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[こだわり]ベンチャー企業

クロスマート株式会社

【管理部長候補】リモート・フレックス可！10億円資金調達完了！サービスリリースから3年で6万店舗以上に導入される！外食産業の受発注DX化を皮切りに、食品流通に係る業界全体の効率化を推し進めるIPO準備企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
年間休日120日以上
フレックス制度あり
エージェントおすすめ求人
リモートワーク可能
第二新卒歓迎
IPO準備
管理職・マネージャー
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】事業拡大によるバックオフィス強化のため【業務内容】 ■管理部門(財務/経理/総務/法務など)の構築、マネジメント ■財務経理業務全般 ■内部統制の運用フロー構築、実務【組織体制】管理部門は2名で、他ポジションと兼務をしながら対応しています。【仕事の魅力】 ■実務やIPO準備をスピード感を持って経験ができ、将来的にはCFOのポジションも担っていただきたいポジションです。 ■IPO準備の経験を深めることができます。【企業の魅力】 25兆円を超える大市場でありながら、FAX、留守電での受発注を行うなど、レガシーな要素が色濃い外食産業において、受発注のDX化を皮切りに外食産業のDX化を推し進めており、創業から6年で累計10億円の資金調達を完了しているIPO準備企業です。メイン事業の「クロスオーダー」にて飲食店と卸売業者がLINEで受発注を行えるサービスを展開しており、創業から3年半で60,000以上の店舗で導入されており、飲食店は無料ご利用ができ、卸売業者様からご利用料を頂く収益モデルとなっております。これらの取り組みにより、これまでデータとして残りにくかった外食産業の受発データを蓄積し、卸売業者のマーケティング活用や、飲食店の経理業務効率化等の事業展開により食品流通に係る業界のDX化、効率化を推し進めています。、【働き方・働く環境】 ◆リモートワーク制度あり（週4回程度） ◆フルフレックスタイム制度あり(月曜日のみコアタイム有、12:00～15:00)

給与: 年収750~1,000万円

勤務地: 東京都中央区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号18567）

【経理マネージャー候補】弊社の特殊冷凍技術で地方食材を採れたて・作り立ての最高の状態を全国に届けられる！大手メーカーパナソニックのCVCから資金調達しているベンチャー企業

完全週休2日制
フレックス制度あり
年間休日120日以上
ベンチャー企業
学歴不問
急募求人
経験者優遇
第二新卒歓迎
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり
転勤なし
管理職・マネージャー
女性活躍
服装自由
IPO準備

仕事内容: 【募集背景】財務経理メンバーで1名産休に入るので、1名様募集をしております。【業務内容】経理業務を中心に、スキルや成長や意欲に応じて様々な業務をお任せします。 ◆日次経理業務（伝票起票、債権債務管理等） ◆請求書発行 ◆入出金管理（入金確認、支払処理） ◆経費精算 ◆決算業務（月次・年次） ◆銀行対応 ◆マネジメント ◆会計監査人・顧問税理士対応 ◆外部開示決算書（連結親会社報告・会社法・金融商品取引法に準じた書類）の作成責任者 ◆内部統制構築と運用（J-SOX） ◆税務申告の作成責任者 ◆新規取引にあたっての会計・税務対応の検討【組織体制】・財務経理に携わっているのは、CFO、マネージャー1名（40代男性）、経理メンバー（30代男性、産休に入られる）の計3名体制でございます。【仕事の魅力】・CFO直下にて、日々の仕訳処理に留まらず、月次決算体制の早期化、監査法人対応、各種内部統制整備と運用、その他上場準備業務などにも、責任感を持って、積極的にチャレンジしていくことが可能です。【企業の魅力】 ■弊社は、特殊冷凍で生鮮流通にイノベーションを起こし、地方食材を採れたて、作り立ての最高の状態で全国に届ける、特殊冷凍による新たなマーケットの構築をしております。 ■直近で日本や中国などアジアを中心に、世界最大規模の自由貿易圏が生まれることになり、生産者にとっては海外市場でのビジネス拡大のチャンスとなっている状態です。 ■弊社は、特殊冷凍機・真空包装機といったテクノロジー（ハード）の販売や工場レイアウト設計・特殊冷凍コンサルティングといったノウハウ（ソフト）のどちらも提供しております。 ■総額資金調達額は20億円となっており、大手メーカーパナソニックのCVCからも出資いただいております。【働き方・働く環境】・フレックス制度を導入しており、コアタイムは9時から15時となっております。・残業時間は月にもよりますが、平均して30時間程度となっております。

給与: 年収700~1,000万円

勤務地: 東京都品川区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【人事】日テレG初のベンチャー企業／VTuber業界で急成長中！／フレックスタイム制

完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
リモートワーク可能
ベンチャー企業
学歴不問
オンライン面接あり
フレックス制度あり

仕事内容: 【概要】組織を一緒に作り上げていく人事メンバーを募集しています！急成長中のスタートアップ企業の人事として、人事・労務に関するあらゆることに携わっていただきたいです。また、まだまだ周囲で協力しながら、業務を進めております関係上、総務業務や、庶務業務など、他事業部のサポートが入ってくることも視野にいれてください。（※詳しくは、面接時にお話いたします。）新たなエンターテイメントを創造することで世の人々を熱狂させるスタートアップ企業の成長に貢献したい、熱意のある方からの募集をお待ちしております！【業務内容】 ■採用・採用計画の立案、新卒・中途の採用活動・採用面接、応募者対応 ■人事労務・給与計算、社会保険手続・勤怠管理・年休取得促進【仕事の魅力】 100％日本テレビが出資する初めてのベンチャー企業となります。大手子会社ではございますが、日テレ系子会社の中でも特に自由度が高く、ベンチャーという特性を活かして機動的に制度などを決定していくことができます。急成長を遂げるVTuber事業を強いHR組織で支えるべく評価制度や組織づくりを、迅速に対応し、より強固なものにしてきたいと考えております。あなたの知識・経験を活かし、組織作りおよびマネジメントと業務に取り組んでいただきたく考えています！【企業の魅力】当社は「人生を変える、エンターテイメントを」をスローガンに、VTuberを中心としてバーチャルとリアルを繋ぐエンターテイメント企業です。民放キー局のVTuber事業がスピンオフする形で、2022年4月1日に設立しました。テレビ×ネットを武器に、仮想空間のバーチャルコンテンツを中心として新たなエンターテイメントを創り出すメタバース番組事業やメタバースライブ事業、VTuberの活動をサポートするVTuberネットワーク事業を中心に展開しています。新たなエンターテイメントを創造することで世界中に熱狂を生み出し、令和を代表するエンターテイメント企業を目指します。《VTuberネットワーク事業》 300人以上が参加する世界最大級のVTuberネットワークをさらに拡張し、独自の強みを生かしたインフルエンサーネットワークを構築。VTuberをはじめとしてインフルエンサーの活動をサポートします。《メタバース番組事業》民放キー局グループの企画・制作力と、バーチャルコンテンツの豊富な実績を活かして、仮想空間”メタバース”を活用した番組を実現します。《メタバースライブ事業》仮想空間”メタバース”で、VTuberやアーティストが歌やダンスなどのパフォーマンスを行う、新しいライブエンターテイメントを生み出します。【働き方・働く環境】・リモートワーク可能・フレックスタイム制（コアタイム12:00~16:00）　┗通常は、10:00～19:00を提示とし勤務しているメンバーが多いです。

