財務/年間休日120日以上の求人情報の検索結果一覧

[職種]財務

[こだわり]年間休日120日以上

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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号32991)

【管理部門(財務経営管理室:経理2部)】実働7時間10分!英語スキルがいかせる!売上高は8000億円越え!創業130年超!情報電子、化学品、生活産業、合成樹脂の4分野を軸に、化学品全般の輸出入や国内販売、製造をグローバルに展開する化学系専門商社のプライム上場企業

  • NEW
  • 家賃補助あり
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 研修充実
  • 語学力を活かせる
  • 上場企業

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◆単体決算業務 ◆連結決算業務 ◆開示業務(決算短信、計算書類、有価証券報告書等) ◆監査法人対応 ◆業務フローの見直し・改善 ◆後進育成など 【仕事の内容・魅力】 ・裁量を持って経理業務をリードできる:決算業務や改善業務に主体的に関われるため、経験を存分に発揮できます。また、投資の積極化を進めているため、企業結合会計など難易度の高い会計処理に関わることで成長することができます。 ・業務改善・仕組みづくりに携われる:既存のやり方にとらわれず、効率化やルール整備などの提案が歓迎される環境です。 ・キャリアの幅を広げられる:将来的にはマネジメント、海外駐在員へのステップアップも可能です。また、他部署への移動(税務、予算、管理会計など)も可能なため、幅広い業務を経験することができます。 【企業について】 東証プライム上場、複合型専門商社です。 「情報電子」「合成樹脂」「化学品」「生活産業」の4つの事業部門で構成されています。 染料や染色技術、染織機械の輸入からスタートし、化学品事業を中心に成長を続けております。 取り扱う商品は広範囲に渡り、最先端の液晶パネル部材から、住宅建材、寿司ネタまで幅広く、グローバルに展開しております。 1890年、京都の地で合成染料の輸入販売から事業を始めた同社は、ケミカル事業を中心に電子材料や住宅関連資材、食品など様々な分野に事業領域を広げてきました。 その過程は事業規模の拡大であったと同時に、市場開発や製造・加工、物流、ファイナンスといった様々な機能を培う過程でもあったといえます。 現在同社グループは、海外で19ヶ国60拠点余にわたり事業を展開しており、連結売上高に占める海外事業の割合は既に5割を超えております。 日本を含むこれらの拠点間の緊密な情報ネットワークを今後更に拡充し、様々な機能と組み合わせて、より高度なソリューションを提供し続けることが当社の務めであり、目指す姿に一歩でも近づく道だと考えております。 <4つの事業分野> (1)情報電子 液晶パネルやデジタル印刷、新エネルギー分野まで、幅広い原料や製品を供給。海外ネットワークを生かしたサプライチェーン構築で顧客をサポートしています。 (2)化学品 古くは染料に始まり、稲畑の商売の源流となった分野。現在は自動車部品・タイヤ・電子材料・塗料・建築材料など多岐にわたる業界への高機能化学品を提供しています。 (3)生活産業 健康で快適な生活のために。医農薬品、防虫・殺虫剤、化粧品等の原料から、水産物・農産物まで、身近な製品にかかわる様々なビジネスを展開しています。 (4)合成樹脂 日用品からパッケージ、自動車部品等、多様な業界向けのプラスチック原料・製品を手掛ける。製造加工機能を活用しものづくりをグローバルに支えています。
給与
年収750~900万円
勤務地
東京都中央区
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株式会社じげん

【経理財務メンバー】エニーキャリア出向求人/プライム上場グループで裁量をもってスキルアップ◎薬剤師の転職事業領域でトップクラスの規模とサポート実績をもつ成長企業

  • NEW
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 研修充実
  • 転勤なし

【募集背景】 グループ入りに伴うガバナンス強化と事業拡大を見据えた経理組織の核となるメンバーの採用です。 現場に近い距離感で「強い経理組織」を創り上げる経験を積みたい方を募集しています。 【業務内容】 エニーキャリア社の経理業務全般を担当いただきます。 入社直後は日次・月次実務からスタートし、ゆくゆくは年次決算や連結パッケージ作成など、上場グループ水準の経理実務へと領域を広げていただきます。 <入社直後にお任せしたい業務> ◆請求書確認(セールスフォース) ◆経費精算 ◆月次の計上処理 ◆月次決算 <中長期的にお任せしたい業務> ◆年次決算 ◆税理士の補助業務 ◆子会社側の連結パッケージ作成 ◆決算資料作成 【キャリアパス】 入社後は、社内からのサポートのもと、主に決算業務の主担当としてキャリアを積んでいただきます。 その後は、ご志向や適性に応じて、 ・内部統制/コンプライアンス体制の構築 ・経営管理/事業管理領域への拡張 など、「数字を通じて経営に関わるキャリア」を描くことが可能です。 成長フェーズにある今だからこそ役割は固定されておらず、ご本人の意思と成果次第でキャリアの幅を広げられる環境です。 【組織体制】 財務経理部長1名・派遣社員1名の少数精鋭体制ですので、決裁権のある環境下でさらなるスキルアップを目指すことが可能です。 【使用ツール】 Google chat preadsheet / excel 【仕事の魅力】 じげんグループに参画した直後の「PMIフェーズ」に携わることができます。 上場企業のガバナンスを現場にどう落とし込むか、プロフェッショナルな財務経理部長の直下で、数字を通じて経営を支える醍醐味を味わえます。 【出向先について】 「医療×キャリア×IT」を軸に、薬剤師の人材不足という社会課題を解決し、増収増益を続ける成長企業です。 薬剤師の人材紹介事業(ファーマキャリア)や薬剤師専用の求人・メディアサイト(ファーマボックス)を運営し、完全成功報酬型のサービスでスマートな採用活動を支援しています。 ITをフルに活用して独自のきめ細かいサービスを提供することで急成長を遂げています。 現在は薬剤師の転職事業領域でトップクラスの規模とサポート実績があります。 【働き方・働く環境】 【雇用について】 本ポジションはじげんグループに2025年9月に参画したばかりの「エニーキャリア株式会社」への出向ポジションです。
給与
年収450~600万円
勤務地
東京都中央区
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株式会社ネオキャリア

【財務経理部長候補】週2日リモート可/財務戦略の立案から実行、組織変革までを主導し経営に関与◎IPOを視野に、介護や海外事業など多角展開する業界大手の総合人材会社

