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[こだわり]フレックス制度あり
株式会社プラス・ワン・サービス／瀧川税理士事務所
【税理士】有資格者の方募集！外資系クライアントが多い！時差出勤、リモート制度あり！出勤時間など働き方を相談しやすい税理士事務所
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 未経験可
- 語学力を活かせる
- エージェントおすすめ求人
- 経験者優遇
- 外資系企業
- 育休・産休実績あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績好調につき、さらなる飛躍を目指して、新たな仲間をお迎えすることになりました！ 【業務内容】 外資系企業の日本法人、日本支店向けインバウンドサービスの支援を中心に業務をお願いいたします。 ■外資系・外国人経営者の中小企業を中心とした税務・会計顧問業務 ■月次・四半期・年次決算対応（記帳～試算表、年次財務書類作成まで） ■法人税・消費税・地方税等の各種申告書の作成および付随資料作成 ■英語でのクライアント対応（英文メール、Zoom・電話会議、英語レポート作成） ■海外親会社向けの経営報告書類や社内資料の翻訳・作成補助 ■freeeや弥生などのクラウド会計ツールを用いた業務効率化提案 ■税務調査対応補助、契約初期のオンボーディング支援（業務設計・初期整備） ■日本進出時の会計基盤構築支援（会社設立～会計処理アドバイスまで） ※入社後は既存メンバーと一緒にクライアント先を担当し、徐々に引継ぎを行っていきます。 ※給与計算、支払業務等は社内で再チェック体制があるので安心です。 ※一人当たりの担当は15件程です。基本的にクライアントは2名又は3名体制で担当しております。 【会計ソフト】標準使用している会計ソフトはJDL。クライアントによっては SAP、Navision、NetSutite, QuickBooks,Oracleを使用しています。 【申告ソフト】JDL 【組織構成】 正社員5名（男性4名／女性1名）＋業務委託5名 年齢高齢：30～40代 【企業の魅力】 お客様の『プラスワン』となるサービスをご提供することをモットーとしており、各企業様の事業形態・規模に合わせて、その内容を柔軟にアレンジし、ニーズを的確に把握し、正確で素早い対応をすることで質の高いサービスを行ってきました。 特徴的なのは、クライアントの8割～9割が外資系であること！その本社はアメリカやヨーロッパ、アジアなど世界各国に広がっており、業種もIT、アパレル、自動車、ファイナンス、コンサルティングとさまざまです。日本に新たに進出するスタートアップ企業が多いため、そうしたクライアント支援を通じて幅広く各業界や各国の最新トレンドに触れることができます。これこそが当社最大の特徴であり、働くスタッフに提供できる最大のメリットだと自負しています。 また、お客様から信頼を頂き事業拡大を行ってきたため、創業以来、営業活動はほとんど行っておりません。 お客様に寄り添い、お客様の成長とともに自身も成長していきたい、とお考えの方にはぴったりの環境です。 【働き方・働く環境】 ◆通学日はの退社時間は応相談 ◆フレックスタイム制（仕事に慣れてきたタイミングや状況を見て利用可能） ◆リモート制(仕事に慣れてきたタイミングや状況を見て利用可能) ◆パート希望の方も勤務可能です。 働く方のご事情によって柔軟に対応可能です。
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号15172）
【経理マネージャー】リモートワーク可能/フレックス制度あり/累計資金調達額は257億円！グローバルに活用されている製造業AIデータプラットフォーム「CADDi」を運営！点在するデータ・経験を資産化し、新たな価値を創出する成長中企業
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- ベンチャー企業
- 育休・産休実績あり
- IPO準備
- リモートワーク可能
- 管理職・マネージャー
- フレックス制度あり
- 急募求人
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 グローバルでトップクラスの成長を続けており、経理部門の強化が急務となっています。これまでの経験と知識を活かし、当社の成長を牽引いただけるリーダー・マネージャー候補を募集します。 急速に進む事業・グローバル展開に向けた経理体制の構築をお任せできる方を募集しています！ 【業務内容】 経理リーダー候補として、下記の業務をご担当いただきます。 ◆経理部門の統括、マネジメント全般 ◆既存の仕組みの効率化、高度化 ◆会計論点の検討、監査法人対応 ◆資金繰り管理 ◆国際税務を含む税務全般 ◆内部統制システムの構築・運用 ◆横断的な経営管理の改善 ◆その他上記に付随する業務 【組織体制】 ・コーポレート部門統括責任者：４４歳 ・リーダー２名（40代、30代前半） ・メンバー2名（20代前半） 【ポジションのやりがい・魅力】 ◎グローバルでトップクラスの成長をとげる企業において、これまでの知見を活かしながらも、様々な成長機会を得られます ◎コーポレートの各部門と密に連携しながら横断的なテーマに関わっていく機会が多くあります ◎事業部門との連携機会も多く、コーポレート部門としても事業成長への貢献を期待されています ◎様々なバックグラウンドを持った多彩なメンバーと関わりながら、ミッションの実現に向けてフォーカスできます 【企業の魅力】 モノづくりに携わるすべての人が、本来持っている力を最大限に発揮できる社会を実現する。 そのために私たちは、産業の常識を変える「新たな仕組み」をつくります。 現在モノづくり産業では、非常に多くの力が埋もれたままになっています。 見積業務や管理業務に忙殺される、営業力が足りない、情報やネットワークが乏しい。 あらゆる理由によってがんじがらめにされ、本来の開発力や技術力を発揮しきれていません。 こうした縛りをほどくことで、各企業のポテンシャルを解放。 産業全体に大きな力を生み出し、豊かにすることが私たちの使命です。 小さな町工場も、歴史ある大規模メーカーも、創立まもないベンチャーも。 すべてのモノづくり企業が強みを活かして輝き、新たな価値がたくさん生まれる。 そんな未来を切り拓くために、私たちは挑み続けます。 【事業内容】 キャディ株式会社は、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げ、点在するデータ・経験を資産化し、新たな価値を創出する「製造業AIデータプラットフォームCADDi」を開発・提供するスタートアップ企業です。 アプリケーションである「製造業データ活用クラウドCADDi Drawer」「製造業AI見積クラウド CADDi Quote」をはじめ、今後もプラットフォーム上に様々なアプリケーションを提供予定です。 【働き方・働く環境】 ◎働く場所について オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク 週1～3日程度のオフィス出社を取り入れています ※オフィス出社頻度はチームにより異なります ※エリアグロース責任者など、東京・大阪以外の勤務者については、オンボーディング時には東京オフィスへの出張／出社を行い、オンボーディング後も定期的に本社オフィスへの出社と、リモートワーク、顧客先への直行直帰を想定しております。 ◎働く時間について 勤務時間：9:00〜18:00 フレックスタイム制（承認制）（コアタイム10:00～17:00） ※働き方にするご質問・ご希望がございましたら、採用プロセスの中でお気軽にご相談ください。
- 給与
- 年収700~1,200万円
- 勤務地
- 東京都台東区
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株式会社AGSコンサルティング
【税理士補助】フレックスタイム制あり！一般税務からIPO支援・M&A・国際税務など幅広い経験ができ、平均年齢38歳と若く活気があり風通しの良い税理士法人
