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[職種]財務

[年収]600万円〜

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株式会社kubell

【経営企画(リーダー候補)】フレックス/ハイブリッド勤務/グループ全体の経営管理業務を推進!国内利用者数No1、導入社数60万社を突破したビジネスチャット「Chatwork」の運営や、BPaaSサービスの提供をしている東証グロース上場企業

  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かせる
  • オンライン面接あり
  • 上場企業
  • 外資系企業
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 社会情勢の変化や組織が急拡大する中で、経営企画ディビジョンの更なる強化・成長を見据えてメンバーを募集しております。 入社後は、業務を通じて既存メンバーや他部門と連携を図りながら、当社グループの成長を支えていただきます。 【ミッション】 経営企画ディビジョンは「中長期の経営計画を精度高く達成する事をサポートし、その過程をIRで開示し企業価値を最大化することで、当社の掲げるビジョンの実現に向けて貢献する」をミッションとしております。経営・投資分野における重要度・難易度の高い業務を担うため、やりがいや成長が実感できるはずです。 当社の経営企画はChatworkの中長期的な成長を支える事をミッションとしており、3つの役割があります。 (1)経営企画・管理 経営陣とともに中長期のビジョン・戦略立案・中長期計画の作成をおこなっていただきます。また、立案した中長期計画に対して、計画通りに事業を推進するため事業KPI、財務指標のモニタリングを実施します。その他、会社としての重点課題や社内横断プロジェクトの取りまとめなどもおこないます。 (2)財務・IR 財務戦略と計画策定をおこない、資本調達と資本配分およびその評価を実施します。 また、IR業務として株主や投資家に対して、当社の事業・財務状況などの情報提供をおこないます。投資家の開拓からコミュニケーション手法、メッセージなど企画から実施までをおこないます。 (3)M&A、業務提携 株主や投資家より調達した資金をより良い投資にまわすためのM&A、業務提携に携わっていただきます。 当社のスーパーアプリ構想を実現するため、ソーシングからエグゼキューションまで一貫して実施します。 【業務内容】 今回募集するポジションでは、「(1)経営企画・管理」の担当として、グループ全体の経営管理業務を推進いただきます。管理会計を軸とし、中期経営計画や事業計画の策定を数値面で推進いただくなど、経営メンバーと共に経営課題の解決に取り組んでいただきます。 ◆グループ全体の予算策定、実績管理(管理会計) ◆月次の事業実績に関する報告(予算・見通しとの差異分析、事業KPI進捗等) ◆月次業務の仕組み化・改善 ◆経営戦略・事業計画の策定(主に数値面でのサポート) ◆取締役会、経営会議等の運営サポート ◆経理や各事業部との連携 等 【会社紹介】 私たちkubellは、中期ビジョンとして「中小企業No.1 BPaaSカンパニー」、長期ビジョンとして、あらゆるビジネスの起点となる「ビジネス版スーパーアプリ」を掲げ、急成長を続けています。主力事業である、国内最大級のビジネスチャット「Chatwork」の導入社数は62万社を超え(2024年12月末日時点)、""社会的インフラ""として認知・利用されるプラットフォームへと成長。さらに、中小企業の本質的なDXを実現しうる新たなビジネスモデルとしてBPaaS(Business Process as a Service)に着目し、2023年からは業務プロセス代行サービス「Chatwork アシスタント」の提供を開始しました。 ※2024年7月、Chatwork株式会社は、株式会社kubell(読み:クベル)へ社名を変更いたしました。 <Mission> 「働くをもっと楽しく、創造的に」 2000年、インターネットの登場に感動し、いてもたってもいられず学生ながら起業。インターネットはきっと、世界を大きく変えていく。そして、たくさんの幸せをつくりだしていくに違いないと確信し、仲間とともにチャレンジをつづけてきました。 最初は手探りでしたが、「自分たちが働きたい会社をつくろう」という想いはやがて、「働く」ということそのものを変えていきたいというミッションにつながっていきました。 人生の大半を過ごす「働く」という時間を、もっと楽しく、創造的なものにしたい。そうすることで、人生を充実感のあるものにし、より社会を豊かにしていけると、私たちは信じています。 <Vision> 「すべての人に、一歩先の働き方を」 ITに詳しい人もそうでない人も、業界業種、性別年齢も関係なく、世界中のあらゆる人に一歩先の働き方を届けたい。二歩先でも三歩先でもなく、誰もが安心して足を踏み出せる「一歩先」を常に提供するからこそ、世の中の働き方をアップデートし続けることができると考えています。 <Value> 「 Take Ownership(自分ごとでやりきる) 」 仕事の目的を背景含めて深く理解し、単なる作業ではなく意味を持った仕事として、自分自身の意思を持って主体的に取り組む。一度手をつけた仕事はしっかりと最後までやり抜き、自分自身の手が離れたとしてもその成果を見届けるところまでを自分の仕事だと意識する。 「Playful Challenge(遊び心を持ってチャレンジ)」 私たちは困難な社会課題に取り組むベンチャー企業。たとえ前人未踏の領域であったとしても、新しい発想をもって果敢に挑戦し、期待や想像を超えてワクワクするような驚きを創り出す。未来を待つことなく、スピードこそ価値だととらえ、自ら一歩先をつくりだしていく。 「Beyond Boundaries(越境し共に高めあう)」 自分の役割を部門や役職の壁を越えて他者視点で見つめ直し、全体最適の目線で行動する。周囲を巻き込みコラボレーションを生み出すことで、1+1を3にも4にも変えていく。間に落ちるボールを拾いあい、相互に未来を見つめて声をかけあうことで、全員で勝つチームへ。 「Integrity Driven(チーム・顧客・社会に対して誠実に)」 働く仲間となるチームを信頼し、多様な違いを受け入れ強みへと変えていく。顧客へのリスペクトを忘れず、伴走するパートナーとして共に成長する。働き方を変えていくことが私たちの使命。未来に誇れる仕事を成し遂げて、これからの社会を豊かにしていこう。 【事業内容】 <ビジネスチャット事業> 中小企業向けビジネスチャット「Chatwork」 <BPaaS事業> 業務プロセス代行サービス「Chatwork アシスタント」 <インキュベーション事業> SaaS・ITサービスの比較情報「ビズクロ」 中小企業向けIT活用のご案内「Chatwork DX相談窓口」 【働き方・働く環境】 ハイブリッドワークを推進しておりますが、チームビルディングのため、週2日程度はオフィス出社となります。
給与
年収600~1,200万円
勤務地
東京都港区
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オリックス株式会社

【東京】財務モデリング担当◇IR(統合型リゾート)事業開業に向けた事業推進をファイナンス面から支援◇


    【業務内容】 ・財務業務(財務モデリング、予実管理、金融機関からのプロジェクトファイナンスによる資金調達) ・経理業務(決算対応、財務報告書作成) ◎大規模・新規事業であり、社内横断的に推進しています。経営層との距離も近く、グループ会社や他部門との交流も多い部門です。 【企業概要】 主として法人のお客さま向けに、ファイナンス(リース、融資など)・レンタル・生損保コンサルティングサービス、グループ会社の各種サービスの提案の他に、環境エネルギー事業、事業投資(事業再生、M&Aなど)といった多様な金融サービスを国内・海外で幅広くご提供しています。 【働き方・働く環境】 ・全社の月の平均残業時間 27.1時間(定時は9:00~17:00で所定労働時間は7時間) ・平均有休取得日数 14.1日 ・平均勤続年数:男性17.9年 女性17.7年 ・スーパーフレックスタイム制度:1日の最低勤務時間を1時間とし、5時~22時までの間で出退社時間を自由に設定できる制度 ・女性社員の産休・育休取得率100%
    給与
    年収45.62~51.79万円
    勤務地
    東京都港区
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    株式会社アンビスホールディングス

