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この条件の求人数0件
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[こだわり]リモートワーク可能
株式会社つばさ会計事務所／税理士法人つばさ会計事務所
【税務会計】マネジメント経験者募集！ワークライフバランス重視で残業がほとんどなし！業務が終われば早上がりも可能！フランクに接しやすい方が非常に多く、定着率が高い税理士事務所
- エージェントおすすめ求人
- 完全週休2日制
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 残業少なめ
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- 面接1回のみ
- 閑散期定時退社
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 新規のクライアントが増えており増員募集！ 【業務内容】 ■顧問契約（税務相談・会計全般に関する相談） ■各種コンサルティング・支援サービス ■経理業務のアウトソーシング ■M&A・組織再編・株式公開・資金調達支援 ＜使用会計ソフト＞ 勘定奉行・弥生・MF 【働き方・働く環境】 ★完全週休2日制・土日休み 年間休日は120日以上！ 資格の勉強やご家庭のご状況によって定時前に帰宅可能 プライベートと仕事の両立が可能です♪ ★定時前に業務が終わっていれば帰宅可能！ ★残業少なめ♪ 閑散期ほぼなし 繁忙期20時間～30時間程度 ★リモートワーク可能 ★フレックスタイム制を導入 コアタイム（11:00～15:30）※試用期間を除く 【教育体制】 フランクな雰囲気で丁寧に指導致します。 【組織体制】 人数：17名 有資格者：5名
- 給与
- 年収600~900万円
- 勤務地
- 東京都千代田区富士見
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号18963）
【経営企画】フリーランスの美容師が働く、還元率80%のシェアサロンを運営！4年で所属美容師300名以上、全国に70店舗以上へと拡大中のシリーズにて15億円を資金調達しており、働く美容師の所得向上と勤務時間削減に取り組むIPO準備企業
- ベンチャー企業
- 服装自由
- リモートワーク可能
- 残業少なめ
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPOに向けさらなるバックオフィス強化のため 【業務内容】 経営企画部長と二人三脚で、以下の業務を行っていただきます。 ◆予算の策定 ◆予実管理の実施 ◆銀行とのやりとり ◆取締役会の補助 ◆資金管理 / 採算管理 ◆開示資料の作成 【組織体制】 代表との距離が近いため意思決定の早い風土です。 【仕事の魅力】 IPO準備企業にて中心となって幅広い経理業務経験を積むことができます。 【企業の魅力】 フリーランスの美容師が働く、還元率80%のシェアサロン「SALOWIN」を運営。こちらは4年で所属美容師300名以上、全国に70店舗以上へと拡大中です。 また、15億円を資金調達し、開業資金0円での美容室開業のトータル支援サービス「ALL SHARE」を新たにサービス展開。 両サービス併せて全国に100店舗以上へと拡大し、業績も順調に拡大しています。 【働き方・働く環境】 〇リモートワーク相談可 〇残業月10~20時間程度
- 給与
- 年収480~720万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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税理士法人Itseki
【パート募集】東京都千代田区、経験者募集！外資系クライアントが多く自由な社風で風通しのいい税理士法人
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 育休・産休実績あり
- 服装自由
- 面接1回のみ
- 外資系企業
- リモートワーク可能
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 語学力を活かせる
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- M&Aコンサルタント
- FAS・財務コンサルタント
- 選考はオンライン完結
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◎会計データ入力、給与計算、税務申告書のドラフト作成、その他事務等の税理士補助業務を担当していただきます。
- 給与
- 年収120~180万円
- 勤務地
- 東京都千代田区神田神保町
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号18950）
【法務】法務担当者募集！フレックス・リモート可！個人・企業が仕事選びに関するあらゆるデータを利用できるプラットフォームとして3つのサービスを展開する上場企業
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う組織強化のため 【業務内容】 ■取締役会、株主総会、その他コーポレートガバナンス対応 ■契約法務 ■個人情報保護法、景表法、下請法、独占禁止法、職業安定法、特定電子メール法対応 ■法務相談 ■法令調査 ■各種届出業務 ■顧問弁護士対応窓口 【組織体制】 現在、法務業務は専任者2名が顧問弁護士とともに対応しています。 今後は法務担当者を増員することで、組織・取引規模拡大を支える組織化を目指しています。 【仕事の魅力】 ・法務観点から会社戦略を経営陣に提案いただけます ・専門知識を最大限に活かしていただけます ・社内の様々な部署を法律知識をベースにサポートすることで、頼られ、貢献を実感できます ・新規事業、新商品などの法務リスクを扱うため経営に近いポジションで仕事ができます ・スタートアップでありながら上場企業の法務領域のハイレベルな業務に挑戦いただけます ・事業/組織ともに急拡大しており、毎年+40%以上の高成長を続けています ・コーポレート体制の強化を図っていく中で、企業組織が成長していく様子の一部始終を経験できます 【企業の魅力】 私たちワンキャリアは「人の数だけ、キャリアをつくる。」をミッションに掲げ、個人・企業が仕事選びに関するあらゆるデータを利用できるプラットフォームとして3つのサービスを展開しております。 ◆はじめてのキャリアを選ぶ、就活サイト「ONE CAREER」 ◆次のキャリアが見える、転職サイト「ONE CAREER PLUS」 ◆採用活動のDX（デジタルトランスフォーメーション）推進を支援する「ONE CAREER CLOUD」 多くの人にとって仕事は人生で最も時間を投資する対象であるにも関わらず、仕事選びに関しては意思決定の基準となるようなデータが少なく、いまだに就職してから後悔する人が後を絶たない状況です。 私たちは、すべての個人のキャリアに向き合い、キャリアデータを結集し、多様化する世の中において採用マーケットをアップデートしていきます。 【働き方・働く環境】 ・フレックスタイム制 ※11時-16時コアタイム ・リモートワーク：可能。ただし、お住まいは当社オフィスへ2時間以内で出社可能な場所とさせていただいております。 在籍1ヶ月以降はリモート・出社をご自由に選択いただけます。 ※ 在籍1ヶ月までは週2日以上の出社が必要