- 完全週休2日制
- 資格取得支援制度
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- フレックス制度あり
- エージェントおすすめ求人
- 未経験可
- 仕事内容
- 【募集背景】 新卒採用は一年を通じて行なっております。 【業務内容】 税務顧問のほか、経営管理に関するサービスに携わっていただきます。 具体的に... ◆税務、会計に関するサービス（顧問、サービス） ◆国際サービス（国際税務、移転価格、海外進出・撤退） ◆IPOコンサルティング ◆M&Aサービス 等、経営課題のニーズにお応えできるサービスラインナップがあります。 まずは税務に関わる部分を中心に、徐々に対応できるサービスを広げていってください！ 【組織体制】 支社長以下60名（男性：39名/女性：21名） 20~30代の方が中心に活躍しています！！ 【働き方・働く環境】 ◎教育/研修制度 入社後、約1ヶ月かけて税務会計概論、決算書の読み方、確定申告等研修があります。 それ以外もeラーニングでIPO実務などのメニューをたくさん用意しております。 ◎勤務時間 フレックスタイム制（標準労働時間8時間） コアタイム 9時〜17時 ※ポジション・スキルに応じて、コアタイムが変動します。 より、自由度の高い働き方が出来るようになります。
- 給与
- 年収378~450万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
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税理士法人恵比寿綜合会計事務所
【税務会計】週2回リモート勤務可能/時短勤務可能/ワークライフバランス重視！地域社会に密着した良質なサービス！和やかな雰囲気が印象的な税理士法人
- 完全週休2日制
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 育休・産休実績あり
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 時短勤務あり
- 面接1回のみ
- リモートワーク可能
- 資格取得支援制度
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績好調による増員です！ 【業務内容】 ■税務 申告 法人税、所得税、消費税、相続税や贈与税などの国税のみならず、住民税、事業税や固定資産税などの地方税を含む一切の税務申告の業務を行っております。 ■税務対策の立案 複雑多岐にわたる各税目を吟味し、最近の税法の改正点や今後の改正動向をも斟酌した上で最も効果的な対策をご提案いたします。 ■税務に関する届出書等の作成 個人で新たに事業を始められたり、或いは会社を設立された後にはタイムリーに一定の書類を税務当局に提出する必要があります。例えば、個人事業の開業届出書、法人設立届出書や青色申告の承認申請書等といった必要な税務上の届出書の作成を代行いたします。 また、租税条約に基づく特典を享受するための租税条約適用届出書の作成などもサポートしております。 ■税務相談 会社、個人を問わず、さまざまな税務に関するご質問に対して、経験豊富なスタッフが総合的な観点から対応いたします。 ■税務調査立会い 日頃からいつ税務調査を受けても対応できるように、会計資料や証跡の確保をサポートするとともに、実際に税務調査を受けられる時は、その事前準備から、調査時の立会いはもとより調査後の対応までサポートいたします。
- 給与
- 年収300~500万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区恵比寿西
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号15102）
【経理】経理マネージャー候補募集！リモートフレックス環境完備！コミュニケーションのDX化を通して「Evenな社会の実現」を目指すプライム上場企業
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 育休・産休実績あり
- 上場企業
- 落ち着いている雰囲気
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のため、経理経験を発揮しながら、組織マネジメントや仕組みづくりに携わっていただける方を募集します。 【業務内容】 財務・経理組織のマネジメント、及び下記業務遂行をお任せいたします。 〈具体的な業務内容〉 ・月次、四半期、年次決算業務の監督 ・連結決算の管理 ・内部統制の構築と運用 ・予算計画の策定と分析 ・財務分析及びリスク管理 ・海外子会社との連携 ・税務対応、監査対応 【仕事の魅力】 ・創業25周年を迎えた東証プライム市場上場企業でありながら、常に新しいことに挑戦する社風であり、スピード感や裁量がある ・経済の変動や市場の不確実性の中で当社の財務戦略を牽引し、組織を安定させる重要な役割を担っていただける ・これまでの豊富な経理経験を活かして、後進育成やチーム全体の能力向上,組織強化に携わっていただける ・役員と距離が近く、議論しやすい環境（本ポジションの上長はCFO） ・リモートワーク、コアレスフレックス制を採用しており、働き方の自由度が高い 同本部内には経営企画を担当する部門もあります。キャリア志向や強みにあわせて領域をスライド、もしくはさらなる広範囲のマネジメントをお任せすることも想定しています。 ※現在CFOが経営企画本部長や経営企画部長を兼務しているため、今後さらなる組織強化を目指していきたいと考えています。 【企業の魅力】 私たちは「Evenな社会の実現」を企業ミッションとして掲げ、日本一のコミュニケーションDXカンパニーを目指しています。 新しいコミュニケーション文化の導入と定着を進め、世の中の生産性や生活の質を向上させていくことで、その先の機会均等・情報格差是正・地方創生などの社会課題にまでアプローチすることができ、社会貢献を強く実感できます。 【働き方・働く環境】 ・リモートワーク週２〜3回 ・フレックスタイム制
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社シーラホールディングス
【経理マネージャー候補】フルフレックス◎/コロナ禍120％成長/不動産業界では異例の成長を続け、昨年スタンダード上場にクミカ社と経営統合！2030年にグループ1,000億円を目指す不動産スタンダード上場企業
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- フレックス制度あり
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 服装自由
- 第二新卒歓迎
- IPO準備
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 既存事業やグループ会社の業容拡大を背景とした、経理部門強化のための増員募集です。 【業務内容】 経理部長の下で、グループ会社1社単体決算取りまとめをお任せします！ ※経営統合を発表したクミカ社の経理業務をお任せします 具体的な業務内容は下記になります。 ■月次・四半期・年次決算業務 ■財務報告の作成と分析 ■税務・監査対応、内部統制対応 ■グループ各社・各部門の経理体制や経理プロセスの効率化 ■部門予算予実管理 ■メンバーマネジメント ※会計システムは「勘定奉行」を使用しています。 ※連結決算業務、開示業務の補助もお任せする場合がございます。 【組織体制】 経理部長：1名（女性） 正社員：8名（男性3名、女性5名） アルバイト：1名（女性） 業務委託：1名（男性） 本ポジションは部長とメンバーの間で決算を取りまとめを主導いただくマネージャー候補の募集です。 【仕事の魅力】 その後は、バランスの整った体制の中で、年次決算・連結決算、開示業務、税務申告などにチャレンジでき、経理職としてのスキルアップが実現できる環境です。 