社会保険労務士法人TOTAL
【社会保険労務士】有資格者必見!事業会社人事労務経験者歓迎!5拠点展開!柔軟な働き方ができる社労士法人
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 仕事内容
- 【企業の特徴】 1)標準化・システムの徹底活用 マニュアル、チェックリスト等が充実しています。 クラウドシステムでどこの拠点でも最新の情報をキャッチすることができます。 2)教育の充実 定期的なオンラインでのミーティング、動画を活用して専門知識を強化しています。資格試験の受験者も多く、入社後に社会保険労務士の資格を取得した方も多数いらっしゃいます。 3)助け合い 資格取得の勉強中や子育て中の主婦も多く、休みを取りやすいよう助け合おうという文化があります。 (業務の標準化や規模の大きいお客様は複数担当制にする等工夫しています) 【業務内容】 顧問契約のお客様からの依頼が中心です。 電話やメール、オンライン等によりお客様と連絡を取りながら業務を進めます。業務内容によってはお客様訪問もあります。 ■労務相談対応 ■就業規則作成 ■助成金申請 ■給与計算 ■労働・社会保険手続き 【キャリアプラン】 1年目 一通りの手続き的な業務をこなしながら基礎的な知識・技術を覚えます。 2年目 従業員数の多い会社も担当するように。業務効率化の取り組みを始めるのもこの頃で、自分や周囲の業務を更に高水準のものにしていくことが課題です。 3年目 就業規則や労務コンサルティング等の業務も担当するようになります。希望により業務の付加価値を上げるため、会計業務と兼務することもあります。
- 給与
- 年収280~700万円
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市
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社会保険労務士法人TOTAL
【社会保険労務士】有資格者必見!事業会社人事労務経験者歓迎!5拠点展開!柔軟な働き方ができる社労士法人
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 仕事内容
- 【企業の特徴】 1)標準化・システムの徹底活用 マニュアル、チェックリスト等が充実しています。 クラウドシステムでどこの拠点でも最新の情報をキャッチすることができます。 2)教育の充実 定期的なオンラインでのミーティング、動画を活用して専門知識を強化しています。資格試験の受験生も多く、入社後に社会保険労務士の資格を取得した方も多数いらっしゃいます。 3)助け合い 資格取得の勉強中や子育て中の主婦も多く、休みをとりやすいよう助け合おうという文化があります。 (業務の標準化や規模の大きいお客様は複数担当制にする等工夫しています) 【業務内容】 顧問契約のお客様からの依頼が中心です。 電話やメール、オンライン等によりお客様と連絡をとりながら業務を進めます。業務内容によってはお客様訪問もあります。 ■労務相談対応 ■就業規則作成 ■助成金申請 ■給与計算 ■労働・社会保険手続き 【キャリアプラン】 1年目 一通りの手続き的な業務をこなしながら基礎的な知識・技術を覚えます。 2年目 従業員数の多い会社も担当するように。業務効率化の取り組みを始めるのもこの頃で、自分や周囲の業務を更に高水準のものにしていくことが課題です。 3年目 就業規則や労務コンサルティング等の業務も担当するようになります。希望により業務の付加価値をあげるため、会計業務と兼務することもあります。
- 給与
- 年収280~700万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
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社会保険労務士法人TOTAL
【社会保険労務士】有資格者必見!人事労務経験者歓迎!柔軟な働き方が魅力の「個性」をいかし、「全員」で成長を目指す社労士法人
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 資格取得支援制度
- エージェントおすすめ求人
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 急募求人
- 仕事内容
- 【企業の特徴】 1)標準化・システムの徹底活用 マニュアル、チェックリスト等が充実しています。 クラウドシステムでどこの拠点でも最新の情報をキャッチすることができます。 2)教育の充実 定期的なオンラインでのミーティング、動画を活用して専門知識を強化しています。資格試験の受験生も多く、入社後に社会保険労務士の資格を取得した方も多数いらっしゃいます。 3)助け合い 資格取得の勉強中や子育て中の主婦も多く、休みをとりやすいよう助け合おうという文化があります。 (業務の標準化や規模の大きいお客様は複数担当制にする等工夫しています) 【業務内容】 顧問契約のお客様からの依頼が中心です。 電話やメール、オンライン等によりお客様と連絡をとりながら業務を進めます。業務内容によってはお客様訪問もあります。 ◆労務相談対応 ◆就業規則作成 ◆助成金申請 ◆給与計算 ◆労働・社会保険手続き 【キャリアプラン】 ◆1年目 一通りの手続き的な業務をこなしながら基礎的な知識・技術を覚えます。 ◆2年目 従業員数の多い会社も担当するように。業務効率化の取り組みを始めるのもこの頃で、自分や周囲の業務を更に高水準のものにしていくことが課題です。 ◆3年目 就業規則や労務コンサルティング等の業務も担当するようになります。希望により業務の付加価値をあげるため、会計業務と兼務することもあります。
- 給与
- 年収280~700万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区梅田
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社会保険労務士法人TOTAL
【社会保険労務士】有資格者必見!事業会社人事労務経験者歓迎!5拠点展開!柔軟な働き方ができる社労士法人
- 完全週休2日制
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- 未経験可
- 育休・産休実績あり
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- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 仕事内容
