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[こだわり]ベンチャー企業
社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号17249）
【管理部長】週2リモートワーク＆フレックス制度！ユーザー数は98万人以上／企業数は中小企業様を中心に42万社が利用中！データとテクノロジーを駆使して、人と仕事、人と組織のマッチングを行っているベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- リモートワーク可能
- 年間休日120日以上
- 落ち着いている雰囲気
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 第二新卒歓迎
- 仕事内容
- 【募集背景】 ・現マネージャーが、経営管理部や営業データ部のマネージャーを兼務しており、各組織をより注力するために募集しております。 【業務内容】 ◆管理部門の組織マネジメント ◆組織人事戦略策定および実行推進 ◆人事評価制度や社内規定類の設計・改訂・運用 ◆人材採用戦略策定および実行推進(中途・新卒・採用広報) ◆就業環境整備(労働生産性/組織エンゲイジメント観点) ◆コンプライアンスおよびリスクマネジメント対応 他 【組織体制】 人事グループ：メンバー4名 法務グループ：メンバー5名 経理グループ：メンバー5名 【仕事の魅力】 ・レポートラインである経営層と密に関わりながら、各種プロジェクトを遂行頂き、全社視点での課題抽出から解決実践まで携わって頂くことを期待しています。 【企業の魅力】 ・当社はHRテックの領域で転職支援・採用支援サービスの企画、開発、および運営を行っております。 ・ユーザー数は98万人以上／利用企業数は中小企業様を中心に42万社にご利用いただいており、今後も成長を続けていきます。 ・当社では客観的・数値的な評価に基づいた採用「アセスメントリクルーティング」を提唱しています。 ・適材適所を実現し、「人と組織の生産性を高めること」に本気で挑戦していきます。 ・ここ数年、事業拡大のペースが急速に伸びており、成長に合わせて今の組織体質を改善させる業務やプロジェクトも多く発生しています。 ・今後の事業拡大フェーズにおいて、組織改善に関わるマネージャーとして経営に近い場所で活躍してみたい方にはぴったりな職場です。 【働き方・働く環境】 ・フレックスタイム制度を導入しております。 ・リモートワークも柔軟に行え、現在管理部では週2日程度使用可能です。 ・月の残業時間は20時間程度となっております。
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号17247）
【経理】管理部長募集！福利厚生充実！フリーランス/副業ビジネスマンと案件をマッチングするプラットフォームを展開し、日本企業の生産性を高めるベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 管理職・マネージャー
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPO準備のため、管理部長をお迎えします。 【業務内容】 ・経理に関連する業務 ・労務、法務に関連する業務 ・総務に関連する業務 ・内部統制に関連する業務（各種規程の整備・ワークフローの整備・運用等） ・社内ツール、システム管理等 ご経験やご興味があれば下記の業務もお任せします。 ・財務戦略立案・実行 ・資金調達（デット・エクイティファイナンス） ・月次決算、四半期決算、年次決算業務 ・経営管理体制の設計 ・業績の取りまとめ ・資金繰り管理 【仕事の魅力】 管理職の経験がある方や、当社での実務経験を積んでいただいた後には、マネージャーへの昇進も可能。ゆくゆくは管理職としてキャリアを築きたいと思っている方にも最適な環境です。 【企業の魅力】 ①ベンチャーから大企業まで事業会社のプロジェクト成功を支援する「コンサルティング事業」 ②プライム案件や上流工程をを中心に技術提供を行う「エンジニアリング事業」 ③時間と場所に縛られない働き方を実現する「自由な働き方プラットフォーム事業」 ■「コンサルティング事業」や「エンジニアリング事業」と「自由な働き方プラットフォーム事業」は同じ世界観に向けた取組みです。両事業ともに日本の働き方を変える、つまり生産性を高めるための事業です。 私達はコンサルティングやエンジニアリング＝生産性そのものを高める事業、プラットフォーム＝生産性が高い働き方を支援する事業と位置付けています。 ■コンサルティング事業やエンジニアリング事業は『戦略コンサル』、『ITコンサル』に加えて大規模システムの『ネットワーク/インフラ領域のエンジニア』の専門性が高く、名だたる大企業から指名いただいてビッグプロジェクトを支援しています！ ■自由な働き方プラットフォーム事業ではフリーランス/副業ビジネスマンと案件をマッチングする『コンサルポータル』『副業ポータル』、コワーキングスペース『BasisPoint』国内外10店舗、スキルを身に付けるための学校『BasisPoint Academy』を展開し、自由な働き方を実現するためのプラットフォームを目指しています！
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号17239）
【経営企画】創業12年で売上高100億円！グロース上場！建設業界の未来を救う技術者アウトソーシング事業を展開する企業
- 第二新卒歓迎
- 完全週休2日制
- 学歴不問
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 経験者優遇
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 上場後も更なる成長を果たすために、募集を行っております。課長～次長クラスのポジションでの採用を考えており、経営企画室のメンバーや、他部署や社外の方とも協力しながらも、自律的に業務を進めていただくことを期待しています。 【業務内容】 社内課題を解決するためのプロジェクトを推進するリーダーとして、社内外の関係者を巻き込みながら、プロジェクトの目的・ゴール設定、課題抽出、打ち手検討、解決策の実行・推進などを行っていただきます。 【具体的な業務】 ■社内課題プロジェクトの推進（例：退職率の低減、報酬制度の検討、等） ■社内外の関係者への依頼や調整、ヒアリング、タスクの進捗管理 ■その他、経営陣からの依頼への対応や、経営企画室内の業務のサポートなど 入社後は、ご経験に合わせた業務をお任せしていく予定です。 【組織体制】 経営企画室 現在、30～40代の主任～次長クラスの4名のメンバーが所属しており、経営コンサル出身者が活躍しています。 【仕事の魅力】 売り上げ規模100億円を超えた規模感の大きな環境で、経営者に近い立場で会社の在り方に関わることができる、やりがいのあるポジションです。 【企業の魅力】 建設業界が直面する課題。それは技術分野における若手人材の枯渇です。そのため、多くの需要があるにも関わらず、プロジェクトを受けきれない企業が数多くあり、若手人材を育成し排出するビジネスへの注目が高まっています。そこに目を向けたのが当社ワールドコーポレーションです。 若手人材を採用・育成し、建設業界向けの技術者アウトソーシング事業を展開。また、建築だけでなく設備も含め、あらゆる施工図や仮設計画図等の作図を承ります。
- 給与
- 年収800~1,000万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号17237）
【経理リーダー】直近2年半で16件のM&Aを実行！IPO準備中！前年度比平均売上成長率が300％を超え！サービス開始から1年半で約100社のお客様にご利用いただいており、EC業界で事業展開するベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- IPO準備
