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[勤務地]東京都
SYNCA合同会計事務所
【税理士】有資格者募集！フルリモート勤務可能／事務所経験3年以上歓迎／働き方柔軟・高い定着率／仕事とWLB両立も可能な会計事務所
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- フルリモート可能
- 離職率5％未満
- 女性活躍
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- 服装自由
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集 会計税務全般へ携わっていただきます。 【税務会計業務全般】 月次決算、決算・申告書の作成、顧問先訪問、各種相談対応など、担当を持って税務会計全般へ対応していただきます。 ※スキルや経験、習熟度に応じて業務をお任せします。 【使用ソフト】 MF、freee、弥生会計、達人シリーズ 【事業概要】ＳＹＮＣＡ合同会計事務所とは ＳＹＮＣＡ合同会計事務所は東京都港区青山に本社を置き、ベンチャー・スタートアップ企業から中堅企業向けの税務会計顧問サービスを提供しています。共同行パートナー全員が税理士、税理士、中小企業診断士、M&Aアドバイザーとして、15年以上に渡り第一線で活躍してきた経験豊富なメンバーにより設立した新しい会計事務所です。 【特徴】 創業間もない小・ベンチャー企業を中心に、税務会計だけでなくマーケティングなどの経営面にも対応することで成長企業の課題解決に向けた相談役として存在感を発揮できます。 具体的には、中小・中堅企業の黒字化支援や経営戦略および財務戦略で経営基盤強化をサポートするのが私たちの仕事です。 税務の枠を超えた経営相談や資金調達など財務面でのコンサルティングに興味がある方には、うってつけの環境です。 また、中小企業のM&A支援や多彩なビジネスパートナーの専門家と連携することで、ご依頼者の課題を総合的に解決できる体制があります。税理士、中小企業診断士、M&Aアドバイザー等の資格を持つメンバーやbig4出身のメンバーなど、様々なバックグラウンドをお持ちの方が在籍しています。 【３つのシンカをクレドとした指針】 進化：変化を機会ととらえ柔軟かつ革新的な行動で一歩先の未来を創る 深化：高度な専門性と社会貢献性を備えた道を歩き続ける 真価：常識や慣習に縛られず多様性と可能性を信じ真に価値あるコトを探求する 【働きやすい環境・ワークライフバランスが叶う制度】 若い組織であるため無駄な慣習はなく、ワークライフバランスを尊重し、意味のない残業はありません。 常に新しいことに挑戦し、業務が効率化できるツールがあれば、メンバー同士で提案して組織全体で改善に取り組んでいます。 先輩後輩関係なく気づいたことがあれば提案できる環境が整っています。 また当初からフルリモート勤務が可能で（北海道、関西 などに拠点を置くメンバーもいます）、チャットやラインなどでコミュニケーションを取っています。 お子様が小さい方、ご家族の対応が必要な方、勉強中の方なども働きやすい環境と言えます。 【縦割りでなく顧客と関われる環境】 税務業務のみならず、顧客の相談には会社全体で解決して差し上げるよう顧客志向を大切にしております。 基本的には一人で業務を完結できる方を求めていますが、税理士がダブルチェックをしているため放置されるようなことはございません。 【モチベーション高く就業いただける評価制度】 スタッフのレベルに応じた報酬体系で評価し、頑張れば報われる評価制度を採用しています。また、勤続５年以上で一定のレベルに達した方はグループ内独立制度も用意しています。 【在宅勤務制度】 フルリモートワーク（出社は任意で年1,2回程度、地方在住者は出社なしの対応もOK） 【フルリモート業務で地方在住のまま活躍可能！】 当事務所では業務効率化や新型コロナウイルス対策なども含め、スタッフはほぼフルリモートワークで勤務しています。中には地方在住のまま正社員として働いているスタッフも。東京近郊に住んでいるスタッフは月1回ほど出社する機会がありますが、地方在住スタッフはそれも必要ありません。 例えば介護やご家族の転勤などで東京から地方へ移った方や、現在お住まいの地域に自分が求める職場がない方などは、ぜひ当事務所にご応募ください。あなたに合った働き方を一緒に考え創っていきましょう。
- 給与
- 年収500~900万円
- 勤務地
- 東京都港区北青山
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24166）
【経理事務スタッフ】フレックスあり／ジブリ作品のミュージカルや恐竜パーク、ミロ展など、オールジャンルのエンターテインメントを発信し売上は41億！コンサートや演劇、スポーツ、美術展など、幅広いジャンルのエンターテイメント公演を企画・制作・運営している会社
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 資格取得支援制度
- 未経験可
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための増員採用 【業務内容】 ジャンルにとらわれず様々なエンタメ（ライブやミュージカル、演劇等）を手掛ける当社にて経理業務をお任せいたします。 ＜具体的には＞ 入社後まずは、 ■支払い処理 ■領収書の処理 ■請求書発行 ■債権・債務管理 ゆくゆくは ■公演精算業務 更に経験を積んだ後は ■決算業務 までお任せできる人材になっていただくことを期待しております。 【組織体制】 経理部：6名（管理職1名 メンバー5名）20～40代 【企業について】 ＜オールジャンルのエンターテインメントを発信＞ 音楽・演劇・ミュージカル・歌舞伎・落語・能・狂言・スポーツ・美術展など、多彩なジャンルのエンターテインメントをプレゼンターとして発信しています。 コンサート・ミュージカル・演劇・古典芸能・スポーツイベント等あらゆるジャンルのエンターテインメントに関わり、関係各所(プロダクション、制作会社・会場・プレイガイド等)と連携を取りながら、イベントに関わる各セクションに携わります。 また、福岡・キャナルシティ劇場、東京・music&theater I'M A SHOW TOKYO、YURAKUCHOの劇場運営を行うなどより幅広く事業を展開しています。 【事業内容】 ◆音楽・演劇・伝統芸能などの公演請負 ◆自社公演の企画・運営 ◆チケット管理 ◆企業への団体チケット販売 ◆広報宣伝業務 【案件例】 ≪音楽≫東方神起、藤巻亮太、桑原あい、ブラッド・メルドー、森山良子 ≪舞台≫ミュージカル「魔女の宅急便」、キンキーブーツ、劇団☆新感線、ミュージカル「忍たま乱太郎」、イキウメ、2.5次元ダンスライブ「SQ（スケア）」ステージ ≪その他≫恐竜パーク、が～まるちょば、志の輔らくご、中村勘九郎・中村七之助巡業公演 ※他にもいろいろなジャンルあり 【社風】 エンターテインメント、特にイベント好きな社員が多く、時にはプライベートでも社員同士が気になる公演を観に行くこともあります。また、社内でも自分が行った公演や興味があるものについて会話がされることも多くあります。 会社としても、仕事のスキルアップにもつながると考え、仕事以外の時間や、自分の担当以外の公演にも、積極的に足を運ぶことを推奨しています。 公私共に、どっぷりエンタメに関われる環境です。 業界未経験の中途社員も在籍しており、積極的に意見を出し合える環境ですので、実現したいイベントや企画があれば積極的に提案して下さい。 ＜残業時間＞ 固定残業代の相当時間：30.0時間/月 ※平均残業時間：30時間程度/月 ※毎月第2水曜日、その他業務都合により、外苑前オフィスに出社することがあります。（東京都港区北青山2-11-3 A-PLACE青山6F）
- 給与
- 年収300~550万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24156）
【開示担当】グループ内で企画・開発・販売までを一気通貫体制で展開する不動産事業や、国内会員数No.1の不動産クラウドファンディング「利回りくん」を展開！2025年6月に経営統合を実施し、さらなる事業拡大を図るスタンダード上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 家賃補助あり
- 上場企業
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 東証スタンダード上場の当社にて、開示資料作成業務をお任せします！ 決算時期の開示資料作成がメインですが、当社グループは比較的適時開示が多いため、日次業務としてはそちらをお任せしたいと思っております。 具体的には… ◆各種開示資料（決算説明資料、決算短信、有価証券報告書、適時開示、株主通信等）の作成 ※開示資料についてはホームページ内「IR情報」をご確認ください。 https://www.cumica.co.jp/ir/news/ ◆資料のバックデータの整備、適切な開示体制の構築 ◆東証・監査法人対応 ＜補足＞ 有価証券報告書等における「経理の状況」など、企業の業績に関わる部分については、経理・経営企画が担う想定です。 作成にあたっては、経理・経営企画をはじめとした他部署と連携しつつ進めていただきます！ ＜今後について＞ 2025年6月に（株）シーラテクノロジーズとの経営統合を予定しております。 同社は、売上高220億円→1年で300億円の急成長企業です。 安定基盤×ベンチャーならではのスピード感で、今後さらに成長を続けてまいります。 【シーラホールディングスについて】 シーラホールディングスは、不動産とテクノロジーを融合し、資産運用の新たな可能性を創出する総合不動産グループです。 【企業の魅力】 ◆「世界中の不動産投資を民主化する」をミッションとしており、米国ナスダックに23年3月上場し1500万ドルを資金調達。 ◆資産運用プラットフォームサービス「利回りくん」を運営しており一口1万円からの投資を可能とし国内会員数2年連続No1を誇る(23年上半期時点で約26万人増加) ◆事業会社や機関投資家向けに業界最低水準の手数料1.5%のプラットフォームサービス「利回りくんプロ」を運営しtoB、toC両方の顧客を持ち、順調に会員数、運用額を伸ばしており多くのファンドの組成が両サービスにて予定されている。 【事業内容】 ◆総合不動産事業 ◆建設事業 ◆不動産テック事業 ◆再生可能エネルギー事業 【働き方・働く環境】 ※フレックスタイム制有
