＜学歴＞ 大学 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ・法務専門知識を有する方 ※法務実務経験は問いません 決まったオペレーションを淡々と回すだけでなく、そもそもの構築から関われる方を募集します。 【求める人物像】 物事に主体的に取り組んでいただける方

＜学歴＞ 大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜必要業務経験＞ ◎一般企業での法務の実務経験が2年以上ある方

＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎企業法務の実務経験または著作権業務経験5年以上 ◎契約書の審査、作成の経験5年以上 ※基本的に和文での契約のため、英語スキルは問いません 【歓迎業務経験】 ○音楽出版社／レコード会社経験 ○エンタメやコンテンツ業務など無形商材や多品種を扱う企業等の経験 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 不問

＜学歴＞ ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎法務経験（業界未経験可、法律に興味がある方歓迎） ＜資格＞ 不問

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎社会人としての就業経験2年以上 ◎業務で何かしら契約書に関わったことがある（営業/事務としてでも可） ◎入社1年以内でビジネス実務法務検定試験2級を取得する気概のある方 【歓迎業務経験】 〇ベンチャー企業での就労経験のある人 〇法律と事業/サービスの両側を理解しながら適切な判断のできる人 〇法務業務のご経験がある人 〇法学部出身、もしくは法律に携わる勉強をされていた方 ＜資格＞ 不問 【求める人物像】 ・自走性を持ち、主体的な業務推進にモチベーションを感じる方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら、目標達成のために協働して業務に取り組める方 ・会社の成長を共に楽しめる人

＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎企業での法務経験 【歓迎業務経験】 〇同業界での法務業務経験 〇英文契約書に携わったことのある方 〇スタートアップ企業での経験がある、もしくは興味をお持ちの方 〇事業スピードに柔軟に対応できる方 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 不問 【求める人物】 ・コミュニケーション能力お持ちの方 ・冷静に物事を捉え対応できる方

＜学歴＞ 大学、大学院卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎契約・取引法務の実務経験2年以上 ◎機関法務・組織法務の実務経験2年以上 ◎英文契約の基礎的読解能力がある方（英会話は不要） 【歓迎業務経験】 〇上場企業での法務実務経験 〇コンプライアンス 〇社内規程策定の実務経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 〇ビジネス実務法務検定2級

【必須条件】 ・法務担当経験 ・リーガルチェック・リーガルリサーチの経験 ・論理構成が的確な文章を書ける（日本語で可） ・PCスキル（Excel、Word、PowerPoint） ・高卒以上 【求める人物像】 ・法律系の学部を卒業した方 ・法律関係の資格保有者 ・法務担当の経験を活かしキャリアアップしたい方

＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ■企業法務実務経験3年以上 ■契約書の審査、作成実務経験 ■英語に抵抗がない方（ゆくゆく英文契約書実務が発生します） ＜資格＞ 不問

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎法務実務経験3年以上 ◎一から契約書のドラフトができる方 ◎債権回収もしくは少額訴訟のご経験をお持ちの方 ＜資格＞ 【歓迎資格】 〇弁護士 〇司法書士の資格保有者

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎事業会社の法務部門で１年以上の実務経験がある方 【歓迎業務経験】 〇事業会社の法務部門での実務経験３年以上 〇IT/Web業界での実務経験・広告業界での実務経験 〇会社や事業を理解するよう努め、スピード感をもって法務業務に従事できる方 〇社内メンバーが相談、依頼しやすい雰囲気をもって働ける方 〇主体的に問題発見、解決に取り組める方 〇法改正の動向把握などに積極的で新たな知識の習得に貪欲な方 〇法律の知識を現実に即したバランス感覚をもって活用できる方 ＜資格＞ 不問

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎上場会社での商事法務（株主総会・会議体事務局、適時開示に関する業務、CGコード対応等）の実務経験がある方（3年以上） ◎規程やマニュアルの作成、業務（プロセス）改善ができる方 ◎業務遂行のためのコミュニケーションスキルをお持ちの方 【歓迎業務経験】 〇商事法務（株式や登記に関する手続）をリードしたご経験がある方 〇法務関連資格（行政書士等） ＜資格＞ 不問 【求める人物像】 ・当社の理念やビジョンに共感していただける方 ・セルフスターターである方 ・円滑なビジネスコミュニケーションが取れる方 ・事業や会社、チームの変化に柔軟かつスピード感を持って対応できる方 ・問題を発見し、解決するための提案ができる方 ・業務を改善していくための企画、提案ができる方