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 年間複数件のM＆Aを実施しており、子会社の経理業務もACROVE本体で行っていることもあり、経理部の組織体制強化に伴う増員です。 【業務内容】 ■ポジションについて 急速な事業拡大・グループ企業増加への対応と、IPOに向けたコーポレート体制の強化のため、経理リーダーとなる方を募集しております。 まずは個社ごとの単体決算からスタートしつつ、将来的に月次での連結決算、買収直後の経理PMI対応、監査法人対応、各種内部統制整備と運用、その他上場準備業務などにも、当事者意識と責任感を持ち、積極的にチャレンジされていきたい方からのご応募をお待ちしております。 ◆連結・単体決算（年次・四半期・月次） ◆上場に向けた開示体制構築 ◆内部統制構築と運用（J-SOX） ◆監査法人/証券会社対応 ◆メンバーマネジメント 【組織構成】 管理本部長1名 マネージャー1名 メンバー6名 【仕事の魅力】 ・株式市場への上場に向けた準金商法監査対応や上場準備に関する一連のプロセスを、経理部の中心でご経験いただける環境があります。 ・弊社は直近約2年半で16件のM&Aを実行しており、国内未上場企業では類を見ないスピード感でグループ企業が増加しております。また、その過程で様々なビジネスモデルにも触れることが出来、国内外との取引も多く、タイムリーな連結決算も求められるため、経理人材としては非常に刺激的かつ豊富な経験を積める環境であると考えております。 【企業の魅力】 当社は、EC・D2Cのプラットフォームカンパニーとして、CX事業（メーカー様のEC売上最大化のためのソフトウェア・サービスの開発・提供）に加え、ECロールアップ事業（主に事業承継やマーケティングに課題を抱えられているメーカー様をM&Aを通じて譲り受け、弊社が持つECノウハウを元に価値最大化を実現）を運営しています。 CX事業においては、サービス開始から3年で約200社のお客様にご利用いただいており、ARRも約10億円に迫るなど、極めて高いスピードでの成長を遂げています。また、ECロールアップ事業においても事業開始から2年半で16件のM&Aを実行し、買収後も着実に売上・利益成長しております。
- 給与
- 年収450~850万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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ファインディ株式会社
【経営企画】経営企画スタッフ募集！IPO準備中！ユーザー数8万人を超えるエンジニアと組織のマッチングサービス「Findy」を手掛ける急成長ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 学歴不問
- IPO準備
- 語学力を活かせる
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPO準備をより加速させるため、また事業拡大しているので募集しております。 【業務内容】 ・各事業部と協力しながら経営戦略や中長期経営計画の立案/策定/推進などを行っていただきます。 ・コーポレート業務を中心に経営基盤体制の構築/強化をして、 全社視点にて会社の成長を支えていただき、将来的にマネジメントを目指していただくポジションです。 【具体的な業務例】 ・中長期的な組織戦略の策定と実行 ・業界トレンドや市場動向の分析を行い、事業の成長機会を特定 ・事業部と連携して、統合的かつ戦術的なアクションプランの策定 ・国内外の投資家向けのプレゼンテーションや個別面談対応 ・エクイティストーリーの策定及びプレゼンテーション作成 ・経営戦略の策定サポート ※業務の変更の範囲 会社の定める全ての業務" 【仕事の魅力】 ・業務フロー改善、財務面からの経営分析など、経営陣に近いポジションでの業務経験を積むことが可能です。 ・IPOを目指すスタートアップで、これまでの経理経験を活かしステップアップ出来る環境です。 【企業の魅力】 ・弊社では「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」をビジョンにエンジニアと組織のマッチングやエンジニア組織支援SaaSの事業を行なっています。 ・弊社は独自開発のアルゴリズムを用いてエンジニアスキルやエンジニア組織の課題解決を行っています。これらの技術を生かしてマッチングやマネジメントの精度を上げることで、開発者体験の向上をサポートします。 ・主力サービスであるマッチング事業の『Findy』『Findy Freelance』の登録ユーザー数は合計で10万人を超え、クライアント企業も900社以上と急成長中です。 ・エンジニア組織支援SaaSの『Findy Team+』もリリースし、プロダクト開発とサービス提供を加速しています。 職場環境としては、20代での管理職登用の実績もあり、能力と実力があれば年齢に関係なく経営に近いポジションで仕事ができる点が魅力です。 ▼展開しているサービス ・ハイスキルなエンジニアのプレミアム転職サービス『Findy』 ・フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型の案件紹介サービス『Findy Freelance』 ・エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaS『Findy Team+』 ・国内外居住の外国人ITエンジニアに特化した採用支援サービス『Findy Global』 【働き方・働く環境】 ・残業時間平均20時間程度でございます。 ・リモート環境も整っており、基本的には出社でございますが、緊急時やご状況によって使用することが可能です。
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号17216）
【経理】リモートワーク可能！IPO準備中！ユーザー数5,000万人を超える日本No.1ライブ配信アプリを展開するグローバルメガベンチャー企業
- 学歴不問
- 語学力を活かせる
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- 外資系企業
- 管理職・マネージャー
- 急募求人
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- IPO準備
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 ・日本最大級のライブ配信サービスを運営する当社は、世界6ヵ国に拠点を置き展開しています。 ・グローバル経営においてより安定した基盤を作り上げるため、グローバル本社の財務経理担当者を探しています。 【業務内容】 ◆月次、四半期、年次での単体および連結決算業務（IFRS） ◆各種開示書類の作成および精度向上 ◆子会社の管理、支援 ◆監査法人対応 【組織体制】 ・現在、Finance Teamには6名のメンバーがいます。 ・積極的にコミュニケーションをとりながら、円滑に業務を進めています。 【仕事の魅力】 ■IPO準備経験を積むことができます。 ■グローバルな経理経験を積むことができます。 ■他社ではなかなか積むことのできない大規模な経理経験を積むことができます。 【企業の魅力】 ・「人と人のつながりを豊かにすること。」それが私たち17LIVE株式会社のミッションです。当社が運営している「17LIVE（イチナナ）」は、世界6カ国に拠点を置き、ユーザー数5,000万人を超える日本最大級のライブ配信プラットフォームです。 ・設立して4年ほどのベンチャー企業ですが、すでに従業員数は206名を超え、ライブ配信マーケットシェア日本No.1を獲得するなど、急成長を続けています。 ・ひとつの空のもと、七つの大陸を舞台に、すべての瞬間を楽しむことができる世界を目指して運営しています。日本における新たなマーケット創出や確立に携わりたい方、裁量権を持ってサービスをグロースさせていきたい方など、当社でしか得られないキャリアアップを目指していただける環境が整っています。 【働き方・働く環境】 ■週2日程度のリモートワーク可能
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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ファインディ株式会社
【経理】経理マネージャー募集！IPO準備中！ユーザー数8万人を超えるエンジニアと組織のマッチングサービス「Findy」を手掛ける急成長ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 学歴不問
- IPO準備
- 語学力を活かせる