- 給与
- 年収500~1,000万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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日本クレアス税理士法人
【会計入力スタッフ】パート採用枠、経験者必見！日商簿記2級以上必須！基礎的な税務会計知識の研修有り！確実に身となる経験ができる税理士法人事務所
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 女性活躍
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集します！ 【業務内容】 ◆会計データ入力 ◆決算書作成補助 ◆申告書作成補助 ※ご経験に応じて業務をスタート。徐々に業務の幅を広げていただきます 【仕事の魅力】 経験の浅い方でも、安心の研修制度があります。 入社後、基礎的な税務会計知識の研修はもちろんですが、実務においても先輩社員とペアを組んで業務に取り組んでいただきます。 3年も経てばプロフェッショナルに成長していただけます。 【働き方・働く環境】 会計事務所は「人がすべて」。社員の成長が会社の成長に直結していると考えています。そして、社員の「成長したい」という強い想いを尊重し、その気持ちに応えるためにも、積極的に育成を行っています。 また、経験が浅くても手を挙げればチャレンジできる風土がありますので、やりたいことや目標を実現できます。
- 給与
- 年収280~350万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【法務】ハイブリッド勤務可能！累計122億円調達！「テクノロジーを通じて、医療を一歩前へ」をミッションに掲げるヘルスケアスタートアップ企業
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- IPO準備
- リモートワーク可能
- 資金調達10億円以上
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための増員です 【業務内容】 ■新規事業立ち上げに関連する法務業務（関連法令調査、法務関連スキーム検討、法務関連書類作成・業務フロー策定等） ■契約のドラフト・レビュー、契約交渉・締結支援、契約書管理 ■関連法規制遵守のための体制整備・運用 ■既存又は新規事業・プロダクトにおける法規制対応状況の確認その他法務面のサポート、その他事業に関する法的課題の解決 ■株主総会・取締役会等の会議体の運営 ■資本政策、インセンティブプラン等に関わる法務 ■各種の法律相談・コンサルティング 【仕事の魅力】 法務知識・経験に加え、社内の各部署と会話するコミュニケーション能力やビジネスニーズも理解するバランス感覚、会社の事業・組織の成長に負けないスピード感も必要とされる業務です 【企業の魅力】 ■医療市場という巨大な成長市場において社会課題と向き合う当事者として、一般生活者の日常を変えるサービスを提供しています。 ■同じ志を持つパートナーとしてクリニックや医師と密接に関わりながら一丸となって医療体験の向上を実現する会社です。 ■「誰が言ったか」ではなく「何を言ったか」を重視するフラットなカルチャーです。 ■成長フェーズにあるため、事業のローンチが複数同時に行われており、常に変化をしています。 【働き方・働く環境】 ■年間休日120日以上 ■ほぼフルリモートワーク可能（月に数日出社） ■フレックス制あり
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号18939）
【コーポレート責任者候補】フレックス・リモート制度あり！メタバースの企画制作や運用、メタバース参入サポートなどメタバース関連のサービスを提供！トヨタ自動車やNetflixなど大手企業の出展ブースの企画・製作実績もある、IPOを目指すスタートアップ企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績拡大における組織強化のため 【業務内容】 ・経理財務業務 ・法務業務 ・人事労務業務 上記のような管理部門としての業務をマネジメントを行っていただきながら進めていただきます。 【組織体制】 CFOの方と経理マネージャーとスタッフ1名ずつ、人事スタッフ2名、法務1名、情シス1名、総務1名の合計9名の管理部門体制となります。 【仕事の魅力】 ベンチャー企業にてコーポレート部門責任者として管理部門としての経験をつむことができる。 【企業の魅力】 メタバースの企画製作や運用、メタバース参入サポートなどメタバース関連のサービスを企業とクリエイターの双方に提供。日本初のVR特化サービスの企業としてトヨタ自動車やNetflixなど大手企業の出展ブースの企画・製作実績もある。 バーチャル空間上でのマーケットイベントである「バーチャルマーケット」を主宰しており、現実で4万人、VR空間では120万人を集客するVR業界では圧倒的な知名度を誇る企業 【働き方・働く環境】 〇リモート・フレックス制度あり
- 給与
- 年収700~1,100万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社つばさ会計事務所／税理士法人つばさ会計事務所
【税務会計】ワークライフバランス重視で残業がほとんどなし！資格取得を応援！フランクに接しやすい方が非常に多く、定着率の高さが定評！デューディリジェンスや組織再編のご経験も可能な税理士事務所
- エージェントおすすめ求人
- 完全週休2日制
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 残業少なめ
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- 面接1回のみ
- 仕事内容
- 【募集背景】 新規のクライアントが増えており増員募集！ 【業務内容】 ・会計データ入力 ・企業の決算書・税務申告書の作成 (月次試算表・税務申告書成・各種届出書の作成・ 記帳代行・給与計算など) ・株価算定業務 ・財務デューディリジェンス ・税務デューディリジェンス ・M&Aスキーム構築支援 ・各種契約書作成支援 【働き方・働く環境】 ★完全週休2日制・土日休み 年間休日は120日以上！ 資格の勉強やご家庭のご状況によって定時前に帰宅可能 プライベートと仕事の両立が可能です♪ ★フレックスタイム制を導入 コアタイム（11:00～15:30）※試用期間を除く 【教育体制】 フランクな雰囲気で丁寧に指導致します。
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 東京都千代田区富士見
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【CFO候補】フルリモート、フルフレックス制度！ 臨床や経営に関するトピックや学術情報などを掲載する歯科医療プラットーフォームサービスを提供。歯科医師会員数8万名を超え、国内歯科医師の3人に1人以上が登録するサービスを提供するIPO準備企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- フルフレックス制度あり
- フルリモート可能
- 選考はオンライン完結
- IPO準備