    【プライム上場/東京駅】財務課長◆ヘルスケア事業拡大に伴う資金調達・M&Aなど急増/創業以来増収増益

    • 退職金制度あり
    • フレックス制度あり
    • 年間休日120日以上

    【プライム上場/東京駅】財務課長◆ヘルスケア事業拡大に伴う資金調達・M&Aなど急増/創業以来増収増益 【2013年の創業以来、増収増益/年休125日・フレックス制あり】 ■募集背景 中核事業であるホスピス事業(医心館事業)では毎年30施設以上の新規開設、年1,600人以上の看護師・介護士など医療・介護専門職の方々を採用しており、非常に好調に業績を伸ばしております。 22年度売上高約230億円から、2年間で売上高約425億円への大幅成長となる業績好調に伴い、全社のKPI管理やM&A急増のための増員となります。 立ち位置的にはプレイングマネージャーとなります。 主任が集計や取りまとめたものを、課長としてレビューや社内共有を実施いただきます。 ■業務内容: ◇ 予算作成、予実管理(月次・四半期) 当社グループの中期予算、単年度予算を策定し、各部署からの毎月の実績情報をもとに予実管理・分析を行います。 ◇ 銀行対応(主に融資関連業務) 新規施設の開設資金は手許資金と銀行融資で賄うため、新規施設の開設が決定する都度、銀行との諸条件の折衝を行います。 ※ご希望・適性に応じてIR業務も一部お任せする可能性があります ◇医療法人の経理財務 新規事業として、地方の医療法人の経営支援を行っています。支援先の経理財務業務についても一部実施します。 ■組織図 ・経理財務本部 財務部(本部長1名、次長1名、メンバー2名) 平均年齢は30代前半で、20~30代のメンバーが活躍中です! ■キャリアパス 業績・会社規模ともに大きく成長している最中のため、将来的に次長や部長などさらなるキャリアアップが目指せる環境です。 また、新規事業やM&Aも活発に動いているため、様々な業務経験を積むことが可能です。 ■当社の魅力 当社は2013年創業の医療・介護ベンチャー企業で、慢性期・終末期ケアに特化した「医心館」を運営し、地域間格差の是正に貢献しています。また、医療機関や介護事業者への経営支援・コンサルティングを行い、地域医療再生に取り組んでいます。ホスピス事業は長期安定的な収益基盤を確立し、2022年から2024年に売上高が2倍以上となり、2025年9月には500億円を目指しています。2019年にジャスダック市場へ上場し、2023年3月にプライム市場へ移行しました。 変更の範囲:会社の定める業務
    給与
    年収850~950万円
    勤務地
    東京都中央区
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    株式会社アンビスホールディングス

    【財務/主任〜一般】フレックスあり/年間休日125日・プライム上場企業の財務ポジション

    • 退職金制度あり
    • フレックス制度あり
    • 家賃補助あり
    • 育休・産休実績あり
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • オンライン面接あり
    • 上場企業

    【募集背景】 中核事業であるホスピス事業(医心館事業)では毎年30施設以上の新規開設、年1,600人以上の看護師・介護士など医療・介護専門職の方々を採用しており、非常に好調に業績を伸ばしております。 22年度売上高約230億円から、2年間で売上高約425億円への大幅成長となる業績好調に伴い、全社のKPI管理やM&A急増のための増員となります。 【業務内容】 ◇ 予算作成、予実管理(月次・四半期) 当社グループの中期予算、単年度予算を策定し、各部署からの毎月の実績情報をもとに予実管理・分析を行います。 ◇ 銀行対応(主に融資関連業務) 新規施設の開設資金は手許資金と銀行融資で賄うため、新規施設の開設が決定する都度、銀行との諸条件の折衝を行います。 ◇医療法人の経理財務 急成長中の地域医療再生事業におけるグループ医療法人の経理財務業務を行います。 ※ご希望・適性に応じてIR業務も一部お任せする可能性があります 【やりがい】 当社のホスピス事業(医心館事業)は、高いニーズを受けて急成長中です。地域医療再生に一層貢献すべく、様々な新規事業にも取り組んでいます。そんな当社の財務部では、予算策定や予実分析、資金調達など貴重な経験を積み、着実にスキルアップすることができます 将来的に次長や部長などさらなるキャリアアップが目指せる環境のため長期的な就業も可能です。 【組織構成】 財務部は4名で構成されており、本部長1名・次長1名・一般メンバー2名が在籍しております。平均年齢は30代前半です。 【選考フロー】 書類選考 ↓ 適性検査(SPI)+一次面接(WEB) ↓ 最終面接(対面予定) ※原則面接は2回を想定、3回になる可能性もございます。 【働き方】 ※リモート不可 ※平均残業時間30時間/月
    給与
    年収700~800万円
    勤務地
    東京都中央区
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    株式会社ビィ・フォアード

    【経営企画】売上高1180億円!中古車輸出台数は156,237台!ECサイトを用いて200以上の国と地域のユーザーに向けた中古車販売を手掛ける成長中企業

    • 退職金制度あり
    • リモートワーク可能
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 管理職・マネージャー

    【募集背景】 今後の上場を見据え基盤強化の為、TMG候補の採用を行います。 ■業務内容: 世界207ヵ国と地域へ中古車販売サービスを展開している当社ですが、売上1000億円を突破しました。今回のポジションでは、次のステージのためにさらに社内基盤を整える企画を考えていただきます。 ■業務詳細: ・予算統制の企画立案 ・全社横断プロジェクト推進(現在進行形の「経営基盤強化プロジェクト」の推進) ・中期経営計画、年度予算策定 ・月次業績(予算、実績、見込)管理 ・M&A等、特別プロジェクト対応 ■魅力: 全世界の自動車流通プラットフォームのECサイトとして、207ヵ国の地域へ中古車販売サービスを提供しております。特にアフリカでは高い支持を得ております。チャレンジ精神のある方、ぜひご応募ください。 ■配属先情報: 経営企画部 部長1名、MG代理1名、TMG1名、スタッフ1名 ■当社について: ~「アフリカで最も有名な日本企業」と世界から高い支持を得ています~ 2004年に設立し、海外向けに主に中古車を販売することから始まったビジネスは、いま変革の時を迎えています。月間6,000万PVを誇る自社越境ECサイトを駆使して、世界200の国と地域へ月1万5,000台の中古車を輸出する急成長中のグローバルカンパニーです。
    給与
    年収800~1,020万円
    勤務地
    東京都調布市
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    千株式会社

    【財務経理部長候補】『こどもにピース』をモットーに、保育園・幼稚園など子どもを預かる施設や保護者とともに子どもの幸せを育むことを目指す、総合保育テックサービス「はいチーズ!」シリーズを主力事業としている、第二創業期ベンチャー企業

    • 育休・産休実績あり
    • 学歴不問
    • 経験者優遇
    • リモートワーク可能
    • 女性活躍
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 時短勤務あり
    • 残業少なめ
    • 転勤なし
    • エージェントおすすめ求人

    ■当社について: 2004年創業の第二創業期ベンチャー企業です。 『こどもにピース』をモットーに、保育園・幼稚園など子どもを預かる施設や保護者とともに子どもの幸せを育むことを目指す、総合保育テックサービス「はいチーズ!」シリーズを主力事業としています。 インターネット写真販売「はいチーズ!フォト」、保育ICT「はいチーズ!システム」、給食・食育サービス「はいチーズ!ベジ」、アルバム制作「はいチーズ!アルバム」、動画撮影/制作「はいチーズ!ムービー」など、さまざまな保育支援サービスを提供しています。 現在では、導入団体数が全国20,000団体を突破し、累計保護者ユーザー数は全国380万人以上、累計写真アップロード枚数も7億2,000万枚以上となっております。 ■求人概要 企業成長に伴い、事業およびサービスの多角化が進んでおり、経営層のカウンターパートとしてともに成長戦略を描いていく財務経理部長を探しております。 直近もM&Aや事業提携を進めており、複数事業をまとめる財務経理部長として幅広い業務を一気通貫で体感できる環境です。 ■業務内容 ・財務経理部(財務 / 経理部門)のマネジメント(10名程度) ・各事業、子会社の経理計算業務 ・事業計画、中期経営計画の策定およびPDCA ・管理会計資料の作成 ・資金調達関連業務(銀行融資窓口、必要資料の指示等) <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅)
    給与
    年収700~1,100万円
    勤務地
    東京都千代田区
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    社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号27488)

    【財務経理(リーダー~マネージャー候補)】フレックス制度あり!売上高1900億円超を誇る総合人材サービス企業/中堅上場企業の成長力ランキング第1位獲得も!製造業を中心に設計や開発、建設といった幅広い現場へ人材を派遣する国内最大級の企業であり、働く人を「正社員(無期雇用)」として採用した上でメーカーにチーム単位で派遣し、現場の請負やIT技術者の育成・支援を行うことで、日本のモノづくりと働く人のキャリア形成を支えるプライム上場企業

    • NEW
    • 学歴不問
    • 経験者優遇
    • リモートワーク可能
    • 完全週休2日制
    • 年間休日120日以上
    • 転勤なし
    • オンライン面接あり
    • 上場企業
    • 落ち着いている雰囲気
    • 管理職・マネージャー

