【労務マネージャー】リモートフレックス有！企画業務型裁量労働制◎拡大する組織の労務体制を設計・改善／医療支援プラットフォーム企業

掲載終了日：2026/6/17

【労務マネージャー】リモートフレックス有！企画業務型裁量労働制◎拡大する組織の労務体制を設計・改善／医療支援プラットフォーム企業

年収 660〜800万円

東京都渋谷区恵比寿4丁目20番20号

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この求人のポイント

社員・派遣を含む労務グループを率い、勤怠・給与・社保の運用安定化から規程改定、業務改善、AI活用までを推進。1,000名規模へ拡大する成長組織の労務基盤づくりを担います。

募集要項

職種

人事

仕事内容

＜募集背景＞ ◆多様な専門職・雇用形態が混在する労働集約型事業において、個別労務案件へ的確に判断できる実務力が求められるため ◆組織が1,000名規模へ拡大する中、制度・規程・システムを前提に、事業フェーズに応じた運用設計と安定稼働の実現が必要なため ◆労務オペレーションの安定化に加え、事業全体での労務の最適な在り方を構想・推進できる体制強化のため＜仕事内容＞ ◆労務グループ（社員2名＋派遣2名）のマネジメント ◆労務運用の安定化と、事業に適した仕組みづくりのリード＜担当領域：L1 運用管理＞ ◆勤怠・給与・社保の締め管理 ◆個別労務対応（労働時間・休復職・ハラスメント等） ◆年次業務 ◆入退社手続き ◆メンバーマネジメント＜担当領域：L2 ガバナンス／改善＞ ◆規程改定 ◆業務・システム改善 ◆監査対応 ◆内外関係者（社労士・弁護士等）との連携 ◆AI活用推進＜担当領域：L3 事業貢献＞ ◆雇用形態設計 ◆新規事業・拠点の労務リスク対応 ◆データに基づく課題提起 ※L1・L2を基盤に、L3で事業価値の創出を担うポジションです。＜主に関わるステークホルダー＞ ◆経営管理部 ◆人事部 ◆各事業部 ◆社労士・弁護士・産業医＜得られる経験＞ ◆仕組みで回る労務運用の設計・改善経験 ◆制度改定や運用変更における論点整理から実装フェーズへの関与経験 ◆経営に近い距離での意思決定プロセス経験 ◆労務と事業のバランスを踏まえた判断力＜キャリアパス＞ ◆人事企画やHRBPなど、人事領域への役割拡張 ◆経営管理部内での上位マネジメントポジションへのステップアップ ※志向や適性、組織フェーズに応じて役割の幅を広げていくことが可能です。

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

雇用期間の定め：無試用期間：6ヶ月

ポジション

労務マネージャー

応募資格

＜学歴＞ ◆学歴不問＜必須条件＞ ◆業務プロセス改善を一気通貫で完遂し、再現した経験 ◆労務チームの実務リード・マネジメント経験（2～5名規模） ◆労務実務における業務フロー設計および最終検収（クオリティ管理）の経験＜歓迎条件＞ ◆年末調整・算定・年度更新など年次業務の実務経験 ◆労務相談・トラブル対応経験 ◆規程改定や制度導入の実務経験 ◆外部専門家（社労士・弁護士等）との連携経験 ◆システム導入や業務改善の経験 ◆委託・派遣を含むチーム運用経験

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：10:00〜19:00
休憩時間: ：60分

フレックスコアタイム: ：11:00〜
所定労働時間: ：8時間
フレキシブルタイム（午前）: ：〜
フレキシブルタイム（午後）: ：〜

企画業務型裁量労働制（みなし労働時間：1日8時間00分）在宅勤務・リモートワーク：相談可（在宅）

残業の有無について

残業はありません

給与

想定年収 6,600,000〜8,000,000円想定月給 549,998〜666,664円

基本給 533,626〜646,819円固定残業時間 45〜47時間固定残業代 16,372〜19,845円※固定残業時間を超えた場合は超過分を別途支給

給与備考

＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：533,626円～646,819円その他固定手当：16,372円～19,845円＜昇給＞有（年2回） ※賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給は固定手当を含めた表記です。

勤務地

エージェントにお問い合わせください（最寄り駅：恵比寿駅）

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝休み） ※年間休日：120日 ※年間有給休暇：10日～（入社半年経過後に付与） ※休暇：年次有給休暇、慶弔休暇、フレキシブル休暇、その他規定に準ずる

福利厚生

◆社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ◆通勤手当（通勤交通費：月上限25,000円） ◆オンボーディング施策（ランチイベント、メンター制度） ◆部活動制度（月上限3,000円） ◆フレキシブル休暇（所定休日とは別に、国民休日相当の休暇を年間で任意の時期に取得申請できる制度） ◆医療資格手当 ※医師：年1,200,000円（月100,000円） ※看護師：年240,000円（月20,000円） ※薬剤師：年240,000円（月20,000円） ※診療情報管理士：年60,000円（月5,000円） ※ケアマネージャー：年60,000円（月5,000円）

この求人の特徴