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株式会社SUPER STUDIO

【人事労務エキスパート/フレックスあり】法的な知見を活かして専門性が磨けるポジションです。すごいベンチャー100に選出！ECの業務効率化・売上向上のためのコンサルティングとD2Cブランドの企画・運営をおこなうD2C支援企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能
資金調達10億円以上
資格取得支援制度

仕事内容: 【募集背景】私たちは統合コマースプラットフォーム「ecforce」を軸に、D2C支援で日本のコマースをアップデートし続けています。今回、組織の成長を力強く推進する人事労務のエキスパート候補（専門人材）を募集します。【業務内容】労務業務を核としつつ、これからの組織が直面する人事労務課題の本質を見抜き、企画・立案・運用をリードしていただきます。 ◎具体的なメイン業務内容 ◆パフォーマンス改善や勤怠不良改善などの労務問題対応（予防対応含む） ◆各種人事制度変更（社内における働き方改革、メンタルヘルスケア等）に関する提案、改善、管理体制見直し ◆社員対応、イレギュラー対応 ◆上記に伴う社内諸規程の整備、見直し　等 ◎具体的なサブ業務 ◆労務管理（給与計算・勤怠管理） ◆社会保険手続きの管理と効率化の推進 ◆人事評価に関わる業務　等 ※勤怠管理や給与計算などの通常オペレーションについては担当がおりますので、業務理解という観点で一部業務を実施いただく可能性がございます。ご経験や志向に応じてより広範な領域であなたの才能を発揮していただくことを期待しています。状況に応じて人事企画領域の業務にも携わっていただきます。＜向き合う課題＞人事労務部門は、労務コンプライアンス徹底、労働問題への対応、課題社員の育成、ハラスメント防止、パフォーマンス・勤怠不良の改善、就業規則違反への対処など、多岐にわたる課題に日々向き合っています。法改正への対応やリスク管理はもとより、従業員一人ひとりの成長支援や働きやすい環境づくりも重要な責務です。課題解決を通じて、従業員が安心して能力を最大限に発揮できる組織、そして企業の持続的な成長に貢献してまいります。【組織体制】人事戦略室/人事労務ユニット人数：ユニット3名（ユニットマネージャー含む）（外部）顧問社労士1名（外部）労務アウトソーサー3名年齢層：30代、40代役割：勤怠管理や給与計算、社会保険手続き、労務管理　等【仕事の魅力】 ◆法的な知見を活かした専門性を追求ができること ◆経験を活かしながらも対人スキルの幅を広げることができること ◆ベンチャー企業の労務問題に関してチャレンジできること ◆人事労務業務を主軸におきながらも人事企画系の制度設計に取り組むことができること【企業の魅力】 SUPER STUDIOは「コト、モノにかかわる全ての人々の顧客体験を最大化する」というミッションのもと、世の中を豊かにしていくためのプロダクト・サービスを提供しています。自社プロダクト・サービスを通し、受け継ぐべきコト、守り抜かなければいけないモノを次世代へ繋いでいく。それは機能的価値にとらわれず、人々に豊かな体験を提供する必要があります。新たな体験価値を追求し世の中に提供していくことで、人を社会を、そして世界をより良くできると信じており、その本質は人にしか作り出せないと考えています。導入ショップ様の平均年商は、業界最高水準である約2億円。メーカーと商品を共同開発しているD2Cコンサルティング部隊から、モノを売るために必要な機能に関するフィードバックを直に受け、それを国内外3拠点で迅速に実装するサイクルができていることが強みの企業です。＜事業内容＞ ◆統合コマースプラットフォーム「ecforce」の開発・提供/D2C事業

給与: 年収600~900万円

勤務地: 東京都目黒駅

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株式会社AGSコンサルティング

【税務会計】未経験可能！資格取得応援！フレックス制・若手活躍！創業以来、毎年黒字経営の独立系コンサルティングファーム

完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
転勤なし
経験者優遇
第二新卒歓迎

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のため人材を募集します。【業務内容】 ■ポジション① ・税務会計業務・事業承継業務・および国際関連税務業務を中心として、ご担当いただきます。・希望があれば、その他幅広い業務に携わることができます。 ■ポジション② ・税務会計業務・事業承継業務・および国際関連税務業務を中心として、プロジェクトマネージャーをお任せ致します。 ■ポジション③ ・IPO支援業務（資本政策の策定、会計制度の構築、中期経営計画の策定、予算制度の導入等）を中心とし、その他税務会計業務や事業承継業務、M&A関連業務、国際関連業務等幅広く担当していただきます。・ご経験によっては、プロジェクトマネージャーやアシスタント職メンバーの育成にも携わっていただきます。【組織体制】・大阪支社内に6チームあり各チームに所属しますが、チームを横断して1案件につき、2～3名のプロジェクトを組みますので、幅広いキャリア形成が可能です。・案件のほとんどは、金融機関・顧客からの紹介になります。・支社長以下43名（男性：31名/女性：12名、出向中1名）。・20～30代の方が中心に活躍しています。【企業の魅力】・事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム。・自由闊達で明るく風通しの良い社風。幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがあります。・顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約2,700社。個人も含めると計3,600以上にのぼります。 ●M＆A年間関与数：200件 ●IPO支援実績件数：IPO年間関与社数180社、IPO年間達成社数13社（2020年実績） ●事業承継支援実績件数：年間関与件数300件【働き方・働く環境】 ■フレックスタイム制・コアタイムポジション①　アシスタント職(1)→9:00-17:00 ポジション② アシスタント職(2)→10:00-17:00 ポジション③ コンサルタント職以上→11:00-15:00 ・フレキシブルタイム 5:00-25:00(全対象者) ■資格取得応援します！（就業時間・残業が短め・試験休みが有休と別に取れる・予備校受講料半額支援等）

給与: 年収350~600万円

勤務地: 東京都千代田区

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税理士法人トラスト

【税理士補助】リモートワーク可能！挑戦を応援する環境！上場企業の税務顧問に特化した税理士法人

転勤なし
完全週休2日制
女性活躍
オンライン面接あり
年間休日120日以上
エージェントおすすめ求人
フレックス制度あり
リモートワーク可能
資格取得支援制度
落ち着いている雰囲気
育休・産休実績あり
退職金制度あり
資格取得奨励一時金
資格受験者歓迎
フルフレックス制度あり
基本定時退社
フルリモート可能

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のため人材を募集【業務内容】 ◆税務相談以外の申告書作成や申告書チェック（大手企業の税務申告に関する事務）【企業の魅力】 ◆上場企業の税務顧問経験を通じて、自分らしい税理士workを実現する。これが税理士法人トラストの最大の目標です。 ◆高品質・高付加価値な税務顧問業務の提供を心掛けております。具体的には、正確・迅速・論理的である事を最も重視しております。 ◆少数ですが上場企業を担当できる税理士メンバーのみが在籍しており、お互いの知識・経験を共有して各自が責任を持って業務を行っております。 ◆国内の企業税務を専門としているため、トラストの業務範囲では英語スキルは一切不要です。【資格保有者数】税理士15名（社員税理士3名/非常勤含む）科目合格者3名【働き方・働く環境】繁忙期はスーパーフレックス制、通常期もフレックス制を採用しており日々の勤怠は個人の裁量でコントロールがしやすい環境です。また、働き方については完全テレワーク、完全出社、ハイブリッドのいずれも可能です。【使用会計ソフト】達人・TKC

