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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号22672）

【税務会計】北海道中川郡本別町、未経験者歓迎！日商簿記2級保持者求む！農業会計に強い税理士法人

  • 未経験可
  • 年間休日120日以上
  • 急募求人
  • 経験者優遇
  • エージェントおすすめ求人
【募集背景】 【業務内容】 顧客の多くは農業、建設業、製造業、小売業、医療、林業、など中小企業のお客様です。 主に関与先巡回、決算書・申告作成、各種コンサルティング業務、決算書・申告作成、記帳処理、各種資料作成、入力業務等をご担当して頂きます。 【組織体制】 15名
給与
年収250~350万円
勤務地
北海道中川郡本別町南
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理】基本定時退社！綺麗なオフィスが魅力！神奈川県を代表するオンリーワン企業を目標に掲げ、自社一貫体制で「クルマ」についてのトータルサービスを実現している企業

  • 経験者優遇
  • 未経験可
  • 年間休日120日以上
  • 落ち着いている雰囲気
  • 急募求人
  • エージェントおすすめ求人
【募集背景】 組織体制強化のための募集です。 【業務内容】 ※ご経験に合わせて下記の業務をお任せします。 ◆現金出納処理 ◆各種仕分け ◆財務諸表の作成 ◆会計帳簿・会計伝票作成 ◆資金管理(支払・入金管理) ◆棚卸資産・固定資産の管理 ◆月次決算・年次決算の処理 ◆法人税・消費税申告対応 ◆その他庶務/電話対応等 【組織構成】 ２名 経理部長(50代) 経理スタッフ（40代） 未経験の業務に関しては スタッフから教わりながらの業務をお任せします。 【企業の魅力】 1953年（昭和28年）に創業し、半世紀以上にわたって「はたらく車」の安全安心を守り抜いてきた当社。創業時よりトラック・バス・特装車の整備に特化し、時代のニーズに柔軟に対応しながら、技術力向上と設備強化に取り組んでまいりました。その結果、現在では神奈川県内に6カ所のサービスセンターを展開。自社一貫体制で、整備・車検対応から、塗装、鈑金、車両のカスタマイズまで、「クルマ」についてのトータルサービスを実現しています。 【働き方・働く環境】 09:00～17:30 実働時間：7.5時間/1日(休憩60分) 年齢や社歴に関係なく評価されます。20代・30代の役職者も増加中です。ライフスタイルに合わせて働き方を選べるほか、各種手当も豊富。ムリなく、長く働ける環境です。
給与
年収400~600万円
勤務地
神奈川県相模原市
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【CFO候補】IPO準備中！手当や福利厚生も充実しており働きやすさ抜群！ホワイト企業や働きがいのある会社にも認定されたエンターテイメントリゾート事業を展開する企業

  • IPO準備
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 急募求人
  • エージェントおすすめ求人
  • 管理職・マネージャー
【募集背景】 今後のIPOを目指し、管理部門を強化することになりました。 管理部門全体の整備全般に関わっていただき、一緒にIPOを通過点として会社の発展を加速させましょう。 【業務内容】 まずは以下の業務を担っていただきます。 ◆決算（月次、四半期、年次） ◆会計論点や、各種開示書類への対応 ◆監査法人との調整や連携 ◆内部統制の構築・運用の改善 ゆくゆくは、以下の業務に広げていくことを想定しています。 ◆管理部門全体のマネジメント（管理部門の責任者） →主に、経理、財務、総務、法務、労務、経営企画を所管していただきます。 ◆IPOプロセス全般の管理と推進 →計画の更新、タスクの整理、業務の割振り、優先順位付け、進捗管理、社内調整、社内の推進、実行など ◆上場準備に関連する書類・資料の作成および管理など、各種対応 ◆証券会社、監査法人、東証、外部のコンサルタントとの調整・連携 ◆内部統制の構築・運用の改善 ◆業務改善（社内フロー整備、システム整備、規程整備など） 【組織構成】 副社長が財務を担当しています。 経理スタッフ1名（20代女性） 【仕事の魅力】 まずは、経理・財務業務の責任者として、経理・財務業務を中心とした役割です。 将来的には、管理部門の責任者として、経理・財務業務にとどまらず、管理部門全体をマネジメントしつつ、IPO全体を推進するなど裁量権をもって業務を行うことが可能です。 ◎ポジションの魅力 創業以来、安定的に事業を伸ばしてきた弊社が目指すIPOに向け、会社の基盤を支え、発展を加速させる重要なポジションです。 自分で業務の幅を広げられる、チャレンジを歓迎する風土があり、上場のプロセスの中で開示や財務、IR等へキャリアを広げていただくことも可能です。 キャリアパスとして、将来的にCFOを担っていただくことも可能なポジションです。 【企業の魅力】 《日本次世代企業普及機構『ホワイト企業』に認定されているからこその働きやすさ》 「ビジネスモデル/生産性」「ダイバーシティ＆インクルージョン」「ワーク・ライフバランス」「健康経営」「人材育成/働きがい」「リスクマネジメント」「法令遵守」の7つの観点から審査され、“次世代に残すべき素晴らしい企業”に送られる『ホワイト企業』に、2020年、2021年に認定されています。 安定・安心の環境で、仕事に取り組んでいただくことが可能です。 《GPTW『働きがいのある会社』に認定》 世界60カ国7,000社を超える企業の働きがい調査を行うGreat Place to Work® Institute Japanより、2021年10月1日に「働きがいのある会社」として認定されました。 『すべての人に、働きがいを　すべての組織を、ONE TEAMに』をビジョンに掲げている当社だからこそ、社会への提供価値と共に今後も自社の『働きがい』を追及し、社会に還元をして参ります。 【働き方・働く環境】 9時00分～18時00分 ※試用期間経過後は、時差出勤可（コアタイム：11:00～16:00） 休憩：1時間 ＜転勤なし＞
給与
年収600~1,000万円
勤務地
東京都台東区
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アクティベートジャパン税理士法人／株式会社アクティベートジャパンコンサルティング

【税務・会計コンサルタント（MS部門）】オンデマンド研修、社内ライブラリー充実！フレックス＆在宅勤務可能で働きやすさ抜群！関与先の黒字化支援を通じて日本経済の活性化に貢献する税理士法人