- 【企業の特徴】 1) 標準化・システムの徹底活用 マニュアル、チェックリスト等が充実しています。 クラウドシステムでどの拠点でも最新の情報をキャッチすることができます。 2) 教育の充実 定期的なオンラインでのミーティング、動画を活用して専門知識を強化しています。資格試験の受験生も多く、入社後に社会保険労務士の資格を取得した方も多数いらっしゃいます。 3) 助け合い 資格取得の勉強中や子育て中の主婦も多く、休みを取りやすいよう助け合おうという文化があります。 (業務の標準化や規模の大きいお客様は複数担当制にする等工夫しています) 【業務内容】 顧問契約のお客様からの依頼が中心です。 電話やメール、オンライン等によりお客様と連絡をとりながら業務を進めます。業務内容によってはお客様訪問もあります。 ■労務相談対応 ■就業規則作成 ■助成金申請 ■給与計算 ■労働・社会保険手続き 【キャリアプラン】 1年目 一通りの手続き的な業務をこなしながら基礎的な知識・技術を覚えます。 2年目 従業員数の多い会社も担当するように。業務効率化の取り組みを始めるのもこの頃で、自分や周囲の業務をより高水準のものにしていくことが課題です。 3年目 就業規則や労務コンサルティング等の業務も担当するようになります。希望により業務の付加価値を上げるため、会計業務と兼務することもあります。
- 給与
- 年収280~700万円
- 勤務地
- 東京都西東京市
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社会保険労務士法人とうかい
【社会保険労務士】リーダークラス募集!労務コンサルティングを軸に、高い専門性でお客様の成長を支える社労士法人
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 管理職・マネージャー
- 経験者優遇
- オンライン面接あり
- 育休・産休実績あり
- 仕事内容
- 【仕事内容】 まずは、下記の業務に従事しているスタッフ複数名のマネジメントを行って頂き、将来的にはコンサル業務の割合を増やして頂くことを期待します。 ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険の手続 ・労働保険 ・入退社や出産手当金や傷病手当金に関わる申請、36協定作成、年度更新、算定基礎届作成等。 ・就業規則作成等(電子申請中心)。 ・付随して発生する顧客からの相談対応の実務。 ※マネジメントの人数は、ご経験に応じて2名程度からを想定しています。 ※手続きには人事管理システム「オフィスステーション」やオンライン申請は「e-Gov」を使用しています(システムは使用経験が無くても、手続きの経験があればすぐ に慣れます)。 【PRポイント】 ★充実の研修体制で社労士の実務レベルをメキメキUP出来る!入社後は2週間程度の実務研修を座学で行っていただきます。経験豊富な教育専任の社労士がいるため、質の高い専門知識が得られて実務に不安がある人でも安心して働きだすことができます! ★在宅勤務、リモートワーク導入! 最初の半年の間は毎日出勤ですが慣れてきたら週1日在宅勤務を実施しています。社労士事務所では非常に珍しい制度です。 ★明瞭な評価体制!何を頑張れば給料が上がるのか、役職を上げられるのかを社員に明示しています。リーダー・マネージャーなどのポジションも豊富にあり、キャリアを積みたい人・給料を上げたい人にはもってこいです。 【使用システム】 MF給与/オフィスステーション/King of time/Kintone/BOX/Chatwork/e-Gov/Googleworkspace(メール・スケジュール等)/office365 等

- 給与
- 年収496~707万円
- 勤務地
- 愛知県愛知県名古屋市西区
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社会保険労務士法人とうかい
【社会保険労務士】リーダークラス募集!DX導入により効率化を図り、お客様のお悩み対応や成長に尽力できる社労士法人
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 管理職・マネージャー
- 経験者優遇
- オンライン面接あり
- 育休・産休実績あり
- 仕事内容
- 【仕事内容】 チームのリーダー職として下記の業務をお任せします。 ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険の手続 ・労働保険 ・入退社や出産手当金や傷病手当金に関わる申請、36協定作成、年度更新、算定基礎届作成等。就業規則作成等(電子 申請中心)。 ・付随して発生する顧客からの相談対応の実務。 ・上記の業務に従事しているスタッフ、2~10人のマネジメント ※手続きには人事管理システム「オフィスステーション」やオンライン申請は「e-Gov」を使用しています(システムは使用経験が無くても、手続きの経験があればすぐ に慣れます)。 【PRポイント】 ★充実の研修体制で社労士の実務レベルをメキメキUP出来る!入社後は2週間程度の実務研修を座学で行っていただきます。経験豊富な教育専任の社労士がいるため、質の高い専門知識が得られて実務に不安がある人でも安心して働きだすことができます! ★在宅勤務、リモートワーク導入! 最初の半年の間は毎日出勤ですが慣れてきたら週1日在宅勤務を実施しています。社労士事務所では非常に珍しい制度です。 ★明瞭な評価体制!何を頑張れば給料が上がるのか、役職を上げられるのかを社員に明示しています。リーダー・マネージャーなどのポジションも豊富にあり、キャリアを積みたい人・給料を上げたい人にはもってこいです。 【使用システム】 MF給与/オフィスステーション/King of time/Kintone/BOX/Chatwork/e-Gov/Googleworkspace(メール・スケジュール等)/office365 等

- 給与
- 年収496~707万円
- 勤務地
- 愛知県愛知県名古屋市西区
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保険サービスシステムHD株式会社
【人事労務コンサルタント】有資格者必見!20~30代の若手活躍中!手当や資格取得応援など充実の福利厚生!徹底した顧客志向でサービスを提供するお仕事
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大のため、正社員として活躍いただける方を募集いたします! 【業務内容】 『保険サービスシステムHD』に所属し、人事労務コンサルティングに従事して頂きます。 具体的には ・就業規則のコンサルティング(診断・作成・改定) ・雇用契約書・各種規程など作成、相談業務 ・人事労務に関するコンサルティング ・保険を中心とした財務対策、経営コンサルティング ・就業規則・社会保険についてのセミナー講師 ・労働保険・社会保険実務の相談業務 ※当社は毎年多くの就業規則や働き方改革に関するセミナーを開催しており、 2000名以上の企業経営者や会計事務所の方々にご参加いただいています。 企業の経営にまで踏み込んだ提案には高い評価が寄せられています。 【仕事の魅力】 ◎スピード感をもってスキルアップができる仕事 20~30代の若手が活躍しており、経験が浅い方でもスピード感をもって成長することが可能な環境です。入社後は先輩社員のサポートも手厚く、希望によって新たな業務へのチャレンジも歓迎され、主体性をもって成長意欲の高い方はとてもやりがいをもって働けます。
- 給与
