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[こだわり]ベンチャー企業
WeCapital株式会社
【経理担当】スタンダード上場を果たしているREVOLUTIONの子会社！国内先駆けの配当型クラウドサービスを展開！社会や市場の潜在ニーズを捉え、「ヒト・モノ・コト」の証券化に注力し、『ヤマワケ』というサービスを提供している企業
- 服装自由
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- フレックス制度あり
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による増員募集です。 【業務内容】 ヤマワケエステートの経理担当としてご活躍いただきます。 会計ソフトへの仕訳入力・確認が主な業務となります。 （ご経験・能力に応じて業務をお任せします） ＜業務詳細＞ ◆日常経理業務 （会計ソフトへの仕訳入力・確認、経費精算、入出金管理、債権債務管理、固定資産管理等） ◆決算業務補助（月次決算、四半期決算、年次決算） ◆決算短信、四半期報告書、有価証券報告書の作成補助 ◆不動産ファンドの期中管理における財産管理報告書の作成補助 など 【企業の魅力】 ◎WeCapitalについて 直接金融の機会を増やし、金融の民主化を進めたいという想いのもと、金融をもっと身近なものにしていくことを目指しています。 社会にインパクトのあるサービスを推進する一員として、今までにないやりがいを実感できるはずです！ ＜VISION＞ ファイナンスの力を、もっと自分のスタイルで、もっと自分の価値観で。 つくろう。一人ひとりのライフスタイルに合わせたより自由な投資方法を。 私たちは企業と投資家の出会いを広げる様々な仕組みや選択肢を実現します。 そして新たなステージに向かうために挑む企業が、世界からもっと応援される仕組みを創造します。 ＜MISSION＞ ファイナンスを、暮らしのなかに。 人それぞれのライフスタイルがあるように、 投資のスタイルも、もっと自由であっていい。 だからこそ私たちは、「ヒト・モノ・コト」そのすべてを投資の対象とする発想で、暮らしのなかに投資活動を気軽に取り入れられる環境を目指します。 投資が柔軟になれば、この国の豊かさは前進する。そう信じて。 ＜VALUE＞ ・可能性をあきらめない。 どんなときも思考を停止させない。 あらゆる角度から考え、実現させるためのすべてにトライする。 できない理由より、できる理由を探そう。 ・善人でいよう。 質の高い仕事は、お互いが気持ちよく協力し合える職場からこそ生まれる。 投資家の信頼を預かる私たちは、誠実で素直な良識人であれ。 ・仲間を信じる。成長を信じる。 全力を尽くす仲間には敬意と応援を。 仲間の可能性を信じてサポートすることは、自分の成長にもつながるから。 チームの強さは信頼がつくる。 ・型にはまらない。 常識ではなく、本質を見つめる。 ありたい姿から考え、行動してみる。 その姿勢と習慣こそが、新たな価値を生み出していく。 ・目線とスピードを上げる。 好奇心を忘れずに視座を高め、スピード感をもって仕事に取り組む。 自分自身で考え勇気をもったトライは、意義のある成果につながる。 【「ヤマワケエステート」について】 （運営会社：ヤマワケエステート株式会社（子会社）） 不動産クラウドファンディングプラットフォームです。 不動産を小口化しているため、通常は高額な出資が必要となる不動産投資とは違い、最小で1口1万円から投資ができます。 リターンとして、賃料などの収益からのインカムゲイン（配当金）と不動産物件が売却された際のキャピタルゲイン（譲渡益）が期待できます。 【働き方・働く環境】 勤務時間 9：00～18：00（実働8時間） ※勤務時間のスライドが可能です A：7時00分〜16時00分 B：7時30分〜16時30分 C：8時00分〜17時00分 D：8時30分〜17時30分 基本：9時00分〜18時00分 E：9時30分〜18時30分 F：10時00分〜19時00分 G：11時00分〜20時00分 H：12時00分〜21時00分
- 給与
- 年収350~600万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号25323）
【経理責任者】リモートワーク可能/「JUNGLIA OKINAWA」の開業プロジェクトの支援実績あり！資本参画を伴う事業創造事業に加えて、世界初のマーケティングノウハウのライセンシングカンパニーとなるスタートアップ企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 服装自由
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 経理専任担当として、まずは経理の内製化に注力いただきます。自分で組織を作っていきたいという志向の方にはマッチする環境になります。 ＜主な業務＞ ◆本社決算業務（伝票入力から月次決算、年次決算まで） ◆売上管理、支払管理、入金管理、資金繰り、帳簿作成 ◆給与計算および社会保険事務対応 ◆予算の策定や予実管理 ◆経営ボードが要求するデータの取りまとめ ◆資金繰り対応 ※その他、管理部業務として幅広くご依頼する場合がございます。 【企業について】 PRマーケティングを中心に事業を展開。時代の変化とともに新しい事業へ挑戦し拡大を進めている当社。 現在ではIOTメディア事業やスクール事業（田中体操クラブの運営）なども進め、一つの事業にとらわれない拡大が見られます。 今後も柔軟な事業展開を目指し、お客様にとって満足度の高い事業で社会貢献を進めていきます。 スタートアップベンチャーで少数メンバーのため、これから自身で会社を大きくしていきたい、イメージを形にしていきたいという志向の方にオススメの環境です。一緒に会社を大きくしていきたいという方をお待ちしております。 【事業内容】 ◆PRマーケティング（キャスティング/メディア発表会/メディア◆プロモート/SNSマーケティング/動画制作） ◆コンサルティング（営業代行/業務代行/新規事業代行） ◆デジタルマーケティング（WEB広告運用） ◆IOTメディア事業（トレーディングカード自動販売機の運営） ◆スクール事業（田中体操クラブの運営） ◆インキュベーション/投資事業（取引様への出資/スタートアップ投資）
- 給与
- 年収600~1,200万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号25315）
【コーポレート責任者候補】リモートワーク可能/フレックスあり/プレシリーズBラウンドで総額13.3億円の資金調達を実施！独自開発の自動発注・原価計算・売上予測のクラウドサービス「HANZO」を展開！フードロス削減を目指し食品産業に貢献するスタートアップ企業
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 副業相談可
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- 資金調達10億円以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 食材高騰・人材不足などの社会情勢により、外食産業をはじめ、小売・流通企業からのご相談・導入が増えており、サービスが急成長するフェーズを迎えております。 当社に対するお客様からの期待が強まる中で、適切なサービスを提供するため、弊社の体制強化が喫緊の課題です。 同様に、管理部門においても管理体制と内部統制の高度化が必要であり、将来的な上場も見据えながら社内の体制強化・整備をリード頂ける方を募集します。 【業務内容】 管理部門（経理・財務・総務・法務・ITなど）を横断的に統括し、経営戦略の実行を支える推進役として、経営チームと連携し、組織基盤の強化とガバナンス体制の構築を担っていただきます。 ＜経理・財務オペレーション＞ ◆月次／四半期／年次決算の取りまとめ ◆税務申告（法人税・消費税）・税理士対応 ◆内部統制（伝票フロー・承認ルール）の設計・運用 ＜総務・法務・リスクマネジメント＞ ◆契約審査・リーガルチェック ◆社内規程整備 ◆リスクマネジメント体制の構築 ＜ITガバナンス＞ ◆社内ITポリシー策定、ベンダーマネジメント ◆ISMS対応 ＜経営企画・ガバナンス＞ ◆中期経営計画の策定支援、KPI設計・進捗管理 ◆取締役会・経営会議の運営・資料作成 【組織構成】 合計２名 ・CFO（30代後半） ・メンバー 【働き方】 フレックスタイム制 ※標準労働時間８時間（休憩時間60分） ・フレキシブルタイム 始業時間帯：5:00 - 11:00 終業時間帯：16:00 - 22:00 ・コアタイム：11:00 - 16:00 ※業務の都合により変更する場合あり ※所定時間を超える労働あり 【働く環境】 ＜経営直結の実務経験が得られる＞ ◆経営会議や取締役会の資料・議事運営をリードし、意思決定プロセスを間近で体感 ◆経営陣と二人三脚でスケーラブルな組織基盤を構築し、経営戦略を実行 ＜幅広いミッションでスキルを加速的にスキルを伸ばせる＞ ◆「経理・法務・総務・ITガバナンス」など管理部門全領域を自走的に担当 ◆0→1環境での制度設計・フロー構築を一気通貫で経験し、市場価値の高いナレッジを習得 ＜社会的インパクトの実感＞ ◆グローバルで生じている社会課題に対して事業・テクノロジーを通じた課題解決への貢献実感
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都港区
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レバレジーズ株式会社
【採用担当（人事）】採用のスペシャリストを目指せる環境です！「働きがいのある会社」6年連続受賞！人材関連事業やメディア事業、M&A事業などを展開するインターネットサービス業を提供し、創業以来黒字経営を継続しているメガベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 家賃補助あり
- 経験者優遇
- 未経験可