  • 相続業務イチオシ求人
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • 残業少なめ
  • リモートワーク可能
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 時短勤務あり
  • 基本定時退社
  • 有給消化推奨
  • 閑散期定時退社
  • 代表面談
【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 今までのご経験を活かし、幅広い税務経験を通して専門的コンサルタントへ成長できます！ 仕事内容 ◎税務会計業務 ◎コンサルティング業務 ≪ 具体的には ≫ ◆申告書作成 ◆月次巡回監査 ◆決算業務 ◆確定申告 ◆資産税業務 ◆税務相談 ◆事業承継支援 ◆株式公開支援 ◆企業再生 ◆人事評価制度　他 【組織体制】 正社員（全拠点）：50代11名、40代7名、30代8名、20代5名 【仕事の特徴】 ◆1人約15社程の既存顧客を担当します。 ◆個人・法人を問わず、顧問先の月次巡回、確定申告などを行います。 ◆顧客先は中小企業がメイン、チーム制をとり１チーム５～６名で行います。 ◆スキル、経験内容により入社当初の職務内容を決定し、段階的に業務をお任せします。 ◆経営支援のコンサルティングとして、IPOや内部統制、人事評価制度まで幅広くご経験頂けます。希望業務をご経験頂けるようにチーム編成しております。 ◆バックアップ体制として、月に一度個別に品質管理面談を行い、業務の進捗状況の確認やアドバイスを受けることで大きなミスを防ぐ仕組みを構築しています。 ◆税理士の他に国税OB、公認会計士、社会保険労務士、行政書士等が在籍しており、ワンストップサービスであらゆるニーズに対応可能です。 【企業の特徴】 ◆業務を続けながら毎年科目合格を積み重ねて、税理士資格を取得される方もいます。 ◆オンデマンド研修、社内ライブラリーが整っていますので、無理なく・無駄なく勉強できます。 ◆フィナンシャルプランナー、税理士等の各種資格取得の応援をしています。 ◆オフィスはフリードリンク制で、誕生日祝制度や毎年社内イベントがあります。 【働き方・働く環境】 在宅勤務 ◆在宅勤務制度・短時間正社員制度を活用している社員もおり、生産性向上への意識が高い職場環境です。 社内の雰囲気 ◆困ったことがあれば誰でも親身に対応してくれます。 ◆分からない事があれば気軽に教えあうことが出来る環境です。
給与
年収400~1,500万円
勤務地
埼玉県さいたま市南区
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税理士法人ＯＡＫ

【税務スタッフ】「相続税申告・相続対策等の資産税業務」や「自社株対策等の事業承継」「組織再編コンサルティング」に強み を持った税理士法人

  • 学歴不問
  • 独立応援
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 研修充実
  • 研修期間あり
  • 有給消化推奨
  • 面接1回のみ
  • 急募求人
  • 相続業務イチオシ求人
  • エージェントおすすめ求人
【募集背景】 ■事業拡大のための募集 【業務内容】 ■相続税申告・相続対策等の資産税業務 ■自社株対策・MBO・M&Aの事業承継業務 ■組織再編コンサルティング業務 ■法人税務顧問・所得税申告業務 ■その他財務・財産・資本・税務コンサルティング業務 【組織体制】 ■全体16 名 ※税理士5名、税理士有資格者1名、科目合格者3名、他7名 ※男性10名、女性6 名 ※20代2名、30 代2 名、40 代8 名、50 代4 名 （平均年齢43～44 歳） 【仕事の魅力】 【企業の魅力】 ★「相続税申告・相続対策等の資産税業務」や「自社株対策等の事業承継」「組織再編コンサルティング」に強みを持った税理士法人です。 【働き方・働く環境】 ★資産税未経験の方歓迎 ★会計税務＋資産コンサル（事業承継、相続対策、組織再編等）で両方担当可。 ★税理士を目指している方、応援。昨年は２名が官報合格し、税理士有資格者となりました！ ★勉強会・研修制度も充実しており、着実にステップアップできます。 ★クライアント数増加・業容拡大に伴い、今年２月にオフィス移転。広い事務所なので、落ち着いて仕事に集中で きる環境です。
給与
年収400~900万円
勤務地
東京都千代田区九段北
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号22667）

【採用責任者】組織の成長をリードするポジション！独自の手当制度や家賃補助あり！企業のDX推進や業務効率化のコンサルティングやシステム導入支援企業

  • 完全週休2日制
  • 家賃補助あり
  • 残業代全額支給
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
【募集背景】 当社の主事業であるデジタルマーケティング・WEBコンサルティング事業は、継続的な成長を遂げています。 加えて、新規事業の拡大や既存プロダクトの成長も加速させるため、優秀な人材の獲得が組織の最重要課題となっています。 そこで、採用戦略の立案から実行までを一手に担い、経営層・現場と連携しながら組織の成長をリードする採用責任者を募集します。 【業務内容】 採用責任者として、経営戦略とリンクした採用戦略の立案・実行 をお任せします。 ◎採用戦略の立案・推進 ◆事業成長を支える採用計画の策定・実行 ◆採用KPIの設定・モニタリング・改善施策の実施 ◆採用マーケットの調査・分析、最適な手法の選定 ◎採用チャネルの最適化・運用 ◆募集媒体の選定・運用（採用マーケティング施策を含む） ◆リファラル採用の促進（社内巻き込み施策の企画・実施） ◆ダイレクトリクルーティング（スカウト戦略の策定・実行） ◆人材紹介会社とのリレーション強化（パートナー戦略の立案） ◎採用ブランディングの推進 ◆採用コンセプトの設計・社内外への浸透 ◆採用広報（オウンドメディア・SNS・イベントなど） ◆説明会・採用イベントの企画・運営 ◎採用プロセスの最適化・実行 ◆求人票作成・ペルソナ設計・選考フローの設計 ◆書類選考・面接対応・クロージング ◆採用データの分析・改善施策の実行 【仕事の魅力】 ◆経営に直結する採用戦略を担える ◆組織拡大フェーズで採用の仕組みを構築できる ◆採用責任者として大きな裁量を持ち、組織成長に貢献できる 【企業の魅力】 WEBマーケティングや集客後のデータ分析などを行い、サービス事業者の利益率改善をサポートしております。  ◎特徴 ◆利益創造を通じて、誰もが自己実現する世界をつくるという理念を軸にしている ◆パッケージではなく、スクラッチ型での対応が可能 ◆顧客側での初動コストを抑えられる ◆集客・営業・CSの一貫した戦略遂行ができる ◆独自ノウハウを生み出し、大手から中小のサービス事業者を中心にサポート ◆国際特許取得のデーター分析ツールを開発し、グローバル展開も視野にいれている
給与
年収600~800万円
勤務地
東京都渋谷区
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あすか社会保険労務士法人