給与: 年収400~700万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号18561）

【CFO候補】リモート可能！2022年時点で81億4600万円の売上高！「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」をミッションに抱え、経営課題を抱える企業へのプロフェッショナル人材のマッチング事業展開するグロース上場企業

完全週休2日制
上場企業
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
転勤なし
年間休日120日以上
急募求人
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】 ■今回、同部門の組織強化を企図し、CFOとして同部門を管掌頂くと共に、現任部長に代わり部長ポジションもご担当頂きます。 ※ゆくゆくは、マネージャーの部長昇格も視野に入れ、育成頂きます。【業務内容】 ■経理/主計/財務・税務部門のトップとして、部門を鑑賞していただきます。※監査法人はトーマツです。 ■中長期的な企業価値向上のためのM&A戦略立案・実行 ■ファイナンス全般【組織体制】経理財務部は部長1名（退職予定）、マネージャー（課長相当）1名、リーダー（係長相当）1名、メンバー3名、派遣2名の合計8名で構成されています。【仕事の魅力】 ■上場企業にて財務経理部長業務の経験を深めることができます。【企業の魅力】「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」をミッションに掲げ、プロシェアリング事業という、企業の抱える経営課題とそれらに関する知見・経験を有するプロフェッショナル人材のマッチング事業を展開しています。 2023年時点で、1986件の契約者数を抱えており、15446件のプロジェクト数と22,594名のプロフェッショナル人材のマッチングを行っており、キリン、アサヒビール、CASIO、マネーフォワード等大手企業～ベンチャー企業まで多数の企業へのご支援実績を有しており、売上高も81億4600万円を超えています。今後は現状の経営課題へのソリューション提供に収まらず、新規事業創出における、プロフェッショナル人材のマッチングや副業・フリーランス人材を一元管理するための、SaaSツールの提供など推し進め、「知のめぐりを良くするプラットフォームを提供する」グロース上場企業です。【働き方・働く環境】 ■週3日程度

給与: 年収1,000~1,500万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号18540）

【企業価値評価担当】未経験でも前職と同水準の給与で専門性を磨ける企業価値評価、PPAサービス企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
転勤なし
年間休日120日以上
残業少なめ
FAS・財務コンサルタント

仕事内容: 【募集背景】事業拡大のため【業務内容】株式・企業価値評価、PPAなどのバリュエーション業務を中心としたM&A関連業務案件のエグゼキューションが主業務です案件獲得目標はありません【使用ソフト】 Excel PowerPoint 【組織体制】部署員4名【仕事の魅力】評価業務はM&Aのプロセスの一部という狭い領域非常に高い専門性が求められることから希少な人材となりえます。【企業の魅力】・少数精鋭【資格保有者数】代表：公認会計士【働き方・働く環境】原則定時退社

給与: 年収500~1,200万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社M&A総研ホールディングス

【経理】経理マネージャー候補募集！時価総額数千億円規模！前年比350%の売上高を達成！M&A仲介でDX化を推進する成長中プライム上場企業

オンライン面接あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
転勤なし
ベンチャー企業
エージェントおすすめ求人
上場企業
第二新卒歓迎
管理職・マネージャー

仕事内容: 【業務内容】経理部長の元、以下の経理業務全般の取りまとめをお願いします。下記の業務を軸に、事業、組織の状況やご本人の意向によって、様々な業務に携わっていただきます。・月次決算チェック・四半期、年次決算、開示資料作成、チェック・子会社経理支援（経理規定整備、業務フロー構築、決算支援）・予算策定・実績管理(予算実績差異分析、増減分析) ・取締役会資料作成グループ内各社の単体決算や連結グループ全体の数値管理、上場企業として作成する有価証券報告書や決算短信も全てM&A総合研究所の財務経理部が担当しております。そのため、幅広い業務経験を積むことができます。 ※ご経験、希望に応じて業務割合を検討させていただきます。【組織体制】現在の経理体制は、CFO (公認会計士)、管理本部長(上場企業経理経験者)、経理部長(上場企業経理経験者)、経理スタッフ4名（派遣含む）の合計7名となっています。マネージャーとして、経理スタッフ4名と共に手を動かしながら実務面を引っ張っていただきたいポジションです。【企業の魅力】当社は、中小企業の後継者不在による社会問題をM&Aで解決するため2018年10月に設立し、設立から3年9ヶ月で2022年6月に上場を果たしました。現在は東証プライム市場に上場しています。 M&A仲介という業界においてAIやDXを用いて効率化を図り急成長し、2023年10月には、「クオンツ・コンサルティング」という総合コンサルティングファームを設立しました。当社はあらゆる社会課題を解決し、国内企業の価値を向上させて日本の経済を成長させることを目指しており、同時に自社としても時価総額数兆円規模の企業になることを目指しています。【仕事の魅力】・CFOや管理部長、経理部長とコミュニケーションを取りながら業務を推進できる・急成長中企業の経理体制構築に携わることができる・上場企業の経理担当として、事業計画の策定や、決算関連の業務なども幅広く携わることができる・事業拡大に応じ、業務の幅も広がるため多くの経験ができる・一人ではなくチームで協力して仕事をする志向性のメンバーが多いため、相談しやすい【働き方・働く環境】公認会計士や弁護士、金融機関、大手メーカーや外資系コンサル会社など様々な業界で活躍してきた優秀なメンバーと切磋琢磨できる環境がございます。また、社員は20代～30代のためエネルギッシュで風通しの良い環境です。

給与: 年収600~900万円

勤務地: 東京都千代田区

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株式会社ティグレ

【人事/労務スタッフ】将来の管理職採用！年間休日120日以候補上！全国で3万社以上の税務・会計面から経営をサポートしている福利厚生も充実したグループ法人

完全週休2日制
転勤なし
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
時短勤務あり
年間休日120日以上
急募求人
育休・産休実績あり
女性活躍
服装自由
経験者優遇
第二新卒歓迎
エージェントおすすめ求人
IPO準備
落ち着いている雰囲気

仕事内容: 【募集背景】 ◆業績好調、事業拡大のための増員募集です！【業務内容】 ◆入退社手続き ◆求人修正 ◆面接調整 ◆面接対応 ※採用に係る業務と習熟度によっては労務もお任せいたします。 ※将来の管理職候補の募集になります。 ★プレーヤーとして実務をメインにゆくゆくは管理職としてのキャリア狙えます。他部署や外部コンサルと連携しながら人事制度改革や運用の業務にも携わっていただきます。【企業の特徴】