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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インヴァスト株式会社
【経理スタッフ】フレックス制度有！「トライオートFX」を展開するインヴァスト証券株式会社の純粋持株会社！グループで「お金の課題」を解決することにつながる事業を手広く展開！国内外8社のグループ会社の経営管理を担う企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 グループ会社への経営指導・業務支援を行う純粋持株会社の当社にて、財務経理業務全般をお任せします。 今後のグループ事業規模拡大を見据え、当社だけでなくグループ全体の財務経理領域に携わっていただきます。 ◎主な業務内容 ◆経理業務のサポート全般（仕訳入力、経費精算、予実管理等） ◆月次・四半期・年次決算の補助業務（データ整理、帳票作成、仕訳補助など） ◆グループ会社の資金・経費に関する管理補助 ◆予実実績のデータ集計、レポート作成サポート ◆各種経営資料の作成補助（ExcelやPowerPointを使用） ◆社内外との資料や情報のやりとり（監査法人、税理士法人等との連携を含む） 【組織体制】 財務経理部（部長、メンバー3名） 当社の経理業務以外にも、スタートアップ子会社3社の経理業務をそれぞれが担当しています。 【仕事の魅力】 複雑な業務はなく、まずは日々の仕分け業務からお任せいたしますので、経験が浅い方でもご安心ください。 スキルやご希望に応じて、将来的には連結決算・財務ガバナンス・M&A関連業務など、より高度な業務にもチャレンジ可能です。 【企業の魅力】 ◆2020年にインヴァスト証券株式会社の単独株式移転により設立された、純粋持株会社であるインヴァスト株式会社。 主にグループ会社の経営管理や新規事業の開発を担っています。 ◆子会社であるインヴァスト証券はテクノロジーを駆使し、投資家自身の裁量で自由に売り買いをしてもらうだけでなく、連続自動注文を仕掛けるサービスを展開しています。 これは利益を追求することだけでなく、誰もが安全にトレードできる環境を作ることを目的としています。 業界内でもユニークなプロダクトがあることが特徴で価格競争などに巻き込まれない独自のポジションを築いています。 これまで築いてきた基盤をベースにもっと面白いプロダクトの開発、マルチアセット化今後強化していく予定です。 インヴァスト証券サービス：トライオートFX など ◆2023年3月期において連結営業収益60.05億円（前年比+16.4％）を達成し、堅調な成長を示しています。特に海外法人向けのブローカレッジ事業が拡大し、営業利益は3.84億円と黒字を維持。さらに、自己資本比率は約85％以上と非常に高く、財務の健全性・安定性にも優れています。収益構造の多様化と積極的な海外展開を背景に、今後さらなる成長を見込んでおります。 【働き方・働く環境】 転勤無
- 給与
- 年収324~500万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社コーポレート・アドバイザーズ
【経理マネージャー】6つのグループ会社を持つ総合型のコンサルティングファームとして、「ベンチャー企業」から「東証一部上場企業」まで4,000社超の支援実績あり！会計・税務、M&A、事業承継、人事労務など、幅広い分野で企業を支援するコンサル会社
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 育休・産休実績あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 代表直下の部署にて、東京本社での業務を中心に、グループ全体の経理財務を担当いただきます。 同社の発展を経営に近いポジションからサポートしていくことがミッションとなります。 これまで当社の各地域本部はM&Aを行い全国に拠点を増やして参りました。 今後も当社の目標である『2032年までに1000名体制』を目指しており、積極的に拡大を図っています。 現在1000名体制に向けて東京本社管理部門の体制を強化しており、M&A後の各地域本部との統合プロジェクトに経理財務の分野から関わっていただくポジションとなります。 ◆月次、年次決算の取り纏め、連結決算、財務分析 ◆M&A後のPMI業務 ◆地域本部の月次のレポーティング ◆各種中長期戦略の策定・運用 ◆その他経営課題に対する取り組み ◆一部、総務（電話・来客対応、備品管理、庶務、イベント運営等） ※グループ会社の日本クレアス税理士法人業務をご担当いただく場合もございます ※ご経験や能力により携わる業務は異なります 【企業概要】 当社は6つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで、2024年現在、約470名規模のグループに成長しました。 税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルな社員が多数在籍しています。 【事業内容】 会計コンサルティング ◆デューデリジェンス ◆企業再編コンサルティング ◆株価算定 ◆PPA支援 ◆IFRS支援 ◆決算開示（ディスクローズ） ◆内部統制（J-SOX） ◆内部監査 ◆海外現地法人サポート 【働く環境】 当グループは働く女性を応援しています。女性の活躍は、職場の風通しを良くするだけでなく、スタッフ間のコミュニケーションを活性化させ、ひいてはお客様とのコミュニケーションをよりスムーズなものへと押し上げます。
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【税理士】数億規模の企業や医療法人をクライアントに多く持ち、人間力と課題解決力を強みにクライアントの財務・税務のコンシェルジュとなる税理士法人
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 未経験可
- 家賃補助あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 今回は、更なる業務拡大に向けた増員採用を実施中！ これまでの経験や実務能力を生かせる場面で自信を高めながら、更なる成長に必要な考え方や知識、ノウハウ、実行力を当法人で手に入れていきましょう。 新しいことへの挑戦や、未知の業務への挑戦を厭わない組織です。 この一員として、あなたが共に大きく成長し、活躍してくれることを期待しています。 【業務内容】 あなたの経験・知識に合わせ、幅広い税務会計業務をお任せします。 ◎具体的には 担当件数は15件～20件程度を想定しています。 また、意欲次第で、経理フローの立ち上げや資金繰り支援、融資のサポートといった幅広いご経験を積んでいただくことが可能です。 【使用会計ソフト】 達人・弥生会計・財務維新 【仕事の魅力】 ＜日々の仕事を通じて、あなたが得られるもの＞ まずは先輩に同行しながら、状況を見て担当の引継ぎを行います。 当法人のお客様は売上1億円以上ある成長企業や医療法人が多い点も特徴的です。 規模の拡大に合わせて求められるサービスクオリティも高まりますが、最初は大変だと思いますが、最終的には自信を持ってクライアントに向き合うことができると思います。 また、経験豊かな代表や先輩たちと共にチャレンジしあう環境なので、コンサルタントとしての成長も可能です。 課題の抽出から、その解決に向けた提案、実行と伴走まで。コンサルタントとして必要なスキルとキャリアを磨けます。 ITやAIの成長著しい今後においても、専門家としての価値を高めてくれる武器になるはずです。 ＜未来に描ける2つのビジョン＞ コンサルタントとして、お客様の課題解決にどんどん取り組むも良し。 税務会計の実務能力を生かし、後進の指導やマネジメントに関わるも良し。 あなたの志向や資質に応じた活躍の場、成長の機会をご用意できると自負しています。 いずれの道を選ぶとしても、ベースにあるのは「誰かの役に立ちたい」という思いです。 ＜入社後の流れについて＞ 経験に応じた業務からお任せし、タイミングを見て引継ぎを行ってまいります。 最終的には、15～20件ほどの担当をお任せする予定です。 成長企業や医療法人の試算表や申告書の作成業務に携わりながら、相談にも少しずつ対応していただきます。 資金繰りのサポートや相続シミュレーションなど、高付加価値業務にも挑戦していただくことも可能です。 【企業の魅力】 お客様は30代～50代と若い経営者が多く、医療法人又はMS法人が全体の6割を超え、他にIT企業や建設業、映像制作や派遣業など、大きなヴィジョンを持つ企業も多数いらっしゃいます。 規模は年商1億円～10億円、従業員が10名～50名までのお客様が中心となります。 こうしたお客様へ税務会計をベースに、資金繰り支援や相続・事業承継支援まで高付加価値な業務サポートまで一貫して対応。目の前のクライアントのご相談に、一つひとつ真摯に対応してまいりました。 その姿勢を評価していただき、ご紹介のみでお客様が増えている状態です。 ＜事業内容＞ ◆税務相談、税務顧問、税務申告書作成 ◆相続・事業承継対策プランニング（対策の設計と実行支援） ◆医業経営支援業務 ◆財務コンサルティング（事業計画立案、管理会計導入） 【働き方・働く環境】 勤務時間 9：30～18：30（実働8時間／休憩1時間）
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24150）
【IR責任者】グループ内で企画・開発・販売までを一気通貫体制で展開する不動産事業や、国内会員数No.1の不動産クラウドファンディング「利回りくん」を展開！2025年6月に経営統合を実施し、さらなる事業拡大を図るスタンダード上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 家賃補助あり