【社労士スタッフ】経験者歓迎！在宅勤務推奨＆フレックス制導入！東京・大阪・名古屋・兵庫に拠点を構え、創業28年の歴史を持つ社会保険労務士法人

  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 育休・産休実績あり
  • 未経験可
  • リモートワーク可能
  • 退職金制度あり
  • 研修充実
  • 女性活躍
  • 急募求人
  • 残業代全額支給
【募集背景】 組織体制強化による増員です。 【業務内容】 PCでの事務作業が多めです！ 顧問先の助成金申請サポートをお任せします。 具体的には ◆顧問先企業の状況を分析し、最適な助成金をご案内 ◆助成金活用セミナーの企画・運営 ◆最新の助成金制度の調査 ◆給与計算・手続き部門との連携 ◆労働局とのやり取り　など ※基本的には申請業務・納期を守るための進行管理業務がメインです。 助成金の申請がどのお客様のものか、期日はいつまでか等、進捗管理ができるようになりましょう！ 【企業の魅力】 当法人は、創業28年の歴史を持つ社会保険労務士法人です。 東京・大阪・名古屋・兵庫に拠点を構え、グループ企業を含め50名のスタッフで質の高いサービスを提供しています。 今回募集するのは、顧問先の助成金申請をサポートするスタッフです。 企業の発展後押しする、やりがいのある仕事です！ 【働き方・働く環境】 勤務時間　9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩1時間） ※ゆくゆくはフレックスタイム制も利用可能です！ 【在宅勤務の取組】 弊社では在宅勤務を推奨で行っています。 一人一人にノートパソコンが貸与されており、専用ネットサーバーにデータを格納している為、在宅でもお仕事が出来るようになってます。 1人の従業員辺り、週に1～3日ほどの頻度で在宅を行う場合もあります。
給与
年収350~420万円
勤務地
東京都渋谷区
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【中途採用リクルーター】年間休日125日！フルフレックスで働きやすさ抜群！CAEやシミュレーション技術を活用し、製造業や研究開発分野を支援する企業

  • 落ち着いている雰囲気
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • フルフレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • オンライン面接あり
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 本ポジションは、新たな成長段階を迎えた中で、意欲的な中長期的計画遂行するにあたり、部門長のパートナーとなって部門別の採用計画立案から実際の人材獲得までをリードいただきます。会社の成長期にあたり経営トップとの議論に加わる機会も多いため、全社視点でマネジメントの感覚を養える機会が多いのが特徴です。 ◎具体的には ◆採用計画立案とプロジェクト・マネジメント ◆外部エージェント（人材紹介会社など）との折衝、リレーション提案 ◆応募促進（社員紹介の促進など） ◆ダイレクトソース（求人媒体、SNS等）の活用 ◆採用プロセス（書類選考・面接・候補者フォローなど）のオペレーション ◆採用力強化に向けた各種提案 【仕事の魅力】 業務を遂行するにあたり、経営トップ、各部門の部長との社内関係部署と連携する役割を担います。 キャリアパスとしてはRecruiting Managerや評価処遇領域の経験を積んでHR Manager等があります。 業界のリーディングカンパニーとしてお客様から信頼される企業であり続けることにチャレンジしていますので、これまでの経験をもとに成長企業で学びながら、マネージャーとして、成長していきたい方に適しています。 【企業の魅力】 弊社は最先端のMBD/CAE技術を通じてお客様の問題解決や課題達成することにフォーカスし、ものづくりプロセスのイノベーションを支援するソリューションカンパニーです。
給与
年収750~1,000万円
勤務地
神奈川県横浜市西区
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【経理事務】実務未経験者必見！業界トップシェア！充実の福利厚生で働きやすさ抜群！リネンサプライのパイオニア企業

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 研修充実
  • 時短勤務あり
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 リネンサプライ業界でトップシェアを誇る当社にて、経理部門をお任せします。 ◎具体的には ◆仕訳、伝票起票 ◆売掛金、買掛金管理 ◆月次決算 ◆その他庶務業務、事務業務 【組織体制】 係長1名、社員3名、パート1名の計5名が在籍しております。 【仕事の魅力】 名古屋の本社で決算等は、取りまとめを実施しており、主に伝票処理等を入社後は担っていただく予定です。 実務未経験者でも歓迎のポジションになります。 【企業の魅力】 新日本ウエックスは、日本全国でホテル・レストラン・食品メーカーなどの幅広い企業が扱う繊維製品のクリーニング・レンタル・配送を一括管理で行っています。業界のパイオニアとして、ICチップの導入やドイツ品質保証規格「RAL」の取得など、他社との差別化を図る為、新しい挑戦を続けています。 ◎リネンサプライについて タオルやシーツ、ユニフォームなどにレンタル・クリーニング・デリバリーを一体化させたサービスです。 必要な時に必要なだけ清潔な製品をお届けすることで企業活動を支えており、末永いお付き合いから信頼関係を作っています。 ◎事業の強み ◆高級ホテル、大手レジャー施設、メーカー等に対してリネンサプライ、ユニフォームレンタル、ダストコントロールなどトータルなサービスを行っており、堅調に売り上げを拡大しております。売り切りではなく、レンタル、リース事業のため、継続的に収益を得ることが可能となっております。 ◆在庫管理における労力の低減やデータ管理、職場の衛生管理合理化を可能にする独自システムをもっています。全国各拠店を網羅したサービス体制のもと一定品質の商品が提供できます。 ◆NPS（新生産方式：New Production System）という生産管理手法を用いて、リネン工場の生産管理、生産ラインのマネジメントをしています。幅広い業種から毎日発生するリネン・ユニフォーム類のクリーニングを担う生産ラインでは、機械だけではなく人が主体となって自働化（※トヨタ用語）された生産ラインになっています。 【働き方・働く環境】 ◎研修体制 未経験でも安心して就業できるよう、OJTを中心に育成環境が整備されています。 ＜転勤＞ 無 ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：7時間40分） 休憩時間：80分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ ◆残業：月20時間程度
給与
年収380~500万円
勤務地
東京都中央区
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【経理】年間休日125日！残業5時間程度！産休・育休取得率100%や離職率3.9%と働きやすさ抜群！医療関係従事者特化の専門書や書籍を手掛ける出版社

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 離職率5％未満
【募集背景】 欠員補充のため 【業務内容】 経理業務全般に携わっていただきます。 ＜具体的には＞ ◆日次経理業務（仕訳・記帳、出納管理など） ◆月次・年次決算のサポート業務 ◆経理システムの運用や改善提案 【組織体制】 メンバー構成：3名 ※部門長1名（40代女性）、メンバー2名（20代女性1、30代女性1） 【仕事の魅力】 まずは、日次・月次決算のサポート業務から担当いただき、これまでのご経験を活かしながら、経営管理の基盤を支える重要なポジションでご活躍いただけることを期待しております。 習熟度に応じて、日次・月次決算のチェック業務や将来的にはメンバーマネジメントもお任せしていきたいと考えています。 【企業の魅力】 ◆医療関係従事者約328万人の半数を占める看護師・保健師・助産師向けのコンテンツ数トップクラス ※専門誌：21誌、書籍年間1110点以上刊行 ◆書店看護書コーナーの棚占有率60%以上 ◆業界随一のデジタル領域への取り組み（DSソフトシリーズ、デジタル看護教科書、eラーニング、電子書籍など） ◆サブスクリプション型学習サービス「FitNs（フィットナス）」「BeNs（ビーナス）」を展開 【働き方・働く環境】 ※月平均残業時間：5h程度 ◆年間休日125日以上/完全週休二日制（土日祝） ◆産休・育休取得率100% ◆離職率3.9% ◆駅徒歩3分
給与
年収360~550万円
勤務地
大阪府大阪市淀川区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号22660）

