掲載終了日:2026/11/12

【経理財務】オープン求人 / マネージャー~最高管理財務責任者

東京都新宿区
年収 1,000〜3,000万円
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Point!
本求人は、経理・財務/経営管理領域における複数ポジションをまとめた 「オープンポジション」です。 現在、マネージャー候補・部長候補・CAO候補の3階層で急募しております。 想定年収は下記のレンジで検討しております。  ・CAO候補      1,500万円〜3,000万円  ・部長候補      1,500万円〜2,000万円  ・マネージャー候補  1,000万円〜1,500万円 いずれの階層に該当するか判断が難しい場合も、まずは本求人へご推薦ください。 書類を拝見のうえ、該当するポジションにて選考を進めさせていただきます。 最終的なポジションおよび処遇の確定は、最終面接後といたします。 選考の過程で、当初ご案内した階層から上位・下位のポジションへ変更して ご提案する場合もございます。
募集要項
職種
仕事内容

■ 募集背景 ジーニーグループは東証上場企業として国内外に複数のグループ会社を擁し、 グループ全体で約1,500名規模まで拡大しています。 そのなかで、2023年4月設立のJAPAN AI株式会社は、3連続で年間約100名の 採用を継続し、現在約270名規模まで成長しました。 「AI市場国内No.1」を掲げて事業が急拡大する一方、経営管理体制の高度化が 最重要の経営課題となっています。  ・JAPAN AIの2年以内のIPOに向けた経理・財務・開示体制の構築  ・グループ全体の連結決算・海外子会社管理・ガバナンス強化  ・M&A、新規事業に伴う会計論点への対応 これらを担う人材を、実務の中核から統括者まで幅広く募集いたします。 ■ 所属について いずれのポジションもJAPAN AI株式会社への所属となります。 なお、CAO候補・部長候補につきましては、グループ全体の経営管理を 担っていただくため、株式会社ジーニーとの兼任を想定しております。 ■ ポジションについて CAO候補(グループ経営管理統括) 想定年収:1,500万円〜3,000万円 JAPAN AI株式会社所属/株式会社ジーニー兼任 ※CEO直下 上場企業グループとしての連結決算・開示体制を統括し、国内外グループ会社の 経営管理体制を整備いただくポジションです。 経理・財務・経営管理領域を統括するChief Administrative Officerとして、 執行役員クラスへの登用を前提とした採用です。 <主な業務> ・単体・連結決算の統括(月次・四半期・年次) ・開示書類(決算短信・有価証券報告書等)の作成統括 ・監査法人対応の責任者 ・国内外グループ会社の経理体制整備・決算指導・ガバナンス強化 ・海外子会社の管理体制構築、海外監査人対応 ・管理会計・予実管理体制の高度化、経営陣へのレポーティング ・J-SOX対応・内部統制の整備運用 ・経営陣・監査役・監査法人・証券会社等との折衝 ・経理・経営管理組織のマネジメント・育成 <必須条件> 以下2点(いずれかを欠く場合は書類選考の通過が難しくなります) ・上場企業での決算業務経験(年次決算・開示業務を含む) ・監査法人対応の経験(主担当としての折衝経験) 加えて、以下のご経験を求めます ・連結決算の実務経験 ・経理・財務組織のマネジメント経験 <歓迎条件> ・公認会計士資格(監査法人ご出身の方歓迎) ・従業員1,000名以上規模の企業・グループでの決算・経営管理経験 ・海外子会社の管理・海外監査人対応の経験(英語力) ・グループ会社管理・子会社役員の経験 ・J-SOX・内部統制の構築・評価経験 ・IPO準備・上場審査対応の経験 ・法務・人事・総務等、経理にとどまらずコーポレート全体を統括できる方  (CAOとしての管掌範囲拡大を想定) ■ このポジション群の魅力 ① 上場企業グループ約1,500名・海外展開ありの経営管理に携われる  単体経理の延長ではなく、連結・海外子会社・グループガバナンスまで  含めた、難易度の高いグループ経営管理に関与できます。 ② IPO準備の中核を担える  JAPAN AIは2年以内のIPOを目指すフェーズです。開示体制、内部統制、  会計方針、規程整備など、上場準備の中核領域を主導できます。 ③ 「拡大し続けるグループ」だから、体制を創る仕事が尽きない  急成長するAI事業、海外展開——完成した体制を回すのではなく、  事業の変化に合わせて管理体制を設計し続ける「攻めの経営管理」を  担えます。 ④ 経営と近い距離で、意思決定に直接貢献できる  CEO、CFO候補、事業責任者と近い距離で、経営判断に必要な数字・論点・  示唆を提供するポジションです。 ⑤ AI×経営管理の専門性で、希少なキャリアを築ける  成長市場であるAI業界において、経理・財務・IPO準備・内部統制・  経営管理を横断して経験できる機会は非常に限られています。

