求人情報の検索結果一覧
[職種]経理、財務、法務、CFO、総務、その他、人事、労務、知財
株式会社BPIO
【DX支援コンサルタント】セブンリッチグループ発の安定基盤×創業期の成長環境◎バックオフィス業務の代行・改善・DX支援を展開する成長企業
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 バックオフィス業務のコンサルティング・業務効率化の一環で、ヒアリングした課題の解決に向けてSaaSシステム導入・DX支援をおこなっていただきます。 最適な仕組みづくりのために、最適なツールと最適なプランの選択から初期設定代行を含む導入支援、導入後の運用定着までの支援が業務範囲です。 ＜具体的な業務内容＞ ◆ツール導入のためのプロジェクトマネジメント・運用提案 ◆導入までの要件整理やシステム面の整理（ex.導入までの課題の可視化・プロセスの整備、ツールの組み合わせの検討） ◆バックオフィス領域における業務プロセスの整理、改善提案 ◆組織図、稟議申請フローの整備 ◆外部パートナー（ベンダー）との連携及びディレクション 【業務で使用する主なツール】 ◆MFクラウドシリーズ / バクラクシリーズ/ freee / 奉行シリーズ / SmartHR ◆チャットワーク / Slack / messenger / Dropbox / Google Drive / Kintone 【仕事の魅力】 ◎ベンダーとしてではなく、外部パートナーとして複数のツールから各社に最適なツールを選択しながらサポートを実施します。 複数ツールへのキャッチアップが必要ですが、顧客の状況に応じたツールの提案が可能です。 ◎導入検討の段階から導入後の運用まで一貫したサポートが可能です。 業務代行も受注すると導入後の運用についても深く入り込んでサポートすることができます。バックオフィス業務改善のプロジェクト開始から効果測定まで関与できます。 ◎将来的にはチームマネージャーとして仕組みづくりや組織づくりに携わることも可能です。 【企業の魅力】 ◆堅調に事業成長を遂げています ・会社の設立は2023年ですが、スピンアウトによるものです。（2023年4月(株)SEVENRICH Accountingから分社） ・株式会社SEVENRICH Accountingの創業期から経理BPO事業は行っており、事業安定性があります。 ・設立2年で売上高430％成長を遂げています。 ◆会社の創業期になり、マネージャー候補としてお迎えします ・従業員数は30名程度で、今後益々会社を大きくしていくフェーズです。 ・創業期メンバーとして裁量を持って業務できる環境です。 ◆管理部門のDX担当として、顧客貢献できます ・「関わる全ての会社に、最適なバックオフィス環境を実現していきたい」をビジョンに支援を行っています。 ・ただの経理代行屋ではなく、上流の設計〜下流の作業まで一貫して業務を行っています。 ・限定的なツールの導入ではなく、クライアントのニーズに合わせた提案・導入ができます。 ◆企業へ深く入り込むことができます ・ベンチャーで経理体制がまだ整っていない企業も多いため、弊社から体制構築を提案・設計できます。 ・一緒にクライアントが目指すべき体制やゴールに伴走します。 ◆経営者の課題を直接聞くことができ、課題に対してソリューションを提供できます ・弊社グループは約30個の自社事業を展開しております。経営者の課題を直接聞き、解決できるソリューションを自社事業から提供できます。 ・業務設計を通じて、より経営者に近い立場でサポートをすることができます。 ◆個人の成長に向き合います ・情報の透明性の高い会社です。1on1を通じ各人のやりたいことを認識し、できる限り機会を提供します。 ・弊社グループでは会計税務、労務、司法書士、ファイナンス等、バックオフィス業務を全て引き受けることができます。そのため、経理BPOとして限られた業務だけでなく、クライアントの成長に繋がる事業全てを提案することができます。 【企業概要】 スタートアップに特化した会計事務所 SEVENRICH会計事務所発のBPOサービスになっており、多種多様なベンチャー企業の経理業務やDX支援に携わることができます。 100社以上へのBPOサービスの適用や、1000件以上のERP/DX支援を行う成長企業です。 【働き方・働く環境】 リモート：可（条件あり）
- 給与
- 年収480~900万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
日新イオン機器株式会社
【経理】日新電機（住友電工グループ）の100％子会社！売上高は280億円超！福利厚生充実◎世界におけるトップメーカーとして、装置・技術・サービスを通じ、 様々なソリューションを提供している企業
- 家賃補助あり
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 語学力を活かせる
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ＜資金管理＞ ◆キャッシュ・フロー計算書(実績、予想)作成 ◆売掛債権の回収管理 ◆外国為替管理（為替予約管理、貿易決済管理に関するユーザー部門及び銀行とのやり取り） ◆支払管理システムの運用管理及びユーザー部門とのやり取り ＜固定資産管理＞ ◆設備投資、減価償却、物件管理、償却資産税申告 ＜決算業務＞ ◆月次決算取りまとめ ◆親会社向け連結決算資料の作成 【キャリアパス】 親会社としての海外子会社との連結、実際の親会社（日新電機）への連結などあらゆる経理業務が経験が可能です。 【組織体制】 5名／30代～50代までの社員が在籍 ※全社の平均勤続年数は15.2年（2023年３月時点） 【企業の魅力】 当社は半導体/ディスプレイ関連の機械装置メーカーとして、設計・開発から製造・販売・アフターサービスまでを全て一貫して行っている会社です。1973年の事業開始以来、高機能半導体製造用途においてはこれまで約1,000台を世界各地の大手半導体メーカーや電機メーカーへ納入しています。またディスプレイ製造用途においては半導体製造用途で培った技術力を活かし1988年に事業をスタート、今では当社装置はスマートフォンやタブレット端末向けの高輝度・高精細ディスプレイ製造に不可欠なものと位置づけられ、世界シェア100％で市場を独占するに至りました。 2020年8月、イノベーションの拠点となる新棟「LINK SQUARE（リンクスクエア）」を滋賀事業所内に竣工。これまで京都・滋賀に分散していた開発・設計・製造・顧客サービス部門を統合し、開放的で快適なオフィス環境の下、よりユニークでより付加価値の高い技術・製品・サービスの創出・提供に取り組んでいます。 日新電機株式会社（住友電工グループ）の100％子会社です。親会社と同等の福利厚生制度や独自の労働組合を有し、また誰とでも「○○さん」と呼び合うフランクで風通しの良い社風や新卒採用者定着率の高さ（11年連続3年以内の離職率0％）など、安心して業務に打ち込める環境が整っています。 【働き方・働く環境】 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜就業時間補足＞ ※平均時間外：18.9時間/月（組合員平均・2023年度）
- 給与
- 年収526~817万円
- 勤務地
- 京都府京都市
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
グロースリンク税理士法人
【資産税部門担当】キャリアアップ支援体制が充実/部門に特化し、申告から資産承継・運用・法人投資まで幅広い経験ができる◎グループ年商10億円越え！グループ体制でトータルサポートを提供する税理士法人
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 相続・資産承継の成長分野における申告・提案業務を担当。 AIやパートと連携し、提案と顧客支援に集中可能です。 相続申告から資産承継・運用・法人投資からパート育成まで幅広いキャリアを描けます。 ＜具体的には＞ ◆相続税申告の顧客対応～申告業務 ◆資産運用、事業承継、不動産、保険などのクロスセル対応 ◆パートチームの教育や業務フローの整備 ・まずは1期生の育成を兼務し、約3か月後にはパートスタッフや社内間のリモートワーク体制を確立し、その後2期生の育成・・・のようにサイクルを回し、組織の拡張を支えていただきたいです。 【企業の魅力】 愛知県名古屋市と岡崎市に拠点を持つグロースリンク税理士法人は、起業家支援、医療介護支援、事業承継支援と経営支援に特化した専門部隊がお客様のステージとニーズにマッチしたサービスをご提供しています。 税理士や会計事務所を変更して良かった、とお喜びの声を多数いただいております。 この嬉しいお言葉を元に、スタッフ全員が同じ価値観でお客様と向き合えるように心掛け、お客様のご支援をいたします。 【サービス内容】 ◆税理士顧問 ◆財務支援 ◆IPO支援 ◆M＆A支援 ◆起業家支援トータルサポート ◆相続・事業承継・後継者支援 ◆医院開業支援 医科 ／ 歯科 【資格保有者数】 ※グループ全体に在籍している資格者数 税理士13名、公認会計士2名、中小企業診断士2名、社会保険労務士5名、行政書士5名 司法書士3名、医業経営コンサルタント2名、歯科医院経営アドバイザー1名 【働き方・働く環境】 転勤はありません ＜就業時間＞ 09:00〜18:00 ①8:00〜17:00／②9:00〜18:00／③10:00〜19:00／④11:00〜20:00より日単位で選択可能 ◆昼休み 11:45〜12:45 (休憩 60分) 残業時間：残業有 (月10〜25時間) ※原則21時以降は残業は禁止です。 ※全社の平均残業は18時間程度 ※フレックスタイム制度は無し ◆男女関係なく、能力次第で昇給昇格できる風土でありながらも、家庭環境等を考慮した働き方も実現できる環境です。 実際に子育て中の女性で時短勤務をしながらも役職として活躍されている社員もおり、やりがいある職場です。
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 東京都江東区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
グロースリンク税理士法人
【資産税部門担当】キャリアアップ支援体制が充実/部門に特化し、申告から資産承継・運用・法人投資まで幅広い経験ができる◎グループ年商10億円越え！グループ体制でトータルサポートを提供する税理士法人