給与: 年収500~700万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【財務経理/スーパーフレックス/リモートワーク可能】3期連続売上高増加中で109億円！グループでARR100億円を突破！CXプラットフォーム「KARTE」等の様々なSaaSを展開し、データによって人の価値の最大化を目指すグロース上場企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
フレックス制度あり
フルフレックス制度あり
リモートワーク可能
研修充実
副業相談可
オンライン面接あり
上場企業
第二新卒歓迎
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】今後のさらなる事業拡大に伴い、経理・財務チームの強化を図っています。柔軟でチャレンジングな環境で、価値最大化を追求するポジションとなるため、経理メンバーの一員として一緒に事業の成長を加速させる方を求めています。【業務内容】 ◎具体的な業務：ご経験・スキルに応じて、以下の業務をお任せいたします。 ◆単体決算（月次・四半期・年度） ◆子会社経理のサポート（月次・四半期・年度） ◆連結決算 ◆開示資料作成（有価証券報告書、四半期報告書、決算短信等） ◆監査法人対応 ◆税理士対応 ◆内部統制対応 ◆業務プロセスの整備・構築、標準化・仕組み化の推進、及び各種プロジェクト推進 ◆各種会計・税務論点の検討＜ご入社後の動き＞入社後の最初の半年間は、同じチームのメンバーがサポーターとして業務のサポートを担当します。具体的な期間は定めていませんが、段階的にOJTを行いながら、スムーズに業務に慣れていけるよう配慮しています。 ※変更の範囲：業務に関連する他の部署への変更／グループ会社内外への出向も含めた兼務の可能性あり【組織体制】メンバー構成：3名（女性2名・男性1名）【補足】プレイドのファイナンス系チームの役割プレイドにはファイナンス系の部署として「経営管理(Financial Control) / コーポレートファイナンス & IR / 経営企画・FP&A」の3つのチームがあります。それぞれの役割は以下の通りです。経営管理(Financial Control)　ー財務・経理業務を担い、財務諸表の作成を行います。コーポレートファイナンス&IR　ー資金調達やM&Aのソーシングを担当し、投資家対応も行います。経営企画・FP&A　　ー経営課題の抽出・管理を行い、定量的・定性的な課題解決を推進します。【キャリアパス】当社では、明確なキャリアパスを描けるよう以下の取り組みを行い、個々の成長をサポートしています。入社後は、専門的なスキルを磨きながら、幅広い業務に携わる機会が豊富にあります。 ① 入社時の期待値のすり合わせオファー時に、入社後の期待値についてしっかりとコミュニケーションをとります。この情報を基に、オンボーディングの目標設定を行い、入社から半年間で達成してほしいことを明確にします。 ② サポート体制入社後の最初の半年間は、同じチームのメンバーがサポーターとして業務のサポートを担当します。具体的な期間は定めていませんが、段階的にOJTを行いながら、スムーズに業務に慣れていけるよう配慮しています。 ③ 組織としての取り組み現在会社全体として、子会社の経理周りのマネジメントにも取り組んでいます。経理チームとして子会社の成長を支える体制を構築している段階のため、取り組みに対するアイディア出しなども含めて、一緒に創り上げていきたいと考えています。【ポジションの魅力】 ◎自由度の高い働き方リモート勤務、フレックス制度有り、副業可など、当社では自由度の高い働き方が可能です。業務との兼ね合いもありますが、スーパーフレックスタイムを利用しつつ、週2回程度のリモートワークを取り入れて働くメンバーもいます。 ◎自発的に提案・改善を行える環境業務プロセスや環境を自ら改善しようとする姿勢を持つ方が活躍できる職場です。ルーティン業務だけではなく、創造的に取り組むことをよしとする組織となっています。現在会社全体として、子会社の経理周りのマネジメントにも取り組んでいます。経理チームとして子会社の成長を支える体制を構築している段階のため、取り組みに対するアイディア出しなども含めて、一緒に創り上げていきたいと考えています。【企業の魅力】私たちのミッション「データによって人の価値を最大化する」を実現するには、テクノロジーを活用して人々の行動や感情を正しく理解し、そこから生まれる新しい価値を世の中に増やし続けることが不可欠です。プレイドでは、2015年にリリースした「KARTE」とそこに集まる「1st Party Customer Data」を中心に、様々なプロダクトやソリューション、プロフェッショナルサービスを展開しています。＜事業内容＞ ◆CXプラットフォーム「KARTE」等のSaaSの開発 ◆提供及びプロフェッショナルサービスによる企業や組織、自治体等のDX支援＜展開サービス＞ ◆CXプラットフォーム「KARTE」 ◆サービスや産業の未来を見据え共創するProfessional Service ◆顧客や従業員からのフィードバックをもとに「最も効果的な改善点」を導くNPSプラットフォーム「EmotionTech」 ◆広告データの収集から蓄積、レポート作成までデジタルマーケティングを効率化する広告レポート自動化ツール「Databeat」 ◆SQLの力を最大限に引き出し、高度な分析を誰でも高速に実行可能にするあらゆるチームのための次世代BIツール「Codatum 【働き方・働く環境】＜労働時間区分＞フレックスタイム制フレキシブルタイム：7:00～22:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜転勤＞無＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週2日リモート・在宅）出社とリモートワークを取り入れたハイブリッド型の勤務形態会社やチームの状況を踏まえて一定日数の出社をリクエストすることがあります。＜オンライン面接＞可

給与: 年収450~800万円

勤務地: 東京都中央区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23803）

【経理担当】プライム上場企業で経理を担当したい方必見！連結や開示までの経験が積める！平均勤続年数17.1年と高い定着率！約70万戸の施工実績と業界トップクラスの営業利益を誇る長谷工グループ！分譲マンション市場で首都圏・近畿圏を中心に売上高1兆円超えの大手ゼネコン企業

上場企業
完全週休2日制
年間休日120日以上
リモートワーク可能
退職金制度あり
育休・産休実績あり
時短勤務あり
経験者優遇
急募求人
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】グループ40社ほどを取りまとめる当社にて、ご経験やスキルに応じて経理業務をご担当いただきます。本体経理はゼネコン・デベロッパーの機能を持ち、不動産経理の側面もございます。ご経験に応じて、経理部または主計部での配属を予定しております。 ◆経理部・日次業務・税務業務・海外現地法人(ハワイ、ベトナム)の管理や事業部担当経理営業・建設部門と深く連携しながら業務 ◆主計部・・年次・月次・四半期決算業・連結決算業務・外部開示業務・予算管理・損益計画進捗状況の確認・分析・検討 ◆グループ経理部：100名以下のグループ会社の経理業務(PFI、SPC含む) 【組織体制】経理部と主計部とグループ経理部の３つの部署に分かれており今回は経験に応じて経理部または主計部での採用を考えております。 ◆経理部17名〇経理部（日常業務中心）・１室(不動産売買、建築担当) リーダー１名　メンバー７名・2室(建設現場担当) リーダー１名　メンバー3名・３室(出納業務) リーダー１名　メンバー４名 ◆経理部11名〇主計部（親の決算）・１室(連結) リーダー1名　メンバー２名・２室(開示) リーダー１名　メンバー４名・３室リーダー１名　メンバー２名経験に応じてジョブローテーションを行っており連結や開示などの経験も積むことができます【仕事の魅力】 ◆売上高は1兆900億越え、独自のビジネスモデルで業界トップクラスの営業利益を誇る安定企業にて、経理として専門性を高めていくことのできる求人です。 ◆安定した環境で、上場企業での経理スキル向上に取り組めます。ご経験を積めば、管理会計や経営企画、IRのポジションを希望することもできます（年1回自己申告制度あり）。 ◆離職率は全体で約2.2%、平均勤続年数17.1年と高い定着率を誇り、腰を据えて働ける環境です。【企業の魅力】マンションに特化した建設事業を展開し、売上・利益を伸ばし続ける長谷工グループ。営業利益は業界トップクラスです。用地取得から設計・施工・流通・販売・リフォーム・管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制となっており、国内分譲マンションの約1割、日本一となる約70万戸の施工実績を誇ります。【働き方・働く環境】＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜勤務時間＞ 8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞残業：平均月20時間

給与: 年収560~750万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23801）

【経理メンバー/フレックス可】創業90年を迎えた大手富士フィルムHD！4期連続増収増益を達成し連結売上高は300億円越え！写真、医療、エレクトロニクス、ビジネスイノベーションの4つの事業領域で幅広い製品・サービスを展開する東証プライム上場企業

育休・産休実績あり
社宅あり
時短勤務あり
完全週休2日制
経験者優遇
年間休日120日以上
フレックス制度あり
上場企業
語学力を活かせる

仕事内容: 【組織の役割】当社経理部は、決算、税務、資金管理、資金運用調達など、富士フイルムグループの経理財務を統括する重要な役割を担っています。その中で今回募集する連結グループでは、制度会計業務を担当し経営判断に必要な重要情報である連結財務諸表を適時適切に作成し経営マネジメントに実績報告するとともに、投資家に対する外部開示資料の作成も担当しています。また、富士フイルムグループ全体の経理方針の策定と周知徹底といった、グループ会計ガバナンスや会計分野の専門性を活かした経営課題・事業課題の推進・サポートも重要な役割です。【募集背景】富士フイルムグループは事業の成長や拡大に向けて、積極的な投資、事業再編、M&A等を進めており、事業規模を拡大し続けています。その中で今回、会計分野の専門性を活かして経営課題をプロアクティブに解決できる方を増員募集します。【業務内容】経理部連結グループで、主として制度会計業務を担当していただきます。＜具体的には＞ ◆米国会計基準/IFRSに準拠したグループ会計方針を作成・展開 ◆グループ各社の財務データを元に、連結財務データを作成し経営報告・外部開示 ◆グループ会社・事業の再編、M&A等に関わる会計処理の検討と経理面での支援 ◆全社の経営課題(グループ会社決算改善、決算DX、決算早期化等)の発見と解決【仕事の魅力】富士フイルムグループ連結決算の取りまとめを担い、会計分野での専門性を活かして活躍できます。グループ全体の視点で経理業務を行う中で、様々な知識・スキルを身につけることができます。また将来的には制度会計だけでなく、管理会計・資金関係・税務等の分野で幅広い経験を積むことも可能です。【富士フイルムの概要】富士フイルムは、コア事業であるフィルム市場が縮小する中、これまでに培ってきた技術を活かした事業の多角化により事業構造の転換をしてきました。現在では、海外売上高が全体の約60%、ワールドワイドで270社を超える連結企業から構成されたグローバル企業です。創業以来、蓄積してきた様々な基盤技術をいかして事業を多角化し、ヘルスケア事業（メディカル、CDMO、ライフサイエンス等）での事業拡大を継続し、マテリアルズ事業（高機能材料）、イメージング事業でも堅実な成長を遂げています。【働き方】・週2回程度のリモートワークが可能です・フレックスタイム制・平均残業時間25～30h

