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[職種]経理
[年収]400万円〜
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号19379）
【内部監査室長候補】東証スタンダード上場！充実の福利厚生制度有！／年休125日◎／こだわりの立地とデザイン、リスクを最小限に抑えた経営で毎期安定的な成長を遂げる「優良マンションデベロッパー」
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 残業代全額支給
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 女性活躍
- 研修充実
- 研修期間あり
- 有給消化推奨
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 上場企業
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 管理職・マネージャー
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための増員採用 【業務内容】 ■内部監査（計画立案/実施/改善指摘事項検討/報告書作成等） ■役会や経営層への報告 ■ドキュメント整理/保管/管理等 ■子会社を含む監査 ■現任者の定年退職は2026年10月予定 ※現任者からの引継ぎを受けながら、不動産業界の専門知識・当社の業務の進め方等を学び、 適切な時期に内部監査室長ポジションへ昇格します。 【組織体制】 現状２名で業務を行っております。 【企業の魅力】 《スタンダード市場上場の優良マンションデベロッパー》 当社は1997年の設立以降、戸建て住宅やマンションの開発・分譲、ホテル事業などを展開し、安定・持続的な成長を続けているマンションデベロッパーです。 開発計画の段階で売却先を確定することで、売り先が見るからないことを防ぐ「リスクを最小限に抑えた堅実な経営」を長く続けてきました。 また、都心の駅から徒歩10分以内などの「高価値を維持できる立地へのこだわり」を持ち、乱立する同業他社との差別化を図るべく、独自性を追求した高いデザイン性や企画力でこだわりを持って設計をしています。 サステナビリティへの取り組みとしても以下のような様々な取り組みを長年行っています。 ・20年以上にわたり美術学生向けのコンペ（AAC）を開催、作品を購入しマンションエントランスへ展示 ・投資用ワンルームマンション業界初のZEHマンション（省エネ基準比20％以上削減の環境配慮型マンション）の開発 ・「健康経営優良法人2023」認定、女性管理職の登用、各種研修体制の充実 など 【働き方・働く環境】 ★2024年7月頃に新オフィスになりました！ 霞が関ビルディング最上階（最寄り駅：虎ノ門駅） ◎ワークライフバランスにも力を入れており、課長も繁忙期以外は定時で退社できることがほとんどです。 ◎年休125日／土日・祝休み／平均残業20時間未満 ◎有給付与も法令日数を上回っており、安定して長く働ける環境です。 ◎「考えながら動く」というスピード感を持ち、業務の中で考えたこと、感じたことを意見し合い、社員同士が高めあって成長していける環境です。
- 給与
- 年収1,000~1,100万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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クックビズ株式会社
【経理】★☆東証グロース上場／安定×成長のいいとこどり☆★飲食業界向けに「HR事業」「DX事業」「事業承継・再生」サービスを展開！連結売上高は前年同期比79.7％を達成した成長企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- ベンチャー企業
- 上場企業
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 経験者優遇
- 学歴不問
- 女性活躍
- 服装自由
- 研修充実
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆伝票処理、記帳 ◆試算表作成 ◆買掛金、売掛金管理 ◆月次、四半期、年次決算業務 ◆監査法人対応 ◆適時開示業務（決算短信・決算説明資料・有価証券報告書・臨時報告書） ※スキル・希望により業務範囲を広げていただきます。 【組織体制】 コーポレート本部 12名（エグゼクティブマネージャー1名 マネージャー1名 メンバー10名） └経理財務グループ 6名（マネージャー1名、メンバー5名） └総務人事グループ 6名（マネージャー1名、メンバー5名） 【仕事の魅力】 ◎東証グロース上場の安定性も持ちつつ、ベンチャー精神を持つ当社は、裁量権を持ち、当事者意識を持って主体的に業務を進めることができます。 ◎連結決算やM&A、開示業務など、上場企業だからこそ経験できる業務も多く、中長期的に経理のスキルを磨くことが可能です。 ◎マネージャーを目指しても良し、経理スペシャリストを目指しても良し 経営企画やM&A担当など成長意欲の高い方には幅広いキャリアパスがあります。 【企業の魅力】 2007年に設立、フード産業向けに全国／全職種対応の「HR事業」、現場の管理業務を70％削減する「DX事業」、付加価値の高い事業や商品を有する企業の再構築を行う「事業承継・再生」など、多角的なソリューションを提供しています。 2017年には、東京証券取引所マザーズ市場（現：グロース市場）に上場、コロナ禍の収束を追い風に直近では前期比80％近くの成長を遂げています。 【働き方・働く環境】 ◎フレックス制度、リモート制度あり！ ◎年間休日121日
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号19291）
【経理課長候補】リモート週1日・フルフレックス制あり！全国200か所でアミューズメント施設を運営し、積極的なM&Aで成長をとげるエンタメ系上場企業の中核会社
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 落ち着いている雰囲気
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- オンライン面接あり
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社は2023年7月に上場し、M＆Aを中心に急速に事業拡大を行っているGENDAグループの中核会社です。 M＆Aを中心に今後も急速に事業拡大を行っていく中で、近い将来課長として決算業務を行える人材を募集します。 変革期ならではの経験を積むことができ、経理担当者としてのスキルの向上が見込めます。 将来的には、ラインの部長職などより経営に近しい立場でご活躍頂いたり、グループ企業の管理部長や監査役などご活躍次第では多くのチャンスが広がっています。 【業務内容】 経理課課長候補を募集、経理部長、課長の下で決算業務をお任せします。 一定期間を経て課長として5-7名程度のマネジメントをお願いする想定です。将来的にはより経営に近しいポジションでの活躍を期待しています。 当社は年に５件程度のM＆Aを積極的に行っており、経理の決算業務に限らない幅広い経験をすることが可能です。 ・決算業務（年次/四半期/月次） ・監査対応 ・子会社決算サポート ・税務申告（法人税/消費税） ・M＆A対応 【組織体制】 経理部14名 ・部長1名 ・メンバー13名 決算と申告を担当する会計課と現金関連の業務を担当する経理課に分かれており今回は会計課での募集になります。 メンバーは20～３０代が中心の組織になっており今回は将来的なメンバーマネジメントへの意欲のある方をもとめています。 【仕事の魅力】 ・まず決算業務全般をご担当していただきます。将来的にはメンバー4-5名のリーダーとしてのマネジメントをお任せするポジションになります。 ・子会社決算サポートや税務申告業務を経験することができます。 ・M&Aに関するPMI業務の経験を積むことが可能です。 【企業の魅力】 ・ゲームセンターなどのアミューズメント施設運営を軸に、飲食店施設の運営や遊戯機器のレンタル事業を展開しています。 ・全国200か所のアミューズメント施設の運営を行い、2023年売上高は428億円と安定した収益を実現しています。 ・毎年M＆Aを積極的におこなっておりM＆Aに関わる業務も経験することができます 【働き方・働く環境】 ・年間休日129日 ・リモート週1日程度 ・フルフレックス制あり ・残業代全額支給 繁忙期の残業時間は30時間ほどで平均的には20時間です。
