＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎監査法人での勤務経験 【歓迎業務経験】 〇上場企業での経理経験がある方 〇連結決算のご経験がある方 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎公認会計士資格保有者 【歓迎資格】 不問 【求める人物像】 ・事業会社で経理部長としてスキルアップしたい方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎上場企業の経理部門での経験 ◎連結決算/開示業務の経験 【歓迎業務経験】 ○管理部門において、業務改善に取り組んだ経験のある方 ○経理/財務の枠にとらわれず、会社の数値に関わる業務として取り組んでいただける方 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ○日商簿記2級以上の会計関連の資格を有すること 【求める人物像】 ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 業務改善、体制再構築に向けた動きも進めていきますので、積極的かつ前向きに新しことに取り組んでいただけ、関係各所と円滑なコミュニケーションを取れる方お待ちしております！

【必須業務経験】 ・会計事務所での勤務経験 ・財務系コンサルティング会社等でのマネージャー経験 ・証券会社・金融機関での勤務経験 【歓迎業務経験】 ・CFO経験、あるいはそれに準ずる経験 ・経営企画での経験 ・金融/不動産取引に関する実務経験 【歓迎資格】 ・公認会計士 ・税理士 ・日商簿記 1級

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎事業会社での経理業務全般の経験3年以上 ◎月次決算、年次決算経験（一人で完結できるレベル感） ◎申告書作成・補助業務経験 ◎スタッフのマネジメント経験 【歓迎業務経験】 ○上場会社での開示資料作成実務経験 ○監査、税務対応経験 ○連結決算経験 ○J-sox経験 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ○簿記検定資格（2級以上） 【求める人物像】 ■物事を柔軟に考えられ、他部署とのコミュニケーションが取れる方

■必須スキル 社会人経験5年以上 経営企画業務未経験者も歓迎！ 現在の財務担当者も経営企画未経験からのスタートです。 ■歓迎スキル ・銀行の法人融資 経験者 ・コンサル業界 経験者 ・営業 経験者 ・経営企画／財務 経験者 ※必須ではありません ■スキル ・Excel（実務経験あり）

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎経理または記帳業務の実務経験2年以上 【歓迎業務経験】 ○外資系企業の経理業務 ○SAP等のERPソフトの利用経験者 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎日商簿記3級以上 【求める人物像】 ○コミュニケーション力のある方（社内外とのやり取りがあります） ○正確性を保ちながらも、てきぱきと仕事をこなせる方 ○自分で考えて行動できる方 ○新規プロジェクトのため、新しいチャレンジを楽しめる方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 下記いずれかのご経験 ◎戦略系コンサルティングファームにおいて、戦略/新規事業領域のプロジェクト経験が複数あり、実際に実行面まで踏み込み着手した方 ◎事業会社で責任者、若しくはそれに類する立場で、事業立案や事業推進のご経験がある方 【歓迎業務経験】 ○DX、テクノロジー領域に造詣が深い方 ○新規事業を立ち上げ黒字化させた経験のある方 ○新サービス/プロダクトのオーナー、マネージャー、事業開発担当の経験がある方 ○多様なバックグラウンドを持つチームを率いた経験がある方 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 ○公認会計士資格 ＜求める人物像＞ ・経営視点を持ち合わせ、物事を推進できる方 ・多様なステークホルダーと連携し、物事を推進できる方 ・AXISグループの理念ビジョンに共感できる方 ・何事にも真摯に取り組むことができる、目標達成意欲の高い方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 下記いずれかを満たしている方 ◎上場会社もしくは上場準備企業での内部監査もしくは内部統制（J-SOX）の業務経験 ◎上場会社での法務、コンプライアンス、リスクマネジメント、経理の業務経験 ◎監査法人での監査業務経験 【歓迎業務経験】 ○IT監査・IT統制の業務経験 ○スタートアップ企業での業務経験 ○英語環境での業務経験 ○メンバーのマネジメント経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ○公認会計士（CPA） ○公認内部監査人（CIA） ○システム監査人（CISA） 〈求める人物像〉 ・前向き・チームワーク・スピードを意識して誠実に業務に対応できる方 ・物事を自分ごと化として考えられる方 ・事業を好きになり、深く理解して、事業成長させることに関心がある方 ・物事を柔軟に考え、対話を通じて事業運営現場と良好な関係を構築できる方 ・数字に強い/興味を持てる方、ロジカルな思考ができる方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 下記いずれかを満たしている方 ◎上場企業もしくは上場準備企業での経理業務5年以上 ◎監査法人での会計監査業務5年以上 【歓迎業務経験】 ○開示書類作成経験 ○税務申告書作成経験 ○連結決算業務経験 ○ITツール等を活用して業務効率化等の改善を行った経験 ○マネーフォワード会計Plusの利用経験 ○英語環境での業務経験 ○マネジメント経験 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎不問 【歓迎資格】 ○公認会計士資格 〈求める人物像〉 ・前向き・チームワーク・スピードを意識して誠実に業務に対応できる方 ・物事を自分ごと化として考えられる方 ・事業を好きになり、深く理解して、事業成長させることに関心がある方 ・物事を柔軟に考え、対話を通じて事業運営現場と良好な関係を構築できる方 ・数字に強い/興味を持てる方、ロジカルな思考ができる方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎事業会社における法務経験５年以上 ◎英文契約起案、レビューの経験（スピーキングができればなお可） ◎経営陣を含め、社内外において法的な観点で議論できるコミュニケーション力 【歓迎業務経験】 〇法務部門でのマネジメント 〇事業再編に法務として関わった経験 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【歓迎資格】 〇弁護士資格

