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株式会社メルディア
【総務】★☆東証プライム上場グループ／売上1300億円超☆★／不動産・住宅業界に類を見ないカテゴリーの建築家集団として成長を続ける企業
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 服装自由
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 女性活躍
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大、子会社増加に伴う増員募集です。 【業務内容】 ◆備品・設備・車両管理 ◆資産管理 ◆CSR推進・リスクマネジメント ◆社内文書作成（報告書、会議資料） ◆契約書のリーガルチェック ◆イベント企画・運営 など 【仕事の魅力】 ・上場企業子会社という安定した環境の中で、企業の屋台骨を支えるバックオフィス業務の経験を積むことが可能です。 ・入社後は上長・先輩によるOJTにて仕事の流れを丁寧にレクチャーします。困ったときはすぐに相談できる環境に加え、入社後数か月の手厚いフォローにより実務経験がない方も安心できる環境です。 ・グループの拡大に伴い、将来的には子会社のバックオフィス立ち上げ経験等の幅広い経験を積むことも可能です。 【企業の魅力】 同社は1993年に創業して以来、「同じ家は、つくらない。」をポリシーに掲げ成長をつづけてきました。規格化された分譲住宅とは異なり、全ての住宅の間取りを一からつくり、街並みに調和するデザインを考えた家づくりの姿勢は現在でも受け継がれ、ハウスメーカーやディベロッパー、ゼネコンや設計事務所などとは異なり、不動産・住宅業界に類を見ないカテゴリーの建築家集団としてその地位を確立しています。 首都圏・愛知の都市圏をメインに事業展開。2023年度の戸建分譲住宅販売戸数は約1600と、業界トップクラスの実績。売上は1,300億円を超え、従業員数規模も1,000名を超えるなど、スピーディーに成長を遂げています。また戸建分譲住宅以外にも多岐にわたる事業を手掛けており、今後も拡大が期待されています。 分譲住宅、注文住宅から、分譲マンションや賃貸物件まで住宅に関する“すべて”を自社で生産できる住宅総合企業です 【働き方・働く環境】 ◎完全週休2日制（土日） ◎服装自由 ◎新宿駅直結の好アクセス
- 給与
- 年収380~550万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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ウォッチニアングループ株式会社
【経理マネージャー候補】10年連続業績右肩上がり！IPO準備中！高級腕時計を中心に販売・買取・卸・輸出入事業を一手に担うグローバル成長企業海外子会社あり/IFRS基準採用
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- ベンチャー企業
- IPO準備
- オンライン面接あり
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPO準備および、事業拡大に伴う増員募集 【業務内容】 ■各種決算報告資料の作成業務 J-GAAPで作成したうえでIFRSへ組み換えを実施し、 監査法人による準金商法監査への対応。 ー月次決算（連結/単体のPL・BS・CF/資金収支/資金繰り表） ー四半期・年度決算 ∟連結財務諸表、連結CF計算書の作成 ∟決算短信・有価証券報告書/四半期報告書・株主総会資料等 ーこれらの会計監査対応 ■各種経理・出納等の業務、各種税務申告業務 ■新規に買収した子会社の経理体制の構築 ■上記の業務に関する経理課職員への指導・相談対応 ■その他、上場企業の経理部門に必要な体制の構築に加え、J-Sox/内部管理体制整備及び上場申請資料の作成などの上場準備作業全般 【組織構成】 経理課長1名、シニアマネージャ―1名、経理担当4名と協力の上、経理業務を担って頂きます。 【仕事の魅力】 ・IPO準備にともなう業務経験を深めることができます。 ・連結決算、開示に関わる業務経験を積むことができます。 【企業の魅力】 高級腕時計リユースビジネスの需要は拡大を続けており、2025年までに売上高は300億ドル（約3兆2900億円）に達すると予想されています。 その背景には、景気悪化で不用品を売却したいとお考えになるお客様が増加したこと、環境意識の高まりと共にリユース品へ大きな関心と期待が寄せられていることがあげられます。 ウォッチ二アングループは、現在その独自の仕入れ力と、グループ全体で売り手・買い手・仲介のすべての機能を持ち業界の流通を網羅的に把握していることを武器として他社の追随を許さない在庫量と品揃えを実現しており、10期連続右肩上がりの業績を達成しています。 今後はDXにより門外不出と言われた職人の勘や経験をAIに落とし込み、迅速に世界標準のフェアプライスを提示し、世界中の人々が安心して腕時計の売買を行えるようになることで、世界中の腕時計の循環を実現し、持続性のある社会づくりにも貢献していくことをミッションとしていきます。 【働き方・働く環境】 年間休日123日・月残業30時間程と働きやすく、5日以上の連休取得やシーズン休暇制度により、ライフワークバランスを充実させながら腰を据えた長期的な勤務が可能な環境です。
- 給与
- 年収700~1,100万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社アールプランナー
【経理担当】経験者歓迎！簿記3級以上必須！東証グロース市場・名証メイン市場企業コロナ禍でも売上高・戸建販売棟数とも過去最高を記録！成長を続ける当社にて共に働きましょう！個人の成長を支援する堅実な優良企業
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 資格取得奨励一時金
- 未経験可
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- オンライン面接あり
- 上場企業
- エージェントおすすめ求人
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化における増員募集です！ 【業務内容】 ・入出金管理（売上金の入金管理等） ・支払い管理（銀行窓口での支払い業務、IBによる振込データの作成等） ・借入金管理（借入金管理表の入力管理、書類等の整備） ・資金管理（資金繰り表の作成・管理） ・金融機関対応（金融機関担当者への借入金の折衝、各手続き） ・財務分析および資料作成（月次決算、四半期報告書等で必要なデータの集計・作成） ・有価証券報告書などの開示書類作成 ・法人税及び事業税、消費税等などの税務申告 ・原価計算、管理会計、財務分析 など ※職務内容は面談を通して確定いたします。 ご経験・能力に応じて役割分担をいたしますので、ご希望をお聞かせください。 拡大と成長を続ける当社をバックオフィスから支える立役者として、長期にご活躍いただける方を募集しております。 【組織体制】 管理本部長（CFO EY公認会計士 44歳 ） ┗内部監査室 ┗財務経理部 ┗経理課（部長 40歳 課長代理2名 主任3名 一般社員3名） ┗総務課 ※経理課での募集となります。 【仕事の魅力】 ・金融機関出身者や経理経験者が多数在籍しております。全員が「もっと面白いことをしたい」「会社とともに自分も成長したい」という気持ちを持って入社し、当社にてスキルを磨きながら活躍しております。 枠にとらわれすぎず、「やりたい！」と思ったことにはぜひ声を上げて積極的に挑戦してください。 ・年齢や入社歴に関わらず、スキルや意欲に応じて重要な仕事もお任せします。 ご自身のペースで経験値を積みながらスキルを磨き、成長していくことができます。 ・2021年2⽉に東京マザーズ(現：グロース市場)・12月に名証2部(現：メイン市場)への上場を果たすなど、事業成長に伴い組織も順調に拡大しています。 経理部門においても、開示業務や経営分析等、新しい業務にチャレンジする機会がふんだんに用意されています。 ・コロナ禍においても着実に成長を遂げ、売上高・戸建販売棟数ともに過去最高を達成。 従来から取り組んでいた非対面営業やWEBマーケティングが功を奏し、お客様からの反響も増加しました。 2022年1月期には首都圏・東海エリアでも引き続き進出を行い、成長加速とさらなるシェアアップを狙っています。 【企業の魅力】 〜プロフェッショナル達が「不動産×住宅」の相乗効果を実現し、成⻑率や売上⾼ランキングでもNo.1を獲得！／徹底した顧客志向を追求し続ける成⻑企業です〜 ◇ミッション：「住。」を通じて全ての⼈に満⾜を提供する ◇ビジョン：⽇本⼀顧客満⾜度の⾼い住宅プラットフォーム企業になる ◇バリュー：”こだわりのある良質な住まいをよりリーズナブルに” ■創業背景 「⾃分が建てたいと思う家を作りたい」という想いを持った⼤⼿ハウスメーカー出⾝の会⻑と、「不動産仲介だけではつまらない」と感じていた⼤⼿不動産業界出⾝の社⻑。 住宅と不動産に精通しているからこそ感じていたもどかしさを糧に「常識を覆す」という共通の想いのもとでタッグを組み、「ワンプラットフォーム戦略」を実現しました。 注⽂住宅、分譲住宅、不動産売買、⼾建賃貸、⼟地活⽤、リフォーム、エクステリアと住宅に関わる全ての事業をブランド化し、お客様のニーズに合わせてワンストップで提供しております。 ■強み ①住宅×不動産のシナジーが産む集客⼒：家づくりを考えているお客様の⼤半は⼟地探しから始めます。住宅事業に来られたお客様を不動産事業へ連携しより良い⼟地探しからサポート、不動産事業では⼟地を探している⽅へ住宅事業への連携により最適な住宅の案内を。 相互の連携を⾏うことで集客⼒と顧客満⾜度を向上させています。 ②ハイブリッドマーケティングによる集客⼒：SNSや広告などの情報提供に限らず、お客様が⾃ら⾜を運び、実際に住むイメージをより現実的に感じていただける展⽰場を⽤意。デジタルとリアルを活⽤し、より幅広い潜在層にリーチする効率的な集客体制を構築しています。 ③圧倒的な成⻑実績：成⻑性・売上⾼伸率ランキングの分譲系ビルダー部⾨にて、5年成⻑率全国1位を獲得（2019年住宅産業研究所「TACT」調べ）。 また売上ランキングでも、注⽂系ビルダー部⾨にて東海エリア1位を記録しています（2020年住宅産業研究所「TACT」調べ）。 2020年には東京・⽴川展⽰場へ進出、2021年2⽉に東京マザーズ(現：グロース市場)・12月に名証2部(現：メイン市場)上場も果たすなど、⾶躍的な成⻑を続けています。 ■拠点情報 愛知エリア：21拠点 東京エリア：8拠点 【働き方・働く環境】 ・アットホームな雰囲気であるため会話、交流が非常に盛んです。 ・入社後は、先輩のフォロー業務（状況確認・現場検査の立会いなど）を担当いただき、その後経験に合わせて、仕事をお任せします。