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 IR戦略強化のための募集になります。 （株）シーラテクノロジーズで募集となりますが、6月の経営統合後は（株）シーラホールディングス（旧クミカ社）での雇用となります。 【業務内容】 投資家・株主を含むステークホルダーの皆様と企業を繋ぐ架け橋として、持続的な企業価値向上を図ることがミッションです。 当社のビジョンや中期計画に基づいた事業活動の状況などをステークホルダーの皆様へお伝えするとともに、ステークホルダーの皆様や市場の声を経営サイドに届ける役割を担っています。 ◎具体的な業務 ◆機関投資家や個人投資家向けIR戦略の立案と実行 ◆IRに関するリリース対応 ◆投資家や関係者対応（機関投資家、個人投資家、アナリスト、東証、信託銀行等） 【仕事の魅力】 現在ステークホルダーの皆様とのコミュニケーションは、代表取締役会長の杉本が行っております。 ご入社後はしばらく杉本に同行する形でステークホルダーの皆様とコミュニケーションを図っていただくので、経営陣の考えも掴みやすい環境です！ 経営陣との距離が近いため、経営陣の視点を吸収しつつ、自らも経営に影響を与えられるやりがいのあるポジションです。 【シーラホールディングスについて】 シーラホールディングスは、不動産とテクノロジーを融合し、資産運用の新たな可能性を創出する総合不動産グループです。 【企業の魅力】 ◆「世界中の不動産投資を民主化する」をミッションとしており、米国ナスダックに23年3月上場し1500万ドルを資金調達。 ◆資産運用プラットフォームサービス「利回りくん」を運営しており一口1万円からの投資を可能とし国内会員数2年連続No1を誇る(23年上半期時点で約26万人増加) ◆事業会社や機関投資家向けに業界最低水準の手数料1.5%のプラットフォームサービス「利回りくんプロ」を運営しtoB、toC両方の顧客を持ち、順調に会員数、運用額を伸ばしており多くのファンドの組成が両サービスにて予定されている。 【事業内容】 ◆総合不動産事業 ◆建設事業 ◆不動産テック事業 ◆再生可能エネルギー事業 【働き方・働く環境】 ※フレックスタイム制有
- 給与
- 年収800~1,300万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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平野勝也税理士事務所
(東京都渋谷区)【税務スタッフ】成長できる少数精鋭の事務所／柔軟な働き方と専門性を両立
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 独立応援
- 第二新卒歓迎
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 女性活躍
- 服装自由
- フルフレックス制度あり
- リモートワーク可能
- フルリモート可能
- 代表面談
- ベンチャー企業
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 顧客増加による人員補強のため 【業務内容】 申告書作成 月次決算 年次決算 記帳代行 【使用会計ソフト】 弥生 【組織体制】 職員5名(男女比8:2) 【仕事の魅力】 既存のお客様との信頼関係を大切にし、内勤・外勤双方に力を入れている事務所です。今回募集する内勤ポジションでは、主に申告書の作成やチェックを担当。正確さとスピードを両立することで顧客満足度の高いサービスを提供しています。裁量をもって業務を進められるため、税務の専門性を高めながら成長できる環境です。 【企業の魅力】 若手が中心に活躍しており、スピード感と成長感のある職場です。代表も日常的に業務に関わっており、距離の近いコミュニケーションを通じて学びを得やすい点が特徴。業務効率化やペーパーレス化を積極的に進めており、柔軟な働き方と専門性の向上を両立できます。自らの裁量で仕事に取り組み、着実にキャリアを築ける環境が整っています。 【資格保有者数】 1名 【働き方・働く環境】 フルリモート・フルフレックス完備 経験豊富な方は入社直後からフルリモートでの勤務が可能です！ ！また、フルフレックス制度を導入しており定時の時間以外にも9:30～21:00まで自身で選んで勤務することが可能です。 残業時間も年間を通してほとんどなくWLBも整えることができます！ オフィスの環境は若い方が多くコミュニケーションが活発で相談しやすい環境です！
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区神宮前
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【経理・財務メンバー】東証プライム上場グループ×事業拡大フェーズ/月次決算から業務改善まで幅広く経験可能
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- ■業務内容： 財務経理業務は旅行業特有の経理処理をはじめとし、以下のような業務をお任せします。 ・仕訳、請求処理、債権債務管理などの日次・月次業務 ・月次・年次決算、連結パッケージ作成サポート ・業務改善やフロー構築などにも挑戦可能です。 志向性やキャリアプランに合わせて新しい業務にも挑戦いただけるポジションです。 ■配属先について： 管理部：9名（部長・副部長含む） └財務・経理グループ：3名（女性1、男性2） └総務・人事グループ：4名（女性2、男性2） ※派遣スタッフ含む ※なごやかな雰囲気で、相談しやすい環境です。 ■キャリアパス： 経理のスペシャリストとして専門性を高める、コーポレート部門での担当領域を広げてゼネラリストを目指す。チームをまとめるマネジメントポジションを目指すなど、ご希望に応じたキャリア形成が可能です。 【キャリアプラン例】 ・3年後：財務経理グループリーダー ・10年後：財務経理グループマネージャー ■ポジションの魅力： ・事業の成長・拡大により、経理実務の幅を広げながら業務改善にも関われます。 ・業務上、経営層やマネジメント層と近い環境で、経理のみならず会社全体の仕組み作りの中心を担っていただけます。 ・上場グループにおける経理スキルを基礎から実践まで習得可能です。 ・上記業務に限らず、志向に応じて幅広い業務に挑戦いただけます。
- 給与
- 年収408~504万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理事務】スタッフ募集！【未経験OK】学校法人三幸学園の経理事務◆学費管理・決算・講師給与計算確認・教材発注等◆全国64校展開15万人超卒業生輩出の安定基盤で教育業界特有の専門知識を一から習得できる経理職
- NEW
- 育休・産休実績あり
- 未経験可
- 退職金制度あり
- 年間休日120日以上
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制の強化 【業務内容】 ■＜経理事務のお仕事＞ ・経費精算 ・振込、口座振替の手続き ・決算（半期、年次決算をお任せします） ・教材の発注・確認 ・学費の請求、管理（学費の支払い状況を管理。必要に応じて教員とも連携を取りながら進めていきます） ・非常勤講師の給与計算の確認 ・電話対応・来客対応（生徒や保護者、外部の方からのお問い合わせ対応） 【組織体制】 経理担当者1名 教務事務2名 【企業の魅力】 全国で64の専門学校、1つの大学、1つの短期大学、2つの高等学校を展開 三幸学園について｜大学案内｜東京未来大学しており、30以上の認証・認可保育園を有する「ぽけっとランド」、２つのスポーツに特化した保育所「キッズ大陸」を展開する総合学校法人です。 【事業内容】 教育事業を担う「学校法人三幸学園」と、人材サービス・資格スクール事業を担う「株式会社日本教育クリエイト」を中心に、計7つの事業を展開するグループ企業 三幸グループ採用サイトとして、教育×人材を通じて社会問題の解決に取り組んでいます。
- 給与
- 年収350~400万円
- 勤務地
- 東京都立川市曙町
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【経営企画・FP&A】フルフレックス/リモート可能/3期連続売上高増加中で109億円！グループでARR100億円を突破！CXプラットフォーム「KARTE」等の様々なSaaSを展開し、データによって人の価値の最大化を目指すグロース上場企業
- 上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- フルフレックス制度あり
- 研修充実
- 副業相談可
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【仕事概要】 経営企画・FP&Aチームのメンバーの一員として、経営上の課題発見・課題解決を推進するとともに、定量的・客観的に事業を捉えてわかりやすく可視化した上で経営層や各事業との議論をリードします。事業の改善・会社の成長に貢献する重要なポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・経営企画業務全般 ・目標管理プロセスの設計及び運営 ・複数部門横断でのプロジェクト発足時のPMO業務 等 ・FP&A業務全般 ・事業計画・単年度予算の策定及びモニタリング ・事業計画・単年度予算・昨年度実績と今年度実績及び業績予測との間での差異分析 ・商談パイプラインを基にした売上予測の更新 ・KPIの設定及びモニタリング、KPI状況に応じた対応策の検討及び推進 ・各種数値分析に基づく、経営陣への事業・財務戦略提言 ・その他、状況や意向に応じて以下の経理チームやコーポレートファイナンス＆IRチームの業務も一部分担する機会もあります 補足：プレイドのファイナンス系チームの役割 プレイドにはファイナンス系の部署として「経営管理 / コーポレートファイナンス & IR / 経営企画・FP&A」の3つのチームがあります。それぞれの役割は以下の通りです。 経営管理：ー財務・経理業務を担い、財務諸表の作成を行います。 コーポレートファイナンス&IR：ー資金調達やM&Aの実務全般を担当し、投資家対応も行います。 経営企画・FP&A：ー経営課題の抽出・管理を行い、定量的・定性的な課題解決を推進します。 他2チームの役割が上場企業としては必須であるのに対して、経営企画・FP&Aといった役割は決して必須とは言えませんが、一方でその分析や提言の内容次第では企業成長に大きな影響を与え得る重要なポジションです。私たちプレイドはいわゆるミドル／バックオフィスを担う部署やその所属メンバーを総称してAccelerator (アクセラレーター) と呼んでいますが、経営企画・FP&Aはまさにその名の通り、各事業、ひいてはプレイドという企業全体の成長を加速させる役割であり、知的にチャレンジングでやりがいのある業務です。
