＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎税理士法人・会計事務所等での実務経験がある方 【歓迎業務経験】 〇会計関係の業務経験5年以上の方 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎日商簿記2級 【歓迎資格】 〇税理士、公認会計士 【求める人物像】 ■成長意欲があり変化や挑戦を楽しめる方 ■主体性を持ち積極的に行動できる方 ■メリハリを持って効率的に仕事を進めたい方

未経験も大歓迎！ 税理士を目指している方、税理士法人で経験を積みたい方 ぜひご応募お待ちしております。 ＜応募要件＞ 【歓迎要件】 ◆税理士 ◆税理士試験科目合格者 ◆会計事務所経験者3年以上 ◆相続税申告書作成10件以上経験者

＜学歴＞ 大学院 大学 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆人事領域での実務経験3年以上 ◆勤怠管理・給与計算の経験 【歓迎業務経験】 ◆社会保険手続き、採用活動、労務対応、労働法の理解などの経験 ◆基本的なITリテラシー（エクセル・ワード・パワーポイント）

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆HR経験5年以上（組織開発・採用・育成・制度運用など複数領域） ◆経営層・事業リーダーと協働し、組織課題を解決した実績 ◆エンゲージメント施策やカルチャー浸透の企画運営経験 【歓迎業務経験】 ◆スタートアップや変革期組織でのHRBP/組織開発経験 ◆採用広報や人材開発プログラムの設計経験 ◆ハイレイヤー人材の採用・育成経験 ◆ソーシャルセクターや新規事業領域での経験 【求める人物像】 ◆理念やカルチャーに熱量を持ち、社内外にわかりやすく発信できる方 ◆抽象度の高い組織課題を具体的に落とし込み、実行まで推進できる方 ◆公平感と社交性を持ち、信頼関係を築ける方 ◆変化の大きい環境でも柔軟に対応できる主体性のある方 ◆チームワークを重視し、他部門と協働して成果を生み出せる方

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※実務経験目安3年以上 ・月次決算、年次決算（サポートレベル可）の対応経験 ・売掛金／買掛金の照合経験 ・債権債務／入出金管理の経験 ■歓迎条件： ・上場企業もしくはその子会社における経理業務経験 ・事業会社での業務改善提案および遂行経験 ・メンバーのマネジメント経験 ■求める人物像 ・自ら積極的に手を動かせる方 ・業務効率化を追求しながら実務に取り組める方 ・ご自身のキャリアビジョンを語れる方

＜学歴＞ 4年制大学卒 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆経理実務経験（3年以上） ◆上場企業での開示資料作成経験 ◆監査法人対応の経験 【歓迎業務経験】 ◆経理部門のマネージャー経験をお持ちの方 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ◆日商簿記検定(1級) ◆日商簿記検定(2級)

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記経験を2年以上持つ方 ・売掛金／買掛金の照合経験 ・債権債務／入出金管理経験 ・月次決算（補助レベル可） ■歓迎条件： ・上場企業もしくはその子会社における経理業務経験 ・事業会社での業務改善提案および遂行経験

＜学歴＞ 大卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆事業会社での人事労務の実務経験2年以上 ◆従業員面談の実施、よび面談内容の記録・対応ができる方 （ハラスメント相談窓口の対応。メンタルヘルスに関する相談対応等） ◆従業員からのキャリア、評価、人間関係などに関する相談対応ができる方 【歓迎業務経験】 ◆勤怠締めのご経験 ◆ネットバンキングでの給与振込のご経験 ◆ネットバンキングでの住民税振込のご経験 ◆新卒採用のご経験 ◆株主総会事務局のご経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ◆衛生管理者の資格をお持ちの方

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆事業会社での労務管理経験（5年以上） ◆労基法、労働契約法など労務関連法規の知識 ◆弁護士・外部専門家と実務レベルで協議できる法務知識 ◆労務課題をシステム化・仕組化によって改善した経験 【歓迎業務経験】 ◆上場企業またはIPO準備企業での労務経験 ◆大規模組織や女性比率の高いチームマネジメント経験 ◆内部監査対応・Pマークなど監査業務経験 ◆法務分野でのインシデントの初期対応および経営報告 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ◆社会保険労務士資格保持者 【求める人物像】 ◆誠実かつ冷静に法令遵守を徹底できる方 ◆インシデントに即応し、経営陣の信頼を得られる方 ◆メンバー教育を通じて「考えて動ける組織」を育成できる方

