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掲載終了日:2024年12月08日
【募集背景】
今後の更なる事業展開にむけ、支えてくれる正社員を増員いたします。
【業務内容】
(1)部門別会計、税務、内部管理業務
まずは、商品分類毎に分かれる部門のひとつの会計・税務・入出金・内部管理全般を担って頂きます。
(2)総括業務
習熟度に応じて、会社全体の会計、税務、財務の取りまとめ、部署内調整、外部折衝、親会社向け報告・立案等の業務を担って頂きます。
(3)横断業務
能力に応じて、経営計画策定や投資案件検討・立案に対する、会計・税務・財務・内部統制面で参画して頂きます。
【組織構成】
12名 (男性5名、女性7名)で構成されております。
■必須条件:
・経理実務経験5年以上
(企業会計、税務、営業経理、内部管理、資金・外国為替業務等)
・英語力(読み書き程度)
■歓迎条件:
・会計士、税理士の資格
・IFRS、US-GAAP知識
・商社業界での経理実務経験(企業会計、税務、営業経理、内部管理)
英語:読み書き程度
年収650〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円~390,000円
<月給>
320,000円~390,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は月平均30時間の残業を想定した場合の金額です。
※あくまでも目安の金額であり、詳細は選考を通じスキル、経験等考慮の上決定します。
■賞与:年2回
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
■完全週休2日制(休日は土日祝日)
■年間有給休暇14日~20日
(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
■年間休日日数120日
■有給休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■妊娠休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇・休業
■介護休暇・休業
■リフレッシュ休暇
■ボランティア休暇
■特別支援休暇 など
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:入社後の転勤には社宅制度あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:再雇用制度あり
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■基礎コース(実務法務、貿易実務、経理財務)
■英語コース
※キャリアに合わせ意識・スキル・能力を高める各種研修プログラムあり
<その他補足>
■社員食堂、朝食無料配布
■社内サークル活動支援
■グループの団体保険
■従業員持株会、財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■福利厚生サービス(ホテル、レストラン、スポーツクラブ、ベビーシッターなど)
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