【企業の魅力】 当社は2010年設立「不動産投資」「不動産仲介」「不動産クラウドファンディングの運営」などを展開しています。設立間もない企業ながら、若い力を活かし、グループ売上は190億円を突破しています。 「ジム常設型マンション」や高齢者向け「シニアテックマンション」など、時流に沿った物件の開発に注力し、土地の仕入れ、建築、販売、管理までを一貫して手掛けることで成長を続けています。 また、不動産事業で生み出した利益のIT領域への投資を推進しています。2021年には海外では主流になっている不動産クラウドファンディング事業（★）にいち早く進出し、個人の小額での不動産投資を実現することで、不動産を通じて地域・社会に貢献しています。 ★不動産投資型クラウドファンディングサービス「利回りくん」 ・人気芸人をキャスティングし広告を展開 ・著名人とのコラボ案件や、ロケット事業などの特徴的な案件を小額の投資から応援できるサービス ・従来は多額の元本や入念な下見、周辺の開発状況など、様々なことを調べる必要があった不動産投資を1万円から支援できるなど、注目を集めています 【働き方・働く環境】 ■働き方 フルフレックス勤務、リモートワーク、年間休日125日など、ワークライフバランスを整えながら働くことが可能です。
- 給与
- 年収600~900万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【社労士補助】経験者必見！リモート・時差出勤あり！福利厚生が充実し、所員の7割が社労士有資格者で相談しやすい環境の社労士法人
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 学歴不問
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 資格取得支援制度
- 仕事内容
- 【募集背景】 将来、中心メンバーとしてご活躍していただける方の育成のため 【業務内容】 社会保険労務士事務所業務全般 ◆労働社会保険諸手続および相談業務 ◆給与・賞与等賃金計算業務 （上記1、2については社会保険労務士業務システム使用） ◆役所廻り（基本的には電子申請ですが急ぎの場合） ◆その他社労士付随業務・庶務的業務 ◆電話応対、接客 【組織体制】 所内人数：20名（うち 社労士14名） 男性 8名、女性 12名 【企業の魅力】 社労士が所員の半数以上おり、わからないことや不安なことを相談しやすい環境です。 そのため、未経験の業務でも挑戦しやすく、スキルアップが出来ます！ 【働き方・働く環境】 ◎リモートあり 週1日程度のリモートワークが可能です。（経験スキルを考慮） 【就業時間】 勤務時間 （1）09時 00分〜18時 00分 （2）08時 30分〜17時 30分 （3）09時 30分〜18時 30分 （1）〜（3）の中で選択シフト制 ※時間外労働あり（月平均20時間） 休憩 （1）11時 30分〜12時 30分 （2）12時 00分〜13時 00分 （3）12時 30分〜13時 30分 （1）〜（3）の中で交代で60分
- 給与
- 年収300~550万円
- 勤務地
- 東京都港区
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MC LINK会計事務所/株式会社MC LINKパートナーズ
【税務スタッフ】残業ほぼ0！フルリモート可◎フレックス◎働き方に柔軟性を持たせたい方必見！新しいことに挑戦していき、最新技術の導入にも積極的な税理士法人
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 急募求人
- 基本定時退社
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 資格取得支援制度
- フルリモート可能
- 時短勤務あり
- 経験者優遇
- 残業代全額支給
- 選考はオンライン完結
- 仕事内容
- 【募集背景】 MC LINKは、従業員15名の少数精鋭の会計事務所です。いずれ、スタッフのライフステージの変化により産育休や介護休、時短勤務を取得するケースが増えた場合でも他のスタッフに負荷をかけずにクライアント数やサービスの質を維持していけるよう先行して人材拡充の必要があると考え、採用活動を開始することになりました。 【業務内容】 ◆月次決算 ◆年次決算 ◆申告書作成 ◆巡回監査 ◆確定申告 ◆税務調査 ◆創業支援 ◆税務顧問アドバイザリー業務 など ※経験やスキル、希望に応じて、クライアントの事業を成長させるためのコンサルティング業務（M&A、事業再生、IPOなど）やバックオフィスの構築といった付加価値業務もお任せしたいと思います。 【仕事の魅力】 税理士としての業務に加え、コンサルティングやIPO支援、企業に対するITの導入支援などの幅広い業務に携わることで、やり甲斐を感じながら働くことができます。 【企業の魅力】 freeeやマネーフォワードのクラウド会計専門の会計事務所です。 クライアントとの面談はWEBミーティングが中心で、連絡やりとりはChatworkです。 個人の確定申告がほとんどないこと、法人の決算期が集中していないことから、繁忙期がなく、年を通してほぼ残業がないです。 税務顧問対応の中で、財務や経営の相談にのり、付加価値の高いサービスを提供することを理念としています。 【資格保有者数】 15名 ⼈員構成：男性5名/⼥性10名、内パート1名、公認会計⼠2名、税理⼠5名 、科⽬合格者1名、税理⼠試験勉強中2名、30代4名、⾏政書⼠：1名、認定事業再⽣⼠：2名、地⽅監査会計技術者（CIPFA Japan）：1名、総務省 政治資⾦監査⼈：1名 【働き方・働く環境】 ・残業ほぼなし（通常期:0時間／月、繁忙期：1～5時間／月） ※残業手当全額支給 ・テレワーク可能（リモートワーク週3日以上OK！） ・フレックス導入
- 給与
- 年収450~900万円
- 勤務地
- 東京都北区
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アスエネ株式会社
【財務経理マネージャー】フレックスタイム制度！IPO準備中！クリーン電力事業とCO2排出量算定SaaS事業を展開するベンチャー企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- 学歴不問
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- 服装自由
- IPO準備
- リモートワーク可能
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績好調またはIPO準備に伴う組織強化のため、経理マネージャ候補の方を募集いたします。力強いバックオフィスの立ち上げを推進し、実行するポジションです。 【業務内容】 ■財務経理の日常業務、月次、四半期及び年度の決算業務 ■法人税等の申告書作成、申告業務 ※ご経験に応じて下記業務もお任せいたします。 ■監査法人の監査・レビュー対応業務 ■Ⅰの部、有価証券届出書及び各種説明資料など、上場準備に必要となる開示書類の作成業務 ■主幹事証券及び取引所の審査対応業務 ■事業計画及び中期経営計画の作成業務、予実の分析・検討業務 【組織体制】 経理部は ・CFO ・IPO推進に関わる執行役員 ・経理リーダー ・メンバー2名 経理に関しまして5名と協力の上、業務を遂行していただきます。 【仕事の魅力】 ■スタートアップ企業の中枢に位置することができ、経営の全体感を掴むことができます。 ■IPOに向けた準備を通じ、本質的に企業が求められる機能や制度を見直す経験ができます。 ■社内の透明性が高く、オフィス内では密なコミュニケーションを取りながら、経営直下で事業を進めることができます。 ■生産性・効率性を追求できるよう、設備やシステムは最先端のものを使用できます。勿論、会議の多くをリモートでご対応いただけます。 【企業の魅力】 ■ブロックチェーン技術を使用した再エネ100％の電力供給サービスを主軸に、弊社は2021年9月に、企業のCO2の見える化を可能にするSaaS型のクラウドサービスをリリースし、企業法人の脱炭素化を手助けしています。 社会的にSDGsが推進されているため、企業ニーズが高く、環境問題の点でも社会貢献性の高い事業を展開しております。 ■Forbes Rising Star Award 2021（150社中2社のみ受賞）に選出されたIPOを目指すスタートアップ企業です。 【働き方・働く環境】 ■フレックスタイム制導入 ■リモートワーク週1～2日可能
