【総務法務】マネージャー募集！9つの事業会社の経営支援を行う中で、シナジーを生み出していく「価値共創企業」

• 法務
• 総務

【募集背景】
増員のため

【業務内容】
■総務
■庶務
■株式関連業務
■法務
■経営管理

【企業の魅力】
・グループ企業はそれぞれ金融やブランド事業、クリーンエネルギー事業など様々な事業に展開しています。
・各事業の個性や強みに光を当てながら、グループ会社の連携を図り、シナジーを生み出すホールディング経営を行ってまいります。

＜学歴＞
大学卒以上

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎法務業務経験(原則として2年以上、できれば上場会社における経験)
◎法務業務に係る豊富なノウハウ・知見(所管業務に係る法務知識を含む)、業務遂行/
実務推進能力
◎旺盛かつ前向きな問題意識、柔軟な発想力、企画提案力
◎計数力、円滑なコミュニケーション力、正確かつ柔軟な文章力
◎PC(Word、Excel、Power Point)熟練者

＜資格＞
不問

【求める人物像】
■机上の理論ではなく、フィールドワークに強い方
■世の中の流行に敏感な方
■自身を取り巻く環境の変化に柔軟かつ的確に対応できる方
■広い視野を持ち、物事を論理的かつ柔軟に比較検討することができる方
■忍耐強い方、ストレス耐性ある方
■自身の考えを明確に説得力をもって主張展開できる方
■ 経営陣、同僚、取引先等と円滑なコミュニケーションを行える方
■ 協調性があり、職務責任を全うすることができる方
■ 向上心があり、自らのゴールを設定している方
■先を読み、フットワーク良く対応できる方

不問

年収600〜900万円

・賃金形態 年俸制(12 分割)
※ 上記は目安であり、本人の経験・前職実績等を踏まえ、相談のうえ決定。

■土曜日、日曜日、祝祭日
■夏季(4日)
■盆(3日)
■年末年始(5日)
■入社半年経過後 10 日 ~ 最高 20 日

■各種社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■従業員持株会
■夏期休暇インセンティブ
■通勤手当（全額支給）