- 年収620~850万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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保険サービスシステムHD株式会社
【社会保険労務士】有資格者必見!20~30代の若手活躍中!駅近!手当や資格取得応援など充実の福利厚生!徹底した顧客志向でサービスを提供するお仕事
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大のため、正社員としてご活躍いただける方を募集します! 【業務内容】 2023年4月に新規設立した労働保険事務組合にて労働保険全般業務をご対応いただきます。 ◆概算保険料、確定保険料及び一般拠出金などの申告及び納付 ◆保険関係成立届、任意加入の申請、雇用保険の事務所設置届の提出等 ◆労災保険の特別加入の申請等 ◆雇用保険の被保険者に関する届出等 ◆その他労働保険についての申請、届出、報告等 【企業の魅力】 ◎設立30年の信頼を積み重ねた日本最大規模の異業種協同組合 1992年の設立から30年の年月をかけて信頼を積み重ね、 現在、16,000社の中小企業が集う、 日本最大規模の異業種協同組合として成長いたしました。 これからは安定した基盤をもとに全国展開を強化し、 今後10年で全国No.1の経営者団体を目指します。 将来は10万社が集う全国組織に成長させることが私たちの目標です。 【働き方・働く環境】 ◎時短勤務対応可能! ◎残業時間の調整可能! ◎駅直結の好アクセス!
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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汐留社会保険労務士法人
【社会保険労務士】経験者必見!幅広い業務ができる!駅近!成長したい人を応援する社会保険労務士法人
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 育休・産休実績あり
- 服装自由
- 語学力を活かせる
- 女性活躍
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴い、正社員として事務所を支えてくださる方を募集します! 【業務内容】 中小・中堅企業のお客様に対する人事労務管理業務全般を行って頂きます。 ■各種書類作成 ■給与計算 ■顧客回り・役所対応 ■コンサルティング(人事労務) ■顧客労務相談 ■遺族年金・障害年金申請 ■年金相談 ■助成金申請 ■セミナー講師 ■HP、営業企画、セミナー・交流会等、経営についても学べます。
- 給与
- 年収400~550万円
- 勤務地
- 東京都港区
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税理士法人大和
【社会保険労務士】有資格必見!業界未経験可!若手募集!創業65年以上の歴史ある経営サポートを行うグループ会社
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 第二新卒歓迎
- 未経験可
- 残業少なめ
- 転勤なし
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 仕事内容
- 中小企業を中心に診断、助言、指導まで一貫したコンサルティングをお任せします。 ◎具体的には クライアント規模:売上高20~50億円程度 一時的な業績回復のサポートではなく長く経営を支援するパートナーとして、人事・労務、製造・生産、物流、販売など様々な分野のコンサルティングを担います。 【強み】 グループ内に監査法人や税理士法人など多くの専門家集団を擁し、複合的に問題解決にあたることができます。 温かい風土のもと、安心して成長できます。 社内は温かく、落ち着いた雰囲気です。互いに助け合う風土があり、個々が親身になって教育しているため、中途入社の方も安心して成長できます。 またスタッフ間のコミュニケーションを大切にしているため、毎月の懇親会や厚生活動(海外・国内および日帰り旅行)などが活発です。仕事以外の交流も楽しめる環境です。

- 給与
- 年収400~640万円
- 勤務地
- 東京都文京区
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辻・本郷税理士法人
【社会保険労務士】有資格者歓迎!リモートワークあり!年間休日120日!国内76ヶ所・海外5ヶ所に拠点を持つ、働き方改革に力を入れている大手税理士法人
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格取得支援制度
- 完全週休2日制
- 未経験可
- 離職率5%未満
- 面接1回のみ
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織拡大による増員募集。 【業務内容】 会計・税務で関わっている大手〜中小企業群に対し、社労士業務全般にご対応頂きます。 ◆給与計算・社会保険業務 ◆各種コンサルティング業務 ※中堅〜上場企業を中心とした社労士業務に携わって頂きます。法人に対して基礎から高度な提案まで幅広く身につけたい方には適した環境です。 ※未経験業務につきましては、丁寧にご指導頂けます。 【組織体制】 HR部門への配属を予定しております。 (※新宿の事務所での勤務を予定) 給与計算部門、社保部門に分かれており、総勢で60名ほどの組織です。 【企業の魅力】 ◇国内76か所、海外5カ所(2022年8月時点)の拠点を持つ、独立系国内トップクラスの大手税理士法人です。大正11年創業の辻会計事務所と、国内有数の規模を誇る本郷会計事務所が母体となっており、辻事務所80年の歴史で蓄積されたノウハウと本郷事務所の規模を背景に、規模・サービスレベル共に国内トップクラスの水準。全国に展開、クライアントの税務・経営のあらゆるニーズにワンストップで応えられる税理士法人を目指しています。 ◇東京オフィスは新宿のオフィスビルで、カフェテリアやライブラリー、150名収容の研修ルームなどが完備されたオシャレな雰囲気。また、法人主催の定期研修会で最新の税務会計情報にキャッチアップできるなど、スキルアップの支援環境もしっかりとしています。現場でもレベルの高いメンバーと業務を共にすることができるため、専門性を高め、成長を望む方々には特に適した税理士法人です。 ◇税務・会計に関する幅広いサービスを提供している当社では、社員が希望する環境を自主的に選択できる人事制度を設けています。プロフェッショナルとして専門性を磨き、自発的にキャリアを拓いていく挑戦を積極的にサポートしています。 ★FA制度 興味のある他分野への移動を自己申告できる制度。国内最大規模を有する当法人でしか経験できない業務にチャレンジしたり、身に付けた専門性をもとに希望する環境で仕事をしたりと、社員の自発的なキャリア形成を後押ししています。 ★公募制度 新規事業のスタートにあたりメンバーを公募する制度。会計業界のリーディングカンパニーとして、前例にとらわれずに新規事業を展開しています。