- 給与
- 年収800~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社和心
【経理部長】グロース上場！2003年の創業以来「日本のカルチャーを世界へ」を経営理念に掲げ、「日本文化を感じるモノを作り販売する」モノ事業と「日本文化の良さを体験してもらう」コト事業の２つの事業を展開しているグロース市場上場企業
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化に伴う募集 【業務内容】 ■債権/債務管理、入金/支払管理、現預金管理、資金繰り表作成 ■月次決算、四半期決算、年次決算業務、連結決算業務 ■法定開示書類の作成（有価証券/四半期報告書、決算/四半期決算短信） ■財務分析、予算分析 ■監査法人対応 ■子会社経理業務全般 ■部のマネジメント ■課題抽出と課題解決、会計処理フローなどの業務改善など 【組織体制】 経理課長1名、経理担当者1名、アルバイト1名、業務委託1名の合計4名のメンバーと協力の上、経理業務を担って頂きます。 【仕事の魅力】 ■上場企業における経理業務経験を深めることができます。 ■入社後パフォーマンスと適性に応じて経営管理本部長を目指していただけます。 【企業の魅力】 2003年の創業以来「日本のカルチャーを世界へ」を経営理念に掲げ、「日本文化を感じるモノを作り販売する」モノ事業と「日本文化の良さを体験してもらう」コト事業の２つの事業を展開しています。 〇モノ事業：当社の創業時からの事業で、かんざし、和傘、箸など和雑貨・和小物を中心に企画・デザインから製造、販売まで自社で行っています。 ※昨年は、月間販売数でかんざし20,000本、傘11,000本、箸14,000膳となるまで事業が拡大しました。 会社の成長とともに新業態の開発スピードも高まってきています。 〇コト事業： 世界中の人に着物を楽しんでもらうことを目的に、全国の主要観光地で着物のレンタルサービスを提供しています。昨年は年間15万人のお客様に利用されています。 ※当社の売上の27.2％を占めるまでとなり、名実ともに当社の第2の事業の柱に成長しています。 ＝＝＝ 2023年は訪日外国人（インバウンド）数が過去最高の2,869万人（前年比19.3％増）となるなどさらなる拡大が期待されている企業です ＝＝＝
- 給与
- 年収600~900万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社シーラホールディングス
【経理スタッフ】フルフレックス、23年3月にIPOを果たし1500万ドルを調達！クラウドファンディングプラットフォーム『利回りくん』を通じ、テクノロジーと資産運用によって世界中の不動産投資を民主化することをミッションとするスタンダード上場企業
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 服装自由
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- 完全週休2日制
- 仕事内容
- 【募集背景】 経理部門強化のための増員募集です。 【業務内容】 経理課長のもとで、仕訳～決算補助をお任せします！ ※シーラテクノロジーズかシーラ、今後M&Aのあった会社を想定しております。 具体的な業務内容は下記になります。 ■日常業務（仕訳作業～簡単な仕訳チェック） ■管理表との整合性チェック ■月次決算補助、四半期・年次決算補助 ■税理士、監査法人対応 ※会計システムは「勘定奉行」を使用しています。 ★将来的には、開示書類作成など上場企業ならではの業務をお任せしていくので、キャリアアップにも繋がります！ ＜補足事項＞ スタンダード上場の株式会社クミカとの経営統合を発表させていただきました。 【組織体制】 経理部長：1名（女性） 正社員：8名（男性3名、女性5名） アルバイト：1名（女性） 業務委託：1名（男性） 【企業の魅力】 ・「世界中の不動産投資を民主化する」をミッションとしており、米国ナスダックに23年3月上場し1500万ドルを資金調達。 ・資産運用プラットフォームサービス「利回りくん」を運営しており一口1万円からの投資を可能とし国内会員数2年連続No1を誇る(23年上半期時点で約26万人増加) ・事業会社や機関投資家向けに業界最低水準の手数料1.5%のプラットフォームサービス「利回りくんプロ」を運営しtoB、toC両方の顧客を持ち、順調に会員数、運用額を伸ばしており多くのファンドの組成が両サービスにて予定されている。 【働き方・働く環境】 フルフレックス勤務、年間休日125日など、ワークライフバランスを整えながら働くことが可能です。
- 給与
- 年収450~700万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社CHCPコーポレートソリューションズ
【経営管理】全国約1600の病院や薬局といった医療機関のバックオフィス業務を担い、地域に根差した新たなヘルスケアサービス/ヘルスケアプラットフォームの構築を目指しているスタートアップ企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 学歴不問
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- 転勤なし
- 服装自由
- 第二新卒歓迎
- オンライン面接あり
- 経験者優遇
- 時短勤務あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 新設された会社でこれから投資先全体のバックオフィス業務を統合していくフェーズでの増員募集です。 【業務内容】 CHCPグループおよびパートナー法人の経営管理を中心に、月次決算後の連結会計、財務分析、業績報告資料作成全般をお任せします。一般的な経理業務全般のうち、月次決算締め後に対応する業務を担当していただきます。ご入社後は先輩社員より業務を引き継ぎながら、病院、薬局法人の経営管理を中心にご担当いただきます。 ■主な業務内容： ・月次決算の取りまとめ、財務分析、連結精算表の作成 ・財務諸表・KPIの予実管理、取締役会資料の作成・報告 ・事業計画策定、財務諸表・KPIの予実管理の支援 ・その他経営管理業務（パートナーの機関運営の支援、組織再編の支援含む） 将来的には投資先（子会社等）の経営管理業務全体を取りまとめる立場としてのキャリアを積んでいただくことを期待しております。 【組織体制】 ・配属先チーム：コーポレートマネジメント部（経理財務・経営管理）26名在籍 Lそのうち4名が経営管理（東京）を担当しています。 【仕事の魅力】 ◆2023年4月に設立した当社は、グループの病院、薬局、在宅医療、歯科医院等のバックオフィス業務（総務、経理財務、IT、薬事、経営管理等）を担う企業です。ヘルスケア分野におけるイノベーターとして、バックオフィス業務を通じて、経営の効率化・高度化を推進しております。 PEファンド、投資後の経営支援企業のバックオフィス業務を担うため、経営に直結したバックオフィス業務を行うことができます。 【企業の魅力】 ◆少子高齢化が進行し、社会保障費が国家財政を大きく圧迫している現状において、現在の医療・介護システムは限界に近付いております。また後継者を含む人材の確保や育成、進むIT化への対応は、組織の存続を左右する経営課題であり、ひいては地域医療の継続の課題となっているため、当社グループはIT等を活用しながら新しい医療の仕組みの構築を考えております。 ◆当社グループは、幅広いサービスを各医療機関に提供し、経営の効率化を推し進めており、それによって地域に根差した新たなヘルスケアサービスの構築を進め、全ての医療従事者が患者ファーストで働ける環境の構築をして参ります。 ◆弊社は、グループの病院、薬局、在宅医療、歯科医院等のバックオフィス業務（総務、経理財務、IT、薬事、経営管理等）を担っております。 【働き方・働く環境】 ・弊社の勤務時間は、9時から17時30分で所定労働時間7時間30分となっております。 ・原則上記勤務時間になりますが、業務状況により出社時間を遅らせることも可能です。
- 給与
- 年収500~800万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号19246）
【国内経理部長】海外IPO準備企業/最新技術・特許/知的財産を多数保有する幹細胞治療のリーディングカンパニー!
