京西テクノス株式会社
【経理】電気機器の設計・製造・保守・修理からネットワーク構築・システム運用まで手がける総合テクノロジーサービス企業で経理をお任せ/東京都ベンチャー技術大賞等グローバルニッチトップ企業として表彰歴多数/リモートワーク相談可・フレックス制度採用/年間休日120日以上※完全週休2日制/残業時間少な目
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 家賃補助あり
- 残業代全額支給
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 資格受験者歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 残業少なめ
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 基本定時退社
- リモートワーク可能
- 研修充実
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 ・事業拡大に伴う増員です。 【業務内容】 ・経理全般の業務をご担当いただきます。 ♦具体的な業務 〇月次、中間、年次決算業務全般 〇債権・債務の総合的管理及び経理処理 〇固定資産会計処理 〇現預金同等物の管理 〇税務申告及び監査法人、税理士法人との関係構築と実務 【組織体制】 ・経理部門5名 【企業の魅力】 ・当社、従業員約440名・売上150億円規模の成熟企業で、医療・計測・通信・環境・エネルギーといった幅広い分野を対象に、DXリモート監視など高度な技術を融合した事業を展開してまいりました。「メーカーサポート終了機器」の修理では東京都ベンチャー技術大賞や多様な表彰を受賞する実績があり、グローバルニッチトップ企業として認められています。 2024年には、京都駅南エリアに第2本社を新設し、西日本拠点として機能強化も進めております。 入社後は経理職のスキルアップのみならず、階層別研修・eラーニング・資格取得支援・自己啓発制度など、社会人としてのキャリアアップを後押しする体制が整っております。
- 給与
- 年収410~656万円
- 勤務地
- 東京都多摩市
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株式会社エクストリーム(EXTREME Co.,Ltd.)
【経理】年休127日&平均残業時間10時間!キャリアアップとプライぺートの充実の両立を実現可能!デジタルクリエイター&ITエンジニアが多数在籍するグロース上場企業
- エージェントおすすめ求人
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- 上場企業
- 落ち着いている雰囲気
- オンライン面接あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 女性活躍
- 資格取得支援制度
- 研修充実
- 服装自由
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集 【業務内容】 同社の経理担当として、日次業務から月次・年次業務まで幅広くご対応いただきます。 <具体的な業務> ■定常業務 ○支払 ○請求 ○債権債務管理 ○資金管理 ○月次決算 ○社内部署・外部との調整及び対応 等 ■決算実務全般 ○決算会計処理 ○会社法関連書類作成 ○連結報告 ○税金計算 ○申告 ○納税 等 【組織体制】 経理課:7名(部長/課長/係長/メンバー4名) 【仕事の魅力】 今後、拡大していく上場会社での経理業務で経験を積むことができます!また、将来的には経理業務以外にもチャレンジできる環境があります。 【企業情報】 エクストリームは「デジタルクリエイター&ITエンジニアプロダクション」として、各職種のメンバーがお客様の課題解決に貢献するプロフェッショナル集団です。 ■デジタル人材事業 当社に在籍するデジタルクリエイターがお客様先へ常駐し課題解決に向けて高品質なソリューションを提供いたします。 (例)ゲーム等のエンタメ系/Web系/IT系顧客を中心とした、顧客常駐型(※)でのソフトウェア等の開発 ※参画プロジェクトによっては、リモートワーク(自宅勤務)の場合があります。 ■受託開発事業 デジタルクリエイターがプロジェクトごとに社内でチームを編成、エクストリームの蓄積した技術と経験をベースに、お客様のニーズにお応えしております。 (例)スマホアプリ、クラウドプラットフォーム、Webシステム、大規模会員基盤プラットフォーム運営開発、オフショア(ベトナム)における受託開発 ■コンテンツプロパティ事業 デジタルクリエイターたちが保有する企画力、技術力、デザインカ、販売力、運営力を活かしてゲームタイトルの開発・運営・配信のほか、自社IPのライセンスを行っております。 (例)自社コンテンツによるゲームサービス、キャラクターグッズ販売等 ライセンスサービス(「ラングリッサー」「超兄貴」「うみにん」等) ※好評配信中のスマートフォンゲーム「ラングリッサー モバイル」はダウンロード数累計300万突破! 【働き方・働く環境】 ◆勤務時間:9:30~18:30 (休憩時間12:30~13:30、実労働時間8時間) ◆平均残業時間10.9時間/月
- 給与
- 年収500~650万円
- 勤務地
- 東京都豊島区
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株式会社TOAI
【財務】年間休日125日◎関西最大カラオケチェーン「ジャンカラ」を全国190店舗以上展開!レジャー・フィットネス・フラワーショップなど様々な事業展開により素晴らしい体験を世界中のお客様に提供する企業
- 退職金制度あり
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 経理部内、財務課の担当一緒に働けるメンバーを募集します。 主に以下の業務を担当していただきます。 ◆銀行や証券会社との交渉や調整 ◆取引や経済活動に関するデータを収集・整理、経営陣への報告業務 ◆海外不動産関連業務:海外不動産に関する業務全般、また、現地の法務手続きや契約関連のサポート等 (例:物件の情報整理、現地エージェントや金融機関とのやりとり・調整等) ◆その他、予算編成や財務報告、経理業務など 【組織体制】 経理部 財務課 3名在籍 【企業の魅力】 TOAIは、全国に190店舗以上を展開する西日本最大手のカラオケ事業「ジャンカラ」を中心に、アプリサービス・レジャー・フィットネス・フラワーショップ・飲食・デリバリー・スパ・トランクルームなど、多種多様な事業を展開してます。 第二創業期にある当社では、今までのカラオケやエンターテイメントを、ヒトとテクノロジーの力で感動と驚きの顧客体験に再定義するべく、現在、様々な変革を大胆に進めています。 (例:『すぐカラ』という独自アプリサービスを開発。ユーザーがカラオケルーム予約やフードメニュー注文、楽曲の予約もアプリ内で完結でき、受付なしでの入室からスピード精算までを一気通貫で実現) 【サービス一覧】 ◆ジャンカラ 西日本最大のカラオケチェーンとして全国190店舗以上展開 常に新しい価値を生み出しながら、お客様が体験したことのないカラオケ空間の実現に向けチャレンジしています。 ◆オンラインカラオケアプリ「UTAO」 ジャンカラ監修のカラオケアプリで、2万曲以上の楽曲が全て"無料"で歌い放題 歌唱シェア機能もあり、本格的なカラオケシステムでいつでもどこでもだれとでも歌を楽しめます。 ◆PORT ~SELF BODY MAKE~ 「いつでも行ける」「どこでも入会できる」を掲げ、業界では珍しいタイムチャージ制(時間制料金)を採用 諸料金が一切不要で、思いついた時に立ち寄っていただけるセルフボディメイクスタジオです。 ◆セルフフラワーショップ「kleine geluk」 オランダ語で小さな幸せを意味する『kleine geluk(クレイネ へリュック)』 24時間いつでも、好きな花を選び、その場でセルフラッピングして花束を作ることができます。 ◆HELP! ~お買い物代行サービス~ アプリから食品や日用品のお買い物代行や、自宅までの配送、飲食店のデリバリーから配送代行まで実施 百貨店・商店街などと連携し、現在では京都市内全域・大阪市内全域を対象に展開中です。 ◆PIZZERIA BAR LeNAPOLI 本格イタリアンカフェレストランとして、注文後、生地を伸ばして焼き上げる窯焼きピッツァや、世界最高峰のパスタ職人マルコ・パオロ・モリナーリ氏が監修したオリジナル生パスタも楽しめる、TOAIの新たな飲食事業をコンサルティングしております。 ◆バーチャルレストラン ジャンカラ・LeNAPOLIなどのメニューをオンライン注文・デリバリーにてお届けできる、ゴーストキッチン/レストラン事業 【HELP!】での配達も可能になっていて、これまでの事業展開で蓄積したノウハウを活用しつつ、事業の新規開拓しています。 ◆湯快のゆ 「近所で毎日温泉を満喫できちゃう」をコンセプトに、ホテル空間だけでなく、多彩で本格的なリラクゼーションの場を設計 無料設備やお食事処、無料送迎バスもあって利便性も完璧。 ◆おしごとカフェ 新しい働き方に対応したコワーキングスペースを大阪心斎橋駅前に展開 手軽な利用料金で気軽に短時間利用できるコースを用意しております。 もちろん事務作業などにも適しております。予約・入会金なしで利用できます。 等々、カラオケ以外にも様々な事業を運営しています。 【働き方・働く環境】 転勤なし
- 給与
- 年収500~1,000万円
- 勤務地
- 京都府京都市中京区御倉町
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株式会社エル・ティー・エス
【経理マネージャー】リモートワーク可能/フルフレックス/2期連続増収増益で、売上高は165億円!企業向けのあらゆるプロフェッショナルサービスと、IT人材不足を解消するプラットフォーム事業を展開!東証プライム上場のコンサルティングファーム
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- フルフレックス制度あり
- 研修充実
- 副業相談可
- 学歴不問
- 育休・産休実績あり
- リモートワーク可能