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPO準備をより加速させるため、また事業拡大しているので募集しております。 【業務内容】 ・各事業部と協力しながら経営戦略や中長期経営計画の立案・策定・推進などを行っていただきます。 ・コーポレート業務を中心に経営基盤体制の構築・強化をして、 全社視点にて会社の成長を支えていただき、将来的にマネジメントを目指していただくポジションです。 ◆日次経理業務（伝票起票、債権債務管理等） ◆月次・四半期年次・決算業務 ◆決算短信・有価証券報告書等の開示書類作成業務 ◆会計監査対応 ◆税務関連業務 ◆予算策定・予実管理業務 【仕事の魅力】 ・経営管理部長直下の組織となりますので、業務フロー改善、財務面からの経営分析など、経営陣に近いポジションでの業務経験を積むことが可能です。 ・IPOを目指すスタートアップで、これまでの経理経験を活かしステップアップ出来る環境です。 【企業の魅力】 ・弊社では「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」をビジョンにエンジニアと組織のマッチングやエンジニア組織支援SaaSの事業を行なっています。 ・弊社は独自開発のアルゴリズムを用いてエンジニアスキルやエンジニア組織の課題解決を行っています。これらの技術を生かしてマッチングやマネジメントの精度を上げることで、開発者体験の向上をサポートします。 ・主力サービスであるマッチング事業の『Findy』『Findy Freelance』の登録ユーザー数は合計で10万人を超え、クライアント企業も900社以上と急成長中です。 ・エンジニア組織支援SaaSの『Findy Team+』もリリースし、プロダクト開発とサービス提供を加速しています。 職場環境としては、20代での管理職登用の実績もあり、能力と実力があれば年齢に関係なく経営に近いポジションで仕事ができる点が魅力です。 ▼展開しているサービス ・ハイスキルなエンジニアのプレミアム転職サービス『Findy』 ・フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型の案件紹介サービス『Findy Freelance』 ・エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaS『Findy Team+』 ・国内外居住の外国人ITエンジニアに特化した採用支援サービス『Findy Global』 【働き方・働く環境】 ・残業時間平均20時間程度でございます。 ・リモート環境も整っており、基本的には出社でございますが、緊急時やご状況によって使用することが可能です。
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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ファインディ株式会社
【内部監査】内部監査マネージャー募集！IPO準備中！ユーザー数8万人を超えるエンジニアと組織のマッチングサービス「Findy」を手掛ける急成長ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 学歴不問
- IPO準備
- 語学力を活かせる
- 管理職・マネージャー
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 第二新卒歓迎
- 仕事内容
- 【募集背景】 内部監査及び内部統制を通じて会社の管理体制を強化し、企業価値向上させるために募集しております。 【業務内容】 ◆当社の内部監査体制確立、監査計画立案と実行 ◆監査対象部門へのフィードバック、モニタリング、実行支援 ◆代表への内部監査結果報告 ◆内部統制（J-SOX）整備・運用状況評価 ◆業務フローの見直し ◆メンバーマネジメント 【企業の魅力】 ・弊社では「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」をビジョンにエンジニアと組織のマッチングやエンジニア組織支援SaaSの事業を行なっています。 ・ 弊社は独自開発のアルゴリズムを用いてエンジニアスキルやエンジニア組織の課題解決を行っています。 これらの技術を生かしてマッチングやマネジメントの精度を上げることで、開発者体験の向上をサポートします。 主力サービスであるマッチング事業の『Findy』と『FindyFreelance』の登録ユーザー数は合計で10万人を超え、クライアント企業も900社以上と急成長中です。 ・エンジニア組織支援SaaSの『Findy Team+』もリリースし、プロダクト開発とサービス提供を加速しています。 職場環境としては、20代での管理職登用の実績もあり、能力と実力があれば年齢に関係なく経営に近いポジションで仕事ができる点が魅力です。 ▼展開しているサービス ・ハイスキルなエンジニアのプレミアム転職サービス『Findy』 ・フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型の案件紹介サービス『Findy Freelance』 ・エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaS『Findy Team+』 ・国内外居住の外国人ITエンジニアに特化した採用支援サービス『Findy Global』 【働き方・働く環境】 ・残業時間平均20時間程度でございます。 ・リモート環境もあり、柔軟な対応が可能でございます。
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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株式会社SUPER STUDIO
【法務】法務スペシャリスト！リモートワーク可能！SaaS事業とD2C事業を展開しているベンチャー企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- フレックス制度あり
- IPO準備
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 経営企画室に法務部署（現在専属3名）は所属しており、会社全体のリスク管理、契約書のドラフティング、契約書チェック等を請け負っております。 事業規模の急成長に伴い、法務組織として網羅的な検討や検討結果を踏まえた適切な対応がより高いレベルで必要となっています。その組織を効率的かつ生産性高くリーダーシップを持ってスピーディな動きに対応できるような体制作りを推進していただきたく、法務に関する高い専門性を持った方を募集します。 【業務内容】 スキルやご経験、希望に応じて以下の事業法務あるいはコーポレート法務をご担当いただきます。 ▽事業法務 ◆各種事業における事業スキームの検討、規約等の作成、その他契約書の作成・審査・交渉等 ◆事業運営上のリスク事象への対応 ◆新規事業や新機能の法的観点からの検討 ◆個人情報保護法、景品表示法、特定商取引法等の法令改正対応 ◆ビジネスに関する各種研修の実施 ▽コーポレート法務 ◆株主総会、取締役会（グループ各社含む）等の会議体運営 ◆コーポレート・ガバナンスに関する検討・対応 ◆グループ全体におけるコンプライアンス推進活動、研修等 ◆グループ内の組織再編に関する契約書の作成、法定手続等 ◆各種登記手続への対応、司法書士との連携 ◆商標出願手続、知的財産権の侵害調査・特許申請検討、弁理士との連携等 ◆内部通報制度の運用、通報への対応等 【組織体制】 法務が所属する経営企画室は5つのユニットで構成されており、平均年齢31歳のメンバーが活躍しています。 〇経営企画室（執行役員1名・室長1名） ・グループ管理ユニット（5名） ・経営企画ユニット（2名） ・総務ユニット（5名） ・上場推進ユニット（2名） ・法務リスクマネジメントユニット（3名） 社内会計士は4名（社外役員含む）、弁護士2名（社外役員、司法試験合格者含む）と、専門家とコミュニケーションを取りながら高いレベルで業務を行える環境です。 上場に向けた社内管理体制を構築中のため、やりがいを持って業務できます。 ※みなし残業制度を取り入れており、全社平均残業時間は約28時間/月です。 