    ■業務概要: UTグループ株式会社およびグループ各社の財務経理業務を担う財務経理ファンクションにて、管理職候補として他のメンバーを牽引していただきながら、決算関連の業務を行って頂きます。 ■業務詳細: 当社グループの事業を牽引する主要事業会社(売上高400億円~800億円クラス)の決算を担当するチームの管理職候補として経験を積み、当社グループの風土やビジネスへの理解を深めていただきます。 連結親会社の決算担当、連結決算チーム、法定開示担当へと挑戦していただくことを期待しています。 今回入社頂く方には、まずは下記業務を主としてご担当頂きたいと考えています。 ・主要事業会社もしくは連結親会社の決算関連業務(月次決算/四半期決算/期末決算) ・監査法人対応 ・税務関連業務(単体納税) ・J-SOX対応 など ※リモート:決算時期は出社。それ以外の時期は、週2回ほどリモート可能です。 ■特徴: 財務経理ファンクションでは、決算関連業務(単体決算/連結決算/監査対応)のほか、M&A・組織再編関連業務(会計関連)、税務業務、資金管理や調達といった財務業務を行っています。また、グループを挙げて取り組む様々なプロジェクトや企画に財務会計の専門組織として参画しています。 ■ポジションの魅力: 当グループは中期経営計画に基づく持続的な事業成長基盤の確立を目指しており、この実現に向け戦略・施策展開を加速しています。財務経理ファンクションもこの動きに同期し経営基盤の強化に取り組んでおり、プライム市場上場企業としての規模の大きなプロジェクトからベンチャー企業の様に自ら業務システムの企画・立案に携わる業務まで、組織マネジメントを含め幅広い経験を積むことが可能です。 ■当社の魅力: 当社は毎年20%成長を続けている東証プライム上場の人材サービス企業です。 主に半導体、電子部品を中心として製造業向けの人材派遣業をメインとしています。当社は5年後の中期経営計画では従業員数3万名、売上1,500億円、そして社員平均年収20%向上の実現も公言しており、今後も成長予定です。
    給与
    年収650~1,000万円
    勤務地
    東京都品川区
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    株式会社東横イン

    【部長補佐ポジション】海外不動産管理◆東南アジア中心に出店強化/海外出張有/土日祝休


      東横イングループの海外拠点関連業務全般を担っていただきます。 主な業務として、東横イングループの海外拠点支援業務に従事していただきます。具体的には、事務所管(承認業務)や海外法人の監査対応、遊休不動産利用の検討・実行、海外訴訟案件対応などを担当していただきます。 ■具体的な業務内容: ◇海外拠点の保有物件管理業務 遊休不動産の保守管理、利用検討(エビデンス資料の作成など) ◇海外経費の支払業務 海外不動産保守管理・修繕に係る各種経費の支払い承認。経費に掛かる予算管理 ◇海外拠点の決算書(英語)を見てキャッシュフロー確認→事業資金支援、海外拠点の資金需要に対応し、必要な社内稟議・承認を経て貸付実施必要に応じ、海外拠点に有意な前向き提言、実行を行っていただきます。また海外拠点で発生した訴訟対応も想定しております。英文訴訟内容を翻訳し弁護士と連携、プレゼン資料作成、社内稟議、進捗管理 >将来的にお任せした業務 ◇監査業務 決算監査等で海外法人と質疑応答や、資料の作成(ホテル実績、予測値、 修正計画) ※海外現地法人の実態把握の為、年 2~5 回程度海外出張がございます。
      給与
      年収650~800万円
      勤務地
      東京都大田区
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      アクシスコンサルティング株式会社

      【経営企画/役員直下】事業推進・業務変革リーダー/フルフレックス/17年間で5000名以上の現役コンサルタントの転職支援実績があり、BIG4との取り組み実績多数の企業

      • 経験者優遇
      • フルフレックス制度あり
      • フレックス制度あり
      • リモートワーク可能
      • 完全週休2日制
      • 年間休日120日以上
      • 転勤なし
      • オンライン面接あり
      • 上場企業

      【会社説明】 私たちはこの日本の社会が抱える多くの課題を解決し、新しい価値の創造を促すことですべての人が幸福に暮らし、活き活きと働くことができる社会の実現に貢献したいと考えています。 そのためには人材を資源(Human Resources)より資本(Human Capital)と捉え、この国で不足、偏在するコンサルタントなどの高いレベルの専門性と能力を持った人材を最適配置し、企業や社会の課題解決、価値創造を推進、その価値がシェアされ循環し続けてゆくような社会をつくる必要があります。 そこで当社は課題の発見、解決、さらに新しい価値の創造に答えるため、正社員採用、フリーコンサル、スポットコンサルなどの複合的なサービスを展開。 あらゆる企業や組織の課題解決と価値創造にパートナーとして寄り添うと同時に、働く一人ひとりに柔軟な働き方や自律的なキャリア形成、活躍の場の広がりを提供しています。 これら活動を通じて課題解決につながるコンサルティングがもっと身近になり、誰もが自由に活用できる世の中となることが、企業、産業、社会の課題の解決と新しい価値やイノベーションの創出を促し、この国によりよい未来をもたらすと、私たちは信じます。 【強み】 会社規模や成長速度など、クライアント企業様の現状をヒアリングし、課題からバックキャスティングして必要な人材の採用や、計画実行の支援を行います。 専門人材の提供をグループ全体でコミット プロフェッショナル人材・DX人材の紹介・アサインはアクシスグループ全体でサポートします。 各領域のプロフェッショナル人材が参画することで、組織に必要な変化を実現するためのダイナミックケイパビリティが強化され、今後加速するビジネス環境の変化の中でも貴社のコア・コンピタンスを保つことが可能になります。 【募集背景】 2023年3月28日に上場(証券コード:東証グロース9344)し、今後更なる成長を目指しています。成長戦略の一環として、当社の最大の強み・特徴である、大手コンサルティングファームに在籍している現役コンサルタントの約4人に1人が登録している「人材データベース」のさらなる拡大及びご登録人材に活用いただけるような新規サービスの提供を掲げております。 上場後、次の成長ステージに進む当社で、経営戦略の実行に深く関わりながら、実務を通じて中核メンバーとして成長する機会があります。 本ポジションにおいては、これまでの経験を活かし、事業のスケールアップを支える重要な役割を担っていただきます。 【業務内容】 経営企画本部において、役員直下で業務改革や事業推進の基盤整備を担当いただき、中期的には新規事業の立ち上げ・推進に関わっていただきます。 ※ご経験とご志向性に応じて、担当業務の配分について決定いたします。 〇経営企画関連 ・全社プロジェクトの推進 ・全社戦略立案 ・新規事業の企画/検討/リサーチ(市場調査・未来予測) ・PoC(概念実証)や事業開発のリード ・アライアンス先の開拓 〇事業推進関連 ・社外向けイベントの企画、運営サポート ・DX推進プロジェクトのプロジェクトマネジメント ・業務改革推進/BPR ・会員向けサービス(ポータルサイト) ・AI関連サービスの開発 ほか ・M&A実行に向けた外部アドバイザーや経営陣との連携業務 ・会議体の設計/運営/ファシリテーション、資料作成 【働く魅力】 ◎急成長を遂げる企業で、未来の経営課題を解決し、会社の成長に大きく貢献できる ◎豊富な人材データベースとリソースを活用した新規事業・新規プロダクト開発に携わることができる ◎役員直下のポジションで、経営メンバーとの距離感が近く、意思決定に直接関わることができる ◎社内外のステークホルダーやエキスパートとの接点があり、学びや成長の機会が豊富 ◎全社横断的なプロジェクトに関わり、部門を超えた経験が積める環境 ◎フルフレックス制度やリモートワークも可能で、柔軟な働き方を実現
      給与
      年収750~1,200万円
      勤務地
      東京都千代田区
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      アクシスコンサルティング株式会社

      【経営企画本部】IT・DX推進/フルフレックス/17年間で5000名以上の現役コンサルタントの転職支援実績があり、BIG4との取り組み実績多数の企業

      • 経験者優遇
      • フルフレックス制度あり
      • フレックス制度あり
      • リモートワーク可能
      • 完全週休2日制
      • 年間休日120日以上
      • 転勤なし
      • オンライン面接あり
      • 上場企業

