【募集背景】 当社では、不動産事業を軸に安定した成長を続ける中で、 数年以内の上場を見据えた経理体制の強化を進めています。 直近では、経理部門の課長クラスを採用し、 組織としての基盤は整いつつある一方で、 実務を担っていた若手メンバーが別部署へ異動したことにより、 現場を支える人員の補充が必要な状況となりました。 現在は、課長クラスも実務を兼務しながら業務を回しているため、 今後の成長や上場準備を見据え、 実務を理解しつつチームを支えられるリーダー候補の方を迎え入れたいと考えています。 単なる欠員補充ではなく、 経理部門の中核人材として長期的に活躍いただくことを前提とした募集です。 【業務内容】 完全地域密着型の不動産会社である当社にて、責任者候補として経理及び管理会計業務全般をお任せします。 入社後は現リーダーより業務を引き継ぎながら、業務に慣れていただきます。 次期リーダーとして業務を推進し、ご活躍頂けることを期待しています。 ＜具体的な業務内容＞ ◆出納業務 ◆月次・年次決算業務の取り纏め業務（貸借対照表、損益計算書、決算書の作成等） ◆予実管理（各部門の部門長とやり取りが発生します） ※当社では基幹システムを導入しており、入力作業や書類作成等の業務工数を減らし、効率化を推進しています。自身の意見が反映されやすい環境です。 【ポジションについて】 ■ 組織体制（経理・管理部門） 経理部門は、課長クラスを中心とした少人数体制で運営しています。 人員構成（計9名） 課長：2名（50代） 社員：3名（20代2名／60代1名） パート：4名（30代～60代） 主な役割分担 課長クラス 　└ 月次決算の取りまとめ 　└ 業務全体の進捗管理 　└ メンバーのマネジメント 　└ 経理体制・業務フローの整備 社員 　└ 日常経理業務 　└ 請求関連業務 　└ 社内数値の確認・消込 パート 　└ 債権管理（賃料未納の連絡） 　└ 入居対応 　└ 給与計算業務 現在は、実務を担えるメンバーが限られているため、 課長クラスも現場に入りながら業務を進めています。 本ポジションでは、 現場理解を深めながら、課長と連携してチームを支える役割を担っていただく想定です。 【企業の魅力】 東京都大田区を拠点に不動産事業を展開する企業です。 ミノラスホールディングス株式会社は、 地域に根差した不動産事業を中核とし、 ストック型の収益構造を持つ安定したビジネスモデルを確立しています。 景気変動の影響を受けにくく、腰を据えて長く働ける環境です。

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

※給与詳細は、経験・スキルを考慮し決定 【その他】 固定手当/月：10,000円～ 固定残業手当/月：30,362円～（固定残業時間15時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 自己啓発手当10000円を支給

• 家賃補助あり
• 経験者優遇
• 完全週休2日制
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