【募集背景】 売上・利益が拡大し続ける中、グループ会社全体の管理は私たちがさらに成長していくための重要なミッションです。 今回体制強化のために、今後財務経理部の中心メンバーとして会社を支えてくれる方を募集いたします。 【業務内容】 （1）特金グループ国内各社の経理業務サポート 各メンバーのサポートやチェック業務など全体の管理を行います。 （2）特金グループ海外子会社の業績管理 海外子会社の月の業績を管理し、数字を見ながら様々な観点から分析。改善案を踏まえてフィードバックや各種相談への対応を行います。 （3）月次報告や決算報告の作成 毎月の数字をとりまとめ各関係者への報告、また決算では各会社の数字をとりまとめ、各会社の決算報告書をはじめ連結での決算報告書を作成します。 （4）経営特命事項への対応 経営トップからの依頼案件にファイナンスや税務面から検討を行います。 【組織体制】 財務経理部 ・部長：1名 ・マネジャー：1名 ・アシスタントマネジャー：1名 ・総合職：4名 【企業の魅力】 同社は、1940年に創業し、精密金属材料の開発・製造・販売を中心に事業を展開するグループ企業です。 主力事業の「精密金属材料事業」や「さやの湯処」などの温浴施設を運営しています。 あらに日本をはじめ、中国にも生産営業拠点を持ち、グローバル展開も進めています。 日本SME格付けにおいて「aa」の評価になりました。 取引先の顧客や金融機関との折衝の際に、この評価は非常に大きな信頼につながり、同社の強みとなっております。 【働き方・働く環境】 ◆残業も月10時間（繁忙期でも約20時間）程度と少なく非常に働きやすい環境であるため離職率も非常に低く、長期就業が可能な就業環境です。

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～420,000円 ＜月給＞ 350,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有　※固定残業なし ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：定期賞与年2回（標準4か月分）、決済賞与1回（業績による） ■年収例： ・650万円（30代／アシスタントマネジャー） ・850万円（40代／マネジャー） ■上記年収には、住宅手当を含みます ・扶養ありor単身（世帯主）16,000円 ・世帯主以外　12,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

• 完全週休2日制
• 年間休日120日以上
• リモートワーク可能
• フレックス制度あり
• 残業少なめ
• 女性活躍
• 離職率5％未満
• 基本定時退社
• 閑散期定時退社
• 家賃補助あり
• 退職金制度あり
• 資格取得支援制度
• 学歴不問
• 経験者優遇
• 第二新卒歓迎
• 服装自由
• オンライン面接あり
• 落ち着いている雰囲気
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