      【会社説明】 私たちはこの日本の社会が抱える多くの課題を解決し、新しい価値の創造を促すことですべての人が幸福に暮らし、活き活きと働くことができる社会の実現に貢献したいと考えています。 そのためには人材を資源(Human Resources)より資本(Human Capital)と捉え、この国で不足、偏在するコンサルタントなどの高いレベルの専門性と能力を持った人材を最適配置し、企業や社会の課題解決、価値創造を推進、その価値がシェアされ循環し続けてゆくような社会をつくる必要があります。 そこで当社は課題の発見、解決、さらに新しい価値の創造に答えるため、正社員採用、フリーコンサル、スポットコンサルなどの複合的なサービスを展開。 あらゆる企業や組織の課題解決と価値創造にパートナーとして寄り添うと同時に、働く一人ひとりに柔軟な働き方や自律的なキャリア形成、活躍の場の広がりを提供しています。 これら活動を通じて課題解決につながるコンサルティングがもっと身近になり、誰もが自由に活用できる世の中となることが、企業、産業、社会の課題の解決と新しい価値やイノベーションの創出を促し、この国によりよい未来をもたらすと、私たちは信じます。 【強み】 会社規模や成長速度など、クライアント企業様の現状をヒアリングし、課題からバックキャスティングして必要な人材の採用や、計画実行の支援を行います。 専門人材の提供をグループ全体でコミット プロフェッショナル人材・DX人材の紹介・アサインはアクシスグループ全体でサポートします。 各領域のプロフェッショナル人材が参画することで、組織に必要な変化を実現するためのダイナミックケイパビリティが強化され、今後加速するビジネス環境の変化の中でも貴社のコア・コンピタンスを保つことが可能になります。 【募集背景】 当社は23年3月に東証グロース市場に上場し、今後既存事業だけでなく、DX、M&A、新規事業含めたインオーガニック/非連続な成長を予定しております。 IT・DX推進の立場から当社の事業成長を後押ししていただける仲間を求め、今回の募集に至りました。 【期待する役割・業務内容】 ・全社のITアーキテクチャーの企画、構築、運用 ・各種DX推進プロジェクトの管理 ・プロジェクトとしてのDX推進が、顧客/事業にどのように貢献しているかの可視化 ・経営方針への理解を高めることを目的とした、経営陣との円滑なコミュニケーション ・IT/DXのロードマップについて整理し、経営陣とコンセンサスを図る 【進行しているプロジェクト】 ・データ分析基盤の構築 ・会員向けのサービスポータル ・AIを活用した求人と人材のマッチングシステム ・生産性向上を目的とした基幹システムの刷新 ・自社オウンドメディアの構築 など 【働く魅力】 ◎事業/組織規模が一気に成長してゆくフェーズで、全社横断的な課題解決に取り組めます。 ◎IT/DX推進担当(プロジェクトマネージャー)としてIT/DX導入のリードを担うため、仕様策定から導入までの裁量が大きく、ご自身のアイディアを実現し、事業スケールに大きな貢献ができるポジションです。 ◎フルフレックス制度、リモートワークが活用できます。
      給与
      年収800~1,200万円
      勤務地
      東京都千代田区
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      RIZAPグループ株式会社

      【財務戦略マネージャー】

      • 育休・産休実績あり
      • リモートワーク可能
      • 時短勤務あり

      【西新宿】財務戦略マネージャー/銀行対応やグループCF管理等◆国内最大規模のヘルステックカンパニー 【「パーソナルジム業界」という市場を新たに生み出したRIZAPグループ/積極的なM&Aで事業領域を急拡大/転勤なし】財務戦略部におけるマネージャーポジションを担当いただきます。 ■業務内容:日々の銀行対応/財務業務全般/グループ会社のCF管理(/M&A)に関連する業務を担当いただきます。 ■RIZAPって、何の会社?:◇RIZAPと聞くと、CMでよく見るパーソナルトレーニングやフィットネスのイメージが強いのではないでしょうか? 実はマーケティング戦略を得意として世の中に「パーソナルジム業界」という市場を新たに生み出し、積極的なM&Aによる経営戦略によって事業領域を急拡大するなど、常に世の中に大きなイノベーションを起こそうと奮闘している企業です。 ◇当社のグループ会社には、キッチンアイテムで有名な「Bruno」やアパレルの「JEANS MATE」などがあり、現在までに約70社とM&Aを行い、のべ85事業を手掛けているtoCの事業会社の側面もございます。 グループ会社の領域は美容、アパレル、スポーツ、生活雑貨等の小売、食品など幅広く、一見すると「ジムとは全く関係がない」と思われる方も多いでしょう。 ◇ しかし、M&Aを積極的に推進する背景には”「人は変われる。」を証明する”の企業理念が軸となっており、RIZAPを起点としながら人々の「自己実現」を提供し、人生のライフスタイルをトータルサポートできるような事業構想を描いております。 ◇また直近では、完全無人の24時間ジム「chocozap」という新規事業を推進しており、 リアル店舗×デジタルの側面から日本の健康寿命の延伸に取り組み、 あらゆる年代の人々の自己実現が可能な社会を目指しています。 ■「chocoZAP (ちょこざっぷ)」 ◇ライザップが監修する軽い運動から始められる初心者向けのフィットネスジムです。 着替え不要で1日5分からでも、24時間365日コンビニ感覚でいつでも使えるジムとして、事業開始から約1年10カ月で47都道府県への出店を達成。店舗数:1,500店舗(2024年5月15日時点) ◇日経トレンディが選ぶ2023年度ヒット予想ランキングにて1位に選ばれました。 変更の範囲:会社の定める業務
      給与
      年収1,000~1,200万円
      勤務地
      東京都新宿区
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      社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号27102)

      【経理財務マネージャー候補】家具インテリアの情報を発信する総合ポータルサイト「ヘヤゴト」を運営!インターネットでの集客マーケティングを強みとし、住生活のサービスイノベーションを起こし続ける企業

      • 資格取得支援制度

      【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 当社の財務経理部門において、月次・年次決算や資金繰り管理などの経理財務業務を統括いただきます。 監査・税務対応に加え、効率化やシステム導入などの企画立案、部門横断的なプロジェクト参画も期待しています。 事業拡大に合わせた組織体制の構築にも関与し、銀行対応や融資関連資料の作成補助なども担っていただきます。 <具体的には> ◆月次・年次決算、税務、監査対応、資金管理 ◆財務経理に関する企画立案やシステム導入サポート ◆資金計画・資金繰り表作成、銀行対応、融資関連書類作成 ◆取締役サポート 事業拡大に伴う組織構築に携わり、将来のCFO候補としてキャリアを描ける環境です。 資金調達や金融機関対応など成長に直結する業務をリードし、経営と直結する改善・システム導入プロジェクトにも挑戦できます。 【組織体制】 管理部 6名(管理部統括1名、経理担当2名、総務情報システム担当1名、人事担当1名、経理総務サポート1名) ※前任の部長の方も在籍しておりますので、フォローなども一程度していただける環境となります。 【企業について】 株式会社ヘヤゴトは、インターネットを通じて「集客マーケティング」という新しいビジネス価値を創造提供してきました。 業界クライアント様のリピート率は90%を超え、非常に高い評価をいただいております。 またヘヤゴトのWEBサイトを利用し、インテリアを購入されたお客様からも「良い品質のインテリアがオトクに手に入った」などの喜んでいただいたお声も多数いただいております。 このように株式会社ヘヤゴトはインテリア業界とインテリアを求めるお客様の架け橋となり、理念の実現を永続することで選ばれ続けています。 【特色】 ◆家具・インテリアを主軸とした住⽣活領域×ITで⼈々の架け橋となる総合ビジネスプラットフォームを展開 ◆常にお客様に対し、喜ばれるサービスをアップデートして提供する理念経営を強く推奨し、運営しています 創業22年/経済産業省推奨の東京都「経営⾰新計画」認定企業 【当社ビジネスモデルの成り⽴ち】 ⽣活の基礎である⾐・⾷・住のうち、インターネットサービスの充実が確⽴されていないのは、唯⼀「住」の領域でし た。 そこで当社は「オンリー1、ナンバー1サービスを提供することで、お客様に対し、インターネットを⽤いて住⽣活の情報⾰命を起こし、100年企業を⽬指す」ことをビジョンに掲げ、インテリア業界に注⽬して事業を⽴ち上げました。 最初は家具のEC事業を⾏っていたものの、⾐・⾷と違って価格相場が⾼い家具は「実物を⾒て買いたい」というお客様の要望が多く、根本的にビジネスモデルを変える必要があることが分かりました。 そこで当社はECサイトと対⾯の顧客ニーズの違いを改めて捉えなおし、「インターネット上でインテリアの売出しをポータルサイト化→イベントに来た顧客に実物を⾒て購⼊頂く」というビジネスモデルを確⽴。集客に困っていた家具インテリア業界に対して確かな実績を残し、お客様にも、業界内でも多くの⽀持を頂いています。 【事業内容】 (1)インテリア専門ポータルサイト運営(heyagoto.com):インテリア・住生活についての情報サイトの運営 (2)インテリアショップ口コミサイトショップナビ運営(shop.heyagoto.com):全国の家具屋・インテリアショップの情報サイトの運営 (3)インテリアセール情報Seilooサイト運営(sale.heyagoto.com):全国の家具・インテリアの販売イベントの集客サイトの運営 (4)インテリア画像投稿マイギャラリーサイト運営(mygallery.heyagoto.com):自身のお気に入りの家具・インテリアや、DIYした家具の写真を投稿するサイトの運営 (5)インテリアフリーマーケットHEYAGOTOフリマサイト運営(未公開):家具のリユースを意識した新規事業サイトの運営 グループ会社 (6)株式会社カグー(家具インテリア販売業):EC、催事、家具インテリア修理事業 (7)株式会社ヘヤゴトヒューマンサテライト(人材派遣業):住生活業界に特化した人材を派遣する事業 【働き方・働く環境】 転勤当面なし 残業:残業は平均15~20時間前後、有給消化率は60%~70%程度なため、ITサービス業界では比較的働きやすいのが特徴です。 月初や月末および繁忙時期は、残業はありますが、それ以外定時帰りが原則。
      給与
      年収600~720万円
      勤務地
      東京都品川区
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      株式会社OAGコンサルティング