【社労士スタッフ】社労士資格者多数のプロフェッショナル集団！資格取得支援あり！完全週休2日制＆残業少なめ好環境！コンプライアンスに強い労務体制を構築する社労士事務所

  • 時短勤務あり
  • リモートワーク可能
  • 育休・産休実績あり
  • 完全週休2日制
  • 残業少なめ
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
【募集背景】 組織体制強化による増員です。 【業務内容】 ◆労務問題・労務トラブル解決 ◆就業規則他諸規程作成 ◆経営労務監査 ◆人事制度の提案 ◆アウトソーシング事業 ◆助成金申請代行業務 ◆労務相談顧問 ◆労務デューデリジェンス 【使用会計ソフト】 弥生給与・給与奉行 【組織体制】 従業員数6名 平均年齢40代くらいで和気あいあいとした雰囲気です。 【代表について】 代表：内海正人 人事コンサルタント・社会保険労務士。 日本中央社会保険労務士事務所代表。 株式会社日本中央会計事務所取締役。 武蔵大学卒業後、総合商社の金融子会社にて法人営業、融資業務、債権回収業務を経験。 その後、人事コンサルティング会社を経て、船井財産コンサルタンツ横浜にて人事コンサルタント、 経営コンサルタントとして、コンサルティング業務を行う。 平成15年、日本中央会計事務所に合流。 日本中央社会保険労務士事務所代表として現在に至る。 現場の視点にたった「生きた制度」作りを基本として、 人事制度の策定や経営コンサルティングやセミナーを業務の中心として展開。 【資格保有者数】 5名 【働き方・働く環境】 ◆勤務時間9時-17時 ※30分単位で早める・遅める等の対応可 ◆リモートワーク週1回程度あり（試用期間中は不可）
給与
年収350~600万円
勤務地
東京都港区
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【経理】マネージャー候補！年間休日125日！離職率3.9％！書店において看護書コーナーの棚占有率60%以上を占める医療・看護・リハビリ・介護分野に特化した専門書や雑誌を発行する出版社

  • 退職金制度あり
  • 育休・産休実績あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 離職率5％未満
  • 管理職・マネージャー
【募集背景】 機能強化に伴う増員採用となります。 【業務内容】 経理業務全般に携わっていただきます。 ＜具体的には＞ ◆決算業務（月次決算、上期・下期決算、年次決算） ◆税務業務（法人税・地方税・消費税など各種税務申告にかかわる業務全般） ◆顧問税理士等との打合せ・折衝 ◆メンバーのマネジメント ※決算書は社内で作成し、定期的に会計事務所の監査を受けます。 【組織体制】 メンバー構成：5名 ※部門長1名（40代女性）、メンバー4名（30代男女各1名、20代女性1名） 【仕事の魅力】 まずは月次決算関連業務から担当いただき、ご経験や習熟度に応じて、日次・月次決算のチェック業務やメンバーマネジメントもお任せしていきたいと考えています。 将来的（早ければ数年後）には部署責任者としてのご活躍を期待しています。 【企業の魅力】 ◆医療関係従事者約328万人の半数を占める看護師・保健師・助産師向けのコンテンツ数トップクラス ※専門誌：21誌、書籍年間1110点以上刊行 ◆書店看護書コーナーの棚占有率60%以上 ◆業界随一のデジタル領域への取り組み（DSソフトシリーズ、デジタル看護教科書、eラーニング、電子書籍など） ◆サブスクリプション型学習サービス「FitNs（フィットナス）」「BeNs（ビーナス）」を展開 【働き方・働く環境】 ◆年間休日125日以上/完全週休二日制（土日祝） ◆産休・育休取得率100% ◆離職率3.9% ◆駅徒歩3分
給与
年収500~800万円
勤務地
大阪府大阪市淀川区
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【人事企画】フレックスタイム制！リモート可能！国内の労働市場における課題を解決することを主軸に、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開している企業

  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • フレックス制度あり
【募集背景】 従業員数が1,300名を超え、今後も採用を強化していくフェーズです。今現在、新入社員が年間で300名を超えるペースで増加している中で、急激な組織拡大を背景として、当社の人事組織は徐々に役割を専門化させていくフェーズとなっています。 今後も成長を加速させていくタイミーにおいて、人事制度の構築・改善やデータ基盤の整備・活用により組織のパフォーマンスを最大化する人事企画ポジションを募集します。 【業務内容】 ◆人事制度（等級・評価・報酬制度）の企画・運営、組織制度（組織構造・役職制度等）の 企画〜運営、人事データベースの基盤整備・活用施策の検討(全社サーベイなど) ◆研修開発、OJT設計、キャリア設計、人件費管理 ◆福利厚生制度の改善、労働環境の整備 ◆D＆I、DE&Iの促進(女性活躍の施策、障がい者雇用、組織のダイバーシティ) ◆カルチャー・コミュニケーション施策関連のプロジェクトマネージャー(バリュー推進プロジェクト、全社イベントなど) 【仕事の魅力】 人事企画組織は、社内でも比較的新しい組織です。これからも急激な組織成長を行なっている計画の中、人事制度は事業成長を支える縁の下の力持ちと言えると考えています。 理想から逆算し、ダイナミックに施策を動かせるフェーズなので、未来を予測しつつ先回りした環境設計に向けて、前例にとらわれず柔軟な思考で個人と組織のパフォーマンスを最大化する実績を積めます。人事戦略を描き直しているところなので、各種施策をほぼ0ベースからやっていく楽しさと、ご自身の介在価値を感じることができます。経験を最大限活かしつつ会社にとっての「理想ファースト」を実現したい方、このフェーズで希少な経験ができることにやりがいを感じ、楽しいと思える方にはぴったりだと思います。 【企業の魅力】 当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。 近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に働き手に対する負荷が大きくなっています。 当社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。 また、人々の働き方を根底から変え、 従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、様々な仕事を経験することで人生の可能性を広げ、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。 サービスリリースから約6年経過した現在、 ・ワーカー数　1,000万人　※2024年12月時点 ・導入事業者数　159,000企業　※2024年12月時点 ・導入事業所数　335,000拠点　※2024年12月時点 を突破しました。 今後は、スポットワークをさらに世の中に広げることで国内の労働市場における課題を解決することを主軸としつつ、「はたらく」に留まらない多様なアプローチで、「一人ひとりの時間を豊かに」する挑戦を続けていきます。 【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制（コアタイム 11:00〜15:30） 標準勤務時間 9:30〜18:30 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります。 ◆リモート勤務可（※原則週3日出社）
給与
年収500~700万円
勤務地
東京都港区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理】手当や福利厚生も充実しており働きやすさ抜群！SDGsにも貢献する事業！国内最大級のリネンサプライ会社

