
【募集背景】 増員による募集です。 【業務内容】 ◆採用業務全般および人事施策の企画・運営 ・中途採用の企画立案および実行 ・採用要件の整理、求人票作成、採用チャネルの選定・運用 ・人材紹介会社、求人媒体、ダイレクトリクルーティングサービスとの折衝 ・応募者対応、書類選考、面接日程調整 ・面接実施および選考プロセスの運営 ・内定者フォロー、入社手続き対応 ・人事制度運用および従業員エンゲージメント向上施策の推進 その他総務業務もお任せします。 【組織体制】 経理総務: 部長:1名(男性/54歳) 課長:2名(男性/52歳、49歳) スタッフ:4名 ・男性:2名(42歳、58歳) ・女性:2名(52歳、41歳) 【仕事の魅力】 ◎ゼネラルにご経験を積まれた方がご活躍されています。 ◎各々の得意分野の知識・経験を持ち出しながら相互フォローしています <評価制度について> 数値目標だけでなく、行動面でも評価をする制度を整えております。 【企業の魅力】 自動車関連部品を主軸に、産業機器向け樹脂製品・半導体関連部品・ゲーム機向け部品など、幅広い業界において技術提供を実現している提案型商社です。 高品質の製品が評価され、安定した大手企業との取引が中心となります。 樹脂製品は50年以上大幅に配合が変わっておりませんが、時代のニーズにあわせて、消費者にとってなくてはならない商品へと姿を変え、今も愛され続けています。 近年では、自動車業界においても燃料電池車やハイブリッド車などエコカーの開発が進んでおりますが、車がいかに進化しようとも車体周りのゴム・合成樹脂部品への需要は不変であり、安定した事業継続が可能なことも同社の魅力の一つと言えます。 またこのコロナ禍の際も、幅広い製品群を持っていることで、業績が安定しています。特に現在は、ゲーム機向けの製品が好調です。 【働き方・働く環境】 転勤当面なし 08:45~17:30(所定労働時間7時間45分) 休憩:60分
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
月給制 月給¥292,000~¥416,000 固定残業代¥40,000~¥45,000(19.52時間~23.3時間分) 諸手当¥0~¥10,000を含む/月 ◆賞与実績:年2回(昨年実績:計3ヵ月分) ◆昇給有年1回 ◆残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
【人事総務(採用メイン)】中国やベトナム子会社があり、グローバル展開!「工業用ゴム」「樹脂製品」「金属加工品」の製造・販売を手がける専門商社