      【東京/千代田】M&Aコンサルタント(マネジャー職)◇OAGグループ/一気通貫でご支援可能

      • 退職金制度あり
      • リモートワーク可能

      【東京/千代田】M&Aコンサルタント(マネジャー職) ◇OAGグループ/一気通貫でご支援可能【簿記2級程度の知識がある方/OAGグループの安定基盤/所定労働7時間/中途入社の方多数在籍】 ■業務内容:中小企業のお客様のご相談対応から案件化、成約に至るまでのすべてのプロセスを行います。・企業価値算定・提携相手企業の探索・M&Aにおける助言行為・契約書作成支援・クロージングM&Aは手段であり、目的ではないという考えの下、必要であれば、グループ全体の力を活用し、社内承継・MBOへご案内致します。常にお客様目線の提案をおこなっています。 ■当社の特徴:・お客様が自社の経営資源や強み、弱みを明確に捉える手助けをし、お客様の経営状況を「見える化」するエキスパート集団です。OAGコンサルティングの事業は大きく分けて8つです。具体的には、「経営改善&成長支援コンサルティング」「事業再生コンサルティング」「M&Aコンサルティング」「事業承継コンサルティング」「海外進出支援コンサルティング」「国際業務支援コンサルティング」「飲食店専門サービス」「人事コンサルティング」。多岐にわたるサービスでお客様の夢を実現させます。当社は、フルオーダーメイド、会計のプロの分析力、複数担当制の3つにおいて強みがあります。・企業の成長や発展をするには経営戦略が不可欠です。様々な戦略の策定、実行、進捗管理をするために「会計」を活用し、経営を「見える化」する必要があります。管理会計を用いた現状分析、事業計画策定、計画実行支援を中心に、財務デューデリジェンス、資金調達支援、経営管理における業務フロー改善サービスなど、企業のポテンシャルを最大限に引き出すパートナーです。また企業の継続・発展のための戦略的M&Aアドバイザリーや、後継者様への経営・財産の承継支援まで幅広く支援します。税務サービスについても、グループ会社であるOAG税理士法人と連携してサポートを行っています。変更の範囲:会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
      給与
      年収700~1,059万円
      勤務地
      東京都千代田区
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      株式会社estie

      【経理・財務マネージャー候補】フレックス制/リモートワーク可能/28億円の資金調達を実施!不動産データプラットフォーム「estie」シリーズを展開!日本で唯一商業用不動産に特化したSaaSを提供する不動産テックのIPO準備中企業

      • 家賃補助あり
      • フレックス制度あり
      • リモートワーク可能
      • 完全週休2日制
      • 年間休日120日以上
      • IPO準備

      【募集背景】 組織体制強化のための増員採用 【業務内容】 入社後はこれまでのご経験に合わせて決算業務を中心にお任せします。 将来的には管理会計などにも携わっていただきます。 ◆上場後のタイムリー・ディスクロージャーに向けた決算・開示体制の構築(月次、四半期、年次) ◆事業別・プロダクト別の収益管理と事業部へのフィードバックを行うための管理会計の推進 ◆投資・資金調達の意思決定に資するキャッシュフロー管理 ◆上場審査に向けた監査法人対応・内部統制構築 【組織構成】 CFO1名 メンバー2名 ※業務委託のメンバーも複数名おります 【企業について】 当社は、これまでグロービス・キャピタル・パートナーズ、東京大学エッジキャピタルパートナーズおよびグローバル・ブレインより約14億円のエクイティ調達、金融機関より16億円のデット調達(融資枠含む)を行い、累計調達額は約30億円となりました。 これらの調達を基に、商業用不動産業界のユーザーに向け最高の顧客体験を届けることを目的としたWhole Product構想の早期実現に挑み、商業用不動産業界のデジタルシフトを更に推進することで、日本経済の発展へ貢献してまいります。 ◆estie マーケット調査 estie マーケット調査は、全国8万件以上、都心5区90%を網羅した日本最大級のオフィスビル情報プラットフォームです。物件情報、空室情報、募集賃料、入居テナントなど、オフィス賃貸業務に必要な全ての情報が揃う唯一のサービスです。 ◆estie オフィス探しoffice search estie オフィス探しはオフィス探しをシンプルにするための全く新しい賃貸オフィスマッチングサービスです。市場にある全てのオフィス募集情報からまとめて提案が受けられる業界最大級/唯一のサービスで、独自搭載したAIがあなたの理想のオフィス探しをサポートします。 【「Technology Fast 50 2023 Japan」にランクイン】 デロイト トーマツ グループが発表したテクノロジー・メディア・通信(以下、TMT)業界の収益(売上高)に基づく成長率のランキング、「Technology Fast 50 2023 Japan」において毎年持続的な事業成長を達成し50位中11位を受賞いたしました。 【働き方・働く環境】 ※本社オフィスへの出勤及びリモート勤務の併用を推奨しているため居住地については1都3県内、または普通電車で片道90分の範囲内をガイドラインとする <勤務時間> 労働時間制度:フレックスタイム制 (1) 始業および終業の時刻 コアタイム:11:00-16:00 フレキシブルタイム:[始業時間帯] 6:00 –11:00 [終業時間帯] 16:00-22:00 (2) 標準労働時間:1日8時間 (3) 清算期間:毎月1日から末日までの1ヵ月間 (4) 清算期間における総労働時間:1日の標準労働時間に当該清算期間の所定労働日数を乗じた時間 休憩時間:1日の労働時間について6時間以上勤務を行う場合は、フレックスタイム制適用者は自己の判断により、コアタイム時間中に1時間の休憩時間を取得するものとする。
      給与
      年収600~900万円
      勤務地
      東京都港区
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      あずさ監査法人

      【会計コンサルタント】リモートワークあり/グローバル・大型の案件の経験可


        ■ポジション概要: アドバイザリー統轄事業部 コンサルティング事業部の募集となります。 ■業務内容 クライアント企業のCFO機能の高度化に向けて、会計の専門性を活かし、以下領域のコンサルティングに従事いただきます。例えば、「グループ会計の統一をして業務標準化、決算品質の向上をしたい」「経営管理の高度化に向けIFRS適用を行いたい」「上場するための運用体制を構築したい」というお困りごとに対し、全体プランニングから実行、フォローまでを伴走します。 まずは、コンサルタントとしての素養を研修にてインプット後、実プロジェクトへ参加するOJTを経て、下記プロジェクトの一員としてアサインされます。 【プロジェクト例】 ・IFRS・USGAAP等の会計基準適用支援 ・国内上場・海外(US等)上場の支援 ・M&A後の会計基準・経理業務等の統合支援 ・連結決算業務の構築支援 ・決算早期化支援 ・経理業務の効率化・高度化支援 ・内部統制制度(JSOX・USSOX)の対応支援 ■魅力: ◎グローバル・大型の案件が経験可能 ◎幅広いアドバイザリー業務にチャレンジできる。 ◎腰を据えて長くアドバイザリーの仕事に取り組める 変更の範囲:会社の定める業務
        給与
        年収1,080~1,510万円
        勤務地
        愛知県名古屋市中村区
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        株式会社AGSコンサルティング

        【会計コンサルタント】IPO支援・財務税務DD等◆フルフレックス/在宅勤務可のコンサルティング会社

        • 退職金制度あり
        • フレックス制度あり
        • リモートワーク可能
        • 年間休日120日以上

        ■業務内容 総合アカウンティングファームである弊社の関西エリアにおいて、下記のような税務、会計コンサルティング業務に携わっていただきます。 ・IPO支援業務(資本政策の策定、会計制度の構築、中期経営計画の策定、予算制度の導入等) ・財務税務DD、企業価値評価 ・事業計画策定、資金調達サポート ・IFRS導入支援業務 ※ご経験によっては、プロジェクトマネージャーやアシスタント職メンバーの育成にも携わっていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■関西エリアについて ・関西エリアは大阪支社と京都支社の2拠点で構成されており、全体で70名が所属しています。 ・明るく、活気あふれており、些細なことでも相談しやすい環境です。 ・平均年齢38歳で、さまざまなバックボーンがある方ばかりですので、自由な社風です。 ・大阪と京都で所属は分けておらず、自宅やクライアントの所在地によって自由に出社場所を変えることができます。 (内訳) ・税務系コンサルタント 15名 ・会計系コンサルタント 20名 ・その他専門コンサルタント(人事・システム・M&A・国際)15名 ・サポートスタッフ 20名 ■会社の特徴 ・事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム。業績も順調に推移しており創業以来毎年黒字経営を続けています。 ・平均年齢は38歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風。 ・幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがあります。 ・顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約3,800社。個人も含めると計5,200件以上にのぼります。
        給与
        年収500~1,000万円
        勤務地
        大阪府大阪市
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        株式会社OAGコンサルティング

