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掲載終了日:2024年12月07日
【募集背景】
優しく穏やかな社風で、定着率がとても高い当法人。今後を見据え、次世代のスタッフ育成のため増員募集いたします。
【業務内容】
担当を持って税務会計業務全般へと携わっていただきます。具体的には
◆会計データの入力
◆試算表作成、決算業務、申告書作成
◆顧問先の巡回監査や経営相談
◆確定申告、年末調整業務など
【使用会計ソフト】
エプソン・弥生・MF・勘定奉行
【組織体制】
従業員数 9名(男性5名/女性4名)
【仕事の魅力】
<入社後の流れ>
経験によりますが、まずは内勤での入力から始めて、業務の流れを覚えていただきます。
それから先輩の補助業務(決算や訪問)を通して、少しずつ引継ぎを行います。仕事の進め方は担当制なので、入力から巡回監査や相談対応など一連の業務を一人で完結できるようになります。
入社1年で数件担当を持ち、3年ほどで10件担当できるように育って欲しいですね。成長を急かすことはありませんので、確実に力をつけていきましょう。
ちなみに勤続10年を超えるベテランの担当件数は34件程。業務量が増えてきたら、後輩や内勤スタッフが補助するなどして、負荷が大きくならないように調整しています。
Mykomonや医業会計に関する外部研修など、新たな知識を得る機会も設けています。
【企業の魅力】
現在の顧問先は200社程で、3割が医業です。エリアは大阪府内がメインで、ごく一部兵庫県や京都府、三重県のお客様もいます。電車で訪問できるため、出張はありません。
長くお付き合いしているお客様が多く、ご紹介で年間4~5件のペースで増加しています。
【働き方・働く環境】
◆在宅制度あり
<学歴>
不問
<業務経験>
【必須業務経験】
会計事務所で実務経験をお持ちの方
<資格>
【必要資格】
日商簿記2級以上、または同等の知識をお持ちの方
不問
年収340〜440万円
【給与モデル】
経験1年/20代:年収375万円
経験4年/20代:年収450万円
経験10年/科目合格者/30代:年収622万円
■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(7月、12月/前年度実績3ヶ月)
■完全週休2日制(土/日)祝
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育休
■試験休暇(別途支給)
■年間休日125日
■社会保険完備
■交通費全額支給
■在宅手当(3000円/月)
■インセンティブ報酬(保険契約、相続、新規契約など)
■退職金制度(勤続2年以上/中退共)
■所内外研修制度(Mykomon、医業会計に関する研修など/全額事務所負担)
■税理士会費事務所全額負担
■受動喫煙防止体制:敷地内禁煙
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【税務会計】日商簿記2級以上・会計事務所での実務経験必須!年間休日125日/在宅制度有!スタッフ誰もが「働きやすい」と笑顔を浮かべる税理士法人
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