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 急成長・急拡大を続けるレバレジーズの新卒採用担当を募集します。 【業務内容】 レバレジーズの新卒採用担当者として、年間数十億円規模の予算と1,000名規模の採用責任を担い、未来のレバレジーズをつくる”経営直結”の採用活動に取り組んでいただきます。 いわゆる「人事」業務の枠を超え、経営戦略・事業成長・組織開発にダイレクトに関わるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ◆採用戦略・ブランディング └経営層と連携し、人材要件に基づいた採用戦略策定 └採用マーケティング視点でのSTP整理、ターゲティング、競合分析 └TVCM・WEB広告・SNSを活用した大規模プロモーション設計の実行 └志望度向上のためのタッチポイント設計（説明会/面談/懇親イベントなど） ◆採用計画・チャネル運用 └採用目標から逆算したKPIの設定、進捗管理・改善PDCA └エージェント/ダイレクトリクルーティング/リファラルなどの多様なチャネル運用 └採用イベント/説明会/サマーインターンなどの大型企画の立案・運営 └志望度高位層へのパーソナライズドアプローチの設計（CX設計） ◆選考設計・面談対応 └母集団ごとの選考フローの最適化 └自ら候補者との面談・面接を実施し、企業理解・キャリア観のすり合わせ └志望動機を育てる「動機形成型面談」の実施 └面接官トレーニングや選考ナレッジの体系化 ◆内定者フォロー └入社後の活躍を見据えた内定者ジャーニー設計（懇親・面談） └入社前オンボーディング（フォロー）設計 ◆チームマネジメント・プロジェクト推進 └年次関係なくプロジェクトリーダーとして大型企画をリード └チームメンバーのマネジメントや育成、仕組みづくり └エンジニア・デザイナー・マーケターなどの社内専門職との連携 【組織体制】 ◎新卒採用グループについて 弊社はオールインハウスというポジションの内製化を実現しているため、採用ポジションの幅が広く、採用のスペシャリストを目指すことができる環境です。 また、採用業務から得られる学びや経験を活かし、今後制度設計や研修担当などにキャリアを拡げることも可能です。 【ポジションの魅力】 ◎経営を組織をつくれるポジションです └「会社の未来をつくる、経営戦略の実行者」という立場で、経営・事業戦略と同期した1000名規模の採用計画を営業のようにKPIを持って推進するポジションです ◎他社の人事と一線を画す業務の幅とスケールがあります └採用戦略のオーナーシップをもてます。 └企画から施策決定・効果検証までインハウスで完結するためスピードと自由度が高いです └大型採用イベントの企画運営（サマーインターンなど）を主担当として行うことが可能です。また、広報・マーケ・エンジニアと横断連携しながら、採用を武器にするプロジェクトのリードが可能です ◎若手でも経営戦略に絡む意思決定が可能です。 └年次問わず経営とディスカッションでき、戦略設計の経験がつめます ◎将来の経営・事業側への布石になります。 └「人」×「戦略」×「数字」の複合スキルが経営人材への土台になります 【企業の魅力】 企業の安定性と成長性を担保する独自の経営戦略のもと、2005年の創業以来黒字経営を継続し、設立20年で年商1400億円規模まで急成長を遂げたメガベンチャーです。 自分たちの仕事によって誰かが必ずプラスの感情になる「感情への貢献」をテーマに、事業を創り続け、国や業界をまたいだ問題解決に取り組んでいます。 現在、IT・ヘルスケア・M&A・SaaS・海外などの領域で40以上の事業を展開。 新規事業にも積極的に投資しており、年間100億円規模の投資の元、10以上もの新規事業を立ち上げているため、様々な業界を経験することができます。 渋谷スクランブルスクエアに本社を構え、2024年には「働きがいのある会社」ランキングの大規模部門ベストカンパニーとして6年連続の受賞を果たしました。
- 給与
- 年収500~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区堂島
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株式会社W TOKYO
【経理／プレイングマネージャー募集！】上場企業で経理経験を積みたい方向け！3期連続売上高増加中で39億円！TGCブランドを活かした独自のプロデュースノウハウを軸に、あらゆるヒト・モノ・コト・地域に付加価値を創造するグロース上場企業
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 時短勤務あり
- オンライン面接あり
- 上場企業
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 服装自由
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 上場企業の経理職として、プレイングマネージャーを目指したい方を募集しております！ 【業務内容】 ご経験やスキルに応じて、以下の業務をお任せいたします。 ◆月次決算（部門損益のとりまとめ、各部署とのやりとり、伝票起票、会計処理の検討等) ◆四半期決算・年次決算（決算整理処理、キャッシュ・フロー計算書の作成、財務諸表の組替、会社法・金融商品取引法に基づく開示書類の作成） ◆税務対応（税務申告書の基礎資料作成・顧問税理士対応・国税対応） ◆監査法人対応・J-SoX・内部監査対応 ◆制度改正・会計システム導入時等の業務改善 ◆ネットバンキングを使用した支払業務 ◆従業員の経費精算 ◆支払、売上の入出金の確認 ◆現金出納 ◆銀行折衝 ＜ゆくゆくお任せする業務＞ いずれは、取締役会資料や開示書類の作成、事業計画の策定等、経営の意思決定をサポートする業務全般への従事も期待しています。 【組織体制】 経営戦略統括局 経理財務グループ 2名在籍 【企業の魅力】 東京ガールズコレクションを日本最大級のプラットフォームに育て上げてきた独自のプロデュースノウハウを活かし、付加価値を創造し続けるブランディングカンパニーです。 ＜TGCとは＞ 「日本のガールズカルチャーを世界へ」をテーマに2005年8月から年2回開催。 モデル、タレント、アーティスト、動画クリエイター等のトップインフルエンサーが一堂に会する認知度94％を誇る史上最大級のファッションフェスタ。 リアルとオンラインを通じた総体感人数はのべ約800万人を超え、多種多様なパートナーとTGCを掛け合わせることによりファッションショーという枠組みを超えコンテンツ開発やブランディングの“ラボラトリー”機能を担うブランディングプラットフォームへと発展。 その発信力を活かし、国際連合、政府、官公庁と連携し、SDGs推進・地方創生など、変わり続ける社会課題を若年層へ伝える架け橋としての役割を担う。 ＜事業領域＞ TGCブランドを、金融・消費財・地方創生・SDGs・Web3.0などと組み合わせることで、唯一無二のブランドビジネスを展開しています。 W TOKYOは企画を担い、高い付加価値を生み出し続けることを目指しています。 ◎TGCプロデュース領域 ◎コンテンツプロデュース・ブランディング領域 ◎デジタル広告領域 【働き方・働く環境】 ◆時差出勤可能 ◆週1～2日 リモート可 ◆業務スケジュールに応じてテレワーク可能ですが、しばらくは業務引継ぎのため出社いただけるとありがたいです。
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区神宮前
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【コーポレート責任者】リモートワーク可能/自宅でのオンライン診療および自宅検査キット「FemCHECK」を運営！テクノロジーの力で女性医療を未来に前進させるヘルステックスタートアップ
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社は設立から順調に売上を伸ばしており、クリニックの増院や新規事業の立ち上げにより急成長しております。 管理部門長として、経営者や各事業部と連携を図り、経営資源（ヒト・モノ・カネ）の管理、及び各種制度や基盤整備を中心に、効率的な業務プロセスの構築や運営支援を行い、またガバナンス強化やリスクマネジメントの推進に向けた取り組みを主導していただきたいと考えています。 【業務内容】 管理本部の組織体制構築やマネジメントが主な業務です。 ＜経営企画＞ ◆事業部の業績管理 ◆業績会議主導 ◆年間予算策定 など ＜経理＞ ◆月次・年次決算の取りまとめ ◆税理士法人対応 など ＜人事＞ ◆採用 ◆給与計算 ◆勤怠管理 ◆労務対応 ◆人事評価の運用 など ＜総務＞ ◆契約関係 ◆行政対応 など 【組織体制】 コーポレート部門：8名 【企業の魅力】 ＜テクノロジー×医療＞ ◆婦人科医療のDX推進事業 ◆創業2年目で売上数十億円の急成長 ◆医者兼社長が展開するヘルステックカンパニー 当社は2020年に設立された、テクノロジーの力で女性医療を未来に前進させる企業です。 創業期から既に自己資本での黒字経営を行うヘルステックスタートアップで、上記の事業を運営し、売上は1年目3億円弱、2年目123億、3年目154億円と急成長を遂げています。 ＜「医者で社長」婦人科医療を前進させる経営者の存在＞ 代表の近都真侑氏は現役婦人科医・産業医でありながら、複数の事業を成功させてきた事業家です。 学生時代から起業家選手権グランプリ獲得や、日本初の学生の医療ビジネスコンテストを主催するなど、ビジネス面でも注目を集め、 産婦人科医として勤務後も、ヤフー株式会社の専属産業医やその他8社の顧問を歴任し、現在は株式会社MoonVentures CSO、株式会社iVoice取締役、株式会社ハコスコ顧問などに従事しています。 【事業内容】 女性の健康に関する『面倒くさい』を徹底的に排除する,をミッションに「テクノロジーでスマートな医療サービスを受けることができる社会の実現」のため下記を展開しています。 ①スマートクリニック事業 女性医療にまつわる煩わしさを減らし、より「身近に」「手軽に」利用していただけるスマートレディースクリニックや美容脱毛クリニックを運営しています。 オンライン診療の導入などを通して、すべての女性にやさしいスマートクリニックを目指しています。 ②医療DXシステム開発事業 予約・診療・検査結果の受け取りまでをワンストップ、さらにオンラインで完了できる医療システムを開発しています。 ③Femcheck事業 自宅で誰でも簡単に出来るおりもの検査サービスです。 治療が必要な場合でも完治までサポートし、検査キットの購入から検体採取、結果確認まで全てオンラインで実施いただけます。 ④検査代行事業 PCR検査を中心に、世の中で必要とされる検査の代行を行っています。 【働き方・働く環境】 ※勤務時間は調整可能
- 給与
- 年収700~1,200万円
- 勤務地
- 神奈川県川崎市川崎区
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【採用担当】採用戦略立案からお任せ/事業立ち上げフェーズ/上場を見据えた体制立ち上げをリード
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- 代表面談
- 仕事内容