        【東京/市ヶ谷】税務顧問スタッフ兼会計コンサルタント※事業計画作成支援・経営分析◆時差出勤◆在宅制度

        • 退職金制度あり
        • リモートワーク可能

        【東京/市ヶ谷】税務顧問スタッフ兼会計コンサルタント※事業計画作成支援・経営分析◆時差出勤◆在宅制度 ~会計事務所や会計コンサルタントの業務経験をお持ちの方へ/時差出勤制度あり~ ※こちらのポジションは株式会社FOODOAGへの出向です。 ■業務内容 株式会社FOODOAGは、飲食事業者特化型で税務及び会計業務の支援を行っております。 クライアントである数店舗から100店舗以上の経営者様1人ひとりに向き合い、会計、財務及び税務業務を通して事業経営を支援する業務です。 会計事務所経験者、会計コンサルタント業務経験者を募集しております。 ■具体的な仕事内容 ・事業計画作成支援 ・対象企業経営分析(会計財務分析、マーケット分析) ・予実管理支援 ・クライアントの金融機関対応支援 ・税務会計全般 -記帳代行 -税務申告 -巡回監査 -その他、経営コンサルティング ■働き方 ・1つの案件を2~3名のチームでサポート ・クライアントへの訪問は月1回~数回 ・事業計画作成などの案件期間は3~4ヶ月ごとのスポット契約 ・税務顧問業務などは毎月のルーティン契約 ・1人あたりの案件数 スポット業務:2~3件 ルーティン業務:10~15件 ■入社後の流れ ・税務顧問業務 主担当となって頂きクライアント対応をお願いいたします。 ・会計コンサルタント業務 業務経験を考慮させて頂きますが、案件統括リーダーをお任せできればと考えております。 変更の範囲:会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
        給与
        年収601~1,000万円
        勤務地
        東京都千代田区
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        株式会社FCE

        【経営企画】フルフレックス/週2日リモート可/「働きがいのある会社」ランキング13年連続ベストカンパニーに選出!企業や教育現場のDX化を支援する各種サービスを提供する東証スタンダード上場企業

        • 育休・産休実績あり
        • 資格取得支援制度
        • 経験者優遇
        • フルフレックス制度あり
        • フレックス制度あり
        • リモートワーク可能
        • 副業相談可
        • 完全週休2日制
        • 年間休日120日以上
        • 服装自由
        • 研修充実
        • 上場企業
        • 離職率5%未満
        • 選考はオンライン完結
        • 落ち着いている雰囲気
        • エージェントおすすめ求人

        【募集背景】 2022年10月にIPOを果たしたFCE。その要となったロボパットDX事業は、今後も成長戦略を描いています。創業以来、創業メンバーの経営陣で経営企画の役割を担ってきましたが、事業成長を鑑みて、経営企画専任メンバーを新たに募集します。 【業務内容】 ◆事業計画・予算の策定 ◆予実管理と分析 ◆市場調査・情報の収集 ◆バックオフィス業務の効率化、フローの構築 ◆コーポレートガバナンスへの対応 ◆社外とのアライアンス拡充や事業構造強化の検討、営業活動、折衝 など <ポジションの魅力> ゆくゆくは、他の事業の経営企画に携わるなど、範囲を広げていくことも可能です。 また希望や適性を鑑みて、ライン部門(コンサルティングセールス、カスタマーサクセス、カスタマーエクスペリエンス等)に転身も可能であり、キャリアの展開は広いです。 ロボパットDX事業はバックオフィス業務を自動化するツールであるため、バックオフィスの経験そのものを用いて、クライアントと相対するようなキャリアに挑戦することができます。 【所属部署】 「業務プロセスをテクノロジーによって“構造的”に⾰新し、⼈の“価値ある時間”を創り出す」をミッションに、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を支援しています。 労働力減少、市況の変化が激しい昨今、業務効率化や生産性向上は急務であり、多くの企業が「DX」を推進している一方で、IT人財不足の深刻さは増しています。 (2030年、IT人財は需要のほぼ半分しか供給されないと言われています) この社会課題を解決するために「エンジニアに依存しないIT活用」を具現化する業務自動化・最適化ツール『RPA ロボパットDX』提供を通じて、組織の体質強化を支援しています。 「IT技術の活用」×「人・組織の変革」の両輪によって、これからの時代においても成長し続けられる組織づくりに伴走します。 【株式会社FCEについて】 FCEは「チャレンジあふれる未来をつくる」というパーパスに向けて、社会の課題を解決するビジネスを企て続ける会社です。 世界は誰かの「チャレンジ」でできています。子どもたち、働く大人…老若男女すべての人々が自分らしく考え、一歩踏み出せる世の中をつくることで社会に貢献します。 2013年から13年連続で「働きがいのある会社ランキング ベストカンパニー」に選出いただき、2024年は中規模部門で5位。(Great Place to Work🄬 Institute Japan)4年連続でストレスフリーカンパニーにも選ばれており(株式会社HRデータラボ)、理念に向けて自分の仕事に誇りをもち、仲間と相乗効果を発揮し、社会に貢献し続けるような、「もっともっといい会社」を目指しチャレンジを続けています。 【働き方・働く環境】 ◆フレックスタイム制(コアタイムなし) その日のスケジュール、業務、個人・家庭の事情に合わせて、柔軟に勤務の開始・終了時間、休憩時間が調整できます。 8時間未満等、時短勤務も可能です。 8~10時頃に勤務をスタートさせる社員が多いです。 ◆リモートワーク 可能(週2回程度) 入社後3ヶ月程度は、基本的に出社勤務をしていただきます。難しい場合はご相談ください。 ◆勤務地 現在、東京本社・大阪・福岡に拠点がありますが、勤務地変更の可能性は当面なく、発生する場合は事前に相談のうえ決定していきます。
        給与
        年収650~800万円
        勤務地
        東京都新宿区
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        社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号25877)

        【管理部長候補】創立2期目で年商20億突破した当社の経営管理部ポジション募集!急成長ベンチャーのフェーズで仕組みづくりから携われます!デジタルマーケティング事業とクリエイティブ事業を主軸に、ビジネスを展開している企業グループ

        • 経験者優遇
        • 完全週休2日制
        • 年間休日120日以上
        • 服装自由
        • ベンチャー企業

        当社は、デジタルマーケティングとクリエイティブを軸に、設立2年で年商20億円を突破した急成長ベンチャー企業です。今後は、安定した既存事業を土台にしながら、持続的な成長を支える“新たな柱”となる事業づくりに本格的に挑戦していきます。 現在はグループ会社が計3社あり、それらのバックオフィスの管理を当社(株式会社Bamosグループ)が全て担っています。より一層のグループ成長のためにも、バックオフィス強化が急務です。部門長(プレイングMGR)として部門を支えていただくことを期待いたします。 ■業務内容 ・株式会社Bamosグループが担う、3社のバックオフィス業務全般 ・金融機関折衝(資金調達) ・C/F計算書作成 ・連結決算 ・決算取りまとめ ・税務申告、監査法人、税理士対応 ・予算実績管理、予算編成 など ※ご経験や意欲に応じてお任せする業務内油は柔軟に検討いたします。 ※ゆくゆくは部門長の視点から経営戦略の立案などにも携わっていただき、未来を一緒に描いていただくことを期待します。 ■経営管理本部 グループ全体のバックオフィス業務に加え、営業活動やデザイン制作、そして全社の舵取りを行う経営企画など、多岐にわたる機能を担っています。今後、新たな事業展開も支えていく予定で、「事業とともに走るパートナー」と位置づけています。 ■組織構成 社長、CHRO ◎今回ご入社いただくポジション(MGR候補) メンバー3名 ※今後も増員など、組織体制強化を計画しています。 キャリアは無限大です。自社の新規事業立ち上げも続々と進めています。多様なキャリアパスをつかみ取れるチャンスがあります。 ■事業について ・売上推移 創業2期目である、2024年7月期の売上は4倍以上に成長。年商20億円を達成しました。3期目、4期目も順調に推移・成長を実現しています。 ■キャリアパス キャリアは無限大。多様なキャリアパスをつかみ取れるチャンスがあります。年収上限も明確には定めておらず、意欲と実績次第で上げていく事が可能です。
        給与
        年収600~800万円
        勤務地
        東京都品川区
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        グリーホールディングス株式会社