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 相続・資産承継の成長分野における申告・提案業務を担当。 AIやパートと連携し、提案と顧客支援に集中可能です。 相続申告から資産承継・運用・法人投資からパート育成まで幅広いキャリアを描けます。 ＜具体的には＞ ◆相続税申告の顧客対応～申告業務 ◆資産運用、事業承継、不動産、保険などのクロスセル対応 ◆パートチームの教育や業務フローの整備 ・まずは1期生の育成を兼務し、約3か月後にはパートスタッフや社内間のリモートワーク体制を確立し、その後2期生の育成・・・のようにサイクルを回し、組織の拡張を支えていただきたいです。 【企業の魅力】 愛知県名古屋市と岡崎市に拠点を持つグロースリンク税理士法人は、起業家支援、医療介護支援、事業承継支援と経営支援に特化した専門部隊がお客様のステージとニーズにマッチしたサービスをご提供しています。 税理士や会計事務所を変更して良かった、とお喜びの声を多数いただいております。 この嬉しいお言葉を元に、スタッフ全員が同じ価値観でお客様と向き合えるように心掛け、お客様のご支援をいたします。 【サービス内容】 ◆税理士顧問 ◆財務支援 ◆IPO支援 ◆M＆A支援 ◆起業家支援トータルサポート ◆相続・事業承継・後継者支援 ◆医院開業支援 医科 ／ 歯科 【資格保有者数】 ※グループ全体に在籍している資格者数 税理士13名、公認会計士2名、中小企業診断士2名、社会保険労務士5名、行政書士5名 司法書士3名、医業経営コンサルタント2名、歯科医院経営アドバイザー1名 【働き方・働く環境】 転勤はありません ＜就業時間＞ 09:00〜18:00 ①8:00〜17:00／②9:00〜18:00／③10:00〜19:00／④11:00〜20:00より日単位で選択可能 ◆昼休み 11:45〜12:45 (休憩 60分) 残業時間：残業有 (月10〜25時間) ※原則21時以降は残業は禁止です。 ※全社の平均残業は18時間程度 ※フレックスタイム制度は無し ◆男女関係なく、能力次第で昇給昇格できる風土でありながらも、家庭環境等を考慮した働き方も実現できる環境です。 実際に子育て中の女性で時短勤務をしながらも役職として活躍されている社員もおり、やりがいある職場です。
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
グロースリンク税理士法人
【資産税部門担当】キャリアアップ支援体制が充実/部門に特化し、申告から資産承継・運用・法人投資まで幅広い経験ができる◎グループ年商10億円越え！グループ体制でトータルサポートを提供する税理士法人
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 相続・資産承継の成長分野における申告・提案業務を担当。 AIやパートと連携し、提案と顧客支援に集中可能です。 相続申告から資産承継・運用・法人投資からパート育成まで幅広いキャリアを描けます。 ＜具体的には＞ ◆相続税申告の顧客対応～申告業務 ◆資産運用、事業承継、不動産、保険などのクロスセル対応 ◆パートチームの教育や業務フローの整備 ・まずは1期生の育成を兼務し、約3か月後にはパートスタッフや社内間のリモートワーク体制を確立し、その後2期生の育成・・・のようにサイクルを回し、組織の拡張を支えていただきたいです。 【企業の魅力】 愛知県名古屋市と岡崎市に拠点を持つグロースリンク税理士法人は、起業家支援、医療介護支援、事業承継支援と経営支援に特化した専門部隊がお客様のステージとニーズにマッチしたサービスをご提供しています。 税理士や会計事務所を変更して良かった、とお喜びの声を多数いただいております。 この嬉しいお言葉を元に、スタッフ全員が同じ価値観でお客様と向き合えるように心掛け、お客様のご支援をいたします。 【サービス内容】 ◆税理士顧問 ◆財務支援 ◆IPO支援 ◆M＆A支援 ◆起業家支援トータルサポート ◆相続・事業承継・後継者支援 ◆医院開業支援 医科 ／ 歯科 【資格保有者数】 ※グループ全体に在籍している資格者数 税理士13名、公認会計士2名、中小企業診断士2名、社会保険労務士5名、行政書士5名 司法書士3名、医業経営コンサルタント2名、歯科医院経営アドバイザー1名 【働き方・働く環境】 転勤はありません ＜就業時間＞ 09:00〜18:00 ①8:00〜17:00／②9:00〜18:00／③10:00〜19:00／④11:00〜20:00より日単位で選択可能 ◆昼休み 11:45〜12:45 (休憩 60分) 残業時間：残業有 (月10〜25時間) ※原則21時以降は残業は禁止です。 ※全社の平均残業は18時間程度 ※フレックスタイム制度は無し ◆男女関係なく、能力次第で昇給昇格できる風土でありながらも、家庭環境等を考慮した働き方も実現できる環境です。 実際に子育て中の女性で時短勤務をしながらも役職として活躍されている社員もおり、やりがいある職場です。
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
グロースリンク税理士法人
【相続ビジネス開拓担当者】キャリアアップ支援体制が充実/急成長中の相続ビジネスで営業スキルを磨ける◎グループ年商10億円越え！グループ体制でトータルサポートを提供する税理士法人
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 司法書士事務所や葬儀社、不動産会社など、相続の入り口となる企業へ電話や訪問をしていただき、提携アポを獲得していただきます。 ＜具体的には＞ ◆司法書士・葬儀社・不動産会社等への電話・メール・訪問営業 （提携ネットワーク100件を開拓することが短期ミッションです） ◆紹介提携アポイントの取得、提携契約に向けたフォロー →マニュアル完備のため、相続に関する知識は不要です！ 【仕事の魅力】 ◎急成長中の相続ビジネスを支える提携拡大チームで、即戦力の営業職を募集！ ◎士業・葬儀社・不動産会社などとの提携開拓を通じ、提携ネットワーク100件の早期実現に向けた最前線のポジション！ 【企業の魅力】 愛知県名古屋市と岡崎市に拠点を持つグロースリンク税理士法人は、起業家支援、医療介護支援、事業承継支援と経営支援に特化した専門部隊がお客様のステージとニーズにマッチしたサービスをご提供しています。 税理士や会計事務所を変更して良かった、とお喜びの声を多数いただいております。 この嬉しいお言葉を元に、スタッフ全員が同じ価値観でお客様と向き合えるように心掛け、お客様のご支援をいたします。 【サービス内容】 ◆税理士顧問 ◆財務支援 ◆IPO支援 ◆M＆A支援 ◆起業家支援トータルサポート ◆相続・事業承継・後継者支援 ◆医院開業支援 医科 ／ 歯科 【資格保有者数】 ※グループ全体に在籍している資格者数 税理士13名、公認会計士2名、中小企業診断士2名、社会保険労務士5名、行政書士5名 司法書士3名、医業経営コンサルタント2名、歯科医院経営アドバイザー1名 【働き方・働く環境】 転勤はありません ＜就業時間＞ 09:00〜18:00 ①8:00〜17:00／②9:00〜18:00／③10:00〜19:00／④11:00〜20:00より日単位で選択可能 ◆昼休み 11:45〜12:45 (休憩 60分) 残業時間：残業有 (月10〜25時間) ※原則21時以降は残業は禁止です。 ※全社の平均残業は18時間程度 ※フレックスタイム制度は無し ◆男女関係なく、能力次第で昇給昇格できる風土でありながらも、家庭環境等を考慮した働き方も実現できる環境です。 実際に子育て中の女性で時短勤務をしながらも役職として活躍されている社員もおり、キャリアを諦めることなく⻑く働くことができます。 ◆成⻑過程にある事務所のため、今後、事務所のコアとして力を発揮したい方にはやりがいある職場です。
- 給与
- 年収350~700万円
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
グロースリンク税理士法人
【相続ビジネス開拓担当者】キャリアアップ支援体制が充実/急成長中の相続ビジネスで営業スキルを磨ける◎グループ年商10億円越え！グループ体制でトータルサポートを提供する税理士法人
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 司法書士事務所や葬儀社、不動産会社など、相続の入り口となる企業へ電話や訪問をしていただき、提携アポを獲得していただきます。 ＜具体的には＞ ◆司法書士・葬儀社・不動産会社等への電話・メール・訪問営業 （提携ネットワーク100件を開拓することが短期ミッションです） ◆紹介提携アポイントの取得、提携契約に向けたフォロー →マニュアル完備のため、相続に関する知識は不要です！ 【仕事の魅力】 ◎急成長中の相続ビジネスを支える提携拡大チームで、即戦力の営業職を募集！ ◎士業・葬儀社・不動産会社などとの提携開拓を通じ、提携ネットワーク100件の早期実現に向けた最前線のポジション！ 【企業の魅力】 愛知県名古屋市と岡崎市に拠点を持つグロースリンク税理士法人は、起業家支援、医療介護支援、事業承継支援と経営支援に特化した専門部隊がお客様のステージとニーズにマッチしたサービスをご提供しています。 税理士や会計事務所を変更して良かった、とお喜びの声を多数いただいております。 この嬉しいお言葉を元に、スタッフ全員が同じ価値観でお客様と向き合えるように心掛け、お客様のご支援をいたします。 【サービス内容】 ◆税理士顧問 ◆財務支援 ◆IPO支援 ◆M＆A支援 ◆起業家支援トータルサポート ◆相続・事業承継・後継者支援 ◆医院開業支援 医科 ／ 歯科 【資格保有者数】 ※グループ全体に在籍している資格者数 税理士13名、公認会計士2名、中小企業診断士2名、社会保険労務士5名、行政書士5名 司法書士3名、医業経営コンサルタント2名、歯科医院経営アドバイザー1名 【働き方・働く環境】 転勤はありません ＜就業時間＞ 09:00〜18:00 ①8:00〜17:00／②9:00〜18:00／③10:00〜19:00／④11:00〜20:00より日単位で選択可能 ◆昼休み 11:45〜12:45 (休憩 60分) 残業時間：残業有 (月10〜25時間) ※原則21時以降は残業は禁止です。 ※全社の平均残業は18時間程度 ※フレックスタイム制度は無し ◆男女関係なく、能力次第で昇給昇格できる風土でありながらも、家庭環境等を考慮した働き方も実現できる環境です。 実際に子育て中の女性で時短勤務をしながらも役職として活躍されている社員もおり、キャリアを諦めることなく⻑く働くことができます。 ◆成⻑過程にある事務所のため、今後、事務所のコアとして力を発揮したい方にはやりがいある職場です。