  • 転勤なし
  • 研修充実
  • 退職金制度あり
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 経理担当として、データ入力、伝票、請求書整理などの事務業務をお任せいたします。 まずは事務作業からお任せし、徐々に決算などの専門性のある業務を担当いただきます。 【組織体制】 部長（50代男性）課長（30代男性）メンバー（女性5名、20～30代） 【仕事の魅力】 まずは、簡単な事務作業からお任せし、徐々に専門性の高い業務を身に着けていただくことでスキルが身につくお仕事です。 【企業の魅力】 あらゆる業界のお客様のニーズに合わせて、リネンやユニフォームなどを管理し、クリーニングだけでなく、回収から配送までをトータルサポートするリネンサプライヤーで、日本全国に拠点、工場を展開しています。 ホテルのシーツなどのホテルリネンをはじめ、ユニフォームや産業用リネンなども取り扱っております。誰もが知っている有名ホテルやテーマパークなどにも、同社のリネンが使われております。リネン業界では高いシェア率・知名度を誇っています。 ◎事業の強み ◆在庫管理における労力の低減やデータ管理、職場の衛生管理合理化を可能にする独自システムを保有しております。全国各拠店を網羅したサービス体制のもと高度な衛生基準を維持した品質の商品が提供できます。 ◆NPS（新生産方式）という生産管理手法を用い、リネン工場の生産管理、生産ラインのマネジメントをしています。 【働き方・働く環境】 ＜転勤＞ 当面なし ＜勤務地補足＞ 2025年6月に上記住所へ移転予定のため、5月までは下記が勤務地となります。 名古屋市港区木場町8-158 （面接場所もこちらとなります。）
給与
年収390~800万円
勤務地
愛知県中区
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OAG税理士法人

【税務スタッフ】試験準備休暇あり（年休126日）！在宅勤務＆時差出勤制度で働きやすい環境！OAGグループの安定した経営基盤を持つ税理士法人

  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク可能
  • 経験者優遇
  • 面接1回のみ
  • 研修充実
  • 育休・産休実績あり
  • エージェントおすすめ求人
  • 落ち着いている雰囲気
  • フレックス制度あり
  • 残業少なめ
  • 閑散期定時退社
【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【配属部署について】 ＯＡＧ税理士法人の各部門はある程度分業化されていますが、その中でも配属予定の＜マネジメント・ソリューション部＞は特徴ある部門です。当部が行っている業務をあげてみると、次のものがあります。 ◆法人顧問・法人確定申告 ◆相続税申告・相続対策・個人確定申告 ◆組織再編・株式評価・事業再生・事業承継対策など このほかにも持株会や任意団体の組成、公益法人の設立から運営支援までなど、およそ税理士（法人）が行うあらゆる業務を行っています。 【業務内容】 今回募集する職種としては、法人税関係業務を中心に、会計データ入力、簡単な決算書、内訳書、簡単な申告書（可能であれば）の作成、そのほか部門内の庶務業務をを行って頂きたいと考えています。 もちろん、将来的には部門の主要業務を行いたいと考えている方も歓迎します。 【企業の魅力】 OAGコンサルティンググループは、ビジネスを支えるプロが集結しておりOAGにしかできない高品質なサービスを提供しています。 各法人の垣根を超え、グループ全体でお客様の期待以上の価値を提供することで、社会に貢献していきます。 【働き方・働く環境】 ・7時間勤務（※実働7時間超過時から1分単位で割り増し賃金支給） ・年間休日126日 ・リモートワーク週2回／時差出勤可能！
test
給与
年収370~500万円
勤務地
東京都千代田区
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【採用人事】フルフレックス！フルリモート可能！急成長スタートアップ企業でHRのキャリアの幅を広げたい方必見！「ウェルネス産業を、新次元へ。」をミッションに掲げ、日本の健康課題の解決に貢献する事業を展開・拡大している企業

  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • フルフレックス制度あり
  • 未経験可
  • 年間休日120日以上
  • オンライン面接あり
  • ベンチャー企業
  • IPO準備
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
  • フルリモート可能
  • 転勤なし
  • 服装自由
【募集背景】 事業成長を背景に現在社員数は240名を超えており、今後も事業拡大そして上場を目指すにあたりメンバーレイヤーにとどまらずCXO・ミドル・ハイレイヤーの採用活動に取り組むため採用チームの強化を検討しています。 特に担当領域は決めておりませんが、事業拡大のためにプロダクト領域の人員強化が急務となっておりますのでエンジニア採用をメインで行なっていただくことを期待しております。 現在マネージャー1名体制となっていますが、採用広報・イベントなど採用マーケティングにも力を入れていきたいと考えているためマネジメント体制の強化も急務となっております。そのため将来的にマネジメントを担っていただける方を募集しています。 【業務内容】 年間目標100名を掲げて、ミドルレイヤー以上の難易度が高い採用をオーナーとなって動かしていただきます！ ◆採用における戦略・戦術設計〜実行 ◆CXO、VP、Mgrと協業した採用課題の解決策定〜実行への伴走 ◆採用イベントやリファラル推進などの企画〜実行 ◆採用ブランディング及び採用広報の戦略設計〜実行 ◆ご経験に応じて、採用チームのマネジメント ※人事だけが採用活動を実行するのではなく各事業部・RPOと様々なステークホルダーを巻き込み、PMとしてプロジェクトをリードしながら採用活動を推進していただきます。 ※入社後すぐは採用業務を担当いただきますが、ご希望に応じて組織開発や人材育成などにもご挑戦いただくことが可能です。 【組織体制】 現在の採用チームはCEO直下で社員3名・アシスタント2名・RPOで構成されております。 【仕事のやりがい・魅力】 ◆年間100名ほどの採用をオーナーとして動かせる採用にチャレンジができます ◆現場主導型の採用のため、採用に関わる社員等をまきこみ動かすなどPMとしての力が身につきます 事業を成功させるための採用を行うため高い視座を持つことができます ◆CTOやVPoE、Engineering Managerをはじめとした開発組織のメンバーと協業して採用をリードする経験がつめます ◆シリーズD、300名弱の企業に今入ることで、スピード感を持って今後500名、600名と増加する組織での経験を積むことができます 【企業の魅力】 弊社は、「ウェルネス産業を、新次元へ。」をミッションに掲げ、テクノロジーの力で、日本の健康課題の解決に貢献する事業を展開するバーティカルSaaSスタートアップ企業です。2019年3月にサービス開始後、ウェルネス店舗の入会、予約及び決済などの手続きをDXし、顧客体験を高めるソリューションとして、現在では8,000店舗以上、920万人を超える方々にご利用いただくサービスへと成長を続けています。また、ファイナンス面では、シリーズDとして2025年1月に総額46億円の調達を行い、これまでに累計120億円の資金調達を実施しております。 今後はさらには事業領域を広げ、Fintech及び健康経営に関するマルチプロダクトも展開予定です。また、中長期的には、ウェルネスの社会実装や予防介護などをテーマにヘルスケア産業へも参入し、日本を代表する社会のインフラ企業を目指します。 【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制 始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。 （ただし、フレキシブルタイムは 5時00分から22時00分) 休憩時間 ①勤務時間が6時間を超え、8時間以下となる場合：45分間 ②勤務時間が8時間を超える場合：60分間 ◆原則、フルリモート ※本社及び従業員の自宅、業務に応じて国外を含む会社の定める場所となります。 ※本ポジションについては、業務の都合で出社が必要となる場合がございます。
給与
年収500~900万円
勤務地
東京都渋谷区
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【経理リーダー】所定労働7h／年間休日130日以上！／駅直結のオフィスでアクセス良好！手当や福利厚生も充実しており働きやすさ抜群！ゲーム制作を行うグローバル企業の子会社

