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会計コンサルティング会社の人事として、評価面談、制度構築・運用、社内教育・研修、社内制度見直し等、その他幅広くご担当いただきます。
・目標管理制度の導入・運用
・スタッフ・シニア職またはコンサルタント(公認会計士・税理士・社会保険労務士・M&Aコンサルタント)の評価面談や本人へのフィードバック
・社員教育・研修制度の導入、労務管理、社内諸規程の整備 など
制度や評価面談を中心にご経験に合わせた業務を担当いただきます。
<必要業務経験>
■必須条件:下記いずれも必須です。
・企業人事の経験もしくは人事制度コンサルティングのご経験
・PCスキル(エクセルでVLOOKUP、パワーポイント:資料作成レベル)
■歓迎条件
・中小企業、ベンチャー企業等で人事として採用、教育、制度整備・運用、労務業務等、幅広い業務経験のある方
・評価面談や社員教育の観点から、人事として多くの社員と接した経験をお持ちの方
・社会保険労務士資格保有または勉強中の方
不問
年収350〜650万円
完全週休2日制(土・日)
祝日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇
産前産後休暇制度、育児休業制度(取得実績あり)
・昇給:有
・賞与:年3回
・時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず72時間相当分を支給
・超過分は別途全額支給
・交通費全額支給
(ただし、バス通勤は自宅から最寄駅まで2km以上の場合のみ支給対象)
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金保険
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