【子会社経営企画】年間休日122日！スポーツ用品を扱い全国展開するプライム上場企業のグループ企業！グループ内の投資事業であるEC事業を中心に、スポーツメディア事業やスポーツコンテンツ事業等を展開しています

• 経理

【募集背景】
経営企画機能の内製化のための募集
※現在、シェアード機能を担っているグループ企業にて、経営企画機能を担っております。

【業務内容】
経営企画室のメンバーとして、経営企画全般、事業計画策定、予算作成・管理、営状況分析、PL分析、役員への提言等行っていただきます。社長直下のポジションとなります。

■事業計画の立案、事業計画書の作成
■経営分析
■財務分析
■経営陣への提言

※また、下記業務の一部をお任せすることも想定しています。入社時に全ての経験がなくとも問題ありません。
■単体決算（連結決算はデータ提供程度）
■納税対応
■予算管理業務
■人事、総務業務

【組織体制】
現時点で経営企画室はございません。
シェアード機能をになうグループ企業と連携の上、経営企画機能の内製化を担って頂きます。

【仕事の魅力】
■上場企業で経営に近い業務経験を積むことができます。
■コーポレート、ビジネスサイドでの幅広い業務経験をつむことができます。

【企業の魅力】
東証一部上場企業の100％子会社です。急成長中のECビジネスおよびゴルフ場予約サービス事業等、スポーツに関連する多くのWeb事業を手掛けています。
特にEC事業については、年々売上高が倍増する成長を見せており、グループ全体でも投資事業と位置づけられ、今後も一層の成長が見込まれています。成長中かつ動きの早いマーケットで戦う企業のブレーンとして、非連続な成長環境を得ていただけるものと思っています。当社では中途入社およびグループ各社出身者で構成されており、活躍の場は多くあります。また、当社のみならず親会社含むグループに至るまでポストも多く、ご活躍頂けるチャンスが豊富にあります。

【働き方・働く環境】
■年間休日120日以上
■平均残業時間20時間程度

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎3年以上の経理業務経験

【歓迎業務経験】
〇経営企画領域での実務経験
〇経営層向けの事業コンサルティングあるいはそれに準ずる経験（コンサルティングファームや銀行など）

＜資格＞
【必要資格】
不問

【必須語学経験】
不問

年収550〜1,000万円

■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇10日～20日
（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年間休日日数122日
■有給休暇：新年度10月に付与。初年度のみ入社月により異なる
■基本的に土日祝日は休日ですが、繁忙期に休日・祝日出社をする可能性があります。

＜各手当・制度補足＞
■通勤手当：上限5万円／月
■社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜その他補足＞
■スポーツ用品購入割引特典