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 2017年の上場以来、会社の規模は拡大し業容や社員の働き方が日々変化する中で、財務経理を中心とするCFO機能をより一層強化していくことが求められています。 また、現在、M&Aによる体制拡大や組織再編、協業による海外展開等に向けた取り組みも進めており、内部統制対応やIFRS導入に向けた対応など、新しい内部管理体制・仕組み作りの着手・推進が急務のため、特に連結会計に関する知見をお持ちの方にジョインいただきたいと考えております。 【業務内容】 部長(CFO)をサポートする立ち位置でご入社いただき、経験・意向・適性も踏まえ、まずは以下業務を中心に、リーダーとして担当いただきます。 (数年後には部長職をお任せできる方の参画を期待しています) ◆制度会計対応(連結決算、各種開示業務) ◆管理会計対応(予算策定、予実管理、見通し管理) ◆子会社管理(7社) ◆財務経理部メンバーマネジメント ◆各種プロジェクト対応 【入社後のキャリアイメージ】 まずは、部長と連携のうえ、連結会計の業務を主担当として実施いただき、子会社対応含めお任せします。 併せて、ご経験値やご志向に応じて、個別プロジェクトにご参画いただきます(システム導入、M&A等)。 数年後には財務経理部の部長に就任いただき、メンバー育成も含めお任せすることを想定しています。 【部門の特徴】 フロント部門を支えるバックオフィス機能を担う部署で、主に制度会計領域を担う経理グループと、主に管理会計領域を担う経営管理グループで構成。 ※部長(CFO)は公認会計士資格を保有 【部門のミッション】 ◎LTSと一部子会社の財務会計及び管理会計業務を担う ◎LTSグループの連結決算業務を担う ◎LTSグループの資金管理(調達・運用)を担う ◎適切な内部統制、社内ルール、会計規則、税法等を遵守し、上場会社としての正しい会計報告を行う/健全な企業運営に寄与する 【組織体制】 経理:6名、経営管理:2名 【企業の魅力】 企業変革プロジェクトの支援。 主に大規模システムの導入支援、チェンジマネジメントを行います。 大規模企業において業務手順や情報システムの標準化、組織の最適化を進め、効率よい組織の運営を図ることを目的に、プロジェクトの策定から実行までを行います。 【同社の特色】 同社は戦略の策定だけでなく、策定した戦略を現場レベルまで落としこむ「定着化」を強みとしています。 企業の組織変革に伴い、新しい仕組みやシステム・制度の開発・導入をおこないますが、新業務が定着化し、個人の行動変革を伴って初めて成果があがるといえます。 同社では個人の意欲と能力が高まり行動が変わることを重要視し、結果として意味ある投資を導きます。 また、施策の計画から実行までワンストップソリューションをご提供することで、導入・運用コストの削減、重複した業務内容の統合を通じた組織の運営コストの削減を実現していきます。 【LTSが提供するサービス】 LTSは協創のパートナーとして、Lifetime(すべての企業ステージ×すべての成⻑フェーズ)を通じて、Total(End to End×クロスオーバー)で、クライアントのビジネスアジリティ獲得・強化を支えます。 また、企業の変革パートナーとしてだけの存在を超え、社会の変革基盤としてのコンサルティングを目指します。 ◎プロフェッショナルサービス 企業、官公庁、NPOといったさまざまな組織に対して、顧客の課題や変革テーマに応じた各種支援をワンストップで提供し、変革を実行支援する、企業向けコンサルティングを中心としたプロフェッショナルサービス事業 ◎プラットフォーム 「IT企業同士/案件 × プロフェショナル」「案件 × プロフェッショナル」「事業会社× DX企業」のマッチングによる企業のIT人材不足を解消するプラットフォーム事業 【働き方・働く環境】 <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <時短勤務> 相談可 ※職位によって専門業務型裁量労働制(1日のみなし労働8時間)を適用する場合があります。 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 【求人の特長】 ◎売上高165億円×2期連続増収増益の安定基盤の下で成長を続ける企業 ◎育休取得率が男女ともに100%、プライベートも大切にする文化です ◎『在宅可』×『フルフレックス』×『東証プライム上場』×『副業可』
- 給与
- 年収750~1,200万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社エル・ティー・エス
【経理リーダー候補】リモートワーク可能/フルフレックス/2期連続増収増益で、売上高は165億円!企業向けのあらゆるプロフェッショナルサービスと、IT人材不足を解消するプラットフォーム事業を展開!東証プライム上場のコンサルティングファーム
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- フルフレックス制度あり
- 研修充実
- 副業相談可
- 学歴不問
- 育休・産休実績あり
- リモートワーク可能
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 2017年の上場以来、会社の規模は拡大し業容や社員の働き方が日々変化する中で、財務経理を中心とするCFO機能をより一層強化していくことが求められています。 また、現在、M&Aによる体制拡大や組織再編、協業による海外展開等に向けた取り組みも進めており、内部統制対応やIFRS導入に向けた対応など、新しい内部管理体制・仕組み作りの着手・推進が急務のため、連結会計業務に従事し主担当として業務をお任せできる方にジョインいただきたいと考えております。 【業務内容】 経営管理部門に所属し、経験・意向・適性も踏まえ、以下業務を実務担当者としてお任せいたします。 (数年後にはリーダー職をお任せできる方の参画を期待しています) ◆制度会計実務(連結決算、各種開示業務) ◆管理会計実務(予算策定、予実管理、見通し管理) ◆各種プロジェクト対応サポート(部長、マネージャーの補佐) (例)連結会計システム導入、IFRS導入検討、M&A対応 【入社後のキャリアイメージ】 部長・マネージャーと連携のうえ、月次での連結決算業務や四半期毎の開示業務、予算策定・予実管理業務を中心に軸となる領域を定めつつ、幅広い領域で経験を積んでいただきます)。 以降、ご志向に合わせて、子会社財務経理業務や経営管理グループのグループ長をお任せしていくことを想定しています。 【部門の特徴】 フロント部門を支えるバックオフィス機能を担う部署で、主に制度会計領域を担う経理グループと、主に管理会計領域を担う経営管理グループで構成されています。 ※部長(CFO)は公認会計士資格を保有 【部門のミッション】 ◎LTSと一部子会社の財務会計及び管理会計業務を担う ◎LTSグループの連結決算業務を担う ◎LTSグループの資金管理(調達・運用)を担う ◎適切な内部統制、社内ルール、会計規則、税法等を遵守し、上場会社としての正しい会計報告を行う/健全な企業運営に寄与する 【組織体制】 経理:6名、経営管理:2名 【企業の魅力】 企業変革プロジェクトの支援。 主に大規模システムの導入支援、チェンジマネジメントを行います。 大規模企業において業務手順や情報システムの標準化、組織の最適化を進め、効率よい組織の運営を図ることを目的に、プロジェクトの策定から実行までを行います。 【同社の特色】 同社は戦略の策定だけでなく、策定した戦略を現場レベルまで落としこむ「定着化」を強みとしています。 企業の組織変革に伴い、新しい仕組みやシステム・制度の開発・導入をおこないますが、新業務が定着化し、個人の行動変革を伴って初めて成果があがるといえます。 同社では個人の意欲と能力が高まり行動が変わることを重要視し、結果として意味ある投資を導きます。 また、施策の計画から実行までワンストップソリューションをご提供することで、導入・運用コストの削減、重複した業務内容の統合を通じた組織の運営コストの削減を実現していきます。 【LTSが提供するサービス】 LTSは協創のパートナーとして、Lifetime(すべての企業ステージ×すべての成⻑フェーズ)を通じて、Total(End to End×クロスオーバー)で、クライアントのビジネスアジリティ獲得・強化を支えます。 また、企業の変革パートナーとしてだけの存在を超え、社会の変革基盤としてのコンサルティングを目指します。 ◎プロフェッショナルサービス 企業、官公庁、NPOといったさまざまな組織に対して、顧客の課題や変革テーマに応じた各種支援をワンストップで提供し、変革を実行支援する、企業向けコンサルティングを中心としたプロフェッショナルサービス事業 ◎プラットフォーム 「IT企業同士/案件 × プロフェショナル」「案件 × プロフェッショナル」「事業会社× DX企業」のマッチングによる企業のIT人材不足を解消するプラットフォーム事業 【働き方・働く環境】 <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <時短勤務> 相談可 ※職位によって専門業務型裁量労働制(1日のみなし労働8時間)を適用する場合があります。 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 【求人の特長】 ◎売上高165億円×2期連続増収増益の安定基盤の下で成長を続ける企業 ◎育休取得率が男女ともに100%、プライベートも大切にする文化です ◎『在宅可』×『フルフレックス』×『東証プライム上場』×『副業可』
- 給与
- 年収600~925万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【経理リーダー】リモートOK/時差出勤可能!第二創業期で急成長中の当社を支える経理メンバー募集!当期連結売上高は45億円!導入企業数600,000社を突破した日本最大級のクラウドソーシングのマッチングサービス「ランサーズ」を提供している東証グロース上場企業
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 学歴不問
- 服装自由
- 時短勤務あり
- フレックス制度あり
- 家賃補助あり