- 給与
- 年収650~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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スリーアローズ税理士事務所
【税理士補助】自分に合った働き方をしませんか？時短勤務制度・育休も導入予定！ブランクのある方、税理士試験を目指されている方も歓迎の税理士事務所
- エージェントおすすめ求人
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 資格取得支援制度
- 残業代全額支給
- 学歴不問
- 資格受験者歓迎
- 時短勤務あり
- 残業少なめ
- 女性活躍
- フレックス制度あり
- 基本定時退社
- リモートワーク可能
- 閑散期定時退社
- 有給消化推奨
- 面接1回のみ
- 代表面談
- 落ち着いている雰囲気
- 急募求人
- 相続業務イチオシ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 ◆依頼案件増加に伴い、組織力拡大を見込み人材を募集！ 【業務内容】 ◆帳簿作成 ◆申告書作成 ◆試算表作成 ◆巡回監査業務 【組織体制】 ◆職員人数：7名 ◆男女比；男性2名、女性5名 【使用会計ソフト】 ◆弥生会計 ◆MF ◆達人シリーズ 【企業の魅力】 ◆不動産関連の税務・会計に、豊富な知識とノウハウをもつ当事務所。 ◆業界の先駆けとして「CPM（公認不動産経営管理士）」を取得するなど、2015年の設立ながら他の追随を許さない成長を続けています。 ◆顧客である不動産オーナーや投資家様の方々へ向けたセミナーを開催したり、申告・節税・不動産購入のアドバイスを送ったり、相続に関して積極的に対応してきました。 【働く環境】 ◆税務のプロとして、お客さま先で業務に携わります。 ◆アポイントによっては直行直帰可能！ ◆大原簿記学校などが会社付近にあるため、通学にも便利！
- 給与
- 年収300~500万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市淀川区西中島
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号14939）
【経理マネージャー候補】標準労働時間7.5時間／出社とリモートワークの選択可能！国内最大級のゴルフメディア運営企業
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 管理職・マネージャー
- 学歴不問
- 語学力を活かせる
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- 仕事内容
- 経理チームのプレイングマネージャーとして、決算とりまとめからメンバー育成、外部折衝、プロジェクト推進までを担います。 【業務例】 ・経理チームの業務配分・進捗管理、メンバー育成・評価 ・月次／四半期／年次決算（単体・連結）のとりまとめ ・開示書類（計算書類等）の作成およびレビュー ・税務申告に係る元資料作成・外部専門家との折衝 ・監査法人・税理士・PEファンド等との折衝・報告 ・IFRS導入、PPA対応、その他会計関連プロジェクトの推進 【魅力】 上場企業レベルの経理スキルをスピード感のある環境で身に着けることが可能 ・連結決算体制の構築・運用 ・PPA対応 ・IFRS移行 ・経理・財務領域の業務効率化・仕組み化 【企業の魅力】 日本最大級のゴルフポータルサイトを運営している当社は、会員数465万人以上（2020年12月時点）となり、今も進化を続けています。 自社メディアのほかに、ゴルフ場予約サービス（国内8割のゴルフ場が予約可能）、ゴルフ用品ECサービス（国内トップクラス／約148億円）、レッスンサービス（米国トップクラスGolfTEC社を子会社化）などリアルからWebサービスまでサービスを網羅していることが強みです。 【働き方・働く環境】 ・標準労働時間7.5時間 ・フレックスタイム制（フルフレックス） ・リモートワーク可能 ※現在は基本リモート勤務となります。 通常時には出社またはリモートワークを選択する形となります。
- 給与
- 年収700~950万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号14936）
【経理】経理スタッフ募集！出社とリモートワークの選択可能！トップクラスのゴルフプラットフォームを運営している企業
- 上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 語学力を活かせる
- リモートワーク可能
- フレックス制度あり
- 仕事内容
- 経理チームの一員として、正確かつスピーディな実務遂行を担います。 【業務例】 ・月次／四半期／年次決算業務（単体中心） ・税務申告に必要な元資料作成・補助業務 ・監査法人対応 ・会計・税務に関する新しい論点の実務反映 【魅力】 下記のような経理業務をスピード感のある環境で身に着けることができる ・PPA対応 ・IFRS移行 ・経理・財務領域の業務効率化・仕組み化 【企業の魅力】 日本最大級のゴルフポータルサイトを運営している当社は、会員数465万人以上（2020年12月時点）となり、今も進化を続けています。 自社メディアのほかに、ゴルフ場予約サービス（国内8割のゴルフ場が予約可能）、ゴルフ用品ECサービス（国内トップクラス／約148億円）、レッスンサービス（米国トップクラスGolfTEC社を子会社化）などリアルからWebサービスまでサービスを網羅していることが強みです。 【働き方・働く環境】 ・標準労働時間7.5時間 ・フレックスタイム制（フルフレックス） ・リモートワーク可能 ※現在は基本リモート勤務となります。 通常時には出社またはリモートワークを選択する形となります。
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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社会保険労務士法人 肥後労務管理事務所
【社労士スタッフ】実務経験者募集！残業時間10h以内！フレックス可能／幅広い業務経験が積める/創業50年以上の社労士法人
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- エージェントおすすめ求人
- 基本定時退社
- 残業少なめ
- 転勤なし
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 紹介によるクライアント急増のための増員 【業務内容】 社会保険労務士業務 ■労働保険・社会保険手続書類の作成 ■人事、労務相談・コンサルティング営業 ■給与計算 ■就業規則 ■401K・助成金・評価制度 ※外に出るのが好きで営業やコンサルに力を入れたい方、内勤事務が落ち着くのでコツコツお仕事したい方など、希望の働き方をご相談ください。 【組織体制】 65名（吉祥寺本店:32名 渋谷店:3名 王子店:13名 信州松本店:17名） 【仕事の魅力】 クライアントの規模は東証一部上場企業から外資系中堅企業、中小零細企業まで、幅広く対応しています！ 【企業の魅力】 対事業所サービス業として位置づけており、給与計算・社会保険手続・労務相談・就業規則等諸規程作成及びその運用等、会社の日常業務で発生する多岐にわたる諸問題の解決のため、アウトソーシング、コンサルテーションを統合した機能を最大限に発揮すべく、日々研鑽を重ねております！ 【資格保有者数】 24名 【働き方・働く環境】 働き方選べます！（リモート、時差出勤可） バリバリ働きたい方は、その分給料に反映されます！！ ※実労働時間1900時間/年間（有休消化含め）