- 給与
- 年収400~640万円
- 勤務地
- 愛知県名古屋市東区東桜
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号19704）
【経理】サブマネージャー候補！少子高齢化による社会課題解決に挑む！労働人口が減少する地方自治体の業務効率化支援を行い、より自治体が地域活性化にフォーカスできる社会づくりを目指す企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 学歴不問
- 管理職・マネージャー
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のための募集となります。 【業務内容】 ・月次決算報告、経営層へのレポーティング資料の作成 ・期末決算業務（決算修正業務、計算書類の作成補助） ・予算策定業務 ・税務申告補助（顧問税理士法人等と連携をとりながら） ・経理スタッフの成長に向けたチームビルディング企画 【仕事の魅力】 ■代表はパラアルペンスキー日本代表としての顔を持つなど、仕事だけでなく人生の挑戦をする方を応援する風土があります。 【企業の魅力】 ■「暮らし続けたいまちをつくる」というミッションのもと、テクノロジーを活用して地方自治体の課題解決を行う企業です。 ■日本では、自治体の70%が人口5万人以下で、生産年齢人口（15歳〜65歳）の割合は32年ぶりに8,000万人を下回っており、自治体の活力が低下しつつあります。自治体職員の業務の多様化と増大、人材不足などの課題にも直面しています。 ■多忙な自治体職員の業務負担を軽減し、各地域独自の特徴と未開発の魅力を引き出す活動に最大限集中できるよう、「いれトク！」「過疎地ライドシェア」「市役所GPT」の3つのソリューションを中心に提供しています。 【働き方・働く環境】 ■残業時間は20~35時間程度を想定しております。
- 給与
- 年収420~540万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社NTTデータ・スマートソーシング
【経理システムのプロジェクトマネジャー】バックオフィス業務の高度化・効率化をお任せ！柔軟な働き方が可能！多業界、多業種からの実績有！NTTデータグループ企業でBPO事業のリーディングカンパニー
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 2023年度からBlackLineと提携を結びました。 現在立ち上げ段階です。 米国のクラウド型経理システム”Black Line”を用いて、日本を代表するエンタープライズ企業のバックオフィス業務の高度化・効率化を推進していただきます。 ※BlackLineとは （https://www.blackline.jp/） BlackLineは経理出身者が作ったソリューションです。 世界130か国・4000社を超える会社が採用している世界的なクラウド型の経理業務変革のプラットフォームです。 【業務内容】 バックオフィス業務の高度化・効率化をお任せいたします。 ◆顧客案件のプロジェクトマネジメント （工数管理・人的マネジメントなど） ◆顧客業務の調査・ヒアリング・業務の可視化 ◆Black Line導入における要件定義、設計・設定、マニュアル作成 ※将来的には事業計画の策定・予算管理などをお任せできればと考えております。 【仕事の魅力】 ・日本を代表するエンタープライズ企業で必要不可欠であるバックオフィス業務をご自身の力で効率化・高度化することで大企業の「働き方改革」に貢献することができます。 ・当社が請け負っている案件のほとんどがプライム案件です。 最短距離でお客様の業務変革を支援することが可能です。 ・ビジネスの立ち上げに挑戦できる 2023年度からBlackLineと提携を結びました。 現在立ち上げ段階です。 ジョインすることで、ビジネスの立ち上げに関わることができます。 ・これまでの経験を活かしながら、新たな領域に挑戦できる スキル面での幅出しが可能です。これまでに培った経理業務のご経験（決算書の作成など）を活かしながら、未だ経験をしたことない（顧客折衝、経理業務の効率化・改善）にチャレンジできる環境を提供いたします。 【企業の魅力】 IT×BPO×AI/RPAを高度に融合した各種サービスを提供し、 お客様の事業プロセスの最適化と事業価値の最大化に貢献します。 当社はBPO事業のリーディングカンパニーとして、エネルギー、通信、金融、ヘルスケア、官公庁など幅広い分野のお客様企業からご利用いただいています。 近年、働き方改革の流れに合わせて、私たちのようなアウトソースベンダーに業務を委託しようとする動きが強まってきています。今後、当社の手がけるBPO事業は、さらに大きな広がりを見せていくことでしょう。 【働き方・働く環境】 ・所定労働時間7.5時間 ・在宅勤務・リモートワーク テレワークと出社のハイブリッド形式での勤務形態 テレワーク手当：200円／日 ・服装自由（ガイドラインに準ずる）
- 給与
- 年収600~835万円
- 勤務地
- 東京都江東区
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税理士法人経営サポートプラスアルファ
【社員の9割が未経験入社！/税務コンサルタント】教育専属担当者が一から教えます！100時間以上の動画研修素材も充実！早ければ2カ月目から担当が持てる！自慢の社員研修チーム制度・スタートアップ企業の税務顧問が中心の税理士法人
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 学歴不問
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 資格取得支援制度
- 服装自由
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 未経験可
- 退職金制度あり
- 転勤なし
- 代表面談
- ベンチャー企業
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 創業以来11期連続の増収増益、さらなる成長のための増員募集です 【業務内容】 ◎税務顧問事業(記帳代行、決算申告) ◎税務事務、新規の会社設立サポート対応、税理士サポート業務等 ※弥生会計ソフトを使用 【キャリアイメージ】 ▼1年目 ・会社設立した顧問先を毎月3～4社担当・管理 ・会計、税金、会社経営の疑問に対応 ・顧問先へ会計入力のアドバイスや入力後の確認 ▼2年目 ・専属のアシスタントをつけて資料整理、会計入力を教育 ※決算業務を一人で行える ▼3年目～ 経験や特性を活かして様々なキャリアが可能 ・トップコンサルタント ・チーム長（マネジメント） ・教育専属担当者 ・営業責任者（新規問い合わせの起業検討者にアドバイスを行い契約に導く） ・人事関連（コンサルタント採用） 【組織体制】 33名（うちコンサルタントチーム15名） 【企業の魅力】 ・WEB集客に強みがあり、毎月100件以上の問い合わせによる安定した受注がございます。 ・当法人は「アジア急成長企業2022年267位、2024年460位」「日本急成長企業2022年64位、2024年91位」「ベストベンチャー100」に5年連続でにランクインするほど成長企業として伸びており、業界トップクラスの成長スピードです。 【働き方・働く環境】 入社後は教育専門チームに配属されるなど未経験でも活躍ができる仕組みがあります。教育専門チーム配属されることで、未経験の先輩たちと教育係の力量にかかわらず一律に成長できる環境です。 最年少の未経験入社は21歳です。9割の方が異業界（飲食や建設、金融機関、不動産営業、保険営業、人材営業、ルート営業、経理担当、経営企画）からの入社です。
- 給与
- 年収400~780万円
- 勤務地
- 東京都豊島区東池袋
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みらいコンサルティング株式会社