＜学歴＞ ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎事業会社における法務経験 【歓迎業務経験】 〇事業会社における法務経験(期間問わず) 〇能動的に課題を発見し、解決に必要なアクションを起こせる方 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 不問 【求める人物像】 ・ビジョンに共感してくださる方 ・成長環境に身を投じ、より一層ご自身の可能性を広げていきたい方 ・自身の役割に集中し、当事者意識を持って取り組める方 ・数字や事実・スピードを意識して業務に取り組める方 ・社内・社外の関係者を巻き込み業務に取り組める方 ・仕事もプロ、家族のプロを体現したい方 ・日本の未来に貢献したい方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎事業会社での労務実務経験（3年以上） ◎IPO準備業務の経験 ◎業務委託や派遣を含め、1名以上のマネジメント経験 ◎ガントチャート・工程管理表などの作成・運用経験 【歓迎業務経験】 ○衛生管理者資格保有 ○人事評価制度の設計・導入経験 ○プロジェクトマネジメント・リーダー経験 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ○社労士資格保有 【求める人物像】 ・弊社のミッションに共感し医療サービスをアップデートするために熱意を持ってチャレンジできる方 ・常に明確なゴールを設定し、そのゴールから逆算して計画を立て実行できる方 ・変化の早いベンチャーに順応できる（不確実性への耐性が強い）方 ・意見や考え方が合わない相手に対しても、対立せずに同じ目標に向かって協働することができる方 ・考え煮詰めるのではなくスピード感を持って「まずやってみる」、そこから考えを詰めていくマインドの方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎法律事務所または事業会社の法務部にて、実務経験をお持ちの方 【歓迎業務経験】 〇インターネット業界での就業経験 〇NDA、業務委託、売買、ライセンス等の典型的な契約対応業務を自己完結できる方 〇英語力がある方（読み書きや会話が出来る方尚歓迎） ＜資格＞ 不問 【求める人物像】 ・社内外問わず、様々な年齢・立場・職位の方とバランス感覚を持ってコミュニケーションが取れる方 ・数字に対して正確で細かいところに気が付く方

＜学歴＞ 大学卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎法務業務経験(原則として2年以上、できれば上場会社における経験) ◎法務業務に係る豊富なノウハウ・知見(所管業務に係る法務知識を含む)、業務遂行/ 実務推進能力 ◎旺盛かつ前向きな問題意識、柔軟な発想力、企画提案力 ◎計数力、円滑なコミュニケーション力、正確かつ柔軟な文章力 ◎PC(Word、Excel、Power Point)熟練者 ＜資格＞ 不問 【求める人物像】 ■机上の理論ではなく、フィールドワークに強い方 ■世の中の流行に敏感な方 ■自身を取り巻く環境の変化に柔軟かつ的確に対応できる方 ■広い視野を持ち、物事を論理的かつ柔軟に比較検討することができる方 ■忍耐強い方、ストレス耐性ある方 ■自身の考えを明確に説得力をもって主張展開できる方 ■ 経営陣、同僚、取引先等と円滑なコミュニケーションを行える方 ■ 協調性があり、職務責任を全うすることができる方 ■ 向上心があり、自らのゴールを設定している方 ■先を読み、フットワーク良く対応できる方

【必須】 ・事業会社における法務実務経験（3年程度） ・契約審査業務経験 【尚可】 ・IT業界もしくは上場企業での法務実務経験 ・DX化推進のためのIT技術知見をおもちの方 ・コンプライアンス活動推進経験 ・商事法務、商業登記に関する経験 ・英文契約のレビュー経験 【求める人物像】 ・最新のIT法務の働き方を追求したい方 ・改善志向のある方、仕組化の志向のある方 ・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・社内外の関係者との調整業務を円滑に進めることができる方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎基本的なPCスキル ◎社会人経験が1年以上ある方 ◎管理部門の経験がある方 ※店舗での管理部門の経験などでも可！！ 【歓迎業務経験】 ○法学部出身の方 ○人事労務や労務コンプライアンス経験者 ○社労士事務所での就業経験がある方 ○学習意欲の高い方 ○労務トラブルの対応に興味のある方 ○組織の仕組みづくりに興味のある方 ○企業法務の経験をお持ちの方 ＜資格＞ 【必要資格】 不問