- 給与
- 年収420~500万円
- 勤務地
- 東京都武蔵野市吉祥寺
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号14899）
【経理リーダー候補】フレックスタイム制あり！年間休日125日！実務からマネジメントまで幅広い経験を積め、安定した経営基盤のもと、残業時間の削減など働きやすい環境づくりをしている企業
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- 経験者優遇
- 学歴不問
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のための増員 【業務内容】 100年以上にわたり鋼材やガスエネルギーといった社会の基幹産業を担ってきた当社財務部にて、経理業務をお任せいたします。 業務内容：ご経験に応じて下記いずれかの業務をお任せします！ ◆伝票入力に関する業務 ◆日計表の照合・入力に関する業務 ◆預金口座の照合・入力に関する業務 ◆会計伝票、会計帳簿の作成に関する業務 ◆減価償却に関する業務 ◆税務申告に関する業務 ◆月次・年次決算に関する業務 ◆以上の業務のマネジメント管理など ご入社いただく方のご経験を踏まえてお任せする業務は考えていきますが、決算業務を中心にお任せする予定です。グループ会社会計、資金管理など、経理のプロフェッショナルとして幅広い経験が積める環境です。 【組織体制】 財務部には経理課・財務課があり、経理課は部長（40代）と若手の女性が１名在籍しています。 各課の距離感も近く、アットホームな組織です。 管理会計などの業務は経営企画部の管轄となりますが、連携することも多いため幅広い知識習得やご経験を積んでいただくことのできる環境です！ 【企業の魅力】 ・環境に優しくクリーンで災害に強いエネルギーであるLPガス事業、産業や科学技術の進歩に不可欠な産業ガス事業、日本の基幹産業である鋼板の加工事業を主軸にしています。 ・当社は米国のガスを中心に供給しているため今後も安定した取引が見込めます。現在、住宅は都市ガスを使用している場合も多いですが、プロパンガスは有事や災害があった際の復旧が早く、どこでも使え、発熱量も高いというメリットも多く、需要がなくならないサービスです。 【働き方・働く環境】 ◎働きやすい環境づくり！ 安定した経営基盤のもと、年間休日125日、フレックスあり、残業は平均で月20時間程度と働きやすい環境です。 また、一部の業務の外注化も現在計画しており、業務効率や働き方を重視する方にはお勧めできる環境となっています。 ◎福利厚生充実！ 退職金や家族手当、勤務地より2時間以上の地域にお住まいの方には住宅手当あり(自己負担額1万円)など、福利厚生が充実しています。 ◎フレックスタイム制あり！ ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均20時間程度。通常10時間未満、繁忙期30時間程度
- 給与
- 年収400~470万円
- 勤務地
- 神奈川県相模原市中央区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号14895）
【経理】年間休日125日！フレックス制度あり！働きやすい環境のための制度改革に力を入れ、リモートワークも相談可能な、大手飲料メーカー100％出資のエンジニアリング会社
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- フレックス制度あり
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のための増員 【業務内容】 経理担当として、ご入社後まずは決算業務や税務業務をお任せいたします。その後、適性やスキルに応じて出納業務や管理会計業務、監査業務などをお任せし、将来的には経理担当マネージャー（管理職）としてご活躍いただくことを期待しております。 業務詳細は下記になります。 ◆制度会計・決算全般 四半期決算、年次決算（会社法決算）／連結決算／固定資産 ◆税務全般 税効果会計／法人税、消費税申告書作成 ◆金銭会計・出納 資金繰り／各種入出金処理（Bizなどの処理を含む） など ◆管理会計 予算・実績管理／各種数値計画策定 ◆その他 監査対応／海外支店・海外事業支援 など ■同社の魅力と特徴： 【◇キリングループの安定基盤／グループ外や海外へも事業展開】 【組織体制】 従業員数：274名 平均年齢：43歳 配属先：現在4名 中途入社も多く馴染みやすい環境です！ 【企業の魅力】 同社は、大手飲料メーカー100％出資のエンジニアリング会社です。食品専業プラントエンジニアリング会社として、日本トップクラスの実績を持ち、バイオ医薬品のプラント建設では国内有数の技術力を誇ります。 グループ会社でのビールや医薬品の製造・販売のノウハウがあることが当社の強みです。 高いノウハウや技術が評価され、グループ内だけでなくグループ外の飲料・食品・医薬品メーカー様の工場建設も数多く手がけています。また国内だけではなく東南アジアなど海外への事業展開にも力を入れています。 【働き方・働く環境】 ◎さらに働きやすい環境のため制度改革！ 定年⇒65歳へ延長、社宅や時短勤務など社員の働きやすい環境整備も行っております。 プライベートな旅行にも補助金を支給する制度を設けるなど、福利厚生も充実、クラブ活動も盛んで、部署や世代を超えた交流の場も充実したアットホームな環境です！ ◎残業少なめ！ 残業時間は全社平均で20h程度と働きやすい環境です。 ◎転勤 当面ございません。 総合職の為、将来的に転勤の可能性があります。 ◎在宅勤務 相談可能です。まずはご相談ください。 ◎フレックスタイム制あり！ フルフレックス 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:40 ＜その他就業時間補足＞ 全社平均20h程度
- 給与
- 年収450~780万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市神奈川区
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【税理士補助 実務経験・日商簿記2級必須！フレックス制！多様な業界の中小企業をサポートする税理士法人
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【募集背景】 お客様の増加により採用募集中です。 【業務内容】 ◆税務会計業務 ◆税理士補助業務 ◆税務調査 ◆コンサルティング業務 ◆資産税業務等をお任せいたします。 【使用会計ソフト】 弥生会計、勘定奉行、達人シリーズ 【働き方・働く環境】 ■現在、勤務時間やフレックスタイムの見直しを行っており、より働きやすい環境を整えております。 ■大学院の通学や専門学校通学に大変理解のある事務所且つ、資格支援もございますので、税理士を目指している方にとって、働く環境が整っております。
- 給与
- 年収350~600万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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村木税理士事務所
【税理士補助】会計業務経験者必見！上場企業・IPO準備企業・相続・事業承継などの幅広い経験ができる！年間休日125日、リモフレ導入で柔軟な働き方も可能な税理士事務所
- 完全週休2日制
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- 服装自由
- 残業代全額支給
- 資格取得支援制度
- 資格受験者歓迎
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- 残業少なめ
- 女性活躍
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 離職率5％未満