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 語学力を活かせる
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う増員 【業務内容】 経理担当者・各部署と連携し、月次決算/年次決算（決算の最終チェックはCFOが実施。顧問税理士と連絡体制有）をお任せいたします。CFO・各部署と連携・協力し、事業計画策定・予実管理/会計処理の検討/経理体制・内部統制の構築やIPO後の開示資料作成や予算管理もお任せいたします。 【組織体制】 CFO(40代)、経理管理職(海外担当、30代)、担当者2名(国内担当) 【仕事の魅力】 ・経理体制・内部統制の構築や開示資料作成などIPO準備業務の経験が積めます ・年次決算の経験が積めます ・現在はビジネスの全体像を把握できる規模のため、マネジメントとの距離も近く、財務・経理だけでなくビジネス全体の広い視野を身に着けられます ・財務会計の専門性に加え、予算の策定・管理など会計管理のスキルが得られます 【企業の魅力】 当社は、再生医療分野でアジアトップランナーとして活躍するHELENE BioMed Groupの、日本ヘッドオフィス（再生医療の市場展開が本業）です。 設立は2013年で、幹細胞（体の修理をしてくれる細胞の事）の受託製造、研究開発、再生医療クリニック運営支援を行なっています。再生医療、特に自己幹細胞移植においてはアジアトップクラスの症例数を誇ります。 ちなみに、再生医療業界は成長業界で市場規模も毎年伸びており、景気が関係しない業界でもあるため安定した就業が可能です。 また、ヘルスケア関連の新規事業展開にも積極的に取り組み、細胞認識AIの導入やテレメディスン（遠隔医療）も手がけています。現在、HELENE BioMed（親会社）はバイオ企業としてシンガポール上場申請中で、今年度は過去最高売上を更新し、業界では圧倒的な技術力と知見を保有しております。 【働き方・働く環境】 会社の特徴として風通しがよく、人間関係でのトラブルはほとんどございません。皆が同フロアで意見交流がしやすい職場です。
- 給与
- 年収1,000~1,200万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【経理スタッフ】リモートワークあり！経理スキルを磨きたい方必見！モノづくりの発展に貢献！業務を高度化・効率化する人材を自社で育成し、スペシャリストとして派遣／高度なサポートまで展開しているIPO準備企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 学歴不問
- 急募求人
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 転勤なし
- 女性活躍
- IPO準備
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 より強固な組織を構築すべく経理担当者を募集しております。 【業務内容】 ◆月次決算 ◆四半期決算 ◆年次決算 ◆決算開示書類作成（有価証券報告書、四半期報告書、決算短信作成） ◆監査法人対応 ◆税理士法人対応 ◆会計システムへの仕訳データ入力 ◆支払処理 ◆IPO準備業務 ◆月次決算早期化など ※ご経験に応じて、お任せする業務を決定いたします。 【組織体制】 CFO(管理部長)1名 公認会計士 経理課長1名 連結・開示をメイン 経理メンバー4名(1名時短) 子会社経理1～2社 派遣2名 【仕事の魅力】 ・日常業務から決算業務、IPO準備など経理にまつわる業務を幅広く経験でき、また業務フローの改善や標準化を自身で考案していくことができる環境です。 ・まずはメイン業務としては、子会社1社を見ていただく予定です。 【企業の魅力】 ■弊社は技術と製造といった専門性の高い事業形態で、 業務を高度化・効率化する人材を育て、スペシャリストとして派遣する人材サービスを主な事業とする子会社の経営管理を主な事業として行っております。 ■将来的に上場を見据え、2025年には社員数7500人、売上高300億円を視野に入れております。 ■グループ6社は各事業領域で不可欠なポジション築き成長中で、グループ会社のシナジーを最大化する体制構築を整えております。 【働き方・働く環境】 ・勤務時間は基本的に、9時～18時となっておりますが8時出勤などに調整することも可能です。 ・リモートワーク制度も整っており、ご自身やお子さんが体調不良の際などに使用可能です。
- 給与
- 年収450~700万円
- 勤務地
- 神奈川県中区
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株式会社fundbook
【財務経理部長候補】専門家による「アドバイザリー仲介型」、オンラインで企業同士が直接売り手・買い手を探せる「プラットフォーム型」、科学的なマッチングを実現する「Big data活用」の3つの軸でM&Aの質を追求する急成長企業
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 学歴不問
- ベンチャー企業
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- 管理職・マネージャー
- 資格取得支援制度
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織編制に伴う増員での募集です。 【業務内容】 ◆決算業務（月次、年次）のマネジメント ◆月次ローリング予算の策定 ◆税理士対応、監査法人対応 ◆計算書類・有価証券報告書等の作成業務 ◆メンバーマネジメント＆コミュニケーション 【組織体制】 CFO1名（30代男性） 財務経理部長1名（40代男性）※社長室に異動予定→今回募集のポジション 財務経理マネジャー1名（20代女性） 財務経理担当2名（20代女性） ・レポートラインはCFO（30代男性、公認会計士）となります。 【仕事の魅力】 ◎IFRSに詳しいCFOと外注業者でIFRSコンバージョン業務を実施しておりますが、本人の希望があればIFRS業務の経験を積むことも可能です。 ◎本人の希望および適正がある場合は管理本部長（財務経理部、労務、総務の管掌）への昇格の可能性もあります。 【企業の魅力】 "気軽にM&Aの相談ができて、安心してM&Aが選択できる新しい世界へ” fundbookは、M&Aの質を追求。自社開発プラットフォーム「fundbook cloud」による独自のマッチングに、優れた経験・専専性を備えたアドバイザーのサポートを組み合わせた「ハイブリッド型M&Aサービス」によって、成約までのプロセスを徹底サポートします。 経営者がM&Aを気軽に相談できる場所を創り、属人性や恣意性を廃した公明正大なマッチングを実現することで、安心してM&Aができる世界。そして誰もが成功の機会を得られ、多くの価値やイノベーションが生まれる世界を目指します。
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社じげん
【経理】経理財務マネジャー候補募集！フレックス勤務◎／充実の福利厚生◎／人材・不動産を中心に多数の生活領域で40以上のサービスを展開する東証プライム上場企業
- 完全週休2日制
- 上場企業
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- 管理職・マネージャー
- 経験者優遇
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- ＜具体的な業務内容＞ ・連結決算業務 ・開示書類の作成 ・IFRS対応 ・M&A等組織再編対応 ・監査法人対応 ・経理業務フローの見直し及び改善提案 ・その他上記に付随する業務全般 M&A対応業務としては、以下のような機会がございます。 ・財務税務デューデリジェンスへの参画（スキーム検討や買収価格への提言） ・経理財務PMI（管理体制の構築支援） ＜ポジションの魅力＞ ■裁量とスピード：東証プライム上場企業としての安定基盤と、インターネットベンチャーならではのスピード感、そして大きな裁量を実感できる環境です。ご自身の専門性を活かし、経営に直結するダイナミックな業務に挑戦できます。 ■M&A関連業務の豊富さ：直近2期で5件のM&A実績に加え、今後も積極的な事業拡大を見据えており、M&A実行の企画から実行、PMIまで一連のプロセスに携わる機会が豊富にあります。ご自身の専門性を活かして、企業の成長戦略に直接貢献できるやりがいを感じられます。 ■チーム体制と専門性：経理財務グループは、公認会計士資格保有者や上場企業、会計事務所出身者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが多数在籍しています。互いに学び合い、スキルアップできる刺激的な環境です。新卒社員も含め20代～40代の幅広い年齢層（男女比は概ね半々）のメンバーと協力し、チームとして最高のパフォーマンスを目指します。 ＜キャリアパス＞ 将来的には、親会社でのマネジメント職、子会社役員・管理部長など、ご自身の志向と実績に応じて多様なキャリアパスが拓けるポジションです。