- 給与
- 年収600~1,200万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社すむたす
【ファイナンス】フレックスあり/リモートワーク可/累計約40億円の資金調達を実施！Forbes JAPAN「日本発AIスタートアップ50選」選出！AI査定を活用した全く新しいマンション売却サービスを展開し、「理想の住まいの選択」をサポートするベンチャー企業
- ベンチャー企業
- 資金調達10億円以上
- 完全週休2日制
- フレックス制度あり
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業は順調に拡大しておりますが、今後マーケティング投資を積極的に行うことによってさらに事業が拡大していくことを見込んでいるため、事業成長を支える「攻めのファイナンス」を担っていただける方を募集しております。 【業務内容】 ファイナンス業務をお任せします。 ファイナンスチームで財務や経営企画の業務も担当しており、幅広い経験を積むことが可能です。 ◎具体的には ◆取引金融機関からの借入 ◆取引金融機関の新規開拓 ◆資金繰表の作成を始めとした資金管理 ◆事業計画作成や見込策定等の業績管理 ◆財務戦略の立案 ◆株式による資金調達（年1回程度） ◆IPO準備 高い専門性を持ったメンバーが揃っているため、エクイティ調達に加えスタートアップでは珍しいメガバンクや大手地銀からのプロパーでの借入や複数金融機関からの無担保借入を実施できています。 【メンバーについて】 ◆2021年入社／ゴールドマン・サックス等の投資ファンドを経てスタートアップ複数社でのCFOの経験者（40代） 投資ファンドでの経験やスタートアップでの経験を通じて多種多様なビジネスモデルを知る中で、個人の生活における大きなペインを解消するビジネスに興味を持っていたところ、すむたすと出会う。 ファイナンスが事業を牽引するビジネスであることや対象マーケットの大きさ、そして創業者の人柄に惹かれ入社。 ◆2021年入社／メガバンクでの法人営業（管理職職階）の経験者（30代） メガバンクで働く中で「お客様のためにどれだけ動けているか？」「将来銀行の外に出た時にも必要とされる人材として成長できるか？」「銀行の立場から側面支援するのではなく当事者として携わりたい」と思うようになり転職活動を開始。面接を通して代表の角を含め、社員の誠実な考えに惹かれたことやビジョンに共感でき、なおかつ主体的に業務に取り組めて、自己成長できる環境に身を置けることに魅力を感じ、すむたすに入社。 ◆2023年入社／大手信託銀行での法人営業の経験者（20代） 異動のタイミングにベンチャー企業でファイナンス関連の仕事に就きたいと考え、転職活動を開始。CFOが資金調達をおこなうベンチャー企業が多いなか、すむたすは銀行での法人融資営業経験を活かして、ファイナンス業務に携われると知り応募。面接を通して、事業を拡大するうえでファイナンスチームの動きが重要な核になっていることに魅力に感じ、すむたすに入社。 【仕事の魅力】 ◎経営者と密にコミュニケーションを取りながら業務をおこなえます 週1回は当社代表とファイナンスチームでミーティングを実施しています。 経営者目線での考え方、仕事の仕方などを学ぶことも可能です。 ◎今後の事業拡大に大きく貢献できるポジションです 「より多くの資金を調達する＝マンションを購入できる資金が増える」ため、ファイナンスチームの動きがダイレクトに事業の拡大につながります。 ◎ファイナンス経験を豊富に得ることが可能です スタートアップの中では珍しい借入を多く行うビジネスモデルであり、少数精鋭チームであるため個人の裁量が大きく、スタートアップにおけるファイナンス業務を豊富に経験できます。 【企業の魅力】 株式会社すむたすは、「住まいの理想的な選択ができる社会に」をミッションとした、不動産テックのスタートアップです。 2018年に設立し、テクノロジーで不動産売買を極限まで効率化した、「iBuyer」という新しいビジネスモデルを展開しています。 ◆「住む」に価値を「足す」 近年、新築住宅が増える一方で、多くの中古物件は活用されないまま空き家となっています。 すむたすでは中古住宅を再生し、住まいに新たな価値を提供しています。 ◆誰もが安心して家を持ち、自由に家を変えられる社会へ 私たちは、単なるプラットフォーマーではありません。 プラットフォームを活用した不動産売買により、人生で最も大きな買い物である住まいに、理想的な選択をたくさん作り出すことを目指しています。 しかし、中古物件の物流は欧米で80%を超えるのに対し、日本はまだ15%と非常に低いのが現状です。 流通の活性化に貢献することで「誰もが安心して家を持ち、かつ自由に家を変えられる社会」を実現したいと考えています。 ◆一人ひとりが住まいの理想的な選択ができる社会に すむたすが目指すのは、ただの便利でお得な不動産サービスではありません。 人生において最も大きな買い物である住まいにおいて、一人ひとりが理想的な選択ができる社会にしていくことが、私たちのミッションです。 住まいの売り買いをもっと簡単に、いつでも好きなタイミングで、適切な価格で、余計な中間コストを払う必要がない透明性の高い取引きの実現を目指します。 ＜すむたすの強み＞ ◎国内では珍しい「iBuyer」として新たなマーケットを開拓 ◎「仲介手数料なし」のプラットフォームを運営 ▼ビジネスモデルの詳細はピッチ動画へ https://www.youtube.com/watch?v=fJv7iDWZX2w&;;feature=youtu.be https://youtu.be/A_qehJqebNk ＜展開中のビジネス＞ ◆すむたす売却 AI技術で、約3〜6ヶ月かかる物件売却を“最短2日”に短縮した「仲介手数料なし」の不動産売買サービス。 2018年10月より提供をスタートし、2025年5月現在は累計査定金額は1兆4,394億円、累計査定件数は49,000件を突破しています。 ◆すむたす直販 売主から物件を直接購入できるため、仲介手数料無料のリノベーションマンション販売サービス。 【働き方・働く環境】 ◎フレックス制度・リモートワークを導入 お子様の送迎や行事に合わせて勤務時間を調整いただいたり、出社は必要に応じてなど、一人ひとりが最も充実して働ける環境を追求しています。 ◎全ての情報をオープンに チャットツールを使用して業務を進めています。 すべての情報をオープンにしているため、役員が交わしているやり取りも閲覧が可能です。 例えば、入社初日から経営状況について知ることができます。 ◎多様性を受け入れる社風 前職は大手不動産企業や金融機関、スタートアップの出身者など多様なバックグラウンドを持つ、20〜40代のメンバーが70名ほど在籍しています。 定期的にこれからのキャリアについて面談する機会を設け、社員の気持ちに真摯に向き合う姿勢や、WILLを実現できる会社を作っていくことを大切にしています。
- 給与
- 年収500~800万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社タツノ
【採用課長】採用マネージャーとしての経験を積むチャンスです！海外でも70以上の国・地域で使用されるガソリン計量機の国内シェアはNo.1！100年以上の歴史をもち、エネルギーインフラに関わる幅広い事業を展開する老舗企業
- 退職金制度あり
- 社宅あり
- 学歴不問
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 研修充実
- 管理職・マネージャー
- 急募求人
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 採用業務の拡大に伴う増員のための募集になります。 【業務内容】 採用・教育に関する部署の責任者を務めていただきます。 入社当初は特に採用に軸足を置き、キーポジションや不足人員の充足に向け、全社の採用計画の立案～採用実務を主導していただきます。 また採用業務と並行して、入社者の定着に向けた企画も進めていただくことが期待されます。 ＜主な業務の例＞ ◆経営計画に基づく要員計画と採用計画の立案・策定 ◆新卒・中途採用施策の立案・実行および採用プロセスの最適化 ◆応募者対応・選考に関する業務（書類選考、カジュアル面談、人事面接 等） ◆ATSの選定・応募者管理の効率化 ◆採用広報施策の立案・実行（オウンドメディアの立上げ、SNS運用 等） ◆入社者の定着（オンボーディング）に関する企画・実行 【利用するツール・システム】 PC：Windows グループウェア：Google workspace コミュニケーション：Slack（予定） 生成AI：Gemini、NotebookLM 資料作成：Google workspace各種アプリ、Word、Excel、Powerpoint 等 ※ATSは未導入のため、選定からご担当いただくことができます 【組織体制】 所属：管理本部 > 人事部 > 人財開発センター 人事部の組織構造：人事課（給与・労務を中心に担当）、人財開発センター（教育研修・採用を担当）、人事企画課（人事制度運用や各種企画を担当） 人事部の人員構成：部長1名、課長1名（人事課）、課員6名（部付1、人事課2、人材開発1、人事企画2） ※正社員のみ記載。このほか、パート雇用の社員、派遣社員、業務委託の方もいます（全5名） ----- レポートライン 管理本部長 － 人事部長 － 【本ポジション】 － 人財開発センター課員 ※現在不在となっている、人財開発センターの課長級ポジションの求人となります。 教育研修業務については、経験豊富な実務担当社員が在籍しているため、特に「採用業務」に強みをお持ちの方を募集しています。 【仕事の魅力】 当社初の「採用業務の専任者」として、全社の採用業務を一手に担っていただきます。 営業・サービスエンジニア・研究開発・生産・コーポレート機能と様々な職種の採用業務経験を積むことができます。 人材紹介、DR、求人広告、リファラルの媒体ミックスの検討や、オウンドメディアの運用など、採用戦略全般を担当いただきます。 【事業内容】 ◎エネルギーインフラに関わる各種事業 ガソリンをはじめとする燃料計量機の開発・設計～製造～販売～保守・メンテナンス ◆水素自動車や電気自動車にももちろん対応しています ◆基本的に、自社での開発設計～メンテナンスまでを一貫して内製対応しています ◆機械（メカ）だけでなく、システムやソフトウェアの開発も対応しています ◆油槽所や自家用給油所などの設備の設計・施工管理・工事（一般建築物並びに危険物施設） ◆土壌環境ソリューション（土壌汚染の調査・浄化事業） ほか 【働き方・働く環境】 ◎人事評価制度 年2回実施 いわゆる目標管理制度、コンピテンシー評価による ＜勤務地について＞ ※主たる勤務地は本社ですが、時々の業務に応じて、横浜工場への出社も一定程度必要となります。 横浜工場（神奈川県横浜市栄区笠間4-1-1） JR大船駅より徒歩15分 （本社）8:45～17:30 所定労働時間 8時間00分 休憩45分 （工場）8:30～17:20 所定労働時間 8時間00分 休憩50分 ＜在宅勤務について＞ 人事部および管理本部では、2-3割程度の社員が定期的に在宅勤務を利用しています。 他の社員も、家庭の都合などに応じて必要な際には、適宜在宅勤務を利用しており、在宅勤務がしづらいといった雰囲気はありません。
