プラスチック向け着色剤・機能性材料を展開する化学メーカーの管理会計・経営企画ポジションです。原価計算や予算策定、損益分析、設備投資の経済性判断まで幅広くお任せします。

「事務職にチャレンジしたい」「安定企業で長く働きたい」 そんな方におすすめのポジションです。 創業約70年の総合不動産会社として、分譲住宅事業を中心に幅広い事業を展開。今回は東京支店の体制強化に伴い、バックオフィスを支える事務スタッフを募集します。 未経験の方やブランクのある方も、先輩社員が丁寧にサポートするため、安心してスタートできる環境です。

上場グループの安定基盤のもと、親会社依存の経理体制から自社完結の管理機能へ移行するフェーズ。月次・年次決算を軸に、管理部門基盤づくりを担うポジションです。

創業以来黒字・5期連続増収のHRベンチャーで、経理・労務を中心にバックオフィスを専任で推進。外部専門家と連携し、業務改善・自動化まで担えます。

自社システム開発と社内インフラを担い、経営・営業現場の業務効率化を推進。現場の声を反映しながら、企画から運用まで一貫して携われます。

西日本営業サポート課として、POSデータを加工して営業分析資料の作成、店舗からの各種問い合わせ対応、店舗にまつわる各種契約書管理（廃棄物、レンタルマット、警備等）などをお任せします。京都府京都市にある、中華料理レストランチェーン「餃子の王将」を運営している東証プライム上場企業の求人です。

採用から労務・総務まで管理部門を横断して経験。残業月平均10時間、土日祝休みの環境で、将来の管理職候補としてキャリアを築けます。

創業約200年の老舗化学商社で、本社総務として庶務から社宅管理・採用研修サポート・労務まで幅広く担当。定時17:00・残業月平均10hで働きやすさも両立できます。

東証プライム上場グループの持株会社で、取締役会・株主総会の運営や規程整備から担い、上場企業法務として守備範囲を広げられるポジションです。

TBSグループのシェアドサービス本部で、グループ各社と連携しながら総務を広く担当。フルフレックス×年休125日で、管理部門のゼネラリストとして成長できるポジションです。

コーポレート本部長候補として、総務・法務・労務・情シスのうち、ご自身の強みを持つ専門領域のマネジメントなど担っていただきます。東京都渋谷区にある、SNSとM&Aでブランドを拡大・成長させるグロース上場企業の求人です。

経理・総務・労務を軸に、グループのバックオフィスを幅広く担当。年間休日120日、残業月15時間以内、賞与年3回の環境で、将来の中核人材を目指せます。

経理を軸に、人事・総務・法務まで管理部門を横断。経営に近い立場で業務改善や制度設計にも関わり、将来的に管理部門のリーダーを目指せるポジションです。

分譲住宅事業を根幹に60年以上に渡って住宅・不動産に関する多彩な事業を展開する総合不動産会社の事務スタッフポジションです。ここ東京支店では飲食事業も展開しているため、電話応対やデータ入力といった定型業務に限らず、幅広い業務を経験し成長できる職場です。

上場企業の管理部門で、総務に加えて株式事務やIRサポートまで幅広く担当。フルフレックス×残業月20時間以内を掲げ、働き方と専門性の両立を図れます。

社員約30名規模の自社労務を中心に、勤怠管理や庶務まで幅広く担当。フレックス制・残業月平均5時間・年休124日で、落ち着いた環境で管理部門として会社を支えられます。

年度予算・中期計画・予実管理を担い、営業部門と近い距離で経営数値を動かす経営企画ポジション。年休128日、月平均残業10時間で安定基盤のもと腰を据えて活躍できます。

売上780億円規模で成長を続ける宝飾品企業で、バックオフィスをオープンポジション募集。年休120日・土日休み、適性に応じて経理や人事など幅広く挑戦できます。

東証スタンダード上場企業で、全国の店舗・本社を対象に監査計画から報告、改善提案まで一気通貫で担当。年休124日・残業月3h程度の環境で専門性を磨けます。

住友金属鉱山×BASF合弁の安定基盤のもと、つくば工場の人事総務を担当。借上社宅や退職金制度など福利厚生も整っています。

難関中学受験向け算数専門塾の運営を、保護者対応・講師サポート・学習環境整備から支える運営事務。月給330,000円、年休120日。

難関中学受験向け算数専門塾の運営を、保護者対応・講師サポート・学習環境整備から支える運営事務。月給330,000円、年休120日。

IPO・海外展開を見据え、経理・財務・法務・労務等を横断統括。内部統制から取締役会運営まで、経営基盤づくりをリードするポジションです。

戸建分譲用地の解体・造成工事を、協力会社と連携して推進。月10～15現場を担当し、将来的にはリーダーとして育成・マネジメントにも挑戦できます。

事業規模・エリア拡大を続ける士業グループの本社機能で、組織管理から労務・衛生・設備まで総務領域を横断して担うポジションです。