  • NEW
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • IPO準備
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 事業成長を支えるため、より強固な経理・財務組織を共に創っていただける方を募集しています。 当社は現在IPO準備フェーズにあり、日々の経理・財務業務に加えて、投資家からの見られ方を意識した数値管理や、IPO基準を見据えた資金調達・財務戦略についても、経営陣から相談を受ける機会が増えています。 現状、日常業務は安定して運用できている一方で、今後の上場準備を見据えると、体制面・機能面のさらなる強化が不可欠です。そこで今回、当組織を牽引し、上場準備を見据えた経理・財務体制の構築をリードしていただける方を募集することとなりました。 経理領域の専門性を軸にしながら、自ら課題を捉えて手を動かし、必要に応じて領域を越えて関係者を巻き込みつつ、組織と事業を前に進めていただくことを期待しています。 【業務内容】 部長候補として、財務戦略の設計~実行までを担いながら、メンバーの育成・マネジメントまで幅広くお任せします。 <具体的な業務> ◆財務戦略の立案(資金調達、投資判断) ◆経営層や各本部長へのレポーティング ◆資金繰り、キャッシュマネジメント、金融機関交渉 ◆監査法人や税理士との交渉、方針決定 ◆組織設計/マネージャー層の育成 ◆業務改革・DX化の方向性決定 【組織体制】 財務経理部は現在、15名の組織です。 3名のマネージャー、11名のメンバー(アルバイトや契約社員含む)で構成されております。 男女比 :男性4割、女性6割 中途割合:中途9割、新卒1割 ※2026年2月1日時点 中途入社メンバーが大半を占める組織のため、「前職ではこうしていた」「このやり方の方が効率的では?」といった意見や提案が自然に交わされる環境です。 年次や社歴に関係なく、これまでの経験を活かしてフラットに意見を発信できる風土があります。 【仕事の魅力】 ネオキャリアグループは2000年の創業以来、様々な苦難を経験しながらも、社員数3,400名以上、約40の部門を擁するまでに躍進を遂げました。 これまでは、従業員規模や売上といった「量的な成長」に注目されてきた側面が強い当グループですが、2022年3月にはパーパスを策定しました。 社会や次世代への接続を強化し、「公」の存在たるべく進化しています。 そんな企業価値の向上を「財務」の観点から担うのが同社の「財務経理本部」です。 資金調達、金融機関との折衝、財務会計の信頼性確保、開示資料の作成、経営層へ適切なレポートなど、企業成長の根幹を担う業務を通じて、経営基盤の安定と成長を支えています。 「安定した経営基盤 × 挑戦できる環境」のもと、事業成長の中核に深く関わりながら、財務としてダイナミックな経験を積むことができるポジションです。 【企業の魅力】 当社は、2000年の創業以来、新卒・中途採用支援から人材派遣まで幅広く手掛ける総合人材サービス企業です。 事務やITエンジニアのほか、介護・保育といったヘルスケア領域でも質の高い人材紹介・派遣サービスを展開しています。 アジア圏での人材紹介やBPO事業など、国内に留まらないグローバルな視点での事業展開も同社の大きな特徴です。 全国60拠点以上のネットワークと約3,600名の従業員規模を誇り、求人メディア運営でも業界屈指の実績を持っています。 企業の採用課題に対し、メディア、紹介、派遣の多角的なアプローチで最適なソリューションを提供し続けています。 【働き方・働く環境】 <リモート勤務> 週2回のリモートワークがベースになりますが、家庭の事情に合わせてフルリモートも検討可能です。 ※育児・介護等で働き方のご希望がある方は気兼ねなくお申し付けください。
給与
年収700.8~900万円
勤務地
東京都新宿区
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株式会社ネオキャリア

【財務経理マネージャー候補】週2日リモート可/上場企業水準の財務会計スキルが身につく◎IPOを視野に、介護や海外事業など多角展開する業界大手の総合人材会社

  • NEW
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • IPO準備
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 事業成長を支えるため、より強固な経理・財務組織を共に創っていただける方を募集しています。 当社は現在IPO準備フェーズにあり、日々の経理・財務業務に加えて、投資家からの見られ方を意識した数値管理や、IPO基準を見据えた資金調達・財務戦略についても、経営陣から相談を受ける機会が増えています。 現状、日常業務は安定して運用できている一方で、今後の上場準備を見据えると、体制面・機能面のさらなる強化が不可欠です。 そこで今回、当組織を牽引し、上場準備を見据えた経理・財務体制の構築をリードしていただける方を募集することとなりました。 経理領域の専門性を軸にしながら、自ら課題を捉えて手を動かし、必要に応じて領域を越えて関係者を巻き込みつつ、組織と事業を前に進めていただくことを期待しています。 【業務内容】 マネージャーとして、財務戦略の設計~実行までを担いながら、メンバーの育成・マネジメントまで幅広くお任せします。 <具体的な業務> ◆月次/年次決算の統括(進行管理、論点整理、精度・スピード改善) ◆資金繰り・キャッシュマネジメント、金融機関交渉 ◆監査法人・税理士との協議対応 ◆規程・業務プロセス整備やDX推進(属人化の解消、再現性づくり) ◆関連部署(事業部・法務等)との横断調整 ◆各種開示書類(決算短信・四半期報告書・有価証券報告書 等)の作成 ◆メンバーのマネジメント業務 【組織体制】 財務経理部は現在、15名の組織です。 3名のマネージャー、11名のメンバー(アルバイトや契約社員含む)で構成されております。 男女比 :男性4割、女性6割 中途割合:中途9割、新卒1割 ※2026年2月1日時点 中途入社メンバーが大半を占める組織のため、「前職ではこうしていた」「このやり方の方が効率的では?」といった意見や提案が自然に交わされる環境です。 年次や社歴に関係なく、これまでの経験を活かしてフラットに意見を発信できる風土があります。 【仕事の魅力】 ネオキャリアグループは2000年の創業以来、様々な苦難を経験しながらも、社員数3,400名以上、約40の部門を擁するまでに躍進を遂げました。 これまでは、従業員規模や売上といった「量的な成長」に注目されてきた側面が強い当グループですが、2022年3月にはパーパスを策定しました。 社会や次世代への接続を強化し、「公」の存在たるべく進化しています。 そんな企業価値の向上を「財務」の観点から担うのが同社の「財務経理本部」です。 資金調達、金融機関との折衝、財務会計の信頼性確保、開示資料の作成、経営層へ適切なレポートなど、企業成長の根幹を担う業務を通じて、経営基盤の安定と成長を支えています。 「安定した経営基盤 × 挑戦できる環境」のもと、事業成長の中核に深く関わりながら、財務としてダイナミックな経験を積むことができるポジションです。 【企業の魅力】 当社は、2000年の創業以来、新卒・中途採用支援から人材派遣まで幅広く手掛ける総合人材サービス企業です。 事務やITエンジニアのほか、介護・保育といったヘルスケア領域でも質の高い人材紹介・派遣サービスを展開しています。 アジア圏での人材紹介やBPO事業など、国内に留まらないグローバルな視点での事業展開も同社の大きな特徴です。 全国60拠点以上のネットワークと約3,600名の従業員規模を誇り、求人メディア運営でも業界屈指の実績を持っています。 企業の採用課題に対し、メディア、紹介、派遣の多角的なアプローチで最適なソリューションを提供し続けています。 【働き方・働く環境】 <リモート勤務> 週2回のリモートワークがベースになりますが、家庭の事情に合わせてフルリモートも検討可能です。 ※育児・介護等で働き方のご希望がある方は気兼ねなくお申し付けください。
給与
年収600~700.8万円
勤務地
東京都新宿区
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株式会社トリファ

海外eSIMアプリを展開|経理の枠を超え財務・仕組みづくりへ|事業成長を支えるポジション

  • NEW
  • 家賃補助あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし

【業務内容】 経理・財務の実務を担いながら、将来的には仕組みづくりや改善にも関わっていただける方を募集します。 <具体的には> ◆日常経理業務(仕訳入力、記帳、支払処理、請求書管理 など) ◆月次・四半期・年次決算業務の補助および取りまとめ ◆税理士・会計士との連携、資料作成 ◆キャッシュフロー管理、資金繰りの把握 ◆業務フローの整備・改善、経理オペレーションの効率化 ◆予算策定、財務計画の作成 ◆法人向け取引・海外取引に関わる会計整理 【ポジションの魅力】 ◎事業成長フェーズにおける経理財務の中核を担えるポジションです ◎定型業務だけでなく、仕組みづくり・改善にも関われます ◎経営陣との距離が近く、数字を通じて事業理解を深められます ◎海外事業・新規事業に関わる会計経験を積むことができます
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給与
年収500~700万円
勤務地
東京都品川区
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株式会社Synspective