- 給与
- 年収350~700万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
グロースリンク税理士法人
【相続ビジネス開拓担当者】キャリアアップ支援体制が充実/急成長中の相続ビジネスで営業スキルを磨ける◎グループ年商10億円越え！グループ体制でトータルサポートを提供する税理士法人
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 司法書士事務所や葬儀社、不動産会社など、相続の入り口となる企業へ電話や訪問をしていただき、提携アポを獲得していただきます。 ＜具体的には＞ ◆司法書士・葬儀社・不動産会社等への電話・メール・訪問営業 （提携ネットワーク100件を開拓することが短期ミッションです） ◆紹介提携アポイントの取得、提携契約に向けたフォロー →マニュアル完備のため、相続に関する知識は不要です！ 【仕事の魅力】 ◎急成長中の相続ビジネスを支える提携拡大チームで、即戦力の営業職を募集！ ◎士業・葬儀社・不動産会社などとの提携開拓を通じ、提携ネットワーク100件の早期実現に向けた最前線のポジション！ 【企業の魅力】 愛知県名古屋市と岡崎市に拠点を持つグロースリンク税理士法人は、起業家支援、医療介護支援、事業承継支援と経営支援に特化した専門部隊がお客様のステージとニーズにマッチしたサービスをご提供しています。 税理士や会計事務所を変更して良かった、とお喜びの声を多数いただいております。 この嬉しいお言葉を元に、スタッフ全員が同じ価値観でお客様と向き合えるように心掛け、お客様のご支援をいたします。 【サービス内容】 ◆税理士顧問 ◆財務支援 ◆IPO支援 ◆M＆A支援 ◆起業家支援トータルサポート ◆相続・事業承継・後継者支援 ◆医院開業支援 医科 ／ 歯科 【資格保有者数】 ※グループ全体に在籍している資格者数 税理士13名、公認会計士2名、中小企業診断士2名、社会保険労務士5名、行政書士5名 司法書士3名、医業経営コンサルタント2名、歯科医院経営アドバイザー1名 【働き方・働く環境】 転勤はありません ＜就業時間＞ 09:00〜18:00 ①8:00〜17:00／②9:00〜18:00／③10:00〜19:00／④11:00〜20:00より日単位で選択可能 ◆昼休み 11:45〜12:45 (休憩 60分) 残業時間：残業有 (月10〜25時間) ※原則21時以降は残業は禁止です。 ※全社の平均残業は18時間程度 ※フレックスタイム制度は無し ◆男女関係なく、能力次第で昇給昇格できる風土でありながらも、家庭環境等を考慮した働き方も実現できる環境です。 実際に子育て中の女性で時短勤務をしながらも役職として活躍されている社員もおり、キャリアを諦めることなく⻑く働くことができます。 ◆成⻑過程にある事務所のため、今後、事務所のコアとして力を発揮したい方にはやりがいある職場です。
- 給与
- 年収350~700万円
- 勤務地
- 東京都江東区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
グロースリンク税理士法人
【相続ビジネス開拓（マネージャー候補）】キャリアアップ支援体制が充実/相続税申告500件体制を支え、成長戦略を牽引◎グループ年商10億円越え！グループ体制でトータルサポートを提供する税理士法人
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 司法書士事務所・葬儀社・不動産・金融機関との提携営業を担い、相続税申告500件体制の基盤構築を推進していただきます。 単なる営業プレイヤーではなく、経営に近い立場で営業戦略を描くポジションです。 ＜具体的には＞ ◆提携営業：士業・不動産業界・金融機関などへの営業戦略立案と実行 ◆基盤構築：短期は士業・不動産、葬儀会社などの提携開拓、 中期は金融機関との包括提携を推進（全国出張あり） ◆将来展望：BtoC顧客層の拡大と、総合資産プラットフォームの実現に向けた構想実行 ◆経営陣と連携し、数字責任を持ち成果を可視化するマネジメント業務 【仕事の魅力】 ◎急成長中の税理士法人で金融・士業・不動産など提携先を広げ、相続税申告500件体制を支える開拓責任者を募集！ ◎BtoCラインを拡大し総合資産プラットフォームへ進化させるべく、経営陣と並走し、成長戦略を牽引するポジション！ 【企業の魅力】 愛知県名古屋市と岡崎市に拠点を持つグロースリンク税理士法人は、起業家支援、医療介護支援、事業承継支援と経営支援に特化した専門部隊がお客様のステージとニーズにマッチしたサービスをご提供しています。 税理士や会計事務所を変更して良かった、とお喜びの声を多数いただいております。 この嬉しいお言葉を元に、スタッフ全員が同じ価値観でお客様と向き合えるように心掛け、お客様のご支援をいたします。 【サービス内容】 ◆税理士顧問 ◆財務支援 ◆IPO支援 ◆M＆A支援 ◆起業家支援トータルサポート ◆相続・事業承継・後継者支援 ◆医院開業支援 医科 ／ 歯科 【資格保有者数】 ※グループ全体に在籍している資格者数 税理士13名、公認会計士2名、中小企業診断士2名、社会保険労務士5名、行政書士5名 司法書士3名、医業経営コンサルタント2名、歯科医院経営アドバイザー1名 【働き方・働く環境】 転勤はありません ＜就業時間＞ 09:00〜18:00 ①8:00〜17:00／②9:00〜18:00／③10:00〜19:00／④11:00〜20:00より日単位で選択可能 ◆昼休み 11:45〜12:45 (休憩 60分) 残業時間：残業有 (月10〜25時間) ※原則21時以降は残業は禁止です。 ※全社の平均残業は18時間程度 ※フレックスタイム制度は無し
- 給与
- 年収500~1,000万円
- 勤務地
- 東京都江東区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
グロースリンク税理士法人
【相続ビジネス開拓（マネージャー候補）】キャリアアップ支援体制が充実/相続税申告500件体制を支え、成長戦略を牽引◎グループ年商10億円越え！グループ体制でトータルサポートを提供する税理士法人
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 司法書士事務所・葬儀社・不動産・金融機関との提携営業を担い、相続税申告500件体制の基盤構築を推進していただきます。 単なる営業プレイヤーではなく、経営に近い立場で営業戦略を描くポジションです。 ＜具体的には＞ ◆提携営業：士業・不動産業界・金融機関などへの営業戦略立案と実行 ◆基盤構築：短期は士業・不動産、葬儀会社などの提携開拓、 中期は金融機関との包括提携を推進（全国出張あり） ◆将来展望：BtoC顧客層の拡大と、総合資産プラットフォームの実現に向けた構想実行 ◆経営陣と連携し、数字責任を持ち成果を可視化するマネジメント業務 【仕事の魅力】 ◎急成長中の税理士法人で金融・士業・不動産など提携先を広げ、相続税申告500件体制を支える開拓責任者を募集！ ◎BtoCラインを拡大し総合資産プラットフォームへ進化させるべく、経営陣と並走し、成長戦略を牽引するポジション！ 【企業の魅力】 愛知県名古屋市と岡崎市に拠点を持つグロースリンク税理士法人は、起業家支援、医療介護支援、事業承継支援と経営支援に特化した専門部隊がお客様のステージとニーズにマッチしたサービスをご提供しています。 税理士や会計事務所を変更して良かった、とお喜びの声を多数いただいております。 この嬉しいお言葉を元に、スタッフ全員が同じ価値観でお客様と向き合えるように心掛け、お客様のご支援をいたします。 【サービス内容】 ◆税理士顧問 ◆財務支援 ◆IPO支援 ◆M＆A支援 ◆起業家支援トータルサポート ◆相続・事業承継・後継者支援 ◆医院開業支援 医科 ／ 歯科 【資格保有者数】 ※グループ全体に在籍している資格者数 税理士13名、公認会計士2名、中小企業診断士2名、社会保険労務士5名、行政書士5名 司法書士3名、医業経営コンサルタント2名、歯科医院経営アドバイザー1名 【働き方・働く環境】 転勤はありません ＜就業時間＞ 09:00〜18:00 ①8:00〜17:00／②9:00〜18:00／③10:00〜19:00／④11:00〜20:00より日単位で選択可能 ◆昼休み 11:45〜12:45 (休憩 60分) 残業時間：残業有 (月10〜25時間) ※原則21時以降は残業は禁止です。 ※全社の平均残業は18時間程度 ※フレックスタイム制度は無し
- 給与
- 年収500~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
グロースリンク税理士法人
【相続ビジネス開拓（マネージャー候補）】キャリアアップ支援体制が充実/相続税申告500件体制を支え、成長戦略を牽引◎グループ年商10億円越え！グループ体制でトータルサポートを提供する税理士法人