【業務プロセスコンサルタント（バックオフィス業務改善）】所定労働7時間＆月に１度のノー残業デー！IPOを目指す成長企業から上場企業様のバックオフィス（労務・経理）の業務プロセス改善・コンサルティング支援を行っている企業
- 完全週休2日制
- 学歴不問
- 転勤なし
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 年間休日120日以上
- 語学力を活かせる
- 研修充実
- 研修期間あり
- オンライン面接あり
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集です。 【業務内容】 具体的な業務内容は以下を想定しています。 ◆プロジェクトの全体把握と実行支援案の設計 ◆業務プロセスの調査・インタビュー対応 ◆課題の可視化とそれに対する改善策の検討・提案 ◆改善策の実現支援、チームマネジメント ◆フェーズごとの効果的な意思決定サポート ・上記のほか、本支援の普及や価値向上のため、セミナーなどのブランディング活動や業務開発などの取り組みでもご活躍いただけます。 【仕事の魅力】 ・国内の中小企業や、IPOを目指す成長企業から上場会社まで、幅広い業種・企業規模のお客さまを対象に、バックオフィス（労務・経理）の業務プロセス改善コンサルティング支援をプロジェクトリーダーとして携わっていただきます。 ・プロジェクト全体を俯瞰し、明確なビジョンを描きながら実行計画の策定と実行のバランスを取り、プロジェクトの推進をお任せします。 【企業の魅力】 ■弊社は、1987年に設立された、会計・税務、事業承継、人事・労務、M&A等の各種コンサルティング・アドバイザリー業務を始め、アウトソーシング、システムソリューション、国際ビジネス支援、IPO支援など、幅広い領域で企業支援サービスを提供するコンサルティングファームです。 ■各分野の専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、顧客の経営課題にあらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。 ■スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。 【働き方・働く環境】 ・所定労働7時間制 ・月に1度のノー残業デーあり ・固定残業30時間
- 給与
- 年収600~1,100万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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寺田倉庫株式会社
【財務企画リーダー候補】創業74年の安定企業／ワイン・アート・メディアの保存保管やイベントスペースの提案、不動産事業、文化芸術発信事業など、多岐にわたる事業を展開中！
- 経験者優遇
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 残業少なめ
- 女性活躍
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 管理職・マネージャー
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のための募集 【業務内容】 全社における財務会計、管理会計、財務、資金管理業務など財務面の戦略・施策の立案および実行をいただく業務責任者（チームリーダー）として活躍いただける方を募集します。資料や画面上で数字を追うだけでなく関係各所と協調性を持ちながら明るくはつらつとしたコミュニケーションを取り、最適解を見つけていただけることを期待しています。 ■経理処理業務の全体コーディネート ・財務会計、税務業務（単体・グループ会社の月次・年次決算の取り纏め等） ※日常の仕訳処理業務は グループ会社にアウトソースしております。 ■管理会計業務（予算策定、予算管理 等） ■業務プロセスの改善施策の立案・実行 ■経営層へのレポーティング ■全社及び各グループ会社に対する財務面からの助言及び戦略遂行支援 ※適性・スキルに応じて以下業務をお任せする可能性がございます。 ■メンバーマネジメント（アシスタント、アウトソース先含む） ■資金調達、資金管理、資金運用、資金最適化等 ※変更の範囲：会社の定める業務 【組織体制】 財務企画部長：1名 チームリーダー：1名 グループリーダー（部長職）のもと、上記の業務における責任者（チームリーダー候補）としてジョインいただくことを想定しております。 現リーダーが1名おりますので、財務企画未経験の方でもご応募いただけます。 上述の通り、会計入力業務はグループ会社にアウトソースしております。 本ポジションでご入社される方には、当社のフロントに立ちアウトソース先のマネジメント役としても、業務におけるディレクションやヒューマンマネジメントなど連携に資する動きを期待しています。 【仕事の魅力】 ■事業が多岐に渡ることから、一つの事業会社でありながら様々なビジネスに携わることができます。 ■経営層と直接やり取りをする機会が多く、経営の最前線でご活躍いただけます。 【企業の魅力】 現在創業74年目であり、歴史ある安定的な基盤をもちながらも、ベンチャー企業のようなスピード感をもって事業を展開している当社。財務企画グループのミッションは、ワイン・アート・メディアの保存保管やイベントスペースの提案、不動産事業、文化芸術発信事業など、寺田倉庫が展開する多岐にわたる事業群の分析を通じて、寺田倉庫が提供する価値向上の最大化を図ることです。 【働き方・働く環境】 ■基本勤務時間 9:00 ～ 18:00 実働 08時間 00分 （休憩１時間） ■フレックス制（コアタイム10時～15時） ■残業 月20～30時間程度 ■リモート勤務可
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都品川区東品川
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Marvel株式会社
【経理】0→1フェーズで会社の拡大を支える方募集！幅広いキャリアパスが可能！アプリの開発やデジタルマーケティングを行い、売上は1期目から現在で9.5倍！黒字経営の超成長中企業
- 家賃補助あり
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴い0→1フェーズで業務を担っていただきます。 また将来的にはご希望に応じてCFO等の 財務経理部門のポジションを狙うことが可能になります！ 【業務内容】 ◆受発注の管理 ◆財務計画～予算管理 ◆経費精算、入出金管理、預金残高の確認 ◆財務戦略立案 ◆資金調達 【仕事の魅力】 財務経理のスペシャリストとして専門性を高めていくキャリアパスとともに、経営計画、経営管理、経理、税務、IR、購買管理など、幅広い業務に携わっていただきます。 【企業の魅力】 ・私たちは位置情報を使ったアプリの開発やデジタルマーケティングなどを行っています。 IT面で戦略から運用保守までワンストップでサポートする事業も好評で、アパレルや不動産など幅広くさまざまな業界のクライアントを抱えています。 1期目から現在まで売上は9.5倍に伸びており、3期目となる当社は黒字経営としています。 ・社員数は29.8倍に増加しています。今後も500～1000人まで増やしたいと考えています。組織変革のリアルを体感できる環境です。また、外国籍の社員がエンジニアとして7％在籍しており、多様な価値観を受け入れている組織とります。 ・現在、人事制度においては、ルールを70ページくらい作っており、定量的な絶対評価（Sランクで30万円上がるなど）をしています。 【働き方・働く環境】 圧倒的成長を支える財務経理部では経営判断に必要な重要情報をスピーディーに経営へ報告することが求められると同時に経理数値に基づく計画の策定や課題解決の実施を行います。今後も大きくなっていく成長企業で持ち前の能力を発揮し、知識をさらに習得したいという意欲の高い方を募集しています。
- 給与
- 年収452~671万円
- 勤務地
- 東京都港区
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グローウィン・パートナーズ株式会社
【オープンポジション】コンサル未経験者歓迎！リモートワーク・フレックス制度有り／クライアントからの委託だけではなく予実管理プロセス改革や決算早期化など企業様の根幹に携っているコンサルティング会社
- エージェントおすすめ求人
- 第二新卒歓迎
- 完全週休2日制
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 落ち着いている雰囲気
- 未経験可
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- オンライン面接あり