  • 学歴不問
  • 育休・産休実績あり
  • 家賃補助あり
  • 資格取得奨励一時金
  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 女性活躍
  • 研修充実
  • 服装自由
  • 管理職・マネージャー
  • 残業代全額支給
  • 時短勤務あり
  • 転勤なし
  • 落ち着いている雰囲気
【募集背景】 業績は非常に良く、今年の6月に本社も移転し、社員数も増加しております。(106名/11月現在) そのため、経理業務が増加しており、バックオフィスで経理を専門に行っていただく方が必要になってきました。 【業務内容】 ◆経理仕訳（売上、売上原価、費用）の判断、入力 ◆AP/ARの管理 ◆固定資産の管理 ◆経費精算の管理 ◆現預金の入出金管理 ◆月次決算、年次決算の補助 ◆監査法人、税理士法人への対応補助 ◆その他（業務改善・会計システム導入・社内規程作成などAd-hoc業務への参加） 【使用会計ソフト】 ◆Freee（2024年に導入） ※3～5年後に “Workday”を導入予定 【組織構成】 大阪勤務の経理責任者ポジションとしての募集です。 総務部：計6名 労務担当1名 採用担当1名 経理正社員1名（東京） 経理派遣3名 【仕事の魅力】 メインでお任せするのは仕訳入力や精算管理ですが、新たな業務体制へのアイデア出しも大歓迎となっています。 「もっと効率よく仕事をするには？」というあなた独自の視点でどんどん働きやすい体制づくりも可能な環境です。 【企業の魅力】 株式会社ビジュアルアーツは1991年に設立され、ビジュアルノベルと呼ばれるストーリー性を重視したゲーム制作を得意としている会社です。 数多の作品がコミック、アニメーション、劇場作品としてメディアミックス化され、全世界のファンの方へお届けしております。 「世界に通じるIPを創造する」というコンセプトのもと、代表的な作品である「ヘブンバーンズレッド」等を 制作しています。 2023年には、「世界トップクラスのエンタメ企業」のテンセント・ホールディングスのグループ傘下に入りました。 【働き方・働く環境】 実働7 時間、休憩1 時間 残業：月20～30時間程度 ◆残業少なめ＆年休130日 ◆カフェスペースやフリードリンクあり ◆昨年6月に移転したキレイなオフィスは駅直結！ ◆半日休や時短勤務もできるため長く働きやすい
給与
年収600~700万円
勤務地
大阪府浪速区
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【経理】年間休日125日！リモートワークやフレックス制度もあり働きやすさ抜群！建材業界のデジタル化を推進する総合プラットフォーム運営企業

  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制度あり
  • ベンチャー企業
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◆月次/年次決算 ◆債権・債務管理 ◆税務業務 ◆固定資産 ◆原価計算の管理 などの経理まわりの業務に関わっていただきます。 (利用ツール：slack 、Google Workspace マネーフォワード 、バクラク ジョブカン) 【仕事の魅力】 国内、国外の経理業務に携わることができます。 【企業の魅力】 2022年2月に立ち上げた株式会社Archi Villageでは、「建材サーチ」という建材業界のデジタル化を推進する総合プラットフォームをリリースし、 リリースから半年で1億円以上の契約を獲得し、YKK APや三協立山・三協アルミ、四国化成、LIXILなど日本を代表する建材メーカーが参画。急激に事業を拡大させています。 2023年には、案件情報や顧客情報の一元管理SaaS「アーキLink」をリリースしました。 今後さらにサービスを拡大させ、最終的には全ての建材商品を調達できるAmazonのようなECの構築を目指し、商品設定や見積、発注・支払いなど、ざまざまな業務を一気通貫で行えるサービスを作っていく予定です。 【働き方・働く環境】 週4‐5日程度リモートワークが可能 フレックス制度あり
test
給与
年収600~750万円
勤務地
東京都港区
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デロイトトーマツ税理士法人

【国際税務／M&A税務アドバイザリー】年間休日124日・7時間勤務・充実した福利厚生／日系企業や外資系企業によるM＆Aを最前線でコンサルティングする！BIG4の一角である全国規模の税理士法人