- 給与
- 年収650~850万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社STPR
【経理】渋谷ヒカリエ勤務でアクセス抜群◎AR・VRを駆使した最先端のライブ演出技術で、人気バーチャルアイドルのライブや注目度の高い大型イベントを企画～制作！人気コンテンツ「すとぷり」などを手掛け創業6期目で年商100億目前の急成長中エンタメベンチャー企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- フレックス制度あり
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 資格受験者歓迎
- 残業代全額支給
- 転勤なし
- 服装自由
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のための募集です。 【業務内容】 ◆月次決算・年次決算 ◆日々の伝票処理 ◆振込手続 ◆債権・入金管理 ◆固定資産管理 など幅広くご担当いただきます。 【企業の魅力】 STPRは、動画配信を中心に活動するクリエイターのサポートやプロデュースの他、音楽レーベルの運営、ライブ&イベントの企画制作、グッズの企画制作販売など エンタメコンテンツの360°すべてのプロデュース事業を行っています。 ・アニメ事業、音楽事業では、「すとぷり」をはじめとする人気アーティストが所属しており、音楽業界に大きな影響を与えています。 【働き方・働く環境】 ・フレックスありの働きやすい環境です。 ・渋谷ヒカリエの最上階という立地の良さで、 驚くほどのおしゃれなオフィス環境です。
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社グッドライフ
【財務経理】簿記資格を活かしてスタート！前年比130％成長の急成長ベンチャーで財務経理に挑戦！「不動産業界をテクノロジーの力で変えていく」IT×不動産の急成長ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- IPO準備
- 服装自由
- 資格取得支援制度
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 家賃補助あり
- 未経験可
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 資格受験者歓迎
- 転勤なし
- 女性活躍
- 研修充実
- 研修期間あり
- オンライン面接あり
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集 【業務内容】 ◆日常会計処理 ◆月次決算 ◆年次決算 ◆予算作成 ◆管理会計 ◆棚卸監査 ◆入出金管理 ◆資金繰り表作成 ◆銀行対応 ※使用会計ツールはPCA会計です。 ※経験・スキルを考慮して、いずれかに軸足を置き業務を担当していただきます。 【仕事の魅力】 ・1～3ヶ月の間に当社の仕事の流れを覚えてもらうことが中心ですが、一通り覚えた後はチーム全体で業務改善にも取り組んでいただきます。マネジメント経験者の方には係長や課長などのポジションもご用意しております。（課長レベルの場合、簿記2級以上の方歓迎） ・経理の経験が豊富な方は、資金調達や予実管理、銀行・士業対応など、財務に関する業務もお任せしたいと思っています。また経営に近いポジションで業務ができることも魅力の一つです。より裁量が大きいフィールドでのびのびと活躍してください！ 成長フェーズの会社の体制づくりなど携わることができ、スキルアップできる環境です！ 【企業の魅力】 ■GOODLIFE（グッドライフ）とは 当社は、2012年に設立された不動産ベンチャー企業です。 「不動産を資産にすることで誰もが豊かさを享受できる社会へ」をミッションとして掲げ、「不動産×デジタル×デザイン」を融合させ、「売りたいときに売れる」、「買いたいときに買える」、企業になるために日々邁進しております。 創業時は「買取事業」、「販売事業」から始まり、2021年に不動産総合ブランド「SMARG」を立ち上げ、事業を拡大。創業から今まで、増収増益を重ねております。 「SMARG」は「不動産投資事業」、「リノベーション事業」、「不動産買取事業」の3つから成り立っております。本年度には不動産流通の最大化を実現するプラットホーム「SMARG Wealth」をリリース。リアルな情報を提供する事で登録者数を増やしビジョンの実現を目指します。 様々なサービスが生まれ成長している渦中である当社では、挑戦の機会が多くあります。 「Mission」「Vision」の実現に向けてベクトルが揃っている仲間たちと共に、大きく成長するフィールドがここにはあります。 【組織体制】 経理財務部は4名(20代～30代)が在籍、若手の活気あるメンバーが中心をなって担っています。 【働き方・働く環境】 ◎年休124日／完全週休二日制／土日・祝日休み ◎転勤当面なし ◎新卒の採用をはじめ、20代～30代の若手が多く在籍、個人の成果を評価するとともに、フラットで活気ある社風の企業です！！
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社アンビスホールディングス
【経理/係長】フレックスあり／週1リモートワーク可／年休125日／グループ法人の経理担当として医療法人を中心にお任せ！地域医療再生事業に取り組むプライム上場企業
- 完全週休2日制
- 育休・産休実績あり
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 地域医療再生事業に取り組むため、様々な問題を抱えている病院を支援する新規部署の管理職を募集します。 人口減少・高齢化に伴い、医療機関も変化を求められる時代になっており、弊社がこれまで獲得した地域マーケティング、機能の明確化、コスト管理、組織づくり、地域連携などのノウハウを用いて、病院の経営をサポートし、地域医療の活性化・持続化を目指して頂きます。 【業務内容】 グループ法人（主に医療法人）の経理担当として、現在取り組んでいる医療再生事業の支援先病院の経理業務に加え、それに付随する業務もお任せします。複数病院・複数部署との連携業務が重要となります。 ※全国出張がございます為、宿泊を伴う出張が可能な方 ≪業務内容一例≫ ◆現金出納管理、預金出納業務 ◆会計伝票の仕訳・入力・監査対応 ◆月次決算、年次決算処理、売上／債権管理 ◆入出金管理 ・費用、固定資産計上 ◆税務対応 ◆医療法をはじめとする関連法令に準拠した会計処理 【やりがい】 地域医療再生事業は地域医療そのものを支える重要な役割を担っています。本ポジションでは、医療機関の経理担当として、日々の会計処理から決算、予算管理、経営分析まで幅広く関わり、病院・クリニック運営の根幹を支える存在として活躍していただきます。 地域医療の再生という社会的意義の高いフィールドで「数字で病院を支える」「経理の力で地域医療を守る」―― そんな使命感と誇りを持って働ける仕事です。 【組織】 経理財務本部 経理部(次長1名、課長1名、メンバー13名) 所属はホールディングス経理部となりますが、次長・課長とチームを組みグループ法人（主に医療法人）の経理を担当いたします。 【入社後の流れ】 入社後は、病院・医療法人の経理実務を主担当として早期にお任せします。 これまでの医療法人での経理経験を活かし、月次決算・予算管理・経営分析など、病院運営の中核業務に携わっていただきます。 単なるルーティン業務ではなく、数字の面から地域医療を支えるやりがいを実感できる環境です。 【選考フロー】 書類選考 ↓ 適性検査（SPI）+一次面接(WEB) ↓ 最終面接(対面予定) ※原則面接は2回を想定、イレギュラーとして3回になる可能性もございます。 【働き方】 ◆フレックスタイム制：コアタイム：10-15 ◆在宅可(週1程度) ◆平均残業時間20～30時間/月
- 給与