- 【会社の概要】 当社は、トラックを対象としたオペレーティングリース商品の組成販売を行っています。中小企業の利益繰越ソリューションとしてトラック市場は高いパフォーマンスを発揮し、運送会社にとってはキャッシュフロー改善が可能となるため、社会的に意義のある事業を展開しています。 事業の急成長に伴い、組織拡大フェーズを迎えています。これまで経営陣が主導していた採用活動も、職種・人数ともに増加しており、より戦略的かつ継続的な採用体制の構築が急務となっています。そこで今回、採用戦略の立案から実行までをリードできる方を新たに採用し、将来的にはCHRO候補として組織全体を牽引していただきたいと考えています。 【業務概要】 経営戦略と連携した人事戦略の立案・実行を担当し、組織全体の成長を加速させる役割を担っていただきます。経営陣や各部門と連携しながら、採用戦略の立案から実行までをリードしていただきます。特に採用チャネルの最適化やスカウト設計、母集団の質と量の向上に注力いただける方を求めています。 【業務詳細】 ・経営戦略に紐づく採用戦略の企画・推進 ・採用チャネルの設計・運用（ダイレクトリクルーティング・求人媒体・リファラルなど） ・スカウト文面設計・送信業務（ツール活用含む） ・求人票作成・運用、募集ポジションの要件定義サポート ・候補者体験の最適化（面談設計や選考フロー改善など） ・採用KPIの設計・モニタリング、改善提案 ・経営陣・部門責任者との連携、採用要件のすり合わせ 【キャリアパス】 入社当初は、採用担当として母集団形成から採用決定までのプロセスをリードしていただきます。現場や経営陣と密に連携しながら、採用活動の中心を担っていただくポジションです。 その後は、CHRO候補として採用・人事戦略全体を主導し、経営視点での組織づくりに携わっていただくことを想定しています。将来的には、CHROとして全社の人・組織に関する意思決定を担い、企業成長の中核を担う存在となっていただくことを期待しています。
- 給与
- 年収0.054~0.078万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【管理部門立ち上げ担当】管理部門の構築を担う／リース会計の専門知識を活かす／財務戦略をリード
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- 代表面談
- 仕事内容
- 【会社概要】 当社は、トラックを対象としたオペレーティングリース商品の組成販売を行っています。中小企業の利益繰越ソリューションとしてトラック市場は高いパフォーマンスを発揮し、運送会社にとってはキャッシュフロー改善が可能となるため、社会的に意義のある事業を展開しています。 【業務概要】 現在、事業の急成長に伴い、管理部門の構築を担う方を募集します。経営陣とともに会社全体の基盤を構築する重要なポジションです。 【業務詳細】 ・会社の管理部門の構築全般 ・バックオフィスのBPOチームのマネジメント/連携 ・社内の資金計画の管理 ・車両の名義変更手続き ・営業資料作成サポート ・社内規定等の作成 ・社内システムの設計・構築 ・備品の発注などの総務業務
- 給与
- 年収0.042~0.06万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社YOLO JAPAN
【労務】累計14.9億円の資金調達を実施！239の国と地域より就労資格のある30万人が登録する「YOLO JAPAN」を運営！在日外国人向けのライフサポートサービスを展開するベンチャー企業
- 資金調達10億円以上
- ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◆給与計算 ◆年末調整 ◆入退社手続き ◆社会保険手続き ◆インセンティブ計算 ◆人事関連規程管理 ◆安全衛生管理 人事総務・庶務業務、社内面談等経験や希望に合わせて幅広くご依頼させていただきます。 ※経験の浅い業務に関しても管理部長や社労士がサポートいたします 労務経験を活かしたい、社会貢献性の高い事業や 外国人に関する事業に触れたい、 IPO準備に向けた経験をしたい、 そんな方にオススメのポジションです！ 【組織体制】 管理部6名（CFO、管理部長、経理、法務、総務、人事） 【企業の魅力】 私たちは日本に住む外国人のためのプラットフォームメディア 「YOLO JAPAN（ヨロジャパン）」を運営するベンチャー企業です。 「日本人と外国人が共存する日本づくりに貢献する」ことを目標に、在留外国人のライフサポートを行います。 現在は外国人登録者数32万人・国籍数239ヶ国(エリアを含む)を突破するまでに急成長をしております。 本メディア「YOLO JAPAN」では外国人向けに日本全国の正社員・アルバイト情報やモニター求人、インフルエンサー求人を掲載しています。 その他に、外国人が日本に入国してから出国するまでに必要な暮らしのサポートとして、下記のサービスも提供しています。 ◆外国人向け求人サイト「ヨロワーク」 ◆外国人口コミマーケティングの「行列ラボ」 ◆外国人向け多言語賃貸情報サイト「YOLO HOME」 ◆多言語問診票作成サービス「YOLOメディカル」 ◆多言語対応格安SIMカード「YOLO SIM」 ◆国内で世界中の外国人と異文化交流できる「YOLOイングリッシュキャンプ」「外国人食堂」 ◆商品を外国人モニターに使ってもらうマーケティング事業 などを運営しています。 オンラインだけではなく、2019年に設立したYOLOBASEも同時に活用しながら、日本に住む外国人ビッグデータを活用したビジネスを次々と展開していきます。 ＜YOLO JAPANが外国人ライフサポートを行う理由＞ 日本では少子高齢化による労働人口の減少という、確実に起きる大きな問題があります。 これを解決するには、日本で働く外国人の力が必要不可欠です。 しかし、そうして日本に来て働く外国人は、ただの労働力ではありません。 彼らも私たちと同じように、楽しく働いたり、心地よく生活したり、娯楽を楽しんだりしたいと考えています。 ですが、外国人から見た日本の環境はたくさんの「不便」を抱えている状態です。 更に東南アジアでは日本と同じように少子高齢化が進んでおり、今や外国人は引っ張りだこ。 私たちは外国人がより良い生活ができるよう、仕事探しから始まり、充実した衣食住、そして休日も楽しんでもらえるサービスを展開していくことで外国人から選ばれる国づくりをしていきます。 そんな未来のビジョンに共感頂き、嬉しいことに多くの企業様からの応援を頂いています。 例えばぐるなびや東急不動産、地域創成ソリューション、大成、南海電鉄といった有名企業様と提携し、より外国人が暮らしやすい環境づくりを進めています。 【働き方・働く環境】 8時～19時までの8時間勤務 ※勤務時間選択制 8時～10時まで、日毎・30分毎に出社時間選択可能
- 給与
- 年収400~400万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市浪速区
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株式会社FLUX
【人事：HRBP候補】立ち上げポジションで役割定義から設定できる◎累計100億円の資金調達を実施！企業の戦略パートナーとして、戦略立案から実行・改善、人材採用・育成まで、一気通貫で支援！AIトランスフォーメーションを推進するIPO準備中企業
- 資金調達10億円以上
- IPO準備
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 未経験可
- フレックス制度あり
- ベンチャー企業
- 学歴不問
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 事業・組織が拡大中に当社にて、担当本部の採用/育成/評価/配置/退社といった一連の人事施策・人事課題を各本部長と伴走して遂行・解決することに加え、全社施策の各本部への定着を推進いただきます。 担当本部における下記施策を実行いただきます。 ◆人員計画・実績・予測の管理 ◆人員計画に基づいた採用戦略の立案〜実行 ◆採用関連プロジェクトの推進 ◆新規入社者のオンボーディング ◆組織/人員コンディション管理及び型化 ◆マネジメントやメンバーの能力開発 ◆組織文化の醸成 ◆評価制度の改善・運用 ◆各メンバーの生産性指標の整備 など 【ミッション】 主に役員〜部長クラスと密に連携し、採用・人事施策の計画立案〜実行をリード 【ポジションの魅力 / やりがい】 ◆これからHRBP機能を本格的に立ち上げ拡充するタイミングであるため、今後のHRBPとしての役割定義からご自身で設定いただける ◆経営陣を中心に採用が事業成長上最も重要なファクターであるという共通認識があるため、人事として求められる水準は高いが、より良くしていくための施策のアイディアや意見は受け入れてもらえる土壌がある ◆急成長企業で、課題がめまぐるしく変わる中、スピーディーに経験を積める ◆FLUXには現在子会社があり、今後も増える可能性があるため、グループ会社のPMIに人事面で入っていただく可能性もある 【企業の魅力】 FLUXは2018年の創業以来、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究に力を入れてきました。 これらの技術を背景にマーケティング支援サービスの「FLUX AutoStream」を展開、2023年から企業のAI活用支援サービスの「FLUX Insight」、2024年から人材紹介サービスの「FLUX Agent」を開始しています。 当社サービスは様々な領域に精通するプロフェッショナルの知見と、AIを活用したプロダクトを掛け合わせて提供することで、企業の経営課題を解決することを特徴としています。 あらゆる企業でAI活用が求められる中、FLUXはAI時代における企業の戦略パートナーとして、AIトランスフォーメーションを推進するため、戦略立案から実行・改善、人材採用・育成まで一気通貫で支援しています。 売上高はFLUX InsightとFLUX Agentが貢献した結果、エンタープライズ企業を中心に多数の新規顧客を獲得し、前年同月比100%成長（2025年3月）で推移と急成長を維持しています。 【事業内容】 FLUXはAI時代における企業の戦略パートナーとして、戦略立案から実行・改善、人材採用・育成まで、一気通貫で支援しています。 AIをはじめとする最先端なテクノロジーをさまざまな領域に精通するプロフェッショナルが活用することで、企業のあらゆる経営課題を解決します。 私たちはAIを手法として活用する企業ではなく、AI時代のスタンダードなビジネスを創造するAIカンパニーです。 ＜FLUX Insight：事業変革支援＞ エンタープライズ企業のAI戦略を中心に、事業変革に必要な戦略立案から実行・改善までを支援するAIコンサルティングサービスです。 AIワークフロー構築プロダクト「FLUX Workflow」などを活用しながらビジネスKPIを達成する支援を行います。 ＜FLUX Agent：採用支援＞ プロフェッショナルとAIが共創する、AI時代の人材紹介サービスです。AIマッチングプロダクト「FLUX Match」や、AI業務支援プロダクト「FLUX Guide」をコンサルタントが活用することで、求人と求職者のマッチングや情報整理の精度を高め、あらゆる採用ニーズに対応する高品質な人材紹介を実現します。 ＜FLUX AutoStream：マーケティング支援＞ AIとデータを活用したメディア・マーケティング支援サービスです。 デジタル上で取得できる膨大なデータをAIが分析することで、ウェブサイトの最適化を行い、広告収益最大化や運用工数削減を実現します。 【働き方・働く環境】 ※オフィス / 自宅でのハイブリッド勤務を推奨しています。