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 ・事業が拡大中ですので、募集しております。 【業務内容】 第二新卒採用として、ポテンシャルを重視した募集です。 ご経歴やご希望の領域・PJをもとにアサインを決定しております。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━……‥‥ ■Ｍ＆Ａコンサルタント ※事業承継ポジションは現在採用しておりません。 大手よりも業務範囲は広く、縦割りではないため FAからトランザクションサービス、PMIまで様々な経験を積むことが可能です。 グローバルM＆Aネットワークの最大手の一つであるM＆AWORLDWIDEに加盟し、クロスボーダー案件も急増中です。 M＆Aアドバイザリー（国内・海外） トランザクション支援（国内・海外 ） PMI（統合マネジメント） ------------------------------------------------------------------ ■業務改革コンサルタント 経営に必要な情報を、持続的に調査分析し報告できる経営管理体制の構築から、 業務プロセスの効率化、ガバナンスの強化まで支援していただきます。 ※経理BPOを1年程度経験して慣れてから、コンサル業務に入ってもらう流れを想定しております。 業務プロセスの効率化 経営情報の可視化 ガバナンスの強化 IT戦略策定 ------------------------------------------------------------------ ■IT戦略コンサルタント クライアントの経営課題に対し、 IT領域に関連するコンサルティングサービス（問題分析、ソリューション提供、業務定着、システム導入支援）を行っていただきます。 経営情報システム課題の調査・可視化支援 IT投資計画策定 RFP作成及びベンダー選定支援 システム導入プロジェクトにおけるクライアントPMO業務 ERPパッケージシステムの導入・活用支援 ------------------------------------------------------------------ ■人事戦略コンサルタント 経営の変革期にある企業の人財戦略の策定を支援し、 IT活用を含む業務改革を推進することで、人事部門による自律的運用体制の実現へ導きます。 組織・人事戦略の策定 人事制度構築 人事業務DX 人事・労務DD/PMI ------------------------------------------------------------------ 【仕事の魅力】 ・㈱タナベコンサルティンググループ（東証ﾌﾟﾗｲﾑ:9644)と資本業務提携！より成長できる環境が整いました。 グループの全国基盤を活かして “日本一のコンサルティングファーム”を目指し 急成長中でございます。 ・現在クライアント数が急増しており、お客様の成長と成功のために、一緒に働いて頂ける方を募集しております。特に上場企業のクライアントが急増中です。 【プロジェクト例】 ◆大手物流業「M&Aアドバイザリー業務および財務・税務デューデリジェンス業務他」 ◆大手IT業「セルサイドにおけるフィナンシャルアドバイザー業務」 ◆大手印刷業「バイサイドにおけるフィナンシャルアドバイザー業務」 ◆大手化粧品メーカー「ERPシステム刷新プロジェクト」 ◆大手人材業「経理PMI支援プロジェクト」 ◆大手菓子メーカー「業務プロセス改革プロジェクト」 ◆大手不動産業「複数子会社の企業合併に伴うPMI効果検証」 ◆大手飲食・中食業「人事制度構築および人事業務・情報基盤整備」 ◆大手海運業「サクセッションプランニング」 【働き方・働く環境】 ・クライアントからの依頼を受け、数百万～数千万円の案件を平均２～３件ご担当頂く想定です。必ずチームを組みますので、3～5名程度（プロジェクト規模による）で仕事を進めます。 １日１～２件程度のクライアントセッションにおける議事録作成から始まり、ゆくゆくはファシリテート、プレゼンテーションを行っていただきます。その他、クライアントセッションに使用するディスカッションマテリアル（PowerPoint・Excel等）を作成していただきます。 ・戦略・制度・業務・IT・M＆Aまで幅広い領域においてプロフェッショナルを目指すことができます。当社はサービス領域ごとに決められた担当者がプロジェクトを行うのではなく、ご本人のキャリアに応じて様々なサービス領域のプロジェクトに関わることが可能です。 またITコンサルタントチームや会計コンサルタントチーム、人事コンサルタントチーム、M&Aチームとの共同プロジェクトに参画いただくこともあるため、配属された部署の領域のみならずバックオフィス領域全般の経験を積むことも可能です。 ・未経験でもプロのコンサルタントとして活躍できるよう充実した研修内容を用意しております。第二新卒採用で入社された方には、全社員が受講する研修の他、コンサルティングの基本から専門知識、業務に直結する研修まで、コンサル業で欠かせないスキルを身に着ける環境が整っています。アサイン後はOJTにて業務を行い、コンサルタントとして活躍できるようサポートします。
- 給与
- 年収400~650万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号19585）
【経理スタッフ】残業20時間以内★服装自由★完休2日制★経理の仕事全般をお任せします！～開発から販売、賃貸管理まで一貫したサービスを展開する総合不動産会社～
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 残業少なめ
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 経理担当者1名の欠員募集です。 【業務内容】 ◆売上管理 ◆経費精算 ◆仕訳、伝票記帳 ◆給与計算 ◆各種保険の管理 ◆決算補助 ◆年末調整 ◆社会保険料の算定基礎届提出 ◆住民税手続き ◆備品管理発注 ◆確定拠出年金 ◆勤怠管理 ◆請求書作成 ◆税理士との折衝 ◆書類管理 ◆電話・メール対応 経理は社長直轄のポジションになります。 社長自身が経理の知識もある人なので、わからないことは直接確認することができます！ 入社後１～３年程度で不動産の知識をつけながら一般的な経理業務を行っていただきます。 その後は経理の組織化を図りながら３～５年程度で財務担当をお任せしていきたいと考えております。税理士や銀行担当者の窓口となって財務のスペシャリストを目指していただきたいです！ (※もちろん、その方のペースに合わせて業務をお任せしていくので、徐々に知識をつけていただければ大丈夫です) 【組織体制】 管理部３名 人事１名 総務１名 経理１名 【仕事の魅力】 ・経理の経験を一から積んでいくことができ、経理全般業務を経験することができます。 ・社長直下のポジションのため、経営に近いところで働くことができます。 【企業の魅力】 ・独自のノウハウで高利回りの物件を厳選してるため、投資用マンションの販売に特化で業界の中でも高い収益性を誇っています。 ・役職関係なく意見を言いやすい環境で、チームワークを大切にしています。また社員協力などにも力を入れており、顧客満足度向上のための研修や、専門知識を習得するための資格取得支援など、社員が成長できる環境があります。 【働き方・働く環境】 ・残業時間15時間～20時間程度のはたらきやすい環境です。
- 給与
- 年収370~490万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号19534）
【経理財務部長候補】2年間で売上7倍・営業利益8倍を達成！CX領域のデータ解析・ノウハウをコアとして、広範なデジタルサービスを展開しクライアントのDXを実現するグロース上場企業
- 上場企業
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 有給消化推奨
- オンライン面接あり
- 管理職・マネージャー
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 グループ強化のための成長戦略のとして、引き続きM&Aを推進していくため、連結子会社の増加に伴う管理部門人材の強化を進めてまいります。変化の多いこのフェーズで経理財務としてご活躍いただける方を募集しております。 【業務内容】 ・仕訳入力、支払業務、入出金管理、債権管理、原価計算 ・決算業務（月次・四半期・年次・国内外連結） ・月次試算表、資金繰り表、経営管理資料の作成 ・M&AやIR業務に必要な情報整理、資料の作成 ・その他 経理財務に関わる業務 ・チームマネジメント、メンバー育成 前期からグローバル経営の推進等を目的に、IFRS適用が開始しております。 【組織体制】 ワーキングペアレンツが多い環境で、仕事とプライベートのメリハリをつけやすい環境です。 ・CFO（経理責任者を兼務）：1名（30代後半） ・部長：1名（30代後半） ・スタッフ：5名 ・業務委託：数名 【仕事の魅力】 ・グローバル経営の推進等を目的に、IFRS適用が開始しております。 ・これまでのご経験やご経歴を考慮しながら、適切な業務をご担当していただきます。 ・子会社CFOなど豊富なキャリアの選択肢があるポジションになります。 【企業の魅力】 ・最先端のデジタルテクノロジーを駆使し、マーケティング革新に寄与することで、日本そして世界の企業においてDXを推進し、ミッションを実現して参ります。 ・2021年12月に東証マザーズ（現グロース）上場し、上場後2年間で10社 約69億円のM&Aを実行しました。 ・上場以前と比べ売上約7倍・営業利益約8倍・EBITDA約10倍の成長を実現しています。 【働き方】 ・土日祝休み ・年休123日 ・残業月平均20～30時間以内 ・フレックスタイム制度 ・リモートワーク
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社クレアスライフ
【経理】入社時に有給10日付与・ランチ無料・住宅手当／寮社宅有り！マンション開発・分譲を主軸としたマンション投資に関する事業を一貫して行う業界最大手の安定企業
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 社宅あり