【仕事の魅力】 ・社内全てのサービスや業務に関わることで、一貫性を持った視野で業務取り組める ・経営目線と現場目線、両方を備えることが出来る ・新規事業から拡大フェーズまで一気通貫で関わるため、業界や市場の解像度が上がる ・自己裁量で業務改善や効率化に取り組むことができ、仕組み化スキルを身につけることが出来る ・会社が法務に求めることは法務としての形式的な対応ではなく、事業部が実現したい取引を正しく理解し、法務として本質的にどうすべきかという視点での判断であるため、本質的な法務対応を主導できる ・複数の弁護士及び弁理士と顧問契約を締結しており、高い専門性を求められる領域についても専門家と協力しながら問題解決できる ・EC事業者向けのSaaS事業と消費者向けの自社ブランド事業を抱えているため、幅広い法務知識が得られる ・各部署は、その領域に高い専門性を持った人たちにより構成されているため、各部署ごとの法務リスクに対応する過程で、高い実務知識に触れながら業務できる ・生産性や品質向上への投資は惜しまず、実際にレビュー、締結、管理周りのSaaSへの積極投資を進めており、システムアドミニストレーターとしてのチャレンジも可能 【企業の魅力】 当社は、エンジニアリングとコンサルティングの機能を自社に兼ね備えた国内唯一のD2C特化支援企業 として、 ・SaaS事業 ・D2C事業 を行っています。 ▼SaaS事業について SaaS事業では現在、ECプラットフォームの『ecforce』を運営しており、約1000ショップ以上のEC事業社さまにご導入いただいております。（2023年1月時点） 導入ショップさまの平均年商は、業界最高水準である約2億円。大手企業からSMB・スタートアップの企業まで、また商品ジャンルも化粧品・健康食品・食品等、多岐に渡るジャンルでご利用いただいています。 導入ショップさまや弊社のD2C事業運営部門から、モノを売るために必要な機能に関するフィードバックを直に受け、それをインハウスの開発部門がアジャイル開発で迅速に実装するサイクルが出来ていることが強みです。 ▼D2C事業について もうひとつの事業であるD2C事業の軸となる、”D2C”（Direct to Consumer)は、自社で企画及び製造した商品を、自社ECサイトで販売から管理まで行う販売モデルのことを指します。SNSやWebメディアの広告で消費者個人へダイレクトにリーチできるようになったからこそ発展しました。 自社でブランドの立ち上げ〜グロースを担い、ノウハウを機能やクライアントサポートへ還元しています。市場調査から商品企画、販売から管理までを一気通貫で行うことで、高い実績を上げております。 【働き方・働く環境】 ・リモートワーク可能 （出社頻度は部内で相談の上決定） ・フレックスタイム制 └1日の標準労働時間：8時間 ※コアタイム 11:00～15:00 ※フレキシブルタイム 7:00-11:00/15:00-22:00
- 給与
- 年収550~1,200万円
- 勤務地
- 東京都目黒区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号17189）
【経営戦略室】フレックスタイム制度あり！グロース上場企業＆年間休日123日！医師の50%が利用するWEBサービスを提供する、『IT×医療』で業界の改革を主導する企業
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- エージェントおすすめ求人
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- ベンチャー企業
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 ・メインとなる事業の成長に加え、M＆Aによる子会社化、JVの設立等で近年急成長をし、それに伴い連結会社も含め、管理会計の論点や業務が急増しております。 ・企業の成長に合わせて管理会計業務を高度化していく必要があり、今回はその管理セグメントや方法も含めて、既存メンバーと一緒に経営層に提案しながら、管理会計高度化PJの推進並びに定常業務の実務ができる方を募集しております。 【業務内容】 ◆管理会計業務全般 ◆予算作成並びに予実管理 ◆中期経営計画等の作成 ◆M＆Aに係るエグゼキューション一部 【組織体制】 ・経営戦略室は19名おり、室長：1名（30代）、経営管理メンバー：3名（30代～40代）、事業開発・アライアンスメンバー：8名（20代～60代）、新規ビジネス組成前準備メンバー：2名（40代）、事業譲渡にて譲受した事業運営メンバー：2名（20代～30代）、サポートメンバー：2名（30代）、学生インターン：1名（20代）でございます。 【仕事の魅力】 ・ITの力を活かし、ヘルスケアから社会貢献ができる ・プライムを目指しているので業務の幅を広げていくことができる 【企業の魅力】 ・管理会計業務のmanagerや経営戦略室責任者へのキャリアパスがございます。 ・グループ会社の取締役兼務することが将来的に可能です。 ・事業開発メンバーは業界歴が長い方が多く、学べることが非常に多いため、事業開発のプロジェクト推進力を身に着けることもできます。 ※上記3つが能力として備わった際には、次期執行役員・取締役候補になる。 ◆メディカルプラットフォーム事業 医師へ臨床に役立つさまざまな情報を提供し、医師を支えるサービスを提供する ◆医薬DX事業 製薬会社の紙文化をITを用いてより便利な利用ができるように促進をする事業 ◆ヘルスデータサイエンス事業 事業の健康経営をサポートする事業 【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制度あり ◆残業時間月平均20時間程度
- 給与
- 年収500~1,000万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号17187）
【経営企画】シリーズDにて１８億円の資金調達！フルフレックス＆リモート週3回程度可能！約1億ID分のID-POSデータを活用した情報（広告）×商品（販促）×売場（店頭）のワンストップソリューションを提供するベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化に伴う増員 【業務内容】 主に以下の業務を主担当としてになっていただきます。 ◆経営陣サポート ・優先度の高い経営アジェンダの管理・実行 ◆全社戦略策定 ・中長期の事業戦略の策定 ・事業戦略をベースとした、ファイナンス／組織／情報戦略の策定と実行 ◆ファイナンス ・資金調達／M&A／上場準備等の各種ファイナンスイベントの実行 ・中経／予算策定 ・管理会計の設計／運用 ・その他、CFOサポート ◆組織戦略 ・組織設計 ・人事制度設計 ◆情報システム ・社内の情報システムとデータベース、オペレーションの設計・構築 ・情報システムの管理・運用 【組織体制】 経営企画部門：２名 【仕事の魅力】 ・当社の経営企画部では、経営アジェンダの管理・実行に加え、一般的にはファイナンス／人事／情報システム部門に求められる領域全体をカバーし、ヒト・カネ・情報を事業価値につなげることをミッションとしています。 ・限られたリソースから大きな事業価値を生み出す会社の資産を積み上げるため、理念・コンセプトの段階か ら、仕組み／制度づくり、運用構築までを担っています。 ・現状では部員２名ですが、実行スピードをより加速するため、１名の採用を予定しており、専門性により、いずれかの領域の責任者として組織作りまでを担っていただきたいと考えています。 【企業の魅力】 ・当社は「情報と商品と売場を科学し、リテール産業の新たな常識をつくる。」ことをミッションに、小売業界の変革パートナーとして、小売・メーカー両社の売上が向上するよう、データを基に「両社の売上アップに繋がるマーケティングを目指すOMOプラットフォーム事業」と「売上が伸びる店頭づくりを目指す小売DX事業」を展開するリテールテック企業です。 ・現在、ドラッグストアチェーンを中心とした複数小売事業者とパートナーシップを組み、約1億ID分のID-POS（2022年4月時点）と連携し、購買データや位置データ、店頭データ等の複数データを活用しセールスリフトを目指すだけでなく、個人データの利活用におけるプライバシー対策支援を行うサービスまで幅広くソリューションを提供しています。 【働き方・働く環境】 ・フルフレックス制（始業終業時間帯 0:00-24:00） ※始業終業時間帯の中で原則１時間以上は勤務が必要。但し、深夜時間帯（22:00-翌05:00）に勤務する場合は、上長の事前許可が必要 ※1日1時間以上勤務で出勤扱い ・リモート週3回程度可能
- 給与
- 年収720~1,080万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号17185）
【経理マネージャー候補】企業とともに成長を目指せる方募集！約５兆円にのぼる「オフィスの敷金」を、 成長資金へ。挑む企業に、新しい保証を提案するブルーオーシャンを切り開くIPO準備企業