宇宙ビジネス×グロース上場企業|CFO直下で資本政策・M&A・IRをリード

  • NEW
  • 育休・産休実績あり
  • フレックス制度あり
  • 副業相談可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かせる
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • 上場企業

【業務内容】 CFO直下のポジションとして、経営陣と密に連携しながら、会社全体の財務戦略・資本政策、組織再編業務等をリードしていただきます。 <具体的には> ◆IR資料の取りまとめ(有価証券報告書、決算説明資料等) ◆複雑な会計事象(収益認識、組織再編、IFRS導入検討等)における論理構築および監査法人との協議・折衝のリード ◆事業計画の策定、海外子会社の管理 ◆中長期的な成長戦略に基づいた投資家向けエクイティストーリーの構築、および投資家・金融機関とのリレーション形成 ◆M&A関連(デューデリジェンス対応、各種PMIの推進) 上記は将来的な業務も含まれており、現時点ではCFOが直接統括を行っています。 入社時点ですべてのスキル・経験を有している必要はありません。 【仕事の魅力】 上場直後ながらも豊富な調達実績を誇る当社で、トップマネジメントと密に連携しながら裁量を持って働ける環境です。 現在はCFOが直接担っている戦略領域(エクイティストーリー構築や監査法人との折衝)を、右腕として段階的に引き継いでいただきます。 単なる実務の執行ではなく、経営判断に直結するロジック作りから参画できる点が最大の魅力です。 【社風】 世界29か国から多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まり、フラットで自由度の高い職場文化が特徴です。 また、語学学習費用サポート制度など社員の成長を後押しする制度も整っています。
給与
年収1,000~1,500万円
勤務地
東京都江東区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号32929)

【 経営企画メンバー】日本の光学機器メーカー/マシンビジョン用レンズにおいて世界トップクラスのシェアを誇るリーディングカンパニー

  • NEW
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かせる
  • IPO準備

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 <メイン業務> ◆グループ(海外含む)予算作成 ◆グループ(海外含む)中期経営計画作成 ◆月次予実実績分析 ◆取締役会資料作成 ◆経営会議事務局 <サブ業務> ◆IR関連業務 【企業について】 日本の光学機器メーカーで、産業用のマシンビジョン向け光学レンズや照明装置、画像処理ソリューションを開発・設計・製造・販売しています。 精密な検査・計測用途に使われるカスタム光学レンズやLEDライティングを中心に、顧客のニーズに応じた製品・システム提案が強みです。 世界各国に営業・サポート拠点を持ち、グローバル展開を進めています。 BtoBの工業市場(自動化・品質検査・画像処理機器など)に特化した技術力で、高精細な視覚システムを支えています。 長年の光学ノウハウを活かし、光学部品からトータルな画像入力ソリューションまで提供する企業です。
給与
年収500~750万円
勤務地
東京都港区
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株式会社トラベルウォレットJAPAN

日本法人立ち上げの経理責任者|850万枚の実績を持つFinTech|フレックス制

  • NEW
  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かせる
  • 転勤なし
  • 外資系企業

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◆J-GAAP基準による月次決算業務(Money Forwardを活用した自社仕訳) ◆月次財務諸表の作成および月次損益分析 ◆会計監査(グループ監査)対応および社内会計イシュー全般の検討 ◆消費税・源泉税の確認および税理士との連携による法人税の税務調整 ◆キャッシュフロー管理を含む資金全体の管理 ◆内部統制プロセスの構築 ◆経営層が必要とする管理会計資料の作成 ◆資金調達関連業務対応、ストックオプション発行内容の管理 ◆監督官庁や各種協議など、外部への報告対応 【仕事の魅力】 日本では現在3名の少数精鋭チームで来春のサービスローンチに向けて準備を進めており、まさにシードステージからの成長を体験できる貴重な機会です。 バックオフィス業務は会社の基盤を支える重要な役割であり、一人ひとりの貢献が会社の成長に直結します。 几帳面で明るく、チームメンバーを支えることにやりがいを感じる方、韓国文化や韓国語に興味のある方には特に魅力的な環境だと思います。 立ち上げフェーズだからこそ、様々な業務を経験でき、自身のスキルアップにもつながります。 【企業の魅力】 2017年に韓国で創業し、世界初となるクラウドベースの国際決済インフラを構築したフィンテック企業の日本法人です。 主力製品「Travel Wallet」は、世界各国で利用可能な決済・両替機能を低コストで提供し、2026年現在は日本市場においても「海外旅行・訪日観光の必須インフラ」として急成長を遂げています。 VISA等の国際ブランドと直接連携する高い技術力を武器に、個人向けアプリから企業向けAPI提供まで、多角的な決済ソリューションを展開しています。 国内外の有力投資家から累計100億円規模の資金を調達し、アジアを代表するフィンテック企業として、国境を越えた「お金の移動」の常識を塗り替えています。 安定した技術基盤と、スタートアップ特有のスピード感を併せ持つ、グローバル志向のプロフェッショナル集団です。
給与
年収600~1,200万円
勤務地
東京都中央区
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大建興産株式会社

【財務・金融折衝】創業60年以上の安定基盤◎不動産事業を中心に、土地・建物の開発や売買、賃貸管理などを手がける地域密着型の不動産会社

  • NEW
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 金融機関折衝や資金調達を中心に、財務・経営管理業務を担い、事業拡大を支えるポジションです。 ◆金融機関との折衝、資金調達業務 ◆資金繰り、資金管理、資金最適化 ◆事業計画や予算策定・予実管理 ◆財務観点での経営意思決定支援 ◆経営陣へのレポーティング ◆財務戦略の立案および実行 ※将来的には財務責任者として経営に深く関与いただくことを期待しています 【仕事の魅力】 ◎創業60年以上の安定基盤×成長企業:関西・首都圏で不動産開発・投資事業を展開し、用地取得~運用・売却まで一貫して手掛けるビジネスモデル ◎経営に近い距離で意思決定に関与:少数精鋭の組織のため、財務が経営判断に直結。単なるオペレーションに留まらない経験が積める ◎成長フェーズに参画できる:売上100億円を目指す拡大期にあり、組織づくり・財務体制構築にも関与可能 【企業の魅力】 不動産事業を中心に、土地・建物の開発や売買、賃貸管理などを手がける企業です。地域に根ざした事業展開を行い、住まいと資産活用の両面から価値提供を行っています。 また、物件の企画・開発から運用・管理まで一貫して対応することで、安定した収益基盤を確立。お客様のニーズに寄り添いながら、地域の発展と持続的な価値創出に貢献しています。
給与
年収600~900万円
勤務地
兵庫県神戸市
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ENECHANGE株式会社

上場エネルギーテック|資金繰り・財務戦略を担うコアポジション|フレックス×リモート

  • NEW
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 副業相談可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 上場企業

