【法務】法務スタッフ募集！リモート、フレックス環境有！ノンコードでアプリ開発を実現するプラットフォームで、人々のモバイルライフをもっと便利に快適にするグロース上場企業

• 法務

【募集背景】
組織強化に伴う増員

【業務内容】
チームとして企業の成長をドライブしていくため、幅広い業務への対応やチーム運営ができる体制作りなどを担当いただく予定です。

具体的には…
・契約書作成・レビュー、契約書の管理
・サービスに関する法令調査
・知的財産管理
・社内規程の整備
・コンプライアンス業務

【組織体制】
上場直後でスピーディーな企業としての成長が必要な中、法務メンバーは3名で企業法務・機関法務全般の業務を行っています。

【仕事の魅力】
・役員陣との距離が近いので、ダイレクトなコミュニケーションが可能です。
・少数精鋭のチームで前例踏襲など気にすることなく、業務フローの改善など自ら提案しチャレンジできる環境です。
・海外向けの契約書対応もご経験いただけます。

【企業の魅力】
私たちは、プログラミング不要でアプリ開発を実現する「Yappli（ヤプリ）」を提供しています。
従来ハードルの高かったアプリ開発が劇的に簡単になり、あらゆる企業がアプリを運営できます。

スマートフォン時代になり、世の中を変えるサービスが続々とアプリから生まれています。その根底には、新しいデジタル体験を生み出す「アプリのテクノロジー」があると、私たちは考えています。

Yappliはアプリ開発の敷居を下げることで、あらゆる企業がアプリのテクノロジーにアクセスでき、人々のモバイルライフをもっと便利に快適にするプラットフォームを目指しています。Yappliのチャレンジに是非ご期待ください。

【働き方・働く環境】
・フレックス制
・リモートワーク相談可能
・転勤有

＜学歴＞
大学院、大学、短期大学卒以上

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎企業法務の実務経験（法律事務所、事業会社を問いません）
◎論理的思考力がある方
◎主体的に行動できる方

【歓迎業務経験】
◯IT、ベンチャー企業での法務経験
◯ロースクール卒

＜資格＞
【必要資格】
不問

【歓迎資格】
◯弁護士資格

【求める人物像】
・前向き/主体的に行動できる方
・周りの気持ちを汲み取り、相談・行動に移せる方
・社内のビジネスサイドメンバーと柔軟に連携を取っていただける方
・論理的に考え対話ができる方

不問

年収400〜700万円

■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
■年間休日日数120日
■有給休暇、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、バースデー休暇、育児・介護休暇

■通勤手当：交通費全額支給
■社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入
■厚生年金基金
■副業可
■書籍購入補助
■プライベート端末（スマートフォン）の購入補助制度
■lily制度（働き方支援制度）
■健康診断／インフルエンザ予防接種
■ストックオプション制度
■業績および評価に応じたインセンティブ支給制度
■リモートワーク手当
■オフィス内カフェ併設
■部署懇親会補助／シャッフルランチ制度
■PC環境／最新の検証機
■部活動制度
■副業可能（要申請）