- 研修充実
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織拡大・事業拡大にともなう組織強化のため 【業務内容】 ◆財務分析を含む決算業務全般(月次、四半期、年次決算) ◆経営企画との連動による予算実績管理業務 ◆連結対象子会社2社、関係会社1社を含めたグループ経営 ◆IPO審査対応に伴うⅠの部の作成など開示業務 ◆内部統制対応 ◆オペレーション改善とマニュアル化 など その他、ゆくゆくリーダーになっていただきたく、強固な経理組織作りも担っていただきます! 【配属部署】 コーポレート部 【仕事の魅力】 ◆第二創業期のメンバーとして、会社の成長とともに成長する機会があります ◆経理チーム・組織を創っていける ◆裁量もって仕事ができる ◆超オープン超フラットな環境で仕事ができる 【企業の魅力】 ランサーズ(東証マザーズ:4484)は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。 ~クラウドソーシング領域のパイオニアとして「ランサーズ」をはじめ、HR×IT領域にて事業を展開~ HR・テクノロジーAI領域において複数の事業があります ◎ランサーズ(プロに直接頼めるマーケット) 仕事を依頼したい企業と仕事を受注したいフリーランスや副業人材など経験豊富なプロをオンラインでマッチングする日本最大級のクラウドソーシングサービスです。 ◎ランサーズ テックエージェント(ハイスキルITフリーランスの人材紹介) 自社開発案件に直接参加できる人材を求める企業向けに、エンジニアやデザイナー、マーケターなどのIT系フリーランスを、専任のエージェントが要件に合わせてご紹介・仲介するサービスです。 ◎ランサーズ プロフェッショナルエージェント(企業とフリーコンサルタントのマッチングサービス) 優れたコンサルタントやビジネスパーソンが保有する「専門性」「経験」「スキル」と、企業の解決したい「課題」をひとつに繋ぎ、最速でゴールへと導くプロフェッショナルサービスです。 ◎MENTA(オンラインメンターサービス) 「教えたい人」と「学びたい人」を繋ぐサービス。プログラミングなどのスキルをマンツーマンで相談することができます。 ◎ランサーズ フリーランス転職(フリーランスから正社員への転職エージェント) ライフステージや環境の変化により、フリーランスから正社員への転職を目指す方に、転職サポートやキャリア支援を行います。 ◎ランサーズ システムインテグレーション(システム開発支援サービス) 業務効率化を実現するWebシステム、生成AIを活用したシステムなどの開発受託、エンジニアリングサービスを提供します。 ◎ランサーズ ジムインAI(企業・フリーランス向けのAIアシスタント ) オリジナルのカスタマイズが可能なAIアシスタント チーム管理ができるため、社内のAI活用促進や業務の効率化を実現させるプロダクトです。 【働き方】 勤務時間:1日の標準労働時間:8時間 ※家庭の状況に応じてフレックス制度OK ※時短7時間勤務相談可 ※残業時間平均20時間以下
- 給与
- 年収450~700万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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鶴見サンマリン株式会社
【経理担当/週2回のリモートワーク可能】売上高619億円!自社の保有する船舶の量は国内トップシェア!社船と傭船合せて約160隻運航し、石油製品を輸送するタンカーオペレーター企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 研修充実
- 社宅あり
- 退職金制度あり
- 家賃補助あり
- 育休・産休実績あり
- 残業少なめ
- オンライン面接あり
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 東京都港区に本社を置き、石油製品タンカーを中心にLPG船やケミカル船・LNG船などの船舶を、社船と傭船合せて約160隻運航する内航海運業界最大手の当社にて、経理担当を募集します。 ◎具体的には ◆経費精算、伝票整理 ◆税務申告・納付 ◆営業債務照合及び債権入金・支払処理等 ◆銀行関連事務手続き ◆年次決算業務 フォロー体制がしっかりしているので、わからないことは相談しながら一緒に業務を進められるため安心です 【やりがい】 国内はもちろん、日本と海外をつなぐ架け橋になる事で生活に必要不可欠な石油や化学品などのエネルギーの輸送を通じて、日本国内のインフラを支えているという実感をもって働く事ができます。 【入社後の流れ】 先輩社員のもと業務を覚えて頂きます。 できるところから徐々にお任せします。 また、いつでも聞いていただける環境なので、徐々に力をつけられる環境です。 嘱託社員として1年間勤務後、適正により正社員登用後ステップアップ昇格も可能です。 【組織体制】 現在9名(年齢20~50代 / 男性3名、女性6名) チームで業務を行っており、積極的にコミュニケーションをとって遂行しています。 ・部長 1名 ・課長 1名 ・課長代理2名 ・メンバー5名 【企業の魅力】 自社の保有する船舶の量が国内トップシェアで、大手企業からの安定した受注があります。 当社は、1947年8月の創業以来70有余年、石油製品を輸送するタンカーオペレーターとして、内航タンカー業界をリードし「エネルギーの輸送を通じて社会に貢献します」という企業理念の下、お客様の多様なニーズに迅速かつ柔軟に対応してまいりました。 近年、世界的に脱炭素への流れが加速しており、石油の需要は年々減少しています。 石油製品を輸送する当社にとりましても大きな転換期を迎えつつあり、新エネルギーの輸送等、対応を模索中です。 しかし、輸送する貨物が石油製品から新エネルギーに変わっても、当社の企業理念が揺らぐことはありません。 これまでと同様に、高い安全性を保ちつつ環境に配慮した高品質の輸送サービスの提供を通じて社会に貢献してまいります。 【事業内容】 ◆海上運送事業 ◆船舶運航事業、海運仲立業 ◆外航船舶運航事業 ◆貨物利用運送事業(内航/外航)等 【働き方・働く環境】 <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) <転勤> 有※契約期間後、正社員登用の場合はその後異動の可能性がございます。 入社半年後以降、独り立ちが出来た時期からテレワークも可能です。 少数精鋭のため業務の裁量が広く、風通しの良い環境です。 月平均残業時間は13.8時間と仕事とプライベートの両立をすることが出来ます
- 給与
- 年収500~650万円
- 勤務地
- 東京都港区
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大阪メトロビジネスアソシエイト株式会社
【経理】フレックスあり/年間休日122日◎Osaka Metro100%出資の特例子会社!グループにおいて、障がい者雇用のオフィスサポート事業とシェアードサービスを担う会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 残業少なめ
- 資格取得支援制度
- 研修充実
- 社宅あり
- 家賃補助あり
- 退職金制度あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 Osaka Metroのシェアードサービスとして、定型/共通業務である人事/経理/調達/広聴等の一部事務業務を受託している当社にて、本社の管理部門の担当者として、会社の経理業務、出納業務及び物品購入業務等をご担当いただきます。 ◎具体的には <入社直後の担当業務> (1)経理業務 ◆日次業務(仕訳伝票作成、経費精算業務) ◆月次業務(請求書発行、月次決算業務、助成金申請等) ◆四半期決算業務補助(四半期決算業務) ◆税金計算補助 (2)出納業務 ◆日次業務(債権/債務処理、入出金管理、小口現金管理) ◆月次業務(資金計画作成等) (3)物品購入業務 ◆物品の購入手続き等 <上記経験を積んだうえでの担当業務> (1)経理業務 ◆月次業務(取締役会議報告資料作成等) ◆四半期、年次決算業務(年次決算業務、財務諸表作成、取締役会議及び株主総会報告資料作成等) ◆税務申告業務 (2)経営企画業務 ◆翌年度の事業計画の策定 ◆中長期経営計画の策定 【キャリアパス】 仕事の成果や取組み姿勢など勘案し、係員→主任→係長→担当課長→課長→部長とステップアップしていく可能性があります。 また、ジョブローテーションも可能です。 【組織体制】 6名で構成されております。 幅広い年代の方がご活躍中です。(20代2名、40代3名、50代1名) 【企業の魅力】 当社はOsaka Metroにおいて障がい者社員が従事していたオフィスサポート業務を受託するOsaka Metro100%出資の子会社として設立・事業開始いたしました。 その後、「障害者雇用促進法」に基づく特例子会社として厚生労働大臣の認定を取得し、2022年度まで株式会社大阪メトロサービスが受託していたOsaka Metroのシェアードサービス業務が当社へ委託されました。 【事業内容】 ◎大阪市高速電気軌道株式会社(Osaka Metro)の特例子会社として障がいのある社員によるデータ入力、書類作成、仕分、発送、清掃業務等のオフィスサポート業務を担っているほか、Osaka Metroのシェアードサービスとして、定型/共通業務である人事/経理/調達/広聴等の一部事務業務を受託しています。 <オフィスサポート業務> ◆障がいのあるスタッフがOsaka Metroオフィスの事務補助業務として、主にデータ入力、ポスター等の仕分け・発送、書類PDF化、ラミネート加工 、名刺作成、オリジナル缶バッチ制作 ◆Osaka Metroオフィス等の古紙を回収のうえ、再生紙を製紙 など <シェアードサービス業務> (1)人事給与センター(人事給与/健康経営) (2)案内/広聴担当 (3)経理センター(出納・審査・乗車券) (4)契約センター(調達契約) 【働き方・働く環境】 <転勤> 有 ※転勤のタイミングや転勤場所の候補は将来のキャリア形成を踏まえ、OJTにより人事異動があります。 ◎年間休日122日、土日祝休み、月残業15時間程度! ◎フレックスタイム制度あり!