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ◎事業会社の法務実務経験5年以上 ◎弁護士事務所で、事業会社の契約交渉・法務相談の経験5年以上 ＜資格＞ 【歓迎資格】 〇弁護士資格 【求める人物像】 ■ゼロからチームを立ち上げることを楽しめる方 ■事業と法律のバランス感覚を持っている方 ■法務領域に自分なりの基準を持っている方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎事業会社における法務経験 【歓迎業務経験】 〇事業会社における法務経験(期間問わず) 〇能動的に課題を発見し、解決に必要なアクションを起こせる方 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 不問 【求める人物像】 ・ビジョンに共感してくださる方 ・成長環境に身を投じ、より一層ご自身の可能性を広げていきたい方 ・自身の役割に集中し、当事者意識を持って取り組める方 ・数字や事実・スピードを意識して業務に取り組める方 ・社内・社外の関係者を巻き込み業務に取り組める方 ・仕事もプロ、家族のプロを体現したい方 ・日本の未来に貢献したい方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎法務専任経験が3年以上 ◎法務実務の経験及び基本的な企業法務の知識 　L要件のヒアリングして、ドラフティングする経験が豊富であること（0ベースからドラフティング可能） 【歓迎業務経験】 〇Web業界への関心 〇ITツールの積極的活用に抵抗がないこと（Googleやslackなど） （インターネットや新しいテクノロジーが大好きであること） 〇法務領域の体制整備経験（反社、契約管理、コンプライアンスなど） 〇法務領域において、自ら課題を見つけて、関係部署を巻き込みながら解決したような経験があること 〇新しいビジネススキームの検討に法務面で関与する経験はあること 〇景品表示法、著作権法、商標法、職業安定法、個人情報保護法、薬機法、金商法が得意（当社で必要な分野） 〇会社法、M＆Aが得意 ＜資格＞ 不問 【求める人物像】 ・タスク管理能力がある方:逼迫度と重要性を適切に捉え優先順位をつけて業務遂行出来る方 ・ビジネスを推進する力のある方:法律の解釈ができるだけでなく、自社のビジネスに置き換えて法的観点のアドバイスができる方 ・折衝能力のある方:利害を調整する機会も多いため、コミュニケーション能力やバランス感覚のある方 ・ベンチャーのスピード感や変化に耐性がある方 ・仕組み・土台から整備していくことにワクワクできる方 ・クリティカルな懸念があるときはトップに提言できる方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎企業法務の実務経験（3年以上） 【歓迎業務経験】 〇上場企業、または上場企業グループにおける法務実務経験 〇ベンチャー企業での業務従事経験や、IPO（新規上場）経験 〇当社事業と親和性のある業界での法務業務経験 〇定型約款の作成や更新、交渉などの実務経験 〇株主総会・取締役会対応業務経験 〇内部監査における実務経験 〇SlackやGoogleWorkspace等の業務ツール利用経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 〇弁護士資格 【求める人物像】 ・強い責任感と当事者意識をお持ちの方 ・曖昧な状態であっても自ら主体的に働きかける事が出来る方 ・高い職業倫理・プロフェッショナルイズムをお持ちの方 ・日本発のグローバルブランドを作り上げたいと考えている方 ・ビジネスを通じて人と動物が共に幸せになる社会を実現したい方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎事業会社における海外法務経験がある方(目安5年以上) ◎国際間の契約交渉、書類作成経験のある方 ◎国際間の取引における紛争等について弁護士と協業し解決した実務経験のある方 【歓迎業務経験】 ○スタートアップ、ベンチャー企業で法務実務を経験された方 ○法学部卒業又は法科大学院修了の方 ○知財業務の経験のある方 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ○米国弁護士資格をお持ちの方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎企業法務の実務経験3年以上 ◎契約書作成、確認作業の実務経験 ◎外部弁護士との協業経験 【歓迎業務経験】 ○IT関連企業での実務経験 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎ビジネス実務法務検定2級以上取得者 【歓迎資格】 ○弁護士資格保有 【求める人物像】 ・チームで仕事を進めるのが好きな方 ・柔軟性を持ち、自ら考え行動が出来る ・現状に満足せず、新しいことにチャレンジする意欲がある方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎民法等基本的な法律知識（目安：ビジネス実務法務検定２級相当） ◎事業会社での法務経験（目安：原則、２年以上） ◎コミュニケーション力、他部署との調整力がある方 【歓迎業務経験】 ◯機関法務（商事法務）の対応経験がある方 ◯上場企業での勤務経験がある方 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 不問 【求める人物像】 ・当社のミッション／ビジョン／バリューに共感できる方 ・新しいことにチャレンジしたり、自発的に提案することが好きな方 ・急成長する組織を一緒に作っていきたい方 ・新しい課題に対しても関係部署などと調整し、柔軟に解決できる方 ・周りを巻き込んで、物事を進められる方