- 仕事内容
- 【募集背景】
事業の募集に伴う組織強化のための増員募集です!
【業務内容】
財務部門(経理も管轄)の課長職以上~副部長として、メンバーの実務のサポートとマネジメントを担っていただきます。
財務(経理)関連全般のブレイングマネージャーとして実務業務も兼務
◆財務戦略の立案:財務諸表作成等
◆予算・資金管理:余剰資金の運用/資産管理(不動産管理)/資金調達(銀行融資など)
◆月次決算業務・経理管理・支払管理(給与計算/社会保険関連(約300名分)/医療/介護保険の申請
◆メンバーマネジメント
【組織体制】
管理部
財務部門(経理も管轄)課長職以上~副部長-★本ポジション-財務担当実務
経理実務者2名:経理担当1名(課長職)+1名(総務との兼務)
レポートライン:部長(50代/男性/医療業界でのご経験が長い方です)
労務副部長(50代/男性/異業界から6月にご入社をされました)
【仕事の魅力】
経理部門での給与計算や支払業務の実務者のサポートを含めた実務と業務フローの体制づくりを、ブレイングマネージャーとして担いスキルを身につけることができます。
【企業の魅力】
受け手にとって最高に満足のいく医療と介護を目指し、日本一のおもてなしの心を持って医療・介護の運営に努めるこれからの時代に必要なグループ医療法人の運営サポート業務を行っている事業会社です。
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション
- 財務部門課長職以上〜経理職
- 応募資格
- <学歴>
不問
<業務経験>
【必須業務経験】
■月次決算/年次決算/四半期決算/連結決算(グループ内子会社関連含む)
【歓迎業務経験】
■税務申告書作成
■資金繰り
■管理会計
■与信管理
■税務調査対応
■自社計算
■経理システム導入
■原価計算
■監査対応
■英文会計、英文レポーティングあれば尚可
<資格>
【必要資格】
不問
【歓迎資格】
日商簿記2級
<求める人物像>
■各部門とのコミュニケーションができる方
■主体的に行動できる方
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :08:30〜17:30
- 休憩時間
- :60分
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
年収 5,000,000〜7,000,000円
【給与】
■年俸制
■年俸の12分の1を毎月支給
■課長職450万円~:
月額375,000円~、月額基本給278,936円~+(固定残業代=96,064円~※45時間分)
■副部長職:500万円~:
月額416,667円~、月額基本給316,667円~+(役職手当=50,000円~、調整手当=50,000円~)
※副部長職以上の場合は管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
- 勤務地
- エージェントにお問い合わせください(最寄り駅:青砥駅)
- 休日・休暇
- ■年間休日:120日
■休日:完全週休二日、土曜、日曜、祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
- 福利厚生
- ■交通費(月5万円まで)
■資格取得支援制度
■定年制60歳
■役職定年なし
- 受動喫煙防止処置
- 敷地内禁煙
- 求人番号
- 15889