【業務内容】 「エネルギーの未来をつくるために自分と企業の価値を持続的に向上させる」をVISIONとする当社の経理財務部にて、上場企業における一連の財務業務を幅広くお任せします。 ◆資金繰り実績及び計画の作成 ◆金融機関との折衝・関係構築 ◆投資判断に関する財務分析 ◆有価証券や現預金の管理・運用 ◆財務戦略の立案 【組織体制】 配属先の経理財務部は、部長1名、経理チーム4名、FP&Aチーム1名、財務・IRチーム2名という少数精鋭のメンバーで構成されています。 全員が簿記1級・2級(経理事務は3級保持)、公認会計士のいずれかの資格を持っており、経理のプロとして業務にあたっています。 ざっくりとした担当はあるものの、大企業のような完全縦割りの業務分担ではなく、全員ですべての業務を行っております。 【働き方・働く環境】 恒常的リモートワークを取り入れており、ハイブリット勤務が可能です。 また、フレックス制度を導入しているため、家庭やプライベートとの両立がしやすいのも特徴です。
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給与
年収600~900万円
勤務地
東京都港区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

IPO準備|フルフレックス×リモート|国内最大級のクラウドファンディングサービス

  • NEW
  • 育休・産休実績あり
  • フルフレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 有給消化推奨
  • 服装自由
  • 転勤なし
  • IPO準備
  • 資金調達10億円以上

【業務内容】 ◆月次決算、年次決算 ◆BS管理(債権債務、取引先、品目など) ◆入出金管理 ◆固定資産管理 ◆会計、税務における個別論点対応 ◆基幹システム対応 ◆事業部門からの相談対応、サポート ◆顧問税理士、監査法人対応(主担当) ◆業務改善(既存フローの見直し) 【組織体制】 所属:経営管理部 経理財務チーム 経営管理部の構成(合計6名) 経理財務チーム:部長1名、正社員1名、契約社員2名(正社員1名育休中) 経営企画チーム:部長1名(兼任)、正社員1名 <協業メンバー> 上長:経営管理部長 協業メンバー:経営管理部メンバー、他のコーポレート部門メンバー等 【働き方・働く環境】 現在は、リモートワークをベースに月数回程度の出勤という形式での勤務となっています。 ※業務の必要性に応じて出社頻度は異なります
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給与
年収500~750万円
勤務地
東京都千代田区
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株式会社kubell

グロース上場|グループ経営企画・管理会計|週3リモート可

  • NEW
  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • 研修充実
  • 研修期間あり
  • 語学力を活かせる
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • 上場企業
  • エージェントおすすめ求人
  • 管理職・マネージャー

【業務内容】 今回募集するポジションでは、「経営企画・管理」の担当として、グループ全体の経営管理業務を推進いただきます。 管理会計を軸とし、中期経営計画や事業計画の策定を数値面で推進いただくなど、経営メンバーと共に経営課題の解決に取り組んでいただきます。 ◆グループ全体の予算策定、実績管理(管理会計) ◆月次の事業実績に関する報告(予算・見通しとの差異分析、事業KPI進捗等) ◆月次業務の仕組み化・改善 ◆経営戦略・事業計画の策定(主に数値面でのサポート) ◆取締役会、経営会議等の運営サポート ◆経理や各事業部との連携 等 【ミッション】 経営陣とともに中長期のビジョン・戦略立案・中長期計画の作成をおこなっていただきます。 また、立案した中長期計画に対して、計画通りに事業を推進するため事業KPI、財務指標のモニタリングを実施します。 その他、会社としての重点課題や社内横断プロジェクトの取りまとめなどもおこないます。 【働き方・働く環境】 ハイブリッドワークを推進しておりますが、チームビルディングのため、週2日程度はオフィス出社となります。
test
給与
年収650~800万円
勤務地
東京都港区
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株式会社kubell

上場企業×経営直下|経理財務グループ長|年収1000万以上|週3リモート可

  • NEW
  • 育休・産休実績あり
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • 上場企業
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 2019年の上場以降、社員数は300名以上増加。 M&Aや子会社設立、新規事業の立ち上げなど、事業は継続的に拡大しています。 今後も中期経営計画の推進に伴い、さらなるグループ拡大を見据える中で、財務経理組織の高度化・体制強化をリードいただける方を募集しています。 【ポジション概要】 財務経理グループのグループ長として、決算・開示・財務・税務に加え、M&Aや新規事業まで含めたファイナンス全体を統括いただきます。 経営企画・IRと密に連携しながら、経営戦略と連動したファイナンス組織の運営を担うポジションです。 【業務内容】 <財務経理領域の統括(実務含む)> ◆単体/連結決算、開示(短信・有報) ◆監査法人対応、子会社管理 ◆資金調達(主にデット)、金融機関折衝、資金管理 ◆税務対応 <コーポレートプロジェクト> ◆M&A(スキーム検討/Valuation/DD/PMI) ◆新規事業における会計/財務設計 <組織・業務改革> ◆AIを活用した業務改善(AX)の推進 ◆財務経理オペレーションの高度化・効率化 【このポジションの魅力】 ◎経営の意思決定を動かすポジション 資本政策・M&A・投資判断など、経営の重要テーマに入り込み、論点設計〜実行までをリードします。 ◎コーポレートイベントの中核を担う M&Aや組織再編、資金調達など、会社の転換点となるプロジェクトをファイナンスの視点から主導できます。 ◎AI×経営管理の高度化に挑戦 業務の自動化・リアルタイム化を推進し、次世代の経営管理プラットフォーム構築に関われます。 【ミッション】 経営企画ディビジョンは、戦略・ファイナンス・IRを一体化し、「事業成長と資本市場をつなぐ経営プロセス」を実現する組織です。 その中で本ポジションは、kubellの中長期成長を支えるファイナンス中核として、経営陣とともに重要な意思決定・投資判断を担います。 【働き方・働く環境】 ハイブリッドワークを推進しておりますが、チームビルディングのため、週2日程度はオフィス出社となります。
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給与
年収1,000~1,400万円
勤務地
東京都港区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号32829)

【経理財務担当】未経験歓迎◎2008年設立で導入社数は5000社超!BtoB領域で企業の成長を支援!web・AIと人材系の2本の柱事業で成長を続ける企業!

  • NEW
  • 学歴不問
  • 未経験可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 第二新卒歓迎
  • ベンチャー企業
  • エージェントおすすめ求人

【募集背景】 組織のさらなる成長を見込んでいる中で、経営の要となる「経理」として活躍していただきたいと思います。 新たな事業立ち上げや、今後のIPOを視野に入れ、管理部の体制強化を図るために管理部メンバーの強化にも力を入れています。 現状で、経理財務のマネージャーがいないため、優秀な方であれば今すぐにでも昇格可能です。 <具体的には> ◆月次決算 ◆年次決算・税務申告 ◆会計監査・税理士対応 <ゆくゆくお任せしたい業務> ◆月次資金繰り ◆資金調達(金融機関対応) ◆年次業績予測 業務幅が限定されていないため、決められたことだけやるのではなく 「考え」「疑問を持ち」「改善する」ことで仕組み創りも出来ます。 そのため、飽きがきません。 システムの導入やフローの構築など幅広く業務に携わることができとても面白いタイミングです! 【企業の魅力】 設立以来、減益したことがなく増収増益を重ね企業成長率ランキングを示す「デロイトトーマツテクノロジーFast50」を2回受賞、 「働きがいのある会社ランキング」では3年連続受賞するなど今非常に注目されているベンチャー企業です。 事業としては3つの事業を行っており、Webマーケティングコンサルを行うWeb&AI事業、 ハイキャリアのフリーランス人材と企業をマッチングするHighClass事業、紙DM送付・商談獲得SaaSサービスのKeymanLetter事業があります。 お蔭様で毎期お取引社数が増加しており、現在では650社以上の企業と取引させていただいております。
給与
年収400~650万円
勤務地
東京都東京都中央区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