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPOに向けた組織強化のため 【業務内容】 下記業務の一部または全部をご経験に応じてお任せしていきます。 ■コーポレート体制の構築 （ゼロベースから） ■エクイティストーリー策定および資金調達に関わる業務（equity / debt） ■中期経営計画策定 ■管理部門のマネジメント（経理・財務・労務・総務・法務 等） ■監査法人・ 金融機関折衝 ■IR・投資家対応 【組織体制】 管理部門のメンバー2名のマネジメントを行いつつ、管理部門の内製化や体制構築などを主導していただきます。 【仕事の魅力】 CFO候補のポジションにてIPO準備に向けた幅広い管理部門業務経験を積むことができる。 【企業の魅力】 臨床や経営に関するトピックや学術情報、歯科医師国家試験対策など豊富な情報を掲載、大手製薬会社が広告を出版する歯科医療プラットーフォームサービスを提供。 約30万名の歯科医療十字者や一般の方が日々利用し歯科医師会員数8万名を超え、国内歯科医師の3人に1人以上が登録している。 【働き方・働く環境】 〇フルリモート(月に数回出社となる予定です) 〇フルフレックス 〇年間休日120日以上
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都港区
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あずさ監査法人
【人事】人事担当、在宅勤務可能！ローテーションを通じてバックオフィス部門で幅広い業務経験を積むことができる最大手監査法人
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 資格取得奨励一時金
- 家賃補助あり
- 資格取得支援制度
- 残業代全額支給
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 残業少なめ
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 服装自由
- 基本定時退社
- 語学力を活かせる
- リモートワーク可能
- 研修充実
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- 上場企業
- 外資系企業
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織力向上のための増員募集 【業務内容】 あずさ監査法人内の業務集中化部署であるあずさデリバリセンター（ADC）における人事関連業務をご担当いただきます。業務内容の例は以下のとおりです。 ◆会計士、監査アシスタントの採用業務（書類選考、面接、採用プロセスの管理等） ◆あずさデリバリセンターにおける人事・労務管理業務 ◆契約職員・アルバイト・派遣社員等の契約管理業務 将来的にはご希望も勘案しながら、ローテーションを通じてバックオフィス部門で幅広い業務経験を積み、ステップアップが可能です。 【配属先情報】 あずさデリバリセンター（ADC）への配属となります。現状120名程度の組織ですが業容拡大に伴い人員数を大きく増加する予定です。 【企業の魅力】 KPMGジャパンとは、KPMGインターナショナルの日本におけるメンバーファームの総称であり、監査、税務、アドバイザリーの3つの分野にわたる8つのプロフェッショナルファームに、約9,000名の人員を擁しています。クライアントが抱える経営課題に対して、各分野のプロフェッショナルが専門的知識やスキルを活かして連携し、またKPMGのグローバルネットワークも活用しながら、価値あるサービスを提供しています。
- 給与
- 年収450~600万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社リサ・パートナーズ
【人事】戦略人事/採用担当募集！フレックス制度&リモートワーク制度あり！プライム上場企業子会社の安定環境！金融・不動産マーケットにおいて投融資・アドバイザリーを手掛ける企業
- ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- エージェントおすすめ求人
- 第二新卒歓迎
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大による人員募集のため 【業務内容】 ◆キャリア採用(将来的には新卒採用も検討中) ◆教育研修制度企画、運用 ◆人事制度、施策の企画、運用 ◆企業広報/PR業務、ブランディング施策の立案、実行 ◆インナーコミュニケーション施策検討、立案、実行 ◆その他労務関連業務を含む人事業務 また、能力や希望によって マネジメント業務をお任せいたします。 【組織体制】 執行役員部長1名、メンバー9名(計9名:うち女性5名) 【企業の魅力】 投融資とアドバイザリーを組み合わせ、お客様の経営課題に対して一貫したサービスを提供できる点です。そのソリューションを「企業」「債権」「不動産」という3つの領域で展開しています。 さらに、政府系金融機関や機関投資家、会計士、税理士等の専門家の皆さまと共に、全国規模の金融ネットワークを構築しています。 【働き方・働く環境】 ◆選択制確定給付企業年金制度あり ◆資格取得費用補助等、教育制度あり 【選考フロー】 書類選考 ↓ 一次選考 ↓ 二次選考 ↓ 役員面接 ↓ 内定
- 給与
- 年収500~900万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社CHCPコーポレートソリューションズ
【人事】HRBP/中途採用募集！マネージャー募集！年間休日120日以上！訪問看護のプラットフォーム化を推進している企業
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 学歴不問
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための増員募集です 【業務内容】 訪問看護事業を行う投資先企業にて人材採用業務を担っていただきます。特に看護師、作業療法士、理学療法士、医療事務等の医療従事者の人材採用が主な業務になります。 仕事内容 ◆投資先企業の人材採用業務全般（プレイングマネージャーとしての業務） ◆投資先企業の経営者や役員、管理職との連携 ◆採用戦略の企画・立案/実行 ※投資先の採用担当者と連携し、人材採用戦略の実行を担っていただきます。 ◆組織開発業務：従業員エンゲージメント、退職数削減施策の実行 ※将来的には投資先企業の就業規則、賃金規定等含む人事制度全般に係る企画業務などCHRO役割を目指していただきます。 【組織体制】 CHCPホームナーシング：4名 ※2023年9月時点 【仕事の魅力】 2020年12月に設立した当社は、訪問看護のグループ化に注力し、CHCPグループが支援する病院、調剤薬局及び訪問看護事業者の連携を促進することで、在宅医療を必要とする方に対し必要な医療を迅速に提供できるようなプラットフォームを築いて参ります。 CHCPホームナーシングでは、病院、調剤薬局で得た医療マネジメントを活用し、日本における訪問看護のプラットフォーム化を推進して参ります。 ・看護師の採用の強化 ・看護師教育の充実と働き方改革の実践 ・採用・教育、シフトコントロールの実践によるリテンションの向上 ・ICT導入による業務オペレーションの効率化 【選考フロー】 ①書類選考（履歴書、職務経歴書） ②1次面接（オンライン or 対面） ③2次面接（オンライン or 対面） ④3次面接（対面） ⑤内定 ※対面面接はCHCP本社（東京駅より徒歩3分）での実施予定