給与: 年収350~600万円

勤務地: 大阪府大阪府大阪市中央区谷町

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【人事】CHRO候補／世界的なテクノロジーカンパニーを目指す！アジアに複数拠点を有するマーケティングテクノロジー企業

転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
学歴不問
経験者優遇
ベンチャー企業
上場企業
服装自由
エージェントおすすめ求人
管理職・マネージャー
資格取得支援制度
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】 2023年4月に設立されたJAPAN AI株式会社は、現在2期目のAIスタートアップです。今期末までに400%成長、その先には『AI市場国内シェアNo.1』という高い目標を掲げております。「日本を伝承し、働く人の可能性をAIで飛躍させる」というパーパスに共感し、AIにおける産業革命を起こそうと優秀なメンバーたちが集い、この1年で50名規模（＋約40名）まで増員ができました。ここから一気に事業をスケール＆AI市場シェアを獲得していくために、更なる組織の強化が急務になっています。創業期を終え、グロースフェーズに突入した状況の中で、経営的な観点から組織人事戦略を策定し、実行いただける方をお迎えしたく思います。親会社である株式会社ジーニーのコーポレート部門と連携の上、JAPAN AI株式会社のCHRO候補として、組織や制度設計等を牽引していただきながら、ともに日本のAI市場NO.1を目指していただける方を募集いたします。【業務内容】『AI革命を起こす組織を一緒に作りませんか？』現在トレンド真っ只中のAI産業。生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。その中で当社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、全社一丸となって日々業務に取り組んでいます。組織および人材開発を広範囲にかつ経営と一体となって取り組んでいただくCHRO候補として以下業務をお任せいたします。 ◆組織設計 ◆人事制度設計、運用 ◆組織開発/人材開発 ◆労務 ◆採用 ◆予算作成、コスト管理 ◆チームマネジメント ※株式会社ジーニーの人事部と連携して各業務を推進していただきます。【ポジションの魅力】 ◆圧倒的スピード感で自己成長・市場価値の上昇が実現できる AI市場は2030年までに最大約8.7兆円と言われており、最先端の業界故に、貴重な経験を積むことができます。そのため、AI×CHRO候補という希少価値の高いキャリアを経験することができます。 ◆経営メンバーとして、裁量を大きく持って、自律的に働ける CHRO候補として、親会社であるジーニーを一代で上場させた実績を持つ代表工藤と密にやり取りを行っていただくため、人事部門だけにとどまらず、経営視点を持ちながら、業務に取りくんでいただきます。 2期目のスタートアップのため、未整備な環境故に自由度高く働くことができます。 ◆日本一になる組織を作り上げることができる AI市場において、全社一丸となり日本一を目指しております。また、その想いに共感いただいた仲間たちが当社には集まっています。日本一になるには、まだまだ課題は多いですが、それを実現できるだけのメンバーが当社には揃っており、そんな仲間たちと日々、仕事に向き合える刺激的な環境になっています。 ◆安定した基盤の中で、成長企業に参画できる上場会社で親会社のジーニーのアセットを活用できるため、スタートアップでは考えられない安定基盤を実現しながら、成長企業のグロースフェーズに携わることができます。【JAPAN AI株式会社について】ジーニーは、プロダクト開発において積極的にAI技術を活用しており、自社プロダクトである「GENIEE SFA/CRM」や「GENIEE CHAT」において、ChatGPTを用いた議事録の自動要約やメールの自動作成など、お客様の業務効率化や生産性向上につながるAI関連機能を提供しています。このような状況の中、当グループはAI技術に関わる導入コンサルティング、プロダクト提供、ならびに研究開発をさらに推進するために、2023年4月11日に新子会社「JAPAN AI株式会社」を設立しました。 JAPAN AI株式会社は「日本を伝承し、働く人の可能性をAIで飛躍させる」というPurposeを掲げ、日本企業の生産性向上や産業の活性化のための様々なAIプロダクトの開発と提供を行っています。高度なプロダクトを開発するために、ChatGPTをはじめとした各種大規模言語モデルやGenerativeAIなどの分野の研究も進めています。【働き方・働く環境】 ■出社勤務となります。ただし体調不良やご家族のケアが必要な場合は、上長に相談の上で在宅勤務が可能です。

給与: 年収1,200~2,500万円

勤務地: 東京都新宿区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号18518）

【経理】小売店舗スタッフと顧客をネット上でつなげるプラットフォーム「STAFF START」を運営、商品訴求動画やスタイリング画像の掲載、顧客との直接のやり取りも可能となっており、店舗のオンラインでの販売拡大に貢献！売上高1748億円を誇るIPO準備企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
年間休日120日以上
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仕事内容: 【募集背景】 IPOと上場後に向けた組織強化のため【業務内容】・財務会計（四半期・年度決算・各種決算資料（招集通知含む））・税務会計（税効果・税務申告全般等）・資産管理業務（債権債務・固定資産等）【ゆくゆくお任せしたい業務】・管理会計（予算編成）・IPO準備（開示書類等作成）・監査法人・証券会社等とのコミュニケーション・各種チームとの連携　など【組織体制】・コーポレート部門は計8名（女性4名、男性4名　平均年齢37.4歳）おり、経理・総務労務・人事業務を分担しております。財務経理マネージャー1名(公認会計士)、時短社員と派遣社員各1名が在籍しており、部署の中心となり現メンバーをリードしていただく事を期待しております。【仕事の魅力】・N-2期のIPO準備企業にてIPOの業務経験と上場後の業務経験を積むことができる。【企業の魅力】・小売店舗スタッフと顧客をネット上でつなげるプラットフォーム「STAFF START」を運営、商品訴求動画やスタイリング画像の掲載、顧客との直接のやり取りも可能となっており、店舗のオンラインでの販売拡大に貢献している。売上高1748億円を誇るN-1期のIPO準備企業・スタッフアカウントは18万人を突破し、月間1000万円以上の売上プレイヤーが200名以上登録。アパレル業界をはじめ様々な業界でもサービスが浸透してきており、ソニーやニトリといった業界大手もサービスを利用している。【働き方・働く環境】〇年間休日125日以上〇リモート週1～2日程度(目安となります、ご状況に応じて利用できる環境となります)

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社ライズ・コンサルティング・グループ

【経理マネージャー候補】週2日リモート可能・フルフレックス！グロース上場！金融・IT・製造等多様な業界に属する企業に対してDX化、M＆A、海外進出などの課題に対する解決策を提供するコンサルティング企業

完全週休2日制
上場企業
ベンチャー企業
年間休日120日以上
フレックス制度あり
急募求人
学歴不問
エージェントおすすめ求人
リモートワーク可能
オンライン面接あり
IPO準備
管理職・マネージャー
女性活躍
育休・産休実績あり