- 給与
- 年収353~443万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
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【経理】「地域経済への影響力が大きく、成長性が見込まれる企業」として『地域未来牽引企業』に認定!国内・海外に計4法人8工場を保有しており、売上高は160億円!電子機器の企画・設計から基板実装、組立までをトータルに行うモノづくり企業
- 完全週休2日制
- オンライン面接あり
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 研修充実
- 残業少なめ
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 同部門にて、経理・管理業務をメインにご担当いただきます。 ゆくゆくは月次決算や年次決算も併せてお任せいたします。 業務内容: ◆仕分け、伝票処理 ◆会計システムへの入力および管理帳票作成、 ◆債権債務管理及び、固定資産管理、マスタ管理etc。 ※マスタ管理は特段難しいものではございません。 業務未経験の方でもしっかり教育いたします。 また、ご経験や知識をつけていただければ月次決算、年次決算もお任せします! <入社後の流れ> OJTにて先輩社員から業務詳細について教育もございます。 【組織体制】 同部門は現在5名で構成されております。(次長40代、主任、参事、一般職 3名) それぞれ担当業務は分かれている環境です。 【企業概要】 同社は、大手電機メーカーの新工場設立に伴い、カーナビ・カーオーディオの組立加工を請け負う企業として、兵庫県に誕生しました。成長を続ける過程で、基板実装事業、プレス事業、各種設計事業と事業領域を拡大し、現在では総合EMSメーカーとして、設計から最終製品への組立までを一貫して行う体制になっています。 また、2003年以降は、海外にも進出し、国内のみならず、中国(上海)、インドネシアにも拠点を置いています。 現在、同社では国内の製造業を取り巻く環境の激変を受け、開発・設計事業の強化を図っています。 同社の今後について: 現在、車載機器・アミューズメント機器が中核となって居る同社ですが今後は車載機器関係の知識・経験を活かしてさらに自動車分野への事業拡大を目標としております。 【事業内容】 電気・電子機器の設計開発、製造受託サービス ◆電気・電子機器の設計・開発 ◆電気・電子機器の基板実装および組立加工 ◆精密金型・プレス品の設計・製造、樹脂成形 ◆自社製品(医療機器他)の設計・開発、製造、販売 【働き方・働く環境】 <勤務時間> 8:50~17:35 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分(12:15~13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業は一般職の場合はほとんどございませんが、繁忙期(決算期等)に残業が発生するケースがございます。 <転勤> 当面なし 当面なしだが状況によって可能性あり。
- 給与
- 年収380~450万円
- 勤務地
- 兵庫県尼崎市
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株式会社ナカノフドー建設
【支店管理部】リモートワーク可能/年間休日125日◎連結売上高は1,100億円!NTTドコモ品川ビル、靖国神社などの有名施工実績多数あり!創立90年を迎え、国内外で総合建設事業を展開するスタンダード上場企業
- 退職金制度あり
- 社宅あり
- 時短勤務あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 研修充実
- 管理職・マネージャー
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績好調による増員募集になります。 【業務内容】 当社は工場・教育施設・医療施設等で多種多様な実績を持つ総合建設企業です。 本ポシションは大阪支社の管理部門にて、企業法務を中心とした管理部業務に従事いただきます。 入社後は ◆契約書・覚書等のリーガルチェック ◆リスク管理 ◆社内調整業務 を中心に、 ◆総務(備品・資産管理、拠点長補佐) ◆経理(伝票処理、請求・支払管理、原価管理、四半期決算) ◆労務(勤怠管理、雇用保険手続き、入退社対応) など幅広い業務を担当いただきます。 将来的には支社の管理部門全体を見渡すマネジメントもお任せしたいと考えています。 【充実した研修制度】 階層等に応じた研修制度が充実、資格支援制度もあり。 社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。 【企業の特色】 全国に拠点を構える総合建設業者として、マンション、工場、病院、教育施設など、様々な用途の建設に携わっております。 近年においては耐震、免震技術、建物の緑化など、お客様のニーズに応えるべく、技術・品質の向上に努めております。 ◎非常に堅実でWin-Winの関係を大切にする会社です。 安易にマイナス案件を取りにいくことはせず、安定黒字化を実現に努めています。 協力会社にも無理発注せず、お互いWin-Winの関係を長期的に築けるように努めています。 【事業内容】 ◎国内事業 ◆建築事業 90年以上の歴史の中で培った技術力と多種多様な施工実績を基に、事業用地の紹介や土地の有効活用のご提案等、確かなソリューションを提供いたします。 ◆リノベーション事業 既存建築物に耐震化・エコビル化等時代のニーズに応える新しい可能性を最適なコストでご提案いたします。 ◆土木事業 大地との対話を心がけ、環境にも人にも優しい施工で宅地造成・屋上緑化・土壌汚染をはじめ、河川・橋架工事など様々な要望にお応えいたします。 ◎海外事業 ◆建築事業 東南アジア(シンガポール、マレーシア、インドネシア、タイ、ベトナム)においては各種の工場建設を中心にオフィスビル、コンドミニアム、物流センター、ショッピングセンター、プラント工事などと多種多用な施工を行っております。 ◆不動産・開発事業 20年あまりの開発プロジェクトの歴史と経験をベースに、開発案件だけでなく土地・建物等についてのコンサルティング等も行っております。 【働き方・働く環境】 ◆転勤:当面無 平均残業20.6H、平均勤続年数17.5年、有給取得平均11日/長期就業が可能な環境です。 月の残業時間は45時間を超えることは基本的になく、時差出勤制度もあります。 ◎社員同士の親睦を深めることを大切にする社風・風土の会社です。 親睦を深めるためのイベントは大きなものは年に一度小さなイベントは季節毎実施しています。 これら予算は会社からも補助が出る形で実施しています。 例えば大きなイベントでは、社員の声を反映して行きたい場所に1泊2日の旅行に出かけたり、小さなイベントでは、いちご狩り,運動会,納会,ゴルフコンペ,ボーリング大会など様々な催しを実施して、社員同士の親睦を深めて、社員一丸となって業績拡大に努めています。 ON-OFFのバランスの取れた社風です。
- 給与
- 年収676~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市西区
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【経理スタッフ】第2新卒歓迎!7.5時間勤務&残業20時間/150年以上の歴史があり、連結売上高1,085億円を誇る上野グループの持株会社!戦略機能/事務機能/営業機能を有し、グループを総合的にサポートしている企業
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 社宅あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 残業代全額支給
- 第二新卒歓迎
- 研修充実
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 上野グループに所属する企業に関する経理業務をお任せいたします。 残業時間少ない、かつ研修が充実した環境にありますので、若手経理の成長に最適です。 ◆グループ会社の記帳業務 ◆グループ会社の出納業務 ◆グループ会社の決算業務補助 ◆その他付随業務 【組織体制】 「経理課:23名が在籍」 ・部長:1名(50代)/副部長:1名40代中盤 ・メンバー:30代中心に18名/派遣社員:2名 L今回はメンバーの方18名の上層に着任いただくイメージとなります。 【企業について】 同社は、上野グループ戦略機能として経営企画、人事、財務、情報企画、開発推進、監査、事務サポート機能として給与、経理、総務、購買、秘書また上野興産固有の営業部門として不動産・倉庫、保険部門で構成され、グループを総合的にサポートしています。 【上野グループについて】 上野グループは、産業や市民生活に欠くことのできない石油製品、ケミカル製品の輸送・貯蔵・販売、ソーラー事業、海洋環境事業などに従事する35社で構成されています。 1869年の創業以来、150年以上に渡り経験、知見を積み上げてきたエネルギー関連事業を核に、多様な事業分野で社会の発展に広く貢献しています。 【選考フロー】 筆記・Web試験 :無 面接回数 :3回(オンライン面接 :可) 【働き方・働く環境】 ◆平均残業20時間程度(固定残業代なし) ◆在宅勤務・リモートワーク:相談可(週1日リモート・在宅)
- 給与
- 年収450~500万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社Casa
【経理スタッフ】連結売上高121億円!家賃債務保証事業と養育費保証事業を展開!DX化を取り入れながら入居者の暮らしとオーナーの賃貸経営がより良くなるサービスを提供するスタンダード上場企業
- 上場企業
- オンライン面接あり
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 家賃補助あり
- 学歴不問