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 育休・産休実績あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 ◆体制強化のための増員です 【業務内容】 ◆仕訳などの日次経理業務 ◆取引先との請求管理業務 ◆入出金管理業務 ◆決算関連業務 ◆会計事務所への依頼業務 ◆監査法人対応 ◆管理会計業務 ※一部総務としての業務が発生します。 【組織体制】 取締役と二人三脚の下、ぜひ豊富な経験やスキルを積んでいただければと考えております。 【仕事の魅力】 ・1人目経理ポジションとして入社していただき、経理組織の構築を行っていただきます。 ・IPOを目指しているため、ゼロから達成の経験を積むことができます。 ・ゆくゆくはマネージャーとして、部下を率いて決算を占めていただきます。 【企業の魅力】 挑む企業に、新しい保証を。 旧い慣習を打ち破る、新しい保証の形を提案します。 中小企業やスタートアップ企業の成長は、日本経済の浮上に不可欠な要素です。 しかし意欲的な企業であっても事業拡大に必要な資金の確保は簡単ではありません。 そこで、日本中で約5兆円は預託されているというオフィス敷金を社員を増やしたり、プロダクト投資したり、PRをしたり、 別の用途に使うことができたら もっと事業を成長させることができるはず。 約５兆円にものぼるとされる「オフィスの敷金」を、 成長資金に変えていき、企業の発展を支援してまいります。 数多い企業の挑戦と成長に、 私たちの提案がきっと役立ちます。 独自のビジネスモデルであり、企業の審査能力が必要なビジネスの為競合他社がほとんどいません。 在宅普及によりオフィス需要に変化がある現在、オフィスオーナー、入居企業双方からの問い合わせが増えており、双方にメリットを感じて頂けるサービスです。 【働く環境】 まだまだ小規模な企業ながら、産休、育休から時短での職場復帰、ご家族の希望に応じて地方での勤務体制などの実績があり、個々人のライフステージに合わせて仕事とプライベートをしっかりと両立することができます！
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都港区
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【経営企画】経営戦略本部 本部長候補！フルフレックス＆週3リモート！17年間で5000名以上の現役コンサルタントの転職支援実績があり、BIG4との取り組み実績多数のグロース上場企業
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- 急募求人
- 学歴不問
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- IPO準備
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 ・弊社は23年3月28日に上場を果たし（証券コード：東証グロース9344）、今後更なる成長を見越しております。 ・成長戦略として、当社の最大の強み・特徴である、大手コンサルティングファームに在籍している現役コンサルタントの4人に1人が登録している「データベース」の総量拡大及び活用率向上を掲げており、成長戦略実現のため、今回本ポジションの募集に踏み切っております。 【業務内容】 ・当社の経営陣と連携の上、経営戦略本部にて以下のような業務を担っていただきます。 ◆全社戦略、全社プロジェクトの策定 ◆各論レベルのオペレーションへの展開 ◆予算の策定、業務予測、PLの管理 ◆各種経営管理、オペレーションの設計、見直し ◆各種経営管理業務フローの設計、見直し ◆外部アライアンス先の開拓 ◆M&Aへ向けたリサーチ・デューデリジェンス ◆その他のマネジメント上の問題解決 等 【企業の魅力】 ・17年間で5000人以上の現役コンサルタント、その他の転職社も含めると約20,000名の転職をご支援した実績があるグロース上場企業です。 ・大手外資系コンサルティングファームや国内系コンサルティングファームではシニアコンサルタント以上の入社実績数が「全エージェントの中で1位」などの実績もあり(2018年度)、BIG４などの大手コンサルティングファームからベンチャーファームまで幅広いコンサルティング会社に高く信頼されています。 ・会社規模や成長速度など、クライアント企業様の現状をヒアリングし、課題からバックキャスティングして必要な人材の採用や、計画実行の支援を行います。 ・専門人材の提供をグループ全体でコミットプロフェッショナル人材・DX人材の紹介・アサインはアクシスグループ全体でサポートします。各領域のプロフェッショナル人材が参画することで、組織に必要な変化を実現するためのダイナミックケイパビリティが強化され、今後加速するビジネス環境の変化の中でも貴社のコア・コンピタンスを保つことが可能になります。 【働き方・働く環境】 ■フルフレックスタイム制 ■週3日程度リモートワーク可能 ■平均残業時間20時間程度
- 給与
- 年収1,000~1,800万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号17183）
【法務】スタッフ！リモートあり！マーケティングDXを加速する自社開発のSaaSツールを提供する上場ベンチャー企業
- ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 今後事業をさらに拡大していくにあたり、コーポレート機能を強化するべく法務専任を迎えたいと考えています。 【業務内容】 ■契約書や約款などの作成・レビュー ■各種法律相談対応、弁護士事務所との連携 ■株主総会、取締役会運営業務全般 ■登記関連業務 ■株式関連業務 ■業務改善 など 【組織体制】 コーポレート本部 計10名（経営企画部 1名、財務経理部 4名、管理部 5名） 【仕事の魅力】 ・上場ベンチャー企業での法務メンバーとしてご担当いただきます。 ・法務専任担当がいないため、最低限の仕組みしかなく、一から体制構築に関われます。 ・上場企業での法務経験に加え、国内外の子会社・グループ会社を含め、法務のみならず幅を広げていきたい方にも、様々な成長機会があります。 【企業の魅力】 ・当社は、マーケティングDXを加速する自社開発のSaaSツールを提供する上場ベンチャー企業です。 ・デジタルマーケティングの専門人材により、お客様のマーケティング課題を解決する様々なソリューションをご提供しています。 【働き方・働く環境】 ・ リモートワーク
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都恵比寿
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号17177）
【経理担当】リモートワーク週2◎／業界初の副業マッチングサービスを展開／大手企業からスタートアップ・自治体・ スポーツチームまで累計1,000社に導入されるプラットフォームを運営するベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 服装自由
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- IPO準備
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPOを目指すにあたり、経理組織強化を目的とした増員募集です。 【業務内容】 ◆日次月次経理業務（仕訳の入力、請求書/領収書の発行、債権債務管理、経費精算） ◆月次／年次決算業務 ◆資金管理業務（支払業務、入出金管理、売掛金管理） ◆IPO準備関連業務 ◆監査法人対応 ◆業務フローの改善、実行 ◆税理士対応（税務対応）：税理士とのやりとり、チェック作業 ◆その他管理部門関連業務 など 【組織体制】 経理担当1名、財務担当1名、事務社員1名の計3名 【仕事の魅力】 近い将来IPOを計画している当社において、決算業務やIPO準備業務等を早期に経験することができます。様々な制度の構築や業務フローの見直しなど、業務改善・業務改革の実行経験を身につけられます。 【企業の魅力】 当社が展開する「副業クラウド」は企業が豊富な即戦力複業人材のデータベースの中から気になるタレントに直接アプローチできる業界初のサービスです。人材紹介会社でかかる採用報酬を無料化、プランごとの料金により用途に応じて副業人材を雇い放題という新しい形のサービスです。 2023年7月時点で累計導入1,000社、登録者約は60,000人を突破しています。企業は転職市場には表れにくい上場企業CXO人材のノウハウをも副業という形で活用可能。ビジネスノウハウが集まりにくいスポーツチームや自治体にも導入のすそ野を拡げ、20を超えるスポーツチーム、100以上の自治体がスポンサーセールスや地方創世プロジェクトに同社のサービスを活用しています。 代表が29歳、平均年齢は20代中盤と若い組織であり、意思決定のスピードも非常に早いため、柔軟なアイディアを実現できる環境があります。 【働き方・働く環境】 ・週2日のリモートワークが可能 ・フレックス勤務の導入を推進中 ・有給休暇（入社時3日付与／6ヶ月後10日付与）