- 年収600~700万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社SHIBUYA109エンタテイメント
【経理】～若者の「今」を捉え、彼らの夢・願いを叶える～渋谷のランドマークである商業施設「SHIBUYA109」の運営を軸に次世代の自己実現を支える広告・メディア事業などを展開している東急株式会社（プライム上場）のグループ企業/残業15時間以下でリモートワーク可
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- リモートワーク可能
- 残業少なめ
- 落ち着いている雰囲気
- 女性活躍
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集 【業務内容】 ■経費精算 ■支払業務 ■決算業務 ■税務申告 ■計数分析 ■資金繰り調整 ■固定資産管理 ■内部統制対応など 【組織体制】 経理部長1名（40代後半男性） 経理メンバー２名（40代女性、50代男性） 【仕事の魅力】 ・財務や経営企画、税務といった幅広いご経験を積むことが出来ます。 ・将来的には、内部統制対応や業務改善、法改正対応やスキーム構築をご経験できます。 ・経験豊富なスタッフが揃っており、OJT体制も充実しております。 【企業の魅力】 ・東急グループである当社は、東京のトレンドの中心地である渋谷のランドマーク”SHIBUYA109”の施設の運営をしています。 ・「若者の今を輝かせ、夢や未来を応援すること」を使命として、集めた若者のインサイトを活かし、若者が共感し「ワクワク・ドキドキできる場」の創造や、様々な企業と若者とをつなぐ架け橋となるべく、様々な事業を展開しています。 ・まだまだ企業や社会から理解されていない部分があるＺ世代と企業/社会を繋ぐ架け橋となるために、若者視点での情報発信やマーケティング支援にも取り組んでいます。 【事業内容】 ・渋谷の若者向け商業施設「SHIBUYA109」の運営事業 ・SHIBUYA109×エンタメ！ポップアップスペースの活用事業 ・Z世代にマーケティング機関“SHIBUYA109 lab.”の運営と若者マーケティング ・「SHIBUYA109」「MAGNET」といった渋谷の商業施設を中心とした広告/メディア事業 ・メタバース/NFTなどを用いたアーティスト・クリエイター支援事業など 【働き方・働く環境】 ・リモートワーク：月5回 ・平均残業：15時間以内 ・スライド勤務制度(出勤時間7:00-13:00の間で30分単位)
- 給与
- 年収450~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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ELESTYLE株式会社
【経理】経理マネージャー募集！大手証券・大手監査のIPO準備！累計取扱決済金額100億円超！日本のキャッシュレス社会を加速させるモバイル決済SaaSベンチャー企業
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- IPO準備
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPOに向けて、自社経理をはじめ、社内管理体制を一緒に作っていく仲間として、経理マネージャーを募集しています。 【業務内容】 ①経理業務の現場業務リーダー、プレイングマネジャーとして、日常仕訳から月次、年次決算業務全般の担当 ②上席とともに、社内各種ワークフローの整備・運用を中心とした管理体制作り、経理チームの体制作り ■試算表決算全般 ■各種社内ワークフロー（経費申請、精算・支払等）運用 ■資金繰り管理業務 ■短信、有報、事業報告書等の開示文書作成 ■税務申告（税理士業務のフォロー、または自身で作成） ■J-SOXの整備・運用 ■監査法人対応 ■証券会社対応、IPO申請関連業務 ■その他経営企画関係業務、総務業務の支援 ・IPO準備業務において、短信、有報（Iの部）、会社法事業報告書の作成及び大手監査法人対応にあたって主要担当者として携わり、申請資料の作成、大手証券会社の対応、上場申請審査対応も手伝っていただきます。 ・J-SOXの整備、運用のプロジェクトリーダーまたは主担当になっていただきます。 ※社内協力のために一部総務業務はご支援いただきます。 【仕事の魅力】 IPO準備を初期段階から一緒にご経験いただけます。 ベンチャーならではの仕組みづくりから多様な経験ができます。 【企業の魅力】 モバイル決済ソリューションの開発・運営を行っており、無人利用シーンに強いユニークな製品をもって他社と差別化しております。 累計取扱決済金額が100億円を超えており、コカ・コーラをはじめとする自動販売機に数万台導入済みで、今後も安定的に拡大が見込まれます。大手証券会社が主幹事、大手監査法人が監査を引き受けており、IPOに向けて着実に準備を始めております。 管理部長は、複数の大手上場企業、監査法人、M＆Aコンサル会社、中小企業で、営業、購買、監査、コンサル、経営企画、IPO準備会社の管理部長等を経験しており、ちょっと「複雑な」職歴を持っております。 その管理部長は、以下ような組織を目指しております。 管理部のミッション ＝ 「花を咲かせるための土づくり（管理だけではなく、積極的に社内協力も）」 大事にするバリュー ＝ 「Be Fair(GiveとTakeのバランスを大事に), Focus on Purpose(目的意識高く、無駄なく), Go Bold(細かいことに拘らずに大胆に)」 組織運営 ＝「自走するチーム」を目指します。 【働き方・働く環境】 ■フレックス制あり（コアタイム10時～16時） ■原則出社 対面コミュニケーション（雑談含めて）推奨のため原則出社ですが、家庭事情等で当日でも申請すれば在宅勤務できます。
- 給与
- 年収630~840万円
- 勤務地
- 東京都台東区
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株式会社BRI
【経理】管理職候補！残業20h程度！富裕層相手で基盤安定の投資用不動産事業を展開！10社10事業を見据え上場を目指す拡大中の成長企業
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【募集背景】 「投資用マンション企画・開発・販売事業」「賃貸管理事業」「建物管理事業」を展開する同社にて、経理財務職の管理職候補のポジションとしての募集です。 【業務内容】 経理の主な仕事内容 ■現金出納 ■銀行振込(ネットバンク) ■仕訳、伝票処理 ■月次、半期、年次決算 ■固定資産管理 ■B/S、P/L作成 ■税務申告書の作成補助等 ■会計ソフト（勘定奉行） ■各種支払い決済業務(不動産取引決済、一般管理等の支払い) 財務の主な仕事内容 ■財務戦略の企画、立案、実行 ■予算や資金の管理 ■資金の調達 ■資金の運用 ■金融機関の開拓 等 ・関連会社：株式会社BRIサポート、株式会社BRIコミュニティー 【組織体制】 ・部長（男性40代半ば） ・副主任 (女性30代前半) ・社員 (女性20代前半) 【仕事の魅力】 ★裁量が大きく、経営会議にも参加をします。 ★グループ会社に賃貸、建物管理、仲介等があるため幅広い不動産業の経理業務のスキルを積むことができます。 ★新会社の設立予定があり今後更に事業規模が拡大していく成長企業です。 ★残業時間は10~20時間程度メリハリつけて働ける環境です。 現在プレイングマネージャー～部長クラスでご活躍いただいている方は勿論のこと、現在リーダー～課長クラスの方はピッタリなポジションです！ 【企業の魅力】 《マンションディベロッパーから、「医・食・住・楽」を実現する総合不動産メーカーへ》 ★都心を中心とした投資用マンション及び住居用マンションの企画・販売業務 六本木・銀座・品川・新宿など都内ブランドエリア内のワンルームマンション「GALICIA（ガリシア）」シリーズを企画・販売し、上場企業の役員・医師・弁護士・外資系などのお客様へ、家賃収入による資産運用を支援しています。 ★賃貸管理業務 お客様がご購入したマンションをお客様に代わって入居者の募集から退去までの業務を行います。管理物件の入居率は99％以上を誇っています。 ★建物管理業務 お客様の大切な資産を維持・管理していくのが建物管理の業務です。 設備点検など定期的な業務を行ない、資産価値を保ちます。 ★将来は総合不動産メーカーへ マンション内の福祉施設設置、商業ビルの開発など、「医・食・住・楽」を軸とした幅広い10社10事業の展開を目指しています。 《国連が提唱する「持続可能な開発目標（SDGs）」に賛同し、持続可能な社会の実現に向けた積極的な取組みを行っていきます》 ★環境対策 ・環境に配慮した不動産開発の検討、推進 ・環境保全意識向上に向けた継続的な環境教育、啓発活動の実施 ・省エネ機能の活用及び節電の徹底による二酸化炭素排出削減 ★ガバナンス強化 ・法令遵守の徹底 ・独自の高い品質基準を設け、徹底した品質管理態勢の継続 ・各種研修実施による継続的な啓発の実施 ★社会、地域を通じた貢献活動の実施 ・地域スポーツ振興を目的としたクラブチームへのスポンサー参画 ・最適な住環境整備における定期的な清掃活動の実施 ・社会環境変化に応じた不動産商品開発の検討 ★働きがいのある職場環境の構築 ・休暇取得促進によるワークライフバランスの実践 ・各種福利厚生制度の拡充 ・健康増進を目的とした社内クラブ活動の展開 【働き方・働く環境】 残業時間：10~20時間/週平均