- 給与
- 年収500~800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社FLUX
【人事：採用担当】事業拡大中フェーズで採用の施策の企画・実行に携われる◎累計100億円の資金調達を実施！企業の戦略パートナーとして、戦略立案から実行・改善、人材採用・育成まで、一気通貫で支援！AIトランスフォーメーションを推進するIPO準備中企業
- 資金調達10億円以上
- IPO準備
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 未経験可
- フレックス制度あり
- エージェントおすすめ求人
- ベンチャー企業
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 複数事業を展開し、各事業ともに急成長の当社において採用面から事業・組織成長に貢献いただける方を募集します。 【業務内容】 中途採用をメインモジュールとして下記業務をお任せします。 ◆役員陣、事業責任者との採用計画のチューニング ◆ポジション毎の採用戦略の立案 ◆母集団形成施策の企画・実行推進 ◆採用媒体の選定/導入/運用 ◆候補者・エージェントとのコミュニケーション ◆採用Opsの改善 など 【ミッション】 事業成長に必要な仲間が集まり続ける為の施策の企画・実行 【企業の魅力】 FLUXは2018年の創業以来、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究に力を入れてきました。 これらの技術を背景にマーケティング支援サービスの「FLUX AutoStream」を展開、2023年から企業のAI活用支援サービスの「FLUX Insight」、2024年から人材紹介サービスの「FLUX Agent」を開始しています。 当社サービスは様々な領域に精通するプロフェッショナルの知見と、AIを活用したプロダクトを掛け合わせて提供することで、企業の経営課題を解決することを特徴としています。 あらゆる企業でAI活用が求められる中、FLUXはAI時代における企業の戦略パートナーとして、AIトランスフォーメーションを推進するため、戦略立案から実行・改善、人材採用・育成まで一気通貫で支援しています。 売上高はFLUX InsightとFLUX Agentが貢献した結果、エンタープライズ企業を中心に多数の新規顧客を獲得し、前年同月比100%成長（2025年3月）で推移と急成長を維持しています。 【事業内容】 FLUXはAI時代における企業の戦略パートナーとして、戦略立案から実行・改善、人材採用・育成まで、一気通貫で支援しています。 AIをはじめとする最先端なテクノロジーをさまざまな領域に精通するプロフェッショナルが活用することで、企業のあらゆる経営課題を解決します。 私たちはAIを手法として活用する企業ではなく、AI時代のスタンダードなビジネスを創造するAIカンパニーです。 ＜FLUX Insight：事業変革支援＞ エンタープライズ企業のAI戦略を中心に、事業変革に必要な戦略立案から実行・改善までを支援するAIコンサルティングサービスです。 AIワークフロー構築プロダクト「FLUX Workflow」などを活用しながらビジネスKPIを達成する支援を行います。 ＜FLUX Agent：採用支援＞ プロフェッショナルとAIが共創する、AI時代の人材紹介サービスです。AIマッチングプロダクト「FLUX Match」や、AI業務支援プロダクト「FLUX Guide」をコンサルタントが活用することで、求人と求職者のマッチングや情報整理の精度を高め、あらゆる採用ニーズに対応する高品質な人材紹介を実現します。 ＜FLUX AutoStream：マーケティング支援＞ AIとデータを活用したメディア・マーケティング支援サービスです。 デジタル上で取得できる膨大なデータをAIが分析することで、ウェブサイトの最適化を行い、広告収益最大化や運用工数削減を実現します。 【働き方・働く環境】 ※オフィス / 自宅でのハイブリッド勤務を推奨しています。
- 給与
- 年収480~800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社KIZASHI
【経理】2年連続売り上げ10%以上UPの急成長中ベンチャー企業！国策のプロフェッショナルファームとして、企業の成長に結びつける事業を展開している補助金のコンサルティング会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- 研修充実
- 資格取得支援制度
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- ベンチャー企業
- 女性活躍
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 株式会社KIZASHIは、2021年10月に設立されたベンチャー企業です。現在、正社員37名体制で、平均年齢32歳と若手が活躍するフラットで風通しの良い環境を特徴としています。 私たちは、IT導入補助金に特化したBPO事業 をはじめ、補助金・助成金に関わるコンサルティング事業、さらに近年では社会的ニーズの高い 生成AIリスキリング研修サービス事業 を展開しています。法人・個人双方を対象に、補助金活用支援やリスキリング研修を提供し、お客様の成長と挑戦を支援しています。 スタートアップならではのスピード感のある事業展開を続けており、今後さらなる拡大を目指しています。 今回の募集背景といたしまして、組織拡大に伴い、経理業務を専任で担っていただける方を募集しております。 請求・支払いから税務、決算対応まで、幅広い経理業務を一人で裁量を持ってご担当いただきます。 スピード感ある環境で、会社の成長を経理の面から支えていただけるポジションです。 【業務内容】 ◆請求書発行、売掛・買掛管理 ◆支払処理、経費精算 ◆月次・四半期・年次決算業務 ◆顧問税理士との連携、税務申告対応 ◆会計システム入力・管理 ◆経営層への数値レポート作成、経営判断に資する資料の作成 ◆上記に付随する経理業務全般 【企業の魅力】 ＜国策を紐解き、企業の成長に結びつける＞ 私たちは「国策＝未来へのヒント」だと捉え、日本社会のビジョンを深く理解し、企業の成長に結びつける事業を展開しています。 現在は、内閣府が定めた「新しい資本主義のグランドデザイン」に基づき、生成AI時代のリスキリングを推進する補助金・助成金の活用に注力しています。 【働き方・働く環境】 ◎ワークライフバランス重視のカジュアルな職場 当社は2021年設立のフレッシュな会社です。 だからこそ、固定観念にとらわれず、自由にアイデアを出し合える社風を築いています。 「こうしたらもっと効率化できるのに・・・」というアイデアがあれば、遠慮せず積極的に提案してください。 実際に、クラウドサービス導入による業務効率化にも取り組み、ワークライフバランスを重視した働き方も実現しています。
- 給与
- 年収550~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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イルミノグループ株式会社
【経理】創業以来増収増益を継続！Men’s NON-NOやananにも掲載されたメンズコスメブランド「HOLO BELL」を展開！メンズコスメ事業を筆頭に、ECコンサルや化粧品企画をおこなうベンチャー企業/月次・単体決算に加え、ゆくゆくは原価計算のご経験も
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う募集をしております。 【組織構成】 ・CFO 1名 ・スタッフ3名 ※年齢20～30代 【業務内容】 主な業務内容 ※下記業務を会計チームにて作業していただき、チーム管理をしていただきます。 ◆仕訳業務（クラウド会計システムを使います） ◆経費精算 ◆売上集計 ◆請求書作成 ◆給与計算 ◆ファイリング業務 ◆振込業務 ◆原価計算 ◆社会保険対応 ◆顧客対応（電話、メール） ◆税務対応（税額計算はございません） 【採用メッセージ】 上昇志向の高い方、大歓迎です。 ベンチャー企業の会計を、創業メンバー直下でスケールさせませんか？ 会計の上流から下流までを一気通貫で経験できます。 CFO自らも直接教えるので、最速で成長できる環境です。未経験で入社したスタッフも活躍中。 当社は、2017年設立のメンズコスメ企業で、自社ブランド（HOLO BELL）をEC中心に展開しています。 正確な売上把握、コスト管理、給与計算など財務・経理面で経営にサポートすることで、ベンチャー企業ながらも安定した経営を続けております。 会計から一緒に会社を大きくしていきましょう！ 【企業について】 私たちイルミノグループ株式会社は、『HOLO BELL（ホロベル）』というメンズコスメブランドをメインに展開するスタートアップです。 「本当に必要なスキンケア」を徹底的に追求し、全ての男性に気兼ねなく、気軽に使い続けていただける商品を提供しています。 ◆メンズコスメ事業 HOLO BELLの主要事業として、男性用基礎化粧品を販売しています。 男性にとって本当に必要なスキンケアを徹底的に追求した商品を提供します。 ◆広告運用代行事業 社内のマーケティングノウハウを活かし、Google広告を中心とした広告運用代行事業を展開しています。 ＜A simple life with simple skincare＞ HOLO BELLは、男性がスキンケアを通じて新たな自信を手に入れ、私生活やビジネスシーンで喜びや成功が生まれることを目標に誕生したメンズコスメブランドです。 お客様が気兼ねなく使えるよう、単に売上を上げるためのプロダクトではなくお客様目線の商品を開発。無駄なものを極力省き、「A simple life with simple skincare」をコンセプトにより良いあり方を模索しています。 ＜今後の展望＞ 売上と利益が創業開始から毎年の成長を遂げており、Men’s NON-NOやananなど有名雑誌に多数の掲載実績があります。 今後の展望としては、主要事業のメンズコスメで業界規模No.1を目指し、ゆくゆくはサプリメントや健康管理アプリケーションなどヘルスケアサービスにも挑戦していきたいです。 【働き方・働く環境】 残業は月10～20時間程度です。 転勤なし ＜働きやすさ＞ ◆従業員の半数以上が女性です。 ◆アットホームながらもメリハリをつけて仕事ができる環境であるため、残業もほとんどありません。 ◆創業から7期連続で増収増益を達成しており、会社の成長を身近で感じることができます。 ◆全面禁煙であり、非喫煙者も安心です。 ◆服装は自由なため、仕事終わりにそのままお出かけもしやすいです。