- 給与
- 年収600~900万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号18918）
【管理部長】フレックス制度あり！改善すべきスキルの特定と業績インパクトの試算、及び効果検証にAIやデータ分析を活用しモデル構築することで、データドリブンでROI（営業成果）を最大化する営業人材の育成するIPO準備企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPO達成に向け管理部門の強化を行うため 【業務内容】 管理部長として経理財務を含めたコーポレート全般を統括していただきます。部門を立ち上げるフェーズになりますのでオーナーシップを持って取り組んでいただくことを期待しております。 通常の経理財務、管理業務に加えてIPOに向けて監査法人や証券会社の対応、資金調達(※debtを想定)業務をリードいただくことを想定しております。 ・管理業務全般：経理・財務、法務、総務、労務 ・IPO準備：監査法人、証券会社の選定・対応等 ・ファイナンス関連：資本政策立案、資金調達、SO発行、投資家対応等 ・管理部として組織体制の構築：採用、育成 ※初期的には借入による調達を中心に想定しておりますが、事業進捗の観点などで株式による調達を視野に入れる可能性もございます 【組織体制】 管理部門は管理部マネージャー1名/経理1名／総務労務1名／弁護士1名(常勤監査)の4名で構成されています。 その他、外部に委託の採用担当2名、社労士、税理士、顧問契約の法律事務所等とも連携しております。 【仕事の魅力】 ■IPO準備企業の管理部門統括の経験が積める ■ベンチャーからグロースさせていくフェーズで管理部門強化の経験が積める 【企業の魅力】 R-Squareがこれまでも提供してきたコンサルティングやクラウドサービスをベースに、改善すべきスキルの特定と業績インパクトの試算、及び効果検証にAIやデータ分析を活用しモデル構築することで、データドリブンでROI（営業成果）を最大化する営業人材の育成を可能とします。また、イネーブルメントの継続的な活用・定着を目的としたBPOサービスの提供など、さまざまなソリューションで営業組織の生産性向上に寄与してまいります。 【働き方・働く環境】 基本的にはリモートワーク フレックス可能
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社CHCPコーポレートソリューションズ
【人事】中途採用担当募集！年間休日120日以上！訪問看護のプラットフォーム化を推進している企業
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 学歴不問
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための増員募集です 【業務内容】 訪問看護事業を行う投資先企業にて人材採用業務を担っていただきます。特に看護師、作業療法士、理学療法士、医療事務等の医療従事者の人材採用が主な業務になります。 仕事内容 ■投資先企業の人材採用業務全般 特に医療従事者（看護師、理学療法士、作業療法士等）の人材採用業務 ■投資先企業の経営者や役員、管理職との連携 ■採用戦略の企画・立案/実行の補助業務 ※将来的には投資先企業の就業規則、賃金規定等含む人事制度全般に係る企画業務などにも携わっていただきます。 【組織体制】 CHCPホームナーシング：4名 ※2023年9月時点 【仕事の魅力】 2020年12月に設立した当社は、訪問看護のグループ化に注力し、CHCPグループが支援する病院、調剤薬局及び訪問看護事業者の連携を促進することで、在宅医療を必要とする方に対し必要な医療を迅速に提供できるようなプラットフォームを築いて参ります。 CHCPホームナーシングでは、病院、調剤薬局で得た医療マネジメントを活用し、日本における訪問看護のプラットフォーム化を推進して参ります。 ・看護師の採用の強化 ・看護師教育の充実と働き方改革の実践 ・採用・教育、シフトコントロールの実践によるリテンションの向上 ・ICT導入による業務オペレーションの効率化 【選考フロー】 ①書類選考（履歴書、職務経歴書） ②1次面接（オンライン or 対面） ③2次面接（オンライン or 対面） ④3次面接（対面） ⑤内定 ※対面面接はCHCP本社（東京駅より徒歩3分）での実施予定
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号18914）
【経理】責任者候補！アマチュアからプロレベルまで幅広い方向けに月間30万人以上が利用している動画制作ナレッジ共有サービスを展開！映像クリエイティブスクールなど周辺サービスを提供し日本テレビより4億円の資金調達を行っているIPO準備企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- IPO準備
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPOを見据えた組織強化を行うため 【業務内容】 ■決算業務（年次・四半期・月次）の取りまとめ ■開示書類（会社法、金商法）の作成 ■上場準備プロジェクトの実行 ■上場に向けた管理部門体制（J-SOX対応含む）整備 ■証券会社や監査法人からいただく課題の対応 ■管理業務における運用改善や他部署の業務改善提言 ■上場準備資料作成（Ⅱの部、各種説明資料 など） ■IR業務 など 【組織体制】 経営管理本部は4名体制となっている。 執行役員と法務マネージャー、経理財務マネージャー、法務メンバー1名。 こちらの財務経理マネージャーの方をマネジメントしつつ、経営管理部責任者候補としてIPOを主導していただきつつ管理部門体制の構築をお任せします。 【仕事の魅力】 ・IPO準備企業にて経営管理本部責任者候補として業務経験を積むことができる。 【企業の魅力】 アマチュアからプロレベルまで幅広い方向けに月間30万人以上が利用している動画制作ナレッジ共有サービスを展開。 こちらのサービスでは映像制作知識や映像制作を学べる動画を配信しており、映像クリエイティブスクールや映像制作者に特化した人材紹介サービスなど周辺領域のサービスも提供している。 日本テレビやみずほキャピタルよりの資金調達を行っており、前年比300%の成長を誇る。 【働き方・働く環境】 〇リモート、フレックス制度あり
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社力の源カンパニー
【法務】リーダー候補募集！高い商品力と店舗経営ノウハウを武器に飲食事業を展開するグローバル東証プライム上場企業
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 経験者優遇
- 管理職・マネージャー