給与: 年収500~1,000万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社ハリズリー

【労務担当/フルフレックス/リモート可】多岐に渡る事業を同時展開する当社の労務業務をお任せします！『土屋鞄製造所』やジュエリーブランド『BIZOUX』などの日本伝統ブランドの運営支援、投資、および老舗企業のクリエイティブ支援を行う会社

完全週休2日制
フレックス制度あり
リモートワーク可能
フルフレックス制度あり
経験者優遇

仕事内容: 当社は1983年の設立以来、ランドセルや鞄製品を手掛ける「土屋鞄製造所」やジュエリーブランド「BIZOUX」をはじめとしたグループ企業各社の経営管理を行ってまいりました。 “温故創新で、つかい手も、つくり手も、豊かにする”をテーマに、日本のブランドビジネスの運営支援や投資事業を行っております。今後もさまざまな分野に進出し、日本のものづくりを支援し、さらには日本が誇る歴史や文化、技術を世界に広めていきます。 2019年に現在の組織構成になってから、まだ変化途上であるため、担当する事業・組織のフェーズに合わせて役割や責任範囲が変わります。画一化されたオペレーションだけでは、刻一刻と変質するビジネス課題に向き合うことはできません。特に、弊社のような量・質ともに、頻繁に変化する企業においては、その変化に対応できるフットワークこそ重要です。そのように変化が激しい中で事業部門がスピード感を持ちアグレッシブに勝負できる環境を作り出すためには、一定の規定とそれが守られる土壌を作り出すことが求められます。また、規定は守ることだけにとどまらず、事業推進に貢献できるものであるべきだと考えます。人事/労務の側面からの事業インパクトを生み出していただくことを期待しております。【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】グループ会社における人事労務業務をメインに担当いただきます（1）人事業務：入社・退職、異動管理（2）労務業務：就業規則・社内規定（就業規則の改訂・問合せ対応）、労働管理（労災手続き／安全衛生／健康推進／メンタルヘルス対策）、勤怠管理（勤怠見直し／労働基準監督署への報告・折衝）（3）給与計算業務：給料・賞与、年末調整、給与支払報告書・法定調書作成のための資料作成 ※給与計算は、社労士事務所へ委託しているため、その委託先との連携や折衝業務（4）社会保険業務：入社時・退社時の諸手続き、社会保険手続き、労働保険業務その他、幅広い人事業務中から、ご経験、希望を踏まえて業務をお任せする可能性がございます。 - 制度設計：組織拡大に合わせた独自の人事制度の企画、立案、運用 - 研修：新卒から管理職まで、幅広い社員に向けた研修の企画、立案、実行 - 組織開発：組織状態向上やレベルアップに向けた施策の企画、実行 - 組織マネジメント、プロジェクトマネジメント【仕事の魅力】多岐に渡る事業を同時展開する企業の労務業務を担当することは、事業会社の労務担当者として経験するとスキルアップに繋がるあらゆる仕事を体験することができます。グループ企業や組織を跨いで、山のように積み上がる人事課題を一手に引き受けて日々の業務に邁進することで、通常の事業会社の人事部門では体験できない濃密な時間を過ごせます。これまでのキャリアで培ってきた人事・事業運営のスキルを活かし、本質的に組織課題に向き合うことの面白さを感じられる方をお待ちしています。【ブランド一覧】ハリズリーグループが運営・支援・投資に関わるブランド一覧です。土屋鞄製作所／土屋鞄のランドセル／grirose／BIZOUX／GEM EDEM／AHTHER／室町硝子工芸　等【働き方・働く環境】リモートワーク：一部可能（フルリモート勤務は不可としています。）

給与: 年収350~550万円

勤務地: 東京都中央区

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ふるさと熱電株式会社

【SPC経理】地熱と地域の力で社会システムを再構築するソーシャルリデザインカンパニー！熊本県小国町の「わいた地熱発電所」を運営し、『地域共生型の地熱発電事業』を全国展開するベンチャー企業

家賃補助あり
社宅あり
資格取得支援制度
経験者優遇
学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】この度、来年運転開始を迎えるわいた第2地熱発電SPCの経理・アセットマネジメント業務の強化にあたり、プロジェクト全体を俯瞰した会計経理の実務と管理を担っていただける方を募集しております。【業務内容】 ◆経理・プロジェクト管理・プロジェクト全体のコスト管理、建設・運営費用の仕分け・SPC単位の財務モデル管理、事業計画の策定・修正 ◆金融機関や出資企業への対外的説明・買い手先企業や電力需要先との協議・成長戦略の構築と実行・"地域共生型地熱事業"の理解と推進に欠かせない契約や権利関係の把握地熱発電事業は国内でもまだ実績が少ないことから、わいた第2地熱発電所の建設費用（約80億円）は、複数のレンダー融資によるプロジェクトファイナンスでの資金調達に成功しております。一般的なコーポレートファイナンスでは味わえない、将来キャッシュフローの蓋然性を担保とした、工夫と柔軟性が求められる会計管理やプロジェクトマネジメントに挑戦したい、エネルギッシュな経理人材を求めております。【事業内容】 ◆地域創生活動の支援 ◆地熱発電所の建設、運営の支援 ◆地域の物産販売事業 ◆合意形成の支援など【企業について】弊社は、NTTアノードエナジー（NTT持ち株会社のエネルギー戦略会社）や関西電力等から出資を募り、”地域共生型の地熱発電事業”を全国展開する2012年創業のベンチャー企業です。"ふるさと熱電"という社名は、「ふるさとの熱を電気に、資源をカネに、地域を元気にしたい」という理念に由来しております。現状の実績として、2015年6月に熊本・わいた第1発電所（1,995kW）を運転開始しました。今後の計画としては、第1発電所の2.5倍の規模である熊本・わいた第2発電所（4,995kW）の2026年3月運転開始に向けて工事が開始しており、同時並行で熊本/大分エリアや北海道エリアなど全国でのさらなる地熱開発プロジェクトが進行しております。【市場ポテンシャルとい弊社のユニーク性】日本は環太平洋の火山列島に位置する地熱大国であり、世界三位の資源量（約2,700万kW（原子力発電所27基相当））を誇る一方で、地熱発電所はこれまで60万kW程度しか商用運転できておらず、ポテンシャルを活かしきれていないのが現状です。日本で地熱発電が進まなかった大きな理由は、温泉地域などの地域の方々との合意形成の難しさにあります。弊社では「地熱」とは”地下”の熱ではなく、”地元”の熱という考えのもと、地域の方々が主体的にかかわり、地熱発電の収益を地域の活性化のために活用するという”地域共生型の地熱発電事業”を展開することで、多くの実績づくりを進めております。これらを「わいたモデル」と名付け、今後全国各地（日本には温泉地域が3,000か所程度）へ普及させて参ります。地域に応援される弊社の事業スタイルは、温泉組合など地元の”地下”に詳しい方々とタッグを組んで進められる利点があります。これは先行投資型の地熱発電事業において、井戸掘削のロスを減らせる点で大きな強みとなります。資本増強が着実に進み、急拡大フェーズに入ったことでこれから断続的な建設計画が想定されるため、この度増員募集することとなりました。ともに会社の未来と、再エネ×地域創生でサスティナブルな社会を創っていきませんか？ご応募お待ちしております。

給与: 年収800~1,100万円

勤務地: 東京都港区

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【財務経理リーダー】IPO準備中！支持率95％の実績を持つ不動産ビックデータ「R.E.DATA」を運営！不動産業界のDX化を図り日本に存在するすべての不動産アナログ情報のデータベースインフラ構築にチャレンジする企業

学歴不問
資格取得支援制度
転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】当社は、不動産ビッグデータを活用した不動産テックサービスを開発・提供するスタートアップ企業です。おかげさまで事業は急成長を遂げており、IPO準備を本格的に開始いたしました。上場企業として盤石な基盤を築くためには、内部統制を強化し、財務報告の信頼性を向上させる必要があります。また、事業の急成長に伴い、経理業務は増加の一途を辿っており、より一層の効率化と高度化が求められています。そこで、財務経理部門の中核メンバーとして、IPOを見据えた経理体制の構築をリードしていただける経験豊富な経理リーダーを募集いたします。データドリブンな経営を実現するため、経理データの分析・活用を積極的に推進するとともに、IPOという目標達成に大きく貢献してくれる方を求めています。【業務内容】 IPOを目指す不動産ビッグデータ提供スタートアップの成長を支え、財務経理部門のリーダーとして活躍していただきます。 ◎具体的には ◆日常的な記帳、会計処理 ◆IPOに向けた経理体制の構築・運用・改善 ◆月次・四半期・年次決算業務 ◆監査法人・税理士法人対応 ◆経理業務の効率化、標準化、自動化の推進【仕事の魅力】上場準備の要となる経理体制の構築、内部統制の強化、財務報告の信頼性向上など、幅広い業務に責任を持って取り組んでいただきます。具体的には、決算業務の効率化、予実管理、予算策定、監査法人対応など、これまでのご経験を活かしながら、経理業務全般を牽引していただきます。また、将来的には上場企業の経理責任者として、経営陣の一員として活躍していくことを期待しています。【事業内容】 ◎R.E.DATA（リデータ）：“今”売りたい人が分かる不動産オーナーデータこれからの時代に求められる“攻めの不動産営業”を、精度の高いターゲティングと実行力で実現します。＜導入のメリット＞ ◆エリアや物件の詳細なデータを基に、戦略的な意思決定が可能 ◆営業効率が飛躍的に向上 ◆手間なくスピーディーな不動産調査が可能になり、重要な業務に集中できる ◆社内の不動産関連データを一元管理し、情報の分散や無駄遣いを解消 ◎R.E.SEARCH（リサーチ）：多種多様な不動産をスマートに調査書類作成まで支える戦略の切り札 R.E.SEARCHは、複雑で時間のかかる重要事項説明書作成などを高品質に提供。不動産調査の負担を軽減し、業務効率を大幅に向上させます。＜導入のメリット＞ ◆営業活動の効率化 ◆現地に赴いて実態調査 ◆顧客満足度の向上と取引リスクの軽減【働き方・働く環境】所定勤務時間：9:00〜18:00（休憩1時間）