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都足立区
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株式会社ギミック
【経理担当（管理職候補）】フレックスあり/売上高は35.5億円！医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」をはじめクリニック向けのプラットフォームサービスを多数展開！包括的にクリニック経営のサポートを支援する成長中企業
- 管理職・マネージャー
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- フレックス制度あり
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 落ち着いている雰囲気
- IPO準備
- リモートワーク可能
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」を運営する株式会社ギミックの管理部経理部門の管理職候補を募集しております。 ヘルスケア領域のニーズが年々高まる中で、毎年110％～120％推移で成長中の安定企業です。 これまでの経理のご経験やIPO実務のご経験等を活かし当社の成長にお力をお貸しください。 さらに患者ニーズの高まる日本の医療業界。 一緒に日本の医療を変えていきましょう！ 執行役員CFOの下で当社の経理体制強化にご尽力頂きながら、CFO補佐としてIRや財務との連携強化にも期待します。 【業務内容】 ◆月次、四半期、年次決算業務 ◆会計監査対応、J-SOX対応 ◆管理会計業務 ◆税金関連業務、税理士の方との窓口 ◆IPO準備業務（会計規程作成、運用フロー見直し等） ◆開示に関する業務（IRチームとの連携） ◆CFO補佐業務 ◆その他付随する業務など 【使用システム】※利用経験不問 社内運用システム「kintone」、経費精算システム「楽々精算」 請求システム「Bsup」,会計システム「PCA会計」 【組織体制】 経理部長50代 メンバー×3名 【キャリアプラン】 将来的には経理・財務・IRを統括する経営幹部を目指して頂きます。 【企業概要】 2006年より展開してきた医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」、医療情報マガジン『頼れるドクター』といったマッチングメディア事業を軸に、近年はクリニック向けの各種サービスを提供する「クリニック向けプラットフォームサービス」へと事業を展開。 包括的にクリニック経営のサポートをしていきます。 ＜サービス領域＞ ◎マッチング領域：ドクターと患者をつなぐ 「患者とドクターの心の懸け橋になること」を掲げ、総合医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」をはじめ、病院を紹介する医療情報サイト「ホスピタルズ・ファイル」や、地域密着型の医療情報マガジン『頼れるドクター』など、患者とドクター・医療機関の最適なマッチングの機会提供をめざしたメディア事業展開をしています。 ◎院内業務DX領域：院内をつなぐ 医療現場の業務プロセスや医療サービスの変革を目指し、クリニック専用 情報共有アプリ「メディパシー」や、予約/患者管理システム「レジタス」、オールインワンのキャッシュレス端末の導入サポートなどのサービスを展開。 クリニックのDX化を促進し、アナログコミュニケーションからの脱却のサポートを実現します。 ◎HR領域：クリニックと医療従事者をつなぐ 「医療従事者の人材不足・働き方改善」といった日本の医療現場が抱える人的課題の解決をテーマに、クリニック専用の人事評価・人材マネジメントシステム「ドクターズ・ファイル クリニコ」や、クリニック・病院の求人情報サイト「ドクターズ・ファイル ジョブズ」に加え、人材紹介事業「ドクターズ・ファイル エージェント」を展開。 医療現場を支える「人」にまつわるあらゆる課題の解決を目指します。 ◎コンサル領域：クリニックと周辺事業者をつなぐ 患者情報や患者ニーズへの深い洞察といった私たちの強みを生かし、開業医や開業を目指すドクターをサポートする経営支援メディア「クリニック未来ラボ」を運営。 未来のクリニック経営に役立つ情報を独自に研究し、お届けしています。 【働き方・働く環境】 ◆一律転勤の可能性がありますが、 現在こちらのポジションは東京本社にしかございません。 ◆想定残業時間30～40時間程度 ◆リモートワーク可（週２回まで）
- 給与
- 年収706~802万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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GO株式会社
【経理スペシャリスト/監査法人経験者向け】タクシーアプリ「GO」の成長を支える経理スペシャリスト募集
- 服装自由
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- フルフレックス制度あり
- 経験者優遇
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 急速に事業が拡大している日本最大のモビリティプラットフォームを有する当社を支える経理組織を強化するための募集となります。 【業務内容】 ◆新規ビジネスにおける経理業務のプロセス作りや、プロジェクトのリード、マネジメント ◆ビジネスサイド、経理サイド問わず、会計計上までの一連のプロセスにまつわる課題の解決 ◆法改正に伴う業務プロセスの見直し（ビジネスサイドの支援含む） ◆会計・税務の各種判断やメンバーへの指導 ◆月次決算業務（振替仕訳、資料作成） ◆各部署からの問い合わせ対応 ◆上場へ向けた月次・四半期・年次決算業務の体制構築 【仕事の魅力】 変化が激しい中、新しいプロジェクトが多数発生、また既存の業務スキームの改善と、GO Inc.の変化に対して、よりプロアクティブな対応やビジネス提案ができる経理組織を目指しています。 定常的な月次・年次決算業務のみではなく、それらの仕組みの改修・改善から取り組むことや、ビジネスの決済業務、ERPを扱う業務、新規事業に関する経理スキームの構築にかかわる業務などにも多く関わっていただきます。 これらを通して、複数のメンバーをリードしてもらいたいと考えています。 スタートアップ企業ならではの変化を楽しみながら、また上場を見据えた業務プロセス作り、課題の解決をスピード感をもって取り組んでいける方を募集しています。 【企業の魅力】 GO株式会社は「移動で人を幸せに。」をミッションに、日本のモビリティ産業をアップデートする様々なITサービスの提供を行っています。 【監査法人経験者にとっての求人の魅力】 企業経理としてのご経験は積めることはもちろんのこと、これまでの監査法人でのご経験を活かして、上場準備～上場フェーズでご経験を活かす機会が多くあります。また働き方もフレックスタイムやリモートワークなど生産性を最大化できるよう環境を整えています。監査法人の次のキャリアとして、無理なくスキルを拡張させていくことが可能です。 ＜事業内容＞ ◆タクシー事業者等に向けた配車システム提供などモビリティ関連事業 ＜サービス＞ ◆タクシーアプリ『GO』 2020年9月よりスタートしたNo.1タクシーアプリです。 タクシー車両とリアルタイムな位置情報連携と高度な配車ロジックで「早く乗れる」体験を提供しています。 ユーザー向けアプリの他に、乗務員向け支援ソリューションも提供しています。 ◆タクシーのビジネス利用に特化した法人向け管理サービス 『GO BUSINESS』 タクシー料金の請求書払いや社員のタクシー利用管理など、ビジネスシーンに特化した管理システムです。 ◆脱炭素サービス『GX（グリーントランスフォーメーション）』 タクシーの運行実態に即したエネルギーマネジメントシステムを構築する「タクシー産業GXプロジェクト」や、街中に設置したEV急速充電スポットの検索・予約・決済をオンラインで完結できるEV充電サービス『GO Charge』など、モビリティ領域の脱炭素サービスを包括的に提供するGX事業を推進しています。 【働き方・働く環境】 スーパーフレックスタイム制:労働時間を従業員の決定に委ねる。（コアタイムなし） 労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。
- 給与
- 年収900~1,200万円
- 勤務地
- 東京都港区麻布台
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GO株式会社
【経理スペシャリスト/会計事務所経験者向け】タクシーアプリ「GO」の成長を支える経理スペシャリスト募集
- 服装自由
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- フルフレックス制度あり
- 経験者優遇