- 給与
- 年収400~600万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社WITHホールディングス
【内部監査】内部監査室長候補！週2日リモート＆直近で移転予定！一都三県を中心に保育園を展開し、今後は幼児教育、食育事業やM&Aをしながら社会インフラ事業を展開していくIPO準備中の企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 服装自由
- 学歴不問
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 ・IPO準備をより加速させるために募集しております。 【業務内容】 下記、業務全般の管理・遂行(仕組みの構築含む)していただきます。 ◆内部監査部門の体制構築 ◆内部監査規程の策定 ◆内部監査計画の策定及び実行 ◆内部統制監査報告書及び各部への改善提案書の作成 ◆J-SOX対応全般(3点セットの作成等) ◆監査法人対応等 ・IPO実現に向けた、内部監査部門の立ち上げから規程の制定、内部監査計画の策定及び実行、調書の作成等、J-SOX対応まで含めた仕組みの構築を一からお願いする予定です。 【組織体制】 ・CFO（40代上場企業出身）、経理9名、経営企画室3名（部長は元上場企業財務経理部長） 【仕事の魅力】 ・同社はこれからIPOを目指しているフェーズの企業です。 IPO準備に伴い、バックオフィス部門の体制を整えるため、採用活動を積極的に行っています。 【企業の魅力】 ・「子どもたちの安全を守るため」、「質の高い保育を実施するため」の取り組みを徹底しています。 ・例えば、年60回の社内研修では社会人としてのマナーから、救急救命、手遊びやペープサートなどの保育実技まで様々なテーマを取り上げ、より多くの職員が受講できるように計画しています。 ・また、園長会・看護師会・栄養士会などを開催し各園での事故報告やヒヤリハットといった事例研究や感染症予防、食育の研究などを毎月検討し対策を講じています。 ・「子どもたちのためにできることは何でもやる」という前向きな姿勢でこれまで職員一同心をひとつに取り組んできました。開設より今まで大きな事故もなく、各保育園では安定的な運営ができています。 ・これからも同社は、子どもたちが安全にそして心身共に健康で明るく成長できる場所として、保護者の皆様が安心してお子様を預けることができる環境づくりに努めていきます。 ・具体的には、幼児教育事業や食育事業などの展開も考えており、またM&Aも積極的に行っていくことを考えております。 【働き方・働く環境】 ・リモートワークですが、週2日程度使用可能となっております。 ・保育事業を行っておりますので、お子さんを育てながらも働きやすい環境を創造しております。 ・2023年内に本社の拠点を移転することが確定しています。（移転先：東京都池袋）
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 埼玉県川口市
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理】マネージャー候補！65歳以上の5.4人に1人がなる認知症の早期発見と早期介入を実現する医療機器プログラム発明し、ご家族の備えや治療を実現。大塚製薬と独占販売契約を結びプログラムが保険適用され販売を開始する大阪大学発スタートアップ企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 学歴不問
- IPO準備
- 女性活躍
- 管理職・マネージャー
- 転勤なし
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPOに向けた体制強化による、増員募集 【業務内容】 ◆月次決算 ◆年次決算 ◆開示業務 ◆単体決算 ◆税務業務 ◆IPO準備業務 ◆監査法人対応 ※入社後1～2か月後以降、状況をみて徐々にご担当いただきます。 【組織体制】 管理部長1名：女性（財経・総務法務・人事を統括) 、経理マネージャー（男性）、法務担当（男性）、総務担当者1名（女性） 【仕事の魅力】 ・またIPO準備期にあたり、上記経理業務に合わせて上場申請書類、監査法人への対応や証券会社・外部コンサルタントとのやり取りにもご対応いただきます。 ・IPO準備関連の業務は管理部門全体で協力し取り組んでおりますので、一人で業務を抱え込むような状態ではございません。相談しながら業務を進めていけますので、安心して経験を積む事ができます。 【企業の魅力】 ・65歳以上の5.4人に1人がなる認知症の早期発見と介入を実現し、家族の備えや治療を医療機器プログラムによって実現し社会課題を解決する企業 ・大塚製薬と国内独占販売契約を結び、日本初の薬事承認を取得した認知症の診療支援に用いる神経心理検査用プログラムとなります。今後保険適用の手続きを行い販売を開始予定しております。 【働き方・働く環境】 ・社内は30～50代の社員が多く、落ち着いた雰囲気です。
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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M&Aロイヤルアドバイザリー株式会社
【経理】リーダー候補募集！M&A業界でも最高水準のバックオフィス体制！M&Aを軸にした企業の成長をサポートするM&A仲介を行うIPO準備企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に準ずる組織増強のための増員です。 【業務内容】 ■実績集計・予実差異分析業務 ■各種支払業務 ■月次決算処理、年次決算処理 ■資金繰り予測 ■コーポレートカード管理 ■社内の経費精算業務 ■インセンティブ賞与計算 ■給与計算 ■請求書の発行 ■入金管理 ■上場に向けた資料準備 【組織体制】 管理本部管理部：5名（部長1名、経理2名、労務1名、セキュリティ1名） ★20代～40代のメンバーが在籍中 【仕事の魅力】 ■スピード感をもって事業拡大する企業の経理業務を担うことが可能です。 【企業の魅力】 ■2021年創業の中堅・中小企業のオーナー様の事業承継を目的とした、M&A（会社及び事業の売却）を軸にした企業の成長をサポートするM&A仲介を行うIPO準備企業です。 ■2025年の夏頃の上場を目標に社員一同取り組んでいます。 【働き方・働く環境】 ■年間休日120日
- 給与
- 年収480~630万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号17162）
【経理マネージャー】シリーズA資金調達！物件広告写真などに3DCG家具を配置し、住まい選びをよりイメージ化させる、バーチャルインテリア写真・オンライン3Dシミュレーターを提供しているIPO準備中企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 学歴不問
- エージェントおすすめ求人
- IPO準備
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- 管理職・マネージャー
- 転勤なし
- 服装自由
- 第二新卒歓迎