IPO準備×CFO直下|決算・連結+内部統制・開示まで担う|少数精鋭で体制構築から関与

  • 残業代全額支給
  • 学歴不問
  • フレックス制度あり
  • 副業相談可
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 残業少なめ
  • 転勤なし
  • 閑散期定時退社
  • オンライン面接あり
  • 代表面談
  • IPO準備
  • ベンチャー企業
  • 落ち着いている雰囲気

【業務内容】 ◆日常経理業務(仕訳入力、経費精算、振込対応など) ◆月次/四半期/年次決算関連業務 ◆税務業務 ◆IPO準備業務全般(規程整備、内部統制、開示関連書類作成など) ◆監査法人・証券会社対応 ◆業務フローの構築・改善 ◆プロジェクト単位での経理財務サポート ◆決算早期化、電子化、システム移行の推進 【組織体制】 2名 ・マネージャー:30代男性 ・メンバー:30代女性 【仕事の魅力】 ◎連結体制の構築からIPO上場準備まで、会社の成長における重要なフェーズを最初から設計・推進できる稀有なポジションです。 ◎急成長する事業に合わせ、経理財務組織の拡張に上流から深く関わることができます。 ◎現在、残業はほとんど発生しておらず業務が安定している環境だからこそ、目先の対応に追われることなく、中長期的な体制づくりに腰を据えて取り組めるのが特徴です。 ◎IPO支援実績豊富なCFO直下で、実務を通じてスピード感ある成長と確かな経験の積み上げが可能です。 ◎GeminiやClaudeなどの最新AI生成ツールを業務に積極的に活用できる環境が整っており、テクノロジーを駆使しながら経理財務の新しい働き方を一緒につくれます。
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給与
年収500~800万円
勤務地
東京都港区
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株式会社kubell

【経営企画マネージャー】「人×AI」で中小企業のDXを支援するBPaaSという独自のビジネスモデルを構築/M&A、PMI、組織再編、資金調達、IRなど、会社の節目となるイベントを横断的にリードしていただきます。

  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • 研修充実
  • 研修期間あり
  • 語学力を活かせる
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • 上場企業
  • エージェントおすすめ求人
  • 管理職・マネージャー
  • 基本定時退社

【業務内容】 経営企画マネージャーとして、グループ全体の経営企画業務を推進いただきます。 全社及び各事業の戦略策定、FP&A、分野横断プロジェクトの推進など、経営陣と共に経営課題の解決に取り組んでいただきます。 〈具体的な業務内容〉 ◆経営戦略・事業計画の策定推進 ◆経営会議、役員合宿等の意思決定会議体の企画・運営 ◆グループ全体の予算策定、フォーキャスティング、実績管理(FP&A) ◆管理会計思想/システム/OPSの高度化 ◆AXによる自動化/リアルタイム化、分析高度化の推進 ◆各事業部や経理・人事等との連携 等 ※変更の範囲 ・部署異動等により当社業務全般へ変更する場合があります(出向含む) 【ミッション】 経営企画ディビジョンは「全社の戦略とファイナンスを統括し、事業活動から市場対話・資金調達におけるループを、一連の経営プロセスすなわち一つのストーリーとして機動的に実現していく」ことを目指しています。 kubellの中長期的な成長を支える事をミッションとし、経営陣とともに経営・投資分野における重要度・難易度の高い業務を担うため、大きなやりがいと成長が実感できるはずです。 また経営企画領域(ファイナンス領域)横断で、AXプロジェクトに注力しており、高度に自動化/リアルタイム化された経営管理プラットフォームの実現を目指しています。 ①経営企画 全社の戦略及び意思決定領域の推進、FP&A、分野横断プロジェクトの推進を担い、グループの重要な意思決定と実行を経営陣と共創します。 また経営企画ディビジョン全体のAX推進をリードします。 ②経理財務 上場企業としての決算・開示・税務業務を安定的に運用しています。 またM&Aや組織再編といったコーポレートイベントが多いため、会計・税務のハイレベルなスキーム検討や、DD・PMIの実行といったファイナンスの専門性を活かしたプロジェクトリードをおこなっています。 ③IR IR業務として株主や投資家に対して、当社の事業・財務状況などの情報提供をおこないます。 投資家の開拓からコミュニケーション手法、メッセージなど企画から実施までをおこないます。 また経理財務と連携し、財務戦略と計画策定をおこない、資本調達と資本配分およびその評価を実施します。 【働き方・働く環境】 ハイブリッドワークを推進しておりますが、チームビルディングのため、週2日程度はオフィス出社となります。
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給与
年収800~1,400万円
勤務地
東京都港区
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株式会社キュリエ

IPO準備を担う財務経理部長|決算早期化や会計システム入れ替えPJなどを牽引していただきます|ECサイト「インクのチップス」運営

  • NEW
  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • 服装自由
  • 研修充実
  • IPO準備
  • ベンチャー企業

【業務内容】 財務経理部門のリーダーとして、以下ミッションを主導していただきます。 特に以下を直近課題として取り組んでいただきます: ◆在庫、棚卸資産管理体制の強化 ◆決算の早期化 ◆会計システムの入替プロジェクト <具体的な業務例> ◆経理財務業務全般(日常経理、月次・年次決算の取りまとめ) ◆予算策定・予実管理 ◆資金繰り・CF作成、銀行交渉 ◆経理フロー整備、社内与信管理 ◆税務対応 ◆部下の育成・マネジメント 【キャリアパス】 ご経験に応じて「課長〜部長待遇」でお迎えします。 即戦力の方には早期に「部長」として大きな裁量を委ね、IPO準備の中核を担っていただきます。 【配属先について】 ・メンバー:1名(経理1名:30代) ・経営企画室と連携しながら会社全体の基盤を整える部門です
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給与
年収600~800万円
勤務地
東京都新宿区
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手間いらず株式会社

【経営企画】自己資本比率90%超の安定性◎複数の宿泊予約サイトを一元管理できるオンラインシステム「TEMAIRAZU」や比較サイト「比較.com」を運営するスタンダード上場企業