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都港区虎ノ門

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田中将太郎公認会計士・税理士事務所

【税務会計マネージャー】税理士/公認会計士有資格者必須！AI・DX時代に活躍する会計・税務コンサルタント／経験者（経理、会計・税理士事務所）／クラウド会計導入率100%：freee Advisor Award2023グランプリ事務所／クライアントは20代～40代の社長が経営する成長企業が中心／完全成果主義・若手でも活躍できる税理士事務所

未経験可
学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
転勤なし
急募求人
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 弊社では記帳代行をほぼ行っていないため、クライアントが会計データを構築するための会計コンサルティングおよび会計監査業務を中心に行って頂きます。会計業界がテクノロジーにより新時代へ移行していく中で、AI・DX時代でも生き残ることができる会計・税務コンサルタントを目指して頂きます。【ご担当頂くクライアントのイメージ】・社長の年齢層は20～40代がメイン・事業成長意欲が高く、業務効率化やDXなどへの理解がある・クラウド会計導入率：100% ・チャット・オンライン面談対応率：100% 【実施して頂く業務の例】 ■クラウド会計の初期導入業務・新規クライアントに対して、freeeやマネーフォワードなどのクラウド会計の初期導入を支援します。freee会計の認定アドバイザーとしてfreee Advisor Awards（2023年）では、全国のリアルタイム化、自動化においてグランプリを獲得した実績があります。 ■会計アドバイザリー業務・テクノロジーを活用することで効率的な会計データの作成を支援します。年度初めのキックオフミーティングで１年間の方針を決定し、クライアントとの四半期に１度のオンライン面談を通じて、会計の自動化と共に会計の最適化を行います。一般的な会計事務所が行う記帳代行業務は極めて限定的であるため、クライアントが会計業務を行うサポートやアドバイス業務がメインになります。 ■財務コンサルティング業務・会計データを活用した事業計画や財務分析レポートの策定を行うと共に財務管理を支援し、金融機関から融資を受けるためのコンサルティングを行います。また、投資家からの資金調達のための資本計画の策定やストックオプション制度の構築を行います。 ■ＤＸコンサルティング業務・クライアントの業務のデジタル化や効率化を行うための支援を行います。グループ会社のＤＸコンサルティング会社と連携して行うことが多いです。 ■Ｍ＆Ａ、組織再編、事業再生、ＩＰＯサポート M&Aアドバイザー業務、財務・税務デューデリジェンス、事業計画の策定支援、スキームの検討事業価値等の算定、フィナンシャルアドバイザリー業務を行います。上場準備のための内部統制の票かや改善提案、財務計画の策定支援などのIPO支援業務も行う場合があります。 ■事業承継・資産税相続税シミュレーション、事業承継計画の策定支援、税務申告を行います。 ■法人税務・個人税務クラウド型の税務申告システムにより法人や個人の税務申告業を行う。 ※税務関連業務については、グループ会社の税理士事務所で行います。

給与: 年収800~1,000万円

勤務地: 東京都港区北青山

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田中将太郎公認会計士・税理士事務所

【税務会計スタッフ】実務5年以上経験者必須！AI・DX時代に活躍する会計・税務コンサルタント／経験者（経理、会計・税理士事務所）／クラウド会計導入率100%：freee Advisor Award2023グランプリ事務所／クライアントは20代～40代の社長が経営する成長企業が中心／完全成果主義・若手でも活躍できる税理士事務所

未経験可
学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
転勤なし
急募求人
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 弊社では記帳代行をほぼ行っていないため、クライアントが会計データを構築するための会計コンサルティングおよび会計監査業務を中心に行って頂きます。会計業界がテクノロジーにより新時代へ移行していく中で、AI・DX時代でも生き残ることができる会計・税務コンサルタントを目指して頂きます。【ご担当頂くクライアントのイメージ】・社長の年齢層は20～40代がメイン・事業成長意欲が高く、業務効率化やDXなどへの理解がある・クラウド会計導入率：100% ・チャット・オンライン面談対応率：100% 【実施して頂く業務の例】 ■クラウド会計の初期導入業務・新規クライアントに対して、freeeやマネーフォワードなどのクラウド会計の初期導入を支援します。freee会計の認定アドバイザーとしてfreee Advisor Awards（2023年）では、全国のリアルタイム化、自動化においてグランプリを獲得した実績があります。 ■会計アドバイザリー業務・テクノロジーを活用することで効率的な会計データの作成を支援します。年度初めのキックオフミーティングで１年間の方針を決定し、クライアントとの四半期に１度のオンライン面談を通じて、会計の自動化と共に会計の最適化を行います。一般的な会計事務所が行う記帳代行業務は極めて限定的であるため、クライアントが会計業務を行うサポートやアドバイス業務がメインになります。 ■財務コンサルティング業務・会計データを活用した事業計画や財務分析レポートの策定を行うと共に財務管理を支援し、金融機関から融資を受けるためのコンサルティングを行います。また、投資家からの資金調達のための資本計画の策定やストックオプション制度の構築を行います。 ■ＤＸコンサルティング業務・クライアントの業務のデジタル化や効率化を行うための支援を行います。グループ会社のＤＸコンサルティング会社と連携して行うことが多いです。 ■Ｍ＆Ａ、組織再編、事業再生、ＩＰＯサポート M&Aアドバイザー業務、財務・税務デューデリジェンス、事業計画の策定支援、スキームの検討事業価値等の算定、フィナンシャルアドバイザリー業務を行います。上場準備のための内部統制の票かや改善提案、財務計画の策定支援などのIPO支援業務も行う場合があります。 ■事業承継・資産税相続税シミュレーション、事業承継計画の策定支援、税務申告を行います。 ■法人税務・個人税務クラウド型の税務申告システムにより法人や個人の税務申告業を行う。 ※税務関連業務については、グループ会社の税理士事務所で行います。

給与: 年収500~650万円

勤務地: 東京都港区北青山

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田中将太郎公認会計士・税理士事務所

【税務会計スタッフ】実務3年以上経験者必須！AI・DX時代に活躍する会計・税務コンサルタント／経験者（経理、会計・税理士事務所）／クラウド会計導入率100%：freee Advisor Award2023グランプリ事務所／クライアントは20代～40代の社長が経営する成長企業が中心／完全成果主義・若手でも活躍できる税理士事務所

未経験可
学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
転勤なし
急募求人
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 弊社では記帳代行をほぼ行っていないため、クライアントが会計データを構築するための会計コンサルティングおよび会計監査業務を中心に行って頂きます。会計業界がテクノロジーにより新時代へ移行していく中で、AI・DX時代でも生き残ることができる会計・税務コンサルタントを目指して頂きます。【ご担当頂くクライアントのイメージ】・社長の年齢層は20～40代がメイン・事業成長意欲が高く、業務効率化やDXなどへの理解がある・クラウド会計導入率：100% ・チャット・オンライン面談対応率：100% 【実施して頂く業務の例】 ■クラウド会計の初期導入業務・新規クライアントに対して、freeeやマネーフォワードなどのクラウド会計の初期導入を支援します。freee会計の認定アドバイザーとしてfreee Advisor Awards（2023年）では、全国のリアルタイム化、自動化においてグランプリを獲得した実績があります。 ■会計アドバイザリー業務・テクノロジーを活用することで効率的な会計データの作成を支援します。年度初めのキックオフミーティングで１年間の方針を決定し、クライアントとの四半期に１度のオンライン面談を通じて、会計の自動化と共に会計の最適化を行います。一般的な会計事務所が行う記帳代行業務は極めて限定的であるため、クライアントが会計業務を行うサポートやアドバイス業務がメインになります。 ■財務コンサルティング業務・会計データを活用した事業計画や財務分析レポートの策定を行うと共に財務管理を支援し、金融機関から融資を受けるためのコンサルティングを行います。また、投資家からの資金調達のための資本計画の策定やストックオプション制度の構築を行います。 ■ＤＸコンサルティング業務・クライアントの業務のデジタル化や効率化を行うための支援を行います。グループ会社のＤＸコンサルティング会社と連携して行うことが多いです。 ■Ｍ＆Ａ、組織再編、事業再生、ＩＰＯサポート M&Aアドバイザー業務、財務・税務デューデリジェンス、事業計画の策定支援、スキームの検討事業価値等の算定、フィナンシャルアドバイザリー業務を行います。上場準備のための内部統制の票かや改善提案、財務計画の策定支援などのIPO支援業務も行う場合があります。 ■事業承継・資産税相続税シミュレーション、事業承継計画の策定支援、税務申告を行います。 ■法人税務・個人税務クラウド型の税務申告システムにより法人や個人の税務申告業を行う。 ※税務関連業務については、グループ会社の税理士事務所で行います。