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 ・管理部門を内製化、またIPO準備をより加速させるために経理財務部長候補・マネージャーを募集しております。 【業務内容】 ・ご経験に合わせて、以下の業務をお任せしていきます。 ◆決算業務 月次決算／四半期決算／年次決算 ◆開示業務 有価証券報告書、決算短信、四半期報告書、計算書類等 ◆監査法人対応、主幹事証券対応 ◆関連書類作成 招集通知書等 ◆各種承認作 給与計算最終確認、銀行支払の承認、契約書押印承認 ◆IPO準備業務 ※将来的には、CFOを目指していただきたいポジションです。 【組織体制】 ・管理部長、経理スタッフ、人事労務スタッフの計3名体制となっております。 【企業の魅力】 ・2019年7月4日に設立した、バーチャル技術でビジュアルマーケティングを牽引するベンチャー企業です。 ・住まい選びの際に「そこでどういう暮らしができるのか」をイメージ化するバーチャルインテリア・シミュレーターを不動産会社、売買・賃貸仲介、デベロッパー、オーナーの皆様へサービス提供しています。 ・完成イメージをビジュアル化することにより、まるで写真のようなクオリティは、入居時のイメージをリアルに体感していただくことができます。 ・新居への引っ越しやインテリア選びは面倒なことばかりですが、バーチャルインテリアで作成した家具は国内外メーカーの実際の家具ですので、入居契約と同時に家具購入可能で、入居前までに設置することで、新生活をすぐに始めることが可能となっております。 ・現在取引企業は1300社を超え、各不動産関連メディアで事業や当社代表インタビューが取り上げられるなど、業界でも注目の事業です。 ・2022年9月には1.3億円を資金調達、また昨年6月にはシリーズAラウンドで合計2.2億円の資金調達を実施しております。 【働き方・働く環境】 ・フレックス制度を用いており、コアタイムは11時～15時となっております。 ・基本的には出社となっておりますが、特別な理由がある場合（通院やお子さん関係）は、リモートワークを使用することが可能です。 ・昨年度実績ですが、年間休日は130日と働きやすい環境が整っております。
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理スタッフ】リモートあり！年間休日120日以上！業界No.1を目指す、障害者雇用支援や教育事業など社会献性の高い就労支援事業を展開する安定企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 人材紹介事業「DIエージェント」や、テレワーク型障害者雇用事業「エンカク」の拡大に伴い、社内のコーポレート体制強化を行っています。 【業務内容】 入社後お任せしたいこと ◆日次経理業務（仕訳、債権債務管理等） ◆月次決算 ◆請求書発行業務 ◆税理士、監査法人窓口対応 ※既存社員、税理士の方もおりますので分からないことがあればすぐに聞ける環境です。 将来的にお任せしたいこと： ◆年次（今後は四半期または中間も） ◆固定資産管理 ◆システム/ツール導入・設計補助 ◆内部統制に伴う業務フロー整備 ◆予実管理、資金繰り管理 ◆IPO準備関連業務 【組織体制】 本部長1名（30代） マネージャー1名（30代） スタッフ1名（30代） 【仕事の魅力】 ・経理マネージャーのもとで経理ルーティン業務から始め、着実にスキルアップすることが可能です。またご本人の意向次第で管理部門全般業務に携わることができます。 ・IPOに関わる経理経験を積めることはもちろん、内部統制や経営企画などに関われる可能性もあり、キャリアの幅を広げることが可能です。 【企業の魅力】 ・サービスの優位性…競合他社と比較し、特定の障がい領域に関わらずサービス提供している点や、就労支援等の教育事業のみならず、雇用促進に関わる課題に対するトータルコンサルティングを行っている点、就職情報ナビでの掲載社数が1位である点において、明確な優位性があります。 ・将来性…障がい者の雇用促進支援は市場ニーズが高い一方で、競合が少なく、今後成長する領域です。 また就職情報ナビでの掲載社数が多数あることや、社員数1000名以上の企業様が取引先のメインであることが強みです。 【働き方・働く環境】 ・リモートワーク可能、フレックス制度ありの働きやすい環境です。
- 給与
- 年収350~460万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【管理部長候補】ワーク・ライフ・バランスも重視！フルリモート、副業や複業も出来る自由な社風のIPO準備中の急成長ベンチャー企業
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- 時短勤務あり
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- 学歴不問
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- 管理職・マネージャー
- IPO準備
- フレックス制度あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 家具家電のサブスクサービスを展開する当社にて、経理 及び 内部統制業務をお任せします。数年度のIPO実現に向けて経理業務を内製化し、会計基準 及び 業務フローの構築を推進いただけることを期待しています。 独自のビジネスモデルを展開しているため、複雑性はありますがその分経理として様々な知見を身に付けることができます。 【業務内容】 ▼具体的には ・契約書管理、文書管理、その他法務管理 ・情報システム関連の管理 ・株式総務（株主総会、取締役会など） ・リスク管理全般 ・規程の改定及び運用 ・全社的な業務改善、業務効率化 ・上場に必要な社内体制の構築･評価･運用 また、ミッションによっては下記までお任せできると管理部長候補としてお迎えさせていただきます。 ・月次、四半期、年次決算の確認 ・証券会社対応、監査法人対応 【企業の魅力】 「”暮らす”を自由に、軽やかに」というビジョンの元、個人・法人向けの家具家電のサブスクリプションサービスを運営しています。 一般的なサブスク、リースビジネスと違い、月額440円（税込）からの手頃な金額で自由に家具家電を使うことが出来ること、また買い取り頂くのではなく、返ってきた家具家電を自社にて修理、修繕を行い、また新たなユーザーに使って頂くことができるという、サステナブルな循環型サービスであることが特徴です。 手軽な金額で、好みやスタイルに合わせて「軽やかに」家具家電を交換することが出来るため、理想の空間を常にアップデートしていくことができます。また、ユーザーデータを元に自社でも家具家電を製造しているため、低コストかつ上質な素材とデザインの商品を提供することが可能です。個人宅をはじめ、オフィスや飲食店、ホテルなどで幅広く活用頂いております。 【働き方・働く環境】 働く人のワーク・ライフ・バランスも重視しています。働く曜日、時間を各々で選択しながら自由に働いて頂くことが可能です。副業や複業もOKで、相談の上でリモートワークや時短勤務も可能となります。 ■フルリモート※一部出社にてご対応いただく業務がございます。
- 給与
- 年収900~1,200万円
- 勤務地
- 東京都目黒区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号17146）
【CFO候補】総額40億円のシリーズC資金調達実施！EV（電気自動車）の充電インフラの不足解消のために、マンションをはじめ自治体、ホテルへ充電インフラを導入しているIPO準備企業
- 残業少なめ
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 第二新卒歓迎
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPO準備をより加速させるために募集しております。 【業務内容】 EV充電事業を主軸に、海外展開や上場準備を進めている当社で、上場準備責任者として下記ミッションの遂行をお願いいたします。 上場までは上場準備の実務を中心に、その後は管理部全体のマネジメントをお願いいたします。 ・株式公開準備のための内部管理体制の整備 ・証券会社・監査法人対応 ・財務会計、税務会計、管理会計のマネジメント ・会計監査人、顧問税理士対応 ・予算立案、管理、予算実績再分析 ・財務分析から経営層へのレポーティング ・内部統制業務 ・規定関係整備 【組織体制】 ・現在のコーポレート部門は、6名体制（1名派遣社員含む）となっております。 【仕事の魅力】 ・大型の資金調達をリードでき、海外資金調達に携わることが可能です。 ・日本や世界での需要がさらに高まり、成長性が高い事業あり、また環境問題の解決に向けた社会貢献度の高いです。 ・COO直下で、大きな裁量をもって事業推進ができ、会長の徳重とも距離がかなり近いため、経営手腕を肌で体感しつつ、自身の更なる成長のために様々な挑戦ができます！ 【企業の魅力】 「“日本発、世界一“を自らの手で。」をミッションに掲げ、2010年の創業以来、一貫してEV事業をグローバルに展開しています。 ・当社は交通×インターネットという新領域で、今までに培った自社のE-mobilityネットワークをベースに最先端の技術を活用し、便利で効率的な次世代の社会インフラを創り上げることで、よりよい人類の未来に貢献したいと考えております。 ・2022年4月より日本で本格的にEV充電インフラ事業に新規参入し、EV社会拡大のブレーキとなってしまっている充電インフラの不足解消に取り組んでおり、おかげさまで順調に成長しつつある状況です。 ▼直近、シリーズCラウンドで総額40億円の資金調達を実施いたしました。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000113.000075648.html?fbclid=IwAR3tTQ_ErwF3D5q-afbBxTDC6XPM1d_EsdG_uobYJbjgj2XDR_Aq4PUzLl4