  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 上場企業

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 過去の経験に近い業務からのスタートを考えていますが、内部統制・内部監査、IR業務からスタートし、さらに領域を広げ法務や広報業務などにチャレンジしていただく流れを想定しています。 (1)法務 └契約書作成、レビュー、管理など(実務経験に合わせてお任せします) └社内コンプライアンス施策の立案と推進(社内教育含む) └社内各種規定の策定、改定・知的財産業務、商業登記関連業務 (2)内部統制・内部監査 └部門ごと業務フロー確認など統制のルールに則った企業経営ができているかのチェック (3)IR └株主総会の主管運営 └開示情報、原稿(適時開示・プレスリリースなど)の執筆、編集、校閲、公開 └決算説明、サステナビリティ └リサーチ、株式配当実務 (4)広報 └プレスリリースの作成 └危機管理広報、事業部の宣伝広告支援 ※過去の経験や希望に合わせてお任せしていく業務範囲は設定していきますのでご安心ください。 ※企業運営の礎となる様々な業務を経験して、管理部門人材としてスキルアップが可能です。 【組織体制】 経営企画室:マネージャー1名、メンバー1名 同じ管理部門である経営管理部も6名+取締役1名という組織なので、お互いに助け合いながら業務遂行をしています。業務上のコミュニケーションだけではなく、雑談などもしやすい環境です。 【仕事を通じて得られる経験】 ◎上場企業のコーポレート業務を一通り経験できる ◎若手のうちから経営層の考え方に触れることで視座の高い仕事観を身に着けられる 【入社後の流れ】 ◆企業全体や業界、プロダクトの情報をインプットするオンボーディング研修 └人事、取締役が対応します。 ◆マネージャーにアサインされた作業からスタートし、徐々に領域を広げる 【企業の魅力】 手間いらず株式会社は、宿泊施設向けの予約管理システムを提供するIT企業です。自社開発のクラウドサービスを通じて、ホテル・旅館の販売チャネルを一元管理し、業務効率化と売上最大化を支援しています。 主力サービスである予約サイトコントローラーは、複数の宿泊予約サイトの在庫や料金をまとめて管理できる仕組みを提供しており、宿泊業界におけるDX推進に貢献しています。 また、安定したストック型ビジネスモデルを強みに、継続的な成長を実現。宿泊施設の運営課題に寄り添いながら、利便性の高いサービスを展開しています。
給与
年収450~600万円
勤務地
東京都渋谷区
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株式会社kubell

【経営企画(リーダー候補)】フレックス/ハイブリッド勤務/グループ全体の経営管理業務を推進!国内利用者数No1、導入社数60万社を突破したビジネスチャット「Chatwork」の運営や、BPaaSサービスの提供をしている東証グロース上場企業

  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • 研修充実
  • 研修期間あり
  • 語学力を活かせる
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • 上場企業
  • エージェントおすすめ求人
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 社会情勢の変化や組織が急拡大する中で、経営企画ディビジョンの更なる強化・成長を見据えてメンバーを募集しております。 入社後は、業務を通じて既存メンバーや他部門と連携を図りながら、当社グループの成長を支えていただきます。 【ミッション】 経営企画ディビジョンは「中長期の経営計画を精度高く達成する事をサポートし、その過程をIRで開示し企業価値を最大化することで、当社の掲げるビジョンの実現に向けて貢献する」をミッションとしております。経営・投資分野における重要度・難易度の高い業務を担うため、やりがいや成長が実感できるはずです。 当社の経営企画はChatworkの中長期的な成長を支える事をミッションとしており、3つの役割があります。 (1)経営企画・管理 経営陣とともに中長期のビジョン・戦略立案・中長期計画の作成をおこなっていただきます。また、立案した中長期計画に対して、計画通りに事業を推進するため事業KPI、財務指標のモニタリングを実施します。その他、会社としての重点課題や社内横断プロジェクトの取りまとめなどもおこないます。 (2)財務・IR 財務戦略と計画策定をおこない、資本調達と資本配分およびその評価を実施します。 また、IR業務として株主や投資家に対して、当社の事業・財務状況などの情報提供をおこないます。投資家の開拓からコミュニケーション手法、メッセージなど企画から実施までをおこないます。 (3)M&A、業務提携 株主や投資家より調達した資金をより良い投資にまわすためのM&A、業務提携に携わっていただきます。 当社のスーパーアプリ構想を実現するため、ソーシングからエグゼキューションまで一貫して実施します。 【業務内容】 今回募集するポジションでは、「(1)経営企画・管理」の担当として、グループ全体の経営管理業務を推進いただきます。管理会計を軸とし、中期経営計画や事業計画の策定を数値面で推進いただくなど、経営メンバーと共に経営課題の解決に取り組んでいただきます。 ◆グループ全体の予算策定、実績管理(管理会計) ◆月次の事業実績に関する報告(予算・見通しとの差異分析、事業KPI進捗等) ◆月次業務の仕組み化・改善 ◆経営戦略・事業計画の策定(主に数値面でのサポート) ◆取締役会、経営会議等の運営サポート ◆経理や各事業部との連携 等 【会社紹介】 私たちkubellは、中期ビジョンとして「中小企業No.1 BPaaSカンパニー」、長期ビジョンとして、あらゆるビジネスの起点となる「ビジネス版スーパーアプリ」を掲げ、急成長を続けています。主力事業である、国内最大級のビジネスチャット「Chatwork」の導入社数は62万社を超え(2024年12月末日時点)、""社会的インフラ""として認知・利用されるプラットフォームへと成長。さらに、中小企業の本質的なDXを実現しうる新たなビジネスモデルとしてBPaaS(Business Process as a Service)に着目し、2023年からは業務プロセス代行サービス「Chatwork アシスタント」の提供を開始しました。 ※2024年7月、Chatwork株式会社は、株式会社kubell(読み:クベル)へ社名を変更いたしました。 <Mission> 「働くをもっと楽しく、創造的に」 2000年、インターネットの登場に感動し、いてもたってもいられず学生ながら起業。インターネットはきっと、世界を大きく変えていく。そして、たくさんの幸せをつくりだしていくに違いないと確信し、仲間とともにチャレンジをつづけてきました。 最初は手探りでしたが、「自分たちが働きたい会社をつくろう」という想いはやがて、「働く」ということそのものを変えていきたいというミッションにつながっていきました。 人生の大半を過ごす「働く」という時間を、もっと楽しく、創造的なものにしたい。そうすることで、人生を充実感のあるものにし、より社会を豊かにしていけると、私たちは信じています。 <Vision> 「すべての人に、一歩先の働き方を」 ITに詳しい人もそうでない人も、業界業種、性別年齢も関係なく、世界中のあらゆる人に一歩先の働き方を届けたい。二歩先でも三歩先でもなく、誰もが安心して足を踏み出せる「一歩先」を常に提供するからこそ、世の中の働き方をアップデートし続けることができると考えています。 <Value> 「 Take Ownership(自分ごとでやりきる) 」 仕事の目的を背景含めて深く理解し、単なる作業ではなく意味を持った仕事として、自分自身の意思を持って主体的に取り組む。一度手をつけた仕事はしっかりと最後までやり抜き、自分自身の手が離れたとしてもその成果を見届けるところまでを自分の仕事だと意識する。 「Playful Challenge(遊び心を持ってチャレンジ)」 私たちは困難な社会課題に取り組むベンチャー企業。たとえ前人未踏の領域であったとしても、新しい発想をもって果敢に挑戦し、期待や想像を超えてワクワクするような驚きを創り出す。未来を待つことなく、スピードこそ価値だととらえ、自ら一歩先をつくりだしていく。 「Beyond Boundaries(越境し共に高めあう)」 自分の役割を部門や役職の壁を越えて他者視点で見つめ直し、全体最適の目線で行動する。周囲を巻き込みコラボレーションを生み出すことで、1+1を3にも4にも変えていく。間に落ちるボールを拾いあい、相互に未来を見つめて声をかけあうことで、全員で勝つチームへ。 「Integrity Driven(チーム・顧客・社会に対して誠実に)」 働く仲間となるチームを信頼し、多様な違いを受け入れ強みへと変えていく。顧客へのリスペクトを忘れず、伴走するパートナーとして共に成長する。働き方を変えていくことが私たちの使命。未来に誇れる仕事を成し遂げて、これからの社会を豊かにしていこう。 【事業内容】 <ビジネスチャット事業> 中小企業向けビジネスチャット「Chatwork」 <BPaaS事業> 業務プロセス代行サービス「Chatwork アシスタント」 <インキュベーション事業> SaaS・ITサービスの比較情報「ビズクロ」 中小企業向けIT活用のご案内「Chatwork DX相談窓口」 【働き方・働く環境】 ハイブリッドワークを推進しておりますが、チームビルディングのため、週2日程度はオフィス出社となります。
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給与
年収650~800万円
勤務地
東京都港区
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株式会社kubell

