副業・フリーランス領域のマッチング事業を展開する企業の法務ポジションです。契約書作成から規約整備、クライアント法務対応まで幅広い実務をお任せします。

2027年のIPOを見据え、労務監査対応や規程整備、労務SaaS活用による業務改善までをプレイングマネージャーとして牽引するポジションです。

SNSマーケティングを展開する上場企業の管理部門本部長ポジションです。CFO直下で、グループ全体の管理基盤の強化および組織運営をリードするポジションです。

IPO・海外展開を見据え、経理・財務・法務・労務等を横断統括。内部統制から取締役会運営まで、経営基盤づくりをリードするポジションです。

急成長中のエンタメEC事業の拡大に伴い、人事責任者ポジションを新設。採用・評価・制度設計・育成・労務体制まで、人事戦略の立案と実行を統括します。

インバウンド業界(飲食・宿泊業界)に特化したプラットフォームを展開している企業の人事マネージャー候補ポジションです。経営戦略に紐づく人事制度設計・採用・育成・組織開発を、執行役員直下で統括していただきます。

インバウンド業界(飲食・宿泊業界)に特化したプラットフォームを展開している企業の総務労務ポジションです。労務・総務業務を幅広くお任せし、メンバーのマネジメントにも携わっていただきます。

広告・人材・デジタル支援を展開し安定基盤を持つ企業の経理リーダー候補ポジションです。日次業務から月次決算、業務改善やメンバー育成まで幅広くお任せします。

医療機器特化VCの運営中枢で、決算・ファンド運営・届出対応まで一気通貫。少数精鋭（全10名）で裁量を持ち、専門性を広げられるポジションです。

月次・年次決算に加え、IFRS／連結／開示／J-SOX／ERP導入まで担当領域を拡張可能。成長投資フェーズの事業会社で経理基盤を強化します。

子会社の労務体制をPMIで再構築。規程整備から勤怠・給与・社保の運用設計、労務DXまで一気通貫で旗振りを担うマネージャーポジションです。

IPO準備フェーズで、連結決算・開示（決算短信/有報）を主担当として推進。子会社経理（PMI含む）のリードにも携われます。

成長フェーズで経理体制を強化中。日次経理から入り、月次決算の主担当や業務改善・仕組み化、上場準備を見据えた管理体制づくりへ領域拡大できるポジションです。

400万DL突破のマンガ・ノベルアプリ「peep」運営企業で、上場準備経験豊富なCFO直下。日常会計から決算、体制構築まで裁量を持って担います。

月次・四半期・年次決算を軸に、IPO準備に向けた管理体制の整備や業務プロセス改善まで。裁量を持って「仕組みづくり」に踏み込める経理ポジションです。

導入13万店舗超のSaaS企業でIPO準備を推進。決算の高度化、連結・開示、監査対応まで、経理の実務リーダーとして体制構築を担います。

請求・債権管理と契約管理を軸に、急成長フェーズの「締めの速さと正確性」を支えるポジション。意欲次第で月次決算補助や管理会計にも挑戦可能です。

人事メンバーとして、法務、内部統制・内部監査、IR、広報業務全般をお任せします。東京都渋谷区にある、複数の宿泊予約サイトを一元管理できるオンラインシステム「TEMAIRAZU」や「比較.com」を運営するスタンダード上場企業の求人です。

経営管理部長のもと、経理業務を主軸にバックオフィス全体（財務、人事、労務、総務）を横断的に統括・管理していただきます。東京都渋谷区、少数精鋭で幅広い経験を積める！有名ホテルや老舗旅館への導入実績多数！大手予約サイトと提携し、複数の宿泊予約サイトを一元管理できるシステムを運営する上場企業の求人です。

経営管理アシスタントとして、当社の経営管理部門にて集計業務・事務作業等をご担当いただきます。東京都渋谷区にある、医療情報サイト「ドクターズ・ファイル」をはじめクリニック向けのプラットフォームサービスを多数展開している企業の求人です。

累計90億円規模の資金調達を背景に拡大するEC×M&Aスタートアップで、月次・年次決算に加えM&A・PMI期の経理体制統合まで支える経理ポジションです。

自社および支援先医療機関の評価制度再設計と採用プロセス構築をリード。IPO準備中ベンチャーで、理念浸透と組織拡大を人事から推進するCHRO候補です。

CFO代行やFP&A支援を行う実行支援型コンサル企業の財務コンサルタントのポジションです。財務分析や予実管理からM&A支援まで実務に深く関与する業務をお任せします。

CFO代行やFP&A支援を行う実行支援型コンサル企業の財務コンサルタントのポジションです。財務分析や予実管理に加え、M&Aや経営支援など実務に深く関与する業務をお任せします。

適性検査ツール「ミキワメ」を開発・運営している企業の労務マネージャー候補ポジションです。労務組織の立ち上げ〜戦略立案〜実行までを一貫して担当いただきます。