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 司法書士事務所・葬儀社・不動産・金融機関との提携営業を担い、相続税申告500件体制の基盤構築を推進していただきます。 単なる営業プレイヤーではなく、経営に近い立場で営業戦略を描くポジションです。 ＜具体的には＞ ◆提携営業：士業・不動産業界・金融機関などへの営業戦略立案と実行 ◆基盤構築：短期は士業・不動産、葬儀会社などの提携開拓、 中期は金融機関との包括提携を推進（全国出張あり） ◆将来展望：BtoC顧客層の拡大と、総合資産プラットフォームの実現に向けた構想実行 ◆経営陣と連携し、数字責任を持ち成果を可視化するマネジメント業務 【仕事の魅力】 ◎急成長中の税理士法人で金融・士業・不動産など提携先を広げ、相続税申告500件体制を支える開拓責任者を募集！ ◎BtoCラインを拡大し総合資産プラットフォームへ進化させるべく、経営陣と並走し、成長戦略を牽引するポジション！ 【企業の魅力】 愛知県名古屋市と岡崎市に拠点を持つグロースリンク税理士法人は、起業家支援、医療介護支援、事業承継支援と経営支援に特化した専門部隊がお客様のステージとニーズにマッチしたサービスをご提供しています。 税理士や会計事務所を変更して良かった、とお喜びの声を多数いただいております。 この嬉しいお言葉を元に、スタッフ全員が同じ価値観でお客様と向き合えるように心掛け、お客様のご支援をいたします。 【サービス内容】 ◆税理士顧問 ◆財務支援 ◆IPO支援 ◆M＆A支援 ◆起業家支援トータルサポート ◆相続・事業承継・後継者支援 ◆医院開業支援 医科 ／ 歯科 【資格保有者数】 ※グループ全体に在籍している資格者数 税理士13名、公認会計士2名、中小企業診断士2名、社会保険労務士5名、行政書士5名 司法書士3名、医業経営コンサルタント2名、歯科医院経営アドバイザー1名 【働き方・働く環境】 転勤はありません ＜就業時間＞ 09:00〜18:00 ①8:00〜17:00／②9:00〜18:00／③10:00〜19:00／④11:00〜20:00より日単位で選択可能 ◆昼休み 11:45〜12:45 (休憩 60分) 残業時間：残業有 (月10〜25時間) ※原則21時以降は残業は禁止です。 ※全社の平均残業は18時間程度 ※フレックスタイム制度は無し
- 給与
- 年収500~1,000万円
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理】リモートワーク可能/売上収益の成長率は4年で約6.9倍！月に3万人以上のインバウンドが来店する麺屋「帆のる」を展開！流通やD2M事業も展開し、日本の誇る和食を世界中のムスリムに届けるIPO準備中企業
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 研修充実
- 語学力を活かせる
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 「日本の和食を世界へ」というビジョンのもと、ハラル市場で成長を続ける当社。 3年後の上場を目指し、飲食・流通・清掃・D2M事業と多角的に展開しています。 事業拡大を数字で支え、共に成長してくれる経理メンバーを募集します。 ビジョンに共感し、上場準備企業で一緒に働いてくれる仲間を募集しております。 【業務内容】 経理として以下の業務をお任せします。 上場準備関連の業務は、必須でお任せするわけではありません。 ご経験やスキル、希望を踏まえて業務範囲は調整します。 ＜日常経理業務＞ ◆日次・月次の仕訳業務(マネーフォワード使用、自動仕訳の修正・確認が中心) ◆売上・費用集計、債権債務管理 ◆各取引先への請求処理、入出金管理 ◆伝票処理、振込業務 ＜決算業務＞ ◆月次・四半期・年次決算 ◆決算書類の作成・分析 ＜上場準備業務(役員サポート)＞ ◆上場申請書類作成のサポート ◆予算管理業務 ◆業務フローの構築・改善提案 ◆監査法人対応(今後本格化予定) など 【身につくスキル・経験】 飲食・流通・D2Mなどと多角的な事業を経験することで、業種ごとの会計処理スキルに触れられます。 月次決算だけでなく、管理会計・原価計算・予算管理まで、上場企業基準のスキルを学べる機会があります。 上場準備業務では、監査法人対応、申請書類作成、内部統制構築など、貴重な経験を積める可能性もございます。 将来的には課長・部長といった幹部候補としてのキャリアも視野に入ります。 マレーシアに子会社があり、今後東南アジア展開も計画中のため、実力が伴えば海外子会社の財務に関わるチャンスもあります(英語力があれば尚可ですが、必須ではありません)。 【入社後の成長サポート】 入社後はOJT研修を中心に、実務を通じてスキルを習得していただきます。 マネーフォワードの操作方法は動画・テキストの教育環境が公開されており、自分のペースで学習可能。過去の仕訳データも検索できるため、前例を参照しながら業務を進められます。 毎月、税理士・公認会計士の資格を持つ専門家2名がレビューに来社するため、プロの視点でフィードバックを受けられる環境です。 監査法人との対話も今後本格化し、より高いレベルの経理を学べる機会があります。 【組織体制】 CFO含め5名（うち1名は外部業務委託） ★年齢層:28歳(経験5年)、30代前半、40代 ★月次で税理士・公認会計士2名によるレビューあり 【求人・会社の魅力】 当社の経理は、単調ではありません。 飲食(国内外15店舗)・流通(世界15カ国輸出)清掃・D2M事業と、業種も会計処理も多岐にわたる環境になります。 仕訳の幅が広がり、管理会計・原価計算・予算管理まで、上場企業基準のスキルを学べる機会があります。 さらに、3年後の上場を目指す中で、株式公開準備業務にも携われる可能性があります。 監査法人対応、申請書類作成、業務フロー構築など「上場準備経験」という経理キャリアにおいて貴重な経験を積めるチャンスです。 会社の成長フェーズに立ち会い、仕組みづくりに関われる面白さがあります。 税理士・公認会計士が毎月レビューに来社するため、プロの視点でアドバイスを受けられる環境も整っています。 「この会計処理は上場基準で問題ないか?」「より効率的な業務フローは?」と、プロの視点でフィードバックを受けられます。 監査法人との対話も今後本格化するため、上場企業レベルの経理を実践的に学べる環境です。 マネーフォワードで効率化された日常業務だからこそ、「より高度な経理」に時間を使える。 残業はほとんどなく19時退社が基本、年休120日で、プライベートを犠牲にせず成長を目指せます。 あなたの希望や志向性次第では、上場準備業務に本格参画するチャンスもあります。 監査法人対応、申請書類作成、内部統制構築など、上場準備の実務経験を積む機会もございます。 管理会計・予算管理にも携わり、経営層に近いポジションで数字を見る視点を養えます。 そして頑張り次第では、課長・部長といった幹部候補へ。3部門(飲食・流通・清掃)の経理を統括する立場になる可能性もあります。 「経理としての幅を広げたい」あなたの成長を、サポートします。 【事業内容】 ◆Honolu ハラルレストラン事業 ◆DISTRIBUTE事業 ◆D2M(Direct to Muslim)事業 【働き方・働く環境】 ◆残業10時間程度（目安） 基本的に残業はほとんど発生しておらず、多くの社員が18時には退勤しています。 マネーフォワードで自動仕訳が作成されるため、修正・確認が中心。 ルーティン業務は効率化されています。 ◆リモートワーク相談可能 まずは出社して業務や職場環境に慣れていただきますが、業務環境上はリモート勤務も可能です。 事情によりリモート勤務を希望する日には相談OKです。 将来的には週2日程度のリモート勤務の導入も検討しています。 ＜勤務時間＞ 10時〜19時（実働8時間） ※通院や子どもの都合など、用事がある際には、柔軟に勤務時間を調整してOKとしています
- 給与
- 年収400~700万円
- 勤務地
- 東京都港区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
MOON-X株式会社
【主計部_経理】フルフレックス/リモートワーク週4日/総額76.4億円の資金調達を実施！M&Aが加速し業務幅が拡大！グローバル展開×テクノロジーを活用し、ブランドをエンパワーする事業を展開するIPO準備中企業
- 育休・産休実績あり
- フルリモート可能
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- IPO準備
- 資金調達10億円以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 M&A・海外展開・新規事業が加速する中、財務・税務業務への対応負荷が高まっており、税理士法人に任せるだけでなく社内で対応ができる体制をつくることで機動的かつリスク管理を伴った経営支援体制を構築するため、新しくメンバーを募集します。 【業務内容】 国内外のM&A・新規事業の展開を支える実務・戦略立案（主に連結決算・開示を中心に担当）を担っていただくポジションです。 経営管理統括部（主計部）に所属し、MOON-Xグループの事業拡大・変化に柔軟に対応できる体制基盤を一緒に構築・運用いただける方を求めています。 【組織体制】 現在は主計部部長1名のみで対応しています。まずは業務を分担し進める想定です。 ※現在、経理部門全体は11名(部長1名・マネージャー2名・メンバー4名・派遣社員4名)の体制で、 総合商社や化学メーカーなどの大手企業など幅広い経験を積んだ社員が在籍しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆連結決算・開示業務 ◆J-SOX対応 ◆監査法人／証券会社対応 ◆金商法／会社法／税法に照らした会計処理 ◆M&Aに関連する業務（株価算定やPPAに関わるものも含む） ◆国際税務対応 ◆法人税、消費税の申告書レビュー（作成は外部委託） ◆国内外グループ会社間の取引に係る移転価格対応・税務リスク検討 ◆M&Aに伴う税務デューデリジェンス（DD）およびPMI支援（税務面での統合対応） ◆新規事業・契約・取引スキーム等に対する社内税務相談対応 ◆M&A後のPPA（取得原価配分）対応 ◆グループ税務対応のアップデート（税理士法人との連携、レビュー体制の整備、税務リスクの可視化・管理） ◆必要に応じて、会計処理（税効果会計・仕訳設計・監査法人との論点整理）への支援も実施 ◆付随する監査法人／証券会社の対応 【組織体制】 現在は主計部部長1名のみで対応 【仕事の魅力】 ◎多数のグループ会社をもつ事業会社での連結決算経験が積める ◎スピード感のある環境でデューデリジェンスや企業価値算定の経験ができる ◎IPO準備に関わり経験を積むことで自身の市場価値を高められる 【企業について】 MOON-X株式会社は、「ブランドと人の発射台」をミッションに掲げ、ブランド事業とコンサルティング事業を運営するスタートアップ企業です。 ブランド事業では、共創型M＆A(※)を通じポテンシャルを秘めたブランドをグループに迎え入れ、MOON-Xが持つノウハウで更に育成し、世界中の消費者に貢献することを目指しています。 子育てへの共感から生まれたベビー＆マタニティブランド「ケラッタ」、ヒツジを数える間もなく眠る環境を目指す「ヒツジのいらない枕」、猫のために尽くす生活用品ブランドの「猫壱」など、多彩な企業が続々とグループにジョインしています。 またグローバルにも展開しており、グループ内に海外事業会社が３社、海外に拠点を持つ企業のM&Aも積極的に進めています。 (※)共創型M＆Aとは「どちらかがもう一方に吸収合併されるのではなく、お互いの強みを持ち寄り、ONE Teamとなってブランドの更なる飛躍と継続的な成長を目指す」MOON-Xが提唱するM&Aのアプローチです。 ＜M＆A＞ 直近3年間で当社が手がけたM&A件数は9件。2025年もすでに2社が加わっており、スピード感のある環境でM&Aやブランド成長支援に携れます。 ※直近3年＝2022年～2024年リリースベース ＜取扱ブランド例＞ ベビー・寝具・ペット・ヘルスケア・美容・バッグ・インナーなど、ライフスタイルを豊かにする7ブランドを展開。 （例：ケラッタ、ヒツジのいらない枕、猫壱、レバンテ、FUROSHIKI、VALANROSE、momoful） など ※MOON-Xグループのブランドの数は2025年5月時点で7ブランド(国内グループ7社が支援対象)ですが、今後も新たなM&Aにより増える可能性があります。 【事業内容】 ◆ブランド事業：共創型M&Aによってグループジョインしたブランドを運営。 ◆コンサルティング事業：多様なキャリアを持つ専門家集団が「戦略・デザイン・ビジネス支援」の観点から、ブランド成長への最適解をご提案する事業 ■ MOON-Xについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ MOON-X株式会社は、「ブランドと人の発射台」をミッションに掲げ、ブランド事業とコンサルティング事業を運営するスタートアップ企業です。 ブランド事業では、共創型M＆A(※)を通じポテンシャルを秘めたブランドをグループに迎え入れ、MOON-Xが持つノウハウで更に育成し、世界中の消費者に貢献することを目指しています。子育てへの共感から生まれたベビー＆マタニティブランド「ケラッタ」、ヒツジを数える間もなく眠る環境を目指す「ヒツジのいらない枕」、猫のために尽くす生活用品ブランドの「猫壱」など、多彩な企業が続々とグループにジョインしています。 またグローバルにも展開しており、グループ内に海外事業会社が３社、海外に拠点を持つ企業のM&Aも積極的に進めています。 (※)共創型M＆Aとは「どちらかがもう一方に吸収合併されるのではなく、お互いの強みを持ち寄り、ONE Teamとなってブランドの更なる飛躍と継続的な成長を目指す」MOON-Xが提唱するM&Aのアプローチです。 ▼M＆A 直近3年間で当社が手がけたM&A件数は9件。2025年もすでに2社が加わっており、スピード感のある環境でM&Aやブランド成長支援に携れます。 ※直近3年＝2022年～2024年リリースベース ▼資金調達 シリーズC総額76.4億円で調達完了 。 https://www.moon-x.com/press-release/3zCjRX23 ▼MOON-Xグループnote MOON-Xってどんな会社？ https://note.com/moonx/n/nacd98e8020d7?magazine_key=m9e6061bdf742 複数ブランドの飛躍を支える、グループ横断組織の全貌 https://note.com/moonx/n/n6e733d4faddb 変更の範囲：会社の定める業務の範囲による 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制（コアタイムなし） 1日の基本労働時間：8時間（原則的な労働時間 09:30～18:30、休憩60分） 働き方はリモートワーク中心です。業務により出社（東京・品川）があります
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
MOON-X株式会社
【経理担当者】フルフレックス/週3以上リモートワーク可能/総額76.4億円の資金調達を実施！共創型M&Aを通じてブランドの価値の最大化を実現！グローバル展開×テクノロジーを活用し、ブランドをエンパワーする事業を展開するIPO準備中企業
- 育休・産休実績あり
- フルリモート可能
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- IPO準備
- 資金調達10億円以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 急成長している中、業務量増加による新規募集です。 【業務内容】 MOON-Xグループ全体および各ブランドを有するグループ会社における財務会計の月次決算業務を中心にご担当いただきます。 日々成長を遂げるスタートアップの現場において、主体的に経理部の部長やマネージャーへの提案や改善案の発信、派遣スタッフのマネジメントなど、主体的に業務に取り組んでいただきます。 経理部門のメンバーと連携しながら、幅広い経理業務にチャレンジできる環境です。 下記のような月次業務を対応しつつ、将来的には、管理会計・連結決算・監査対応・M&A後の経理PMIなど、スキルや希望により幅広くお任せしたいと考えています。 ＜具体的な仕事内容＞ ◆グループ会社の月次決算業務全般 ◆月次決算、年次決算、税務申告書作成補助業務 ◆経理業務のフロー整備、システムなどの要件定義 ◆子会社経理のサポート、月次決算、年次決算 ◆その他（経理・財務の業務全般や連結決算） ※補足：作業的な業務は一部、派遣社員が対応しています 「会計処理」「経理」の枠を超えて、幅広い業務を経験したいという方や、コアメンバーとして将来的にチームをリードしてくれるような方を求めています！ 【組織体制】 現在、経理部門は11名(部長1名・マネージャー2名・メンバー4名・派遣社員4名)の体制で、総合商社や化学メーカーなどの大手企業など幅広い経験を積んだ社員が在籍しています。 ※協業が多い主計部には公認会計士資格を有する方も在籍中。 ＜経理チームの業務スタイル＞ ◆子育てをしながら働く社員も多く、スピード感を意識してテンポよく業務を進めています ◆確認等があればクイックにSlackのハドルやGoogle Meet・ZOOMをしています ◆日々の業務など、必要に応じてフレキシブルに出社しています ◆難しい課題が発生した際も、会社や事業全体に貢献できるように向き合うチームです 【仕事の魅力】 ◎日々進化する企業と共に自身のキャリアも急成長させることができる ◎ルーティンワークに縛られず組織の成長に必要な業務に向き合うことができる ◎経理経験豊富な社員たちと切磋琢磨し、さらなるスキルと経験値のUPが目指せる ◎事業拡大フェーズのなか、管理部の体制強化フェーズに関わることができる ◎フレックス&ハイブリッド型のリモート勤務で、ライフワークを維持できる 【入社後のキャリアパス】 ECブランド×M&A×海外という比較的に複雑な事業モデルのため、経理として幅広い経験が積める環境の中で、プロフェッショナルでもジェネラリストでも本人の思考を尊重したキャリアアップが可能です。 【企業について】 「ブランドと人の発射台」というミッションのもと、様々な経験を持つプロフェッショナルな人材が集まり、共創型M&Aを通じてグループにジョインしたブランドの育成、他社ブランドのDX・成長支援など、テクノロジーを活用し、ブランドをエンパワーする事業を展開しています。 ＜取扱ブランド例＞ ベビー・寝具・ペット・ヘルスケア・美容・バッグ・インナーなど、ライフスタイルを豊かにする7ブランドを展開。 （例：ケラッタ、ヒツジのいらない枕、猫壱、レバンテ、FUROSHIKI、VALANROSE、momoful） など ※MOON-Xグループのブランドの数は2025年5月時点で7ブランド(国内グループ7社が支援対象)ですが、今後も新たなM&Aにより増える可能性があります。 【事業内容】 ◆ブランド事業：共創型M&Aによってグループジョインしたブランドを運営。 ※共創型M＆Aとは、従来のM＆Aとは違って、ジョイン後、グループ会社と本社が持っているリソース、ノウハウ、経営管理支援で、各ブランドの売上を10倍以上アップさせることをミッションとしています。 ◆コンサルティング事業：多様なキャリアを持つ専門家集団が「戦略・デザイン・ビジネス支援」の観点から、ブランド成長への最適解をご提案する事業 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制（コアタイムなし） 1日の基本労働時間：8時間（原則的な労働時間 09:30～18:30、休憩60分） リモートワーク中心の業務スタイルですが、MTGなど必要に応じて出社をお願いします。
- 給与
- 年収450~700万円
- 勤務地
- 東京都港区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
大和財託株式会社
【人事（人財戦略）】ホワイト企業認定 最高ランク 『プラチナ』2年連続取得◎創業12年で売上360億円を突破！資産運用コンサルティングを展開する急成長企業
- 家賃補助あり
- 資格取得奨励一時金