仕事内容: 【募集背景】事業拡大に伴い経理マネージャー候補を募集しております。【業務内容】スキル、ご経験に応じて下記のような業務をお任せ致します。〈業務詳細〉 ■決算業務・月次決算業務・四半期・年度決算業務・子会社経理業務・連結決算業務・法人税・税効果計算、税金申告等の税務業務 ■決算開示書類の作成・会社法計算書類の作成・有価証券報告書・四半期報告書の作成・決算短信の作成 ■監査対応・会計監査監査関連対応業務・内部監査対応 ■その他・ITツールを利用した自動化・仕組化・ペーパレス化プロジェクトの推進・部門メンバー・外注先の管理のマネジメント、後進の指導、育成・財務報告に係る内部統制の運用・IFRS会計処理の検討・その他経理業務全般【組織体制】財務部長1名、IRマネージャー1名、財務担当1名、経理部長1名、経理担当3名、合計7名のメンバーと協力の上、経理業務を担って頂きます。【仕事の魅力】 ■上場会計基準に基づいた業務の経験を積むことができます。 ■連結決算、開示資料作成などの経験を積み経理としてスキルアップを図ることができます。 ■IFRSなどの経験がなくとも、入社後に挑戦することができます。【企業の魅力】金融、通信、IT、ヘルスケア、製造など、幅広い業界日本を代表する企業を顧客に持ち、100名規模のコンサルタントを擁し（2020年12月時点）、NewTech、デジタル、Fintech、新規事業、海外進出、M&A、業務改革、PMO等の幅広いテーマに対応することができます。コンサルティング業界には『Up or Out（昇進するか、辞めるか）』の文化が暗黙の了解としてはびこっていることが多いですが、当社はキャリアパスの概念として『Up or Supported』を提唱しており、成果が上げられず苦しむ社員や新たに挑戦したい分野が見つかった社員に対しても、次の働きやすい環境やキャリアパスをサポートしています。【働き方・働く環境】 ■フレックスタイム制導入 ■リモートワーク可能

給与: 年収700~1,000万円

勤務地: 東京都港区

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【経理部長】リモート週3日程度可能！「小麦の奴隷」をフランチャイズ展開！地方特性を生かし活性化にも貢献、十勝地方の人口約5400人の町の店舗では年間売上4000万円を達成！創業3年目で全国108店舗まで出店が決定しているIPO準備企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
年間休日120日以上
フレックス制度あり
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】 IPO達成に向けてさらなるバックオフィスの組織強化を行うため【業務内容】・日次経理業務・財務諸表・決算書類の作成・法人税・法人事業税・法人地方税・消費税の納付・社会保険料の納付・賞与計算・年末調整・法定調書作成・償却資産の実査、・引当金等決算会計処理・会社法関連書類作成、連結報告・監査法人対応【組織体制】・メンバー2名、こちらの方のマネジメントを行いつつ、経理業務を行っていただきます。【仕事の魅力】・IPOの経験を裁量を持ちながら取り組むことができる【企業の魅力】・堀江貴文氏が主宰するオンラインサロンHIU（堀江貴文イノベーション大学校）から生まれた「地方活性型エンタメパン屋」です。連続起業家の堀江貴文氏、河村征治氏が参画しており、ベーカリーブランド「小麦の奴隷」を展開しています。・「小麦の奴隷」をフランチャイズ展開！地方特性を生かし活性化にも貢献、創業3年で全国108店舗の出店が決定。・独自開発した生地の冷凍技術でパン屋の仕込みを取り除き、人材確保面の課題をクリアにする。人口1人当たりのパン屋が少ない地方に出店し、地方特性を生かしながら、店舗ごとに付加価値をつけたオリジナルメニューの販売を行うため店舗ごとにオリジナリティあふれる商品があります。十勝地方の人口約5400人の店舗では年間売上4000万円を達成！【働き方・働く環境】〇リモート環境〇週ごとの変形労働時間制

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都千代田区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号18505）

【コーポレート管理部長】アマゾン、アリババなどの大手海外ECサイト含む、2万社以上と提携！購入者へと暗号資産を提供、ECサイトからはキックバックをもらい、独自のビジネスを展開するユーザー数230万人以上のIPO準備企業

年間休日120日以上
完全週休2日制
ベンチャー企業
残業少なめ
管理職・マネージャー
急募求人
学歴不問
語学力を活かせる
基本定時退社
エージェントおすすめ求人
リモートワーク可能
IPO準備
上場企業

仕事内容: 【募集背景】 NASDAQ上場を視野に入れた、海外からの資金調達などに備えた、組織強化のため。【業務内容】・財務会計、税務会計、管理会計のマネジメント・予算立案、管理、予算実績再分析・財務分析から経営層へのレポーティング・株式公開準備のための内部管理体制（人事・労務・総務・法務）の整備・証券会社・監査法人・顧問弁護士対応・株主対応・その他コーポレート業務全般【組織構成】・コーポレート部（3名）CFOとCOOと管理部部長が在籍しております。【仕事の魅力】 IPO実現に足る組織体制の構築。これまでビジネスの拡大を優先してきたプレイングマネージャーとして管理部門をほぼ一から作り上げる経験を積むことができます。【企業の魅力】・アマゾン、アリババなどの大手海外ECサイト含む、2万社以上と提携し、そこからの購入者へは暗号資産を提供しECサイトからはキックバックをもらう。暗号資産は利用者が増えるほど価値が上昇するため、顧客は購入し暗号資産を手に入れれば入れるほど資産が上昇する仕組みとなる。利用ユーザー数は現在、230万人以上となる。・ビジネスモデルの根幹に関わる暗号資産のブロックチェーン技術の部分や暗号資産によるポイント還元システムでも特許を順次取得しており、他社の追随を許さない体制をとっている。・売上高は現在200億円以上を達成しており、さらにビジネスを加速させるために2022年には14億円の資金調達を実施している。【働き方・働く環境】 ■リモートワーク相談可能 ■残業は基本的に発生しておりません。グーグル・セールスフォース等のクラウドを活用した社内システムを構築しているため、リモートワークが可能な環境です。

給与: 年収700~1,400万円

勤務地: 東京都千代田

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号18503）

【経理担当者】フレックスタイム制導入！グロース上場！EC事業、物流プラットホーム、独自性ブランド事業を展開し、事業の掛け合わせで競合優位性を創出する！昨年度の売上高が97億円をこえるグロース上場企業

ベンチャー企業
完全週休2日制
年間休日120日以上
管理職・マネージャー
女性活躍
育休・産休実績あり
学歴不問
上場企業
フレックス制度あり
転勤なし
急募求人
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】事業拡大・組織強化のため人材を募集いたします。【業務内容】 ■仕訳入力 ■支払処理 ■売掛金、買掛金管理 ■固定資産管理 ■開示書類作成 ■税額計算、税務申告書作成【組織構成】管理本部長1名、、スタッフ5名、合計６名のメンバーと協力の上経理業務を担っていただきます。【仕事の魅力】 ■上場基準の経理業務経験を積むことができます。【企業の魅力】 EC事業、物流プラットホーム事業、独自ブランド事業（海外ブランドの独占販売）の３事業の掛け合わせで、各事業の競合性を創出するグロース上場企業です。 2021年度の売上高は約98億7千万円となっており、事業拡大を続けています。【働き方】 ■フレックスタイム制度あり ■平均残業時間30時間程度

