グロース上場コンサルの評価・HRBP中核｜役員直下｜柔軟なリモート勤務あり

掲載終了日：2026/3/19

グロース上場コンサルの評価・HRBP中核｜役員直下｜柔軟なリモート勤務あり

年収 600〜800 万円

東京都千代田区

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この求人のポイント

グロース上場企業の人事ポジションです。各事業部の担当役員やパートナーと連携しながら、人事評価の運用およびHRBP業務全般をお任せします。

募集要項

職種

人事

仕事内容

【業務内容】各事業部の担当役員やパートナーと連携しながら、人事評価の運用およびHRBP業務全般をお任せします。 1. 評価運用業務 ◆半期ごとの評価取りまとめ、調整会議の準備・運営 ◆月次プロジェクト評価の集計・管理（各プロジェクトのパフォーマンス可視化と調整） ◆評価制度の運用改善 2. HRBP業務 ◆組織、人事観点でのアサインの調整（プロジェクト間の人員配置）の仲介・調整 ◆スキルの可視化プロジェクト（設計・運用：他部署と連携） ◆その他、現場から発生する人事課題への対応、相談窓口 3. その他人事業務希望や適性に応じて、採用や研修等にも従事いただくことも可能ですまた、全社イベントの運営等には関与いただきます【働き方・働く環境】週数回の事業部出社日以外はリモートor出社を選べるスタイルです。対面によるメンバー間の関係構築促進のため、あえてフルリモート制にはせずチームのメンバーと顔を合わせて仕事をする機会を設けています。

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

・試用期間 3か月 ※試用期間中の給与、待遇に条件の変更はございません

ポジション

人事_評価・HRBP

応募資格

【必須要件】大卒以上【いずれか必須】 ◎人事経験（HRBP、評価運用） ◎業推進・営業企画等での数値管理・調整実務経験

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：09:15〜18:15
休憩時間: ：60分

※時差勤務あり

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

月給 500,000〜667,000円年収 6,000,000〜8,000,000円

・基本給　358,744円～478,367円・固定残業手当　141,256円～188,300円　固定残業手当の相当時間　50時間　※超過分別途支給 ※経験・能力・前職給与などを考慮して決定します【評価・給与改定】年2回（適切な評価を行うため、評価調整会議では評価者が1日かけて評価の妥当性の確認を実施しています。）

勤務地

東京都千代田区大手町大手町1-5-1 大手町ファーストスクエアウエストタワー19F（最寄り駅：日本橋駅）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所
※リモート勤務あり

休日・休暇

◆完全週休二日制（土曜日、日曜日、祝日） ◆年末年始休暇 ◆有給休暇、慶弔休暇 ◆介護休暇、育児休暇 ※年間休日124日（2025年）

福利厚生

◆健康保険 ◆厚生年金 ◆介護保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆オフィスコンビニ ◆コーヒーは無料で飲めます ◆健保提携施設 ◆予防接種補助 ◆定期健康診断 ◆資格取得支援制度

この求人の特徴