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化に伴う増員募集 【業務内容】 法務業務の何れか、または複数に携わって頂きます。 まずは契約書作成/レビュー及び契約書管理業務を主にお任せします。 ・契約書（例：フランチャイズ契約、業務委託契約、NDA等） ・既存ならびに新規サービスに関わる規制/リスク/法令調査 ・知的財産権（主に商標、一部特許あり）の調査、出願等に係る業務 ・コンプライアンス等の研修コンテンツのアップデート ・契約書管理、規程整備/改定 等 ・会議体の準備、運営（取締役会、株主総会、コンプライアンス委員会など） ・株式事務全般 ・紛争案件対応 ・法令調査 【組織体制】 法務部4名体制（一般社員2名、派遣社員2名) ※社長直下の部署です。 【企業の魅力】 博多 一風堂(力の源カンパニー)は福岡市で創業し、世界15の国や地域でラーメン事業を中心に店舗展開をしている企業です。 現在、国内外で約300店舗を展開しており、1985年に1軒のラーメン屋から創業しました。 2028年3月期にグループ売上高500億、営業利益50億以上、約500店舗の展開を目指し、更なる事業成長のため、国内のみならず海外展開を強化しています。 ◆グローバルに展開している企業だからこそ 国籍に関係なく、さまざまな人々が一緒に働いています。その中で大切なのは、物事を進めるスピード感や行動力、お互いを尊重し合う文化、そして多様性を柔軟に受け入れる態度です。力の源の共通言語があるからこそ、社員同士の雰囲気や関係性も良好です。 ◆成長するためには、結果や成果も重要 まずは挑戦することが肝要です。主体性をもって行動し、チャレンジ精神やプロセスを大切にしています。知識があってもそれを伝えることができなければ意味がありません。情熱をもって行動し、伝える力を持つ人を積極的に応援しています。 ◆「先輩は後輩の為に」 個人のキャリアを評価する際に、後輩たちの成長にどれだけ貢献できているかを重要視しています。リーダーシップにおいて真のリーダーとは、単なる指導者ではなく、メンバーから押し上げられる存在であると信じています。 自らが成長し、成功するだけでなく、後任者を育成し、新たなリーダーを輩出することがキャリアの一環であると捉えています。後輩たちの力を引き出し、彼らが最大限のポテンシャルを発揮できるようにサポートすることが、組織全体の発展につながると考えています。 【仕事の魅力】 ～法務のスペシャリストして成長できる環境～ 契約書ドラフトの作成から契印までの全ての業務に関われます。世界中で事業展開をしていますので、国内のみならず海外法務にも携わることができ、チャンスは無限大です。契約法務以外にも商業登記、訴訟法務、 株式関連業務に関する知識・経験を積むことができ、法務のスペシャリストとして多くのスキルを身に着けることができます。 【働き方・働く環境】 ＜転勤＞なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可※週1~2日程度 ※バックオフィスとはなりますが、現場を知るために店舗スタッフとして月平均4～6時間ほど店舗ヘルプに入ることがございます。
- 給与
- 年収360~400万円
- 勤務地
- 東京都台東区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号18907）
【経理リーダー候補】週2日程度リモート可能！金融、メーカー、情報通信業のお客様をはじめとする大規模システムのサポートやネットワーク構築、ネットワークセキュリティの分野を担う東証プライム上場のIIJグループ企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 転勤なし
- 女性活躍
- 残業少なめ
- リモートワーク可能
- 管理職・マネージャー
- 育休・産休実績あり
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 より強固な組織を構築すべく経理リーダー候補を募集しております。 【業務内容】 経理財務担当として月次決算～年次決算を中心に携わっていただきます。 また、グループ企業と連動してM&A戦略の検討にもご協力いただきます。 ・財務・M&A関連業務 ◆M&A候補先の情報収集等の一連業務 ・経理関連業務 ◆請求書作成業務 ◆支払業務（ネットバンキング） ◆小口現金管理 ◆月次決算の仕訳入力（弥生会計） ◆助成金対応 他 【組織体制】 ・経理部長（50代後半）1名、経理担当者（30代）の計2名体制となっております。 ※今回は経理部長の方の定年退職を見据えての募集となります。 【仕事の魅力】 ・日常業務から決算業務、管理会計など経理にまつわる業務を幅広く経験でき、また業務フローの改善や平準化を自身で考案していくことができる環境です。 ・代表や事業部長とも距離が近く、数値面から事業の戦略に携わることができることも魅力の1つです。 【企業の魅力】 ・東証プライム上場のIIJグループの安定した企業基盤！ 親会社であるIIJが展開する各種サービス関連のプロジェクトをはじめ、様々な業界向けシステム向けの基盤構築に参画しています。 【働き方・働く環境】 ・残業時間は全社平均が15～16時間程度と働きやすい環境が整っております。 ・時差出勤制度がございます。（前後1時間の調整が可能） ・リモートワーク制度も整っており、週2日～3日程度は使用可能です。
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号18905）
【コーポレートリーダー候補】若手活躍でキャリアアップ可能！IT×教育で社会問題を解決するIPO準備企業
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- 第二新卒歓迎
- IPO準備
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 急募求人
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 今後は、計数面（経理・財務・経営企画計数）および法務・上場準備面に関しましては、 戦力の増強を図る必要があると考えています。 ぜひ、社会問題を本気で解決する企業を「支える」 コーポレート部門をご一緒に築いていただきたいと思っております！ 【業務内容】 ・経理財務(税理士と連携) ◆月次決算・年次決算 ◆支払、請求管理業務 ◆資金管理業務（金融機関対応含む） ◆管理体制強化を目的とした業務改善対応 ◆その他関連する経理業務 ・人事労務(社労士と連携) ◆月次での給与関連業務 ◆入社・退職手続業務 ◆就業規則、規程の企画作成業務 ◆教育制度の企画業務 ◆その他関連する人事労務業務 ・その他コーポレート業務 ◆法務実務 ◆総務、情シス業務 ◆その他管理全般 【組織体制】 ・現在はマネージャー1名、経理担当1名、人事担当1名に、アシスタントのアルバイトの方1名を加えた計4名の組織です。 ・経営管理、税務、法務、労務それぞれ専門家と顧問契約を行っており、連携しての業務が可能です。 【企業の魅力】 我々は本気で「IT×教育で社会問題を解決する」ことを目指しており、 ともにビジョナリーに社会問題を解決し、世界を代表する ソーシャルコングロマリット企業を築いていくための仲間を探しております。 弊社グループは現在、ママ向けのWEBメディア／アプリ や リアルでの自律学習支援事業をメインの収益源としておりますが、今後新たな事業への参入予定もございます。 直近では、教育領域でのIT事業 や 民間学校事業(ex.堀江貴文氏の”ゼロ高”などと近い形態)の立ち上げに取り組んでおり、特に後者については事業の拡大に資金調達が必要となるため、2~3年以内でのマザーズ上場を目指し、コーポレートの強化に乗り出しました。 【働き方・働く環境】 ・全員”イイヒト” ・フレックス制度あり（コアタイム：11:00~16:00） ・四半期ごとに全社飲み会等 定期イベントあり ・20代が中心
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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株式会社ノースサンド