- 給与
- 年収450~700万円
- 勤務地
- 東京都港区
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千代田石油商事株式会社
【経理担当者】月間残業10時間程度！入社後は先輩社員が丁寧な指導を行いスキルアップが可能！液化天然・石油ガス液化の納入代行や石油製品の販売といった安定的な事業を展開する企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 急募求人
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- 転勤なし
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 より強固な組織を構築すべく経理メンバーを募集しております。 【業務内容】 経理業務を中心に、スキルや成長や意欲に応じて様々な業務をお任せします。 ◆月次決算 ◆年次決算 ◆支払業務 ◆入出金管理 ◆経費精算・処理 【仕事の魅力】 ・まずは基本的な経理業務を担っていただきますが、ゆくゆくは財務業務や経理の仕組化・組織化・効率化など幅の広い業務を担っていただきます。 ・海外から輸入される液化天然ガスや石油ガスの納入代行や石油製品の販売・納入代行、船舶代理店等の事業を展開する当社にて月次/半期の決算業務等の経理業務をお任せします。 【企業の魅力】 ■弊社は、液化天然ガス(LNG)、液化石油ガス(LPG)の納入代行や石油製品の販売・納入代行、船舶代理店等の事業を展開しております。 ■1969年に初めてアラスカ産のLNGが日本に輸入された際には当社が初の輸入受渡し業務に採用。LPGや石油など多種多様なエネルギー輸入の実績が認められ、販路拡大中です。 ■上記からも業界のパイオニア的存在で安定した経営を継続中です。 【働き方・働く環境】 ・残業時間は平均して10時間程度と働きやすい環境が整っております。
- 給与
- 年収440~550万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理スタッフ】IPO準備中/サポート体制あり/グループ会社1社の経理担当からスタートし、将来的にはIPO準備などに携わっていただきます！
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 女性活躍
- IPO準備
- 落ち着いている雰囲気
- 退職金制度あり
- 育休・産休実績あり
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 研修充実
- 研修期間あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 増員募集 【業務内容】 まずはグループ会社1社の経理をお任せいたします。 ◆日常経理 ◆決算業務（月次・年次） ◆子会社での経理業務 将来的にはご希望に合わせて以下にチャレンジできる環境です。 ◆連結決算 ◆子会社での経理業務 ◆海外子会社管理 ◆監査法人対応 ◆IPO準備 【使用ツール】 freee会計／バクラク／Google Workspace
- 給与
- 年収400~550万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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ユアサ商事株式会社
【管理部マネージャー候補】残業月10時間未満◎／所定労働7時間◎／東証プライム上場／創業1666年の2万6000社以上の取引先を持つ、工業と建設の老舗専門商社
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化を目的とする増員募集です。 【業務内容】 関西支社にて以下バックオフィス全般をご担当頂きます。 管理部門の部門長候補として、下記内容を全般的に学んでいただきたいと思います。 ◆伝票承認 ◆経費処理 ◆資産管理(在庫) ◆決算業務 ◆保守営繕 ◆車両運行管理等 【組織体制】 総合職・一般職含め13名程度が所属しております。 【仕事の魅力】 ◆広くバックオフィスにおける経験を積むことが可能です。 【企業の魅力】 当社、東証プライム上場／創業1666年の2万6000社以上の取引先を持つ工業と建設の老舗専門商社です。国内外、50以上の拠点を持ち、連結売上高は5000億円を超えています。 近年は、M＆Aを推進し国内シェアの拡大や工業分野を中心としたグローバル事業の拡大に注力しています。専門商社グループとして、業界トップレベルの収益構造を持つ企業への成長を目指しています。 今後は、農業・介護・ロボット（AI）などの新たな事業分野にも積極的に進出していく予定です。 【働き方・働く環境】 ◎平均残業時間10時間未満 ◎年間休日120日 ◎所定労働時間7時間
- 給与
- 年収480~950万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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ミガロホールディングス株式会社
【経理スタッフ】年休129日！週２リモート！裁量有！プライム上場/13社の子会社を統括する持株会社
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化による募集です。 【業務内容】 経理財務業務全般を担当していただきます。 ■具体的には： ⽇次の仕訳起票から⽉次・四半期・年度決算、連結決算、決算資料作成、子会社の出納業務など、 ホールディングス会社におけるグループを統括した経理財務業務全般を⼀定程度担当割して、 業務を⾏っていただきます。（ご経験やスキルによってスタート時の担当を検討いたします） さらに、ご志向やスキルに応じて、以下のような挑戦的なプロジェクトにも関与いただけます ■ 新しい会計基準や制度、グループ事業経理対応に向けた実務の検討と導入支援 ■ 決算開示業務における実務の最適化 【組織体制】 管理部門の中で、財務経理部は8名です（40代の男性2名、30代の男性2名女性2名、20代の女性1名、派遣社員1名の構成）。公認会計士がおり、上場企業として幅の広い専門的な知識を身につけることが可能です。また、メンバーが若くフラットな組織であるため、自らの発言の機会も作りやすい環境になってます。 和気藹々とした雰囲気でコミュニケーションをとりながら業務を進めることができており、非常にアットホームな職場環境です。 基本的に仕事のペースや方法も各自に一任されており、その分自身で責任を持って主体的に仕事を進めます。 【仕事の魅力】 ■10社以上のグループ会社を横断した連結決算実務に携わることで、上場企業経理としての高度なスキルとキャリアを形成できます。 ■経理の中核人材として、主要業務の実務遂行だけでなく、業務効率化や体制構築などの改善提案・実行にも挑戦できます。 ■「安定 × 進化」：東証プライム上場グループの経営基盤のもと、新会計基準や新規事業など変化への対応を通じて、成長を実感できる環境です。 【働き方・働く環境】 〇年間休日129日 〇週２リモート可能
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社ワンキャリア
【経理財務マネージャー候補】月間アクセスユーザー150万人以上！企業への口コミや過去通過ESなどの情報を掲載し会員数急拡大中！前年比145%の成長を実現！学生1人1人に寄り添い企業情報を集積したメディアを運営するグロース上場企業
- ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 急募求人