- 家賃補助あり
- 資格取得支援制度
- 第二新卒歓迎
- 学歴不問
- 資格受験者歓迎
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- 残業少なめ
- 女性活躍
- 服装自由
- リモートワーク可能
- 有給消化推奨
- 副業相談可
- オンライン面接あり
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 体制強化のための増員 【業務内容】 グループの子会社を1社以上担当し、下記を行っていただきます。 ◆伝票や経費のチェック・承認 ◆支払・入金管理 ◆仕訳入力 ◆経費精算 ◆月次決算補助(立替金や売掛金、伝票振替など、グループ会社のデータとりまとめ)等 担当会社の経理実務が一人前になりましたら、月次決算サポート、税務対応等へ幅を広げていただき、 将来的には月次決算、年次決算もお任せしたいと考えています。 【組織体制】 3名（課長1名、メンバー2名） 【仕事の魅力】 ■子会社1社を一気通貫で担当できます ■段階的に経理業務が経験でき、将来的に単体決算の経験も積めます 【企業の魅力】 ■同社は、東京都心一等地を舞台に、土地の取得・企画設計・広告戦略・販売・アフターフォローまで、マンション投資に関する事業を一貫して行っています。 ■最大の強みは「圧倒的な商品力」と「グループ総合力」です。ワンルームマンションの自社ブランド「コンシェリア」は外壁や設備の品質・立地にこだわり、価値の下がりにくい物件運用を実現しています。 ■入居率の他社全国平均は約81%ですが、同社の入居率は驚異の99%（※2023年10月現在）。オーナーサイドから高い評価と信頼があります。グループ全体の年商は180億を超え、投資型ワンルームマンション業界最大手の地位を確立しています。 ■日本の不動産価格は諸外国と比べ非常に割安感があり、現在海外投資家から注目されています。不動産投資がグローバル化するなか、日本の不動産マーケットへの海外投資家の流入は今後さらに増加する見通しです。 ■そんな中、同社グループは2013年よりシンガポール、香港などのアジア圏を中心として、海外でのマンション販売を積極的に展開し、2016年には本格的に海外事業を拡大するために台湾現地法人を設立。更なる事業拡大を目指しています。 【働き方・働く環境】 ▽自社ブランドマンションに社宅として自己負担60%で入居可能 ▽社員食堂・食事補助、住宅手当 ▽多めの有給休暇（入社初年度から15日貰えます！入社後、到来する4/1か10/1に15日付与）等、非常に充実した福利厚生があります！ ▽有給取得率9割で、非常に休みが取りやすい環境です。 ▽平均残業20時間
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都港区
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INCLUSIVE株式会社
【経営企画部マネージャー】リモート・フレックス可！「デジタル化と企画力で新しい価値を生み出す。」をビジョンに、メディア業界のDX化に係る支援から、事業企画等ワンストップに支援しており、売上高48億円に上るグロース上場企業
- 完全週休2日制
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 急募求人
- 学歴不問
- 育休・産休実績あり
- 服装自由
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- IPO準備
- リモートワーク可能
- シニア歓迎
- 資格受験者歓迎
- 女性活躍
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 当社の各事業部やグループ各社の経営陣と共に、組織全体の規模拡大に向けたグループ経営の戦略策定および実行を担当します。特にグループ本体のIRをリードしていただける方を求めています。将来的にはメンバーのマネジメントも担っていただくことを期待しています。 ◆グループ経営管理 ◆予算作成、管理、事業計画作成 ◆IR関連業務 ◆取締役会・株主総会の事務局 ◆M&A実務の担当（DD、バリュエーション、PMI） 【仕事の魅力】 ・機動力が求められるネットビジネスの最前線での大きな裁量権 ・M&Aディールの計画・実行にとどまらず、PMIを通じて新規事業の立案から経営実務全般を経験できる。 【企業の魅力】 「デジタル化と企画力で新しい価値を生み出す。」をビジョンに、メディア企業に寄り添いDXを支援する唯一の事業会社です。 創業以来、大手出版社やテレビ局をはじめとするメディア企業のデジタル化を支援していおり、2019年にグロース市場に上場しました。現在は10のグループ会社をもち、DXに関するあらゆる課題に、事業・企画・テクノロジーの観点から最適なソリューションをワンストップで提供しています。 メディア企業のデジタル化支援のほかにも、自社メディアの運用や企業のオウンドメディアの運用支援、地方創生を目的としたローカルメディア運営・発信力強化講座の提供など、コンテンツを軸にメディカに係る幅広い事業を展開しています。 【働き方・働く環境】 ■週2日程度リモート可能 ■フレックスタイム制導入
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社
【経営企画メンバー】実労働7.5h／フレックス勤務◎／米アカデミー賞受賞「ドライブ・マイ・カー」企画制作！ 国内を代表するエンタテイメントカンパニー
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- オンライン面接あり
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集です。 【業務内容】 当部門である経営企画本部 経営企画室では、カルチュア・エンタテイメント単体および連結グループにおいて、戦略・事業計画・財務・M&Aを行っております。 ◆全社の経営戦略の立案 ◆事業計画の作成とKPI管理 ◆M&Aの検討推進 ◆主要会議体（取締役会・経営会議など）の運営および提言 ◆社内プロジェクトなどの全体推進 ◆財務戦略・株式に関する資本政策業務 上記などについて、会社の経営陣と協議を行いながら、方針決定・推進していくポジションとなります。 業務内容の中から、本人の適正や希望などを確認しながら、具体的な業務を担っていただく形となります。将来の幹部候補としての道も目指していただけます。 【組織構成】 40代3名、20代2名 こちらにメンバーとして入っていただく想定です。 【企業の魅力】 米アカデミー賞 国際長編映画賞 受賞「ドライブ・マイ・カー」企画制作！ エンタテイメントコンテンツのNO.1カンパニーへ！ 世界的ヒット作品を生み出す総合エンタメ企業である当グループは、エンタテインメントコンテンツの企画・製作を行うコンテンツプロバイダーとして2014年に設立しました。 映像・出版・メディア・音楽・マーチャンダイジング等の幅広い事業領域を手掛け、良質なエンタテインメントをお届けするとともに、メディアミックスを推進することでコンテンツ価値やビジネスの最大化に取り組んでいます。 近年では当グループが共同幹事、企画制作を手掛けた「ドライブ・マイ・カー」が、米アカデミー賞 国際長編映画賞や、カンヌ国際映画祭において4冠を獲得するなど、世界的に高い評価を受けました。日本映画作品 13年ぶりの快挙により、内外から大きな注目を集め、さらなる成長を続けています。 【働き方・働く環境】 ◎年間休日121日、フレックス勤務可能、実働7.5時間勤務
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号19508）
【バックオフィスメンバー】フレックス制度＆平均残業20時間程度！日次経理メインに人事・総務など経験が積める！教育業界大手/プライム上場の明光グループから事業拡大に伴い子会社化したベンチャー企業
- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織拡大に伴う体制強化のための募集です。 【業務内容】 ・経理業務をメインに、総務･人事等幅広い管理部門の業務を担当していただきます。 ◆最初にお任せすること 業務としては日時経理業務からお任せします。 会社設立間もないため、ゆくゆくは組織拡大のため、業務フローの確立、実行～改善なども柔軟にご対応いただくことを想定しています。 【組織体制】 社員数約50名（アルバイト含め） ※男女比1:1 【企業の魅力】 ■弊社は、プライム上場している教育業界大手の株式会社明光ネットワークジャパンから独立したベンチャー企業です。 ■株式会社明光ネットワークジャパンで培った外国人教育実績やノウハウを活かし、需要が増える見通しである特定技能外国人紹介（介護／外食／宿泊／製造等分野）や法人向け研修（Japany／ジャパニー等）事業を行っております。 ■親会社がベトナムとの連携を強めており、直近ではベトナムとの国家プロジェクト受託等順調に拡大中です。 ※業界初の外国人エンジニア転職スクールを展開しております。 【働き方・働く環境】 ・リモートワーク制度 （業務に慣れるまでは、教育観点から基本出社にて対応をお願いしています。） ・フレックスタイム制 （コアタイム11時～16時） ・平均残業20時間程度
- 給与
- 年収350~500万円
- 勤務地
- 東京都千代田区麹町
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社会保険労務士法人 開東社会保険労務事務所