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 急速に事業が拡大している日本最大のモビリティプラットフォームを有する当社を支える経理組織を強化するための募集となります。 【業務内容】 ◆新規ビジネスにおける経理業務のプロセス作りや、プロジェクトのリード、マネジメント ◆ビジネスサイド、経理サイド問わず、会計計上までの一連のプロセスにまつわる課題の解決 ◆法改正に伴う業務プロセスの見直し（ビジネスサイドの支援含む） ◆会計・税務の各種判断やメンバーへの指導 ◆月次決算業務（振替仕訳、資料作成） ◆各部署からの問い合わせ対応 ◆上場へ向けた月次・四半期・年次決算業務の体制構築 【仕事の魅力】 変化が激しい中、新しいプロジェクトが多数発生、また既存の業務スキームの改善と、GO Inc.の変化に対して、よりプロアクティブな対応やビジネス提案ができる経理組織を目指しています。 定常的な月次・年次決算業務のみではなく、それらの仕組みの改修・改善から取り組むことや、ビジネスの決済業務、ERPを扱う業務、新規事業に関する経理スキームの構築にかかわる業務などにも多く関わっていただきます。 これらを通して、複数のメンバーをリードしてもらいたいと考えています。 スタートアップ企業ならではの変化を楽しみながら、また上場を見据えた業務プロセス作り、課題の解決をスピード感をもって取り組んでいける方を募集しています。 【企業の魅力】 GO株式会社は「移動で人を幸せに。」をミッションに、日本のモビリティ産業をアップデートする様々なITサービスの提供を行っています。 【会計事務所経験者にとっての求人の魅力】 事業会社ならではの経理実務の経験は積めることはもちろんのこと、上場を見据えた企業ならでは経理フローの整備や人員体制の確保・マネジメントの経験を積むことが可能です。 また社員への報酬還元も多い他、フレックスやリモートなども完備されていて、ライフステージに合わせた働き方が可能です。 ＜事業内容＞ ◆タクシー事業者等に向けた配車システム提供などモビリティ関連事業 ＜サービス＞ ◆タクシーアプリ『GO』 2020年9月よりスタートしたNo.1タクシーアプリです。 タクシー車両とリアルタイムな位置情報連携と高度な配車ロジックで「早く乗れる」体験を提供しています。 ユーザー向けアプリの他に、乗務員向け支援ソリューションも提供しています。 ◆タクシーのビジネス利用に特化した法人向け管理サービス 『GO BUSINESS』 タクシー料金の請求書払いや社員のタクシー利用管理など、ビジネスシーンに特化した管理システムです。 ◆脱炭素サービス『GX（グリーントランスフォーメーション）』 タクシーの運行実態に即したエネルギーマネジメントシステムを構築する「タクシー産業GXプロジェクト」や、街中に設置したEV急速充電スポットの検索・予約・決済をオンラインで完結できるEV充電サービス『GO Charge』など、モビリティ領域の脱炭素サービスを包括的に提供するGX事業を推進しています。 【働き方・働く環境】 スーパーフレックスタイム制:労働時間を従業員の決定に委ねる。（コアタイムなし） 労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。
- 給与
- 年収1,000~1,300万円
- 勤務地
- 東京都港区麻布台
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カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社
【経理】ユニット長募集！リモート・フレックス可能！映像・出版・メディア・音楽・マーチャンダイジング等の幅広い事業を展開！米アカデミー賞、国際長編映画賞や、カンヌ国際映画祭において4冠を獲得する作品を手掛け世界的に高い評価を受ける！連結売上高423億円(2024年)を誇る企業
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- リモートワーク可能
- ベンチャー企業
- 落ち着いている雰囲気
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 退職者補充のため 【業務内容】 ■経理部門業務 ・連結、単体決算業務（月次、四半期次、年次） ・対象会社の資金管理、債権債務管理業務 ・監査法人対応、税務調査対応 ・税務関連の法改正対応 等 ■お任せしたい具体的な業務 (雇い入れ直後) ・IPO準備に向けた対応 （監査法人監査対応、内部統制対応、各社経理部門の連携・フォロー等） ・連結、単体決算業務（月次、年次）のチェック ・グループ会計ルールの整備、改定 ・対象ユニットの経理メンバーのマネジメント、指導、評価 ・経理関連規程にそった運用の推進 【組織構成】 ・リーダー1名、メンバー18名 【仕事の魅力】 映像・出版を始めとするエンタメ会社を20社超を統括する当社の経営管理部門にて、グループを統括するカルチュア・エンタテインメント グループ株式会社の経理部門のユニット長を募集します。 弊社は今後、事業成長・事業拡大を図っていくにあたり、IPOを視野に入れております。 そこで、経営や管理各部門と密接に連携し、経理メンバーとともに、IPOに向けて、その準備等も含めた業務を推進していくことのできる方を求めています。 【働き方】 ・リモート勤務可能(勤務日の60%以上出社していただきます。40%はリモート可能となります。週2程度想定) ※残業時間は20~30時間程度となります
- 給与
- 年収722~922万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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株式会社BLUEPRINT Founders
【管理部長】リモートワーク可能/フレックスあり/総額14.5億円の資金調達を実施！700社以上の大企業のDX推進をサポートし、完全独立資本の運営力が強み！SaaS特化のスタートアップファクトリー事業を展開する企業
- NEW
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- 資金調達10億円以上
- 管理職・マネージャー
- 語学力を活かせる
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- IPO準備
- 急募求人
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ・マネジメント -管理本部部全体の管理監督 -承認手続き、承認経路の設定 ・経理財務業務 -月次/年次決算の締め -予実管理表の実績値入力 -ショートレビューおよび準金法監査対応 ・法務業務 -顧問弁護士と相談しながらの契約書校閲 -印鑑管理、押印作業、契約書原本対応 -契約書雛形及び社内規程の整備 ・会議運営 -株主総会や取締役会の運営事務 -新株予約権の発行、付与及び行使手続き -国内外の税務当局への税務申告や各種届出 ・その他 -海外拠点立上げに関する調査 -海外子会社および駐在員事務所の設立 -基幹人事評価制度の運用管理 -管理部内の採用活動 【利用ツール】 slack Google Workspace Notion MoneyForward ジョブカン SmartHR バクラク 【企業概要】 業界特化のソフトウェアサービスを提供するスタートアップを次々に立ち上げ、それらのIPOや株式譲渡により資金調達をしています。 完全独立資本で運営することで、状況に応じて事業戦略を変更しながら、本質を見極めた再現性の高い事業創造を可能にしています。 ＜競争優位性＞ ◎エンタープライズの課題理解とネットワーク BLUEPRINTは700社以上の大企業のDX推進をサポートし、各業界の課題を深く理解するだけでなく、幅広いネットワークを構築しています。 ◎SaaS特化でのゼロからの立ち上げ BLUEPRINTはSaaSに特化し、ゼロから社内で事業を立ち上げています。 徹底した事業づくりの仕組み化を行い、再現性の高い事業創造を可能にしています。 ◎外部投資家を入れない完全独立資本 BLUEPRINTには外部の資本が入っていません。 自己資本で運営することで、状況に応じた機動的に事業戦略を変更しながら、本質を見極めた事業づくりを行っています。 ＜支援先＞ ・株式会社Archi Village ・株式会社Fact Base ・株式会社Translead 【事業内容】 ・法人向けのDX推進支援に特化したスタートアップスタジオ 【働き方・働く環境】 ・週1～3日出社、残りの週2～4日はリモート業務 ・出社は押印作業や銀行対応等、総務の監督のため
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社ジーニー
【財務マネージャー候補】プライム上場を目指す！営業利益前年比300％超！国内No.1規模のアドプラットフォーム保有する東証グロース上場マーケティングテクノロジー企業
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 経験者優遇
- ベンチャー企業
- 上場企業
- 服装自由
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 「日本発の世界的なテクノロジー企業をつくりたい」という思いのもと2010年4月に設立したマーケティングテクノロジーカンパニーです。現在、弊社はデジタルマーケティング領域において「SSP / DSP / DMP / DOOH / CRM / SFA/ MA /Chatbot」という重要なプロダクトを、全て自社開発のシステムで保有しており、その中でも主力プロダクトであるSSP（Supply-Side Platform）は創業6年で国内No.1規模へ拡大しました。 さらには、海外事業においてもベトナムやインドネシア、シンガポールなど成長著しいアジア領域に拠点を設立し、国内事業で培った技術力を生かして、取り組みを加速しております。 これに伴い、事業領域/事業規模の拡大を支える財務部門の組織体制を強化します。 【業務内容】 資金調達・資金管理等の財務業務を担当していただきます。 【財務】 ・資金調達関連業務 - 銀行や金融機関との融資交渉、融資条件の設定・見直し、返済計画の策定・管理 - 会社説明（事業内容、成長戦略、経営方針の説明） - 財務体質の説明（銀行との融資交渉時に、財務諸表や資金繰り計画書を用いて 財務健全性を説明） - 財務数値の説明・交渉（借入残高、返済スケジュール、金利負担の詳細説明と交渉） 【資金管理】 ・日々の資金繰り管理、資金繰り表の作成・分析 ・ 短期・中長期の資金計画立案と実績管理 ・ 運転資本の効率的な管理 ・メンバーマネジメント 【コーポレートカード管理】 ・コーポレートカードの発行・管理、利用状況のモニタリングと精算業務のサポート 【組織体制】 財務経理部長と下記４チームで構成されています。 ①本社チーム ②財務チーム ③国内子会社チーム ④海外子会社チーム 財務グループはマネージャー1名、リーダー1名（兼務含む）で構成されています。 （CFO、管理部長代理もサポートに入ります） 現在は少人数体制で業務を行っており、財務スペシャリストとして活躍いただきます。 【企業の魅力】 ・「誰もがマーケティングで成功できる世界を創る」を目的に、国内外のお客様のマーケティング・営業に関する課題や要望に向き合い、プロダクト開発や成功のための提案、導入支援を行う東証グロース上場のマーケティングテクノロジー企業です。 ・ChatGPTを用いたメッセージ自動作成機能をリリースし、メッセージの作成にかかるコストを1/3に削減するなど、最先端の技術にプラスアルファを付与するなど新しい事業にも挑戦しており、今後は、プライム上場も視野に入れております。 ・2023年2月には北米の広告テクノロジー企業Zeltoを完全子会社化し、北米、インド、ヨーロッパ市場で事業展開を加速しており、営業利益は前年比300％超で事業拡大しています。 ・デジタルマーケティング領域において全て自社開発のシステムで保有しており、その中でも主力プロダクトである広告収益を最大化するアドプラットフォームSSP（Supply-Side Platform）は創業6年で国内No.1規模へ拡大しました。 【働き方・働く環境】 ・残業は平均月20時間程度となります。 ・週1日程度リモートワークが可能です。