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 研修充実
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- 落ち着いている雰囲気
- 上場企業
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴いバックオフィスチームを強化するため 【業務内容】 ・月次決算、四半期及び年次決算の品質担保（単体、日本基準） ・有価証券報告書等、開示資料の品質担保 ・新規事業の立ち上げに関する会計、税務論点の検討及び業務フローの構築 ・既存業務の業務フローの効率化・早期化 ・外部機関対応（金融機関、監査法人、税理士法人 等） ・社員・アシスタントのマネジメント（業務管理、労務管理、目標設定、評価含む） ※将来的に担当していただく可能性がある業務 ・M&A後のPMI ・連結決算業務 ※導入含む ・予算策定・予実管理業務 【仕事の魅力】 ・公認会計士ホルダーのCFO直下で経営陣と直接コミュニケーションをとりながら仕事ができます。 ・事業/組織ともに急拡大しており、急成長を続けています。 ・企業のフェーズが変わるタイミングにおいてバックオフィス体制の強化を図っていく中で、事業が成長していく様子の一部始終を経験できます。 ・少数精鋭のベンチャーだからこそ、特定の領域だけに縛られず幅広い業務にチャレンジいただけます。 【企業の魅力】 私たちワンキャリアは「人の数だけ、キャリアをつくる。」をミッションに掲げ、個人・企業が仕事選びに関するあらゆるデータを利用できるプラットフォームとして3つのサービスを展開しております。 ◆はじめてのキャリアを選ぶ、就活サイト「ONE CAREER」 ◆次のキャリアが見える、転職サイト「ONE CAREER PLUS」 ◆採用活動のDX（デジタルトランスフォーメーション）推進を支援する「ONE CAREER CLOUD」 多くの人にとって仕事は人生で最も時間を投資する対象であるにも関わらず、仕事選びに関しては意思決定の基準となるようなデータが少なく、いまだに就職してから後悔する人が後を絶たない状況です。 私たちは、すべての個人のキャリアに向き合い、キャリアデータを結集し、多様化する世の中において採用マーケットをアップデートしていきます。 【働き方・働く環境】 ◎週1リモート可能！ ◎フレックス制度あり！
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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シアー株式会社
【経理リーダー候補】残業15時間！NO残業手当等ユニークな福利厚生も！全国に100校舎・生徒数2万人を超える音楽スクールを運営！音楽ライフをサポートする企業として多角的に事業展開！SNSで人気の成長中企業
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- 服装自由
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- 急募求人
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 残業少なめ
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 経理体制をより強化するために、経理リーダー候補を募集しております。 【業務内容】 ◆月謝管理 ◆給与振り込み ◆請求書管理 ◆税理士対応 ◆子会社管理 ◆他部署との連携 ◆月次決算 ◆年次決算 ◆メンバー業務のとりまとめ ※月次・年次決算については外部委託しており、委託事務所とのやり取りをメインに行っていただきます。そのため、年次決算のご経験がない方でもご対応いただける環境です。 ※グループ会社の経理についてもお任せいたします。 【組織体制】 経理部門は現在、男性1名（40代）、女性3名（20～30代）で構成されています。 【仕事の魅力】 ・基本的な決算業務から各子会社との連携業務などをお任せします。 ・今は業務を外部委託している部分も多いですが、ゆくゆくは内製化も進めていきたく、組織づくり・仕組みづくりに携わることができます。 【企業の魅力】 弊社は、全国に校舎展開している音楽スクール運営している創業23年の企業でございます。 従来の音楽スクール業界とは違った、 革新的なアイデアで音楽ライフをサポートし、 その実績は全国に100校舎展開、2万人以上の総生徒数！ 成長著しい企業です。 スクール運営の他にも、視聴回数800万回を超える生徒・講師参加型の動画の配信やボーカルについての書籍や人気講師の生歌が聞けるバーなど音楽教室に捉われない事業を展開しております。 自己資本比率約70％と非常に安定した経営基盤を持ちつつも、 M&Aによる新規事業も積極的に展開しています。 今後も事業拡大を目指している中で、 「管理部門」が必要不可欠です。 経理として、全国の校舎が円滑に運営できるよう数字の面から当社を支えていただき、更なる成長において一翼を担っていただきたいと考えています。 【働き方】 ・月の平均残業時間は、月15時間以下（決算期は30時間程度） ・NO残業手当（残業をしなかった月は手当を支給いたします！） ・服装自由 ・有給所得率は高く、各メンバーが計画的に取得しております。
- 給与
- 年収500~600万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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X Mile株式会社
【経理】年間休日124日！「令和を代表するメガベンチャーを創る」物流・建設・製造等、ノンデスク産業のDX化や人手不足といった社会課題に臨むIPO準備企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 残業少なめ
- エージェントおすすめ求人
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- 学歴不問
- 育休・産休実績あり
- 服装自由
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- オンライン面接あり
- IPO準備
- リモートワーク可能
- 資金調達10億円以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPO準備を進めており、より組織強化をするために募集をしております。 【業務内容】 〇マストの業務 ■月次決算、年次決算承認業務 ■決算の早期化、経理周りの業務プロセス効率化 ■基幹システム（クラウド会計システム/CRMツール）を利用した業務フロー構築 ■BS管理（債権債務/取引先/品目など） ■決算開示資料作成 ■監査法人、証券会社対応 ■チームマネジメント 〇長期的な業務 ■上場審査資料の作成 ■証券会社、東証DD対応 ■M&AにおけるDD実施 ■税務申告書作成（法人税/事業所税等） 【組織体制】 下記4名のメンバーと協力の上、経理を中心とするコーポレート業務をになって頂きます。 ■総務・労務・経理担当者（１名） ■総務担当者（１名） ■業務委託スタッフ（2名） ※業務委託スタッフの方々について 1名：上場企業でCFOとして従事されていた、会計士資格を有する方。 1名：上場企業にて管理部門長として従事されており、会計士資格を有する方。 ⇨バックオフィスのマネジメント業務をお任せするにあたり、ご経験の浅い業務につきましても、業務委託のメンバーの方々のフォローを受けながら、従事していただくことができます。 ⇨業務委託スタッフの方々は週に3日程度出社予定です。 【仕事の魅力】 ■管理部門の体制などを作り上げる経験を得ることができます。 ■IPO準備やM＆Aに係る業務経験を積むことができます。 ■公認会計士資格を有する業務委託メンバー（週3日程度勤務）のフォローを受けながら、体制構築をしていくことができます。 【企業の魅力】 《ノンデスク産業の課題解決を》 ◆日本の生産人口は、今後20年間で1,428万人減少すると予想されています。 特に人手不足がより深刻になる職種は、ドライバー、建設作業者、警備員、といった「ノンデスクワーカー」です。 ノンデスク産業において顕在化している問題は「働き手の不足」「労働生産性の低さ」の大きく2点です。 同社は、双方の課題解決へ向けた取り組みを進めています。 ◆物流、建設、製造といったノンデスク産業は衣食住を支える社会生活のインフラであり、決して衰退させてはなりません。 同社はノンデスク産業の課題を解決することで、従事者及び消費者の生活の質を向上させ、社会に貢献し続けることをビジョンとしています。 【働き方・働く環境】 ■残業は月20時間程度です。 ■リモートワーク可能
