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【募集背景】
今後さらなる販売戸数増加にともなう募集です
【業務内容】
◆資金調達業務:
運転資金、プロジェクトファイナンス等の資金調達業務(主に戸建事業の用地仕入から建物建築に伴う資金の金融機関からの借入)
プロジェクトに対する事業計画書作成、金融機関と折衝・借入・お客様へ戸建住宅を引き渡す際の借入金の返済
◆資金繰り:
会社の将来資金の収支把握、管理業務
◆支払業務:
会社で発生する各種支払の確認、管理、支払い業務
【組織体制】
財務経理部財務課には2名(部長30代後半男性、社員20代女性)が在籍しております。
【企業の魅力】
■「不動産事業」、「エネルギー事業」や「アセットマネジメント事業」を軸に事業を展開するMIRARTHホールディングスのグループ企業です。
■大きく時代が変化していく中で、「お客様」、「パートナー」そして「従業員」が支えあいハーモニーを生み出すことで、今までの常識にとらわれる事なく、新しい常識をつくる姿勢が大切であると考えます。
■一戸建て分譲事業、建築事業、土地有効活用事業を柱とし、社会的機能を作るタカラレーベン系列の会社で、商業ビル、公共施設から戸建て住宅まで幅広く展開しています。
【働き方・働く環境】
部長は他部署も兼務しているため、基本的には社員と一緒に働くイメージです。
<学歴>
不問
<業務経験>
【必須業務経験】
◎財務経験もしくは金融機関での経験をお持ちの方
【歓迎業務経験】
〇資金調達経験のある方
<資格>
【必要資格】
不問
不問
年収400〜450万円
※給与詳細は、経験・能力・年齢を考慮した上で決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■週休2日制(休日は土日祝日)
■年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
■年間休日日数122日
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護・看護休暇
■子の看護休暇
■特別休暇
■通勤手当:全額支給
■家族手当:配偶者:月10,000円、子1人:月5,000円
■社会保険:各種社会保険完備
■厚生年金基金:補足事項なし
■退職金制度:補足事項なし
■育休取得実績有
■資格手当(宅地建物取引士/月30,000円 等)
■役職手当
■財形貯蓄制度
■永年勤続表彰(10年毎)
■保養所(軽井沢、熱海、湯河原など)
■MIRARTHホールディングスグループ持株会
■タカラレーベングループインフラ投資
■オフィス内禁煙
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【財務経理】働き方・福利厚生◎戸建販売事業で社会的機能を作ることを目指すプライム上場グループ企業
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