【経理】子会社管理部門責任者募集！働き方改革実施中！「幸せをリデザインする」メンタルヘルス事業を展開する成長ベンチャー企業

• 経理

【業務内容】
基幹子会社であるAvenir の管理部門の責任者ポジションです。
主に請求管理に強みがある方を求めています。

◆日次決算業務
◆月次決算対応
◆四半期報告書
◆監査法人の対応
◆有価証券報告書対応
◆総務労務業務

※今後、キャリアを積めば、短信や有価証券報告書対応も行ってもらいます。

【企業の魅力】
当社は「幸せをリデザインする」ことをミッションに掲げ、昨今多くの企業で課題となっている働き方改革、健康経営にメンタルヘルスの観点からソリューションを提供しています。
メンタルヘルス対策を実施している事業所はまだ1％足らずで、市場は聡明期にあり今後は最大で20倍になると見込んでおります。

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎事業会社で経理経験1年以上
◎マネジメントスキル

【歓迎業務経験】
○銀行出身の方

＜資格＞
【必要資格】
不問

【歓迎資格】
○公認会計士

【求める人物像】
◎当社のミッション、ビジョン、信条、行動指針への強い共感
◎チームプレイヤー
◎高水準な論理的思考と水平思考
◎諦めの悪さと見切りの良さ
◎圧倒的な作業スピード

不問

年収600〜800万円

■土曜日及び日曜日（日曜日が法定休日）
■国民の祝日
■年次有給休暇（入社後6ヶ月継続勤務後に10日付与）
■その他（特別休暇、年末年始休暇（12月30日から1月3日まで））

■研修制度
■社会保険完備
■健康診断
■慶弔見舞金制度
■社内研修制度
■通勤手当
■家族手当
■資格取得制度
■育児休暇取得実績（女性）
■時短勤務実績
■在宅勤務実績
■企業型確定拠出年金 有り