【社会保険労務士】年間休日125日／入社後は毎月個別MTG、OJTや入社後のフォローなど体制充実！／みなし残業なし！閑散期は残業10時間、プライベートも大切にできる社会保険労務士事務所
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 時短勤務あり
- フレックス制度あり
- 残業少なめ
- 資格受験者歓迎
- 女性活躍
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- 残業代全額支給
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 クライアント増加のための増員 【業務内容】 ■労働・社会保険における申告・申請・請求などの代理・代行 ■労働者名簿・賃金台帳など書類の作成 ■労務管理意や労働・社会保険諸法令に基づく事項に関する相談・指導 ■給与計算・給与明細の発行 ■法に定められた範囲内での紛争の代理するあっせん代理 ■就業規則・賃金規程などの作成するなど規則等の作成 ■賃金制度・賞与制度・退職金制度・労働時間制度などの構築支援する制度構築支援 【組織体制】 18名（男性5名女性13名） 【働き方・働く環境】 ■残業時間：繁忙期30h 閑散期10h弱 プライベートの時間も大切に働くことができます！ ■在宅勤務可能 週1～2日ほど交代で実施 ※入職当初3ヶ月ほどは出社がメインです ■ベストパートナーとして活躍！ 優れた見識や知見を活かして、お客様の困りごとを解決するのがミッション。中長期経営計画やビジョンを叶えるためのサポートを通じて、たくさんの期待にコミットすることもできるため、やりがいが尽きることはありません。将来的には、いろんな角度から顧問先を支えるコンサルティング業務に挑戦可能。お客様から信頼される“ベストパートナー”として、仕事の幅を広げ、キャリアアップに結び付けてください。 ■実践的なノウハウなどを習得！ 勤続10年～20年というベテランに加え、「社会保険労務士」の有資格者も8名程在籍しています。そのため、経験豊かな先輩スタッフから“実践的なスキル・ノウハウ”を教えていただける機会も多く、キャリア形成においても有益な財産となるでしょう。机上の知識だけでなく、実際に役立つことを様々に吸収することで、ワンランク上の存在を目指すことができます。 【企業の特徴】 ■46年という歴史・実績を紡ぐ！ 私たち開東社会保険労務事務所は、約1,200件の関与先を抱える社会保険労務士法人です。人にまつわる様々なサービスを介して、46年という歴史・実績を紡いできました。おかげさまで、業績や依頼件数などは安定しており、社員定着率も悪くはありません。これからも確かなサービス品質で顧客満足度を高め、安定した成長曲線を描けるように努めていきます。 ■教育研修制度充実！ 入社1年目は毎月個別MTG →仕事面からメンタル面までを丁寧にサポートします。 ベテランは四半期ごとに個別MTG →今後のキャリアも含めて総合的にフォローします。 年次に合わせたサポート体制があるのも安心材料です。個別ミーティングを通じて、様々な思いを共有し、将来へとつなげていきます。
- 給与
- 年収350~600万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号19498）
【財務・経理】7時間勤務！フレックス制度あり！会計・税務をメインに経営の全プロセスをトータル支援！ グループ合計3,200社以上のお客様のコンサルティングに携わる企業
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 第二新卒歓迎
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- 服装自由
- 女性活躍
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- フルフレックス制度あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 グループの事業拡大に伴い、バックオフィスから組織や事業をより良いものにしていくことを目指して、共に体制構築を進めていただける経理部・財務チームの仲間を募集します。 【業務内容】 ◆口座管理 ◆資金繰り管理 ◆売掛金管理業務 ◆請求・支払業務 ◆資金調達（経営企画室と連携） 【仕事の魅力】 ・グループ全体の重要なお金を管理するやりがいのある業務です。 ・資金調達、運用、管理といった専門的で多様性のある業務に携わる事ができます ・より効率的に業務を行うためシステム導入を含めた業務改善に携わる事ができます ・財務チームとして他部署とコミュニケーションを取りながら大きな成果を上げられます ・未経験からでも色々な経験を積める環境があり、チャレンジしたい気持ちがあれば大きなスキルアップが可能です 【企業の魅力】 《豊富なサービスメニューで、企業・個人・自治体など幅広く支援》 個人事業主、法人、個人資産家及び地方自治体は、 VUCA（Volatility：不安定さ、Uncertainty：不確定さ、Complexity：複雑性、Ambiguity：曖昧性）の時代に加え、 労働人口の減少、IT・DXへの対応、及び後継者難等の環境下で 大変に難しい舵取りを強いられています。 そこで、同グループはお客様の課題解決のために、 ワンストップでサービスメニューをご提供し、 伴走する「応援団」であることを追求しています。 それと同時に、全スタッフの物心両面の幸福を目指しています。 【働き方・働く環境】 ・社員の働きやすい環境のためにITの積極的な活用・フリーデスク・オフィスカジュアルを導入し、業務の生産性を高めています。
- 給与
- 年収344~509万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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ユニオンサポート株式会社
【人事総務】管理部長募集！グループ全体で約130億の売り上げを記録！幅広い裁量を持ち、当社を牽引していただける方にはマッチする環境です
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 育休・産休実績あり
- 管理職・マネージャー
- 学歴不問
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績好調につき、さらなる飛躍を目指して、新たな仲間をお迎えすることになりました！ 【業務内容】 管理部責任者として、総務労務、法務、経理、IPO準備、（財務）領域のマネジメントをしていただく予定です。 【仕事の魅力】 同社の役員は現在社長のみであり、その他に次長が1名おります。今回のポジションでは、同社の部長候補として組織をマネジメントしていただきます。 将来的には役員となり、同社の経営に携わっていただきたいと考えております。同社の今後を担う方を求めているため、幅広い裁量を持ち、当社を牽引していただける方にはマッチする環境です。 【企業の魅力】 ・一都三県で事業を展開しており、グループ全体で約130億の売り上げを記録し、関東でも有数の実績を誇る企業です。 不動産管理に強みを持っている中で、既存のお客様と長期的な関係を築いているため、業績も安定しています。 ・オペレーションまで自社で一貫して対応でき、他社の追随できない強みを持っております。 ・年間休日120日で平均残業３０Ｈ程度、その他、福利厚生も充実しており、就労バランスの良好な環境です。 企業として利益を追求するのはごく当たり前のことですが、そればかりを追求していては企業の存在価値はないのではないかという考えのもと、既存事業に加え、奨学金の財団設立など社会貢献に重きを置いて活動しております。 今後も魅力的な特徴あるオンリーワン企業へ成長していくため、未知への可能性に挑戦していきたいと考えております。 【働く環境】 ◎年間休日124日 ◎平均残業時間20~30時間程度
- 給与
- 年収800~1,000万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社アニメイトホールディングス
【労務/給与チームメンバー】フルフレックス／労務領域でステップアップしたい方必見！グループ全体の労務業務をお任せします！アニメ専門ショップを全国および海外で約120店舗展開！業界最大級のアニメビジネスを展開するホールディングス企業
- 転勤なし
- 学歴不問
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- オンライン面接あり
- 完全週休2日制
- エージェントおすすめ求人
- 残業代全額支給
- 経験者優遇
- 残業少なめ
- 年間休日120日以上
- 副業相談可
- 時短勤務あり
- 研修充実
- 服装自由
- 退職金制度あり
- フルフレックス制度あり