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社タツノ
【人事部長】経営と連動した人事戦略を担う中核ポジション！海外でも70以上の国・地域で使用されるガソリン計量機の国内シェアはNo.1！100年以上の歴史をもち、エネルギーインフラに関わる幅広い事業を展開する老舗企業
- 退職金制度あり
- 社宅あり
- 学歴不問
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 研修充実
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 人事部業務の拡大に伴い、人財開発を所管する部長級のポジションを増設に伴う募集になります。 【業務内容】 経営層と連携しながら、当社の成長に必要な人材確保と組織運営を推進していただきます。 入社当初は採用・教育部署の責任者として、採用計画・採用戦略の策定～各種採用業務～入社者の定着に向けた取組みを企画・実施いただきます。 採用業務が軌道に乗った後には、人事企画・人事戦略へと貢献の範囲を拡大していただくことも期待しています。 いずれの業務についても、経営課題を踏まえて自ら企画し、方針を定め、部署内外の関係者を巻き込んで進めていただく責任と裁量のあるポジションです。 ＜主な業務の例＞ ◆経営計画に基づく要員計画と採用計画の立案・策定 ◆新卒・中途採用施策の立案・実行および採用プロセスの最適化 ◆入社者の定着・離職防止に関する課題定義と施策の立案・実行 ◆経営方針を踏まえた人事戦略の策定と各種施策の企画 【利用するツール・システム】 PC：Windows グループウェア：Google workspace コミュニケーション：Slack（予定） 生成AI：Gemini、NotebookLM 資料作成：Google workspace各種アプリ、Word、Excel、Powerpoint 等 ※ATSは未導入のため、選定からご担当いただくことができます ※タレントマネジメントシステム等は今後検討を進めていくことを想定しています 【組織体制】 所属：管理本部 人事部 人事部の組織構造：人事課（給与・労務を中心に担当）、人財開発センター（教育研修・採用を担当）、人事企画課（人事制度運用や各種企画を担当） 人事部の人員構成：部長1名、課長1名（人事課）、課員6名（部付1、人事課2、人材開発1、人事企画2） ※正社員のみ記載。このほか、パート雇用の社員、派遣社員、業務委託の方もいます（全5名） レポートライン 管理本部長 － 人事部長 － 【本ポジション】 － 人財開発センター課員 【仕事の魅力】 採用業務に軸足を置きながらも、人事戦略の企画全般にも幅広くかかわっていただくことができます。 採用・人事企画ともに、各事業部門の役員や部長層と直接やり取りをしながら、業務を進めていただきます。 1,000名超の企業規模で、人事部門の組織変革を端緒に、企業変革を担っていくチャレンジングなポジションです。 【事業内容】 ◎エネルギーインフラに関わる各種事業 ガソリンをはじめとする燃料計量機の開発・設計～製造～販売～保守・メンテナンス ◆水素自動車や電気自動車にももちろん対応しています ◆基本的に、自社での開発設計～メンテナンスまでを一貫して内製対応しています ◆機械（メカ）だけでなく、システムやソフトウェアの開発も対応しています ◆油槽所や自家用給油所などの設備の設計・施工管理・工事（一般建築物並びに危険物施設） ◆土壌環境ソリューション（土壌汚染の調査・浄化事業） ほか 【働き方・働く環境】 ◎人事評価制度 年2回実施 いわゆる目標管理制度、コンピテンシー評価による ＜勤務地について＞ ※主たる勤務地は本社ですが、時々の業務に応じて、横浜工場への出社も一定程度必要となります。 横浜工場（神奈川県横浜市栄区笠間4-1-1） JR大船駅より徒歩15分 （本社）8:45～17:30 所定労働時間 8時間00分 休憩45分 （工場）8:30～17:20 所定労働時間 8時間00分 休憩50分 ＜在宅勤務について＞ 人事部および管理本部では、2-3割程度の社員が定期的に在宅勤務を利用しています。 他の社員も、家庭の都合などに応じて必要な際には、適宜在宅勤務を利用しており、在宅勤務がしづらいといった雰囲気はありません。
- 給与
- 年収1,000~1,200万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24130）
【経理部長候補】フレックス可／ジェネリック医薬品の開発から製造、販売までをグループ内で一貫して手掛けており、連結売上高325億円を誇る老舗製薬メーカー！医療用医薬品の開発・製造・販売を中心に事業展開している東証スタンダード上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- 上場企業
- 転勤なし
- 家賃補助あり
- 経験者優遇
- 退職金制度あり
- 社宅あり
- 育休・産休実績あり
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 増員募集です。 現在、日本ケミファの経理部長が日本薬品工業株式会社（子会社）の部長も兼務している状況です。子会社の経理統括を専任で担っていただける方を募集します。入社時から出向先にて勤務いただきます。 【業務内容】 同社の完全子会社である日本薬品工業（株）へ経理責任者として出向し、原価計算や予実管理、決算の取りまとめをお任せします。 ◆予実管理 ◆月次、年次決算の最終確認 ◆原価計算 ◆メンバーマネジメント 財務や経営企画については、親会社（日本ケミファ株式会社）にて担っております。 現部長は、営業事務部門の統括役員も行っている方です。課長は月次年次決算対応を、メンバー層が日次業務対応を行っている状況です。 ※日本薬品工業株式会社は日本ケミファ株式会社の100％株式子会社で同社グループの製造部門を担っており、海外（ベトナム）にも製造拠点を有しています。経営に近い位置で経理関連業務全般に亘り、幅広く業務を担当していただきます。 【組織体制】 日本薬品工業（株）の経理部への出向です。在籍：7名 内訳：部長（50代後半、役員兼任）、課長（40代半ば）、メンバー（5名：30代～50代）※中途入社がほとんどです。 【企業について】 高齢化社会の進展の中で、人々の健康を願い、新薬(治療薬・体外診断薬)とジェネリック医薬品(後発医薬品)の研究開発および製造販売に取り組んでいます。 特長あるオリジナル薬の製造・販売に加え、2000年以降はジェネリック医薬品を事業の柱として位置づけ、その開発・製造・販売にいち早く取り組んできました。新薬とジェネリック医薬品を扱う兼業メーカーの中では、ジェネリック医薬品の開発から製造、販売までの全てをグループ内で一貫して手掛けている数少ないメーカーの1つです。 【事業内容】 (1)医薬品事業： 内科、整形外科、泌尿器科領域を中心にMRが情報提供を通じ、顧客との信頼関係を築いています。近年の高齢化にともなう医療費の抑制、患者さんの医療費負担の軽減に役立つ高品質なジェネリック医薬品の提供に努めております。 (2)臨床検査薬事業： 予防医学のさらなる発展を目指しています。自社開発品であるアレルギー検査薬についての検査項目を増加させて、製品の魅力を高めるとともに、アレルギー測定装置の市場への急速なシェア拡大を推進していきます。 (3)ヘルスケア事業： 健康食品や医薬部外品の商品開発、販売を行っています。医薬品メーカーという強い信頼とノウハウを十二分に活かした付加価値のある製品開発により、生活者の皆様のニーズに的確に応えていくよう努めています。 【働き方・働く環境】 月残業30時間程度でフレックスを導入しており、フレキシブルに就業しやすい環境です。また、住宅手当、社宅、退職金があり、転勤無しのため、腰を据えて長く就業頂けます。
- 給与
- 年収800~1,000万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理】IPO準備中！中国・ASEAN・欧米のグローバル消費市場への日本企業進出をサポートするマーケティング企業で経理をお任せ/急成長ベンチャー企業/リモートワーク・フレックス制度◎/残業少なめ
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- シニア歓迎
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- リモートワーク可能
- フルフレックス制度あり