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆事業会社またはコンサルでの財務・経理・FP&A経験（5年以上） ◆金融機関との折衝経験 ◆Excelでの3表モデル操作スキル（数式理解・シナリオ反映可能レベル） ◆経営層・銀行向け資料作成スキル 【歓迎業務経験】 ◆IPO準備または上場企業での財務経験 ◆予実管理仕組みのゼロからの設計経験 ◆急成長ベンチャーでの実務経験 【求める人物像】 ◆経営陣の意図を理解し、財務データを整理・分析できる方 ◆財務オペレーションを安定的に運営できる実務志向の方 ◆誠実に銀行や関係部門と協働し、現実的な改善提案ができる方

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆パーパス、事業への共感 ◆事業会社での経理実務経験（5年以上）又は監査法人や税理士法人出身者 ◆月次決算、年次決算の主担当としての経験 ◆会計基準の基本的な理解と適用経験 ◆マネジメント経験（2名以上） 【歓迎業務経験】 ◆スタートアップ企業やインターネット業界での実務経験 ◆freeeなどのクラウド会計の利用経験 ◆税務申告、会計監査対応、税理士・監査法人との折衝経験 ◆会計システムやERP導入・運用プロジェクトへの関与経験 ◆IPO準備企業又は上場企業での開示資料作成、有価証券報告書作成の経験 ◆内部統制体制の構築・運用経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ◆公認会計士、税理士、USCPAなどの有資格者

＜スキル＞ 【必須】 ◎簿記3級以上取得または同程度の知識をお持ちの方 ◎会計事務所、税理士事務所での実務経験 【歓迎】 〇経理経験者 〇不動産関連業界経験者 〇保険業界経験者 〇金融機関経験者 〇法務関連業界経験者 〇会計事務所経験者で他の得意分野を作りたい方 【求める人物像】 ◆成長意欲のある方 ◆継続して努力ができる人

＜応募要件＞ 【必須スキル・経験】 ◆簿記2級程度の知識 ◆経理実務2年以上 ◆基本的なPCスキル ◆社内外と円滑に連携できるコミュニケーション力 【歓迎スキル・経験】 ◆月次決算や税務知識 ◆IPO準備や内部統制対応経験 ◆勤怠管理や社労士とのやり取りなど労務知識を活かせる方 ◆総務や庶務を含む幅広い業務に柔軟に対応できる方 ◆改善意識を持ち主体的に仕組みづくりに取り組める方に最適で、ゼネラリスト志向や成長意欲をお持ちの方を求めます 【求める人物像】 主体的に行動し、数字を正確に扱える責任感を持ちながらも、周囲と協力して成果を出せる協調性のある方を求めます。 変化の多い環境を楽しみ、改善や新しい仕組みづくりに前向きに取り組める柔軟性と成長意欲があることが重要です。 加えて、経営層や各部署と円滑に連携し、会社全体を俯瞰して最適解を考えられる論理性やコミュニケーション力を重視します。 ＜こんな人にピッタリ＞ 経理を中心に管理部門全般へ関わり、幅広いキャリアを築きたい方に最適です。 月次・年次決算や税務など専門性を高めつつ、勤怠管理や規程整備など労務・総務の経験も積める環境です。 IPO準備や内部統制、監査対応に挑戦したい方、変化のスピードが速い成長企業で自ら課題を見つけ解決に動ける方、ゼネラリスト志向で多面的にスキルを伸ばしたい方にぴったりのポジションです。

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆事業会社での勤怠管理・給与計算・各種保険手続き2～3年以上実務経験者 ◆健康診断、ストレスチェック実務経験2～3年以上 ◆衛生委員会運営経験2～3年以上 ◆Excel中級程度 【歓迎業務経験】 ◆メンタルヘルス研修企画・実施経験がある方 ◆スケジュール管理能力がある方 ◆裁量持って業務に取り組みたい方

＜学歴＞ 大卒 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎社会人経験 ◎事務スタッフ、アシスタント経験 【歓迎業務経験】 〇会計事務所経験、経理業務経験がある方 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎簿記2級 【歓迎資格】 〇税理士有資格者 【求める人物像】 コミュニケーション能力が高い方

＜応募要件＞ 【必須要件】 ◆仕訳・記帳、請求処理、支払処理、決算対応、監査対応等の経理業務に関する経験（全ての経理業務に関する経験は必須ではなく一部でも可） ◆経理を含むバックオフィス部門のマネジメント経験またはそれに準じる経験 【歓迎要件】 ◆会計freeeの使用経験 ◆日商簿記2級以上 ◆財務分析・予実分析や経営支援（分析した内容をもとにした経営陣・事業責任者とのコミュニケーション等）に関する経験