新しい分野へのチャレンジ精神を、社員の成長と組織の発展につなげていく制度です。 【働き方・働く環境】 業界知名度が高いため、当法人=忙しいというイメージがかなり先行しているかと思います。勿論、かつて忙しかったことは事実でございますが、時代に即した働き方や労務管理を当社としても行っており、具体的には以下の通りです。 ◎アラート制度の導入 全国のスタッフの勤務時間を本部で一元管理をし、過度に増えている方、残業が連日に続いている方がいた際に当該支部の責任者に対し抑制の指令が飛ぶようになっています。 ※管理者の人事考課にも一部影響する仕組み ⇒結果、繁閑の波はございますが全支部で残業の抑制が成功しており、かつて30時間の固定残業が現在は20時間へと圧縮されております。 ◎時差出勤制度の導入 通常の始業時間に対し、前後1時間または2時間を始業時間できる制度です。ライフスタイルに合わせて最適な時間帯で勤務できます。 ◎その他 時短勤務、リモートワークも相談可能です! ★そのため、勿論繁閑の差はございますが、当法人=過度な働き方というイメージは昔のものとなっており、現在はかなりホワイト化が進み社格を含め間違いなくおススメ出来る法人です★ 【就業時間】 08:50〜17:30 休憩時間 60 分 ■月曜日⇒8:40〜17:30 ■火曜日〜金曜日⇒8:50〜17:30 ※一年間の変形労働時間制を適用の場合:2月〜3月・7月〜8月は出勤に変動あり。 ※委細ご面接時にご説明いたします。

- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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アークアウトソーシング株式会社(ARK GROUP)
【給与計算スタッフ】業界未経験可!土日祝休/残業少なめ/フレックス制度あり/外資系企業のアウトソーシング事業の事業会社
- 外資系企業
- リモートワーク可能
- 未経験可
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 語学力を活かせる
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 更なるサービス強化を目指すための増員募集 【業務内容】 ◆給与計算 毎月クライアントから届く給与データもとに、専用ソフトで給与計算を実施。 ◆社会保険事務 入退社に伴う社会保険の資格取得喪失、健康保険の算定や労働保険申告など今後のキャリア展望にあわせて、ゆくゆくはマネージャーを目指すことも可能です! 【企業の魅力】 外資系企業に特化し、会計・税務・監査・給与計算・社会保険等のアウトソーシング事業を手掛けている当社。お客様のニーズにきめ細かく対応できるワンストップサービスを強みに、2006年の設立以来、増収増益を続けています。 適性やご経験に合わせて業務をお任せします。 業務の進め方も安心! チームを組んでWチェックをしながら業務を進めます。 困ったときも支えあう社風です。 【働き方・働く環境】 ◎フレックスタイム制あり コアタイム 10-16時 ※試用期間中はフレックスタイム制対象外です 9:00~18:00(実働8時間) ◎リモート勤務・手当あり 十分なご経験がある方であれば週5日でリモートが可能です。 ※試用期間は出社していただきます ◎産休育休実績あり 産休・育休の取得実績があることはもちろん、これらの休暇制度を利用したスタッフの復帰率は100%! 復帰後、時短制度を利用しながら活躍している方も。 ◎年間休日120日以上 完全週休2日制で、ワークライフバランスを充実させることができます。
- 給与
- 年収300~550万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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みらい創研グループ
【社会保険労務士】UIJターン歓迎!駅近!グループ会社でサポート体制も充実!労務のプロフェッショナルとして経験と知識を積むことができる社労士事務所
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 育休・産休実績あり
- 仕事内容
- 【概要】 中小企業の経営者様の伴走者としてワンストップで経営課題を解決するグループ企業の「労務に特化した労務チーム」では、クライアントの社会保険・労働保険の各種手続き業務や給与計算の代行、労務相談、コンサルティング、助成金申請などを行っています。 ~主な業務内容~ ◎労務相談、コンサルティング ※ご対応いただけるところからお願いします ・社会保険、労働保険等の手続き ・就業規則、賃金規定の作成、改定 ・各種助成金の申請代行 ・労災、各種給付手続き ・給与計算代行など ★もちろん、経験の浅い方、ブランクのある方などスキルに合わせてお仕事をお願いしていきますのでご安心ください。経験豊富な先輩スタッフがしっかりサポートして教えていきます! ★ワンストップサービスを提供するグループ企業ならではの強みを活かした提案ができるので、お客様へより良い提案の幅が広がります。たくさんのお客様との出会いや業務を通じて、常に刺激を受けながら自身の成長も加速できる環境で働けます! ★あなたのミッション 企業における労務手続きを一通り理解できている方ならご対応いただける業務です。 既存のクライアントへのルート訪問と、そこで経営者様からご相談いただく人事労務に関するご依頼やお悩みをお聞きいただき、必要な手続きや解決方法をご案内していただきます。 内勤の労務事務業務も担当していただきますが、お客様からのご相談対応や、お客様先へお伺いして直接お話をお聞きして対応いただくポジションとなります。お客様の業界や業種は様々です。
- 給与
- 年収300~500万円
- 勤務地
- 宮城県仙台市
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みらいコンサルティング株式会社
【人事労務コンサルタント】若手有資格者歓迎!上場会社の労務管理整備コンサル業界トップ!最大手企業から上場間近のベンチャー企業まで幅広く担当することができるコンサルティング会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 仕事内容
- ■募集背景: 事業拡大・組織強化のため人材を募集します! ■業務内容: ・労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ・株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ・人事労務のアドバイザリー業務 ■同社特徴:顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ・上場会社の労務管理整備コンサルに関しては、業界トップを誇ります。(毎年上場する会社の20~25%を同社が担当) ・中堅、中小企業への支援を多く行っており、クライアントへ丁寧なサービス、顧客満足度を重視してサービスを提供しています。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積めます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が&生み出せ、顧客満足度高いです。