【経理担当】ビジネスコンサル・ITコンサル・人事コンサル等々幅広い領域にてコンサルティングサービスを展開！創業3年で16倍、毎年200％の売り上げ拡大を継続し、国内最速でChatGPTを活用した法人向けプラットフォームサービスを実施するIPO準備企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 急募求人
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 転勤なし
- 女性活躍
- 服装自由
- リモートワーク可能
- 資金調達10億円以上
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【募集背景】 上場を目指すにあたり、より強化なコーポレート体制を構築すべく、増員にて、経理のリーダー候補の候補者様を募集時ております。 【業務内容】 ＜入社後まずは＞ 経験のある業務を中心にまずは取り組んでいただきながら経理のルールなどを知っていただきます。 その後、先輩・上司から新しい業務についてもOJTを通じて、徐々に仕事を覚えていただき、月次決算・年度決算も一緒に進めていただきます。 ＜主な仕事内容＞ ◆経理 ・経費精算 ・各種入出金業務 ・仕訳登録、起票 ・固定資産管理 ・月次決算 ・年度決算 能力に応じて順次任せる業務の幅は広げていきます。 【組織体制】 管理部長1名、経理メンバー6名と協力の上、IPO準備や経理業務を担って頂きます。 【仕事の魅力】 ・月次決算については管理部長や先輩社員1名の指導の下、 年度決算については公認会計士（外部）からのフィードバックも受けながら、経理業務を担っていただきます。 ・通常の経理業務に加え、IPO準備に伴う業務経験をつむことができます。 ※使用する会計ソフトは「マネーフォワードクラウド会計」です 【企業の魅力】 ■事業/IT戦略立案・各種プロジェクトマネジメント（人事・M&Aに伴うシステム統合・ITコスト削減、PMI推進等）・IT運用設計までワンストップでサービスを提供するコンサルティングファームになります。 ■金融・IT業界を中心に、医療・メーカー・小売・建設・不動産と多岐にわたる業界に対してコンサルティングを行っております。 ■2023年にChatGPT等のAIの企業内活用にいち早く注目し、国内最速でChatGPTを活用した法人向けプラットフォーム「法人GAI」をリリースしております。 ■創業から3年で売上は16倍となり、毎年成長率200％を続けている成長企業です。 【働き方・働く環境】 ・定時は9時から18時となっております。 ・月平均残業時間は30時間程度でございます。
- 給与
- 年収360~700万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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コロニー株式会社
【コンサルタント】組織・人材コンサルタント募集！フルリモート・フレックス可能！創業3年目IPO目指し急成長中！日本の成長支援を手がける大手企業向け戦略コンサルティング会社
- 学歴不問
- 残業少なめ
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- フレックス制度あり
- IPO準備
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大における増員募集 【業務内容】 組織・⼈材コンサルティングチーム（Organization＆People Strategy：Ops）として、主に下記業務をお任せしたいと考えております。 ◆組織・⼈材領域におけるコンサルティング実業務推進（組織変⾰、⼈材育成など） ◆クライアントとの関係構築、案件受注に向けた提案および提案書作成 ◆組織・⼈材領域の関係者を対象としたリレーションづくり 【企業の魅力】 ・同社は事業創出・革新の「方法」と、各シャンルの専門知識を有する「エキスパート人材」に、企業がスピーディーにアクセスできる環境を構築することで、企業の成長支援を行うコンサルテック企業です。企業の抱える様々な課題に、豊富な実績に支えられた「方法」と豊富な「エキスパート人材」ネットワークで、実効性の高い戦略構築から実行、社内知見化まで一気通貫で支援しています。 〈特徴〉 ■オーケストラ型コンサルティング クライアントの課題感・フェーズ感に合わせ、当社社員が外部人材を活用しながら、戦略立案から実行支援までを一括して実施する新しいコンサルティングサービスを提供しています。 ■高評価の起業・事業開発経験者のエキスパートネットワーク クライアントからの評価が常に高い、事業を生み出してきた起業家・事業開発経験者、コンサルタントが集まる事業開発エキスパート集団。コロニーのコンサルタントは常に社内外で評価がなされ、評価の高いコンサルタントのみが在籍し、プロジェクトに参画します。 ■100社以上との案件実績 これまで上場企業様100社以上とプロジェクトを実行してきた実績があります。創業３年目にも関わらず、上場企業様100社以上とプロジェクトを実行してきた実績があります。これからもクライアントの事業成長を実現できる実効性の高いコンサルティングサービスを提供していきます。 【仕事の魅力】 ・少数精鋭、ベンチャーならではのスピード感の中でご活躍頂けます。 ・IPOに向けて、監査法人対応等、全体をリードいただくことを期待します。 ・クライアントは上場企業、大手企業が多くを占め、大きい規模感のプロジェクトを経験いただけます。 【働き方】 プロジェクトの進捗にもよりますが、 フルリモート・フルフレックスでの勤務可能です。
- 給与
- 年収800~2,000万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号18886）
【財務課長】スタンダード上場企業！動植物性の油脂を石鹸やマーガリンなどに加工し販売！人口増加により動物性由来のバターなどの商品が不足することが予想されている状況のなか、マーガリンの国内生産量トップクラスの高い技術力を持つ売上高527億円企業
- 完全週休2日制
- 管理職・マネージャー
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- エージェントおすすめ求人
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- シニア歓迎
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 財務部長が財務課長職を兼任しており、主導で資金調達などを行っていただくため 【業務内容】 ・事業計画に基づく財務戦略の立案及び実行 ・資金調達 ・金融機関等との折衝 ・社内関連部門等とのコミュニケーション 【組織体制】 財務部長1名、係長2名、メンバー2名の合計5名の部門にて部下のマネジメントを行っていただきながら、業務を担っていただく。 【仕事の魅力】 ・上場企業にて金融機関からの資金調達や折衝など、裁量を持って財務業務を担うことが可能。 【企業の魅力】 同社は創業100年以上、東証スタンダード市場上場の油脂素材メーカーです。食品と化学の二軸で事業を展開しています。食品事業ではマーガリン、ショートニング、ホイップクリーム、フライ用油脂、粉末油脂など様々な食品用原材料をつくっており、健康と美味しさを追求し、食の可能性を広げ、暮らしに貢献しています。 油化（化学）事業では、石鹸・医薬品・化粧品の原料、タイヤの弾力性、ティッシュの保湿成分として同社の素材が活躍しています。 【働き方・働く環境】 ◎残業時間20時間以内 ◎テレワーク・フレックス勤務可のためWLBを整えて就業可能です