        【財務戦略スタッフ】世界初のモバイルゲームリリースしたグリーグループ!売上高は571億円!ソーシャルゲームから始まり、現在は5つの事業を多角的に展開する、プライム上場のインターネットサービス企業

        • 完全週休2日制
        • 年間休日120日以上
        • リモートワーク可能
        • 服装自由
        • 時短勤務あり
        • 経験者優遇
        • 上場企業

        【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 入社後はコーポレートファイナンス領域全般をご担当いただくことを想定しています。将来的にはご志向に応じて経営企画領域全般へとキャリアの幅を広げていただくことも可能です。 <具体的な業務内容> ◆財務方針・資本政策の策定およびバランスシート管理 ◆資金調達、資金効率向上、資金運用など財務戦略の立案・実行 ◆IR ストーリーの策定および機関投資家とのコミュニケーション ◆M&A・企業投資における財務面からの審査 【事業概要】 (1)ゲーム事業・・・世界初のモバイルソーシャルゲーム「釣り★スタ」を2007年に公開して以降、数々のヒットタイトルを配信してきました。現在はグリー、WFS、GREE Studiosで運営・開発を行い、多数の人気タイトルを国内およびグローバルに配信しています。 (2)メタバース事業・・・グリーグループのメタバース事業では、スマートフォン向けメタバース「REALITY」の開発・運営を行うプラットフォーム事業、多彩なタレントをプロデュースするVTuber事業、ブロックチェーンゲームの開発やパブリッシングを行うWeb3事業を展開しています。 (3)IP事業・・・IP事業ではアニメやマンガといったコンテンツ領域でコンシューマ向けおよび法人向け事業を幅広く展開しています。 (4)DX事業・・・グリーグループのDX事業では、デジタルマーケティング、ソーシャルマーケティング、CRMといったマーケティング機能の提供、おでかけ・住まい・仕事に関するデジタルメディアとSaaSの展開を行なっています。 クライアント企業の進化に伴走し、事業成長を最大化する「マーケティングDX」、インフルエンサーマーケティング支援および流通拡大に取り組む「ソーシャルDX」、国内の観光DXおよび地域活性化を推進する「リージョナルDX」を通じて、労働生産性や地方創生といった日本の課題解決に寄与することを目指しています。 (5)投資事業・・・グリーグループの投資事業では「ファンド投資」「スタートアップ投資」の2つを通じて、日本国内ならびに海外のインターネット・IT領域を中心に投資事業を行い、ITによるイノベーションに貢献し、新たな価値創造に取り組んでいます。
        給与
        年収800~1,100万円
        勤務地
        東京都港区
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        ファインディ株式会社

        【経営企画(IR)担当】IPO準備中/登録ユーザー数は20万人を突破し、利用企業は4年で約13倍の3000社以上に成長!エンジニアと組織のマッチングサービス「Findy」を手掛ける急成長ベンチャー企業

        • 完全週休2日制
        • ベンチャー企業
        • 年間休日120日以上
        • IPO準備
        • 経験者優遇
        • 育休・産休実績あり
        • 学歴不問

        ファインディ株式会社は、「つくる人がかがやけば、世界はきっと豊かになる」をミッションに掲げ、エンジニア向けのプロダクトを複数展開しています。 独自のアルゴリズムとヒューマニティを融合し、エンジニア個人や組織、企業の成長支援を通じて日本のイノベーション創出を最大化することを目指しています。 登録ユーザー数は20万人、利用企業は2700社を突破。 2024年はインド、アジアを中心に海外への展開も積極的に行っており、エンジニアが挑戦できる世界共通のプラットフォーム事業を多数展開していきます。 ■求人概要 数年内の株式上場を目指す中で、投資家との関係を構築し、会社の財務情報や事業戦略に関する適切な情報提供を行う重要なポジションの立ち上げをお任せします。全社視点を身に着けていただくために、IR業務に加えて、全社経営戦略の策定やファイナンス業務に携わっていただく機会もあります。将来的にはメンバーのマネジメントも担っていただくことを期待しています。主な職務内容は以下の通りです。 【業務内容】 数年内の株式上場を目指す中で、投資家との関係を構築し、会社の財務情報や事業戦略に関する適切な情報提供を行う重要なポジションの立ち上げをお任せします。 全社視点を身に着けていただくために、IR業務に加えて、全社経営戦略の策定やファイナンス業務に携わっていただく機会もあります。将来的にはメンバーのマネジメントも担っていただくことを期待しています。主な職務内容は以下の通りです。 <具体的な業務内容> ◆決算説明資料・IR資料の作成 ◆投資家からの経営陣へフィードバック ◆投資家からの問い合わせ対応 ◆会社の業績やイベントに関するIR資料の作成 ◆株主総会や投資家向けのイベントの企画・運営 ◆資本市場のトレンドや競合他社の動向のモニタリング・分析 【企業の魅力】 ファインディ株式会社は、「つくる人がかがやけば、世界はきっと豊かになる」をミッションに掲げ、エンジニア向けのプロダクトを複数展開しています。 独自のアルゴリズムとヒューマニティを融合し、エンジニア個人や組織、企業の成長支援を通じて日本のイノベーション創出を最大化することを目指しています。 登録ユーザー数は20万人、利用企業は3000社を突破。 2024年はインド、アジアを中心に海外への展開も積極的に行っており、エンジニアが挑戦できる世界共通のプラットフォーム事業を多数展開していきます。 <事業内容>https://findy.co.jp/service/ ・Findy : ハイスキルなエンジニアのプレミアム転職サービス ・Findy Freelance : フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型の案件紹介サービス ・Findy Team+ : エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaS ・Findy Tools : 開発ツールに特化したレビューサイト 【働き方・働く環境】 ※時差出勤制度あり (8:00〜10:00にて30分単位で稼働開始時間を選択可(1ヶ月毎に変更可、一部部署では8:00〜11:00で選択可)
        給与
        年収600~1,200万円
        勤務地
        東京都品川区
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        社名非公開(ログインすると閲覧できます)

        【CFO候補/最高財務責任者候補】フレックスあり/累計資金調達額は30億円!「東京クロノス」や「アルトデウス: BC」などを代表作とし、オリジナルIPのVRゲームを多数開発!先端テクノロジーを用いたエンターテイメントを手掛けるIPO準備中企業

        • フレックス制度あり
        • 年間休日120日以上
        • 完全週休2日制
        • 副業相談可
        • リモートワーク可能
        • IPO準備
        • 管理職・マネージャー
        • 語学力を活かせる

        【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 MyDearestは、米国をはじめとするグローバル市場で急速に成長を遂げているVRゲーム企業です。 本ポジションでは、資金調達(Equity/Debt)、事業計画策定、国内外の投資家・株主・事業パートナーとの交渉・折衝、取締役会・株主総会の運営など、経営戦略の中核を担っていただきます。企業価値の非連続的な向上に向けて、CFO候補として経営チームの一翼を担っていただける方を募集します。 <主な業務内容> ◆国内外の投資家との資金調達業務(面談、ニーズ把握、戦略立案、資料作成、ディスカッション) ◆海外プラットフォーマー、パブリッシャー、IPホルダー等との戦略的提携・交渉 ◆上場を見据えたIR戦略の策定と実行 ◆予算策定・予実管理、資金繰り計画の立案・運用 ◆事業計画およびKPIの設計・モニタリング、経営層へのレポーティング ◆プロジェクト単位のPL分析および損益分岐点分析、事業部との連携 ◆株主総会・取締役会等のガバナンス会議体の企画・運営 【企業について】 MyDearestは「人生を変えるような物語体験をつくり、届ける」を ミッションとしてオリジナルIPのVRゲームを中心に開発するエンターテインメント企業です。 代表作には『東京クロノス』『アルトデウス: BC』『ディスクロニア: CA』などがあり、Meta Quest 2やPlayStation® VR2におけるローンチタイトルへの選出や、Meta Storeでのユーザー評価世界一(Road to VR調査)の複数タイトルでの獲得、国内外での数々のゲームアワード受賞経験があります。 また、2023年には『ディスクロニア: CA』をNintendo Switch™向けにもリリース予定です。 パブリッシング部門は、長年のVRゲーム開発経験と専門知識を他の開発者と共有することで、より多くのユーザーに素晴らしいゲーム体験を提供することを目指して設立されました。 私たちは、クリエイターによって作られた魅力的な世界観を持つプロジェクトを多くの人々に届けたいと考えています。 【事業内容】 ◆VRゲームの開発及びパブリッシング ◆ライツ事業 ◆マーチャンダイジング事業
        給与
        年収1,000~1,500万円
        勤務地
        東京都中央区
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        ネクステージグループホールディングス株式会社