- フルフレックス制度あり
- 基本定時退社
- 有給消化推奨
- リモートワーク可能
- 閑散期定時退社
- 面接1回のみ
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集します！ 【業務内容】 ◆月次巡回監査 ◆税務相談 ◆法人決算業務 ◆個人確定申告業務 ◆資産税業務 ◆届出書作成 ◆年末調整 ◆株価評価 ◆認定支援機関業務 ◆コンサルティング 【使用会計ソフト】 会計ソフト:弥生会計 税務ソフト:魔法陣 その他使用ソフト:Excel、Word等 【組織体制】 従業員数：14名（パート4名） 所長：42歳 平均年齢：30代前半 女性：11名 男性：4名 税理士有資格：2名（科目合格者6名） 【企業について】 この規模感の事務所で上場企業のサポートが経験できる希少な事務所です。 クライアントの業種職種は多種多様で、相続や事業承継の案件もあり、幅広い経験ができます！ 少数精鋭で一人ひとり高品質な税務サービスを提供し、税務のプロフェッショナルを目指せる環境があります。 【働く環境】 20代後半～30代と、税理士事務所としては比較的若い人たちが集まっている事務所です。 ゆったりとした雰囲気で、自分のペースで仕事をしていただけます。リモートワークやフレックス制度も導入しており、柔軟な働き方が可能です。 子育て中の方、税理士資格取得に向けて勉強時間を確保したい方にオススメ！仕事と勉強・家庭の両立が可能です
- 給与
- 年収400~700万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市
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村木税理士事務所
【税理士補助】内勤募集！年間休日125日以上、リモートワーク・フレックス制度導入で柔軟な働き方が可能！子育て中の方も活躍中！高品質な税務サービスを提供し、税務プロフェッショナルを目指せる税理士事務所
- 完全週休2日制
- 急募求人
- 女性活躍
- 第二新卒歓迎
- 服装自由
- 経験者優遇
- 学歴不問
- 残業代全額支給
- 資格受験者歓迎
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 閑散期定時退社
- 有給消化推奨
- 基本定時退社
- 残業少なめ
- 離職率5％未満
- フルフレックス制度あり
- 面接1回のみ
- エージェントおすすめ求人
- 資格取得支援制度
- 転勤なし
- 時短勤務あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集します！ 【業務内容】 クライアントの申告書作成業務、会計データの入力、給与計算など税理士補助業務全般をお願いします。経験や能力に応じて、顧問先を10件～20件程度担当していただきます。 具体的な業務 ◆税務申告書・決算書の作成 ◆記帳入力 ◆給与計算/年末調整 ◆社保手続 ◆Word、Excelでの書類作成 ◆巡回監査 など 【使用会計ソフト】 会計ソフト:弥生会計 税務ソフト:魔法陣 その他使用ソフト:Excel、Word等 【組織体制】 従業員数：14名（パート4名） 所長：42歳 平均年齢：30代前半 女性：11名 男性：4名 税理士有資格：2名（科目合格者6名） 【企業について】 この規模感の事務所で上場企業のサポートが経験できる希少な事務所です。 クライアントの業種職種は多種多様で、相続や事業承継の案件もあり、幅広い経験ができます！ 少数精鋭で一人ひとり高品質な税務サービスを提供し、税務のプロフェッショナルを目指せる環境があります。 【働く環境】 20代後半～30代と、税理士事務所としては比較的若い人たちが集まっている事務所です。 ゆったりとした雰囲気で、自分のペースで仕事をしていただけます。リモートワークやフレックス制度も導入しており、柔軟な働き方が可能です。 子育て中の方、税理士資格取得に向けて勉強時間を確保したい方にオススメ！仕事と勉強・家庭の両立が可能です！
- 給与
- 年収300~500万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
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【事業承継コンサルタント】実務経験必須！若手多数在籍！スーパーフレックスタイム制採用！充実の研修制度によりステップアップが望める税理士法人
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 学歴不問
- エージェントおすすめ求人
- 第二新卒歓迎
- 完全週休2日制
- フレックス制度あり
- 未経験可
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績好調につき、増員採用 具体的には、従来の税務・会計業務に加え、経営、事業承継、Ｍ＆Ａ、人事、ＩＴなど新たなサービスイノベーションに取り組んでいます。既存の税理士の枠にとらわれず、より多面的な経営サポートに挑戦していきたい方を、募集しております。 【職務内容】 税務・会計をベースとした、税理士事務所ならではの経営コンサルティングを行う当社にて、法人顧客に対して事業継承をサポートするパートナーとして、提案書作成や現状分析、株価評価等の事業承継に関連する業務をお任せします。 ■具体的な業務内容: (1)経営承継 ・経営基盤の体制構築 ・組織体制の整備 ・幹部育成 ・資本政策(ホールディングス化) (2)財産承継 ・自社株の承継 ・オーナー家の相続対策 ・財産承継 ・株価評価 ・事業承継税制の活用 - 働き方 - ・・15％ルール：労働時間の15％を学びの時間に使える ・フルフレックス・リモートワーク可能（週1日/隔週出社など働き方は個人で選択） ・時短や育児休暇などライフステージに合わせた働き方がしやすい環境 ・資格取得支援制度で、残業無し、担当顧客数の制限など、資格取得に専念しやすい環境を整備 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制 フルフレックス 標準労働時間：1日あたり7時間45分 標準労働時間：1日あたり7.75時間 ／ 1か月あたり156時間 ※スーパーフレックスタイム制採用 ※時間外労働は月平均20時間（繁忙期は40時間程度） ※時短勤務制度あり ◎働く自由度 ・スーパーフレックスタイム制 ・フリーアドレス＆個別ブース ・リモート勤務
- 給与
- 年収646~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
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【M＆Aコンサルタント】実務経験・科目合格必須！経営者のパートナーとなり、ともに歩む税理士法人