給与: 年収600~900万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号18500）

【経理】子会社経理業務担当！プライム上場！大ヒットゲーム事業を軸に年間約1469億円の売上を持つ！今後はゲーム事業に留まらず、スポーツベッティング・ライフスタイル事業での拡大を目指すメガベンチャー

完全週休2日制
上場企業
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
年間休日120日以上
フレックス制度あり
育休・産休実績あり
服装自由
経験者優遇
エージェントおすすめ求人
リモートワーク可能
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】グループ会社の増加や各種サービスの多方面への展開によるビジネス拡大を続けており組織力強化のため【業務内容】 ※必ずではありませんが、出向して業務を進めて頂く可能性もあります。・M&Aによる新規子会社及び新設会社の経理まわりのスキーム検討業務（ex.会計システム、経理業務フロー）・子会社の新サービスの会計処理の検討、関連部門との調整業務・子会社経理業務（日次・月次）及び税金計算全般・四半期及び年度決算業務、連結パッケージの作成・問い合わせ対応・子会社の計算書類等の作成・監査法人対応【仕事の魅力】・プライム上場企業の子会社にて、決算業務のほかにM&Aによる新規子会社や新設子会社の経理業務フローやルールの構築、新サービスの会計処理の検討・決定等を裁量を持って進めることができます・将来的には連結決算業務や開示業務に携われる可能性がある。【企業の魅力】 2012年リリースの大ヒットモバイルゲーム「モンスターストライク（モンスト）」を基軸に、約1469億円（2022年）の売上高を上げており、純資産は約1835億円（2022年）の安定化のあるプライム上場企業です。今後は主力事業であるモンストの横展開に加え、スポーツペッティング（スポーツの試合を対象とした賭け事）事業や「家族アルバムみてね」といったライフスタイル事業での拡大を目指しています。特にスポーツベッティング事業においては、今後サッカーや野球といった国民的スポーツでのペッティングも合法化が前向きに検討されており、年間最大7兆円のポテンシャルを持つ新市場であり、成長性の高い分野での事業拡大も行っているプライム上場企業です。【働き方・働く環境】 ■リモートワーク可能（週1～2日程度） ■フレックスタイム制導入（コアタイム12:00～15:00）

給与: 年収700~1,176万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号18489）

【経理リーダー】保育で未来を創るをビジョンに23か所の保育園を運営し、10年連続売上成長を誇るIPO準備企業

女性活躍
育休・産休実績あり
ベンチャー企業
IPO準備
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織強化のための募集【業務内容】・売掛金・買掛金の管理・小口現金管理／帳簿管理・仕分け、会計作業・給与計算、支払い処理　などの経理実務に関する各種作業 <ゆくゆくお任せしたいこと> 上場・IPOを目指し、組織規模も拡大している同社。日次業務や月次業務だけではなく、今後決算業務についても社内でやっていきたいと考えています。そのため決算業務やIPO経理業務にも希望をすればチャレンジできます。【組織体制】バックオフィスの管理部門で部長と課長、メンバー合わせて8名となります。(総務の方なども含まれます) 【仕事の魅力】・IPO準備企業にて幅広い業務経験を積むことができる。【企業の魅力】・保育で未来を創るをビジョンに23か所の保育園を運営している企業・売上高2億円、10年連続売上成長を誇り大阪本社の保育ビジネス専門企業で1位のIPO準備企業【働き方・働く環境】・リモート相談可！

給与: 年収450~500万円

勤務地: 大阪府大阪府高槻市

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号18485）

【経理担当者】月間残業10時間程度！直近3年で売上が4倍と大幅成長中！既存の不動産をホテルや飲食店や福祉施設などに転換することで新しい価値を生み出している企業

完全週休2日制
フレックス制度あり
年間休日120日以上
ベンチャー企業
学歴不問
急募求人
経験者優遇
第二新卒歓迎
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり
転勤なし
女性活躍
面接1回のみ

仕事内容: 【募集背景】より強固な組織を構築すべく経理メンバーを募集しております。【業務内容】経理業務を中心に、スキルや成長や意欲に応じて様々な業務をお任せします。 ◆月次決算（親会社・子会社） ◆年次決算（単体・連結） ◆支払業務 ◆入出金管理 ◆経費精算・処理 ◆家賃収納の管理【組織体制】・財務経理部は4名体制となっており、部長（50代男性）、メンバー3名（40代女性、30代男性、20代女性）で業務を行っております。【仕事の魅力】・まずは基本的な経理業務を担っていただきますが、ゆくゆくは財務業務や経理の仕組化・組織化・効率化など幅の広い業務を担っていただきます。・財務経理部長は、大手不動産出身で営業から管理/融資までご経験していたり、経理メンバーも5社様の経理を見ている方や大手企業出身の方、経理未経験から挑戦している方など様々なご経験をされている方々から吸収できる環境です。【企業の魅力】 ■弊社は、東京・恵比寿を中心とした不動産総合グループ企業で、不動産売買/開発/投資やホテル事業、飲食事業、福祉事業など様々な事業展開をしております。 ■特に、不動産を蘇らせ、洗練された資産へと生まれ変わらせるリファイニング・リノベーションをメインに、プロパティマネジメントなど幅広く不動産事業を手掛けおります。 ※リファイニング・リノベーション・・従来のリフォームやリノベーションと⼤きく異なり、建物そのものを構造レベルから⾒直すことで、外観や共⽤部を含むデザインや設備を⼀新、また耐震性についても、見直しを行い建物の⻑寿命化を図ること ■少数精鋭体制ながら、直近3年での売上は13億円→38億4000万円→52億円と驚異的なスピードで成長しており、2024年は75億円を見込んでいます。【働き方・働く環境】・残業時間は平均して10時間程度と働きやすい環境が整っております。

給与: 年収450~650万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号18465）

【経理総務担当者】月残業10時間程度と働きやすい環境！「日本バリスタ協会」の認定校としてバリスタライセンススクールや銀座や中目黒で本格イタリアンバールの展開をしている企業

完全週休2日制
転勤なし
急募求人
学歴不問
エージェントおすすめ求人
年間休日120日以上
落ち着いている雰囲気
残業少なめ
女性活躍
ベンチャー企業
経験者優遇
基本定時退社