給与: 年収400~500万円

勤務地: 東京都港区北青山

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株式会社マツオカコーポレーション

【経理】上場企業！高級ブランドからカジュアルウェアまで扱う大規模アパレルメーカーで経理をお任せ！原価計算・年次決算のご経験をお持ちの方、マネジメントスキルを身に着けたい方必見！海外にも幅広く事業を展開しています！

家賃補助あり
残業代全額支給
学歴不問
経験者優遇
第二新卒歓迎
完全週休2日制
シニア歓迎
時短勤務あり
年間休日120日以上
フレックス制度あり
女性活躍
語学力を活かせる
上場企業
エージェントおすすめ求人
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】・事業規模拡大に伴う増員【業務内容】・経理業務全般の管理・実行・本社月次/年次決算、連結業務補助・海外子会社の製造原価報告書を含む財務諸表の分析・海外子会社の原価計算を含む経理財務業務指導、改善・海外出張対応・社内プロジェクト関連業務・その他、経理財務に関する業務全般 ※将来的にはマネジメント業務までお任せしたいと思います【組織体制】・2名　　リーダー1名（今回応募のポジション）、スタッフ1名 ※本社（広島）には6名所属【仕事の魅力】経理として、年次決算から連結補助までの経理業務をお任せしますスキルに合わせて段階的に業務をお任せしますのでご安心くださいゆくゆくはマネジメント、財務面のサポート業務をいただく可能性もあり、経理としてキャリアの幅を広げていけるポジションです【企業の魅力】当社、上場アパレルメーカーでございます製品企画から受注、資材調達、生産、納品まで全ての工程を自社でワンストップで行うことが可能、その年間の取扱い点数は3000万点以上にも及びます。これだけの点数を扱える企業は国内でも極めて稀です

給与: 年収500~650万円

勤務地: 東京都中央区

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田中将太郎公認会計士・税理士事務所

【税務会計スタッフ】税務未経験でも経理経験者であれば応募可能！AI・DX時代に活躍する会計・税務コンサルタント／経験者（経理、会計・税理士事務所）／クラウド会計導入率100%：freee Advisor Award2023グランプリ事務所／クライアントは20代～40代の社長が経営する成長企業が中心／完全成果主義・若手でも活躍できる税理士事務所

未経験可
学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
転勤なし
急募求人
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 弊社では記帳代行をほぼ行っていないため、クライアントが会計データを構築するための会計コンサルティングおよび会計監査業務を中心に行って頂きます。会計業界がテクノロジーにより新時代へ移行していく中で、AI・DX時代でも生き残ることができる会計・税務コンサルタントを目指して頂きます。【ご担当頂くクライアントのイメージ】・社長の年齢層は20～40代がメイン・事業成長意欲が高く、業務効率化やDXなどへの理解がある・クラウド会計導入率：100% ・チャット・オンライン面談対応率：100% 【実施して頂く業務の例】 ■クラウド会計の初期導入業務・新規クライアントに対して、freeeやマネーフォワードなどのクラウド会計の初期導入を支援します。freee会計の認定アドバイザーとしてfreee Advisor Awards（2023年）では、全国のリアルタイム化、自動化においてグランプリを獲得した実績があります。 ■会計アドバイザリー業務・テクノロジーを活用することで効率的な会計データの作成を支援します。年度初めのキックオフミーティングで１年間の方針を決定し、クライアントとの四半期に１度のオンライン面談を通じて、会計の自動化と共に会計の最適化を行います。一般的な会計事務所が行う記帳代行業務は極めて限定的であるため、クライアントが会計業務を行うサポートやアドバイス業務がメインになります。 ■財務コンサルティング業務・会計データを活用した事業計画や財務分析レポートの策定を行うと共に財務管理を支援し、金融機関から融資を受けるためのコンサルティングを行います。また、投資家からの資金調達のための資本計画の策定やストックオプション制度の構築を行います。 ■ＤＸコンサルティング業務・クライアントの業務のデジタル化や効率化を行うための支援を行います。グループ会社のＤＸコンサルティング会社と連携して行うことが多いです。 ■Ｍ＆Ａ、組織再編、事業再生、ＩＰＯサポート M&Aアドバイザー業務、財務・税務デューデリジェンス、事業計画の策定支援、スキームの検討事業価値等の算定、フィナンシャルアドバイザリー業務を行います。上場準備のための内部統制の票かや改善提案、財務計画の策定支援などのIPO支援業務も行う場合があります。 ■事業承継・資産税相続税シミュレーション、事業承継計画の策定支援、税務申告を行います。 ■法人税務・個人税務クラウド型の税務申告システムにより法人や個人の税務申告業を行う。 ※税務関連業務については、グループ会社の税理士事務所で行います。

給与: 年収300~400万円

勤務地: 東京都港区北青山

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クリフィックス社会保険労務士法人

【社会保険労務士】業界未経験可／フレックス/リモートありで働きやすい環境！全国屈指の優良会計ファームであるクリフィックス税理士法人グループの一員として、企業の人事労務に関する多様な課題解決を支援している社労士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】人事・労務を中心としたコンサルティング、社会保険および給与計算関連業務【クライアント】当法人の主なクライアントは、クリフィックス税理士法人の顧客である、上場企業とその関連会社などです。現在も、税理士法人からの紹介でクライアントが増えています。これは「Client First」の基本理念がクライアントに支持されている証であると自負しています。【大切にしているもの】社労士にとって、「人」は全てです。事業主様も「人」であり、その企業で働かれている方もまた「人」です。皆さん一人一人感情を持った「人」であるからこそ、悩んだり、時には問題が発生することもあります。これらの様々な「困った」を解決するお手伝いをし、クライアントと心を通わせるのも、社労士の重要な仕事の一つであると考えております。【仕事風景】当法人の社労士は、クライアント毎の担当制です。そのクライアントに発生する問題や案件に一貫して携わりますので、様々な経験を積むことができます。また、給与計算や届出書の作成などの事務作業は、主にアシスタントである実務スタッフが行なうため、コンサルタント的な付加価値の高い業務にも力を注ぐことができます。社労士として、クライアントの労務に関すること全てに係わる機会があることが、当法人の大きな特徴です。【クリフィックスグループの一員として】グループ内の風通しは良く、お互いに相談し合ったり時には雑談も交えながら、コミュニケーションを図っています。一般的に、社労士は税務・会計の知識に接する機会があまりありませんが、当法人では税理士法人の公認会計士や税理士に気軽に相談ができます。この点は、他の社労士事務所には無い、大きな利点だと考えています。また、税理士法人のスタッフから、税理士法人のクライアントの労務問題について相談を受けることも多々あります。このように、当法人の社労士は、クライアントだけでなくグループ内からも頼られる存在です。【待遇】当法人は、他の社労士法人や社労士事務所と比較して、給与水準が高いと自負しています。一流のクライアントに付加価値の高いサービスを提供し、クライアントから高い評価を受けているからこそ、実現できている待遇だと考えています。【学び続ける】グループ合同の研修会も開催しており、税務や労務の垣根を越えて学ぶことができ、刺激的です。社労士としての知識をより一層深めるために、グループ内だけではなく外部の研修も受講できます。研修を受講して身に付けた知識は、社内で共有し、お互いを高め合う努力をしています。また、社労士資格の取得を目指す方には、試験休暇を用意しています。当然、一緒に働く社労士は資格勉強の経験者ですので、社労士試験の合格に向けて全面的にバックアップします。【働き方・働く環境】オフィスまでは、大手町駅直結、東京駅からも地下道を利用すれば雨に濡れることなく出勤できます。出社と在宅勤務を組み合わせて勤務することができますので、個人のニーズに対応した働きやすい環境となります。フレックスタイム制（コアタイム10-16時）標準労働時間8時間/休憩1時間