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都葛飾区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【人事】中途採用マネージャー募集!将来の人事部長候補、 毎年130~140%成長を実現し、「生成AI」をコアに据え、革新的なサービス開発に取り組んでいるテックカンパニー
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 急募求人
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 転勤なし
- 女性活躍
- 服装自由
- リモートワーク可能
- 資金調達10億円以上
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【募集背景】 ギブリーは第二次創業期を迎え中長期の成長を見据えて 「次世代のリーダー」を輩出するため、採用活動を強化しています。 【業務内容】 ◆中途採用戦略の策定と実行 - CHRO直下での、組織のビジョンと目標に合わせた採用計画の立案。 - 採用チャネルと方法の最適化（求人広告、ヘッドハンティング、リファラル採用など）。 - 採用プロセスの管理と改善（面接手法、評価基準、オンボーディングプロセスなど）。 - 候補者獲得業務（エージェントコントロール・ダイレクトリクルーティング） ◆チームリーダーシップ - 採用チームの指導と管理。 - チームメンバーのキャリア開発とモチベーションの維持。 ◆データ駆動型アプローチの推進 - 採用関連データの分析と活用。 - 効果的な採用メトリクスとKPIの設定。 長期的なキャリアパスとして、組織開発、従業員エンゲージメント、パフォーマンスマネジメントなど、幅広い人事領域への挑戦の機会があるポジションです。 【本ポジションで叶う経験】 ◯革新的な採用企画の推進： IPOを見据える急成長期の企業で、0から1を生み出す採用企画をリード します。新しい事業の展開に伴う、ダイナミックな採用戦略の策定と実行が可能です。 ◯経営層直下での戦略的HR経験： 経営者直下で働くことで、事業課題や組織課題に直接対峙し、解決策を形成します。 経営層との距離が近い ため、企業戦略に直結した人材戦略を手がけることができます。 ◯データドリブンな意思決定： ギブリーには「ファクトベース」という行動指針があり、採用においても感覚論ではなく、数値管理とデータ分析に基づく意思決定を行い、採用戦略の効果を最大化を目指しています。現在注力的に取り組んでいる最中ですので、試行錯誤しながらチームで運用する経験が得られます。 将来的には 人事組織の拡大、また人材開発や人事制度の構築などにも裁量を広げて 関わっていただく ことを想定しています。 【企業の魅力】 2009年に設立された株式会社ギブリーは、「Give＆Give（※）」の精神と最先端のテクノロジーを駆使して、時代のニーズに合わせて最速でサービスを提供し、素晴らしい未来への実現に向かって、人の成長、会社の成長、社会の成長を手助けするテックカンパニーです。 グローバルな開発組織と事業創造力を武器に、多角的なビジネスモデルを展開し、日本を代表する大手企業や先端テックカンパニーの課題解決を、 AI・データ活用によって多面的に支援しています。 【選考フロー】 書類選考→面談/面接（2～3回程度）→内定 ※途中、簡単な適性検査をご受験いただきます
- 給与
- 年収700~1,100万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【人事】中途採用リーダ募集!毎年130~140%成長を実現し、2025年のIPOに向け更なる組織の拡大を図っているテックカンパニー
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 急募求人
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 転勤なし
- 女性活躍
- 服装自由
- リモートワーク可能
- 資金調達10億円以上
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【募集背景】 ギブリーは第二次創業期を迎え中長期の成長を見据えて 「次世代のリーダー」を輩出するため、採用活動を強化しています。 【業務内容】 ◆採用戦略の策定と実行： ・企業ビジョンに基づき、中長期的な採用戦略を設計し、実行します。 ・採用計画の策定において、経営層と協議し、戦略的な採用計画を立案します。 ◆採用プロセスの最適化とイノベーション： ・採用プロセスの効率化と最適化を図り、革新的な採用手法を導入します。 ・テクノロジーを活用した採用ツールやシステムの導入・運用を推進します。 ◆データドリブンな採用活動： ・採用に関する数値（KPI、予算等）の管理と分析を行い、結果に基づく戦略的な改善策を提案します。 ◆タレント獲得： ・スカウト運用を含む能動的なタレント探索活動を行います。 ・エージェントやベンダーとの関係構築と管理を担当します。 ◆面談・面接・クロージング ・面接・面談を通して有力な候補者を現場社員・経営層に申し送りします。 ・リクルーターとして有力候補者のクロージングを主導します。 ◆採用ブランディングの推進： ・企業ブランドを強化するための採用マーケティング戦略を策定し、実行します。 ◆組織文化と働き方の推進： ・社員の働きやすい環境づくりを推進し、組織文化の強化に貢献します。 ・ダイバーシティ＆インクルージョンの観点から、組織内イニシアティブを提案し、実施します。 【本ポジションで叶う経験】 ◯革新的な採用企画の推進： IPOを見据える急成長期の企業で、0から1を生み出す採用企画をリード します。新しい事業の展開に伴う、ダイナミックな採用戦略の策定と実行が可能です。 ◯経営層直下での戦略的HR経験： 経営者直下で働くことで、事業課題や組織課題に直接対峙し、解決策を形成します。 経営層との距離が近い ため、企業戦略に直結した人材戦略を手がけることができます。 ◯データドリブンな意思決定： ギブリーには「ファクトベース」という行動指針があり、採用においても感覚論ではなく、数値管理とデータ分析に基づく意思決定を行い、採用戦略の効果を最大化を目指しています。現在注力的に取り組んでいる最中ですので、試行錯誤しながらチームで運用する経験が得られます。 【企業の魅力】 2009年に設立された株式会社ギブリーは、「Give＆Give（※）」の精神と最先端のテクノロジーを駆使して、時代のニーズに合わせて最速でサービスを提供し、素晴らしい未来への実現に向かって、人の成長、会社の成長、社会の成長を手助けするテックカンパニーです。 グローバルな開発組織と事業創造力を武器に、多角的なビジネスモデルを展開し、日本を代表する大手企業や先端テックカンパニーの課題解決を、 AI・データ活用によって多面的に支援しています。 【選考フロー】 書類選考→面談/面接（2～3回程度）→内定 ※途中、簡単な適性検査をご受験いただきます
- 給与
- 年収450~700万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【人事】新卒採用責任者!人の成長、会社の成長、社会の成長を手助けするテックカンパニー