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- メインのミッションは会社の成長エンジンとなる「人財」の採用。 そのほか教育、研修、制度設計まで幅広くお任せします。 会社の成長には、人財が不可欠です。 採用担当として、当社を一緒に成長させる仕事をしませんか？ 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ◆人財採用（キャリア採用、新卒採用など） ◆教育、研修（社内研修の企画／実施、外部研修の導入など） ◆人事システムの企画・導入 ◆採用広報 今後も拡大を予定している大阪本社にて、『人財』にまつわる業務を一手にお任せします。 まずはリクルーターとして実務から担当いただきますが、将来的にはご経験やご希望を鑑み人事システムの企画・導入や評価・研修領域等専門性を深めていただくことを期待します。 採用チャネルの選定やエージェントコントロールまで、全てお任せします。 予算枠も自由度高く設定できる環境ですので、ぜひこれまでの経験を活かしてリクルーターとしての専門性を深めていただければと思います。 【ミッション】 不動産投資をはじめとした総合不動産サービスを通じて、私たちに関わる全ての人々の幸せを達成することが当社の理念です。 2029 年に売上1000億円超・経常利益100億円超、2040年に売上高1兆円・経常利益1,000億円を目指しています。 企業の成長は人の成長によって成し遂げられます。 これまでのご経験やお持ちの能力をフルに活用して、多くの活躍人財の採用や、その方々の能力開発、 会社の成長に大きく貢献できるやりがいのあるポジションです。 【特長】 ◆企業理念や社訓といった会社の基盤となる考えの共有、実践を大切にし、学び共感するための研修を行っています。 ◆人財獲得、人財開発のために新しい手法をどんどん取り入れ、実行しています。「こんなことがやりたい！」という想いを実現できます。 ◆裁量権をもって、責任のある仕事にチャレンジすることで圧倒的成長をすることができます。 ◆積極的に意見を言うことを評価する社風です。チーム内、部門間、全社にどんどん発信してください。 ◆2023年6月に名古屋・2024年10月に福岡と拠点を広げています。活動のフィールドはますます拡大していきます。 【社員の声】 自分の提案がすぐに検討のテーブルに上がり、よいものだと判断されればすぐ導入になります（提案後、即決で承認されることもあります）。 あとはそのツールや手法が、まだ見ぬ求職者の方に届くよう日々の行動を磨くのみです。 そうしてご縁があって入社した方が活躍するシーンを見ることが何よりもやりがいです。 （総合職/入社5年目） 会社の成長スピードが早く、自身の成長も求められる環境で働くことができます。 採用担当というポジションは経営に近く、会社のビジョン実現や組織強化に直接的に関わることができます。 また、候補者様が入社を決断してくれた瞬間や入社してからの活躍を見るとやりがいを感じます。 （総合職/入社2年目） 採用が主なミッションですが、採用のみならず会社の制度、施策、新システムなどの提案をし 会社自体を良い方向へ導くことで、組織の課題解決に直接かかわることができ、やりがいが多くあります。 （総合職/入社2年目） 一緒に働くメンバーはチームプレーを意識している方が多いです。 同じ目標に向かって業務は真剣に取り組み、成果が出たときは一緒に喜び、課題があるときには一緒に悩んでくれる。そんな社員が多いです。 （総合職/入社1年目） 【企業の魅力】 大和財託は、不動産業の枠を超え、「資産価値共創業」としてすべてのお客様に安心と潤いを提供し続ける企業です。 創業以来、一貫して掲げている独自の成長戦略「潤環シナジー戦略」に基づき、 顧客利益、取引先利益、自社利益の3つの利益(潤い)を最適に循環させ、新たな価値を業界内に生み出してきました。 この戦略を支えるのが、仕入れ、建築、販売、賃貸管理、売却サポート までを一貫して行う「垂直統合型ビジネスモデル」です。 不動産業と建設業のハイブリッドを実現することで、効率性と生産性を高次元で両立させ、透明性の高いサービスをお届けしています。 また、自社開発による一棟物の新築・中古アパートやマンションを幅広く揃え、 多様なお客様のニーズに合わせた最適な資産運用プランをご提案しています。 お客様一人ひとりの人生に寄り添い、本音に耳を傾ける「圧倒的顧客ファースト」の精神は、大和財託の原点であり成長の原動力です。 情報の透明性を徹底し、信頼を軸にしたサービスを提供することで、多くの方々から高い支持をいただいています。 その結果、創業以来増収増益、創業12年(2025年時点）で売上高360億円。 2029年には1,000億円超を目指しています。 時代の変化を先取りしながら、常に進化を続ける当社。 資産運用をより多くの方々に開かれたものとし、これからも新しい価値と未来を切り拓いてまいります。 当社の想いに共感をしてくださる方、興味をお持ちくださる方からのご応募お待ちしております。 【働き方・働く環境】 ＼ホワイト企業認定 最高ランク 『プラチナ』取得！／ 「家族に入社を勧めたい次世代に残していきたい企業」を指す、ホワイト企業に2022年から4年連続で認定。 2025年7月1日(火)に、最高ランク『プラチナ』ランクを2年連続で取得しました！ 認定基準項目のうち、人材育成/働きがい、柔軟な働き方、健康経営、労働法順守 の4項目では満点を ビジネスモデル/生産性、リスクマネジメント の2項目では高い点数を取得しており透明性の高い経営・社員の働きがい を高い水準で実現しています！
- 給与
- 年収515~743.6万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号28086）
【管理部門マネージャー】語学スキルを存分に生かせるグローバルな環境！日本発のブランド・コングロマリット企業／日本の伝統的な技術やブランドを世界に展開することを目指し、複数の事業会社で構成される持株会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 研修充実
- 語学力を活かせる
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大による増員募集です。 【業務内容】 本ポジションでは、経理・財務だけでなく人事・総務・法務などの管理部門全体を統括していただきます。 経理・財務、人事・総務、法務などの領域に関して日米にまたがるグローバル体制を支える“コーポレートの要”として、成長企業の経営基盤づくりに挑んでいただきます。 日本・米国双方の会計実務に精通し、クロスボーダーでの会計運営やガバナンス強化に携わって頂ける方を募集しております。 特に、20～30代の若手メンバーの育成・マネジメントを行いながら、会社の基盤をしっかり守りつつ、変化に柔軟に対応する組織づくりをお願いします。 主な業務は以下の通りです ◆管理部門の戦略立案・実行、組織運営の中核を担う ◆中期事業計画や年度予算の策定と進捗管理 ◆ガバナンス体制やリスクマネジメントの強化 ◆経理・財務／人事・労務／総務／法務の各管理機能の統括 ◆日本・米国双方の会計実務を活かし、クロスボーダー会計運営をリード ◆資金繰り管理、経営層への投資・資金調達のサポート ◆M&A戦略から統合後の子会社管理体制強化、業務プロセス最適化 ◆海外拠点への短期出張もあり、現地のオペレーションや事業管理を直接支援していただきます。 【仕事の魅力】 ◎米国会計実務に精通し、英語力を存分に活かせるグローバルな環境 ◎渋谷ヒカリエ勤務、海外拠点（NYC、LA、子会社）との密な連携あり ◎20～30代の若手メンバーのマネジメントを担い、組織の安定と成長を支える重要な役割 ◎将来的に役員やCFOなど経営幹部へのステップアップも期待できる 【企業概要】 イブキグループは、日本初のブランド・コングロマリット企業として、グループ経営している互いのブランドが共存・共栄していくことで、ブランドを永続的に引継ぎ、日本の伝統の素晴らしさを世界に広げることを目指しています。 ホールディングの機能としては、参画しているブランドを日本から世界に展開するための４つの事業領域を主に行っております。 【主な事業領域】 ◆海外展開（北米展開）支援 ◆ブランディング・PR広報支援 ◆資金支援 ◆人的支援 【事業概要】 『日本の”宝”を、世界の”憧れ”へ。』 私たちは、日本各地の伝統ある老舗ブランドを束ね、その価値を最大化することで、世界的なラグジュアリー・コングロマリットの創出を目指す、日本初の企業です。 ホールディングスとして、海外展開、ブランド戦略、資金・人材支援を通じて、参画ブランドの永続的な成長を支援しています。 本社は渋谷ヒカリエにあり、米国ニューヨーク（本店）とロサンゼルス（支店）に拠点を構え、海外子会社も保有。 **「日本の文化と伝統を、未来へ、そして世界へ」**という壮大なビジョンのもと、経営の中枢からその実現を支える仲間を募集しています。 【働き方】 渋谷のヒカリエのオフィスにて、原則出社 【部署構成】 管理部門長：1名 管理部主任：1名
- 給与
- 年収790~1,600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号28085）
【財務会計】フルフレックス/国内で唯一CO2排出量の計算ができるプラットフォーム「GORLEM」を開発！大手ゼネコン企業など建設業界にての導入実績多数あり！DX化とビジネスモデルの変革により新しい不動産・建築業界を切り開くIPO準備中企業
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 1. 財務戦略の構築 ◆資金調達（エクイティ・デット）に関する戦略立案。 ◆IPOを視野に入れた財務体制の強化。 2. 管理会計・内部統制の強化 ◆財務・経理部門の業務フロー改善、業務効率化。 ◆内部統制の整備と強化、監査法人対応の主導。 3. M&A・投資戦略の推進 ◆企業買収・アライアンスの財務デューデリジェンス。 ◆事業拡大に向けた資本政策の策定。 【組織構成】 管理部長：1名 メンバー：1名 ※今回は管理部長直下にて就業していただくことを想定しております。 【事業内容】 ビジネスモデルの変革 構築したデジタルプラットフォームによる 業務・事業の再構築 DXプラットフォームの構築 自動化ソフトウェアの開発、業務データの構造化データベース構築 【サービスについて】 国内の建設業に対応した Net Zero Whole LifeBuilding プラットフォーム 複雑で専門的な「国内の建設業界ルール」に準拠した方式で、だれでも簡単に計算可能。計算に必要な見積内訳を自動で積算、集計作業を大幅に削減可能。 ＜ポイント＞ ◆建設特化の機械学習技術 ◆CO2排出量計算の課題 【働き方・働く環境】 基本的に出社勤務となります。
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
株式会社インサイトホールディングス
【人事採用担当】未経験応募可！年商153億円！お客様視点で課題発見に取り組む広告代理事業、メディア/コンテンツ事業、EC/D2C事業を軸とした多角化経営による総合力が強みのインターネット広告代理店
- 育休・産休実績あり