【経理財務グループ長(部長相当)】10期連続の増収を達成!売上高95億円超/国内最大級のビジネスチャット「Chatwork」を核に、中小企業のDXを推進するグロース上場企業

  • 育休・産休実績あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • 研修充実
  • 研修期間あり
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • 上場企業
  • エージェントおすすめ求人
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 2019年の上場以来・300名以上の社員増加・M&Aや子会社設立・その他複数の新規事業開発など、ここ数年で右肩上がりで会社が成長しており、今後も中期経営計画の推進に向けて更なる成長を目指している状況です。 今後、新たな新規事業立ち上げやM&Aによるグループ会社の増加が見込まれる中で財務経理部門の体制もアップデートしていく必要がありますが、組織やオペレーション体制の強化を推進いただける経験豊富な人材が不足しており、この度採用活動を開始することとなりました。 【業務内容】 今回募集するポジションでは、「財務経理グループ」のグループ長として、グループ全体のファイナンス業務を推進いただきます。上場企業としての決算・開示・税務などを適切に実行しつつ、M&A・新規事業創出・分野横断プロジェクトの推進など、経営陣と共にハイレベルな経営課題の解決に取り組んでいただきます。 経営企画ディビジョンの中で経営企画・IRとも密接に連携しながら、経営戦略を強く意識した組織運営を行っていただきます。 【主な業務内容】 ◆財務経理部門における以下の業務の統括的なマネジメント業務/各業務の実務 ・経理 単体/連結決算、開示業務(短信・有報)、監査法人対応、子会社管理、新規事業対応 ・財務 資金調達(主にデット)、金融機関折衝、資金管理 ・税務 各種税務対応 ◆M&A案件対応(スキーム検討・Valuation・DD・PMIなど) ◆AIへの深い理解とAIベースでの業務改善(AX)の推進 【ポジションの魅力】 <経営陣とともに経営の意思決定を動かす当事者になれる> kubellの財務経理は、ファイナンス面から経営陣の意思決定を前に進める推進役です。 全社戦略・事業ポートフォリオ・資本政策・M&A・投資判断など、会社の重要テーマに経営陣とともに入り込み、論点設計から結論の具体化、実行の伴走まで担います。 正解のない問いに向き合い、経営の速度と質を同時に高める経験が得られます。 <ファイナンスの専門性を活かしコーポレートイベントの中核を担います> M&A、PMI、組織再編、資金調達、会社の節目となるイベントをファイナンス面からリードします。 深い経営戦略理解を基に、ハイレベルなスキーム検討から具体的なPMIまで、幅広い抽象度を往復しながら、実行できる組織を運営いただきます。 <AIをベースとした「経営管理プラットフォーム」をつくり、経営を高度化する> AIをフル活用し、経理の処理プロセスの自動化・リアルタイム化・高度化にチャレンジします。 属人的な作業プロセスを減らし、意思決定の精度とスピードを上げる“仕組み”としての経営管理を実現できる、先進的な経理組織を目指します。 【ミッション】 経営企画ディビジョンは「全社の戦略とファイナンスを統括し、事業活動から市場対話・資金調達におけるループを、一連の経営プロセスすなわち一つのストーリーとして機動的に実現していく」ことを目指しています。kubellの中長期的な成長を支える事をミッションとし、経営陣とともに経営・投資分野における重要度・難易度の高い業務を担うため、大きなやりがいと成長が実感できるはずです。 また経営企画領域(ファイナンス領域)横断で、AXプロジェクトに注力しており、高度に自動化/リアルタイム化された経営管理プラットフォームの実現を目指しています。 ◆経営企画グループ 全社の戦略及び意思決定領域の推進、FP&A、分野横断プロジェクトの推進を担い、グループの重要な意思決定と実行を経営陣と共創します。 また経営企画ディビジョン全体のAX推進を経理財務・IRグループと共に推進します。 ◆財務経理グループ 上場企業としての決算・開示・税務業務を安定的に運用しています。 またM&Aや組織再編といったコーポレートイベントが多いため、会計・税務のハイレベルなスキーム検討や、DD・PMIの実行といったファイナンスの専門性を活かしたプロジェクトリードをおこなっています。 ◆IRグループ IR業務として株主や投資家に対して、当社の事業・財務状況などの情報提供をおこないます。 投資家の開拓からコミュニケーション手法、メッセージなど企画から実施までをおこないます。 また財務経理と連携し、財務戦略と計画策定をおこない、資本調達と資本配分およびその評価を実施します。 【企業の魅力】 国内最大級のビジネスチャット「Chatwork」を運営する企業です。 中小企業向けにチャットを通じたコミュニケーション効率化や、会計・労務等のバックオフィス業務を代行する「タクシタ」などのBPaaS事業を展開し、DX(デジタル化)を支援しています。
test
給与
年収1,000~1,400万円
勤務地
東京都港区
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株式会社電脳交通

【経営企画】フレックスあり/クラウド型タクシー配車システムやコールセンター代行サービスを通じて、タクシー業界のDXを推進する企業

  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上

【募集背景】 本募集では、今後の事業拡大、経営計画達成のためのオーガニック、インオーガニックな成長を見据えて、メンバーを募集します。 【業務内容】 本募集チームは、経営直下組織です。チームリーダーの下、経営メンバー、各事業責任者と連携して、中長期経営戦略、将来のコーポレートアクションなどによる経営・事業規模拡大を推進します。企業の方針やビジョンを実現するために、中長期的な経営計画を策定・実行管理し、企業の成長をリードします。 ◆経営メンバー/各事業責任者と連携した中長期事業戦略/予算の立案、実行支援、及び実績比較/分析 ◆各種会議体の運営(株主総会、取締役会、経営会議、部長会議等の議題検討、説明資料作成及び進行) ◆部門横断プロジェクトの組成及び運営 ◆社内の各種ルールの整備 ◆その他の関連業務(投資家や金融機関とのコミュニケーション、資金調達、M&A検討、等) 【仕事の魅力】 ◎株主や投資家に対して自社の業績や財務状況などの情報を提供し企業を支える経験 ◎社内外のデータを分析し、論理的思考に基づいて的確な答えを導き出す経験 経営企画の仕事は、経営の根幹に携わるため、責任は大きいもののやりがいも大きい業務です。また、幅広い職種の人と関わりを持つことができます。 【企業の魅力】 株式会社電脳交通は、「交通業界へ革新をもたらし、社会と企業を支える存在」をミッションに、交通領域のDXを推進するSaaS企業です。 タクシー事業者向けに、クラウド型配車システム「DS」や業務管理システムの開発・提供、さらに配車業務の受託運営サービスを展開し、業務効率化と収益改善を支援しています。 2015年の創業以来、配車という基幹業務の変革を通じて地域の移動インフラの利便性と持続可能性向上に貢献。現在は全国47都道府県・約600社・約23,000台に導入されるなど、業界内での存在感を高めています。 今後はタクシーにとどまらず、労務・採用・車両管理など経営全体を支援するサービスへと拡張し、交通を軸とした新たなインフラの創出を目指しています。
給与
年収400~700万円
勤務地
東京都港区
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株式会社ネットリソースマネジメント

