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「働きながら税理士合格」を本気で応援する制度有！【27歳までの3科目合格で100万円支給】など、若手の挑戦を強力にバックアップします。記帳代行は別部隊が担当するため、提案業務と勉強時間の確保が可能。フレックス・リモート・試験前休暇も完備。平均年齢34歳、同世代の仲間と切磋琢磨できる環境でキャリアを磨けます。

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組織拡大に伴い、マネジメントポストが次々と誕生中。「上が詰まっていて昇進できない」という悩みとは無縁です。入力業務は完全分業のため、財務コンサル・IPO・事業再生など“攻め”の業務に特化可能。クラウド・AI活用で生産性を高め、実力は正当に給与（上限1000万円）へ還元します。現年収を考慮したオファー提示が可能です。

組織拡大に伴い、マネジメントポストが次々と誕生中。「上が詰まっていて昇進できない」という悩みとは無縁です。入力業務は完全分業のため、財務コンサル・IPO・事業再生など“攻め”の業務に特化可能。クラウド・AI活用で生産性を高め、実力は正当に給与（上限1000万円）へ還元します。現年収を考慮したオファー提示が可能です。

年商1000万～2億円規模の法人を中心に500件以上の顧客を持つ成長事務所です。「顧客が来所する」スタイルで移動時間を排除し、高生産性を実現。担当業務と並行して4～6名のチーム運営をお任せします。将来は実務を離れ、複数のチームを統括する経営幹部への道も用意。資産税やM&Aなどのスポット案件にも挑戦可能です。

「未経験からプロを育てる」ためのチーム体制が整っています。1人で放り出すことはなく、リーダー・サブリーダーを含む4～6名のチーム内で業務を分担・指導します。顧客が事務所に来てくれるスタイルなので、移動に時間を取られず「学ぶ時間」を確保可能。資格取得を目指すメンバーも多数在籍しており、働きながら成長できる環境です。

経験が浅い段階から顧客担当を持てる理由は、徹底した「分業とチーム制」にあります。4～6名のチームで業務をカバーし合い、移動のない効率的な環境で先輩にすぐ相談できるため、安心して場数を踏めます。フルフレックスや服装自由といった柔軟な制度も、自律して働くプロフェッショナルを信頼している証。伸び伸びと実力を伸ばせる環境です。

経理メンバーとして、経理決算プロセスを中心に、上場企業の経理実務の経験を積んでいただきます。 東京都千代田区にある、東証プライム上場の安定基盤があり、独自のビジネスモデルを活用し、未来を支える賃貸経営ソリューション企業の求人です。