仕事内容: 【募集背景】・経理メンバーが退職になりますので、募集をしております。【業務内容】 ◆仕分起票 ◆請求管理 ◆支払管理 ◆店舗売上管理 ◆決算業務（月次・年次）※決算書は顧問会計士による作成 ◆経理業務のフロー整備と改善・効率化 ◆１００名前後の給与処理・年末調整 ◆入退職者対応（手続きは顧問社労士に委託） ◆備品発注ほか総務・庶務全般【組織体制】・現在経理は1名様体制をおこなっております。【仕事の魅力】・経理業務を中心としながら、バックオフイス全体の業務を担っていただきます。・行っていただく経理業務につきましては、現在業務を担っている経理メンバーから教わりながら進めていくことが可能です。【企業の魅力】 ■銀座や中目黒で本格イタリアンバールの展開をしている企業様です。　イタリアンカフェ、ジェラート、イタリア料理を幅広く提供をしております。（「バール・デルソーレ」「カフェ・デルソーレ」「ジェラテリア」など） ■また「アカデミア・デルソーレ」として人財育成事業も進めており、社内および社外向けの各種セミナーや各種研修ツアーなどの企画・開催のほか、各種業界団体のライセンス認定校として、資格取得のためのカリキュラムなどを開講しております。 ※【日本バリスタ協会】【国際カフェティスティング協会】の認定校としてバリスタライセンススクールを開講しております。【働き方・働く環境】・月間の残業時間は多くても10時間程度となっております。

給与: 年収360~420万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社Compass

【経理】実働時間1日7時間！残業時間20時間未満！累計登録者3万人超、LINEチャットボットを利用したオンラインキャリアカウンセリングサービスを提供しているIPO準備企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
年間休日120日以上
残業少なめ
IPO準備
育休・産休実績あり
学歴不問
経験者優遇
資格受験者歓迎
時短勤務あり
服装自由
女性活躍
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】上場準備を進めるにあたり、経理組織体制の強化を目的に増員での募集を行っております。【業務内容】 ◆仕訳、伝票処理 ◆売掛金・買掛金など各勘定科目管理 ◆給与計算、年末調整 ◆B/S、P/L作成 ◆月次、四半期、年次決算 ◆開示資料作成 ◆監査法人、税理士対応 ◆経営管理資料、株主向け報告資料の作成 ◆IPO準備業務　など【組織体制】 ■合計3名・CFO 兼管理部長1名・経理2名【仕事の魅力】 ◎これまでのご経験を活かした決算業務等の他、将来的な上場のための準備に向けた要素も含まれており、成長企業で幅広い経理実務に携われるチャンスです。【企業の魅力】求職者と企業間の採用におけるギャップをなくし、お互いの理解を深めるための道しるべとなることをミッションとし、開発事業・カウンセリング事業・人材紹介事業・コンサルティング事業を展開しています。キャリアに関する様々な記事をアップしているWEBメディアも展開するなど、多角的に事業を展開しています。　LINEのチャットボットやビデオ通話を利用したオンラインキャリアカウンセリングサービスによって、求職者一人ひとりの悩みや希望に寄り添ったカウンセリングを受けることができ、就職活動の成功率を高めることに貢献しています。　　また、子育て世代の女性向けには育休・産休明けのキャリア再スタートを支援するデジタル母子手帳なども展開しており、子供の子育てに関する記録機能や、育児をしながら働ける求人の情報提供を行う特色あるサービスを展開しています。　【働き方・働く環境】 ◎1日実働時間7時間 ◎月平均残業時間15時間未満 ◎土日祝休み・年休120日

給与: 年収400~500万円

勤務地: 兵庫県中央区

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株式会社カオナビ

【経理担当】8年連続シェアNo.1のHRTech・SaaS／日本が抱える労働問題をタレントマネジメントで解決／年130％の売上成長を続ける「カオナビ」を展開するグロース上場企業

リモートワーク可能
ベンチャー企業
上場企業
経験者優遇
フレックス制度あり
服装自由
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】継続的成長および事業拡大に伴う、増員募集【業務内容】以下の業務のうち、ご経験等を考慮しながら徐々に役割を広げていただきます。・会計入力・チェック（会計ソフトは勘定奉行）・月次および四半期、年次決算業務（単体・連結）・入出金の管理、及びその付随業務・有価証券報告書等の決算開示書類作成業務・業務改善　等 ※以下、ご経験やご志向性に応じてお任せします。・新規や海外事業、出資、M＆Aに関する会計的な観点での検討、アドバイス・会計方針の検討やオペレーション設計・構築　【変更の範囲：会社内での全ての業務、および出向先・転籍先会社での全ての業務】【組織体制】コーポレート本部　経理財務グループ　7名 ┗部長兼MG1名 ┗メンバー3名 ┗派遣社員：3名【仕事の魅力】・新規事業や海外事業等、大きく会社が変化する時期に経理としてその変化を支える経験が積める。・業務プロセスの効率化を進めている最中であり、過去の改善経験を活かし、新たなプロセス作りに挑戦できる【企業の魅力】 8年連続業界シェアNo.1のタレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・提供をするHRテクノロジーカンパニーです。業界、事業ステージ、そして規模問わず、3,330社（※2023年9月末時点）のお客様にご利用いただいております。『カオナビ』は社員の能力や個性を一元管理できることから、経営陣・管理職そして人事それぞれのマネジメントにおける課題を解決していただきやすいサービスです。また価値を感じていただけるシステムとノウハウをご提供することで継続的なお付き合いを実現しています。将来構想として人材データプラットフォームを築き、組織・HR領域における新たな事業領域への挑戦を考えています。【その他就業時間補足】・週3日程度リモートワーク可能・スーパーフレックス（コアタイムなし）※1日4時間以上の就業、および月の所定労働時間以上の就業は必要

給与: 年収500~800万円

勤務地: 東京都渋谷区

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株式会社カオナビ

【人事】採用マネージャー候補募集！ワークライフバランス◎／8年連続シェアNo.1のHRTech・SaaS／日本が抱える労働問題をタレントマネジメントで解決／年130％の売上成長を続ける「カオナビ」を展開する企業

リモートワーク可能
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
経験者優遇
フレックス制度あり
服装自由
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
エージェントおすすめ求人
育休・産休実績あり
退職金制度あり
フルフレックス制度あり
副業相談可
オンライン面接あり