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎人材エージェント（法人）経験や人事に関わる商材に関わっていた方 ◎IT・Web業界での中途採用業務の経験、またはそれに準ずるご経験 【歓迎業務経験】 〇事業部門において自ら課題を発見し新規提案や改善案を策定、実行し高い成果を出してきた方（法人営業経験など） 〇マーケター・デザイナー・エンジニア採用に携わっていたご経験 〇現状分析、業務改善の経験 （定量、定性、数値分析から人事企画・フロー設計まで落とし込める方） ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【求める人物像】 ■「それなんで？」と本質を突き詰めることが得意な方 ■積極的に意見交換をしながらチームで仕事をするのが好きな方 ■人間関係を大切にし、コミュニケーションができる方 ■主体性を持って積極的に、新しいことを吸収する意欲のある方 ■社会貢献度の高い事業に関わりたい方 ■職種の枠にとらわれず、業務を広げていける方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ●経理経験1年以上 ●月次決算経験 ●EXCELスキル（SUMIFS関数やXLOOKUP関数を利用した集計、PIVOTやクエリなど） 【歓迎業務経験】 〇小売業界での経理経験 ＜資格＞ 【必要資格】 なし 【歓迎資格】 なし 【こんな人がマッチします】 ・業務を自ら改善し、他部署を巻き込む力のある方 ・謙虚に何事も取り組める方 ・変化に柔軟に対応できる方 ・他部署と壁をつくらず対話し連携が取れる方 ・BAKEのミッション・ビジョン・バリューに共感できる方

以下いずれかに該当する方は、営業未経験でも歓迎いたします。 ●社会保険労務士の資格をお持ちの方 ※社会保険労務士としての勤務経験が無くても問題ございませ ん。 ●社会保険労務士資格を勉強中で、社会保険労務士法人でのご経験のある方 ※医療・福祉業界での経験 が無くても問題ございません。

＜学歴＞ 大学院、大学卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎契約書審査のご経験がある方 【歓迎業務経験】 〇弁護士事務所でのご経験がある方 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎普通自動車運転免許（AT限定可）

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎正社員領域の採用支援経験2年以上（RPO/人材紹介の営業・CA/求人広告営業などを想定） ◎成果創出や目標達成に対するコミット力がある方 ◎自身で課題を見つけ、主体的に解決に向けてアクションをしてきた方 ※人事業務未経験OK ＜資格＞ 不問 【求める人物像】 ・Minto社コアバリューに通ずる価値観をお持ちの方 ‐全方良し ‐自分がオーナーになる ‐まずやってみる ‐成果を創る

＜学歴＞ 専門・短大・大卒以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 不問 ・実務未経験の場合は29歳以下の方まで ※長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由3号イ） 【歓迎業務経験】 会計事務所勤務経験者 ＜資格＞ 【必要資格】 簿記2級以上or同程度の知識をお持ちの方 【歓迎資格】 税理士試験科目合格者 【求める人物像】 ・学びへの意欲がある方 ・相手の気持ちを汲んだコミュニケーションが取れる方 ・自ら考え行動できる方 ・コツコツと真摯に取り組める方 ・仕事を正確にこなし、効率を意識できる方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎経理経験1年以上 ◎月次決算経験 【歓迎業務経験】 ○年次決算経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 ○簿記資格

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎年次決算の経験 【歓迎業務経験】 ○ベンチャー企業での経理業務経験 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎日商簿記2級または同等程度の知識 【求める人物像】 ・何事も楽しむ心 ・社会課題解決への志

＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ＜人事制度企画担当＞ ◎事業会社での人事制度企画立案、もしくはコンサルタントとしてクライアントへの提案 / 業務要件定義、設計の経験 ◎Microsoft Office基本スキル、PPTでの資料作成 ◎人事に関連する基礎的な知識 ＜人事制度運用担当＞ ◎人事領域を担当していた、もしくは興味がある方 ◎Microsoft Office基本スキル、PPTでの資料作成 【歓迎業務経験】 〇人事制度に関連する業務経験がある方。 〇給与、社会保険などのペイロール業務に関する基礎知識がある方。 〇中規模組織（1,000人以上）の業務に関する、設計・構築・運用の経験がある方。 〇Office関連ソフト（特にExcel）の上級レベルのスキルがある方。 ＜資格＞ 【必要資格】 不問