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【募集背景】 業績好調につき、増員採用をしています。 ＩＴを原動力とする変化の波が多くの業界でビジネスそのものを変えています。我々も、その変化をチャンスととらえ、より強い組織への変革「ソリューションファーム」への実現にチャレンジしています。 具体的には、従来の税務・会計業務に加え、経営、事業承継、Ｍ＆Ａ、人事、ＩＴなど新たなサービスイノベーションに取り組んでいます。既存の税理士の枠にとらわれず、より多面的な経営サポートに挑戦していきたい方を、募集しております。 【業務内容】 税務・会計をベースとした、税理士事務所ならではの経営コンサルティングを行う当社にて、主にM&Aアドバイザリー業務全般をお任せします。 （1）FA業務、M&A仲介業務に関連した業務 ・案件のソーシング ・案件のプロジェクトマネジメント ・デューデリジェンス実行サポート ・各種交渉に関する助言、立ち合い ・資金調達サポート ・最終契約締結サポート、クロージング実行サポートなど （2）トランザクションサービス業務 ・財務税務DDおよび会計税務助言 ・セカンドオピニオンおよび資金調達支援 ・社内決済資料等の作成支援 ・PMIフェーズにおける財務コンサルティング ・企業価値評価 ・提案書、企業概要書等の資料の作成 （3）その他 ・プリンシパルインベストメント 【報酬体系】 「経済と道徳」 弊社クレドの一つで、物心両面を充実させようという想いが込めております。利益追求のみでは道徳心や、やりがいといった心は満たされず、逆も然りで経済面で豊かな暮らしができない。そのため、従業員への給与水準を保ちつつ、仕事へのやりがいや価値観も整えようという考えで日々業務を行っています。 そのため、インセンティブ制度よりも固定給での報酬ウエイトを大きくしております。ご自身だけでなく、ご家族も含めた心理的安全性やプライベートの両立をめざすべくこのような設計となっております。 【企業の魅力】 1991年の創業以来、「税理士は中小企業の町医者たれ」と、早くから経営に関与することにこだわりをもち、経営者とともに歩き続けることを大切にしてきました。 現在は、税理士を超える経営のパートナーとして、財務・会計をベースとした経営コンサルティングを提供しています。 ただただ決算報告書を作るというデスクワークに終始するのではなく、企業の未来を見据えた経営者との対話と、数字に表れる結果を照らし合わせながら、今何が必要か、これからなにをすべきなのかを共に考え解決に導ける、税理士を超えたコンサルタント集団です。 メンバー全員が各業界の専門性・知識量を高め、コンサルタントとしてクライアントを多面的にサポートしています。クライアント層は売上高3億円～100億円規模の中小企業で、工務店、物流、製造、会計といった業界に強みを持っています。 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制 フルフレックス 標準労働時間：1日あたり7時間45分 標準労働時間：1日あたり7.75時間 ／ 1か月あたり156時間 ※スーパーフレックスタイム制採用 ※時間外労働は月平均20時間（繁忙期は40時間程度） ※ 時短勤務制度あり ◎働く自由度 ・スーパーフレックスタイム制 ・フリーアドレス＆個別ブース ・リモート勤務制度有
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
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【税務会計コンサルタント】税務業界未経験者必見！業界平均2.2倍の成長企業！経営者のパートナーとなり、ともに歩む税理士法人
- エージェントおすすめ求人
- 経験者優遇
- 年間休日120日以上
- 第二新卒歓迎
- フレックス制度あり
- 学歴不問
- 未経験可
- 仕事内容
- 【募集背景】 税務・会計を軸足としながら「中小企業の経営課題を解決するソリューションファーム」として多角的なコンサルティングを提供しています。税務・経営・人材・組織開発・事業承継・経理サポート・IT・ネットワーク紹介といった7つの事業を展開し、クライアントの中長期的な成長を支援しています。顧問先は年商5億～200億規模の企業を中心に300社。黒字企業率は84.7%、業界平均の2倍の生産性と高い顧客満足度を実現しています。 近年では、上場会社や上場子会社からのお問い合わせも増えており、専門性の高い大手企業を担当することも可能な体制となっております。 【主な業務】 ・税務申告業務 ・法人会計監査 ・経営計画の策定と実行管理 ・経理業務改善・生産性向上サポート ・会議ファシリテーション ※会計ソフトへの入力はパート社員が担当し、記帳代行も専任チームが担います。 【組織体制内訳・男女比等】 従業員数61名(男性：33名/女性：28名) チーム別(兼務含む) 税務コンサル：31名※税理士14名 経営/人事/ITコンサル：15名 M&A：6名 【企業の魅力】 1991年の創業以来、「税理士は中小企業の町医者たれ」と、早くから経営に関与することにこだわりをもち、経営者とともに歩き続けることを大切にしてきました。 現在は、税理士を超える経営のパートナーとして、財務・会計をベースとした経営コンサルティングを提供しています。 ただただ決算報告書を作るというデスクワークに終始するのではなく、企業の未来を見据えた経営者との対話と、数字に表れる結果を照らし合わせながら、今何が必要か、これからなにをすべきなのかを共に考え解決に導ける、税理士を超えたコンサルタント集団です。 メンバー全員が各業界の専門性・知識量を高め、コンサルタントとしてクライアントを多面的にサポートしています。クライアント層は売上高3億円～100億円規模の中小企業で、工務店、物流、製造、会計といった業界に強みを持っています。 【働き方・働く環境】 ・15％ルール：労働時間の15％を学びの時間に使える ・フルフレックス・リモートワーク可能（週1日/隔週出社など働き方は個人で選択） ・時短や育児休暇などライフステージに合わせた働き方がしやすい環境 ・資格取得支援制度で、残業無し、担当顧客数の制限など、資格取得に専念しやすい環境を整備 フレックスタイム制 フルフレックス 標準労働時間：1日あたり7時間45分 標準労働時間：1日あたり7.75時間 ／ 1か月あたり156時間 ※スーパーフレックスタイム制採用 ※時間外労働は月平均20時間（繁忙期は40時間程度） ※時短勤務制度あり ◎働く自由度 ・スーパーフレックスタイム制 ・フリーアドレス＆個別ブース ・リモート勤務 【勤務地】 大阪府大阪市中央区今橋4-1-1 淀屋橋三井ビル4F（最寄駅：淀屋橋駅） ・駅から徒歩5分以内 ・転勤なし
- 給与
- 年収405~646万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
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RSM汐留パートナーズ税理士法人
【人事労務マネージャー】マネージャー候補募集！外資系クライアント多数！30代活躍中！士業界を牽引するプロフェッショナルファームグループの社会保険労務士法人
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- 学歴不問
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- 経験者優遇
- 時短勤務あり
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- 仕事内容
- 人事労務事業部アシスタントマネージャー～マネージャーの求人です。 【具体的な業務内容】 ・各種成果物のレビュー業務 ・就業規則等作成またはレビュー業務 ・クライアントに対する給与計算業務 ・年末調整計算補助業務 ・労働保険および社会保険手続き補助業務 ・人事労務に関連したコンサルティング業務 ★外資系案件が続々と増えております。業務で英語に触れたい、もしくは英語に抵抗が無い方でも大歓迎です 【使用ソフト】 社労夢・MF給与・Freee 勤怠：KOT・ジョブカン・チームスピリット・IEYASU等 ---------------このポジションの魅力--------------- ・RSM Internationalとの連携による外資案件も扱うことができます。 ・自らの裁量権が多く、組織を発展させていく一員となれます。 ・福利厚生制度が充実。 ・資格手当があり、さらなるキャリアアップも可能です。 ----------RSM汐留パートナーズについて---------- RSM汐留パートナーズは、世界123ヶ国800か所以上に活動拠点を有し、Big4に準じる国際会計ネットワークの一つ、RSM Internationalの日本メンバーファームです。 またRSM汐留パートナーズは、士業界を牽引するプロフェッショナルファームとして、メンバーファーム間の国際的な連携と、当社に所属する公認会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士・行政書士等の各種専門家のネットワークを最大限に生かし、クライアントにとって最良の『真のワンストップサービス』を追求し続けています。 【選考フロー】 書類選考 ⇒ WEB面接・Excelテスト ⇒ 対面面接・実務テスト ⇒ 内定
