【経理】平均残業時間20H！グロース市場上場！エンジニアのダイレクトリクルーティングやキャリアメディアを運営する成長企業

• 経理

【募集背景】
経理担当として、決算業務・開示業務から携わっていただき、ゆくゆくは能力に応じてメンバー教育や経理基盤の構築も挑戦いただきたいです。

具体的には…
・決算業務(月次/四半期/年次)
・開示業務
・監査法人対応/税理士対応
・経理組織の業務効率化/業務改善
・会計論点の整理/考察/議論

【組織体制】
全5名：部長（40代男性、公認会計士）、メンバー4名（20～30代/男性1名、女性3名）
部長をはじめ、お互いに声を掛け合い、協力しながら業務を進められる環境です！

【仕事の魅力】
新事業・新サービスをコンスタントに展開する当社。
財務経理部も単なるルーティン経理ではなく、新たな取引がはじまった際に「どう会計的な問題を解決していけばよいのか?」と、自ら思考していくことが欠かせません。
2023年6月からホールディングス化がスタートし、積極的に行われるM&Aや新設子会社の対応など、常に新しいチャレンジがある刺激的な環境です。
経営陣や現場と連携することで取引の実態を掴み、より戦略的な会計処理に挑戦できます。

【企業の魅力】
当社はエンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なソリューションを提供するホールディングカンパニーです。

2013年10月に「株式会社Branding Engineer」として創業し、2020年7月7日に東京証券取引所マザーズ市場（現：グロース市場）へ新規上場。

2023年6月1日に「株式会社TWOSTONE&Sons」へ社名変更し、ホールディングス体制へと移行。世の中の様々な社会課題の解決に向けて、グループ全体で幅広い事業を展開しています。
【働き方・働く環境】
スピーディーな昇格や昇給が可能な当社。自分の業務範囲を広げ成果を出した人ほど、正当な評価が得られる環境です。急成長するベンチャー企業ならではの醍醐味を味わっていただきたいです。

期間の定めなし

＜学歴＞
学歴不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎経理経験 3年以上

【歓迎業務経験】
○上場企業での就業経験
○監査法人での就業経験

＜資格＞
【必要資格】
◎日商簿記3級程度の知識

【歓迎資格】
不問

【求める人物像】
・明るくコミュニケーションが取れる方
・手を動かせる方、向上心がある方
・フローの効率化や課題発見をするのが得意な方

不問

年収400〜500万円

■完全週休2日制（土日祝）
■年末年始休暇、有給休暇
■年間休日：120日

■各種保険（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金）
■ハッピーコミット休暇(年1日、3000円支給)
■部活動費(月1000円)
■サウナ代支援(月1000円まで)
■書籍購入補助
■プログラミング学習支援
■諸手当：
・交通費全額支給
・住宅手当(2駅以内に居住の方に月2万円支給)