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大による増員 【業務内容】 ■月次決算 ■売掛金/買掛金 ■支払業務 ■仕訳入力 ■経費の予実管理及び、資産変更記録/報告 ■各税務申告対応(法人税/消費税/固定資産税等) ■会社法や金商法に基づく計算書類及び財務諸表の作成 ■既存子会社の管理業務 ■戦略的な子会社設立に係る実務対応 ※ご経験やキャリア志向に合わせて下記の業務にも挑戦可能 ■株式関連業務 ■資金調達、DD対応 ■予算編成・管理 ■取締役会、株主総会運営 ■IPO準備 など 【組織体制】 財務経理部長1名 シニアマネージャー1名 スタッフ1名 派遣2名 【仕事の魅力】 財務・会計・経理領域のプレイングマネージャーとして、財務経理業務全般とマネジメントをお任せします。また、課題抽出・解決策立案／実行など会社の成長・安定に向けたアクションにもコミットしていただきます。 【企業の魅力】 当社、越境ビジネスプラットフォーム事業を展開するスタートアップ企業でございます。 中国を中心に世界市場において、データテクノロジーを強みとした独自のプラットフォームを通じて、世界展開を目指す大手ブランド企業様成長をサポートしています。 事業成長やマーケットの可能性が認められ、2022年の10月にはシリーズCとして約33億円の資金調達を実施しました。 【働く環境】 当社IPO準備企業ですが、残業は閑散期で20h、繁忙期で30hと比較的働きやすい環境です。※固定残業45h。
- 給与
- 年収400~900万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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公認会計士山内真理事務所
【マネージャー候補】税理士募集/週3日リモートワーク可能◎間抜け可能◎フレックスタイム導入◎クリエイティブ領域の個人・企業を幅広く支援するアート・カルチャーを専門領域とする会計事務所
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 急募求人
- 落ち着いている雰囲気
- オンライン面接あり
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・税務会計業務全般 ・経理・財務・経営に関するコンサルティング等 ・相続税を中心とする資産税に関するコンサルティング・税務申告 ・KPIモニタリング会議、ボード会議への参加を含む経営管理 ・申告書の審査・品質管理、スタッフの人材育成 クライアントの規模に応じてチーム制も採用しており、チームメンバーや上長に相談しながら業務を進めることができます。また、系列のアドバイザリー法人を通じて新規のサービス開発を行っており、やる気のある方には経理BPOや財務・経理コンサルティングを中心とする新規事業にも携わっていただけます。KPIモニタリング会議、ボード会議への参加などを含む所内の経営管理にも従事していただきます。また、申告書の審査、品質管理、スタッフの人材育成業務にも従事していただきます。 【使用ソフト】 ・会計ソフト：弥生会計・マネーフォワード・freee・達人シリーズ ・所内ツール：Dropbox・Slack・STREAMED・Zoom・Googleスプレッドシートほか 【企業の魅力】 設立以来、カルチャー・クリエイティブ・テック等に関わる個人・企業・団体を会計・税務面から幅広くサポート。 ベンチャー・スタートアップはじめ、事業承継前後の企業、非営利法人の支援など幅広く文化的産業を支援しています。 【働き方・働く環境】 ワークライフバランスを尊重した柔軟な働き方が可能です！ 多様な人材が活躍できる環境を目指し、フレックスタイム制、リモートワーク、時間単位の有給休暇、試験休暇制度などをスピード感を持って導入してきました。 ●フレックスタイム制 ●現在は週3日程度のリモートワークが可能です。テレワーク中のネットワーク環境構築等を支援するために、全従業員を対象にテレワーク手当を毎月支給しています。
- 給与
- 年収700~850万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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公認会計士山内真理事務所
【税理士/5科目合格者(免除含む)募集】週3日リモートワーク可能◎間抜け可能◎フレックスタイム導入◎クリエイティブ領域の個人・企業を幅広く支援するアート・カルチャーを専門領域とする会計事務所
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 急募求人
- 落ち着いている雰囲気
- オンライン面接あり
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【業務内容】 ・記帳代行ならびに記帳指導 ・クライアントへの月次業績の集計・フィードバック ・税務申告書の作成 ・源泉税納税代行・年末調整・法定調書の作成 ・その他各種質問・相談対応 ・経理・財務・経営に関するコンサルティング等（希望される場合） ・相続税を中心とする資産税に関するコンサルティング・税務申告（希望される場合） 当事務所では、クライアントの規模に応じてチーム制も採用しており、フォローアップ担当者・審査担当者などに相談しながら業務を進めることができます。また、系列のアドバイザリー法人を通じて新規のサービス開発を行っており、やる気のある方には経理BPOや財務・経理コンサルティングを中心とする新規事業にも携わっていただける可能性があります。 【使用ソフト】 ・会計ソフト：弥生会計・マネーフォワード・freee・達人シリーズ ・所内ツール：Dropbox・Slack・STREAMED・Zoom・Googleスプレッドシートほか 【企業の魅力】 設立以来、カルチャー・クリエイティブ・テック等に関わる個人・企業・団体を会計・税務面から幅広くサポート。 ベンチャー・スタートアップはじめ、事業承継前後の企業、非営利法人の支援など幅広く文化的産業を支援しています。 【働き方・働く環境】 ワークライフバランスを尊重した柔軟な働き方が可能です！ 多様な人材が活躍できる環境を目指し、フレックスタイム制、リモートワーク、時間単位の有給休暇、試験休暇制度などをスピード感を持って導入してきました。 ●フレックスタイム制 ●現在は週3日程度のリモートワークが可能です。テレワーク中のネットワーク環境構築等を支援するために、全従業員を対象にテレワーク手当を毎月支給しています。
- 給与
- 年収550~750万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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公認会計士山内真理事務所
【税務会計スタッフ/科目合格者募集】週3日リモートワーク可能◎間抜け可能◎フレックスタイム導入◎クリエイティブ領域の個人・企業を幅広く支援するアート・カルチャーを専門領域とする会計事務所
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 急募求人
- 落ち着いている雰囲気
- オンライン面接あり
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 今回は、さらにきめ細やかなサービスを提供することを目的に税務・会計業務スタッフを募集します！ 【業務内容】 ・記帳代行ならびに記帳指導、会計税務に関する問い合わせ対応 ・クライアントへの月次業績の集計・フィードバック ・税務申告書の作成 ・源泉税納税代行・年末調整・法定調書の作成 ・その他各種質問・相談対応、経理・財務アドバイス等 当事務所では、クライアントの規模に応じて一人担当制の他、チーム制も採用しており、チームリーダー・フォローアップ担当者・審査担当者などに相談しながら業務を進めることもできます。また経験豊富な方はリーダーとなって活躍頂くことも可能です。 【使用ソフト】 ・会計ソフト：弥生会計・マネーフォワード・freee・達人シリーズ ・所内ツール：Dropbox・Slack・STREAMED・Zoom・Googleスプレッドシートほか 【企業の魅力】 設立以来、カルチャー・クリエイティブ・テック等に関わる個人・企業・団体を会計・税務面から幅広くサポート。 ベンチャー・スタートアップはじめ、事業承継前後の企業、非営利法人の支援など幅広く文化的産業を支援しています。 【働き方・働く環境】 ワークライフバランスを尊重した柔軟な働き方が可能です！ 多様な人材が活躍できる環境を目指し、フレックスタイム制、リモートワーク、時間単位の有給休暇、試験休暇制度などをスピード感を持って導入してきました。 ●フレックスタイム制 ●現在は週3日程度のリモートワークが可能です。テレワーク中のネットワーク環境構築等を支援するために、全従業員を対象にテレワーク手当を毎月支給しています。
- 給与
- 年収450~600万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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リベラルソリューション株式会社
【経理】クリーンエネルギー（太陽光発電・蓄電池等）ビジネスの経理をお任せ/急成長のベンチャー企業/グループ会社多数/将来性◎/リモートワーク◎
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 女性活躍
- リモートワーク可能
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う増員 【業務内容】 ・財務会計 ・現金出納伝票処理・仕訳・売掛金 ・買掛金管理・請求業務・月次 ・四半期 ・年次決算・税務関連業務(会計事務所と連携) ・管理会計 ・社長・役員・管理部長に対するレポート報告・予算策定 ・財務 ・銀行折衝・資金調達・与信管理・債権管理 ※社長と話す機会も多く、非常に経営に近いポジションです。 ※ご入社いただく方のご経験やスキルに合わせて業務を分担します。 【組織体制】 2-3名 【仕事の魅力】 上長の下で、着実にスキルを身に着けることができます。 ご経験次第で、一人で年次決算まで一気通貫で担当することも可能です。ゆくゆくは財務や管理会計に携わることができます。 【企業の魅力】 社員全員が社員心得十カ条という会社の働く上で大切にすべきと考える価値観を大切に日々業務に取り組んでおり、明るく風通しの良い社風です。また、ベンチャー企業ではあるものの、代表をはじめ堅実で素直な性格の社員が多い雰囲気です。 社内イベントが非常に盛んであり、初詣/BBQ大会/社員旅行/各支社ごとの忘年会などで交流を図っています。
- 給与
- 年収440~550万円
- 勤務地