- 給与
- 年収700~1,200万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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ファンドワークス株式会社
【経理スタッフ】残業時間ほぼなし！ファンド経理担当を募集！ ベンチャーキャピタルファンドの管理業務に特化した会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 面接1回のみ
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 受託ファンド数の増加に伴なう増員募集です。 【業務内容】 ファンド管理業務を広くお任せします。 ■ファンド設立のサポート ■ファンドの資産管理（銀行口座・証券口座・入出金・投資資産・契約書などの管理） ■ファンドの投資先企業に関するデータ管理 ■ファンドの決算業務（会計仕訳入力、決算書作成、監査法人対応） ■ファンドに出資しているLP向けの各種書類の作成 ■金融庁への各種届出 ■税務署への各種届出 ■担当VCやLPとのやり取り（必要書類の依頼、問い合わせ対応） 【組織体制】 代表取締役兼管理本部長（50代男性） スタッフ4名(50代3名、30代1名） 【企業の魅力】 ベンチャーキャピタルファンドの管理業務に特化した会社です。 長年にわたりベンチャーキャピタル等で勤務してきた経験豊富なメンバーで構成されています。 信頼と実績、業界内での認知も高いこともあり、既に60ファンド以上の管理業務を行っています。 当社のクライアントは、業界内での知名度が高く、活躍の目立つベンチャーキャピタルが多く、そのようなベンチャーキャピタルを支えるやりがいを感じることができます。 紹介のみで新規の案件を受託しているため、敢えてホームページを持っていません。 【働き方・働く環境】 ・残業時間10時間以内 ・年間休日124日完全週休2日制
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷
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株式会社LASSIC
【人事】人事マネージャー候補／フルリモートワーク！フレックス可能／昨対比150％成長を継続！当たり前にリモートワークができる社会作りに貢献！ITの力で地方創生を目指すIPO準備企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- ベンチャー企業
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- IPO準備
- リモートワーク可能
- 管理職・マネージャー
- フレックス制度あり
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 コーポレート本部の組織体制整備のための人員増強です。 【業務内容】 人事組織において、人事事務（労務含む）／教育研修／採用を幅広くお任せします。 まずは、人事事務に軸足をおいていただき、優先順位の高いものから、順次お任せしていきます。 なお、採用については、新卒採用プロジェクトの全体管理、本部の中途採用（年3～4人）に限ります。 ※部門採用については、別途、事業部直下に採用組織があります。 現時点では、人事組織内における優先順位は ①人事事務（改定業務含む）＞ ② 教育研修 ＞ ③採用 となっており、とりわけ、人事評価制度や報酬体系の改定／研修体系の改定／主要規程（就業規則など）の改定などが急がれます。 当面のミッションは、人事組織の「あるべき姿」の実現に向けて、課題整理し、取り組んでいただくことになります。 なお、ご経験によっては、現在の人事組織の枠組みを超えて、人事企画・戦略をお任せすることも検討します。 （入口として、新卒採用プロジェクトをお任せするなど） 【具体的な仕事内容】 （優先度：Ａ＞Ｂ＞Ｃ） 人事マネージャーとしてご就任いただく場合、すでにメンバーが各業務を担当しています。 マネージャーとしては、その管理を中心にご活躍いただくとともに、メンバーがやりきれていないところについては、一部プレイヤーとしてのご活躍も期待しています。 【A】人事事務（労務・改定業務を含む） ・給与計算、諸手続き（入退社 / 異動 / 休職など）の管理 ・社内規程、協定書などの管理 ・業務フロー／人事系システム（HRMOS）の運用改善 ・人事評価制度、給与体系などの見直し（規程の改定を含む） ・メンタルヘルス対応／ハラスメント対応の管理（一部、面談対応を含む） 【B】教育研修 ・全体研修の管理（必修研修） ・入社研修の改善（新卒研修／フォローアップ研修／中途研修） ・マネージャー研修／ハラスメント研修などの立案 【C】採用 ・本部の中途採用支援 ・新卒採用支援（ご経験があれば、全体管理） 【組織体制】 ◆配属部署：コーポレート本部 経営企画部 経営管理グループ 人事（4名）／総務（4名）を担当する部署になります。 今後、人事グループを独立運営する予定でおり、人事グループのマネージャーとして、組織運営に携わっていただきます。 ※コーポレート本部全体：16名／経営企画部全体：11名が在籍しています。 上司は35歳で若手が裁量を持ち活躍できる組織です。 【仕事の魅力】 ◆働き方×スペース×組織（雇用形態） ・これらの垣根を超えた働き方「ボーダレスワーク」を推進◆年功序列でなく能力重視で優秀な方を登用／抜擢する社風◆将来、経営幹部を狙えるポジション ◆上場準備フェーズの会社で働ける ・監査法人契約済／証券会社契約済 ◆フルリモート可 ・勤務地問わず ◆転勤/長期出張の可能性低い ※ただし、地方に住んでいる場合、キックオフ等の際に、東京への移動が発生する場合がある 【企業の魅力】 昨対比150％成長を続ける地方発、ITベンチャー！ 2006年に鳥取県で創業し、「リモート社会をリードし、ボーダレスワークの実現によって社会に貢献する」というビジョンを掲げ、働き方×スペース×組織（雇用形態）これらの垣根を超えた働き方「ボーダレスワーク」の促進を通じて地方創生、地域活性化を目指しています。 創業当初からこの理念を軸に事業戦略を模索し、現在は基幹システムの運用保守に特化したSIerサービスと、リモートワークに特化した人材紹介事業をメイン事業として右肩上がりの成長を続けています。 ■基幹システム運用保守サービス「システムインテグレーション」 事業成長に直接インパクトを与えるような攻めのＩＴ戦略・開発サービス企業が充実していく中で、つい後回しとなってしまう運用保守にあえて着目し、地方という特性を生かし、首都圏企業よりも低コストでありながらより良い品質を担保し運用保守の最適化を提案しています。コロナ禍によるDX推進加速により、運用保守面でも課題が散見するケースが多く、当社サービス利用企業が急速に増えています。また運用保守に特化した会社や同分野の品質を追求している会社は少ないため、運用保守を手掛ける人材が当社に集まりやすくなり、人材とサービスの面で好循環を生み出しています。 ■リモートワーク特化型人材エージェントサービス「Remogu（リモグ）」 「選択できる世界を創る」という事業理念の下、2018年に立ち上げた新しい事業です。これまでの常識に囚われない新しい働き方、生き方を普及するため、リモートワーク求人に特化して人材エージェントサービスを提供しています。主に転職支援とフリーランスエンジニアに向けた就業支援を実施しており、こちらもコロナ禍によるリモートワーカーの急増により、高い成長率を実現しております。設立当初より掲げてきた地方創生・人材の活性化という経営理念にも大きく貢献しています。 ■社長及び今後について 若山社長は金融系システム開発のSEを経て、1998年株式会社インテリジェンス入社。IT派遣事業の立ち上げに参画。2002年同社執行役員に就任し、IT派遣事業、人材紹介事業の事業責任者を歴任し、同社を設立しています。今後は、3年後に年商100億円、およびIPO達成を視野に、既存事業における強固なシェア獲得に向けて、事業をドライブさせていく予定です。
- 給与
- 年収600~700万円
- 勤務地
- 東京都港区
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