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【管理部責任者（経理・人事・総務）】残業月1時間以下｜年休120日／通信インフラを支える企業
兵庫県神戸市中央区
年収 360〜600万円
募集要項
- 仕事内容
＜求人要約＞ ◆経理に加え、人事・総務まで幅広く担当し管理部門の中核として経験領域を広げられるポジション ◆完全週休2日制（土日）・祝日休み／年間休日120日 ◆社員の提案を取り入れ、業務改善を進めやすい風土 ＜仕事内容＞ ◆管理部門責任者として、経理・人事・総務業務全般を担当 ＜主な業務内容＞ ＜経理業務＞ ◆月次決算 ◆年次決算 ◆連結決算対応 ◆資金繰り ◆資金管理 ◆金融機関対応 ◆税理士対応 ◆その他経理業務全般 ＜人事業務＞ ◆給与計算 ◆年末調整 ◆入退社に伴う手続き ◆労務管理 ◆人事関連業務全般 ＜総務業務＞ ◆登記申請など各種手続き ◆株主総会の運営 ◆株主対応 ◆リース契約の管理 ◆各種保険の管理 ◆その他庶務 ◆社長のサポート ＜入社後の流れ＞ ◆入社後は、会社理解と既存業務フローの把握から開始 ◆その後、スキルに応じて担当業務を決定し、段階的に担当領域を拡大 ＜働き方・業務推進の特徴＞ ◆業務改善提案を歓迎する文化（例：システム導入、ペーパーレス化など） ◆社内各部署に加え、金融機関・顧問税理士・株主など社外関係者との折衝機会あり ◆数字を扱うだけでなく、調整・コミュニケーションを通じて会社全体を支える役割 ＜チーム体制＞ ◆管理部門は2名体制 ◆少人数のため相談しやすく、協力してバックオフィスを運営
※業務の変更の範囲：求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 試用期間6ヶ月（同条件） 雇用期間の定めなし
- ポジション
- 管理部責任者
- 応募資格
- ＜必須条件＞ ◆経理の実務経験 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆基本的なPCスキル（Word／PowerPoint／Excel） ※Excelは簡単な関数が使えるレベルを想定 ＜業界経験・学歴＞ ◆業界経験不問 ◆学歴不問 ＜求める人物像＞ ◆自ら考え、主体的に行動できる方 ◆周囲とコミュニケーションを取りながら、柔軟に対応できる方 ◆経理経験を活かしつつ、より幅広い業務に挑戦したい方 ◆チームワークを大切に業務を進められる方 ◆安定した環境で腰を据えてキャリアを築きたい方 ◆ワークライフバランスを重視したい方
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- ：09:00〜18:00
- 休憩時間
- ：60分
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
- 想定年収 3,600,000〜6,000,000円想定月給 300,000〜500,000円
- 給与備考
＜賃金形態＞ 月給制 ＜給与決定＞ ※給与は経験やスキルを考慮し決定 ＜昇給＞ あり:年1回
- 勤務地
- 兵庫県神戸市中央区中町通2-3-2 三共神戸ツインビル7階（最寄り駅：JR「神戸駅」より徒歩5分／神戸高速鉄道線「高速神戸駅」より徒歩2分）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- 完全週休2日制（土日） 祝日休み ※年間休日：120日 有給休暇（入社半年後10日付与） 年末年始休暇 夏季休暇 育児休暇（取得実績あり） ※長期休み＋有給で10日以上の連休取得も可
- 福利厚生
- ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆交通費全額支給 ◆定年制 ◆服装自由
- この求人の特徴
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 育休・産休実績あり
- 服装自由
- 転勤なし
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 関西ブロードバンド株式会社
- 求人番号
- 36040
企業情報
- 企業名
- 関西ブロードバンド株式会社
- 事業内容
- インターネット接続サービスなどの電気通信事業、過疎地を中心としたブロードバンド未整備地域への通信環境導入・運用を行う地域情報化事業、および各種情報システム構築・アプリ開発です。詳しい情報は公式の関西ブロードバンド企業情報からも確認できます。
- 本社所在地名
- 神戸市中央区中町通2丁目3番2号 三共神戸ツインビル7階
- 代表者
- 三須 久
- 設立
- 2001/8/16
- 資本金
- 93,189千円
- 会社タイプ
- 非上場企業
- 業種
- 電気機器
- 従業員数
- 15人
【管理部責任者（経理・人事・総務）】残業月1時間以下｜年休120日／通信インフラを支える企業
