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掲載終了日:2024年12月05日
【募集背景】
事業拡大・組織強化のため人材を募集します!
【業務内容】
私たちは、従業員を雇用する事業主に対し、安心して事業に専念できる職場環境づくりのお手伝いを行い、中小企業経営の健全な発展に貢献したい、と考えています。
具体的な業務としては
◆就業規則、賃金規定等の作成、見直し
◆人事労務相談
◆社会保険・労働保険の手続き代行・代理
◆給与計算
◆労働基準監督署、年金事務所、府県市等への書類提出
◆電話、来客対応
◆一般事務等
を担当していただきます。
<業務経験>
【必須業務経験】
◎1年以上の実務経験(社労士事務所経験者優遇)
◎ワード、エクセル等のPC基本操作ができる方
<資格>
【必要資格】
◎社会保険労務士有資格者
【求める人物像】
○明るくコミュニケーション力があり、向上心のある方
不問
年収350〜500万円
■土日祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■労災保険
■雇用保険
■社会保険
■通勤手当(上限月額2万円)
■資格手当(社労士)
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【社労士】社労士資格・実務経験必須!事業主が安心して事業に取り組める職場環境作りを支援する社労士法人
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