【経理財務(マネージャー候補)】上場グループ◎IT機器の稼働状況やPCログ、位置情報などのデータを可視化し、中小企業のDXとESG経営をクラウドで伴走支援する企業

  • NEW
  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 転勤なし
  • IPO準備
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 オフィス機器の稼働状況を分析し企業の生産性を可視化する「オフィスカルテ」や、PCログとスマートフォンなどから入力されたデータで働き方を可視化する「働き方レポート」などの自社開発サービスを提供する当社にて、経理財務(マネージャー候補)をお任せいたします。管理本部のメンバーとして経理財務業務をメインに以下をお任せいたします。 <詳細> 下記をご経験や相当する役職に応じて調整いたします。 ◆月次、年次決算 ◆メンバーの業務進捗管理、指導 ◆業務フロー改善の企画、推進 ◆上場親会社への提出資料 ◆監査法人、税理士との折衝 ◆管理会計、係数管理 ◆管理体制整備や構築 ◆各種規定の整備や作成管理 ◆開示業務 【入社後】 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 【組織体制】 管理本部:3名 【仕事の魅力】 ◎上場企業グループの一員として、安心して挑戦できる。制度や働き方はしっかり整備されており、働きやすさと挑戦の両立が可能です。 ◎健康優良企業(金の認定)を取得しております。年間休日126日、土日祝休み、月残業平均25時間と働きやすい環境です。
給与
年収400~700万円
勤務地
東京都千代田区
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株式会社ネットリソースマネジメント

【経理財務】上場グループ◎IT機器の稼働状況やPCログ、位置情報などのデータを可視化し、中小企業のDXとESG経営をクラウドで伴走支援する企業

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 服装自由
  • 転勤なし
  • IPO準備

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 オフィス機器の稼働状況を分析し企業の生産性を可視化する「オフィスカルテ」や、PCログとスマートフォンなどから入力されたデータで働き方を可視化する「働き方レポート」などの自社開発サービスを提供する当社にて、経理事務をお任せいたします。管理本部のメンバーとして経理財務業務をメインに以下をお任せいたします。 <詳細> ◆月次決算の取りまとめ、決算スケジュール管理 ◆帳簿作成、残高管理、仕訳のレビュー、請求書発行管理 ◆予実管理資料の作成、経営層向けレポート作成 【入社後】 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 【組織体制】 管理本部:3名 【仕事の魅力】 ◎上場企業グループの一員として、安心して挑戦できる。制度や働き方はしっかり整備されており、働きやすさと挑戦の両立が可能です。 ◎健康優良企業(金の認定)を取得しております。年間休日126日、土日祝休み、月残業平均25時間と働きやすい環境です。 【働き方・働く環境】 健康経営優良法人2025にも認定されており、社員の働き方も重視されています。(年間休日126日、残業25h程度)
給与
年収400~500万円
勤務地
東京都千代田区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号32691)

【財務経理リーダー】フレックスあり/日本企業の商品を中国市場へ届ける、越境ECと販売支援を一体で提供するプラットフォーム企業

  • 育休・産休実績あり
  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • ベンチャー企業

【募集背景】 設立10周年を迎えた今、Inagoraは「第二創業期」とも言える新たな成長フェーズへ突入しました。 販売エリアは中国にとどまらず、北米・韓国・台湾などグローバルへ拡大中。 2026年度には自社倉庫を拡張し、事業基盤をさらに強化しています。 変化と挑戦が加速するこのタイミングで、新規事業の推進や組織体制の再構築も積極的に進めています。 こうした拡大フェーズにおいて、財務経理体制の強化は経営基盤を支える最重要テーマです。 今回の採用では、責任者と共に月次・連結決算業務の精度向上や実務プロセスの改善を担い、将来的には財務経理部門の中核メンバーとして活躍していただける方を求めています。 事業成長に直結するフェーズで、自らの手で会社の未来を形づくっていくことができるポジションです。 【業務内容】 財務経理リーダーとして、以下の業務を中心にお任せします。 ◆単体月次決算のとりまとめ ◆仕訳・残高確認・各種締め処理 ◆関連部門との調整、決算スケジュール管理 ◆実務課題の分析と改善提案 ◆経理実務プロセスの課題抽出 ◆業務フロー標準化・省力化の企画・実行 ◆連結決算実務、連結仕訳の検討・作成 ◆監査法人対応のサポート ◆上記に付随するドキュメント整備・社内ルール策定 など 【会計ソフト】 勘定奉行V 【ポジションのキャリアパス】 財務経理部門リーダー →財務経理部門責任者 【ポジションの魅力】 ◎ベンチャーならではの自由度とスピード感あふれる環境で、アイデアを素早く形にし、事業成長を自分の手で実感できます。 ◎経営陣(代表・役員)と日常的に意見を交わしながら、経営判断の裏側に直接触れられる距離感の近さが魅力。 ◎第二創業フェーズから関わることで、自身の提案や行動が会社の成長に直結するやりがいを感じられます。 【企業の魅力】 私たちは日本企業が国内外のEコマース市場により簡単に参入できる環境づくりを追求し、日本企業と海外および国内のお客様を結ぶサポートを行っています。 日本企業様視点では、日本企業が海外進出時に必ず抱える「情報の越境」「物流の越境」「決済の越境」という3つの課題全てを解決できるワンストッププラットフォームを通じ、 ブランドストーリーやライフスタイル提案等の「情報」とともに「モノ」を越境させ、中国を初めとする世界中の方々へ良質な日本製商品を届けることができます。 【働き方・働く環境】 オフィスは綺麗で開放的と好評。 広々とした執務空間やカフェエリアでリラックスしながら仕事に取り組めます。 【残業状況】 閑散20/繁忙30/固定45時間
給与
年収600~800万円
勤務地
東京都港区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号32690)

【経営企画】スタンダード上場の安定基盤◎集合住宅や体育館、オフィスビル向けの金属建材(天井・床・壁の下地材)を製造・販売・施工する総合建材メーカー

  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 上場企業

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ◆経営計画の策定、進捗管理に関する業務 ◆IR活動業務 ◆サステナビリティ経営関係業務(環境活動など) ◆社内外広報業務 ※スキルや経験に応じて担当業務を決める <職種メイン> 経営企画・経営戦略 <職種サブ> 事業企画・事業統括, IR, その他経営関連職, 広報・PR, その他マーケティング・企画・広報関連職 【企業の魅力】 三洋工業株式会社は、建築・設備分野を中心に、内装建材や空調・換気関連製品の開発・製造・販売を手がけるメーカーです。 商業施設やオフィスビル、公共施設など幅広い建築物に製品が採用されており、機能性と施工性に優れた製品を通じて、快適で安全な空間づくりに貢献しています。 長年培ってきた技術力と安定した顧客基盤を強みに、建築業界を支える存在として、着実な成長を続けています。
給与
年収480~700万円
勤務地
東京都墨田区
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