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 同社の経理課のメンバーとして、経理業務全般を担当して頂きます。 ◎具体的には ◆月次、四半期、年次決算業務 ◆各種レポート作成 ◆売上/原価計上処理、人件費経理処理 ◆固定資産業務 ◆監査法人監査対応 ◆内部統制監査対応 ◆法人税、地方税計算業務、申告補助業務 ◆グループ会社間取引 ◆子会社経理 ※上記より、ご経験を踏まえて担当頂く業務を決定します。 【組織体制】 経理部長1名ー経理課長(男性1名)ースタッフ5名〔男性1名(フルタイム)・女性(時短2名)および派遣社員〕 【企業の魅力】 高齢化、核家族化等の社会情勢の変化を受け、「連帯保証を依頼する保証人がいない」「連帯保証を第三者に依頼したくない」などの賃借人が増加し、保証会社へ連帯保証を依頼するニーズが高まっています。 当社は、賃借人がお部屋を借りる際の賃貸借契約に関して家賃債務保証を引き受け、賃貸人に対して家賃債務の連帯保証サービスを行っております。 また、家賃債務保証で培ったノウハウを活かし、ひとり親世帯をサポートしひとり親並びに子どもが共に自立できる環境を目指して養育保保証サービスを行っております。 【事業内容】 Casaでは、「暮らし」にまつわる全ての場面で、安全・安心に過ごすためのソリューションを提供しています。 ◆家賃債務保証事業:お部屋を借りる際の連帯保証人をお引き受けし、オーナーさま、管理会社さまにおける賃料等の滞納リスクを削減します。 ◆養育費保証事業:養育費保証をはじめとした、ひとり親をサポートするサービスを通じ、ひとり親及びお子様に安心をご提供します。 <サービスの特徴> (1)入居者向け ◆保証サービス…部屋を借りる際の保証人を同社が引き受けます。 ◆優待サービス…旅行やギフト等、お得な商品やサービスを案内しています。 ◆生活相談窓口…収入の変化等、予期せぬ生活環境の変化で困っている際に相談できる窓口です。 (2)オーナー向け(保証サービス) ◆安定した家賃収入を確保…家賃、更新料、退去時精算費用等を幅広く保証します。 ◆入居率がUP…敷金の軽減等初期費用をおさえる事で空室が解消され、入居率が上がります。 また、全国20,000店舗の提携不動産会社を活用し入居を促進します。 ◆訴訟手続きを完全サポート…訴訟に移行した場合の法的手続き等をしっかりサポートします。 (3)不動産会社向け ・保証サービス…Basicプラン(法的費用をカバーする基本プラン)、Casaダイレクト(集金代行セット型の保証プランで、口座引落前の家賃から管理会社へ自動送金する安心のプラン)、家主ダイレクト(集金代行セット型の保証プランで、物件での事故があった際に備えた、家主負担費用や利益確保のための孤独死保険を付帯したプラン) ◆事業用保証サービス…オフィス、SOHO、店舗、倉庫等の事業用物件にて、テナントによる家賃未払い等のトラブルが起きた際に、同社が賃料等を保証するサービスです。 <実績> 利用者数:240万人 オーナー数:27万人 代理店数:22,000店 【働き方・働く環境】 ※月に2日ノー残業デーあり ※平均残業時間は 2023年度実績 月22時間 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可
- 給与
- 年収390~550万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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東京グリーンシステムズ株式会社
【経理担当】残業ほぼなし!有給消化率88%超え!プライム上場のSCSKの特例子会社!東京都・多摩市で清掃や庭園管理など6つの事業を展開する企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 転勤なし
- 家賃補助あり
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 親会社であるSCSK株式会社の施設内でのサービス業務(社員用売店、メール集配、清掃、農園管理、名剌製作、各種事務サポート)を行う当社にて、経理業務をお任せします。 徐々に課長の業務を引き継いでいただき将来的にはマネジメント業務もお願いする想定です。 ◎具体的には ◆仕訳業務 ◆決算業務(月次、年次)、決算書類等の作成 ◆予算実績管理 ◆株主総会の準備 ◆その他(総務事務の補助など幅広く業務をお任せ) 【組織体制】 配属先には、3名の社員が在籍をしております。 課長1名(60代)、マネージャー1名(50代)、リーダー1名(30代前半) となっております 【企業の魅力】 東京都、多摩市、SCSK株式会社の出資による第3セクター方式の「重度障がい者雇用モデル企業」です。 特例子会社として、働く意欲をお持ちの障がい者の方々に社会参加の場を提供し、自立への支援を行うことを目的として設立されました。 ◎障がいをお持ちの方に仕事の場を提供するとともに、社会人としての自立を支援し、結果として雇用率の向上を目指しています。 ◎親会社であるSCSKの理念を具現化するとともに、社会に貢献し世の中に必要とされる会社であり続けています。 【事業内容】 ◆清掃事業 ◆庭園管理事業 ◆アグリ事業 ◆オフィス事業 ◆ショップ事業 ◆レストラン事業 ◆ギフト事業 【働き方・働く環境】 ◎残業時間 多い月で5時間程度となっており、基本的に残業はほぼ無しとなっております。 メリハリをつけて働くことが出来る環境です。 <転勤> 当面なし 働く環境: ◎当社の71%以上の社員が障がい者です。 ◎有給消化率:88.4%(2023年実績)、2024年目標は90%以上です。
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都多摩市
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株式会社田中食品興業所
【経理管理職候補】トップクラスのシェアを誇るフィリングのリーディングカンパニーで、売上高は119億円!フラワーペースト・あん製品・ジャム製品など、製パン・製菓用のフィリング(中具)を製造・販売している創業70年の食品メーカー
- 経験者優遇
- 退職金制度あり
- 育休・産休実績あり
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 残業少なめ
- 研修充実
- 家賃補助あり
- 学歴不問
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 <幅広い経理スキルを身につけながらキャリアアップ> 経験や知識に合わせた業務から始め、将来的には管理職候補として活躍できます。 具体的には、 ◆仕訳入力、月次/半期/年次の決算 ◆税務申告(法人税、消費税) ◆資金管理 ◆経営分析と情報開示 ◆金融機関との折衝 ◆他部門への改善提案や勉強会の実施 【配属先】 5名で構成されており、従来の金庫番・仕訳屋といったイメージからの脱却を狙っております。 【企業の魅力】 当社は安心安全にこだわった製品を提供する、パンのフィリング(中具)メーカーです。創業以来、たくさんのパートナー様と一緒に、たくさんの「おいしい」をつくり、生活者へ届けてきました。 現在ではパンだけにとどまらず、あらゆる食の分野へ挑戦しています。 これからも私たちは安全・安心な物づくりに誠実に取り組み、「おいしい!」と感動してもらえる食品づくりによって、豊かな食生活に貢献していきます。 【当社の商品について】 製パン・製菓向けからデリカ向けまで、多種多様に展開しています! パートナー様の目的や用途に応じて、幅広くご提供できます。 《商品例》 ◆フラワーペースト ◆シート商品 ◆油脂加工食品 ◆あん・ジャム ◆カレーフィリング ◆調理パン用フィリング ◆スイーツ向け商品 ◆デリカ向け商品 など 【働き方・働く環境】 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:38時間45分 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:15(実働7時間45分/休憩60分) ※時間外労働あり ※月平均残業5時間程度 <ワークライフバランスも充実> 年間休日120日/残業月10時間程度。休日は原則土日祝、会社カレンダーにより年に数回土曜出勤がありますが、振替休暇取得でバランス◎ 長期休暇(年末年始・夏季・GW)&有給・特別休暇も整っており、無理なく勤続できる環境です。

- 給与
- 年収450~750万円
- 勤務地
- 大阪府堺市堺区
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【経理課長候補】月10日のリモート可能・時差出勤もあり!誰もが目にしたことのあるガソリンスタンドやコンビニエンスストアの看板を施工!年間設置件数約4,400件!国内トップシェアのアクリル素材を利用した売上高100億を超える看板メーカー
- 管理職・マネージャー
- 完全週休2日制
- 研修充実
- 退職金制度あり
- 家賃補助あり
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 落ち着いている雰囲気
- オンライン面接あり
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のための増員 【業務内容】 スキルやご経験に合わせてでございますが、基本的には同社の経理財務全般をお任せ致します。 <具体的には> ◆月次決算 ◆年次決算 ◆税務申告 ◆銀行対応 等 【組織構成】 5名 部長 60歳 課長 40歳 メンバー2名(30代 20代) 派遣社員 1名 今回は次世代の課長候補となる存在の方を募集しています。 【仕事の魅力】 今回募集ポジションは、会計業務の体制をまとめるとともに、 将来的には、会計会計・税務・金融機関交渉などの方針策定、実行やIT化の導入にも携わっていただきたくことを想定しております。 【企業の魅力】 アクリル素材を利用して看板を製造・販売する国内トップメーカーです。 看板のことならすべてを任せていただけるサービスの構築に力を入れております 1958年設立以来、日本のサインボード業界を牽引してきた同社は、設立当初はサインボード以外の製品も世の中に多く輩出しており、アクリル加工メーカーとして事業展開をしていました。 現在では全国でチェーン展開している大手コンビニエンスストアやガソリンスタンドなど、日本を代表する企業のサインボードを任され、企画からデザイン・設計・製造・施工・メンテナンスまでを一貫して行っています。 あまり馴染みのない業界に感じられるかもしれませんが、街中で目にするコンビニエンスストアやガソリンスタンドなどの看板やボードは、ほぼ同社が作っているもののため、かなり身近にある製品を製造しています。 東亜レジンは、サインボードを作るメーカーでもあり、そのサインボードの施工・管理・保守を担当する建築業でもあります。 ※チェーン展開しているコンビニやガソリンスタンドのサインボードの製品では圧倒的なトップシェアを誇っています。 【事業内容】 ◆ガソリンスタンド、コンビニエンスストア、外食産業、自動車関連ショップを始め各種店舗用の 合成樹脂製大型電照式看板のデザイン、設計、製造、施工並びにメンテナンス ◆各種店舗外装の設計並びに改修工事施工 ◆大型プラスチックパネル、スクリーン印刷の設計、製作並びに施工 ◆LED仕様サインのデザイン、設計、製造、施工 【働き方・働く環境】 休憩時間45分 残業時間 20時間/月程度 リモート月10日利用可能 8:45始業ですが前後1時間の時差出勤が可能です。 当社の社内はアットホームで且つフラットで風通しが良い職場となっております。 当社は工場が稼働している為、会社カレンダーでは、月に1度土曜出勤となっておりますが、管理部門系の方は基本的には有給等でお休みを取っております。 残業時間も上層部はなくしたい意向で、ワークライフバランスも整っており働きやすい環境がございます。
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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【人事/HRBP】フレックス/リモートワーク可能/シリーズBで累計約13.5億円の資金調達を実施!クラウドシフト管理システム「らくしふ」は大手企業に多数導入実績があり、国内シェアNO.1!「働く」時間の価値を最大化させるをモットーに、クラウドサービスを展開する成長中企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 資格取得支援制度
- 研修充実
- 仕事内容