- 東京都目黒区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経理】IPO準備中の急成長フェーズの有名ヘアケアブランドで経理をお任せ/「富岡製糸場」をルーツとした石油成分を使わない天然素材ヘアケア/世界6か国で展開！今後さらなるグローバル展開予定/リモートワーク・フレックス相談可
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 上場準備フェーズにおける財務経理機能の整備・強化 【業務内容】 上場準備フェーズで経営基盤を築く中核ポジション ・月次・四半期・年次決算 ・資金繰り管理 ・銀行・金融機関との折衝 ・監査法人・税理士・顧問対応 ・業務フローの改善・DX推進 【組織体制】 3名予定 ※現在CFOのみ 【仕事の魅力】 THE RICHは現在、IPO準備フェーズに突入し、バックオフィス体制の強化を急ピッチで進めています。財務経理領域の実務統括だけでなく、上場基準に即した体制づくり・開示フローの構築をリードしていただく重要なポジションで、裁量を持って働くことが出来ます。 【企業の魅力】 THE RICHとは： 世界中の人々に感動と輝きを届けることを使命とし、シルクの持つ力を最大限に活かしたヘアケアブランド「SILK THE RICH」を展開しています。 ◇ドン・キホーテでヘアケア部門4ヶ月連続1位獲得！ ◇世界6ヶ国で展開、今後さらなるグローバル展開を予定！ 代表の三浦は、今後7～8年以内に世界150の国と地域へ商品を展開するビジョンを語っております。 アメリカ企業との協力を進めながら「SILK THE RICHシャンプー＆トリートメント」を世界規模で展開していく方針であり、実際に現在、日本貿易振興機構”JETRO”が行う、日本のスタートアップが米国市場への進出をする「J-StarX」プログラムの「Beyond Japan Zero to X」コースに採択され、その他にも、東京都が主催するアクセラレータープログラム「Global Hypergrowth Tokyoプログラム2024」に選出されるなど、米国現地での活動を本格スタートするために準備を行ってまいりました。2024年にはカリフォルニア州に新拠点を設立しております。 ※親会社：MIURA HOLDINGS株式会社 【働き方・働く環境】 リモートワーク相談可 フレックス制度あり
- 給与
- 年収600~700万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社Leo Sophia Group
【経理担当】10期連続増収を続け、5領域14事業運営の多角経営企業！創業9年で年商100億円超と急成長中！インターネットメディア事業を中心に、DtoC事業、医療事業、飲食事業、不動産売買事業など、多岐にわたる事業を展開する企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 家賃補助あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 10期連続増収を続け、事業領域は広告、DtoC、メディカル、店舗開発、介護、コンサルティング業の5領域14事業と、多岐に渡ります。 2014年の創業以来、圧倒的な速さで成長を続けてきた当社は、最短で年商1,000億円を目指すフェーズになりました。 今回はこのような多領域×多事業のコングロマリット型の経営下において、財務経理体制を強化するための採用となります。 弊社にとって、財務経理領域は経営として最も重要視している要素の一つです。 というのも、お金は会社の”血液”であって、この血液である財務経理を整え、それを基に経営として正しい意思決定を行い、 注力すべきところにしっかりと血液が回っていくことが、組織や事業の成長のキーファクターであると考えているからです。 このような経理体制の構築を通じ、経営目標の達成およびその後の企業価値の向上における財務経理面での成功体験を数多く積んでいただけます。 また、上記のような経験を通じて、どのような業態、どのようなフェーズの企業においてもバリューを発揮できるような圧倒的な再現性を獲得していただけます。 【業務内容】 ＜決算業務＞ ◆月次/年次決算業務および決算体制の構築 ◆経営資料作成 ※ゆくゆくはご志向や適性に応じてグループ全体の連結決算の取りまとめもお任せします。 ＜経理/財務業務＞ ◆外注先との折衝、クオリティマネジメント ※仕訳の入力等の定常業務の一部は外注に委託しております ◆会計システムへの入力 ◆入出金管理/経費精算/固定資産管理 ◆経理業務プロセス改善とシステム導入等 ◆顧問税理士対応、金融窓口対応 ※代表者変更手続きや、不明な入出金履歴の確認、既存取引先金融機関への資料提出など ＜金融機関との折衝・資金調達（ご経験やご希望に 応じてお任せできます）＞ ◆経営からの資金調達ニーズの収集 ◆金融機関への打診 ◆借入スキームや条件の交渉 ◆経営への報告や提言など ※会計ソフトは「勘定奉行」、支払管理/経費精算システムは「バクラク」を利用 【組織体制】 コーポレート部長（30代男性／公認会計士・税理士） メンバー（20～30代・4名） ※会計の専門家であるコーポレート部長やマネージャーが丁寧にレクチャーいたします 【給与制度について】 当社では、役割等級制度を軸として、「等級制度」「評価制度」「賃金制度」がひと繋ぎの人事制度を導入しております。 短期的な成果だけではなく、中長期に向けた取り組みや教育育成観点の活躍も評価対象としており、会社・従業員双方に納得度の高い人事制度としております。 また、グループ全社の半期での利益額の多寡により、半期に一度「業績連動型賞与」をご用意しております。 【企業について】 Leo Sophia Groupは事業家・事業会社の集合体であり、それらを包括する器（プラットフォーム）です。 一つひとつの事業のバイタリティーを最大化しながら、全体の大きな生態系として強固たるブランドを築き、流動的に人・組織・事業シナジーを生み出します。 これからも、領域問わず、新規事業を開発し続け、どこまでも変化と進化を繰り返すことで加速度的に成長し続けていきます。 ＜Mission＞ 【日本の未来を創る、善き事業家を生み出す器となる】 Leo Sophia Groupは、挑戦し続ける事業家集団として、領域を限定することなく、ありとあらゆる課題やビジネスと向き合い、本質的価値がある事業を連続的に創出し、需要と供給を繋げ、グロースさせていきます。 人・組織・事業が三位一体となり、持続的に成長していく企業を実現し、一人でも多くの挑戦者を生み出す挑戦者の坩堝となります。 そして、我々が先陣を切って事業挑戦し続けることにより、挑戦者のシンボルとなり、未来ある若者へ挑戦する勇気を与える存在になります。 ＜挑戦し続ける事業家集団＞ Leo Sophia Group はマーケティングの力を駆使し勝てるビジネスを創り続ける事業開発会社です。 メディア・美容・飲食・フィットネス・アパレル・医療・介護等、多様な分野で強固な事業ポートフォリオを形成し、企業基盤を構築しております。 加えて、例えばメディア事業でいえば、対象領域が人材・美容・金融・IT・消費財など多くの分野専門性を持ち、単一事業においても、業界や1つのビジネスモデルに依存、執着しない運営体制を敷いています。 私たちは、”事業家マインド”を持つ人材と、これまで培ってきたマーケティングノウハウを掛け合わすことで、未踏の領域であっても事業を創り、勝ち続けてきました。 今後もより強固なポートフォリオ経営を目指し、新たな事業開発に挑戦を続けます。 ＜アライアンス～企業と個人の理想を追求する、新しい関係性～＞ Leo Sophia Groupでは、会社と個人が価値向上に手を貸し合う対等な関係、「アライアンス」に基づく人事論を導入しています。 「アライアンス」では、これまで一般的とされていた雇用主と従業員という”縦の主従関係”ではなく、互いが互いのメリットを享受しあえる”横の提携(パートナーシップ)関係”を構築します。 会社は、社員が描く理想のキャリア像へ最速最短で到達できるよう、社員への投資を惜しみません。その代わりに、社員は努力と献身を通して、会社の更なる成長に寄与いただきます。 両者が期待値を示すことで、オープンかつ誠実な関係を築くこと。相互に信頼し、お互いのメリットのために全力で取り組むことができること。 これこそが、最も力が発揮される強い組織であると考えており、正社員でありながらも、会社と社員は『アライアンス合意書』を取り交わし、パートナーシップ関係を締結致します。 【事業内容】 ◆インターネットメディア事業（Webメディア運営およびコンサルティング） ◆医療事業（美容クリニックの経営コンサルティングおよびメディカルDXサービスの運営） ◆店舗開発事業（実店舗のブランディング、マーケティング、運営） ◆DtoC事業（自社ブランドの商品開発、マーケティング） ◆ホスピス事業（ホスピス施設の運営）
- 給与
- 年収450~600万円
- 勤務地
- 東京都目黒区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号24117）
【人事 採用／教育担当】7年連続チャットボット市場売上シェアNo.1獲得！500社以上に導入実績がある、有人チャットやボイスボットなどのSaaSソリューション「モビシリーズ」や、オペレーション支援生成AIサービス 「MooA」の開発を行っている東証グロース上場企業
- 完全週休2日制
- フレックス制度あり
- 年間休日120日以上
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- 残業代全額支給
- 経験者優遇
- 上場企業
