【経理リーダー】フレックスあり！リモート可！国内最高峰の研究機関とタッグを組み、フードビジネスの最適化を実現するクラウド型ソフトウェアを提供するSaaSスタートアップ企業

• 経理

【募集背景】
会社成長を見据えた管理部門体制拡充のため。

【業務内容】
◆経理処理に関する確認・承認
◆月次決算業務（月次締め・決算報告作成）
◆年度決算業務（年度末の決算整理・税務対応）
◆決算書類の作成
◆財務報告にかかる業務プロセスの構築・マニュアル化
◆監査対応

【組織体制】
管理部門責任者1名＋経理担当1名

【仕事の魅力】
｢フードビジネスの利益率・スケーラビリティーを最高水準に｣ というミッションを掲げるスタートアップ企業で、経理全般業務に関わり成長することができます。

【企業の魅力】
◇◆すごいベンチャー100選出/15.5億の資金調達◆◇

日本のGDPの約10%を占める食品産業の生産性向上を目指し、SaaSスタートアップです。日本では食品産業起因により約9兆円のフードロスが発生しており、大きな社会課題・産業課題となっています。当社は ｢フードビジネスの利益率・スケーラビリティーを最高水準に｣ というミッションを掲げ、消費者の需要に応じた無駄の無い製造・流通・販売の実現を目指しています。
高いレベルの予測を実現するために、国内最高峰の研究機関とタッグを組み、研究開発を重ねています。

「HANZO 自動発注」
雨天時の売上の落ち込みや、季節によって変化する注文メニューのトレンドなども加味した売上予測をAIが行うことで、適正な発注管理を実現します。

「HANZO人件費」
AIが高精度な売上予測を45日分算出。店舗の大きさ・売上規模・店舗メンバーの方などを考慮した時間別の必要人数を提案し、シフト作成を支援します。

【働き方・働く環境】
・フレックス制、リモート可能
・服装自由
「社員の生産性」に重きをおいて積極的にバージョンアップ中です！

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎単体経理、決算業務にかかる業務経験（目安：4年以上）

【歓迎業務経験】
○経理業務プロセスにおいて他部署（ビジネスサイド、コーポレート他部門）と連携して業務手順や処理ルールの構築をリードしたご経験
○法令改正や会計基準改訂等の検討を主導・リードして推進した経験

＜資格＞
【必要資格】
不問

【歓迎資格】
日商簿記2級

不問

年収700〜900万円

■固定残業手当/月：121,098円～（固定残業時間45時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

■土曜日、日曜日、国民の祝日
■年次有給休暇※入社日に規程日数を付与（入社月によって変動あり）
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（12月29日〜1月3日）
■慶弔休暇
■産前産後休暇 ・育児休業

■社会保険（労災保険、雇用保険、厚生年金保険、健康保険）
■通勤⼿当（上限35,000円）
■残業⼿当
■リモートワーク可能
■書籍・各種ツール代⽀給
■希望マシン・周辺機器の貸与
■アポ間のカフェ代⽀給
■評価に連動したストックオプションを付与
■外部セミナーや研修への参加費⽤、書籍購⼊費⽤を負担