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 急募求人
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 転勤なし
- 女性活躍
- 服装自由
- リモートワーク可能
- 資金調達10億円以上
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【募集背景】 ギブリーは第二次創業期を迎え中長期の成長を見据えて 「次世代のリーダー」を輩出するため、採用活動を強化しています。 【業務内容】 ＜新卒採用＞ ◆新卒採用戦略・戦術の企画・立案 ◆採用媒体の運用・改善・企画 ◆母集団形成の企画、運用（媒体管理、ダイレクトリクルーティング、学校へのアプローチ） ◆選考対応（書類選考、一次選考面接、候補者フォロー） ◆内定者フォロー ◆採用マーケット情報収集 ◆新施策の立案と実行、効果検証 ＜採用広報＞ ◆新卒採用向けブランディング施策の企画・実行（採用HP、採用ピッチ資料、広報記事など） ※取材・記事執筆作業は広報チームと連携して進めます。 ＜その他人事関連業務＞ ◆オンボーディング施策の企画・実行（入社オリエンテーション、入社時研修など） ◆全社会議、全社イベントの企画・運用サポート ◆表彰制度の企画・運用サポート 【組織体制】 ・経理部が所属している管理部は、管理部長1名、総務労務マネージャー1名、経理担当1名、管理部全般担当1名の計4名体制となっております。 【仕事の魅力】 ギブリーはサービスを生み出すノウハウ、顧客と向き合うノウハウ、そして常にGiveの想いを持って働く文化があります。 この土壌をいかしながら、皆様がもつ「想い」を形に変え、社会を豊にする価値を提供し続ける、そんな未来の弊社のリーダーを採用し会社を成長させる、人事を募集しております。 【企業の魅力】 2009年に設立された株式会社ギブリーは、「Give＆Give（※）」の精神と最先端のテクノロジーを駆使して、時代のニーズに合わせて最速でサービスを提供し、素晴らしい未来への実現に向かって、人の成長、会社の成長、社会の成長を手助けするテックカンパニーです。 グローバルな開発組織と事業創造力を武器に、多角的なビジネスモデルを展開し、日本を代表する大手企業や先端テックカンパニーの課題解決を、 AI・データ活用によって多面的に支援しています。 【選考フロー】 書類選考→面談/面接（2～3回程度）→内定 ※途中、簡単な適性検査をご受験いただきます
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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東京共同会計事務所
【会計・税務アドバイザリー】科目合格必須／USCPA歓迎／在宅勤務可能/フレックス制有／証券化（SPC）を通じて、自身の専門性を高めることができる会計事務所（フィナンシャル・ソリューション部（FS部））
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- 育休・産休実績あり
- 語学力を活かせる
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- フレックス制度あり
- 離職率5％未満
- 基本定時退社
- リモートワーク可能
- 資格取得支援制度
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績好調、案件増加の為、増員です！ 【業務内容】 ＜アシスタントマネージャー以上＞ ◆フィナンシャルソリューション部の意思決定にかかわる業務 ◆会計統括業務： 会計・税務処理方針の決定、案件メンバーの指導、案件コントロール、案件品質管理 ◆マネジメント業務： 若手メンバーの育成、組織運営、ビジネスマーケティング ＜スタッフ～スーパーバイザー＞ ◆会計担当業務： 会計・税務アドバイス業務や、記帳のチェック、会計・税務処理方針の確認・決定業務 ◆会計統括業務： 会計・税務処理方針の決定、案件メンバーの指導、案件コントロール、案件品質管理 ◆マネジメント業務： 若手メンバーの育成、組織運営、ビジネスマーケティング ＜アソシエイトスタッフ＞ ◆記帳担当業務： 月次・四半期・決算期の会計データ入力業務、資料請求など簡単な窓口業務 ※案件により連結報告用、ＧＡＡＰ変換用のデータ入力など 【仕事の魅力】 証券化（SPC）を通じて、会計だけでなく税務領域でのご経験を積むことができます。会計税務に専門性を高めることができ、業務知見を広げることができます。 業務内容は普通の会計事務所・税理士事務所と異なり、どちらかというと金融機関に近いです。「会計士なら、税理士なら誰でも知っている」という基礎の知識に加え、会計税務以外の法律も勉強が必要なため、大変な反面、他の会計士・税理士と差別化が図れます！ そのため、普通の会計事務所・税理士事務所の報酬と比べると高い報酬をもらうことができます！ ＊SPCの動向について 同社はもともとSPCを活用した資産証券化ビジネスの文やで大きなマーケットシェアを獲得しており、直近もSPC案件は年々増加しており、売上高としても3年連続で10％強の成長を続けています。そのため、現在市場でSPC案件は縮小しつつあると言われておりますが、同社での案件受注の動向を踏まえると、まだまだ証券化のニーズは発生していると考えられます。 【企業の魅力】 ■当社は1993年に設立され、以降、ファイナンス分野を中心に、会計・税務、財務に関する専門性の高いコンサルティング・サービスを提供してきました。 ■現在では、国内有数の総合型会計事務所のひとつとして、M&Aや組織再編、ストラクチャード・ファイナンス、企業再生、事業承継、資産税や国際税務などクライアントの皆様のあらゆるニーズにお応えするサービスを提供しております。その結果、当事務所の活動は、日本だけに限らず、アジアにおける有力な事務所として国際的にも高い評価を頂いております。 ■ワークライフバランスを重視して、男女問わず働きやすい環境作りを、施設面はもちろん、制度面でも行っております。2011年以降の利用率100%・復職率92%にのぼる産前・産後休暇・育児休暇制度（26名が利用し、24名が復職）をはじめ、リフレッシュ休暇制度など、一人ひとりの 働き方に合わせて働きながら、能力を発揮していただけます。業務面でも、所内での研修制度や外部研修参加費の補助を始めとした制度が充実。蔵書数約１万冊を誇るライブラリーや、一般的なサイズの2倍以上のデスクで、本物のプロフェッショナルとして、業務に取り組む事ができます。 【組織体制】 フィナンシャル・ソリューション部（FS部） ・正社員115名 ・契約社員53名 ・派遣社員42名 ・公認会計士9名 ・公認会計士新試験合格者1名 ・税理士23名 ・税理士科目5科目合格者4名 ・税理士科目合格者15名 ・司法書士5名 ※2023年11月1日現在（複数資格取得者は重複記載。） 【将来のキャリアプラン】 ☆ご入社後、上司に相談し、大学院に通いながら就業されている方もいらっしゃいます。 ☆「初めての税理士法人が同社」という方も多く在籍しているため、教育体制は抜群です。
- 給与
- 年収750~1,000万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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