仕事内容: 【募集背景】これまで当社は、タレントマネジメントシステム「カオナビ」にて人材管理市場において8年連続シェア№1※（2024年9月末時点で利用企業数3,900社以上）を獲得してきました。さらなる事業拡大に向けて、2024年に新規事業として予実管理システム「ヨジツティクス」、労務管理システム「ロウムメイト」をリリースし、マルチプロダクト化を進めています。「テクノロジーで社会の仕様をアップデートする」カオナビが思い描くのは、「個」の力が開かれ、誰もが社会で活躍できる未来。そのために私たちは、“はたらく”にテクノロジーを実装し、個の力から社会の仕様を変えようとしています。既存事業（タレントマネジメントシステム）の拡大のみならず、新規事業の育成にも力を入れ、中期的なARR成長を加速させていく方針です。採用活動においても、既存の手法はもちろん、新たな採用手法の検討・確立や採用広報などにも、より積極的に取り組んでいきたいと考えています。変革期を迎えたチャレンジングな環境のなかで、採用をはじめとした人事組織をけん引いただける方を募集します。 ※ITR「ITR Market View：人材管理市場2023」人材管理市場：ベンダー別売上金額シェア（2015～2022年度予測）、SaaS型人材管理市場：ベンダー別売上金額推移およびシェア（2015～2022年度予測）【業務内容】中途/新卒、ビジネス/プロダクトサイド（エンジニア系職種）等、全採用領域の戦略立案から実行および採用チームのマネジメントを担当していただきます。 ※ご希望や組織状況などによっては、まずは上記の領域のうち一部からスタートしていただき、徐々に範囲を広げていただく可能性もございます。【具体的には】・各部門の人員計画に基づく目標設定、採用戦略立案と推進、実行・採用プロセスの最適化と効率化・採用予算、KPIの管理・採用ブランディング、採用広報施策の企画立案と実行（オウンドメディア「vivivi」の運営や各種メディア選定、イベント出展等）・経営層および現場部門責任者との連携ご経験や上記業務の成果次第では領域を広げていただくことも可能です。・社内研修の企画、実行・人事制度の企画、導入推進・従業員エンゲージメント向上施策の企画、実行　等【組織体制】従業員数　196名【仕事の魅力】 ◆急成長中のHRテック・人材管理市場で、社会問題の解決に携われる労働人口減少が避けられない日本において、労働生産性の低さは喫緊の課題です。働き方改革やDX化の影響に加え、他SaaSと比較しても未導入の企業が多く非常に伸びしろが多い市場です。また、中核事業のタレントマネジメントだけではなく、労務やその他新規事業など「人材プラットフォーム」としての価値向上に注力する今、事業領域を着実に拡大している最中です。 ◆会社が目指す「これから」を一緒に創ることができる最重要課題の一つでもある採用をリードしていただくため、社内でのメインコミュニケーションは経営陣および各現場の本部長クラスが大半を占めます。ただ人員計画を達成することだけではなく、当社の「これから」を共に考え、採用を起点とした人材戦略の立案や実行にも関わっていただきます。【働き方・働く環境】 ■ハイブリッド勤務一人ひとりがベストな環境でパフォーマンスを発揮できるよう、勤務場所は自分で選択可能。場所に縛られない働き方ができます。 ■スイッチワーク仕事とプライベートの両立に向け、たとえば家族との食事のために2時間抜けるなど、勤務時間と休憩時間を柔軟に切り替えられます。 ■スーパーフレックス自律した働き方の確立や、仕事とプライベートの両立に向け、出退社時刻と勤務時間（1日4時間以上）を自分で設定可能。自由度の高い働き方ができます。 ■フレックス±20時間月所定労働時間を±20時間の幅で調整可能。生産性を向上させることで、給与が減ることなく月20時間まで労働時間を短くできます。

給与: 年収700~1,100万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号18459）

【経理担当者】所定労働時間7時間！現担当者から引き継ぎながら業務を吸収していける！決済代行業務中心に世界中で利用されているオンライン決済サービスの拡大を目指している企業

完全週休2日制
転勤なし
急募求人
学歴不問
エージェントおすすめ求人
オンライン面接あり
年間休日120日以上
落ち着いている雰囲気
残業少なめ
女性活躍
ベンチャー企業
経験者優遇
第二新卒歓迎
語学力を活かせる
面接1回のみ

仕事内容: 【募集背景】・経理メンバーの就業形態が変更になるので、メインで経理を担っていただく方を募集しております。【業務内容】 ◆決算業務（月次決算、四半期決算、年次決算） ◆償却資産申告 ◆税理士事務所対応 ◆マネーフォワードへの記帳 ◆小口現金管理、領収書管理 ◆銀行支払業務（インターネットバンキング）、各種税金納付業務（e-tax使用）【組織体制】・現在経理は1名様体制をおこなっております。【仕事の魅力】・経理業務を中心としながら、バックオフイス全体の業務を担っていただきます。・行っていただく経理業務につきましては、現在業務を担っている経理メンバーから教わりながら、将来的に1本立ちしていただく予定です。（ゆくゆくは経理マネージャーとして業務を行っていただく予定です。）・香港と日本に拠点を持ち、国内外の経理業務に携われる点も魅力の1つです。【企業の魅力】 ■ペイメントサービスプロバイダーとして、世界中のクレジット決済インフラを支えています。 →具体的なメイン事業といたしましては、カードブランド（Visa・JCBなと）と企業様の間に入る〈決済代行事業〉を行っております。 ■日本ではまだ数少ないクロスボーダー決済、非対面決済の成長が高まる中世界中で活動の領域を広げていくとともに、新たなビジネスの可能性に繋げる高度な取り組みを行って参ります。【働き方・働く環境】・勤務時間は7時間制となっており、9時から17時となっております。・月間の残業時間は多くても20時間程度となっております。

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都港区

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【経理】リーダー候補／フレックス制！平均年齢29.2歳！世界最大級のVTuber事務所「ホロライブプロダクション」をはじめとした日本ならではのコンテンツを世界に向けて発信する二次元エンタメ企業

経験者優遇
年間休日120日以上
完全週休2日制
ベンチャー企業
フレックス制度あり
学歴不問
エージェントおすすめ求人
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】「つくろう。世界が愛するカルチャーを。」というミッションのもと成長を続け、 2023年3月末時点で売上高は200億円を超え、事業内容も多岐にわたります。今後も事業の拡大が見込まれるため、財務経理分野でチームをリードし、共に会社を成長させていくメンバーを募集しています。上場会社としての日常的な経理業務に加え、新規事業/取引の会計処理検討、経理体制の強化を中心メンバーとなってお任せします。ご経験とご意向の高い方は、管理会計、財務業務にも携わっていただけます。（両分野の比重はご意向に沿って柔軟に対応可能です。7：3や8：2の割合で行うこともできます。）【業務内容】下記の業務を軸に、事業、組織の状況やご本人の意向によって、様々な業務に携わっていただきます。 ①経理 ◆月次・四半期・年次決算業務 ◆開示資料の作成と体制構築(有報、短信、四半報） ◆監査法人、税理士対応 ◆新規事業/取引の会計処理検討 ◆アウトソーシング会社のマネジメント ◆経理体制の整備、構築 ②管理会計 ◆管理会計の制度構築と運用 ③財務 ◆タレント報酬の支払 ◆与信管理 ◆資金効率向上、ファイナンスの検討【企業の魅力】カバー株式会社は、世界最大級のVTuber事務所「ホロライブプロダクション」の運営をはじめ、世界で通用する新しいバーチャルタレントの文化の創出やメタバース事業を展開する次世代のITエンターテインメント企業です。当社が運営するVTuber事務所「ホロライブプロダクション」は、日本の他にも、インドネシアや北米に複数のバーチャルタレントが所属しており、様々なコンテンツをグローバルに配信しています。【働き方・働く環境】フレックスタイム制(コアタイム：有　12:00〜16:00)