給与: 年収450~500万円

勤務地: 東京都千代田区

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クリフィックス社会保険労務士法人

【社会保険労務士】フレックス/リモートありで働きやすい環境！全国屈指の優良会計ファームであるクリフィックス税理士法人グループの一員として、企業の人事労務に関する多様な課題解決を支援している社労士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】 ■クライアントの給与・社会保険関連業務 ■クライアントの年末調整関連業務（クリフィックス税理士法人との連携業務） ■クライアントの人事関連情報の登録・更新業務 ■人事・労務を中心としたコンサルティング業務 ■その他社内総務業務全般 ●１人当たりのクライアント対応数：15～20社程度　※１社につき2～3名体制で業務対応します。 ●主なクライアントの従業員数：10～500名程度【スペシャリスト職について】今回、募集しているスペシャリスト職は、各種保険の手続きや給与計算等の業務に加え、人事・労務全般に関するコンサルティング業務まで幅広く対応します。事業会社の人事や総務ポジションでは、入社をしても、毎年同じ業務の繰り返しで、専門性を身に付けることが難しいのが実情ですが、当法人であれば、複数のクライアントの業務にも関わることができるため、一般的な人事・給与関連の業務スキルに加えて、より専門的かつ実践的な知識やスキルも身につけることができます。入社後は、労働保険および社会保険の手続業務、給与計算業務に関するクライアント対応と、実務スタッフが作成する書類や資料のレビューを担当頂きます。また、一定の経験後は、上記に加えてクライアントの就業規則・規程などの作成および改定業務、助成金手続、人事・労務に関する相談対応なども担当頂きます。企業にとって重要な「人材」に係る課題解決に向けクライアントを支援します。また、成長意欲のある方には、研修動画や書籍等による研修プログラムもご用意しております。【クライアント】当法人の主なクライアントは、クリフィックス税理士法人の顧客である、上場企業とその関連会社などです。現在も、税理士法人からの紹介でクライアントが増えています。これは「Client First」の基本理念がクライアントに支持されている証であると自負しています。【大切にしているもの】社労士にとって、「人」は全てです。事業主様も「人」であり、その企業で働かれている方もまた「人」です。皆さん一人一人感情を持った「人」であるからこそ、悩んだり、時には問題が発生することもあります。これらの様々な「困った」を解決するお手伝いをし、クライアントと心を通わせるのも、社労士の重要な仕事の一つであると考えております。【仕事風景】当法人の社労士は、クライアント毎の担当制です。そのクライアントに発生する問題や案件に一貫して携わりますので、様々な経験を積むことができます。また、給与計算や届出書の作成などの事務作業は、主にアシスタントである実務スタッフが行なうため、コンサルタント的な付加価値の高い業務にも力を注ぐことができます。社労士として、クライアントの労務に関すること全てに係わる機会があることが、当法人の大きな特徴です。【クリフィックスグループの一員として】グループ内の風通しは良く、お互いに相談し合ったり時には雑談も交えながら、コミュニケーションを図っています。一般的に、社労士は税務・会計の知識に接する機会があまりありませんが、当法人では税理士法人の公認会計士や税理士に気軽に相談ができます。この点は、他の社労士事務所には無い、大きな利点だと考えています。また、税理士法人のスタッフから、税理士法人のクライアントの労務問題について相談を受けることも多々あります。このように、当法人の社労士は、クライアントだけでなくグループ内からも頼られる存在です。【待遇】当法人は、他の社労士法人や社労士事務所と比較して、給与水準が高いと自負しています。一流のクライアントに付加価値の高いサービスを提供し、クライアントから高い評価を受けているからこそ、実現できている待遇だと考えています。【学び続ける】グループ合同の研修会も開催しており、税務や労務の垣根を越えて学ぶことができ、刺激的です。社労士としての知識をより一層深めるために、グループ内だけではなく外部の研修も受講できます。研修を受講して身に付けた知識は、社内で共有し、お互いを高め合う努力をしています。また、社労士資格の取得を目指す方には、試験休暇を用意しています。当然、一緒に働く社労士は資格勉強の経験者ですので、社労士試験の合格に向けて全面的にバックアップします。【働き方・働く環境】オフィスまでは、大手町駅直結、東京駅からも地下道を利用すれば雨に濡れることなく出勤できます。出社と在宅勤務を組み合わせて勤務することができますので、個人のニーズに対応した働きやすい環境となります。フレックスタイム制（コアタイム10-16時）標準労働時間8時間/休憩1時間

給与: 年収650~700万円

勤務地: 東京都千代田区

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【経理スタッフ】まずは仕訳と伝票処理を担当し、着実にスキルが身につく環境です。月平均残業5時間程度！「プレミアム桔梗信玄餅アイス」などのプライベートブランドにも対応！アイスクリームやケーキの製造・販売を行う会社

育休・産休実績あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
学歴不問
転勤なし
残業少なめ
研修充実

仕事内容: 【募集背景】乳製品や洋菓子類の製造販売、喫茶店やレストラン、サービスエリア運営等、多角的な事業を通じて安定的に業績を伸ばしてきました。今後乳製品の売上を更に伸ばしていきたいと考え、まずはバックオフィスを盤石にしていくことを目的に、経理を担って頂けるメンバーを募集します。【業務内容】アイスクリームやケーキなどのスイーツの製造・販売をメインに行っている当社にて、経理事務業務をお任せします。バックオフィスから会社を支える重要なポジションです。＜具体的には＞ ◎経理業務 ◆仕訳、伝票処理 ◆売掛金、請求書の管理 ◆未払金と買掛金の精算 ◆現金出納 ◆銀行訪問（小口・出納） ※食品メーカーの特殊な作業フローはございません。月次・年次決算、財務的な業務は別担当が行います。 ◎事務業務 ◆納品伝票作成・送り状作成 ◆クライアントへの確認の電話 ◆来客対応・お茶出し対応など ※使用する会計ソフトは「大臣シリーズ（大蔵大臣・販売大臣）」です。【入社後の流れ】まずは主任による確認のもと、仕訳業務と伝票処理を進めていきます。これらをマスターしたら、納品伝票・送り状の作成を覚えていただきます。 ※一連の業務ができるようになるまで1～2ヶ月を想定売掛金・請求書の管理なども覚えてひとり立ちです。実践的に仕事を覚えられるため、早期活躍が実現できます！業務内容も難しくないため、ご安心ください。【企業の魅力】当社は昭和22年に創業いたしました。たくさんのお客様に『食べる喜び・楽しさ』を味わっていただくために、人に優しい自然の味を追い求め、『安心で安全』の商品をお届けいたします。私達は『信頼と満足』をCSの基本ポリシーに据え、原材料から製造、そして、ご使用頂くユーザーの元に直接お届けできる体制を目指しております。お客様の多彩なご希望に応えるため、多品種小ロット生産体制を敷いておりますので、お客様のニーズに合った商品をご提案できると考えております。また、小ロット生産の技術を使用し、お客様独自のアイスクリーム・洋菓子の製造（プライベートブランド）にも対応して参ります。＜事業内容＞ ◆牛乳及び乳製品、洋菓子類の製造・販売 ◆喫茶店、レストランの経営 ◆ビルの賃貸業＜主要取扱商品＞アイスクリーム類、氷菓、牛乳、生クリーム、ホイップクリーム、ソフトクリームミックス、生洋菓子、冷凍洋菓子、清涼飲料、冷凍食品【働き方・働く環境】 ◎働きやすさが自慢の職場です！業務内容は月単位で対応するものがほとんど決まっています。月末月初には比較的業務量が増えますが、月中には「今週中に○○を終わらせると来週は有休がとれそうだ」といった具合に業務を調整することが可能です。平均残業は月5h以内、17:30の定時退社が基本。有休もとりやすいので、固定休含め、今頑張ってくれている社員は年間休日が130日を超えることもあります。＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分月の平均残業時間は5時間程度です。＜時短勤務＞相談可＜転勤＞無 ※原則転勤はありません（相談の上での異動あり）＜オンライン面接＞可

給与: 年収320~420万円

勤務地: 東京都新宿区

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【経理スタッフ/フレックスあり/リモートワーク可能】売上高57億円！独自のマネジメント手法を強みに、徹底した発注者目線で建設プロジェクトをコンサルティング支援するスタンダード上場企業