  • 完全週休2日制
  • 経験者優遇
  • 語学力を活かせる
  • オンライン面接あり
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度あり
  • 残業少なめ
  • 女性活躍
  • 研修充実
  • 閑散期定時退社
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
【募集背景】 組織体制強化のための募集です。 【業務内容】 International Tax and M&Aチームでは、日系多国籍企業のクロスボーダー取引に係る税務相談コンサルティングや日系企業/外資系企業による海外/国内M&A税務コンサルティングサービスを提供致しております。 企業がグローバルに展開していく動きの最前線に触れながら仕事ができる環境で、新聞1面に掲載されるような案件に携われる機会もあるのが魅力です。 ◆海外/国内M&A案件の税務デューデリジェンス業務 ◆海外/国内グループ内再編業務のサポート業務 ◆外国税額控除・タックスヘイブン対策税制サポート業務 ◆国際税務プランニング/マネジメント ◆税務ストラクチャー検討 入所後は3～5名のプロジェクトに入り、レポートのドラフトや準備等を行いながらプロジェクトマネジメントスキルや組織再編税務及び国際税務知識を身に着けていただくことを想定しております。 必要に応じて申告書作成業務の経験を積んでいただくことも可能です。また、海外駐在や事業会社への出向機会もございますので、国内外問わずスキルを磨き、キャリアを広げていただくチャンスもございます。 【仕事の魅力】 ・企業がグローバルに展開していく動きの最前線に触れながら仕事ができる環境で、新聞1面に掲載されるような案件に携われる機会がございます。 ・日系企業のグローバル成長の支援や日系企業/外資系企業の海外/国内M&A支援等、グローバルな取引の最前線に立って仕事ができます。 ・必要に応じて申告書作成業務の経験を積んでいただくことも可能です。 ・ご希望に合わせて、海外駐在や事業会社への出向機会もございますので、国内外問わずスキルを磨き、キャリアを広げていただくチャンスもございます。 【企業の魅力】 国内外の企業に税務コンサルティングサービスを提供する、日本で先駆けの全国規模の税理士法人です。国内14都市に事務所を有し、一人ひとりの卓越したプロフェッショナルが連携し、大きな専門家集団を形成、高品質なプロフェッショナルサービスの提供をしています。 当社はトーマツグループの一員であり、世界で150ヵ国を超えるグローバルネットワークを持つデロイト トウシュ リミテッドの中核的メンバーファームとして、グローバルな意思決定に参画しています。国内のみならず海外にも強固なネットワークを持っていることが同法人の特徴であり最大の強みです。 【働き方・働く環境】 プロジェクトの配員管理を丁寧に行うことで、繁閑差はあるもののメリハリを持った働き方をしているチームになります。 （平均残業時間：30時間/月、所定労働時間：7時間/日）
給与
年収350~800万円
勤務地
東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号22651）

【経理】リモートワーク可能で働きやすさ抜群！年間休日125日！急成長スタートアップの営業支援ツール提供企業会社

  • 学歴不問
  • リモートワーク可能
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • ベンチャー企業
【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◆兄弟会社含む数社の月次/年次決算 ◆債権・債務管理 ◆税務業務 ◆固定資産 ◆原価計算の管理 などの経理まわりの業務に関わっていただきます。 ◎利用ツール slack 、Google Workspace マネーフォワード 、バクラクジョブカン 【組織体制】 Transleadでは1人目の経理専任の社員となります。 ※引き継ぎは丁寧に行いますのでご安心ください 【仕事の魅力】 これまでの経理経験を活かしながら、兄弟会社を含めて幅広く経理業務を担当いただけます。 【企業の魅力】 ◆Transleadについて 「100社のスタートアップを上場させる」ことをVisionに掲げているBLUEPRINTグループから誕生しました。 グループ内で様々なCRMを導入してきたものの、業務効率化を感じられず、現場を知り尽くしている営業メンバー目線で使いやすいプロダクトを作りたく、株式会社Transleadを設立いたしました。 プロダクト・サービスを効率よく売っていく仕組み作りや、効率のよい企業運営を日本の中小企業にも還元し、顧客企業の変革、ひいてはMission「企業の変革をリードする」ことを目指しています。 キーエンスでのこれまでの営業組織構築/CRMへの知見を活かし、世の中の中小・スタートアップの営業文化変革を目指していきます。 ◆提供プロダクト「Translead CRM」について 2023年8月の創業から2期目を迎え、企業の変革をリードするべく、自社プロダクト「Translead CRM」を提供しております。 圧倒的な営業力で急成長を続けるBLUEPRINTの営業組織をもとに開発、使いやすさにこだわったこれまでにない顧客管理、営業支援ツールです。 現場を知り尽くした営業のプロが監修しており、画面遷移数やクリック数を最小限に抑えた画面設計により営業現場の劇的な生産性向上が期待できます。また、情報の属人化を防ぎ、会社の資産となる顧客データベースの構築が可能となります。 【働き方・働く環境】 リモート可能
給与
年収539~750万円
勤務地
東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号22649）

【税務コンサルタント】経験者歓迎｜未経験可・岐阜新事務所｜フレックス制度あり｜成長サポート充実｜新規立ち上げメンバー募集！

  • NEW
  • 完全週休2日制
  • エージェントおすすめ求人
  • 女性活躍
  • 経験者優遇
  • オンライン面接あり
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • フレックス制度あり
  • 資格取得支援制度
  • 残業代全額支給
  • 未経験可
  • 資格受験者歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 車通勤可
  • 代表面談
  • 急募求人
【募集背景】 2025年4月設立！「日本で一番クライアントを幸せにする」をミッションに掲げる当事務所の成長を共に加速させる、創業メンバーを募集します。 【業務内容】 私たちは、単なる税務・会計の専門家ではなく、経営者の挑戦に「熱量」を持って「伴走」するパートナーです。ITツールを活用した効率的な業務遂行を基本に、クライアントのビジョン実現に向けた価値提供にこだわります。 クライアント担当業務（経験に応じて）： ・法人クライアントへの月次監査、経営コンサルティング ・決算書・税務申告書等の作成 ・管理会計導入支援、事業計画策定・実行支援、資金調達支援、補助金申請支援、事業承継支援 など、幅広いアドバイザリー・コンサルティング業務 ・担当件数は20件程度を目安（スキル・経験に応じて調整） 内勤・サポート業務： ・仕訳入力、月次試算表作成補助 ・決算書・税務申告書等の作成補助 ・各種データ収集・資料作成サポート など ※入社後は、ご経験やスキルに合わせて業務をお任せします。 【企業の魅力】 創業メンバーとしての経験: 新設事務所の立ち上げフェーズにコアメンバーとして関与できる貴重な機会です。組織や文化を一緒に創り上げていくやりがいがあります。 圧倒的な成長環境: 税務会計に留まらず、経営支援やコンサルティング領域まで幅広く経験でき、市場価値の高いスキルを習得できます。
test
給与
年収280~1,000万円
勤務地
岐阜県岐阜市金町
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理マネージャー】年休120日◎／完全週休2日制◎／『ReCORE（リコア）鍼灸接骨院』を全国41院展開に展開、「AI」「トレーナー派遣」など統合医療で健康寿命の延伸に挑むIPO準備企業