- 給与
- 年収350~800万円
- 勤務地
- 福島県郡山市
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みらいコンサルティング株式会社
【給与計算・社会保険業務スタッフ】経験者歓迎!株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルや、労務コンプライアンス調査を行うコンサルティング会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集します! 【業務内容】 ①給与計算・社会保険事務のアウトソーシング業務 ②人事労務管理業務のプロセス調査(現状フロー調査) ③人事労務管理業務のプロセス改善(BPR)コンサルティング ④中小中堅企業に向けた業務デジタルシフト(選定・導入)コンサルティング ⑤社会保険労務士のアシスタント(社会保険手続き書類の作成補助、データチェック、提案・契約書類のドラフティングなど) まずは給与計算・社会保険業務コンサルタントとしての知識・経験を積んでいただきますが、適宜BPRコンサルティング業務にも参加していただけます。 その他、ご自身の希望、ご経験に基づき会社が認めた場合には、人事労務分野以外のコンサルティング案件へも参加いただくことがあります。 【同社特徴】 顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ・定型業務を事務委託するだけのアウトソーサーではなく、業務に精通したコンサルタントが支援しているため、アウトソーシング支援ならびに業務改善支援ともにお客さま満足・品質の向上を目指しています。 ・中堅、中小企業への支援を多く行っており、クライアントへ丁寧なサービス、顧客満足を重視してサービスを提供しています。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積めます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。
- 給与
- 年収300~600万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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みらいコンサルティング株式会社
【人事労務コンサルタント】若手有資格者歓迎!上場会社の労務管理整備コンサル業界トップ!最大手企業から上場間近のベンチャー企業まで幅広く担当することができるコンサルティング会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 仕事内容
- ■募集背景: 事業拡大・組織強化のため人材を募集します! ■業務内容: ・労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ・株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ・人事労務のアドバイザリー業務 ■同社特徴:顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ・上場会社の労務管理整備コンサルに関しては、業界トップを誇ります。(毎年上場する会社の20~25%を同社が担当) ・中堅、中小企業への支援を多く行っており、クライアントへ丁寧なサービス、顧客満足度を重視してサービスを提供しています。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積めます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が&生み出せ、顧客満足度高いです。
- 給与
- 年収350~800万円
- 勤務地
- 北海道札幌市
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みらいコンサルティング株式会社
【労務コンサルタント】若手有資格者歓迎!上場会社の労務管理整備コンサル業界トップ!最大手企業から上場間近のベンチャー企業まで幅広く担当することができるコンサルティング会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 仕事内容
- ■募集背景: 事業拡大・組織強化のため人材を募集します! ■業務内容: ・労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ・株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ・人事労務のアドバイザリー業務 ■同社特徴:顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ・上場会社の労務管理整備コンサルに関しては、業界トップを誇ります。(毎年上場する会社の20~25%を同社が担当) ・中堅、中小企業への支援を多く行っており、クライアントへ丁寧なサービス、顧客満足度を重視してサービスを提供しています。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積めます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が&生み出せ、顧客満足度高いです。
- 給与
- 年収350~800万円
- 勤務地
- 岩手県盛岡市
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株式会社AGSコンサルティング
【組織・人事コンサルタント】フレックスタイム制あり!完全週休二日制・年間休日125日!幅広い人事の知識・コンサルスキルが身につく、平均年齢37歳と若く自由闊達で明るく風通しの良いコンサル会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 第二新卒歓迎