- 未経験可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のための増員 【業務内容】 ■業務概要 会社の核となるHR事業部の中の採用担当を募集します。HR・採用経験がない方もイチから先輩社員が教えます！ 多様な業態をもつインサイトグループ各社の採用を担いつつ、採用計画の立案・会社説明会・面接調整・面接などを行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・採用計画立案 ・会社説明会の実施 ・面接日調整 ・面接 ・社員、求職者面談 ・求職者、エージェントとの連絡対応 ・内定式や入社式対応 ・社員研修対応（追々お任せしますが、やってみたい方はすぐにでも！） ・入社手続き 第２新卒大歓迎。事業部内も20代から30代前半の方が活躍中です。 人事・ＨＲに挑戦してみたい熱量高い方大歓迎です。 前職のスキルや経験は問いません。 □このような方歓迎 ・ＨＲや採用で経験を積みたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・変化を楽しめる方 ・コミュニケーションをとるのが好きな方 ・スピード感をもって自らも成長していきたいと考えられる方 スキルではなく、人柄重視で採用させていただきます 【企業の魅力】 インサイトグループは、創業来、トップセールスにより日本有数のクライアントとの取引を行っており、協業による大きな成長余力があるのはもちろんのこと、インサイトグループの主要な営業は、テレアポ、飛び込み訪問営業等ではなく、顧客のインサイトを追究し、ニーズに応えていく企画営業が中心になるという特徴があります。 また、グループではひとりひとりの多様な価値観、スキル、経験、モチベーションを伸ばしていく「empowerment」と、事業間、チーム間、個人間それぞれのシナジーを追求し、組織として価値をつくっていく「Colllaborative intelligence」のバランスを最重要項目としており、会社組織として、ひとりのメンバーとして、変化をとらえ、より大きく成長することができる「場」づくりを推進しています。 ◆インサイトの社風 インサイトには個性的な社員が多くいます。個性的なメンバーが多い中での大きな成長の実現は、それぞれの優れた個性、力を活かし、活躍出来る場だからこそだと考えています。ベンチャー精神、チャレンジ精神が浸透していて、失敗を許容し、恐れず挑戦する機会が得られる環境、お互いの意見を尊重し積極的にチャレンジしていく社風は他社には無い強みだと自負しています。 ◆自分の「やりたい」が実現できる環境 グループの課題に対するソリューションを企画提案していくことができ、 入社してすぐに自分主体のプロジェクトを動かす事も出来ます！ 業界経験の有無関係なく積極的な提案機会があり、入社時から裁量をもって勤務いただけます。 ◆年齢、経験に関わらず活躍のチャンスを得られる抜擢文化 当社は、年齢・立場から与えられた役割におさまらない主体的な動きが評価される文化で、インサイトグループの広い事業領域では、それぞれのプレゼンスを発揮するチャンスが非常に多いです。新規事業の責任者として、子会社の経営者としての役割を期待され、任される経験は他ではできないのではないでしょうか。 ◆実績が待遇へ直結する 評価基準、目標設定が評価期間毎に明確にさだめられ、半期に一度、査定を行うため、活躍次第でスピード感のある昇給・昇格を実現できます！ 結果や数字だけではなく、挑戦する姿勢を評価する査定制度を導入している為、弊社の社員は失敗を恐れずにチャレンジをする社員が多くいます！ 【働き方・働く環境】 ・服装髪型自由 ・昇給機会年2回
- 給与
- 年収336~360万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【必見】フルフレックス/リモートワーク可能/400種以上の講座を受講できるeラーニングや研修制度も充実し、スキルアップ可能！グローバル展開もしながら、日本初のカラーグラビア印刷を実現し、業界のパイオニアである老舗印刷メーカー
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 研修充実
- 有給消化推奨
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための増員採用 課長代理が出向予定のため、後任の採用を予定しております。 数年後には管理職として課の中核人材としてご活躍いただくことを期待します。。 【業務内容】 当社の財務経理職として、税務や会計業務を中心に幅広い業務を担当していただきます。 決算業務や資金管理など、経営のサポートをしていただきます。 できる業務からお任せしスキルに応じて幅広い業務を経験いただきます。 具体的には ◆決算業務（月次・年次） ◆債権債務業務 ◆メンバーマネジメント 【組織構成】 ６名 執行役員（60代男性） 次長兼統括課長 (50代男性) 課長代理１名 スタッフ 3名 【教育研修制度】 ◆新入社員入社時研修 ◆中途採用社員入社時研修・中途採用社員研修 ◆入社3年目研修 ◆次世代リーダー研修 ◆新任管理職研修 ◆管理職研修 ★当社が契約している会員制福利厚生サービスで400以上のeラーニング講座を無料で受けることができ、 ご自身の希望に応じて様々なスキルアップができる環境を用意しています 【事業内容】 いつもの見慣れた景色 目覚めて目に入る部屋の内装、使い慣れた文房具、中学生から買っている雑誌、お気に入りの飲料水、日常を少しだけ素敵に彩る普通だけど特別なものづくり それがわたしたちの仕事です。 軟包装材料、ペットボトル、自動車やパソコン、携帯電話、家電など、3次元形状の樹脂部分へ特化した印刷を得意としています。 また、床、壁、システムキッチンなど、住宅設備に使われる建材においても、 海外生産工場と緊密に連携し、世界に向けて美しい模様の化粧紙を提供しています。 【働き方・働く環境】 ＜スーパーフレックスタイム制＞ 【標準労働時間】 1日8時間 【標準労働時間帯】8:30～17:30(休憩60分) 時間外労働有無：有 リモート週1可 1時間単位での有給の取得も可能！ 残業時間は平均月20時間です。 ※何か事情があれば使える環境です
- 給与
- 年収650~900万円
- 勤務地
- 東京都品川区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
レバレジーズ株式会社
【人気求人】上場企業に並ぶ高水準の業務経験でスキルアップ！「働きがいのある会社ランキング」大規模部門で6年連続受賞！M&Aによる事業拡大や新規事業を次々に展開し、年商1000億円を超えるメガベンチャー
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- 家賃補助あり
- 資格取得支援制度
- 副業相談可
- 女性活躍
- 有給消化推奨
- 研修充実
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 レバレジーズは連結売上はグループ全体で1,400億円規模となり、非上場会社ながら上場会社と同程度のレベル感の会計水準や予算管理を求められております。 年間100億円以上の投資をおこない、10以上もの新規事業の立ち上げ、さらには海外企業のM&Aにも取り組んでおり、国内外問わず事業展開を進めている段階です。 今後も新規ビジネスの創出、M&A、海外展開を含めて1兆円、5兆円と拡大し、日本を代表するコングロマリットな会社を目指しております。 ビジョン実現のため、「財務・会計の管理体制の再構築」が課題です。 規模拡大に備えて経営基盤をより盤石にするため、経理部のコアメンバーとして活躍頂ける方を募集致します。 会計水準の強化を図り、経営実態や課題を把握し、経営の将来を正しく方向づけることを期待致します。 【業務内容】 ◆日常経理業務および業務改善 ◆単体・連結財務諸表作成 ◆年次決算業務 ◆予算管理・予実分析 ◆資金繰推移表作成 ◆経営陣への実績、予算関連報告資料作成 ※慣れてきた際には、下記のような仕事をお任せする予定です。 ◆日常業務の業務改善 ◆予算集計および予実分析 ◆海外決算業務対応 ◆内部統制体制の構築 ◆管理会計まわり体制整備 ◆会計システム導入対応 ◆部内教育体制整備 【経理部について】 現在の経理部は26名体制で、監査法人出身の経理部長はじめ、リーダー（係長相当）2名、サブリーダー3名、一般社員20名です。 財務会計、管理会計のチーム体制をとっており、事業拡大に向けて組織体制も構築していく予定です。 【組織イメージ】 ・財務会計1チーム：8名 ・財務会計２チーム：7名 ・管理会計チーム：5名 ・アシスタントチーム：5名 【年齢構成】 部長：30代後半 リーダー（係長相当）：30～37歳 メンバー：23～33歳 【当ポジションの魅力】 仕事の幅を広げていける環境です。 経理分野の上流から下流までの全てを担っており、具体的には、仕訳・計上から、年次決算、経理内DX・組織作り・ルール作り、 グループ会社や部署横断の経営に関わるプロジェクトなど多くの経験が得られます。 手を挙げればやりたいことは、お任せしていく自由な環境です。 非上場会社ながら上場会社と同程度のレベル感の会計水準を目指しています。 監査法人出身の部長はじめ、部内メンバー全員が知識水準向上や最新情報のアップデートに努めており、高水準の決算報告に携わることができます。 新規事業や新規会社設立、M&A案件、海外子会社設立が高頻度で発生し、 直接各会社責任者・事業責任者とコミュニケーションをとり、ゼロから会計税務まわりの体制を構築する経験ができます。 ◎キャリアパス ・経理部メンバー → 経理部リーダー ・経理部メンバー → CFO
- 給与
- 年収500~650万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
株式会社インダストリーパートナーズ
【財務マネージャー】拡大フェーズ×安定基盤◎大手メーカーと多数取引！製造請負・ロボットSIなど多角的に展開するものづくり企業
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ものづくりを支える人材アウトソーシング事業を展開する当社で、財務経理マネージャーを募集。 会社や事業の成長戦略の財務会計、管理会社、資金管理などに携わっていただきます。 ＜業務詳細＞ ◆月次・年次決算業務 ◆資金繰り管理 ◆資金調達等銀行対応 ◆ネットバンク売掛買掛管理 ◆固定資産管理 ◆管理会計及び経営会議資料作成 ◆今後のM&Aの実務(2022年M&A実績あり) ◆グループ会社の財務経理全般 など、業務は財務顧問や社長と相談しながら進めていきます。 【組織体制】 総務リーダー1名（40代）、経理メンバー1名（20代）、パート社員1名（40代） 配属先は4名体制で少人数のため、協力しながら幅広い業務を担当していただきます。状況に応じて、庶務的な業務もご担当いただきます。 【企業概要】 株式会社インダストリーパートナーズは、2011年に設立された製造アウトソーシング企業です。関東エリアを中心に拠点を展開し、大手メーカーの生産ラインでの組立・加工・物流などの請負業務をはじめ、ロボット・FAシステムの設計・導入、機械装置の保守メンテナンスなど、ものづくりを多角的に支えています。 単なる人材派遣ではなく、製造工程の効率化や自動化まで担う「製造現場のパートナー」として取引先から厚い信頼を獲得。今後はロボットシステム事業を強化し、次世代のものづくりをリードする企業を目指しています。