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆事業会社での月次決算のご経験 ◆日商簿記2級

＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 必須条件： ＜職種未経験歓迎＞＜業界未経験歓迎＞ ◆経営管理、経営企画、財務、経理など数字を扱っている間接部門経験のある方 ◆簿記資格保持者 ＜必要資格＞ 必要条件：日商簿記検定3級 歓迎条件：日商簿記検定2級

＜必須要件＞ ◆人事部門での実務経験５年以上（業種不問、但しコンサル業経験のみはNG） ◆マネジメント経験２年以上 ◆人材育成（に関する制度構築の）経験　←　こちらを重点的に取り組んでいっていただきたいと考えております ◆人事制度の運用、人事異動、人事評価の実務経験３年以上 ＜歓迎要件＞ ※優先度の高い順に記載 ◆製造業での人事経験 ◆人事制度の構築、刷新の経験 ◆人員計画・要員計画等、適正な人員数や人件費の管理経験 ＜人物面＞ ☆現在の当社の課題「次の経営を担う人物が育っていない、後継者不足」「世代交代～次世代育成」に対して取り組める方（ご経験のある方）を求めております。 このような課題に対して、取り組まれた経験がある方を希望しております。 ◆部門の管理をしつつ、プレイングマネージャーとして課題に対して自走して取り組める方。 ◆コミュニケーション力、特に調整力のある方。 ◆フットワークの軽い方。　 ◆自部門における正解のない課題に対して、思考力を発揮して解を見いだせる方　　 ◆困難などがあっても責任を持って粘り強く対応できる方、信頼のおける方。　　　　　　　　　　　　 ◆企画力のある方。

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆簿記２級をお持ちの方 ◆財務諸表論を学んだ方 ◆ＰＣ（エクセル・ワード・パワーポイント）の基本操作 ◆経理業務一巡（支払、回収、月次・年次決算）を経験している方 　特に支払業務、回収（未収管理）業務経験者 【歓迎業務経験】 ◆簿記１級をお持ちの方 ◆法人税申告、消費税申告経験 ◆貿易実務経験 ◆企業法務担当 【求める人物像】 ◆担当業務の精度や会計・税務などの専門性を高める向上心のある方 ◆社内外の様々な方と良好なコミュニケーションがとれる方 ◆自ら課題を設定し、あるべき姿に向かってチームで行動できる方

一番大切なことは、「お客様のお役に立ちたい」という気持ちと、「成長姿勢」です！ 他業界から未経験でチャレンジしている人材も多く、子育て中のママさんが多く活躍してる職場です。 ◆経験不問（実務経験がある方も勿論、募集してます） ◆システム利用に抵抗が無い方（手続き以外にも、お客様のやり取りにChatWorkやSlack、その他社内ツール等々様々なシステムを利用してます） ◆Excel、Wordでの事務作業がメインとなるお仕事です 学歴不問 【こんな方にフィットします】 新しい分野で自分の力を試してみたい方 顧客との信頼関係を築くことにやりがいを感じる方 基本的なPC操作に慣れており、メールやChatWork・Slackなどのツールを使える方

必須条件： ◆事業会社の経理経験2年以上 ◆日商簿記検定2級、又はそれに準ずる資格レベル以上 ◆大学院または大学卒業 歓迎条件： ◆エクセルスキル（常用関数の使用経験）または関連資格保有者 ◆向上心あり、関連知識の自己研鑽に熱心の方 ※第二新卒の方歓迎いたします！※

＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆社会人経験1年以上（業種・業界は不問） 【歓迎業務経験】 ◆経理に関する業務経験をお持ちの方 ◆簿記2級以上の資格をお持ちの方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎社労士事務所での実務経験 【歓迎業務経験】 ○社労士事務所での実務経験3年以上 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ○社労士

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◆上場会社ないしはIPO準備企業での法務経験（契約書作成、レビュー、法務事務）2～3年以上 【歓迎業務経験】 ◆IPO準備経験 ◆スタートアップでの法務経験 ◆株主総会・取締役会の運営経験（開示書類の作成含む）、コーポレートガバナンス・コンプライアンス対応経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ◆弁護士資格 【求める人物像】 ◆自分が会社の法務領域を支えるという強い責任感 ◆ルーティンをこなすだけでなく、更なる改善のために努力できる方 ◆弊社の目指す姿に共感し、すぐに目に見える成果が出なくとも、スケール後のより良い世界を見据えて諦めることなく歯を食いしばれる人 ◆細やかな現場視点と、全体を俯瞰する経営視点両面で物事を考えることができること