※業務の変更の範囲:求人者の定める業務

雇用形態
正社員
契約に関する備考
期間の定め無し
ポジション
マネージャー~最高管理財務責任者
応募資格
・上場企業での連結決算・開示の統括経験をお持ちの方 ・監査法人対応を主担当として経験されている方 ・経理財務組織のマネジメント経験がある方 ・目安:1,000名規模以上のグループでの経営管理経験 ■ 共通して求める人物像 ・経営視点を持ち、経営陣に対して提言できる方 ・ハンズオンで手を動かせる方  (統括だけでなく、必要であれば自ら決算を締められる方) ・未整備・不確実な環境においても、あるべき管理体制を構想し、  自ら仕組みとして実装できる方 ・変化の大きい成長環境を前向きに捉え、IPO準備や新たな経営課題にも  柔軟かつ粘り強く対応できる方 ・AI事業の急成長・変化を前向きに楽しめる方
語学力
不問
勤務時間
通常勤務時間
:10:00〜19:00
休憩時間
:60分

前後1時間の時差出勤は可能です

残業の有無について
残業が発生する場合があります
給与
想定年収 10,000,000〜30,000,000円想定月給 714,286〜2,142,857円
基本給 528,488〜1,585,466円固定残業時間 45時間固定残業代 185,796〜557,391円※固定残業時間を超えた場合は超過分を別途支給
給与備考

※昇給機会年2回(4月、10月)、賞与年2回(5月、11月) ※ストックオプション制度有り ※50時間を超える時間外手当は別途支給  なお、固定残業代を支給しておりますが、この時間分働かないといけないということではありません。

勤務地
東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー5/6階(最寄り駅:新宿駅 西新宿駅)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所
※リモート勤務あり
休日・休暇
完全週休二日制 所定休日:土・日・祝日 休暇:年次有給休暇、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12月31日〜1月3日)、慶弔休暇
福利厚生
<正社員> ・書籍購入補助(半期 30,000円まで) ・リフレッシュ手当(毎月 5,000円まで) ・部活動手当(毎月5,000円まで) ・家賃手当(当社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで) ・シャッフルランチ/ディナー(四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで) ・資格取得支援制度、英語学習支援制度(業務に必要な場合のみ) ・リフレッシュ休暇制度(3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日) ・定期健康診断(年1回) ・従業員持株会 <契約社員> ・書籍購入補助(半期 30,000円まで) ・リフレッシュ手当(毎月 5,000円まで) ・部活動手当(毎月5,000円まで) ・シャッフルランチ/ディナー(四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで) ・リフレッシュ休暇制度(3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日) ・定期健康診断(年1回) 【保険】 ・社会保険完備 【諸手当】 ・交通費全額支給
この求人の特徴
  • 家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 資格受験者歓迎
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 選考はオンライン完結
  • IPO準備
  • ベンチャー企業
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
受動喫煙防止処置
敷地内禁煙
募集者の氏名または名称
株式会社ジーニー
求人番号
38351
企業情報
企業名
株式会社ジーニー
事業内容
◆広告プラットフォーム事業 ◆マーケティングSaaS事業 ◆海外事業
本社所在地名
新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー5/6階
代表者
代表取締役社長  工藤 智昭
設立
2010/4/14
資本金
100,000千円
会社タイプ
グロース市場
業種
IT
従業員数
816人

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