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 グループHR部 給与グループでは、グループ各社の勤怠管理・給与計算・社会保険業務を担っています。 業務領域が明確なため、勤怠管理や給与計算に強みと、労務全般に対する幅広い知識を持っているメンバーが多く、落ち着いた雰囲気のチームです。月残業は10～20時間程度と、ワークライフバランスを取りやすく、プライベートを大切にできるのもこのチームの特徴です。 また、40社を超えるグループ各社の経営陣とやり取りする機会もあり、熱い思いや将来のビジョンに直に触れることができる稀有な環境です。 共に労務領域の専門家として課題解決を通じて、グループ各社のビジョン実現に貢献しましょう。 ＜具体的な業務内容＞ 複数のグループ会社を対象とした勤怠管理・給与計算・社会保険業務の実務とチームのマネジメントをお任せします。 給与グループは４チーム（各チーム３〜５名程度）に分かれており、チーム毎に複数のグループ会社の給与計算を担当しています。各種HRテックを導入しており、ITを活用した業務改善を実務を通して学べる環境です。 また、一定期間でローテーションを行っており、規模や業種の異なるグループ会社を経験することができます。 入社後は、まずは1社の業務に関わりながら流れや進め方を覚えていきます。その後、複数社の業務に幅を広げていきましょう。 ◆給与計算プロセスの改善と効率化の提案・実施 ◆担当企業の勤怠管理、給与計算・賞与計算・社保手続き等の実務 ◆年次業務（労働保険料申告・年末調整・給与改定など） ◆各種問い合わせ対応など 【組織構成】 給与グループは4チーム(各グループ３〜５名程度)に分かれており、チーム毎に複数社のグループ会社の給与計算を担当しております。 また一定期間でグループのローテーションを行っております。 【仕事の魅力】 人事労務チームの業務では、関連する法律などの専門的な知識もさることながら、グループ会社の状況を理解し、バランス感覚を持って業務改善を進めることが重要です。 そのためには、チーム内外の関係者と建設的な意見交換するための信頼関係を築くことも非常に重要です。このように、多様な背景を持つ従業員と信頼関係を築けることもこのポジションの魅力です。 是非、私たちと一緒にグループ各社の課題を解決しながら、ビジネスパーソンとして大きな成長を実現しましょう！ 【企業の魅力】 アニメイトグループは、アニメやゲーム、コミック市場で高い認知度を誇り、アニメ専門ショップ『アニメイト』を全国および海外で約120店舗展開する他、出版や配信、イベント、ライセンス事業などを幅広く手がけています。 単なる販売だけに留まらず、実店舗にて各種イベントを実施するなど広範囲に及ぶ事業展開をしています。 「楽しくなければ仕事じゃない！自分でやらなきゃ楽しくない！」 を合言葉に、当社グループの従業員一丸となってさらなるコンテンツビジネスの発展をさせていきます！ クリエイターが生み出した素晴らしい作品を、世界中のファンにお届けし、楽しんで頂くことによって、さらに素晴らしい作品が生み出されていくサイクルの一端を担い、社会に貢献していくことを理念としております。 【働き方・働く環境】 ◆残業月10～20時間程度 ◆残業代1分単位で全額支給 ◆フルフレックスタイム制あり ※標準的な勤務時間帯 9:30〜18:30 ◆入社から6か月は原則出社勤務。 その後、所属部門の状況に応じて週1日～2日程度の在宅勤務が可能。 ◆転勤なし
- 給与
- 年収350~550万円
- 勤務地
- 東京都豊島区
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株式会社AGSコンサルティング
【システムコンサルタント】マネージャー候補募集！高待遇！働き方柔軟！所定労働時間7時間！創業以来毎年黒字経営のアカウンティングファーム
- 完全週休2日制
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- フレックス制度あり
- エージェントおすすめ求人
- 未経験可
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 残業少なめ
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 女性活躍
- リモートワーク可能
- 有給消化推奨
- 閑散期定時退社
- オンライン面接あり
- フルフレックス制度あり
- シニア歓迎
- 独立応援
- 残業代全額支給
- 仕事内容
- 【募集背景】 ・2021年に大阪支社でシステムコンサルタント事業を立ち上げました。DX化の加速に伴ってクライアントの要望は年々増加しています。 ・現在、システムコンサルチームは、マネージャー１名、メンバー４名で構成されていますが、チームの体制を強化しさらなる顧客ニーズへ対応するため、マネージャー候補を募集いたします。 【業務内容】 ・中堅中小企業へシステムコンサルティングです。 ・企業の経営状況や業務プロセスを分析し、システム導入による課題解決を目指します。 ・経営・業務・システムの現状分析にもとづいて、将来を見据えたIT戦略の策定から、効果的なシステム/ベンダーの選定、導入支援、導入後の定着フォローまで一貫した支援を実施します。 ※導入システムはベンダーの影響を受けず、クライアントの希望や業務適合性を考慮して選定します。 ■案件例 ・人事システム改善：既存システムと業務乖離の解消、属人化解消によるシステム運用健全化 ・製造管理改善：生産計画、生産管理、原料管理のマニュアル業務廃止による属人化解消 ・物流改善：WMS、TMSの導入およびドライバー労務管理や動態管理システムの導入。 ・経理改善：電帳法改訂、インボイス対応 ・IPOに向けた基幹システムの導入とセキュリティ規程、運用設計支援 ※クライアント業種は多種多様、製造業、運送業など ※PJ期間は1件あたり3～6か月程度で、2～3件のPJが同時進行するイメージ ※会計士・税理士・中小企業診断士等とチームを組み対応 ■ご担当いただく業務（イメージ） ※ご経験に合わせた業務をアサインいたします。 ・ご入社後2～3か月程度は、マネージャー/メンバーと共にクライアント訪問し、業務ヒアリングや提案資料作成、システムの要件定義、ベンダー選定をご担当いただきます。 ・その後、徐々にメイン担当として案件を持っていただき、将来的にはマネージャーとして案件管理・メンバー管理もお任せしたいと考えています。 【組織体制】 税務系コンサルタント 15名 会計系コンサルタント 20名 その他専門コンサルタント（人事・システム・M＆A・国際）15名 サポートスタッフ 20名 ・関西エリアは大阪支社と京都支社の2拠点で構成されており、全体で70名が所属しています。 ・明るく、活気あふれており、些細なことでも相談しやすい環境です。 ・平均年齢38歳で、さまざまなバックボーンがある方ばかりですので、自由な社風です。 ※大阪と京都で所属は分けておらず、自宅やクライアントの所在地によって自由に出社場所を変えることができます。 【働き方・働く環境】 残業時間：基本ございません。所定労働は7時間です。 在宅勤務：約週2を想定しています（訪問等により変更可能性あり）。 勤務地：大阪・京都支社にうちご自宅に近い方をお選びいただけますが、フロント部隊が主に大阪に在籍している為、京都勤務の方は希に大阪に出社頂く可能性があります。 ＜勤務時間＞ フルフレックスタイム制(標準労働時間8時間) 残業時間：月平均10～20時間程度 リモートワーク比率：週1～2日程度 ＜時短勤務＞ 相談可 想定就業時間：6時間 ＜その他就業時間補足＞ ※残業は基本ございません。
- 給与
- 年収500~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号19447）
【労務】労務リーダー募集！幅広い人事労務業務に携われます！国内外のグループ全15で将来的なコアメンバーとして活躍できるIPO準備企業
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- フレックス制度あり
- 学歴不問
- オンライン面接あり
- IPO準備
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 バックオフィスから会社の運営を支える人事労務全般を担当いただく責任者を募集します。 以下業務を遂行しながら、既存の人事労務スタッフや組織マネジメントを実行しつつ、規模拡大フェーズにある中での業務運用構築や人事基盤づくりを担っていただきます。 【業務内容】 ◆各種関係法令対応(労働基準法・労働契約法など） ◆労働安全衛生法に基づく労働環境管理、健康診断の実施 ◆労務管理（雇用契約管理・入退社・傷病休復職・産育休などの手続き） ◆労働時間・休暇管理 ◆給与計算・年末調整・社会保険手続き ※給与計算や社会保険業務等は一部外部に委託しております。 ◆福利厚生制度の運用、構築 ◆社員からの問合せ対応等 ◆その他関連業務 【仕事の魅力】 ・事業が急成長している環境で圧倒的な経験を積むことができます！ ・各事業の国内外への展開を、バックオフィスから支援する経験を積むことができます！ ・IPOを見据えた様々なサポート業務の経験ができます！ 【企業の魅力】 Brave groupは国内外のグループ全15社で、以下の事業を展開しています。 ①IP事業 IP事業では、VTuberをはじめとするバーチャルIPの総合プロデュースを行なっており、全世界に延べ1,000万人を超えるファンを抱えています。 ゲーム・esportsに特化した「ぶいすぽっ！」を運営する株式会社バーチャルエンターテイメント、音楽に特化した「RIOT MUSIC」を運営する株式会社RIOT MUSICを中心に今後は海外展開も積極的に行っていく予定です。 ②Platform事業 Platform事業では、メタバース構築に必要な標準機能と、ユースケースごとに便利な専門機能を搭載したメタバース開発エンジン「Brave Engine」を基盤に、イベントやライブ等、高いクオリティのサービス提供を実施していきます。 また、エンタメ領域以外でも「Brave Engine」を活用し2023年4月よりメタバース上に学校を開校。アバターで学校生活を送りながら、提携通信制高校との同時入学制度で高卒資格を取得しながらメタバース専門技術を学ぶ事が可能です。 今後もエンタメ・学び以外の様々なサービスを提供予定です。 ③Incubation事業 Incubation事業は、esportsやWeb3、NFTなど、新しい技術や分野を軸にした新規事業の創出に挑戦します。 esports分野では、2021年よりPUBG JAPAN主催の国内公式大会の運営業務を行うなど、日本のesports事業の成長に貢献しています。 Web3、NFT分野では、全社横断的に常に新しい施策を検討・実践し、ファン・ユーザーの皆様に新しい価値を提供していきます。 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制（コアタイム13：00～17：00） 【選考フロー】 ・書類選考 ・面談/面接（2～3回程度） ・リファレンスチェック ※マネージャー職以上の方へ実施をさせていただきます ・最終面接 ・内定 ・オファー面談