- 【募集背景】 今回募集をするHRBPのポジションは、Visionの実現に必要不可欠なポジションです。 「100年後も続く、働くを支える」会社であるために、HRBPとして核となる人材の採用をはじめ、社員が活躍できるステージをつくっていくため、人事制度の企画運用や組織開発など、「人」「組織」に関わる、あらゆる業務をお任せいたします。 【業務内容】 ◎具体的な業務内容 ◆採用計画の策定及び採用戦略の検討・実行 ◆母集団形成方法の企画・実行 ◆カジュアル面談・面接業務 ◆採用イベントの企画 ◆内定者フォローアップ ◆入社オンボーディング 【企業の魅力】 「100年先も続く、働くを支える」をMissionに掲げ、「はたらく」先の“最高”を目指して挑戦を続ける、シリーズBラウンドのSaaSスタートアップです。 現在は13.5億円の資金調達を終え、「第二創業期」として、組織のさらなる成長と進化を加速させているフェーズにあります。 【クロスビットのVision / Mission】 ★Vision: 「はたらく」先の“最高” ★Mission: 100年先も続く、働くを支える 働く体験の価値を高め、賃金向上だけでなく、やりがいや社会への影響を広げることを目指します。 生産的でやりがいのある「働く」の先に、一人ひとりが自分にとって本当に大切なことを選べる世界をつくること。 「はたらく」の先にある“最高”を掲げ、その形を限定せず、選択の自由が広がる社会の実現に貢献したいと願っています。 <サービス> 「らくしふ」成長企業のためのクラウドシフト管理システム 「らくしふワーク」シフトマッチ度を重視したアルバイト採用サービス 【働き方・働く環境】 ※必要に応じてオフィスへの出社が発生する場合があります(基本はリモートワークです)
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号24298)
【税務スタッフ】研修制度充実/東京・福岡・熊本で広域対応!37年の運営実績により、事業経営に関する様々なノウハウを蓄積!法人や個人事業の経営の基礎となる、会計・税務及び人事・労務の全てをサポートしている税理士法人
- 時短勤務あり
- 研修充実
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 退職金制度あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ①ITを活用した税務会計の補助、顧客訪問や記帳代行等、 税務手続に係る申告書の作成、申請等→クラウド約303件 ②特殊分野(公益法人等、上場関連会社、社会医療法人)に対する会計税務の補助→約100件 ※資格した取得から更に専門分野に特化したキャリア形成、プロフェッショナルを目指す方を応援します ※公益法人、社会福祉法人、医療法人、組合関係の経験者優遇 ③公益法人担当 【実績】公益社団・財団法人等→約100件 他、社会医療法人、社会福祉法人、組合あり 正しい処理を求められるお仕事で、女性も多く活躍されています。 テレワーク、会計、消費税、法人税の知識のある方、厚遇します。 ※未経験者用の研修プログラムあります 【組織体制】 ◆熊本事務所 従業員数3名 【仕事の魅力】 ◆幅広い業務を経験したい方にぴったり! ◆地域密着志向のある方は色んな地域で経験を積むことができます! ◆東京、九州どちらとも働きたい方は異動も可! 【東京会計グループの特徴】 ◆37年の運営実績により、事業経営に関する様々なノウハウを蓄積! 当グループは常に1歩前を目指して35年歩み続けています。 37年間の運営により蓄積された数多くの実例に基づき、お客様にとってよりよい会計・税務、人事・労務に関する情報を提供しています。 事務所は東京・福岡・熊本にあり、各事務所は常に情報を共有していますので、広域で事業を行う方の対応も可能です。 ◆税理士・社会保険労務士・行政書士の資格をもつ経験豊かなスタッフが法人・個人の事業をトータルサポート 税金や労務の業務は多岐にわたるため、当グループでは得意分野をもったスタッフが在籍し、お客様の事業運営をトータルサポートしています。 また、知財業務・登記業務・保険業務・係争問題などのご相談を希望されるお客様には、提携先の知財事務所、保険会社、司法書士、弁護士を紹介させて頂くことも可能です。 ◆担当制なので、お客様の事業内容や組織・家族構成を理解し、相談等に真摯に対応いたします 当グループは、20代から80代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍し、女性スタッフも数多く在籍しています。 お客様への対応は担当制になっていますので、お客様からのご依頼に対し、お客様の事業内容や組織・家族構成を理解している者が適切に対応いたします。 【サービス】 法人や個人事業の経営の基礎となる、会計・税務及び人事・労務の全てをサポートいたします。 また、特化部門としてクラウド・業務効率化、公益法人、医療法人、相続・贈与、申請代行(補助金申請代行 、建設業関係申請代行)の5つがあります。 当グループでは、会計・税務、人事・労務事業の他、セミナー事業や教育事業を展開しています。 【働き方・働く環境】 残業時間:月40時間見込み
- 給与
- 年収350~600万円
- 勤務地
- 福岡県福岡市中央区
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ロングラン税理士法人/株式会社ロングラン
「税理士/税理士科目合格者募集|法人税務×IPO・ベンチャー支援◎フルフレックス・在宅可」
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 社宅あり
- 家賃補助あり
- 資格取得奨励一時金
- 残業代全額支給
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 資格受験者歓迎
- 独立応援
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 服装自由
- 離職率5%未満
- 基本定時退社
- リモートワーク可能
- フルフレックス制度あり
- フルリモート可能
- 研修充実
- 研修期間あり
- 閑散期定時退社
- 副業相談可
- 有給消化推奨
- 車通勤可
- 面接1回のみ
- オンライン面接あり
- 代表面談
- 選考はオンライン完結
- IPO準備
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 相続業務イチオシ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 増員募集です。顧客数の増加に伴い、税理士および税理士志望者の育成強化のため人員を拡充します。未経験者も積極採用し、長期的な組織成長を目指しています。 【業務内容】 法人税務顧問を中心に、申告書作成、巡回監査、経理サポート業務を担当。相続税業務は簡単な案件を自社で対応し、複雑な案件は提携先に依頼します。 【使用会計ソフト】 顧客に応じてfreee、弥生会計、マネーフォワードなど複数ソフトを使用。 【組織体制】 スタッフ12名(税理士・会計士4名含む)、20~50代が中心。チーム制に移行中で協力しながら業務を進めています。 【仕事の魅力】 IPO支援やベンチャー支援に加え、経理サポートなど多様な経験が積める環境。働きやすさも重視し、フレックス・リモート勤務も可能です。 【企業の魅力】 設立間もないが順調に成長中。柔軟な働き方が可能で、子育て中のスタッフも活躍中。落ち着いた雰囲気で、若手育成に積極的な事務所です。 【資格保有者数】 税理士・公認会計士4名在籍。資格取得支援制度あり。 【働き方・働く環境】 完全週休2日制、年間休日120日以上。フレックス制度・リモートワーク導入。残業は繁忙期のみで比較的少なめ。子育て支援や時短勤務も充実。
- 給与
- 年収350~750万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社ハリズリー
【経理担当】フルフレックス/ハリズリーグループ・海外を含む各グループ会社に幅広く関わることができます!『土屋鞄製造所』やジュエリーブランド『BIZOUX』などの日本伝統ブランドの運営支援、投資、および老舗企業のクリエイティブ支援を行う会社
- 副業相談可
- フレックス制度あり
- フルフレックス制度あり
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 当社は1983年の設立以来、ランドセルや鞄製品を手掛ける「土屋鞄製造所」やジュエリーブランド「BIZOUX」をはじめとしたグループ企業各社の経営管理を行ってまいりました。 “温故創新で、つかい手も、つくり手も、豊かにする”をテーマに、日本のブランドビジネスの運営支援や投資事業を行っております。今後もさまざまな分野に進出し、日本のものづくりを支援し、さらには日本が誇る歴史や文化、技術を世界に広めていきます。 2019年に現在の組織構成になってから、まだ変化途上であるため、担当する事業・組織のフェーズに合わせて役割や責任範囲が変わります。 画一化されたオペレーションだけでは、刻一刻と変質するビジネス課題に向き合うことはできません。特に、弊社のような量・質ともに、頻繁に変化する企業においては、その変化に対応できるフットワークこそ重要です。 そのように変化が激しい中で事業部門がスピード感を持ちアグレッシブに勝負できる環境を作り出すためには、一定の規定とそれが守られる土壌を作り出すことが求められます。 また、規定は守ることだけにとどまらず、事業推進に貢献できるものであるべきだと考えます。 経理の側面からの事業インパクトを生み出していただくことを期待しております。 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ハリズリーグループの財務経理担当者として、海外を含むグループ全体に関わる業務をお任せします。 飛躍的な拡大を目指す組織の中核メンバーとしての活躍を期待します。 業務詳細: ◆請求書処理、管理 ◆経費精算処理 ◆現預金管理 ◆在庫管理(会計) ◆仕訳伝票を会計システムへ入力 ◆その他関連業務 【仕事の魅力】 ◆ハリズリーグループ/海外を含む各グループ会社に幅広く関わることができる ◆少人数体制で風通しがよく、意見を出し合い枠にとらわれない柔軟な対応ができる ◆新店対応や新規プロジェクトなど日々進化する事業・組織に貢献するダイナミックな体験ができる環境 ◆意向や習熟度に応じて業務の幅を広げることが可能 ◆ワークライフバランスを尊重する社風で仕事とプライベートの両立を実現 ◆財務経理領域における上場企業水準の専門的な知見、スキルを構築できる <組織カルチャー> ◆財務経理:少数精鋭の組織でありながら安定した経営基盤があり、キャリアアップの望める環境です。ハリズリーグループはグローバル展開を目指しており、事業の拡大と共にキャリアアップのチャンスも多いです。 ◆事業会社:自製品/商品に誇り、愛情をもって日々勤しむスペシャリスト揃いです。財務経理の立場で貢献できることにやりがいを感じられます。 <コミュニケーションスタイル> ◆社内全体で気さくなメンバーが多く、カジュアルでフラットにコミュニケーションを取ることができます。20代~30代を中心に構成されています。 ◆当社について: 当社はランドセルの「土屋鞄製造所」やジュエリーを扱う「BIZOUX(ビズー)」を中心とした小売業を運営する社員数900名規模のホールディングス企業です。 モノの価値の創新と新たな文化の創出を繰り返しながら、「つかい手も、つくり手も、豊かな社会」を目指し、職人のたしかな技術を伝える役割と投資という形で次世代の小売産業に貢献しています。 【ブランド一覧】 ハリズリーグループが運営・支援・投資に関わるブランド一覧です。 土屋鞄製作所/土屋鞄のランドセル/grirose/BIZOUX/GEM EDEM/AHTHER/室町硝子工芸 等 【働き方・働く環境】 リモートワーク:一部可能(フルリモート勤務は不可としています。)