- 給与
- 年収601~800万円
- 勤務地
- 東京都立川市
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
株式会社松尾工務店
【経理（管理職候補）】創業100年超で売上高は261億円と安定基盤！IT導入でワークライフバランス◎主に建築・土木工事の設計施工を行っている総合建設会社
- 育休・産休実績あり
- 資格取得奨励一時金
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 110周年を迎える建設会社「松尾工務店」にて、経理の管理職候補を募集いたします。 月次・年次決算業務の進捗管理や税務業務をメインにお任せする予定です。 ＜詳細＞ ◆月次・年次決算業務（会計基準に基づいた会計処理、予算実績の分析、決算報告資料の作成等） ◆税務業務全般（法人税・消費税などの申告書類の作成および税務対応） ◆資金管理業務（資金計画の立案・作成、現預金の管理、支払業務等） ◆関係会社の経理業務・決算業務（処理フローの整備、経理業務の指導・改善支援等） ◆会計システムの運用・管理（システムの保守・改修対応、マスタ管理、ユーザーサポートなど） 【組織体制】 総務部全体：12名 └うち経理7名（20代4名/40代2名/50代1名）※女性3名、男性4名在籍 【企業の魅力】 ◎神奈川を中心に東京へ進出し、幅広く事業を展開する総合建設会社です。これまで、共同住宅や工場・ビル等の商業施設・上下水道や高速道路等のインフラ整備・医療福祉施設等、豊富な実績を有しています。 ◎国土交通省や東京都、横浜市をはじめ、AGC株式会社や住友電気工業株式会社等の官公庁から民間企業まで多数の取引先があります。 【働き方・働く環境】 残業時間は平均で20時間以内、繁忙期でも30時間程度と働きやすい環境です。
- 給与
- 年収800~1,000万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【プライム上場グループ】リモート＆フレックスあり◎事業拡大フェーズで成長を牽引！業界最大規模のホテル予約メディアを運営し、海外展開に向けて拡大を図る企業
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 落ち着いている雰囲気
- 学歴不問
- 女性活躍
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 研修充実
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- ■業務内容： 経理業務全般（月次・年次決算、会計監査対応、連結パッケージ作成）に加え、旅行業特有の会計対応や業務フロー改善まで、プレイングを中心にお任せします。 志向性やキャリアプランに合わせて新しい業務にも挑戦いただけるポジションです。 ・年次決算、税務申告業務 ・連結決算（親会社への開示情報提供） ・監査法人／税理士折衝 ・販管費／営業外損益の計上・管理 ・債権債務／入出金管理 など ※使用ツール：会計ソフト（勘定奉行）／稟議システム（サイボウズ） ■キャリアパス： 経理のスペシャリストとして専門性を高める、コーポレート部門での担当領域を広げゼネラリストを目指す等、様々なキャリア形成が可能です。 ＜キャリアプラン例＞ ・3年後：財務経理マネージャー ・10年後：財務部部長、経理部部長 ■ポジションの魅力： □事業の成長・拡大に伴い、今後は経理業務の仕組み化、組織のガバナンス整備もさらに進めていく予定です。業務や組織の改善にも携われるため、今後のキャリアにおいて貴重な経験を積んでいただけます。 □業務改善や会計制度整備などの仕組み化に携われます。 □上場グループで拡大中の経理体制構築に関われます。 □将来のマネジメント候補としてキャリアアップも可能です。 上記業務に限らず、志向に応じて幅広い業務に挑戦いただけます。 ■働き方について □リモートワーク・フレックス制度を導入しており、柔軟な働き方を選択できます。 □リモートワークは週1～2回程度の運用です（ただし、試用期間中や繁忙期等はご出社いただく場合があります）。服装も自由です。 □現状は残業時間が30～45時間とやや多めですが、現在積極的に採用活動を行っており、将来的には残業時間は減少してくる見込みです。 □オフィスには、デスクワークに適した執務エリアと、ヨーロッパのカフェを思わせる落ち着いたフリースペースがあり、 業務内容や気分に応じて働き方を選べる環境が整っています。 □コーヒーやお茶などのフリードリンクも充実しており、業務の合間にオンとオフを切り替えながら、メリハリのある働き方が可能です。 ■所属部署 管理部：9名（部長・副部長含む） └財務・経理グループ：3名（女性1名／男性2名） └総務・人事グループ：4名（女性2名／男性2名）※派遣スタッフ含む ※なごやかな雰囲気で、相談しやすい環境です。
- 給与
- 年収576~672万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【人気求人】プライム上場グループの安定基盤×リモート＆フレックスで柔軟に働ける！業界最大規模のホテル予約メディアを運営し、海外展開に向けて拡大を図る企業
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 落ち着いている雰囲気
- 学歴不問
- 女性活躍
- 時短勤務あり
- 服装自由
- オンライン面接あり
- 資金調達10億円以上
- 仕事内容
- ■業務内容： 財務経理業務は旅行業特有の経理処理をはじめとし、以下のような業務をお任せします。 ・仕訳、請求処理、債権債務管理などの日次・月次業務 ・月次・年次決算、連結パッケージ作成サポート ・業務改善やフロー構築などにも挑戦可能です。 志向性やキャリアプランに合わせて新しい業務にも挑戦いただけるポジションです。 ■配属先について： 管理部：9名（部長・副部長含む） └財務・経理グループ：3名（女性1、男性2） └総務・人事グループ：4名（女性2、男性2） ※派遣スタッフ含む ※なごやかな雰囲気で、相談しやすい環境です。 ■キャリアパス： 経理のスペシャリストとして専門性を高める、コーポレート部門での担当領域を広げてゼネラリストを目指す。チームをまとめるマネジメントポジションを目指すなど、ご希望に応じたキャリア形成が可能です。 【キャリアプラン例】 ・3年後：財務経理グループリーダー ・10年後：財務経理グループマネージャー ■ポジションの魅力： ・事業の成長・拡大により、経理実務の幅を広げながら業務改善にも関われます。 ・業務上、経営層やマネジメント層と近い環境で、経理のみならず会社全体の仕組み作りの中心を担っていただけます。 ・上場グループにおける経理スキルを基礎から実践まで習得可能です。 ・上記業務に限らず、志向に応じて幅広い業務に挑戦いただけます。
- 給与
- 年収408~504万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【海外経理に挑戦】上場グループの成長企業でキャリアを拡げるチャンス！リモート＆フレックスあり！業界最大規模のホテル予約メディアを運営し、海外展開に向けて拡大を図る企業
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 落ち着いている雰囲気
- 学歴不問
- 女性活躍
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 研修充実
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- ■募集背景 当社では現在、M＆Aを積極的に行っておりますが、海外企業もターゲットとなっており、今後はグローバル体制のもとでの経理業務が必要となります。それに伴い、体制強化を目的とした増員募集を行います。M&A後の子会社との連携や、経理業務の仕組みづくりに携わっていただけるポジションです。 ■業務内容 ・売掛金、買掛金の入金確認/消込処理 ・支払いデータの消込、残高照合 ・債権・債務管理 ※出張は想定していません。 ゆくゆくは管理部長が対応予定の決算業務や連結対応なども段階的に引継ぎ、 習熟度に応じてスキルやキャリアの幅を広げて頂けるポジションです。 ■当ポジションの魅力 ・海外法人を含む会計実務に関わることができ、国内経理だけでは得られない視野や経験が広がります。 ・M&Aが実行されるタイミングでの増員のため、立ち上げ期の仕組みづくりに携わることができるのが魅力です。オペレーションの改善提案や整備など、ルーティンだけでなく考える経理としての成長が可能です。 ・任される範囲が明確かつ広いため、自ら考え行動することが重要ですが、その分裁量も大きく、経理+αの経験を積むことができます。 ・今後もグローバルを中心に事業拡大が見込まれており、グローバル経理に挑戦したい方にとっては、第一歩にぴったりの環境です。 ■配属先について： 管理部：9名（部長・副部長含む） └財務・経理グループ：3名（女性1、男性2） └総務・人事グループ：4名（女性2、男性2） ※派遣スタッフ含む ※なごやかな雰囲気で、相談しやすい環境です。 ■入社後のキャリアパス ご経験・習熟度に応じて、将来的には決算・連結対応など上流業務を担っていただいたり、経理組織の中核人材として活躍いただくことを期待しています。M&A後の子会社との会計連携や、経理業務の仕組みづくりに携わっていただけるポジションです。 将来的には、ご志向や習熟度に応じて決算業務やチーム内の中核業務にも関わっていただけます。
- 給与
- 年収384~456万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
ブックマークの変更を保存できませんでした
ページを再読み込みして、もう一度お試しください
ブックマークに保存しました
メニューより保存した求人を確認できます