- 給与
- 年収400~700万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社AGSコンサルティング
【人事】人事採用担当募集、フレックスタイム制あり！完全週休二日制・年間休日125日！平均年齢37歳と若く自由闊達で明るく風通しの良いコンサル会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 第二新卒歓迎
- 落ち着いている雰囲気
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- オンライン面接あり
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 採用強化に伴い、採用チームの組織強化のための募集です。 【業務内容】 人事部 採用チームにて、以下の業務をご担当いただきます。 ◆ダイレクトリクルーティングの実行 （各部署求人内容のヒアリング、求人票作成、候補者サーチ/スカウト、分析等） ◆採用オペレーション業務 （面接の日程調整、候補者進捗管理、各部署担当者への連絡等） ◆エージェントとのリレーション構築 ◆面接対応 ◆その他総務業務 ゆくゆくは、採用企画へ業務の幅を広げていただきたいと考えています。 ◆母集団形成のための採用チャネルの拡大、検討 ◆採用動画の企画、実行 ◆採用HPの改修 など 【組織体制】 人事部 採用チーム 計4名（マネージャー1名・メンバー4名） 43歳男性（中途） 人材業界経験18年 AGSに入社し約2年 43歳女性（中途） 営業事務経験15年 AGS入社して約5年 27歳男性（中途） 人材業界経験3年 AGSに入社し約2年 18歳女性（新卒） 2023年4月入社 【企業の魅力】 ・事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム。 ・平均年齢は37歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風。幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがあります。 ・顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約2,700社。個人も含めると計3,600以上にのぼります。 ・豊富な案件数 長年のお付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの案件もある為、豊富な案件数を保有しています。 ◆同社実績 ・M＆A年間関与数：200件 ・IPO支援実績件数：IPO年間関与社数180社、IPO年間達成社数13社（2020年実績） ・事業承継支援実績件数：年間関与件数300件 ・ビジネスコンサルティング年間関与社数：140社 【働き方・働く環境】 現在、管理本部内はフリーアドレスとなっており、 人事だけでなく、経理や総務のメンバーともコミュニケーション取れる環境です。
- 給与
- 年収300~500万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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東急ファイナンスアンドアカウンティング株式会社
【経理／税理士】東急Gのシェアード経理！／フルフレックス導入！資格手当あり！大手鉄道連結グループで規模も業種も歴史も様々な会社の業務プロセスを再構築していく企業
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 資格取得支援制度
- フレックス制度あり
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 学歴不問
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- フルフレックス制度あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う組織強化のための募集です。 【業務内容】 当社はBPO(Business Process Outsourcing)を活用した経理受託を東急連結グループ約50社に展開しており、同社の経理業務受託課において、税務のプロフェッショナルとしての役割を期待しております。 これまでの経験を活かしていただき、他メンバーの実施した税務申告業務の内容チェックなどをお任せしたいと考えています。 ◆税務申告含む決算業務の担当及びチェック業務 ◆BPOセンター(中国)の業務品質管理（※BPOセンターでは仕訳や試算表の作成業務を担っています。日本語でのコミュニケーションが可能なため、中国語は不要です。） ◆プロセス改善の提案と実行・メンバー育成 等 【仕事の魅力】 ■当社は東急連結グループ約120社の業務プロセス標準化を進めています。様々な業種・業態・規模の企業に携わり、企業毎に異なる課題を改善することで経験の幅が広がります。社員の裁量が大きく改善に向けた企画や提案にも積極的で、一人ひとりの意見をしっかりと反映させる点も魅力です。 【企業の魅力】 ■東急連結グループ35社の経理業務を受託しているほか、各社の業務改革などの支援を行っています。 ■東急連結グループでは「連結経理体制最適化プロジェクト」を推進しており、将来的に全ての連結グループ会社の経理業務を標準化したうえ当社が受託していく計画です。 【働き方・働く環境】 ■残業：月20～30時間程度 ■前後1時間のスライド勤務あり ■コアタイムなしのフレックス制度導入 ■在宅勤務（サテライトオフィス）制度あり
- 給与
- 年収450~800万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社ビービット
【経理マネージャー候補】海外法人立ち上げや積極的なM&Aを行っており、2020年には創業以来の25億円の資金調達に成功！「顧客体験設計（UXデザイン）」の方法論をNTT東日本やKDDIなど大手企業にコンサルティング事業とソフトウェア事業で実施する急成長中の企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- シニア歓迎
- 転勤なし
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- ベンチャー企業
- IPO準備
- 落ち着いている雰囲気
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴い体制強化のための増員 【業務内容】 ・決算業務のとりまとめ ・税務関連業務 ・会計システムへの仕訳登録業務 ・経費精算システムを用いた経費精算業務 ・支払管理、入金管理の関連業務 ・Excelを使用した会計データ・資料の作成 ・その他決算関連業務 【組織体制】 管理本部長＋メンバー1名、派遣社員1名で構成されています。 【仕事の魅力】 自身の経験幅がさらに広がり、スキルアップを目指せる環境です。 連結決算や海外子会社との経理関連業務、監査法人対応等をゆくゆくになっていただきながら段階的にスキルアップを目指していただけます。 また、経験豊富な経理部長がいるため、業務上の困りごとも解決しやすい環境です。 【企業の魅力】 企業DXに関わる多様な課題を解決する、コンサルタント・エンジニア集団です。 企業のUX（いわゆる顧客体験）戦略立案・バリュージャーニー全体設計から個々のサービスデザイン、UX企画・改善業務までを一貫して支援しており、NTT東日本やKDDIなどの大手企業への支援実績も多数あります。 あらゆる体験データのデジタル化によって、リアルとデジタルの境界がなくなる「アフターデジタル」という世界観を掲げ、「UXを中心とした企業成長」「UXによる社会のアップデート」の実現に向けて事業・組織を拡大するとともにグローバル化を積極的に進めています。 現在海外法人立ち上げや積極的なM&Aを行っており、急成長中のため2020年には創業以来の25億円の資金調達に成功しました。
- 給与
- 年収500~800万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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