学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能
上場企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】経理領域の中で様々な業務に従事していただきます。将来的には、下記業務を熟知しているメンバーの一人へと成長していただくことを想定しています。 ◎具体的には ◆会計ソフト上での仕訳伝票入力、各種帳簿への記帳 ◆同社の主な収入源となるプロジェクトマネジメントサービスにおいて、プロジェクトごとの売上や原価、粗利益のチェック ◆クライアント宛ての請求書発行、受領請求書の支払い処理 ◆入出金ならびに予実管理 ◆固定資産の管理 ◆月次および決算対応 ◆決算短信および有価証券報告書の作成 ◆法人税申告書等各種申告書の作成および納税処理 ◆経理システムのメンテナンス ◆法改正対応（ワークフローの見直し、基幹システムの改修案作成、社内ルールの改訂、新システムの導入検討　等）【組織構成】経理部5名・部長（50代）ー次長（50代）ー課長（30代）ーアシスタントの契約社員2名・男性3名、女性2名【経理システムの特徴】同社では、独自開発した基幹システムと各種経理ソフトを連携させて使用しています。そのため法改正等が生じた際は、ソフトベンダーに協力を仰ぎながら経理部門でシステムの要件を整理し、社内のエンジニアへシステム改修を発注することもあります。経理だけではなく、システムを使用するすべてのスタッフの利便性を追求して最適化を目指していくこの業務は、影響力の大きさゆえ達成感が大きい仕事のひとつと言えます。【企業の魅力】東証スタンダード上場。建設に関する業務をワンストップで行うコンサルティング企業！同社は、建築に関する様々な分野の専門家を社内に持つプロ集団企業です。顧客ニーズを起点として、プロでありながら素人の視点を大切にして、ひたむきさ、スピード、嘘をつかない企業風土を大切にしています。プロジェクトは、大企業の経営マターとなるような大型案件や地方自治体の庁舎の建替えプロジェクトなどが多く、それだけにプロジェクトが無事完了した時には、「同社がいなければできなかった」とお客様と一体となって喜びを分かち合うという達成感を得る事ができ、それがコンストラクションマネジメント業務の醍醐味ともいえます。また、経験豊富なインハウスの専門スタッフが、オフィスからビル・建物、キャンパスやリゾートなど、さまざまな形態のファシリティの建設や改修プロジェクトにおいて、ソリューションを総合的にワンストップで展開し、高い評価を受けています。【事業内容】 ■オフィス・ビル、教研施設、事業施設、医療施設、工場、公共施設、その他各種施設のプロジェクトにおけるコンストラクションマネジメント／プロジェクトマネジメントサービスの提供 ■基本構想策定コンサルティング、設計、調達支援　他明豊ファシリティワークスのCMは、通常のCM手法の活用のみならず、徹底したお客さま本位の原点に立ち、すべてのプロセスを完全にオープン（可視化）にした当社独自のマネジメント手法です。＜導入のメリット＞ ◆プロジェクト早期立上げ：お客さまの課題を抽出し、「何を（計画）」「いつまでに（スケジュール）」「幾らで（予算）」「どのようにして（体制）」を明確にし、早期にプロジェクトを具現化 ◆工期短縮と早期コストの確定：プロジェクトの全体像を把握し目標の実現に最適な発注方式を提案、工期短縮、コストの早期確定を支援 ◆建設コスト削減：プロジェクトを予算内で実現 ◆お客さまの専門性を補完し合意形成を支援 ◆品質確保及びアカウンタビリティ（説明責任）の向上【働き方・働く環境】 20代～30代が活躍中！リモート制度あり（週に2回ほど）フレックスタイム制（実働7時間15分）コアタイム：10時00分～16時00分

給与: 年収500~700万円

勤務地: 東京都千代田区

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田井良夫国際税務会計事務所/株式会社インターナショナル・フィナンシャル・アカウンティング

【内勤スタッフ】フレックスタイム制×リモート勤務OK×残業少なめ！内勤スタッフ募集（経験者歓迎）

転勤なし
完全週休2日制
急募求人
経験者優遇
年間休日120日以上
時短勤務あり
残業少なめ
フレックス制度あり
女性活躍
リモートワーク可能
フルリモート可能
研修充実
学歴不問
残業代全額支給

仕事内容: 【業務内容】仕事内容: クライアント企業が抱えるバックオフィスの課題に対して、提案・解決する同社で会計ソフトへの入力業務をお任せいたします。様々な業界との取り引きがある一方で、案件は厳選して行っているため安心して働くことができます。後々、申告書の作成などより高度な業務に挑戦することも可能です。また、総務業務も担当していただきます。【業務内容詳細】 ◆会計ソフトへの入力（ソフト名：弥生会計） ◆月次・年次決算業務等（ご希望があれば携われます） ◆申告書の作成（ご希望があれば携われます） ◆電話・来客・メール対応 ◆郵送物の発送準備【使用会計ソフト】弥生会計メイン ■freee ■マネーフォワード【組織体制】チーム制で業務を進めており、協力体制のある環境です。※平均年齢が30歳前後、同社代表取締役が、個人のスキルに応じて仕事を割り振っています。 ※入社後、1 か月ほどは先輩社員と一緒に実務を進める想定有【働き方・働く環境】 ★フレックスタイム制 1 日の標準労働時間8時間、コアタイム11：00～16：00 基本就業時間：09:30～18:30(実働8時間休憩1時間) 時間外労働の有無: 残業は確定申告時期以外、ほぼ無し★ ★リモートOK 業務に慣れるまでは基本的に出社していただきますが、業務に慣れた後は週1～2リモートワークも可能です。 ★代表先生が大学の税務講義をしており希望があれば休日試験対策をしてくれます★ ★税理士試験勉強のための専門学校の受講費全額負担

給与: 年収345~600万円

勤務地: 東京都渋谷区代々木

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株式会社MDホールディングス

【経理責任者候補】MDグループでバックオフィス業務と物流を支えるポジション！菓子分野に特化した専門的な商品企画・開発力が強み！関西菓子卸業界トップの業績を誇るユーハ味覚糖グループの専門商社

管理職・マネージャー
転勤なし
学歴不問

仕事内容: 【募集背景】将来の部長候補の採用となります。【業務内容】 ■月次決算業務 ■年次決算業務 ■連結決算 ■税務申告 ■管理会計 ■経費精算 ※ご経験に応じて、入社後にお任せする業務は調整させていただきます【仕事の魅力】ユーハ味覚糖グループの菓子食品総合商社で、将来の部長候補としてキャリアアップできる環境です。【企業の魅力】関西菓子卸業界トップの業績を誇る、ユーハ味覚糖グループの菓子食品総合商社です。安定した経営基盤を持ち、大手食品メーカーからの確かな信頼を得ています。関連3社それぞれの役割を明確化しており、誠商会はマーチャンダイジング、大信菓子は販促とフロント部分を担当、そしてMDホールディングスはバックオフィス部門を担っています。通常個社ごとでかかるバックオフィス業務を1社に集約する体制を業界に先駆けて構築しました。結果、業界で利益率1％を超えれば優良とされる環境下で2％に迫る利益率を実現しています。＜強み＞ ◆1947年設立時からの信頼で繋がった、多くのメーカー様・加工事業者様との協業ネットワーク ◆菓子分野に特化した卸売業で培った、専門的な商品企画・開発力 ◆業界をリードする先進の物流サービス【働き方・働く環境】 8：30～17:30（休憩60分）残業時間目安：20～40時間未満／月

給与: 年収600~800万円

勤務地: 大阪府東大阪市

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日本エス・エイチ・エル株式会社

【経理】実働7時間！人事課題を解決し、人・仕事・組織の最適化を図る人事専門コンサルティング企業！職務関連性の高いパーソナリティ検査をはじめ、知的能力テストやモチベーション検査など、多様なアセスメントツールを提供する成長中企業！

資格取得支援制度
資格取得奨励一時金
未経験可
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
外資系企業
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織強化のための増員【業務内容】・伝票起票、仕訳入力、支払業務、経費精算・月次、半期、年次決算業務・監査法人対応 ※ご経験に応じた業務をご担当いただきます【組織体制】 6名経理部長　40代男性スタッフ　30代女性スタッフ　20代女性派遣スタッフ、アルバイト2名【仕事の魅力】未経験から決算経験を積むことのできる環境です！仕訳業務、日次決算業務など、ご経験のある業務からスタートし、いずれば月次、年次決算、など決算経験を積んでいただけます。【企業の魅力】同社は企業の人事課題を解決し、人・仕事・組織の最適化を図る専門コンサルティング企業です。主な事業として、適性検査などのアセスメントツールの開発・販売を行っています。これらのツールを通じて、人や組織の適性を測定し、得られたデータの分析・評価を通じて「適材適所」を実現することを目指しています。こうしたアセスメントのツール提供だけでなく、導入・活用支援やフィードバックレポートの作成、データ分析まで一貫して提供しています。【働き方・働く環境】実働7時間勤務！

給与: 年収350~520万円

勤務地: 東京都中野区中央

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クリフィックス税理士法人

【社会保険労務士】業界未経験可／フレックス/リモートありで働きやすい環境！全国屈指の優良会計ファームであるクリフィックス税理士法人グループの一員として、企業の人事労務に関する多様な課題解決を支援している社労士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】人事・労務を中心としたコンサルティング、社会保険および給与計算関連業務【クライアント】当法人の主なクライアントは、クリフィックス税理士法人の顧客である、上場企業とその関連会社などです。現在も、税理士法人からの紹介でクライアントが増えています。これは「Client First」の基本理念がクライアントに支持されている証であると自負しています。【大切にしているもの】社労士にとって、「人」は全てです。事業主様も「人」であり、その企業で働かれている方もまた「人」です。皆さん一人一人感情を持った「人」であるからこそ、悩んだり、時には問題が発生することもあります。これらの様々な「困った」を解決するお手伝いをし、クライアントと心を通わせるのも、社労士の重要な仕事の一つであると考えております。【仕事風景】当法人の社労士は、クライアント毎の担当制です。そのクライアントに発生する問題や案件に一貫して携わりますので、様々な経験を積むことができます。また、給与計算や届出書の作成などの事務作業は、主にアシスタントである実務スタッフが行なうため、コンサルタント的な付加価値の高い業務にも力を注ぐことができます。社労士として、クライアントの労務に関すること全てに係わる機会があることが、当法人の大きな特徴です。【クリフィックスグループの一員として】グループ内の風通しは良く、お互いに相談し合ったり時には雑談も交えながら、コミュニケーションを図っています。一般的に、社労士は税務・会計の知識に接する機会があまりありませんが、当法人では税理士法人の公認会計士や税理士に気軽に相談ができます。この点は、他の社労士事務所には無い、大きな利点だと考えています。また、税理士法人のスタッフから、税理士法人のクライアントの労務問題について相談を受けることも多々あります。このように、当法人の社労士は、クライアントだけでなくグループ内からも頼られる存在です。【待遇】当法人は、他の社労士法人や社労士事務所と比較して、給与水準が高いと自負しています。一流のクライアントに付加価値の高いサービスを提供し、クライアントから高い評価を受けているからこそ、実現できている待遇だと考えています。【学び続ける】グループ合同の研修会も開催しており、税務や労務の垣根を越えて学ぶことができ、刺激的です。社労士としての知識をより一層深めるために、グループ内だけではなく外部の研修も受講できます。研修を受講して身に付けた知識は、社内で共有し、お互いを高め合う努力をしています。また、社労士資格の取得を目指す方には、試験休暇を用意しています。当然、一緒に働く社労士は資格勉強の経験者ですので、社労士試験の合格に向けて全面的にバックアップします。【働き方・働く環境】オフィスまでは、大手町駅直結、東京駅からも地下道を利用すれば雨に濡れることなく出勤できます。出社と在宅勤務を組み合わせて勤務することができますので、個人のニーズに対応した働きやすい環境となります。フレックスタイム制（コアタイム10-16時）標準労働時間8時間/休憩1時間

