IPO準備と事業拡大に伴う法務強化フェーズ。契約・予防・戦略・訴訟まで幅広く担い、経営判断に近い立場で「会社の根幹」を支えるポジションです。

上場企業の法務として、契約審査に留まらず株主総会・取締役会運営やM&A、新規事業立ち上げまで横断的に担い、事業成長に直結する経験を積めます。

入社直後から採用業務を軸として、組織開発、社内イベント企画など、人事領域全般に深く携わっていただきます。 自ら現場の課題を見つけ、解決策を企画・実行する「攻めの人事」として、組織の成長をリードしていただくポジションです。 将来的には採用領域だけに留まらず、組織開発に関連する幅広い業務に携わっていただくため、人事として幅広いスキルセットと経験を身に着けることができます。

経営陣と近い距離で、投資家対応から決算説明資料・開示資料作成、IRイベント運営まで一気通貫で担い、企業価値向上に直接貢献するIRポジションです。

上場グループの安定基盤のもと、M&AのソーシングからPMIまでを一気通貫で担い、グループ各社の企業価値最大化に直結する中核ポジションです。

アジア5拠点の海外法務を本社から統括。英文契約の交渉・レビューに加え、各国コンプラとガバナンス強化をプレイングマネジャーとして推進します。

売上100億→350億、組織300→1,000名の急成長フェーズで、事業部ボードと組織戦略を描き、採用・育成・評価まで一気通貫で推進するHRBP募集です。

300名から1,000名規模へ成長するフェーズで、CHRO直下で人事戦略から実行推進までを一気通貫で担うポジションです。採用・育成・制度を横断し組織成長を牽引します。

CFO直下の少数精鋭チームで、M&A・出資のソーシングからエグゼキューション、PMI、投資先モニタリングまでを一貫して担います。

社員数300名→1,000名の急成長フェーズで、等級・評価・報酬を中心とした人事制度の運用改善から企画提案まで、制度領域の主担当として推進いただきます。

2024年12月期にJ-SOX監査受審済みの上場企業で、内部統制の継続的な高度化をリード。社長直下の内部監査室で経営と近い距離で推進できます。

スタンダード市場上場・創業50年の安定基盤のもと、日常経理から開示・資金調達まで幅広く担当。年休127日で、マネジメント経験を活かし体制強化に関われます。

【税理士に興味のある方／税務・会計知識を活かしたい方／英語力を活かしたい方歓迎】 EY税理士法人東京事務所では、税務業務に関心をお持ちの方を対象に法人説明会を開催いたします。 税務の基礎知識、会計知識、英語力などを活かしながら、プロフェッショナルとしてのキャリア形成を目指す方を歓迎します！

親会社を含む国内グループ各社の経理を、マネージャー・顧問税理士と連携して担当。月次・年次決算から固定資産管理まで、経験に応じて幅広く担えます。

アバター・ゲーム・コミュニティサービスを展開するENSAPIAグループのバックオフィス専門企業の経理ポジションです。まずは、振込・経費計上・売上計上など、日常経理の基本業務から担当いただきます。

アバター・ゲーム・コミュニティサービスを展開するENSAPIAグループのバックオフィス専門企業の経理リーダー候補ポジションです。決算・税務・連結・監査対応まで、幅広く経験でき、スキルアップできる環境です。

税務スタッフとして、税務会計業務、相続・資産税関連業務、経営・税務コンサルティング業務などを担っていただきます。神奈川県横浜市にある、未来を見据え多角サポートする横浜の税理士法人の求人です。

上場企業グループの安定基盤のもと、日常経理から月次決算補助まで担当。着実に経理キャリアを積めます。

年休120日以上・残業少なめと試験勉強も両立しやすい環境で、まずは法人税務や決算申告からスタート。ゆくゆくは、当事務所の強みである資産税・相続業務まで幅広くおまかせします。自分の裁量で主体的に挑戦し、スキルアップを目指せます。

予算編成や業績予想、予実・KPI分析、取締役会・経営会議資料作成など、経営判断に直結する「数字の作成・報告」を担うポジションです。

契約審査に加え、コンプライアンス推進や社内相談窓口まで幅広く担当。週2〜3日在宅の実態があり、月残業0〜5時間程度で働きやすい法務ポジションです。

上場/非上場に関わらず中堅/中小/ベンチャー企業向けの一般的な会計・税務業務からコンサル業務まで幅広くご担当頂きます。最速の成長環境を提供する一方で、インセンティブ報酬や残業抑制等の環境整備に力を入れている、企業の求人です。

医薬品や健康食品、化粧品などに使われるソフトカプセルやハードカプセルの受託製造をグループ全体で手がける企業グループの持株会社です。富士カプセルホールディングスおよびグループ会社の経理実務をお任せします。

社長直下で成長戦略の設計からM&A・PMI、資本政策/IRまでを推進。市場分析と財務視点を武器に、非連続成長をリードできる経営企画ポジションです。

日常経理から月次・年次決算、税務領域まで段階的に担当範囲を拡大。経理を軸に管理部門とも連携し、組織運営を支える中核メンバーとして活躍できます。