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 家賃補助あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • 完全週休2日制
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 女性活躍
  • 服装自由
  • 研修充実
  • オンライン面接あり
  • ベンチャー企業
  • IPO準備
  • 落ち着いている雰囲気
  • 管理職・マネージャー
【業務内容】 ◆経理業務 ◇伝票起票 ◇月次／四半期決算 ◇監査法人対応 ◇取締役会用資料作成 ◇法人税申告書作成 ◇上場基準（会社法、金商法）の決算業務 ◆財務業務 ◇銀行折衝 ◇資金繰り管理 ◇振込確認 ※税務申告業務は税理士事務所に委託しております。 ※将来的には監査対応やJ-SOX準備業務などもお任せをいたします。 【組織体制】 総務課（男性・40代前半　男性・30代前半　男性・20代後半） 経理課（女性・20代～30代2名） 【仕事の魅力】 ◎上場に向けた組織づくり、業務構築など、経理職としての高いスキルアップがのぞめる環境です。 【企業の魅力】 丸ビル・丸の内テラス・大阪駅前など、『ReCORE（リコア）鍼灸接骨院』を全国41院展開、健康寿命プラス5を目指す成長中ベンチャー企業です。リアル店舗の鍼灸整骨院事業の他、未病×AIを軸に、未病ケアプラットフォームサービスを展開しています。 上場を視野に入れた組織づくりを行っており、志の高いミッションの達成に向け、「完全週休二日制」「家族手当・住宅手当」「残業時間削減」「インフルエンザ予防接種・乳がん検診等の全額補助」など社員一人一人が健康で働きやすい職場環境づくりにも力を入れています。 【働き方・働く環境】 ◎完全週休2日制、年間休日日数120日、住宅手当など、働きやすい環境の整備に力を入れています。
給与
年収600~800万円
勤務地
大阪府大阪市
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【経理/財務】グループ売上791億円！年間休日125日！次期幹部候補として経理部門の中核に！不動産開発事業を中心に安定した経営基盤のある「大和地所グループ」の中核企業

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 上場企業
【募集背景】 組織体制強化のための募集です。 【業務内容】 財務全般（日常の経理処理、決算処理、税理士及び監査法人との折衝など） ※次期幹部候補募集になります（課長～次長クラス） ◆単体決算 ◆経理業務一般 ◆監査法人、税理士などの対応 【組織体制】 計4名（担当役員1名（男性50代）、部長（男性50代）、女性2名（30代1名、40代1名） 【仕事の魅力】 月の残業時間は平均20時間以下で、ワークライフバランスの取れたご就業が可能です。 【企業の魅力】 従業員1,000名の「大和地所グループ」の中核企業として、不動産開発事業を中心に、グループで分譲マンションの開発・販売、マンション・ビルの管理業、ホテル・ゴルフ場の運営を手掛けており、安定した経営基盤があります。 【働き方・働く環境】 ＜勤務時間＞ 9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ 月の残業時間は平均20時間以下
給与
年収560~700万円
勤務地
神奈川県横浜市
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税理士法人タックス・アイズ

【税務会計】税理士・科目合格者急募！リモート可！独立応援！個人から大企業グループまで、税務会計業務をフルサポートできる税理士法人

  • 育休・産休実績あり
  • 残業代全額支給
  • 学歴不問
  • 独立応援
  • 資格受験者歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 落ち着いている雰囲気
  • 急募求人
  • M&Aコンサルタント
【募集背景】 組織強化のための増員 【業務内容】 決算申告業務 経理支援業務 所得税申告業務 相続税申告業務 その他希望に合わせてM&Aやデューデリジェンスなど監査業務も可！ 【使用会計ソフト】 主にJDL、その他クライアントに合わせて 【組織体制】 18名(男性9名、女性9名) 【資格保有者数】 公認会計士7名 税理士2名 社労士2名 【働き方・働く環境】 ☆残業ほぼ無し(個人の仕事量に合わせて調整可能) ☆税理士・会計士志望応援
給与
年収600~800万円
勤務地
東京都千代田区神田鍛冶町３丁目
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号22640）

【経理スタッフ】未経験者を積極募集！年間休日125日、実働7時間で残業もほぼなし！育休復帰の実績もあり社員が働きやすい環境を提供！輸出専門商社として世界中の大手企業から支持を得ており、今後もマーケットを拡大させていく、業界内で最も高いシェアを誇る企業

  • 育休・産休実績あり
  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かせる
  • 第二新卒歓迎
  • 閑散期定時退社
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
  • 未経験可
  • 残業少なめ
  • 女性活躍
  • 基本定時退社
  • 残業代全額支給
【募集背景】 組織体制強化のための募集です。 【業務内容】 エレベーター/エスカレーターの機械部品の輸出専門商社として業界内でも高いシェアを誇る当社にて、経理ポジションをお任せします。 具体的には下記業務をご担当いただきます。 ◆小口現金管理、入出金管理、支払処理 ◆試算表作成、月次資料作成、経費精算 ◆仕訳、伝票起票、入力 上記業務を中心に、一連の経理業務をお任せする予定です。 【組織体制】 経理担当として1名が在籍。 今回は経理事務をサポート頂ける方を募集中。 上記の方については丁寧で物腰の柔らかい方で、 業務もできるところからお任せするのでご安心して勤務が可能です。 【企業の魅力】 エレベーター・エスカレーター関連部品とニッチな商材ですが、55年という長い歴史の中で築き上げた信頼と人脈、高い品質の商品で世界中の大手企業様から支持を得ています。 世界一高いドバイの超高層ビル・エッフェル塔・あべのハルカスなど高層建築物、海外各国のホテル、マンション、商業施設などに多く採用されている部品を扱っており、これからもマーケットを拡大させていく予定となっています。 日本大手メーカーの貿易機能を任され、世界のエレベーター・エスカレーターの繁栄に欠かせない重要な役割を担っています。 エレベーターやエスカレーターは定期的な部品交換が必要なため継続的にニーズがあり、長期にわたり大手企業とのビジネスを確立しているため、会社基盤がしっかりしています。 ※社歴が55年程ありますが、ビジネスの性質上ホームページなどを持っておりません。 面接の中で詳細に会社説明をさせていただきます！ 【働き方・働く環境】 ◆少人数制の会社ですので、とにかく社内の風通しがいいです。上司への相談もしやすく、社員同士の連携もスムーズなので、サポート力が強いです。わからないことなども疑問があればすぐに聞くことができます。 ◆所定労働時間が7時間でありながら、残業もほぼ発生しないため、ワークライフバランスを保つことができます。また、直近5年間で3名が育休から復帰しており、働きやすい職場環境を整えております。 ※リモート制度あり、相談可 「業務内容の変更範囲:当社業務全般」 「就業場所の変更範囲:全国の当社拠点」
給与
年収300~500万円
勤務地
東京都港区
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