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 モビルスは2021年に上場（グロース市場）し、新卒採用の着手、グループ会社設立などの様々な試みを行いながら、組織の成長（150名前後）を進めて参りました。 今回の募集は、今後更に成長するために、中途採用と新卒採用、また教育の仕組みの整備が必要であるため、人事採用・教育を担当するチームの強化（現在男性2名、女性1名の計3名）を目指し、募集することになりました。 新しいオフィス（2025年9月下旬移転予定）を活用したり、現場の社員からも採用活動の協力を得ながら、今回参画いただく方のこれまでのご経験やノウハウをとりいれて一緒に施策を考え、共に今後の組織の一層の成長を考えていただける方を募集したいと思っております。 【業務内容】 ◆新卒採用及び新卒受入教育の企画及び実行 ◆中途採用//障がい者採用のアクションプランの策定及び実行 ◆KPI管理/改善、オペレーション管理/運用 ◆ダイレクトリクルーティング、リファラル採用の実行 ◆求人メディア、人材紹介会社との折衝 ◆採用候補者との面接/面談、クロージング/フォロー ◆各部門との採用関連の情報連携、各種調整 ※適性と希望に応じて、人事企画、組織活性などの仕組み作りにもプロジェクトとして参加いただくことも予定しています。 利用ツール（全社）：Google Workspace、Slack、dropbox、Zoom、freeeなど 採用関連ツール：Talentio、ビズリーチ、Green、Wantedlyなど 【組織体制】 ＜アドミニストレーションユニット部門構成＞ ・部門責任者：部長1名（部長の上長が取締役CFOになります）※40代半ば ・所属メンバー：人事3名、労務/総務2名、法務1名 【企業の魅力】 私達は「すべてのビジネスに、一歩先行くCXを。」をミッションに掲げ、カスタマーエクスペリエンスを向上させるためのコンタクトセンター向けSaaSプロダクトを展開しています。 大手企業を中心に500社以上の導入実績を誇り、7年連続チャットボット市場売上No1※を獲得するなど、お客様からの高い評価を裏付けに業界内で高いポジションを確立しています。 チャットから電話までサポート領域を広くカバーするソリューション提供を強みとして、その中で蓄積した現場の運用ノウハウや膨大なデータをもとに、独自のサポートテクノロジーを開発。 2023年11月には自然言語処理を取り入れたオペレーション支援AI「MooA」の提供を開始しました。 最新技術を取り入れたソリューション提供で、顧客サポート領域の進化を支援しています。 ※1矢野経済研究所「2023 コールセンター市場総覧 ～サービス＆ソリューション～」 【主な製品】 ◆MooA MooAは生成AIや独自のAI技術を取り入れた、オペレーターの応対業務の負担を軽減し、応対業務全体の短縮化とVoCの活用を促進するオペレーション支援AIです。高速で精度が高い音声通話の文字起こしをはじめ、FAQ形式などの様々なアウトプットが可能。チャットボットやボイスボットと連携しながら、応対中のオペレーターの回答業務を支援します。 ◆MOBI AGENT 有人チャットシステム「MOBI AGENT（モビエージェント）」は、チャットボットでは解決できない時にきめ細やかな顧客対応を可能にします。 様々なオペレーター支援機能やチャットボット「MOBI BOT（モビボット）」との連携で、少ない負担で運用できます。「MOBI AGENT」は業種問わず、コンタクトセンターをはじめ、企業のお問い合わせ窓口などさまざまなユーザーサポートシーンで活用されています。 【働き方・働く環境】 週3日出社（チーム毎に出社日固定）※残り2日在宅勤務可 ※2025年9月下旬移転予定（大崎駅より徒歩8分、または品川駅での無料シャトルバス乗車により約5分）
- 給与
- 年収450~600万円
- 勤務地
- 東京都港区
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ジーニアス株式会社
【人事総務（マネージャー～ディレクター）】戦略的な人材提案からタレントの確保までワンストップでサポート！決定率98％、定着率97％の実績あり！多様な業界における即戦力人材のヘッドハンティングサービスを展開する企業
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 社宅あり
- 家賃補助あり
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 ◎人事業務 ◆採用（新卒、中途、インターン） ◆入社後のオンボーディングプラン企画・運用 ◆インターンシップのプログラム企画運営（リーダーはフロント側パートナー） ◆人材開発プログラムの運用（リーダーはフロント側パートナー） ◆個別労務対応、社内コミュニケーション ◆入退社手続き・給与社保（計算実務は社労士事務所外注）、勤怠管理（ジョブカン） ◆派遣、業務委託対応（若干名） ◆人事制度企画・運用、個別労働契約対応 ◎総務業務 ◆契約書管理（ContractS、一部書面併用） ◆支払い伝票確認、経費チェック（楽々精算、経理実務は会計事務所外注） ◆社内備品管理・発注（アスクル、Amazon、楽天など） ◆社内イベントの企画運営（キックオフ、クリスマスパーティー） ◎人事総務領域のマネジメント ◆総務担当1名、人事担当1名 ◎経営レポーティング ◆社長及び取締役 ◆リーダーシップメンバー（パートナー、ディレクター） 【仕事の魅力】 人事労務総務のスペシャリストとして活躍できるポジションです。 【企業の魅力】 2011年設立、エグゼクティブサーチを通じて企業の成長と進化を支えるプロフェッショナルファームです。 「労働市場を通じて社会を豊かにする」をミッションに、クライアントの経営課題や事業フェーズに即した人事・組織上の課題に対し、幅広いバックグラウンドを持つコンサルタントが深く入り込み、戦略的な人材提案からタレントの確保までワンストップで支援しています。 ＜事業内容＞ ◆エグゼクティブサーチ、ヘッドハンティング事業 ◆人事組織コンサルティング事業（リファレンスチェック、経営者アセスメント、報酬サーベイ、組織開発など） ◆RPOを含む各種BPO事業 ＜強み・特徴＞ ヘッドハンティングサービスの決定率98.1%（2014年4月～2025年3月累計）、定着率97.6%（2014年4月～2025年3月累計）を達成しています。 確かなマッチング力により、クライアントから高い信頼を獲得し、継続的なパートナーシップを築いています。 産業や事業ステージに紐づくいくつかのユニットでクライアントワークを行っております。 各ユニットにはコンサルタント、リサーチャー、インターンが在籍しており、コンサル：リサーチャーの比率は概ね1：1です。 【働き方・働く環境】 勤務時間 9:00～18:00（フレックス有、コアタイム11：00～16：00）
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社BTM
【人事／中途採用担当】"裁量権"が多いのが、BTM人事の特徴です！4年連続ベストベンチャー受賞経験あり！IT/Web、通信、インターネット業界を中心に、システムエンジニアリング事業、受託開発事業、自社メディア事業などを展開している東証グロース上場企業
- 上場企業
- 経験者優遇
- 副業相談可
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業代全額支給
- 車通勤可
- 資格取得支援制度
- 未経験可
- 学歴不問
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社は「日本の全世代を活性化する」をMissionにコングロマリット企業を目指すべく、事業展開をしている企業です。 2022年には東証グロース市場に上場し、2025年1月にMicrosoft Azure AIに特化した子会社を設立するなど、ベンチャーならではのスピード感を持ち、企業拡大をしています。 企業・事業拡大に伴い、戦略的採用・企業ブランディングが非常に重要となるため、今回は人事として一緒に働く仲間を募集する運びとなりました。 人事・採用未経験でも大歓迎！！ 人事として今後キャリアを積んでいきたい方、これまでの経験を活かし、「会社をより良くしたい」と思っている方。 ぜひ我々と共に、会社を延いては日本をより良くしませんか？？ 貴方からのご応募をお待ちしております♪ 【業務内容】 ◆採用分析、採用戦略 ◆採用業務（媒体・DR・エージェント） ◆採用広報（インタビュー記事の企画・実行や社内報の運営など） ◆社内活性化運動 （もし興味があれば、将来的に以下業務も担当いただけます！） ◆マネジメント業務 ◆評価、教育、制度設計 ◆採用予算、採用計画 …etc まずは採用業務を中心に行っていただきますが、 "裁量権"が多いのが、BTM人事の特徴です。 当面は当社の掲げる採用要件にマッチした人材の採用を担当頂き、同時に働く環境を整えるために必要な労務関連の知識を身に着け、最終的には人事全般の業務をこなせる人事のプロを目指していただきます。 ＜利用している採用チャネル＞ ◆DR（Green、Wantedly、paiza、ビズリーチ） ◆エージェント（大手をはじめ２０～３０社程） 【組織体制】 ＜人財推進本部｜構成＞ ◆執行役員兼人財推進本部長：1名 ◆採用グループ グループ長 ：1名 ◆採用グループ メンバー ：4名 ※他に労務担当が4名おります！ 人事としては現10名体制となっております♪ 平均年齢は33歳前後、業務の話だけではなく、 プライベートなお話も気軽にできる、和気あいあいとした雰囲気の職場です！ 【事業内容】 ＜DX推進事業＞ 当社は、DXを推進したいあらゆるお客様のために、お客様それぞれの状況（知見、人員、予算等々）に応じた柔軟なサービス提供が可能です。 大きくは①DXに係る人的リソースの提供を主眼とした「ITエンジニアリングサービス」②DX推進に向けたコンサルティングや開発成果そのものに重きを置いた「DXソリューションサービス」に分かれますが、どちらにおいても経験豊富な担当チームが様々なニーズに様々なノウハウをもって対応させていただきます。 【受賞歴】 ◆総務省「テレワーク先駆者百選」 総務省は、平成27年度から、テレワークの普及促進を目的として、テレワークの導入・活用を進めている企業・団体を「テレワーク先駆者」及び「テレワーク先駆者百選」として公表しています。 ◆「アジアの注目企業100」選出！ アジア地域において活躍する注目の日本企業を選出するアジア注目企業100。 BTMは2017年に選出されました♪ ◆「Job Creation」受賞！ 新日本有限責任監査法人による、雇用創出効果の高い企業を表彰する賞。 BTMは2015年に受賞いたしました！ ◆2014年〜2017年、4年連続ベストベンチャー受賞！ 約9,000社のベンチャー企業を訪問してきたベンチャー通信編集部が、これから成長が期待されるオススメ企業100社を選定！ BTMは2014年から2017年まで、4年連続で選ばれました♪
- 給与
- 年収350~500万円
- 勤務地
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