給与: 年収500~750万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社Finatextホールディングス

【子会社経理スタッフ(証券事業)】フィンテック革新を牽引する経理募集！「Brokerage as a Service」（BaaS）というプラットフォームを提供し口座開設やポイントを利用した投資など、ユニークな証券サービスを提供する金融×IT上場グループ企業

完全週休2日制
資格取得支援制度
育休・産休実績あり
女性活躍
学歴不問
転勤なし
ベンチャー企業
年間休日120日以上
オンライン面接あり
リモートワーク可能

仕事内容: 【募集背景】業績好調に伴う組織強化のための募集。【業務内容】・子会社の経理担当として、CFOや連結経理チームと協働しながら、子会社単体経理の実務を担っていただきます。・経理以外のユニットとも距離が近い環境で、会社の成長とともに自身も成長していくことができる環境です。ご経験/ご志向に応じ経理業務に限らず幅広くご活躍いただけます。具体的な想定業務は以下の通りです。 ◆月次決算、四半期決算、年度決算 ◆売上/費用に関するドキュメントの収集と確認 ◆会計仕訳入力 ◆入出金等の財務業務 ◆新規サービスに関わるサポート業務 →新規サービスの企画～開始・拡大フェーズの中で経理観点から携わることが可能です ◆自己所有の有価証券の管理他 →証券会社のため一般的な経理業務に限らず、証券関連業務にてスキルアップいただくことが可能です ◆リスク計算 ◆分別管理 ◆資金繰り管理 ◆各業務フローの整理、改善 ※いずれも、必要に応じ、連結経理チームや顧問会計士/税理士に相談しながら進めていただけます。【ホールディングスの魅力】・スタートアップながら、三菱UFJフィナンシャル・グループ、大和証券、MS&AD、日本生命などの日本を代表する企業とインフラ領域で協業し、高い評価を得ております。・これまで当グループでは、証券領域を中心に事業を展開し、金融サービス開発のノウハウ・技術を蓄積してきました。事業を展開する中で常に大事にしてきたのは、「生活者のライフスタイルや価値観に徹底的に寄り添い、事業・サービスを開発・展開すること。その実現のために、デジタルテクノロジーを最大限活用すること」です。当グループの生活者中心を徹底する思想とそれをサービスとして具現化するノウハウ・技術力を活用することで、保険を今よりも人々に役立つもの・生活を豊かにするものにすることを目指し、設立いたしました。【当社の魅力】 ■Finatextグループの証券会社で、BaaS（Brokerage as a Service）と呼ばれる証券ビジネスプラットフォームを提供しています。 ■BaaSを用いると非金融事業者は従来の10分の1以下のコストで、素早く証券サービスを開発ができます。また、コストが下がるのでよりユーザーフレンドリーなサービスを開発することに集中することが可能となっています。 ■ユーザーにストレスを与えないスムーズな口座開設などの利便性の高さに加え、ポイントを活用した投資サービスなど、一般的な証券サービスとは異なる独自の証券サービスも構築しています。 ■今後も複数の大手企業と協業し、既存のサービス以外にも新規で様々な証券サービスをリリースしていく予定です。【働き方・働く環境】・オフィスへの出社、リモートなど日により変更可能です。「午前はオフィスで働き、午後からはリモート」など柔軟に対応できます！・業務開始/終了時間も柔軟に変更可能。保育園のお迎えなど、ライフスタイルに合せて柔軟に業務時間帯を調整できます。 ※ポジションによっては業務時間帯が固定のポジションもございます ※株式会社スマートプラスでの採用となります。

給与: 年収420~650万円

勤務地: 東京都千代田区

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【法務】福利厚生充実！消費者向けのWebシステムの受託開発を中心とするAWS認定パートナー企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
年間休日120日以上
急募求人
学歴不問
面接1回のみ
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】 ◆事業拡大・組織強化のために人材を募集します。【業務内容】経営管理部において、法務・コンプライアンス業務を担当して頂きます。取引契約の審査、契約書管理、コンプライアンス業務補助等を中心にご担当頂く想定ですが、ご経験も踏まえながら業務の幅を広げて頂けます。 ※最初はスキルに応じてお任せする業務範囲を調整します。将来はこの業務の全般を担っていただくことを期待するポジションです。【組織体制】管理部長1名、経理担当1名【企業の魅力】 2006年の創業以来黒字決算を継続する成長企業です。【働き方・働く環境】平均残業時間２０時間程度でワークライフバランスを保ちながら、経理としてのご経験を積むことができます。

給与: 年収330~400万円

勤務地: 東京都港区

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クロスマート株式会社

【人事】採用担当者募集！リモートワーク可！フルフレックスタイム制度あり！外食産業において、まだ見ぬ新たな価値を生み出す企業

完全週休2日制
ベンチャー企業
年間休日120日以上
フレックス制度あり
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リモートワーク可能
第二新卒歓迎
IPO準備
管理職・マネージャー
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】クロスマートの組織拡大に伴い、採用人事または組織制度設計ができる人事を募集しております。現在、人事が1名在籍しておりますが、採用、制度設計などまだまだ他にもチャレンジしたいことが多く、一緒に組織拡大に向けて動いていける人事を募集しています。【業務内容】 ◆リクルーティング担当をご希望の場合採用計画に基づき、各職種のリクルーティングをお任せします。採用戦略の立案から、実行、クロージングまで一貫して行います。営業、エンジニア、デザイナー、新卒採用など、多岐にわたった職種に関わっていただきます。 ◆プロジェクト推進担当をご希望の場合クロスマート株式会社の各育成、活性化施策の推進をしていただきます。事業部内のメンバーを巻き込み、施策の企画提案、推進をお任せします。【仕事の魅力】・2018年7月創業で、2021年2月にシリーズAの資金調達を実施した急成長スタートアップ・社会的意義が大きく、外食産業の課題を解決をしている事業に携わる・正社員30名（組織全体で70名弱）の組織設計ができる・アナログな業務をデジタル化する、という大きな社会課題に取り組む事業を運営している・これからまさに仕組みや組織を創っていくフェーズ【企業の魅力】日本を代表する産業のひとつ、外食産業は25兆円を超える大きい市場ですが、未だアナログな慣習が根付いております。同社は外食産業の中でも「食品流通」に着目し、DX化を推進しています。サービス開始から約1年半で全国の卸売業者100社以上、飲食店も10,000店舗以上、月間発注数も100,000件を超える形でご利用いただいており、急速に拡大しています。【働き方・働く環境】 ◆リモートワーク制度あり ◆フルフレックスタイム制度あり

給与: 年収450~700万円

勤務地: 東京都中央区

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