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 27-40歳くらいの事業会社で数年労務経験のある方。 【必須業務経験】 ◎給与計算を含む労務業務の経験（目安として2年以上） ◎関係各所とスムーズに連携できるコミュニケーションスキル ◎オープンさと誠実さをもって組織のあらゆる課題を解決する能力 ◎数字に強く、Excelなどを用いて定量的な分析をリードする数学的思考力 ◎変化を楽しめる柔軟性と、プロアクティブな行動力 【歓迎業務経験】 〇組織の状態から課題となるものを見つけ出し、課題解決まで着地できるスキル 〇人事部門での幅広い業務経験（HRBP、グローバルモビリティ、労務企画など） 〇上場企業・上場準備企業での労務実務経験 〇IT企業での就業経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 〇衛生管理者や社労士の資格 【求める人物像】 ・ビジョン、ミッションへ共感いただける方 ・部門横断的なコミュニケーションがとれ、多様な考えを受容できる方 ・常に改善することを意識し行動できる方 ・助太刀のバリューを体現できる方 ・未整備な状況をストレスと捉えず、楽しみながら環境を整備していける方 ・社内関係者・社外専門家等と連携しながら業務を進めることができる方 ・社会課題解決に興味がある方

＜学歴＞ 大学院 大学 高専 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎事業会社の経理業務経験7年程度 ◎上場企業での経理業務、または上場準備のご経験 【歓迎業務経験】 〇開示業務のご経験 〇連結決算業務のご経験 ＜資格＞ 【必要資格】 ◎簿記2級以上の資格

＜学歴＞ ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎事業会社の経営企画において経営戦略の立案や各種プロジェクトの企画実行を推進されてきた方 ◎経営企画ないし事業企画チームのリーダー/マネージャーとして3年以上のご経験をお持ちの方 【歓迎業務経験】 〇戦略もしくは総合系のコンサルティングファームなどでの3年以上のご経験をお持ちの方 〇複数の異なるステークホルダーと協業して物事を推進・実行したご経験をお持ちの方 〇新規事業の立ち上げもしくは起業のご経験をお持ちの方 〇M&AやIPOのご経験をお持ちの方 〇人的資本経営に強い関心をお持ちの方 【求める人物像】 ・事業を深く理解しつつ、定量的な分析を用いた戦略立案を行える方 ・当社のThe 7 Valuesおよびミッションに共感してくださる方 ・ゼロから業務フローを設計し、持続性の高い確実な運用に落とし込める方 ・ただ数値を扱うだけでなく、そこにあるビジネスや人の動きを想像しながら自身の動きを決められる方 ・積極的に情報および周囲メンバーにアクセスし、主体性高く業務に取り組める方 ・不確定要素が多い中でも仮説を立て、自ら仕事を動かしていける方 ・周囲をモチベートし、オープンで前向きなコミュニケーションを行える方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 以下の経験いずれかに該当する方 ◎給与計算業務の実務経験がある方 ◎社会保険労務士事務所での実務経験がある方 ＜資格＞ 不問 【求める人物像】 ◆常に好奇心と向上心をもって業務に取り組める方 ◆社内外問わず、相手に配慮しながら物事を進められる方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎労務業務の実務経験（給与計算・勤怠管理等）2年以上 　　※100人以上規模の企業でのご経験が望ましいです。 ◎Excel実務経験（一般的な表計算知識） 【歓迎業務経験】 〇勤怠システムや人事DBなどの導入経験、勤怠締や給与計算のフローをメンテナンスした経験 〇ハラスメント相談窓口の担当者 〇オンボーディング、人事制度設計、評価運用等の経験 ＜資格＞ 【歓迎資格】 〇社労士資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・積極的に仕事を取りに行こうとする方。 ・事務職と捉えず深掘りし、法律やトレンドを理解したうえで根本的な課題解決ができる専門職を目指したい方

＜学歴＞ 不問 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 ◎ビジネスレベルでの英語力（TOEICスコア不問） ◎日系企業での人事業務経験に加え、海外人事に関わったご経験 ◎部長職経験 【歓迎業務経験】 〇上場会社または上場子会社での人事実務経験 〇外資系企業での人事経験 〇全社横断PJのマネジメント経験 ＜資格＞ 【必要資格】 不問 【求める人物像】 ・ベンチャー企業やIT業界のようなスピード感ある環境で仕事を進められる方 ・上場企業に求められる責務・業務理解をお持ちの方 ・ステークホルダーと協業しながら最適解に向けて業務遂行をできる方 ・関連部署や役員と円滑にコミュニケーションをとり、主体的に課題・対応事項を見つけ、改善提案・実践していく行動力と志向性のある方