給与: 年収450~500万円

勤務地: 東京都千代田区

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清水鋼鐵株式会社

【経理】1937年創業！浦安（千葉）の歴史ある製鉄会社で経理をお任せします！年次決算スキルをお持ちの方、マネジメントに興味がある方必見！年間休日124日＆完全週休2日＆固定残業無し！

残業代全額支給
学歴不問
経験者優遇
第二新卒歓迎
完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
女性活躍
残業少なめ
落ち着いている雰囲気
管理職・マネージャー
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】・前任者昇進に関わる欠員補充【業務内容】・日次／月次／年次決算対応・予算管理（決算期11月）予算策定時期：半期毎（6月・12月）・予算会議出席、付随資料の取り纏め・組織マネジメント（所属スタッフへの指導等）【組織体制】・管理部署内の経理部門　計7名 →経理責任者1名(50代男性)、スタッフ6名（20代～30代）【仕事の魅力】リーダー候補としてご入社いただき、半年後には昇格可能性あり！マネジメント業務にチャレンジしたい方必見です。業務は年次決算までをお任せいたします。部門の上長として今までの経理経験を存分に発揮していただけます。【企業の魅力】創業から約1世紀の歴史ある企業です。安定した財政基盤の下、充実した休日数＆福利厚生で長期にわたってご活躍いただけます。

給与: 年収600~700万円

勤務地: 千葉県浦安市

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クリフィックス税理士法人

【社会保険労務士】フレックス/リモートありで働きやすい環境！全国屈指の優良会計ファームであるクリフィックス税理士法人グループの一員として、企業の人事労務に関する多様な課題解決を支援している社労士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】人事・労務を中心としたコンサルティング、社会保険および給与計算関連業務【クライアント】当法人の主なクライアントは、クリフィックス税理士法人の顧客である、上場企業とその関連会社などです。現在も、税理士法人からの紹介でクライアントが増えています。これは「Client First」の基本理念がクライアントに支持されている証であると自負しています。【大切にしているもの】社労士にとって、「人」は全てです。事業主様も「人」であり、その企業で働かれている方もまた「人」です。皆さん一人一人感情を持った「人」であるからこそ、悩んだり、時には問題が発生することもあります。これらの様々な「困った」を解決するお手伝いをし、クライアントと心を通わせるのも、社労士の重要な仕事の一つであると考えております。【仕事風景】当法人の社労士は、クライアント毎の担当制です。そのクライアントに発生する問題や案件に一貫して携わりますので、様々な経験を積むことができます。また、給与計算や届出書の作成などの事務作業は、主にアシスタントである実務スタッフが行なうため、コンサルタント的な付加価値の高い業務にも力を注ぐことができます。社労士として、クライアントの労務に関すること全てに係わる機会があることが、当法人の大きな特徴です。【クリフィックスグループの一員として】グループ内の風通しは良く、お互いに相談し合ったり時には雑談も交えながら、コミュニケーションを図っています。一般的に、社労士は税務・会計の知識に接する機会があまりありませんが、当法人では税理士法人の公認会計士や税理士に気軽に相談ができます。この点は、他の社労士事務所には無い、大きな利点だと考えています。また、税理士法人のスタッフから、税理士法人のクライアントの労務問題について相談を受けることも多々あります。このように、当法人の社労士は、クライアントだけでなくグループ内からも頼られる存在です。【待遇】当法人は、他の社労士法人や社労士事務所と比較して、給与水準が高いと自負しています。一流のクライアントに付加価値の高いサービスを提供し、クライアントから高い評価を受けているからこそ、実現できている待遇だと考えています。【学び続ける】グループ合同の研修会も開催しており、税務や労務の垣根を越えて学ぶことができ、刺激的です。社労士としての知識をより一層深めるために、グループ内だけではなく外部の研修も受講できます。研修を受講して身に付けた知識は、社内で共有し、お互いを高め合う努力をしています。また、社労士資格の取得を目指す方には、試験休暇を用意しています。当然、一緒に働く社労士は資格勉強の経験者ですので、社労士試験の合格に向けて全面的にバックアップします。【働き方・働く環境】オフィスまでは、大手町駅直結、東京駅からも地下道を利用すれば雨に濡れることなく出勤できます。出社と在宅勤務を組み合わせて勤務することができますので、個人のニーズに対応した働きやすい環境となります。フレックスタイム制（コアタイム10-16時）標準労働時間8時間/休憩1時間

給与: 年収650~700万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【税務スタッフ】規模拡大中！数億規模の企業や医療法人をクライアントに多く持ち、人間力と課題解決力を強みにクライアントの財務・税務のコンシェルジュとなる税理士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
学歴不問
未経験可
家賃補助あり

仕事内容: 【募集背景】今回は、更なる業務拡大に向けた増員採用を実施中！これまでの経験や実務能力を生かせる場面で自信を高めながら、更なる成長に必要な考え方や知識、ノウハウ、実行力を当法人で手に入れていきましょう。新しいことへの挑戦や、未知の業務への挑戦を厭わない組織です。この一員として、あなたが共に大きく成長し、活躍してくれることを期待しています。【業務内容】あなたの経験・知識に合わせ、幅広い税務会計業務をお任せします。【業務内容】 ■月次・年次決算業務（記帳代行・試算表作成・決算書作成） ■法人税・消費税・地方税など各種申告書作成 ■資金繰り支援、経営会議準備などの財務コンサル業務 ■相続・事業承継・医療法人対応など高付加価値業務補助 ■税務調査対応の補助、およびクライアントとの打ち合わせ対応【使用会計ソフト】達人・弥生会計・財務維新【仕事の魅力】＜日々の仕事を通じて、あなたが得られるもの＞まずは先輩に同行しながら、状況を見て担当の引継ぎを行います。当法人のお客様は売上1億円以上ある成長企業や医療法人が多い点も特徴的です。規模の拡大に合わせて求められるサービスクオリティも高まりますが、最初は大変だと思いますが、最終的には自信を持ってクライアントに向き合うことができると思います。また、経験豊かな代表や先輩たちと共にチャレンジしあう環境なので、コンサルタントとしての成長も可能です。課題の抽出から、その解決に向けた提案、実行と伴走まで。コンサルタントとして必要なスキルとキャリアを磨けます。 ITやAIの成長著しい今後においても、専門家としての価値を高めてくれる武器になるはずです。＜未来に描ける2つのビジョン＞コンサルタントとして、お客様の課題解決にどんどん取り組むも良し。税務会計の実務能力を生かし、後進の指導やマネジメントに関わるも良し。あなたの志向や資質に応じた活躍の場、成長の機会をご用意できると自負しています。いずれの道を選ぶとしても、ベースにあるのは「誰かの役に立ちたい」という思いです。＜入社後の流れについて＞経験に応じた業務からお任せし、タイミングを見て引継ぎを行ってまいります。最終的には、15～20件ほどの担当をお任せする予定です。成長企業や医療法人の試算表や申告書の作成業務に携わりながら、相談にも少しずつ対応していただきます。資金繰りのサポートや相続シミュレーションなど、高付加価値業務にも挑戦していただくことも可能です。【企業の魅力】お客様は30代～50代と若い経営者が多く、医療法人又はMS法人が全体の6割を超え、他にIT企業や建設業、映像制作や派遣業など、大きなヴィジョンを持つ企業も多数いらっしゃいます。規模は年商1億円～10億円、従業員が10名～50名までのお客様が中心となります。こうしたお客様へ税務会計をベースに、資金繰り支援や相続・事業承継支援まで高付加価値な業務サポートまで一貫して対応。目の前のクライアントのご相談に、一つひとつ真摯に対応してまいりました。その姿勢を評価していただき、ご紹介のみでお客様が増えている状態です。＜事業内容＞ ◆税務相談、税務顧問、税務申告書作成 ◆相続・事業承継対策プランニング（対策の設計と実行支援） ◆医業経営支援業務 ◆財務コンサルティング（事業計画立案、管理会計導入）【働き方・働く環境】勤務時間 9：30～18：30（実働8時間／休憩1時間）

給与: 年収460~750万円

勤務地: 東京都新宿区

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