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号24281)
【税務スタッフ】研修制度充実/東京・福岡・熊本で広域対応!37年の運営実績により、事業経営に関する様々なノウハウを蓄積!法人や個人事業の経営の基礎となる、会計・税務及び人事・労務の全てをサポートしている税理士法人
- 時短勤務あり
- 研修充実
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 退職金制度あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ①ITを活用した税務会計の補助、顧客訪問や記帳代行等、 税務手続に係る申告書の作成、申請等→クラウド約303件 ②特殊分野(公益法人等、上場関連会社、社会医療法人)に対する会計税務の補助→約100件 ※資格した取得から更に専門分野に特化したキャリア形成、プロフェッショナルを目指す方を応援します ※公益法人、社会福祉法人、医療法人、組合関係の経験者優遇 ③公益法人担当 【実績】公益社団・財団法人等→約100件 他、社会医療法人、社会福祉法人、組合あり 正しい処理を求められるお仕事で、女性も多く活躍されています。 テレワーク、会計、消費税、法人税の知識のある方、厚遇します。 ※未経験者用の研修プログラムあります 【組織体制】 ◆熊本事務所 従業員数6名 【仕事の魅力】 ◆幅広い業務を経験したい方にぴったり! ◆地域密着志向のある方は色んな地域で経験を積むことができます! ◆東京、九州どちらとも働きたい方は異動も可! 【東京会計グループの特徴】 ◆37年の運営実績により、事業経営に関する様々なノウハウを蓄積! 当グループは常に1歩前を目指して35年歩み続けています。 37年間の運営により蓄積された数多くの実例に基づき、お客様にとってよりよい会計・税務、人事・労務に関する情報を提供しています。 事務所は東京・福岡・熊本にあり、各事務所は常に情報を共有していますので、広域で事業を行う方の対応も可能です。 ◆税理士・社会保険労務士・行政書士の資格をもつ経験豊かなスタッフが法人・個人の事業をトータルサポート 税金や労務の業務は多岐にわたるため、当グループでは得意分野をもったスタッフが在籍し、お客様の事業運営をトータルサポートしています。 また、知財業務・登記業務・保険業務・係争問題などのご相談を希望されるお客様には、提携先の知財事務所、保険会社、司法書士、弁護士を紹介させて頂くことも可能です。 ◆担当制なので、お客様の事業内容や組織・家族構成を理解し、相談等に真摯に対応いたします 当グループは、20代から80代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍し、女性スタッフも数多く在籍しています。 お客様への対応は担当制になっていますので、お客様からのご依頼に対し、お客様の事業内容や組織・家族構成を理解している者が適切に対応いたします。 【サービス】 法人や個人事業の経営の基礎となる、会計・税務及び人事・労務の全てをサポートいたします。 また、特化部門としてクラウド・業務効率化、公益法人、医療法人、相続・贈与、申請代行(補助金申請代行 、建設業関係申請代行)の5つがあります。 当グループでは、会計・税務、人事・労務事業の他、セミナー事業や教育事業を展開しています。 【働き方・働く環境】 残業時間:月40時間見込み
- 給与
- 年収350~600万円
- 勤務地
- 熊本県熊本市中央区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)
【内部統制/内部監査】3期連続売上高増加中で109億円!グループでARR100億円を突破!CXプラットフォーム「KARTE」等の様々なSaaSを展開し、データによって人の価値の最大化を目指すグロース上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- フルフレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 研修充実
- 副業相談可
- オンライン面接あり
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 このポジションでは、まず『アクセラレーター』(※1)として会社/事業/プロダクトの理解を深めていただきつつ、当社グループにおける重要な経営基盤の一つである内部統制体制を構築・モニタリングを担当していただきます。 単なる「監査」に留まらず、会社が健全かつ圧倒的な成長を遂げることができるよう、内部統制の観点から、経営や事業をサポートする役割を担います。 また、専任内部監査担当一人目として、内部監査室立ち上げの推進を担っていただきます。 不備の表層的な指摘ではなく、不備が発生した真因を追求し本質的な業務プロセスの改善提案など、各メンバーと協働し、新たなビジネスプロセスの構築に至るまで、事業展開に深く関与していただきます。 【業務内容】 内部統制(J-SOX)に関する業務 当社およびグループ会社における財務報告に係る内部統制(J-SOX)の評価 グループ全体の内部統制計画立案 プロセス(全社統制・IT関連プロセス・業務プロセス)の統制文書作成 業務改善の提案・推進、コンプライアンスの強化徹底・推進 業務プロセスの整備・構築、標準化・仕組み化の推進、及び各種プロジェクト推進 監査法人対応 内部監査に関する業務 M&A後のグループ会社の内部監査体制構築 監査結果への対応: 改善勧告・改善状況の進捗確認、子会社への指導等 【ポジションの魅力】 一人目の専任内部統制・監査担当として 組織拡大に伴う仕組みづくりができる 立ち上げ段階では、Legal及びFinancial Control(経理)チームの主要メンバーと連携を行いながら推進いただきます。将来的にはCEO直下の内部監査室として構成する事も視野にいれています。 さらなる拡大に向けたプロジェクトリードができる 当社は積極的にM&Aプロジェクトを行い、組織を拡大しております。長期的な視点でも拡大に応じてグループ会社全体との連携を通じた統一的な内部統制を実現する貴重な経験を得ることができます。 【企業の魅力】 私たちのミッション「データによって人の価値を最大化する」を実現するには、テクノロジーを活用して人々の行動や感情を正しく理解し、そこから生まれる新しい価値を世の中に増やし続けることが不可欠です。 プレイドでは、2015年にリリースした「KARTE」とそこに集まる「1st Party Customer Data」を中心に、様々なプロダクトやソリューション、プロフェッショナルサービスを展開しています。 <事業内容> ◆CXプラットフォーム「KARTE」等のSaaSの開発 ◆提供及びプロフェッショナルサービスによる企業や組織、自治体等のDX支援 <展開サービス> ◆CXプラットフォーム「KARTE」 ◆サービスや産業の未来を見据え共創するProfessional Service ◆顧客や従業員からのフィードバックをもとに「最も効果的な改善点」を導くNPSプラットフォーム「EmotionTech」 ◆広告データの収集から蓄積、レポート作成までデジタルマーケティングを効率化する広告レポート自動化ツール「Databeat」 ◆SQLの力を最大限に引き出し、高度な分析を誰でも高速に実行可能にするあらゆるチームのための次世代BIツール「Codatum 【働き方・働く環境】 <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:7:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) 出社とリモートワークを取り入れたハイブリッド型の勤務形態 会社やチームの状況を踏まえて一定日数の出社をリクエストすることがあります。 <オンライン面接> 可
- 給与
- 年収600~1,200万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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税理士法人表会計事務所
【税務スタッフ】未経験歓迎!閑散期残業なし!充実の研修制度でスキルアップが目指せる環境!地域の経営者様にとって「頼れる」「相談できる」存在を目指す税理士法人
- 車通勤可
- 閑散期定時退社
- 女性活躍
- 転勤なし
- 研修充実
- 学歴不問
- 未経験可
- 退職金制度あり
- 資格取得支援制度
- 残業代全額支給
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 税理士の指導の下、以下の業務を担当いただきます。 ◆会計指導(毎月関与先に訪問して、経理の確認と指導を行う)、経営コンサルタント業務 ◆税務申告書類・決算書類の作成 ◆経営計画作成指導、経営支援 ◆相続対策支援・相続税申告業務 ◆企業防衛のための保険アドバイス等リスクマネジメント 【使用会計ソフト】 TKC 【仕事の魅力】 上記業務について関与先ごとに担当制になっていますが、いきなり担当を一人で持つということはもちろんなく、前任者やリーダーの指導の下で順次慣れてから任されるという流れになります。 1人当たりの関与先件数は平均20件弱です。 朝礼や朝のミーティングなどでそれぞれの仕事の状況を確認し、仕事が終わったら日報などで毎日報告を欠かしません。 それにより、仕事を一人で抱え込まず分散・連携して、顧客本位の仕事をすることができます。 【企業の特色】 人数が少ないこともあり、全員がワンフロアにいるため皆の顔が見える風通しの良い事務所です。 節目ごとに食事会を開催したり、社員旅行も年に一度行っています。 相互に相談しやすく、ベテラン社員も多いのでわからないことは誰にでも聞きやすい職場です。 個々のレベルを上げていくことも必要で、求められてもいますが、上司や周りのフォローがしっかりしているため自分のレベルに合わせた働き方ができます。 やる気があれば、早い時期から中心となって活躍することも可能です。 新しい仲間となってやりたいことのある方、新しいことを勉強したい方、積極的に手を挙げてください。 当事務所には全体で16名(男性9名、女性7名)の社員が勤めています。 教育体制が整備されているため安心して業務を段階的に進めていくことができます。 内部研修の他、外部の研修にも参加していただき、巡回監査士の資格を取得するところまでフォローしています。 その後税理士を目指して勉強を続けている職員も多いです。 少人数の事務所ではありますが、少人数ならではのフットワークの軽さで新しいことをどんどん取り入れています。 【資格保有者数】 税理士資格取得者2名 科目合格者4名(男性2名・女性2名) 中小企業診断士1名が在籍 【働き方・働く環境】 1か月単位の変形労働時間制(ひと月の日数により総労働時間が変わりますが160〜177.1時間の間に収まる時間です。) 休憩1時間を含む、実働7時間45分 月平均時間外労働時間:約20時間(繁忙期は除く)
- 給与
- 年収340~975万円
- 勤務地
- 石川県金沢市
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大裕株式会社
【経理担当】残業なしで定時退社◎<東証プライム上場のワキタグループ>業界最多のラインナップと国内トップクラスのシェアを誇る仮設機材整備装置メーカー
- 退職金制度あり