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績好調につき増員 【業務内容】 50名~200名程の規模の中小企業へ向け、下記業務をご担当いただきます。 ◆人事制度設計および運用方法の構築 ◆人事労務アドバイザリー ◆幹部育成研修などの人事労務課題解決支援 大企業とは異なる、中小企業にアジャストした現実的なサービスを提供していただきます。 【組織体制】 従業員数:480名 東京:362名(男性224名/女性137名) 大阪:48名(男性32名/女性16名) 名古屋:29名(男性22名/女性7名) 福岡:25名(男性15名/女性10名) シンガポール:17名(男性11名/女性6名) 当グループが一番大切にしている考え方に”At-home”というものがありますが、単に仲が良いだけではありません。 プロフェッショナルとして、仕事に対してはどこまでも真剣に取り組みますし、仲間に対しても礼儀を重んじています。 多様なメンバーがお互いの価値観を受け入れる中で、風通しが良く、お互いが尊敬しあえる組織づくりを目指しています! 【資格保有者数】 公認会計士:78名 税理士:97名 国外会計士:1名 中小企業診断士:5名 社労士:5名 【企業の魅力】 ・事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム。 ・平均年齢は37歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風。幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがあります。 ・顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約2,700社。個人も含めると計3,600以上にのぼります。 ・豊富な案件数 長年のお付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの案件もある為、豊富な案件数を保有しています。 ◆同社実績 ・M&A年間関与数:200件 ・IPO支援実績件数:IPO年間関与社数180社、IPO年間達成社数13社(2020年実績) ・事業承継支援実績件数:年間関与件数300件 ・ビジネスコンサルティング年間関与社数:140社 【働き方・働く環境】 ◎各種研修制度充実! ◎転勤なし! ◎リモート相談可能! 多様な働き方を推進し、メンバーのワークライフバランスを実現するために、一定の条件を満たしたメンバーに対して在宅勤務を認めています。 ◎フレックスタイム制あり! フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 ※職位により異なる 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 ◎資格取得支援制度あり! 試験休暇(試験日+10日間)+有給休暇10日間を併せて申請することで、試験前1ヵ月を休暇にすることができます! ◎産休・育休制度 AGSグループでは、「家庭と仕事の両立」はみんなで取り組んでいくべきテーマであると考えています。 可能な限り本人の希望に沿った働き方を支援しており、女性が活躍するための環境が整備されています。 ◎長期就業できる環境 離職率が非常に低いことが特徴です。 就業環境としても残業時間の管理に取り組んでおります。
- 給与
- 年収350~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)
【社会保険労務士】社労士資格もち求む!高年収!年間休日126日!20代・30代の若手層が活躍中で風通し抜群な税理士法人
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 女性活躍
- 第二新卒歓迎
- 離職率5%未満
- 転勤なし
- 育休・産休実績あり
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 資産税を専門とするアイユーコンサルティングが、2021年7月に企業顧問を専門とする法人を設立しました。現在スタッフ29名(福岡:23名・佐賀:6名)。平均年齢30代。20代のスタッフも多く活躍しています! おかげさまでお客様からの労務関係手続きのご相談も多く、新たなグループ法人を設立する予定となりました! 今の職場に少し不安を持たれている方、新しい環境に挑戦してみたい方、資格を活かして仕事をされたい方、お客さまのために自分の思うように労務士業務をしたい方、独立まではしたくないけど、信念をもって業務に取り組まれたい方、資格は取得したけどどうキャリアアップしていこうか迷っている方、、などなど、お気軽にお問い合わせください。 【業務内容】 社会保険事務手続き/クライアント対応 営業のノルマはありません!グループ全体でお客様対応を行っておりますので、おひとりで悩むことはありません!ご安心いただいて大丈夫です! 【組織体制】 グループ全体150名ほど 【仕事の魅力】 幅広い業種の事業会社を扱っていますが、中でも不動産売買、医療関係が多い傾向にあります。その他、社会福祉法人なども支援しています。 また売上規模では大きい顧問先で売上1億円~5億円ほど。小規模では数千万ほどとなり、担当者と直接やりとりを行うのは経営者がほとんどです。 【企業の魅力】 ◆他士業のサポートと連携し、窓口を一本化したワンストップサービスの提供が可能(弁護士・税理士・司法書士など) ◆グループ内に資産税に特化した「アイユーコンサルティンググループ」があり、お客様のあらゆる課題解決へ貢献できます ◆日常的な月次監査や税務相談から、節税・事業承継などの税務コンサルまで、幅広くサポートできる体制を整えています。 【働き方・働く環境】 代表は30代半ば、20代の若いスタッフも多く、風通しの良さが魅力です。和気藹々とした雰囲気のため、困った時の質問や相談などもしやすいですよ。 また過度な保険の提案や新規クライアント獲得のノルマ、深夜残業などはありません。 離職率が低く、居心地の良い環境です。

- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
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アークアウトソーシング株式会社(ARK GROUP)
【社労士】マネージャー候補!土日祝休/残業少なめ/フレックス制度あり/外資系企業のアウトソーシング事業の事業会社
- 外資系企業
- リモートワーク可能
- 未経験可
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 語学力を活かせる
- 経験者優遇
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 更なるサービス強化を目指すための増員募集 【業務内容】 ◆給与計算 毎月クライアントから届く給与データもとに、専用ソフトで給与計算を実施。 ◆社会保険事務 入退社に伴う社会保険の資格取得喪失、健康保険の算定や労働保険申告など今後のキャリア展望にあわせて、ゆくゆくはマネージャーを目指すことも可能です! 【企業の魅力】 外資系企業に特化し、会計・税務・監査・給与計算・社会保険等のアウトソーシング事業を手掛けている当社。お客様のニーズにきめ細かく対応できるワンストップサービスを強みに、2006年の設立以来、増収増益を続けています。 適性やご経験に合わせて業務をお任せします。 業務の進め方も安心! チームを組んでWチェックをしながら業務を進めます。 困ったときも支えあう社風です。 【働き方・働く環境】 ◎フレックスタイム制あり コアタイム 10-16時 ※試用期間中はフレックスタイム制対象外です 9:00~18:00(実働8時間) ◎リモート勤務・手当あり 十分なご経験がある方であれば週5日でリモートが可能です。 ※試用期間は出社していただきます ◎産休育休実績あり 産休・育休の取得実績があることはもちろん、これらの休暇制度を利用したスタッフの復帰率は100%! 復帰後、時短制度を利用しながら活躍している方も。 ◎年間休日120日以上 完全週休2日制で、ワークライフバランスを充実させることができます。