        【財務マネージャー】創業以来19期連続増収増益かつ売上高は165億円!異業種×多角化経営を進め、「IT」「金融」「通販」「エンタメ」の4つの領域で16事業を展開!30期までに100事業の創出を目指すベンチャー企業

        • 家賃補助あり
        • 完全週休2日制
        • 年間休日120日以上
        • ベンチャー企業
        • 管理職・マネージャー
        • 育休・産休実績あり

        【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【ミッション】 財務チームのリーダー候補として、実務を牽引しながら、チームを率い、グループ全体の財務基盤を強化していただきます。 30期までに100事業の創出を形成を、財務部門を率いる、重要ポジションです。 【業務内容】 <グループ財務オペレーションの統括・実行> ◆グループ全体の資金繰り管理(実績把握・予測・計画策定) ◆金融機関との実務交渉(融資実行、条件交渉など) ◆グループ各社間の資金移動やキャッシュポジションの最適化 <経営の意思決定を支える分析と提言> ◆月次/年次の予実管理、および差異分析に基づく改善提案のレポーティング ◆事業別・子会社別のPL分析を通じた、経営課題の抽出と提言 ◆新規事業やM&Aにおける投資対効果の分析サポート <M&A・投資戦略の推進> ◆M&A戦略立案、ソーシング、財務デューデリジェンス(DD)からPMIまでのプロセス統括 ◆新規事業への投資判断、リスク分析、リターン評価 <盤石な財務体制の構築とチームマネジメント> ◆財務レポーティングのフォーマット設計や標準化・効率化 ◆財務チームのマネジメント(メンバー1〜3名の業務分担、目標設定、育成) ◆業務マニュアルの整備や属人化の解消を推進し、強い組織を創る <財務組織の構築とマネジメント> ◆財務部門全体の戦略立案、メンバーの採用・育成、組織力強化 【ポジションの魅力】 ◆最前線で経営の意思決定に関われる あなたの分析やレポートが、そのまま経営会議の重要な判断材料となります。 「この事業にあといくら投資すべきか」「次のM&Aのリスクは何か」、日々の業務がダイレクトに経営の舵取りに繋がる、圧倒的な手応えを感じられます。 ◆グループ全体を動かすスケール感 担当するのは1社ではありません。 個性豊かな16社(そして未来の100事業)のキャッシュフロー全体を把握し、最適化するダイナミックな役割です。 グループ全体の血液である「お金」の流れを動かす、まさに財務の司令塔としての経験が積めます。 ◆リーダーとして、チームと仕組みを創る 単なるプレイヤーで終わるのではなく、財務チームを率いるリーダーとして、メンバー育成や業務フローの構築もお任せします。あなたの手で、盤石な財務チームと「仕組み」を創り上げていただきます。 ◆変革期の“当事者”になる面白さ ネクステージグループホールディングスは今、16事業から100事業へと向かう、まさに変革の真っ只中にいます。 完成された組織ではなく、未整備な部分も多いからこそ、自らの手で会社の基盤を設計し、成長を間近で実感する面白さがあります。 【企業について】 創業19年目を迎えた弊社は、ネクステージグループは、過去の学歴・経歴に関係なく、【あきらめずに挑戦し続けることで、「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる】という理念を掲げ、4つの事業領域、16事業にて異業種多角展開しているホールディングスカンパニーです。 異業種×多角化経営を進めており、自社からのインキュベーション(新規事業の立ち上げ)や、M&Aを行い、30期までに100事業の創出を目指しています! 【企業の魅力】 ◆事業成長率 コロナ禍の際も前年比130%成長を遂げるなど、柔軟かつ挑戦を重視する企業文化が根付いています。 ◆組織運営と人材育成 「カルチャーを軸にした経営」「事業多角化×連邦経営」「子会社社長の輩出・育成」を戦略として掲げ、すでに7名の子会社社長、3名の候補者、10名以上の社長候補となる人材を育成しています。 手を上げれば事業責任者に挑戦するチャンスがある「公募制度」を整え、グループ全体で次世代リーダーを生み出す仕組みを確立しています。 ◆社内イベント / 充実した福利厚生 社員が働きやすい環境を提供するため、さまざまな福利厚生を設けています。 ​例えば、年に一度の全額会社負担の社員旅行や、全社員が集まるキックオフイベントなどを実施しています。​ また、住宅手当や産前産後休業制度、育児・介護休暇制度、人間ドック受診のサポートなど、多岐にわたる福利厚生制度を整備しています。
        test
        給与
        年収700~950万円
        勤務地
        東京都新宿区
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        ENECHANGE株式会社

        【財務担当】リモートワーク可能/フレックスあり/連結売上高は67億円!電力・ガス切り替えプラットフォーム「エネチェンジ」運営!「エネルギーの4D」のDXを推進し、業界にテクノロジーサービスを提供するグロース上場企業

        • 完全週休2日制
        • 年間休日120日以上
        • 上場企業
        • フレックス制度あり
        • リモートワーク可能
        • 副業相談可

        【募集背景】 弊社は「エネルギーの未来をつくる」というミッションのもと、 脱炭素社会の実現に向けて「IT × エネルギー」を軸に、様々な事業を推進しています。 2015年の創業以降、毎年30%以上の成長を維持し、圧倒的なスピードで事業を成長・拡大させてまいりました。 2025年には伊藤忠エネクス株式会社との資本業務提携、また創業10周年を迎え、ここからさらにスピードを加速させていきたいと考えております。 コア事業の成長を加速させながら、将来的な戦略的拡張に向けM&Aを実行するなど、持続的な成長も目指していく必要があります。 コア事業の持続的成長とコーポレートアクションによる非連続な成長の両方を支える「財務担当」を新たに募集いたします 【業務内容】 「エネルギーの未来をつくるために自分と企業の価値を持続的に向上させる」をVISIONとする当社の経理財務部にて、上場企業における一連の財務業務を幅広くお任せします。 <具体的には> ◆資金繰り実績及び計画の作成 ◆金融機関との折衝・関係構築 ◆投資判断に関する財務分析 ◆有価証券や現預金の管理・運用 ◆財務戦略の立案 【組織体制】 配属先の経理財務部は、部長1名、経理チーム4名、FP&Aチーム1名、財務・IRチーム2名という少数精鋭のメンバーで構成されています。 全員が簿記1級・2級(経理事務は3級保持)、公認会計士のいずれかの資格を持っており、経理のプロとして業務にあたっています。 ざっくりとした担当はあるものの、大企業のような完全縦割りの業務分担ではなく、全員ですべての業務を行っております。 【企業について】 ENECHANGEは、エネルギーを軸としたデータ分析を得意とするエネルギーテック企業です。 電力というビッグデータの分析と自動化を強みにこの市場にファーストペンギンとして参入し、 電力のオンライン比較の領域においては高いシェアを獲得・現在も維持しております。 <事業とサービス> 脱炭素社会の実現が世界共通の課題であり、日本も温室効果ガスの排出量を2050年までに実質ゼロにする目標を政府が掲げています。そのために「エネルギーの4D」によるイノベーションは必要不可欠です。 ①規制緩和・競争原理の導入による自由化 ②スマートメーター設置に伴うデジタル化 ③再生可能エネルギーの基幹電源化による脱炭素化 ④電気自動車・蓄電池を組み合わせたスマートグリッド技術による分散化 という4領域におけるイノベーションが求められています。 ENECHANGEの基本戦略、それは、「エネルギーの4D」のDX(デジタル・トランスフォメーション)を加速するプラットフォームになることです。 脱炭素社会の実現にむけてイノベーションを加速させる「エネルギーテック」企業としてカテゴリーリーダーとなることを目指しています。 電力「自由化」にあわせた「エネチェンジ」のサービスで創業、「デジタル化」で成長を実現し、今後は「脱炭素化」、「分散化」での成長を見込むなど、「エネルギーの4D」すべての分野におけるDXサービスの提供実績を有しています。 【事業内容】 エネルギー流通プラットフォーム事業 【働き方・働く環境】 弊社は恒常的リモートワークを取り入れており、ハイブリット勤務が可能です。 また、フレックス制度を導入しているため、家庭やプライベートとの両立がしやすいのも特徴です。 ※制度としてはリモ週4可ですが、ポジション的に出社が必要になる場面も多くはなっている状況です。 残業時間:定時退社を会社として取り組んでいます。 月初や決算期は日に2,3時間の残業が出てしまう場面もございます。
        給与
        年収600~900万円
        勤務地
        東京都港区
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