【経理】キャリアアップ可能！フレックスタイム制度有り！「JA系統」と「三井系・商社系」という特性を活かした個性豊かなリース会社

• 経理

【業務内容】
◆月次・四半期・年度決算に関する実務全般（個別決算・連結決算）
◆税務申告書作成
※ご経験・適性に合わせ、以下業務もご担当いただきます。
◆決算レポート作成
◆経理業務に関する国内外関係会社との連携
◆会社法関連書類作成、有価証券報告書作成
◆連結事業計画作成
◆会計監査法人対応　など

【組織体制】
・決算統括室14名（兼務者含む）
※20代～50代まで幅広い方が活躍しております。

【仕事の魅力】
・金融以外の分野の経理経験を積むことができる：
既存のリース事業にとどまらず、同社では船舶/半導体/再生可能エネルギー/その他社会貢献事業などあらゆる分野の事業出資を行っております。幅広い領域の事業・商材における経理管理・処理のご経験を身に着けることが可能となります。
・キャリア展望：
財務部や企画部門、営業部門へのキャリアパスもあり、経理からキャリアを広げることも可能です。

【企業の魅力】
「JA系統」と「三井系・商社系」という特性を併せ持ち、お客様に対して、国内トップクラスの金融・物流ネットワークや業種・業界に精通した専門力を活かした高付加価値サービス・ソリューションを提供する、個性豊かなリース会社です。
米国における総合リース会社としての事業展開やDX分野への取り組み等を行い、持続的な成長へと進めていきます。

【働き方・働く環境】
・残業時間：全社総合職平均30時間前後
・フレックスタイム制（コアタイム：11:00～15:00）

＜学歴＞
大学院、大学卒以上

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎決算業務のご経験をお持ちの方（実務3年以上）

＜資格＞
【必要資格】
不問

【歓迎】
英語の読み書きに抵抗がない方

年収500〜700万円

［昇給］年1回（10月）
［賞与］年2回（6月、12月）
※ご経験・適性により年収レンジは変動します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■完全週休2日制（休日は土日祝日）
■年間有給休暇19日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
■年間休日日数123日
■年末年始
■結婚休暇
■忌引休暇
■リフレッシュ休暇
■出産休暇
■育児休業制度
■介護休業制度など

■通勤手当：所定の支給要件があります。
■家族手当：所定の支給要件があります。
■住宅手当：所定の支給要件があります。
■寮社宅：40歳まで借上社宅制度があります。
■社会保険：各種社会保険（雇用、労災、健康、厚生年金）、労働災害総合保険
■退職金制度：確定拠出年金制度有り
■実務教育研修
■外部研修（ＪＡグループ、三井グループ、リース事業協会などが主催する研修への参加）
■自己啓発支援（英会話や通信教育、Webセミナーの受講料、各種資格試験の受験料、学習費用の一部補助）
■育児・介護休業制度
■育児短時間勤務制度
■借上社宅制度
■財形貯蓄制度
■健康相談 他
※次世代育成支援対策推進法認定「くるみん」マーク取得
※敷地内完全禁煙
※男性の育児休暇取得も増えております。
■健保契約保養施設、施設利用補助（フィットネスクラブ、全国指定の宿泊施設、テーマパーク 等）