- 給与
- 年収700~1,500万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号17144）
【管理部長候補】総額40億円のシリーズC資金調達実施！EV（電気自動車）の充電インフラの不足解消のために、マンションをはじめ自治体、ホテルへ充電インフラを導入しているIPO準備企業
- 残業少なめ
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 第二新卒歓迎
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPO準備をより加速させるために募集しております。 【業務内容】 ・月次決算、連結決算の締め作業、これに紐づく経理業務全般をお任せします。 ・またコーポレート部門・経理の組織構築もお願いできればと思います。 ◆単体決算取りまとめ ◆連結決算 ◆グループ各社・各部門の経理体制や経理ルールの改善と強化 ◆財務諸表の作成 ◆税務・監査対応 ◆メンバーマネジメント 【組織体制】 ・現在のコーポレート部門は、6名体制（1名派遣社員含む）となっております。 【仕事の魅力】 ・日本や世界での需要がさらに高まり、成長性が高い事業でございます。 ・環境問題の解決に向けた社会貢献度の高い事業でございます。 ・COO直下で、大きな裁量をもって事業推進ができ、会長の徳重とも距離がかなり近いため、経営手腕を肌で体感しつつ、自身の更なる成長のために様々な挑戦ができます！ 【企業の魅力】 ・Terra Motorsは、「“日本発、世界一“を自らの手で。」をミッションに掲げ、2010年の創業以来、一貫してEV事業をグローバルに展開しています。 ・当社は交通×インターネットという新領域で、今までに培った自社のE-mobilityネットワークをベースに最先端の技術を活用し、便利で効率的な次世代の社会インフラを創り上げることで、よりよい人類の未来に貢献したいと考えております。 ・2022年4月より日本で本格的にEV充電インフラ事業に新規参入し、EV社会拡大のブレーキとなってしまっている充電インフラの不足解消に取り組んでおり、おかげさまで順調に成長しつつある状況です。 ▼直近、シリーズCラウンドで総額40億円の資金調達を実施いたしました。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000113.000075648.html?fbclid=IwAR3tTQ_ErwF3D5q-afbBxTDC6XPM1d_EsdG_uobYJbjgj2XDR_Aq4PUzLl4
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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Global Mobility Service株式会社
【経理財務部長候補】「真面目に働く人が正しく評価される仕組みを創造する」をビジョンに掲げ、世界の車を必要とする低所得者層約14億人の働きぶりを車載IoT端末を利用し計測、働きぶりを評価しローンなどのファイナンスサービスを提供するIPO準備企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 語学力を活かせる
- 仕事内容
- 【募集背景】 ■国内外で業容拡大中のため、組織拡大に向けた増員募集です。 【業務内容】 経理業務全般を担っていただきます。 ・連結決算の作成と取り纏め ・適時開示資料の作成と取り纏め ・事業計画の企画立案と策定 ・全社戦略及び事業毎の戦略のモニタリングと評価 ・主幹事証券と監査法人との折衝 等 ※ご経験にあわせて適宜お願いしていこうと考えております。 【組織体制】 ■計4名 ・管理本部長 ・経理担当者1名 ・財務担当者1名 ・派遣社員1名 ※メンバーの方々のご年齢は30代～50代と幅広い方です。 【仕事の魅力】 ■上場を見据える企業で経理財務業務の経験を積むことができます。 ■グローバルに展開する企業で、海外連結などの経験を積むことができる。 【企業の魅力】 ■「真面目に働く人が正しく評価される仕組みを創造する」をビジョンに掲げ、世界の車を必要とする低所得層約14億人の働きぶりを車載IoT端末を利用し計測、ローンなどのファイナンスサービスを提供するスタートアップ企業 ■2013年フィリピンより事業開始したグローバルスタートアップとして実績を積み重ね、2019年に開催されたG20において「持続可能かつ包括的な成長に貢献する国際ビジネス事例」として採択されるなど国際的な評価を得ています。これまでにオートローンの申込金額では1,000億円、約300万円のファイナンス実績を創出しました。 【働き方・働く環境】 リモート・フレックス制度あり！
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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コロニー株式会社
【管理本部長】管理部長候補募集！創業3年目IPO目指し急成長中！日本の成長支援を手がける大手企業向け戦略コンサルティング会社
- 学歴不問
- 残業少なめ
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- フレックス制度あり
- IPO準備
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大における管理部門の強化 【業務内容】 主に下記業務をお任せしたいと考えております。 ◆ファイナンス面全般のマネジメント ◆総務全般のマネジメント ◆日常経理のマネジメント（仕訳計上、経費精算、入出金管理、固定資産税） ◆決算業務（月次、四半期、年次） ◆会計管理（freeeとの連動） ◆各種資料作成（決算資料・総会資料） ◆監査、証券会社対応 ◆金融機関、株主との連携業務 ◆IR業務 等 【企業の魅力】 ・同社は事業創出・革新の「方法」と、各シャンルの専門知識を有する「エキスパート人材」に、企業がスピーディーにアクセスできる環境を構築することで、企業の成長支援を行うコンサルテック企業です。企業の抱える様々な課題に、豊富な実績に支えられた「方法」と豊富な「エキスパート人材」ネットワークで、実効性の高い戦略構築から実行、社内知見化まで一気通貫で支援しています。 〈特徴〉 ■オーケストラ型コンサルティング クライアントの課題感・フェーズ感に合わせ、当社社員が外部人材を活用しながら、戦略立案から実行支援までを一括して実施する新しいコンサルティングサービスを提供しています。 ■高評価の起業・事業開発経験者のエキスパートネットワーク クライアントからの評価が常に高い、事業を生み出してきた起業家・事業開発経験者、コンサルタントが集まる事業開発エキスパート集団。コロニーのコンサルタントは常に社内外で評価がなされ、評価の高いコンサルタントのみが在籍し、プロジェクトに参画します。 ■100社以上との案件実績 これまで上場企業様100社以上とプロジェクトを実行してきた実績があります。創業３年目にも関わらず、上場企業様100社以上とプロジェクトを実行してきた実績があります。これからもクライアントの事業成長を実現できる実効性の高いコンサルティングサービスを提供していきます。 【仕事の魅力】 ・少数精鋭、ベンチャーならではのスピード感の中でご活躍頂けます。 ・IPOに向けて、監査法人対応等、全体をリードいただくことを期待します。 ・クライアントは上場企業、大手企業が多くを占め、大きい規模感のプロジェクトを経験いただけます。
- 給与
- 年収1,000~1,500万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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