
【募集背景】 組織拡大に伴う増員です。 【業務内容】 月次決算をメインに、四半期・年次の決算業務をご経験によりご担当いたただきます。 ゆくゆくは、本体だけでなく、グループ全体の決算もご担当いただきます。 ◆仕分け業務 ◆売上/買掛管理 ◆月次決算 ◆四半期/年次決算業務の補助 ◆連結決算補助/海外子会社管理 ◆会計監査対応補助 ◆決算短信/有価証券報告書作成補助 【組織体制】 現在、部長(50代男性) 課長(30代男性)係長(財務担当/30代女性)の3名で構成され、経理業務は係長とアウトソース先と連携しながら業務を行っていただきます。 比較的落ち着いた環境でコミュニケーションもしやすい環境です。 【仕事の魅力】 当社は連結子会社6社、非連結子会社3社を持っており、将来的には各子会社の分析業務なども経験することができます。また、海外子会社の管理業務に従事することで、グローバルな視点でより経理のスキルを高めることができます。上場企業の経理部管理職として開示資料作成や制度会計に携わることで、更に高度な経理知識を習得できる環境です 【企業の魅力】 不動産ディベロッパーとして、国内外で自社ブランドの不動産開発・仲介売買・不動産管理事業を展開しています。 2006年の創業以来、増益増収をしています。 【働き方・働く環境】 ◎完全週休二日制/土日祝休み/年休128日 ◎月平均残業20~30H…残業を強制するようなことは一切ありません ◎育産休制度あり(復職率100%) ◎転勤なし…長期的に働くける環境です
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
<賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):251,000円~366,000円 固定残業手当/月:89,000円~126,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 340,000円~492,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験、スキル等により決定いたします。 ■月給制:固定給 ■昇給・昇格:随時 ■賞与年1回※決算賞与支給(6月)のため業績による変動となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
(東京都日本橋)【経理】上場企業で経理のキャリアを広げる! / 年間休日129日 / 都内を中心に資産運用型マンションの企画、開発を行い、入居率は驚異の99.8%/海外進出にも注力している、売上高51億円のスタンダード上場企業