- 給与
- 年収850~1,100万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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メトロウェザー株式会社
【経理マネージャー】プレシリーズBラウンドにて総額8.5億円の資金調達を実施！独自技術により上空や海上における風の情報を高精度に測定するドップラー・ライダーを開発！「空のインフラ整備」を担う京大発のスタートアップ企業
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 残業少なめ
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 資金調達10億円以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 メトロウェザーは多くの投資家に市場価値を認めて頂いていますが、事業拡大にはもっと多くの優秀な人材が不可欠です。 エアモビリティ時代の空の安心安全を守る事をコンセプトに、独自開発した小型で高性能なドップラーライダーで観測した風況を元に、これまで提供されていなかった地上付近の詳細な風況予報を提供するシステムの開発は完了しており、年々お客様も増えています。 それに伴い、人員拡大、強化が急務となっております。ともに成長していけるメンバーを募集しております。 【業務内容】 管理部門における経理MGRとして、他のメンバーとの協調により、スタートアップ企業における経理体制の強化に主体的に貢献いただく想定です。 以下の業務に管理部長と連携して対応いただきます。 ◆米国子会社を含む月次決算業務（仕訳計上、経費精算、入出金管理、債権債務管理等）のレビュー ◆連結財務諸表の作成 ◆原価計算・実地棚卸対応 ◆税務申告対応（提携会計事務所との連携） ◆各種システム導入対応 ◆月次決算早期化と予実管理体制の構築 ◆内部統制構築・J-SOX対応 ◆上場審査対応（上場審査書類の作成等） 【入社後のフォロー体制】 経理実務遂行にあたっては、OJTにてフォローを行います。 【組織体制】 管理部門 4名（管理部長： 40代男性、総務担当：50代女性、経理担当： 30代女性1人） 【この仕事で得られるもの】 今後拡大する弊社の事業は、社員のみで40名規模になることを想定しており、更なる拡大を目指しております。 今まで経理業務を一通りこなしてきた方であれば、スタートアップ・ベンチャー企業で自分の力を試すチャンスです。 毎月の月次決算作業はもちろんのこと、製造業特有の現物を確認しながらの原価計算・在庫管理も対応していただくことを想定しています。 数字だけを追い計算する仕事ではなく、その先にモノづくりがあることを実感していただけます。 また、会社の動きにアンテナを張り、セルフスターターで働きたい方は経験が詰める環境です。 【企業の魅力】 今後のドローン社会における大きな課題である「空の安全」をドップラー・ライダーや気象シミュレーションで実現する唯一の技術を持つスタートアップ企業です。 独自の風況測定技術はドローンに限らず、洋上風力発電や航空機安全、防災用途でも検討されており、プラットフォーム技術としての強みを有しているのが弊社の特色です。 ドローンの成長性の高さから、インフラとしての「空の安全」の確保に向けた基盤技術/ドローンの航空管制に関する市場も大きく成長することが予想されます。 弊社は「空の安全」の実現を可能にする必須技術を保有することから国内外の大手企業・政府から技術と将来性を高く評価されております。 風況観測デバイスとしては競合他社に対して圧倒的な性能・価格を実現しており、NASAのプロジェクトで米国展開も行います。 実際に既に弊社の高い成長可能性を評価していただき、2024年までに累計16億円の増資による資金調達を実現いたしました。 さらに、クライアントとしては国内外政府関連組織、国内を代表する大手メーカー等から多数の引き合いをいただいており、来期はさらなる売り上げ増を見込んでいます。 グローバルにおける風況の基幹インフラを目指しており、そのためにまずは3年程度でのIPOを目指しております。今後のドローン社会における大きな課題である「空の安全」をドップラー・ライダーや気象シミュレーションで実現する唯一の技術を持つスタートアップ企業です。 独自の風況測定技術はドローンに限らず、洋上風力発電や航空機安全、防災用途でも検討されており、プラットフォーム技術としての強みを有しているのが弊社の特色です。 【資格保有者数】 ◆リモートセンシング技術を応用した大気計測装置の開発・製作・販売 ◆気象情報とIoTを組み合わせたマーケティングおよびソリューションの提供 ◆気象観測および予測データ、防災オペレーション支援情報の提供 【働き方・働く環境】 管理本部平均残業時間：月10時間未満 ※決算の時期には忙しくなることもありますが、小さな会社だからこそ、チームで協力してご家庭の事情など考慮して働きやすい環境作りを目指しています。 ※簡易フレックス勤務導入（事前申請で利用可） 早出：8：00～17:00 遅出：10:00～19:00
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 京都府宇治市
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株式会社キュービック
【経理／ポテンシャル枠】7年連続で「働きがいのある会社」ベスト100に選出！売上高は128億円！比較サイトを中心としたデジタルメディア、デジタルマーケティング、新規事業開発を主な事業とするほか、SNSマーケティングや有料職業紹介事業なども手掛けているベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- ベンチャー企業
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 服装自由
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 キュービックは「インサイトに挑み、ヒトにたしかな前進を。」をミッションに掲げ、ヒト起点のマーケティング×デザインでビジネスを前進させる会社です。 情報格差が大きい領域において、ユーザーの前向きな一歩に確実につなげるべく、自社メディアを運営しています。 直近の売上は128億、新規事業やM&Aも推進しているフェーズとなり、取引も増加傾向にある中で経理の業務内容も拡がっている状況にあります。 当社組織や事業成長を支え推進していくため、経理部門でご活躍いただける方を募集いたします。 【業務内容】 日常経理業務を中心に、月次・年次決算補助業務、グループ会社決算を行なっていただきます。 スキルアップを着実に積んでいただき、ご本人のキャリアの希望に合わせて、ゆくゆくは100億円規模の主計・連結決算・税務申告等の経理業務や財務業務に携わっていただくことが可能です。 ◆月次/年次決算補助業務（子会社含む） ◆伝票仕訳、データ入力、入出金管理 ◆請求・経費精算支払い業務 ◆各種帳票作成 ◆売上集計・管理 ※売上算定業務の作業フローの見直しにも取り組んでいただきます。 ※その他、新しいツールの導入を計画しております。 ※当社では給与計算は労務部門が担当しております。 【使用ソフト】 経理部門で使用しているシステム等 ・会計ツール ：マネーフォワード ・ワークフロー：ジョブカン・TOKIUM 【組織体制】 チーム ・社員2名＋派遣社員・業務委託5名 └30代から40代まで幅広い年齢層が在籍しており、日々協力しながら業務を推進しています。 【仕事の魅力】 経営から当部署に対する信頼も厚く、裁量と自由度を持ち、経理担当としてのスキルアップが出来る環境があります。 新しいシステムの導入など、プロジェクトとして新たな取り組みに挑戦することが多く、それらをリードできるプロジェクトマネジメントのスキルを磨くことが可能です。 【直近で取り組んだ業務】 ◆会計ツール導入(MF会計プラス) ◆請求書受領システム導入(TOKIUM) ◆無形固定資産管理方法の提案 ◆電子帳簿保存法対応 成長率の高い企業のなかで、会社の仕組みづくりにお力を発揮いただけます。 【企業の魅力】 ヒト・ファースト(人に寄り添った)メディアであることを掲げ自社メディアを複数運営。 ユーザーには情報を提供、クライアントには購入機会を提供し完全成功報酬型でコスメ・美容情報メディアの「NARITAI」や、薬剤師専門転職情報メディアの「ココファーム」など自社メディアを複数運営している。 【事業内容】 デジタルメディア事業 デジタル集客支援事業 プラットフォーム事業 有料職業紹介事業 【働き方・働く環境】 ■就業時間：10:00～19:00（休憩時間60分） ・時間外労働あり（月平均20時間程度） ・等級に応じて裁量労働制/フレックス勤務制の適用あり ■働き方 オフラインでのコミュニケーションから生まれる新たな発想などを重視するため、原則週5日のオフィス出社 ＜変更の範囲＞ 事務、企画、制作、営業、これらに付帯する一切の業務及びその他会社が指定する業務。 ※出向を命じられた際、出向元での業務範囲を超える場合には、出向先で定める業務
- 給与
- 年収400~670万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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コアテクノロジー株式会社
【経理スタッフ】落ち着きのある組織風土で、補助業務からスタートしスキルアップが可能！香港や中国などグローバル連携で大型案件の取引実績あり！真空装置の開発・設計・製造における確かな技術とノウハウで信頼実績を構築するメーカー企業
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 残業少なめ
- 資格取得支援制度
- 服装自由
- 退職金制度あり
- ベンチャー企業
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 語学力を活かせる
- 女性活躍
- 基本定時退社
- 閑散期定時退社