- 給与
- 年収500~900万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社AGSコンサルティング
【組織・人事コンサルタント】フレックスタイム制あり!完全週休二日制・年間休日125日!幅広い人事の知識・コンサルスキルが身につく、平均年齢37歳と若く自由闊達で明るく風通しの良いコンサル会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 第二新卒歓迎
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績好調につき増員 【業務内容】 ■ポジション①:人事制度コンサルティング業務 ・人事制度等の提案営業 ・人事制度(給与制度、評価制度)設計/運用構築 ・退職金制度の設計 ・M&Aなどの組織再編における人事制度の統合 ・役員報酬制度の設計、報酬委員会の運営支援 ・人的資本開示支援 ・女性活躍推進支援 ・人材開発コンサルティング ・タレントマネジメント設計(サクセッションプラン、幹部育成/開発、アセスメント) ・組織開発コンサルティング(ワークエンゲージメント向上) ・人事関連セミナー、執筆業務 ・その他、人事施策全般に関するアドバイス ■ポジション②:労務改善、就業規則整備、労務アドバイザリー業務 ・労務監査/DD(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ・株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ・就業規則など人事労務関連規程のアドバイザリー業務 ・その他会社の労働諸問題に対する対応実務コンサルティング 【その他】 ・人事制度や役員報酬などの、コンサルティング内容のパッケージ/コンテンツ開発 【キャリアパス】 完全実力主義となっており、過去の経験/実績/年齢に関係なく案件アサインを行います。また、マネジメント業務へも前向きにチャレンジいただきたいと思っております。もちろん、実務経験の浅い方は先輩コンサルタントと一緒に案件に入っていただき、安心して仕事へ取組みスキルアップができる環境です。 挑戦を歓迎する社風のため、上記の業務内容で記載したコンサルティングの範囲に関わらず、自身のスキルやクライアントのニーズがあえば、新しい価値創造を行える環境です。自らの力で、キャリアも仕事も作り上げることが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務 <近年の案件/プロジェクト事例> 【案件のルート/業界】 ・金融機関等からのご紹介が7割、他部署からのトスアップが2割、ホームページからのお問い合わせが1割 ・上場企業から非上場企業、スタートアップなど様々。中堅/中小企業が中心。 ・案件へのアサインは、基本的に挙手制 ・1つの案件に対して、コンサルタント1~2名、アシスタント1名が基本 【案件発生~デリバリーまでの流れ】 1)金融機関や他部署から、人事課題をお持ちのクライアントをご紹介いただく(HPからのお問い合わせもあり) 2)クライアントとアポイントをとり、初回ヒアリングを行う 3)初回ヒアリングの内容をもとに、課題の特定/スコープ設定を行い、コンサルティング内容の提案を行う 4)無事ご依頼をいただいたら、キックオフミーティングを行い、PJのデリバリーを行う ※当社は、金融機関と強いパイプがあるため、独力で新規顧客開拓を行う必要はございません。 【案件の進め方】 人事領域のみでは課題解決ができない案件に関しては、他部署と連携をしながら進めていきます。 また、SDGsのコンサルティングを行っているグループ会社と連携をして、人的資本開示の支援なども行っています。 【案件事例】 ・リゾートホテルグループの人事制度構築及びビジネスリーダー増殖計画を策定/実施 ・事業承継に合わせた次期CXOポストの設計/定義とノミネート人材の抽出、アセスメントの実施から個別育成計画/メンタリングの実施 ・M&A時の人事/労務デューデリジェンスの実施、及び合併後の規程統合支援を実施 【今後の方針】 当社のコンサルティング実績の約7割を占める人事制度構築案件を主力としつつもの、案件依頼が増加傾向にある役員報酬/HRTech/グローバル人事などにも注力し、コンサルティングの幅を広げていきたいと考えております。また、当社のコンサルティングは、スクラッチ形式で行っていますが、中小企業が多いこともあり、通常のコンサルティングよりも安価で導入いただきやすい人事制度のパッケージ開発を行い拡販していきます。 【組織体制】 従業員数:480名 東京:362名(男性224名/女性137名) 事業部組織:11名 └ 事業部長:1名 └ コンサルタント:6名 └ サポートスタッフ:4名 ※2024年度には15~20名体制にし、2030年度には30名前後の規模に広げていきたいと考えています。 当グループが一番大切にしている考え方に”At-home”というものがありますが、単に仲が良いだけではありません。 プロフェッショナルとして、仕事に対してはどこまでも真剣に取り組みますし、仲間に対しても礼儀を重んじています。 多様なメンバーがお互いの価値観を受け入れる中で、風通しが良く、お互いが尊敬しあえる組織づくりを目指しています! 【企業の魅力】 ・事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム。 ・平均年齢は37歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風。幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがあります。 ・顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約2,700社。個人も含めると計3,600以上にのぼります。 ・豊富な案件数 長年のお付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの案件もある為、豊富な案件数を保有しています。 ◆同社実績 ・M&A年間関与数:200件 ・IPO支援実績件数:IPO年間関与社数180社、IPO年間達成社数13社(2020年実績) ・事業承継支援実績件数:年間関与件数300件 ・ビジネスコンサルティング年間関与社数:140社 【働き方・働く環境】 ◎各種研修制度充実! ◎転勤なし! ◎リモート相談可能! 多様な働き方を推進し、メンバーのワークライフバランスを実現するために、一定の条件を満たしたメンバーに対して在宅勤務を認めています。 ◎フレックスタイム制あり! フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 ※職位により異なる 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 ◎資格取得支援制度あり! 試験休暇(試験日+10日間)+有給休暇10日間を併せて申請することで、試験前1ヵ月を休暇にすることができます! ◎産休・育休制度 AGSグループでは、「家庭と仕事の両立」はみんなで取り組んでいくべきテーマであると考えています。 可能な限り本人の希望に沿った働き方を支援しており、女性が活躍するための環境が整備されています。 ◎長期就業できる環境 離職率が非常に低いことが特徴です。 就業環境としても残業時間の管理に取り組んでおります。