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 基本定時退社
- 研修充実
- 車通勤可
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 資格受験者歓迎
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 人員補充のための募集になります。 【業務内容】 ご経験に応じて、以下のような業務をお任せいたします。 <具体的には> ◆経費精算/伝票処理 ◆弥生会計・スマイルのデータ入力 ◆出張手配/旅費精算 ◆単体/連結決算業務補助 ◆電話対応/来客対応 ◆その他経理・総務に関わる庶務業務 など 【組織体制】 部署構成:4名 取締役1名、部長1名、係員2名。 経理業務は現在、取締役、部長がメインで行っており、日々の業務を引き継げる方を求めています。 【仕事の魅力】 ◎経理としての実務経験が浅くても、管理部の先輩社員から丁寧にお仕事を教えていただけます。 ◎最初は経理業務を中心に業務にあたって頂き、将来的には総務関係の仕事まで幅広くお任せしたいと考えております。 【企業の魅力】 <国内トップシェアメーカー> 仮設材整備機器や建機の自動化・遠隔操縦の開発により、安全水準が高まると共に、従来の作業時間を3割削減し、また人件費削減にも繋がることから、既に多数の大手のゼネコンやリース会社から注文や問い合わせが入っています。 今後もこうした同社でしかできない製品開発によって、建設業界を支えていきます。 <ものづくりに対して数々の受賞歴> そんな同社の製品は、「グッドカンパニー大賞 新技術事業化推進賞」や「KANSAIモノ作り元気企業」「大阪ものづくり優良企業賞」など多数の受賞歴がございます。 【事業内容】 ◆建設土木関連機械及び仮設機材整備装置の製造販売 ◆建設ICT関連の自動化システムの開発 ◆鋼管切断工事請負 【働き方・働く環境】 ◎定時退社/残業無し ◎完全週休2日制(休日は土日祝日) ◎年間休日日数120日 ◎転勤:無
- 給与
- 年収500~600万円
- 勤務地
- 大阪府寝屋川市
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号24225)
【経理スタッフ】残業ほぼなし/17時退社/都内の一等地を中心にマンションやオフィスビルを22棟(部屋数は300以上)所有し、賃貸管理を行っている少数精鋭の不動産管理会社
- 研修充実
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 学歴不問
- 退職金制度あり
- 残業少なめ
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 資産管理会社(主に不動産)にて、経理業務全般(決算補助までを想定)を中心にお任せいたします。 経理の他に、総務業務などもご担当いただきます。 ※経理7割程度、総務等3割程度 職務詳細: まずは伝票整理や請求書処理の日次業務や、月次業務の補助を中心にお任せします。 ◆日次業務:会計ソフトへの入力(現金出納、売上、仕入、経費など) ◆月次業務補助:試算表作成、修正仕訳 ◆資金管理 ◆税理士との折衝(税務申告書作成は外部委託) ◆電話対応、来客対応、社内美化 ゆくゆくは年次決算業務にチャレンジいただく他、不動産管理会社や不動産仲介会社との打ち合わせ等、会社運営のお手伝いをしていただきます。 ◆年次業務:試算表作成、修正仕訳 ◆不動産賃貸管理それらに関連する業務 ◆給与計算補助 【組織体制】 6名で構成されております。男女比は1:1、年齢層40代が中心で落ち着いた雰囲気です。そのうち経理部は現在2名体制ですが、1名の定年退職に伴う補充採用です。経理担当者が業務を一緒に行いますのでキャッチアップについてはご安心ください。 【仕事の魅力】 管理部門において、経理業務を中心に会社を支えるポジションです。幅広いバックオフィス業務に携わりながら働くことができます。 【企業の魅力】 ◆当社は中目黒や武蔵小山、三軒茶屋など、都内の一等地を中心にマンションやオフィスビルを22棟(部屋数は300以上)所有し、賃貸管理を行う不動産管理会社です。 ◆代表は大手総合旅行代理店を退社後、レジャー広告特化の広告代理店ワールドメディアエージェンシーや、温泉旅館の集客システムを提供する株式会社ゆこゆこ等を創立し、売却を経て現在は不動産管理業を営んでいます。 【働き方・働く環境】 ワークライフバランスが整う環境です。(17時まで勤務・残業ほぼなし・有給消化率100%など) 家族経営の会社(3名が親族・3名が一般採用)になります。 事務所としているのは、一軒家(生活感は一切なく、ドラマに出てくるようなきれいで広々した空間をイメージいただければと思います)になるため、通常の企業フロアではないことに抵抗がない方が望ましいです。 ※玄関でスリッパに履き替えていただきます。 【事業内容】 ◆不動産の売買仲介 ◆不動産の賃貸仲介 ◆不動産管理 ◆不動産コンサルティング <勤務時間> 9:00~17:00 (所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:45分(12:00~12:45) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業はほぼありません。
- 給与
- 年収350~480万円
- 勤務地
- 東京都港区
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テントゥーワン税理士法人
【税務スタッフ】多様な働き方を実現!税理士・公認会計士・中小企業診断士・社会保険労務士等、多彩なメンバーが在籍!クライアントのニーズに多角的かつ複層的に応えることを強みとするテントゥーワングループの税理士業務を手掛ける企業
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 研修充実
- 完全週休2日制
- 資格取得支援制度
- 残業代全額支給
- 家賃補助あり
- 資格取得奨励一時金
- 車通勤可
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ◆経理BPO(経理コンサルタント/アドバイザー/スタッフ) クラウド会計システムを活用し、経理業務の効率化と品質向上を推進しています。具体的には、記帳・給与計算の代行、財務・会計・税務レビュー、試算表などによる財務実績のご報告、定型的な税務申告手続きまでを一貫してご担当いただきます。 ◆共創F&B(共創コンサルタント) 経営者や幹部の皆さまと共に、財務や法務の知見を活かして、企業の未来を共に描く役割を担っていただきます。定期的な経営報告や面談を通じた提言のほか、事業承継やM&A(成長・出口双方の戦略)、ホールディングス体制の構築、組織再編税務、非定型の税務申告対応まで、幅広いテーマに対応します。 <キャリアの可能性> ご自身の志向と実力に応じて、 ◆経理スタッフ → 経理アドバイザー/経理コンサルタント ◆経理コンサルタント → 共創コンサルタント といった段階的なキャリア形成が可能です。さらにその先には、社員税理士としてのマネジメントや拠点長といった経営的ポジションへのステップアップもご用意しています。 【業務効率化 × 人間らしさ】 私たちは、テクノロジーの力を活かして「人が本来向き合うべき仕事」に集中できる環境を整えています。 ◆生成AIによる業務支援 ◆税務・労務特化型チャットボット ◆サイボウズや独自運用チャットツールを用いたナレッジ共有 ◆手入力排除を徹底した外部システムの活用 などの仕組みを整備し、効率だけでなく知見の蓄積・共有にも力を入れています。 さらに、船井総研やマネーフォワード「BizBASEコネクト」などから最新事例を積極的に取り入れるなど、中規模ながらも柔軟でスピード感のある組織運営を実現しています。 【月額顧問料平均・クライアント属性】 ◆月額顧問料平均:9万〜10万円(同規模の業界平均:約4万円台) ◆黒字申告法人比率:75.0%(全国平均:約35%) ◆税務調査の申告是認率:63.9%(全国推定平均:20%未満) ◆年商3億円未満の中小企業から、100億円を超える中堅企業まで幅広い層とお付き合いがあります 【使用会計ソフト】 弥生会計、マネーフォワードクラウド会計など 【プロフェッショナルとの協業】 税理士、社会保険労務士、中小企業診断士、不動産鑑定士、司法書士、行政書士、システムエンジニアなど、多彩な専門家がグループ内に在籍。顧問として国税局・国税庁OB、元審判所審判官、M&Aのプロも揃っています。 【ユニークなキャリア形成】 多彩な専門家が集うクロスフィールドの社内は、それぞれの専門家と日々密接に関わることが可能です。これはすなわち、一人ひとりに異なる理想のキャリアを実現する機会に恵まれていることに他なりません。 【魅力に溢れるアライアンス案件】 帝国データバンクやタナベコンサルティング、船井総研との業務提携から生まれる案件にも恵まれるテントゥーワングループ。高い専門性を持つ各企業からも信頼を獲得している証拠です。 【全方位的効率化の徹底】 チャットボットや社内グループウェアにより、グループ独自のナレッジ蓄積や共有を推進する仕組みを構築。実務書やマニュアル、過去の資料も参照でき、実務もキャリアアッププロセスも大幅に加速させる体制が整っています。 【多様な働き方の採用】 例えば育休取得後、家庭の事情等に応じて実出社からリモートワークへ転換も可能です。実際、フルリモートで活躍する仲間も複数在籍し、物理的距離を感じさせない活躍を遂げています。 【公平でクリアな価値分配率】 評価や価値分配に明確な基準あり(業務管理システムで生産性【積極的な役員・幹部登用】 他社からの税理士変更による新規取引を主軸に3年後売上1.5倍が見えるペースで成長に向け、社員税理士や支店長、関連法人の役員などの幹部として活躍する道も準備しています。自らも経営に関与するからこそ、経営者であるクライアントと同じ目線で共創できる、これは揺るがない事実です。 【事業内容】 ◆会計データの財務会計・税務レビュー、経理・労務BPOを含む月次決算支援業務 ◆会計経理・人事労務などバックオフィスの効率化、クラウドシステムの構築支援業務 ◆セカンドオピニオンを含む税務・経営・労務・法務などの分野におけるワンストップ顧問業務 ◆贈与税・相続税の申告業務、相続時精算課税制度を含む生前贈与・遺言を含む相続対策業務 ◆後継者育成を含む事業承継計画の策定支援、自社株対策を含む事業承継支援業務 ◆M&Aアドバイザリー業務、経営・財務税務・労務・法務のデューデリジェンス業務 ◆ホールディング体制の構築をはじめとする組織再編コンサルティング業務 ◆知的資産経営コンサルティング、知的資産経営報告書の作成支援業務 ◆人事制度の構築支援コンサルティング、就業規則など各種労務規程の整備業務 ◆建設業許認可や医療法人設立、認定医療法人への移行など、各種行政手続きの支援業務 ◆遺産分割協議を含む関係者間取引(譲渡・賃貸借・贈与・相続)、減損会計のための不動産鑑定業務 ◆商業登記(事業承継や組織再編に関する登記を含む)、不動産登記(相続登記を含む)業務 ◆接遇マナーやハラスメント対策のコンサルティング業務(個別研修の企画運営、継続指導) ◆各種セミナーや講演、執筆の受託業務
- 給与
- 年収400~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市淀川区宮原
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