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 経理部門の体制強化に向けた増員募集です。 また、今回はポテンシャルを重視した採用となりますので、実務経験が浅い方やブランクがある方も大歓迎です。 【業務内容】 入社後、まずは下記の補助業務からスタートしていただきます。 ◆専用システムを使った伝票入力、支払業務 ◆売掛金、買掛金管理 ◆原価集計 ◆決算業務 ◆小口現金管理 ◆経費精算 ◆電話・来客応対など、その他補助業務 【企業概要】 当社は各種真空装置、ウェハーの成膜装置等において長年の実績とノウハウを蓄積しており高い評価を得てきました。 現在は海外にあるパートナー企業と業務提携し、中国からの大型案件など、安定してパートナー企業からの受注を実現しており、同社のネットワークが１つの大きな強みとなっています。 太陽電池市場では、低コスト・高性能を実現した本格的な太陽電池向け量産CVD装置を開発し、世界トップクラスの太陽電池メーカーに納入しています。 当社の確かな技術力が認められ、今後様々な新プロジェクトが控えており、更なる人員体制の強化、組織力増強を図っております。 【当社の特徴/魅力】 ◎エネルギー事業に貢献： 当社では太陽電池を作るために必要な成膜装置を開発・製造しております。 当社は中国の大型案件を保有していることもあり、中国のエネルギー事業に貢献することができます。 ◎自社にて研究開発： クライアントの開発プロジェクトに合わせて、モデルの最新化を行います。 流れ：研究開発完了→量産→導入→最新モデルにリニューアル→研究開発完了。 これは常に進化する太陽電池の製造プロジェクトに、より適した装置をつくるためです。 クライアントの製造している太陽電池は、変換効率が非常に高く、ニーズが高まっています 【事業内容】 ◆半導体、太陽電池など製造装置の開発、設計、製造 ◆各種真空装置の開発、製造 【働き方・働く環境】 残業月平均：10～20時間未満
- 給与
- 年収336~450万円
- 勤務地
- 埼玉県入間市
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24976）
【経理】～ジャパニーズウィスキーに新たな物語を～ グローバルな環境で働きたい方必見！2023年に第一蒸留所である小諸蒸留所を開業！ウイスキーの製造のみならず、オリジナルブランドのお土産品や飲食店、ウイスキーアカデミーを運営しているベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- 語学力を活かせる
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 2023年に第一蒸留所である小諸蒸留所が開業しました。 当該蒸留所は、ウイスキーの製造のみならず、充実したビジターセンター(VC)を設置、運営しております。 VCでは、オリジナルブランドのお土産品(小売)、本格的なバー(飲食店)、ウイスキーアカデミー(セミナー)を運営しており、複数の業態があります。 今後、業務拡大をしていくにあたり、経理を専任で行なっていただける方が必要になり、募集をするに至りました。 【組織構成】 財務部長 1名 30代 男性 【業務内容】 日本発のグローバルウイスキーブランドを共に育てる、経理のプロフェッショナルを求めています。 2年後のボトルリリースに向けてさらなる事業規模の拡大と従業員の増加が見込まれます。 スタートアップならではのダイナミックな環境で、経理担当として以下のようなやりがいのある仕事に挑戦できます。 ◆ ウイスキー製造から販売までの一連の財務プロセスの構築 ◆ グローバル展開を見据えた国際会計基準への対応 ◆ 投資家向け財務報告書の作成と資金調達戦略の立案 ◆ 原価管理システムの確立によるコスト最適化 ◆ 経営陣と直接コミュニケーションを取り、意思決定に関与 弊社では、経理の専門性を磨きながら、ビジネスの中核を担うオールラウンドプレイヤーとして急成長できます。 英語力を活かし、国際的な視野で仕事ができる環境も魅力の一つです。 「グローバルな環境で働きたい」 「スタートアップならではのスピード感ある環境で、自身の可能性を最大限に引き出したい」 「経理財務のプロとしてキャリアを積んでいきたい」 このような考えをお持ちの方のご応募をぜひお待ちしております。 【事業内容】 ◆自社のウイスキー販売 ◆蒸留所、ビジターセンターの運営 ◆ウイスキーアカデミーの運営 ◆オンラインでのグッズ、製品販売
- 給与
- 年収600~949万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理スタッフ】経理・財務としてのスキルアップ可能！生活・住まい・働くをサポートする成長企業！複年2回の昇給機会/
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- ベンチャー企業
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 育休・産休実績あり
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 【業務内容】 ご経験に合わせて経理・財務業務全般をおまk瀬します ■記帳代行業務 ■請求書作成 ■売上入力 ■振込業務 ■入金出金管理 ■月次、年次決算処理 ■源泉所得税の納付 ■巡回業務、お客様のご相談対応 ■郵便物処理 ■書類整理 ■電話応対 など 【仕事の魅力】 ◆評価制度（年2回の昇給機会あり） ①役職に応じた役割の設定②人物評価と専門性（スキルポイント）を軸とした社員の成長度合を評価する仕組みを導入しています。 評価項目が明確化されており、評価の客観性が保たれていること、および、自身の専門性についてキャリア（成長）の棚卸もできるようになっています。 また、3ヶ月ごとの評価・面談を実施しているため、適宜FBを受けることができ、キャリアの変更等にも柔軟に対応できます。 【企業の魅力】 1. 社会貢献と安定性 助成金中心のビジネスモデルにより、急速な成長と経営の安定を両立。公共福祉への貢献と事業の持続性の両方が評価されます。 2. 福利厚生・研修制度 **前払退職金制度（月1万円加算）**や社会保険完備、通勤手当など、安定した生活基盤を支援する制度が整備されています。 未経験者にも安心なOJTや内部外部研修体制があり、キャリア形成を積極支援。 3. 社風と成長機会 コミュニケーションの取りやすい職場環境で、若手でもプロジェクトや企画に主体的に関われる風土があります。 中途・未経験からの部門リーダーや課長候補登用も多数あり、キャリアアップ可能です。 ◆残業時間：通常期/月20時間前後、繁忙期/月35-45時間 ◆1日6時間以上であれば時短勤務の相談も可能（この場合は給与調整あり） ◆週3～4勤務の希望も条件にあえば相談可能（この場合は給与調整あり） ・年間休日120日以上
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市中区桜木町
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【採用担当】社員数1000名を超えるD＆Dグループ全体の採用をお任せします！自動車の販売、レンタル・リース、コンサルティングをはじめ法人向けの自動車に関する多様な支援サービスを展開！モビリティ業界を率いるD&Dグループの経営管理を担う本社
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 経験者優遇
- ベンチャー企業
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 自動車事業を幅広く展開しているD＆Dグループの採用をご担当いただきます。配属先では新卒採用と中途採用業務を主としております。 ＜業務詳細＞ ◆求人媒体の選定、及び作成 ◆学生への告知活動（新卒媒体への求人掲載・新卒フェアへの参加・学校訪問 等） ◆企業説明会の企画・実施 ◆求人媒体の作成 ◆エージェント対応 ◆書類選考、面接の日程調整、面接対応 ◆新卒で入社する候補者に対する研修・教育の実施（入社前・入社時・入社後） ◆その他、採用と教育に関連する付随業務 【仕事の魅力】 （1）採用専任者として採用計画から実行までご担当いただくことで、採用全般のキャリアを積むことができます。 （2）ワークライフバランスが取れる環境です。 ・時間外での面接対応や休日出勤もほとんどなく、月間の平均残業時間も10時間～15時間程度です ・年間休日127日＋バースデイ休暇(誕生日月に1日取得可能) ◎D&Dグループは右肩上がりに成長しており、従業員数は1,000名を超えています。 ◎更なる成長に向け会社が採用を特に重視していますので、モチベーション高く取り組めるだけでなく、自身のキャリアアップを図ることもできるポジションです。 ＜キャリアステップ＞ （1）グループ会社の事業を理解していただきます。 （2）採用状況に合わせて課題解決をしていただきます。 （3）主担当として複数の事業会社の採用を進めていただきます。 （4）人事制度設計や人材育成等のキャリアも目指せます。 【部署構成】 ・配属先構成…男性：3名／女性：4名／合計：7名 ・会社の重要施策である採用、人材育成・キャリア開発、人事制度運用・見直し等を担っているため高い使命感を持ち、メンバー同士がお互いにリスペクトし、協力して業務に取り組んでいます。人事経験の浅いメンバーを含 めて日常的にフランクなコミュニケーションをとり、自己成長のみならずチームとしての成長も目指しています。 【企業の魅力】 私たち株式会社D&Dホールディングスは、事業会社を経営管理することを目的として設立された会社です。 傘下には法人向けのレンタカー会社を有しており、国内および海外に向けた自動車関連事業により広く柔軟に取り組むために持株会社形態を取っています。 現在、お客様のニーズはものすごいスピードで変化しています。 自動車に関わるソリューションの提供に始まり、自動車の賃貸借、売買、整備と事業を拡大し、2024年度グループ売上高681億円を達成しました。 【事業内容】 ◆プライシング事業（自動車買取査定、残価保証） ◆自動車賃貸借事業（レンタカー、カーシェアリング） ◆ディーラー事業（三菱自動車、BYD） ◆海外事業（自動車輸出、輸出代行） ◆物流事業（商用車販売、軽貨物配送、配送ドライバー派遣） ◆車両修理事業（自動車板金、塗装、修理） 【働き方・働く環境】 ＜就業時間補足＞ 月間の平均残業10～15時間程度 ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可
- 給与
- 年収400~525万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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