- 給与
- 年収500~1,000万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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みらいコンサルティング株式会社
【労務コンサルタント】若手歓迎!上場会社の労務管理整備コンサル業界トップ!最大手企業から上場間近のベンチャー企業まで幅広く担当することができるコンサルティング会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- ■募集背景: 事業拡大・組織強化のため人材を募集します! ■業務内容: ・人事制度(給与制度、評価制度)・退職金制度の設計 ・M&Aなどの組織再編における人事制度の統合 ・役員報酬制度・人材開発の設計 ・人事に関連したセミナー・執筆業務 ・その他、人事施策全般に関するアドバイス ・労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ・株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ・人事労務のアドバイザリー業務 ■同社特徴:顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ・上場会社の労務管理整備コンサルに関しては、業界トップを誇ります。(毎年上場する会社の20%~25%を同社が担当) ・中堅、中小企業への支援を多く行っており、クライアントへ丁寧なサービス、顧客満足を重視してサービスを提供しています。 ・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積めます。 ・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。
- 給与
- 年収350~800万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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税理士法人リライト
【社会保険労務士スタッフ】実務経験者募集!多様な働き方相談可能/福利厚生が充実/高品質なサービスで、業界内で着実に成長中の税理士法人
- 学歴不問
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- エージェントおすすめ求人
- 残業少なめ
- 仕事内容
- 【給与計算・社会保険実務】 クライアントの給与計算実務(導入から実務・チェックまで)、労働保険、社会保険手続き、労務相談等 ・労働保険・社会保険手続き代行 ・給与計算・賞与計算アウトソーシング ・人事労務アドバイザリー 【労務コンサルタント】 クライアント企業の人事課題に関するコンサルティング業務全般 ・労務相談、就業規則や給与規程作成・改定等
- 給与
- 年収320~800万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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KPMG税理士法人
【HR給与計算・社会保険スタッフ】マネージャー募集!7時間勤務/福利厚生充実/世界148の国と地域に展開するグローバル税理士法人のHR部門
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 語学力を活かせる
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 育休・産休実績あり
- 残業代全額支給
- 経験者優遇
- 学歴不問
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- 外資系企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 主に外資系企業向けに下記の業務を提供しています。 ◆月次給与計算、賞与計算、退職金計算、年末調整計算、合計表作成 ◆源泉所得税に関するアドバイス ◆社会保険、労働保険の諸手続代行(併設のKPMG社会保険労務士法人により提供) ◆就業規則等の見直しなど労務に関するアドバイス 日系企業向けには海外赴任者に対する税負担均等化のアドバイスなども提供します。

- 給与
- 年収800~900万円
- 勤務地
- 東京都港区
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税理士法人リライト
【社会保険労務士】経験者必見!有資格歓迎!勤務形態や時間など働き方柔軟に対応可能で、希望によってはその他の幅広い経験も積むことができる税理士法人
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 残業少なめ
- 学歴不問
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 落ち着いている雰囲気
- 育休・産休実績あり
- 仕事内容
- 【業務内容】 ■給与計算・社会保険実務 ・労働・社会保険手続き事務および届出 ・給与計算業務 ・助成金申請書類作成 ・就業規則作成・諸規定の作成変更 ■労務コンサルタント 人事労務相談 ■その他、総務、庶務業務 【使用ソフト】 日本シャルフ 【働き方・働く環境】 給与計算が毎月5日~20日くらいの間で、集中的に仕上げてもらう必要があるため、勤務日数は1か月の中で変形した方が合理的と考えておりますが、相談可能です。 ☆パート勤務・時短勤務OK! ◎所定就業時間 10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間) ※19:00が終業時間ですが、18:00以降は退社できます(19:00まで勤務したものとみなします) ※残業は通常期で月10~20時間、繁忙期(2、3、5月)で30~40時間です ※10:00~17:00等、時短勤務の相談にも応じます
- 給与
- 年収320~700万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市中区
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