- 給与
- 年収500~850万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号14805）
【税務スタッフ】実務経験者必見！勉強や子育て介護など働き方を相談しやすく柔軟に対応可能で、IPOコンサルや資産税業務など幅広い業務経験を積める会計事務所
- フレックス制度あり
- 年間休日120日以上
- 資格取得支援制度
- 相続業務イチオシ求人
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のための増員 【業務内容】 ◆決算及び申告書作成業務、給与計算業務等 ◆経営相談 ◆原価計算制度の導入 ◆IPO準備・その他の各種サポート ◆各種企業評価 ◆各種経営診断 ◆キャッシュ・フロー、資金繰り表の整備サポート ◆国際会計基準対応 ◆事業承継やオーナー様の相続対策 など 【組織体制】 所内人数：7人 うち女性：4人、パート：1人 【仕事の魅力】 一般税務だけでなく、幅広いコンサル業務に携わることができます。 実際にこれまで、8社の上場実績がございます！ また、当事務所の所長は現在、上場会社5社の会計・税務・財務顧問、上場会社・上場会社のグループ会社・上場準備会社10社の社外役員のほか、某大手組合や社会福祉法人・医療法人等の監事を務めており、なかなか触れることのできない視点や経験に触れることができます。 【企業の魅力】 公認会計士としてのキャリアは２５年以上あり、実績・ネットワーク共に充実しておりますので、非常に優良な顧客を顧問先としております。 いわゆる税理士業務の他に、上場会社・上場準備会社に対するコンサルティング業務を行っております。個人の会計事務所以上、監査法人未満というのが、私どもの事業領域です。 【働き方・働く環境】 介護や子育て、資格取得のための通学等々、諸事情により通常の勤務形態が難しい方もフレックス等柔軟に対応しますので、遠慮なくご相談ください。
- 給与
- 年収370~800万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
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市川欽一税理士事務所
【税務会計】事務所経験者歓迎！私服OK！経営課題にオールラウンドに取り組む税理士事務所
- 完全週休2日制
- フレックス制度あり
- 服装自由
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 拡大するニーズへ対応する組織力拡充を目的とした、複数名の増員採用を実施中。 【業務内容】 税理士業務 ■記帳代行 ■決算業務 ■各種税務申告書の作成 ■巡回業務 ■海外進出支援、インバウンド支援 【仕事の魅力】 必然、スタッフが携われる業務もバリエーションに富んでいます。設立支援や経営コンサルティング業務、企業オーナーの相続対策や申告（相続案件は年間15件弱をコンスタントに寄せられ、対応しています）など。 【企業の魅力】 企業のあらゆるステージで、それぞれに求められる付加価値の高い専門サービスの提供へ、オールラウンドに取り組んでいる事務所です。企業が成長や目標達成を行うために必要な、すべての「経営課題」に対応し、ご支援する。それが当事務所の掲げるミッションです。 【使用会計ソフト】 弥生会計 / MFクラウド会計 / 魔法陣 【働き方・働く環境】 ■駅から徒歩5分以内 ■分煙・禁煙オフィス ■私服・オフィスカジュアルOK
- 給与
- 年収300~550万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区東天満
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ハートランド税理士法人
【税理士・税理士補助】経験者募集！インセンティブ制■年休125日■フレックスOK■転勤無■資格取得支援■2名で教育体制
- 完全週休2日制
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- 学歴不問
- 女性活躍
- 転勤なし
- 服装自由
- 経験者優遇
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 創業以来8年連続増収増益！顧問年間350件純増中。今回は全国3拠点の同時募集です。 「2028年に全国10拠点グループ従業員300名＆顧問先4,200件」という目標に向けて、一緒に成長していけるメンバーを募集いたします！ 【ハートランド税理士法人5つの特徴】 当法人は、スタッフに気持ちよく働いていただくための、5つの特徴を持っています。 （1）トップクラスのインセンティブ制度 業界で最もスタッフの実力や頑張りに報いる給与体系を整えている自負があります。 （2）理不尽な顧客には「NO」！従業員ファーストの社風 理不尽な対応を求められた場合は、毅然とした態度でそのまま契約解除しています。価格だけ求めるお客様ではなく、同じ目線で成功を目指せるお客様に理解していただき、成長を目指していきます。 （3）専門職として成長＆市場価値を高められる環境 税務の専門知識とビジネススキルを体系的に身につけるため、独自マニュアルを用いて社内教育を実施しています。さらに、顧問先が1400件以上（年間純増約350件）あり、経験や要望に合わせてキャリアを積むことができるので、成長は早いですよ。 （4）公平かつ透明性のある評価制度 売上等の「定量項目」と、仕事に取り組む姿勢などの「定性項目」、「知識項目」で複合的に評価を実施。公開している基準に沿って評価しているため、不必要なストレスを感じることがありません。 （5）いつでも相談OK！教育は2名体制＋議論を交わしながら全員で成長していこうとする風土 新人スタッフは「教育担当」と「チーム長」の2名がメインでサポート。専門的な疑問が出てきた際は、チームの垣根を越えて得意分野の知見を出し合い、議論を交わしています。その他、業務だけでなく些細な悩みも気軽に相談しやすい環境づくりに努めています。 ＜主な業務＞ ・税務顧問（巡回監査） ・決算業務 ・申告書類作成 ・タックスコンサルティング ・会社設立支援 ・クラウド会計導入支援 ※上記以外にも、経験年数や勤続年数、本人の要望に応じて資金調達支援や相続対策、組織再編や事業承継などの業務も担当可能。 ＜顧問先の傾向に関して＞ 法人メインです。 創業間もないスタートアップから、年商100億円を超える大企業まで幅広く対応しています。 よく「年収が高いから、特殊案件や複雑案件ばかりなのでは？」と心配される方がいますが、そうした案件は一部ですし、お任せする人は限られています。そのため、経験者であればスムーズに業務に慣れていただけるはずです。 ＜顧問先の割り振り＞ 本人の希望や、経験年数を加味して担当顧問を割り振ります。「無理に受けさせられる」ということはありませんのでご安心ください。 ＜基本的なキャリアステップ＞ （1）担当を持ち、顧客対応を1人で完結できる。 （2）担当顧問先数が25件前後に到達する。 （3）希望に応じて、部下の育成を担当する「チームリーダー」、資産税案件(相続等)・複雑案件を一手に担う「スペシャリスト」などのキャリアを歩む。 （4）本人の希望があれば拠点長に就任し、担当オフィスの利益からレベニューシェア。 ＜勤続年数に応じた業務内容と年収イメージ＞ 【例】業界経験3年の方が入社した場合 ◆入社1年目（年収700万円前後） ・担当顧問20〜25件前後。 ・プレイヤーとしてスキルアップに励む。 ・個人事業主や年商3億円未満のスタートアップ法人をメインで担当。 ◆入社3年目（年収1,000万円前後） ・担当顧問25〜30件前後。共同案件のリーダー担当1〜2件前後、サポート担当5件前後。 ・チーム長やその補佐などを担当。 ・財務コンサル業務を担当。 ・年商10億円未満の中規模法人をメインで担当。 ・年商10億円超の企業グループをチームの一員として担当。 ・その他、経験を積みたい分野があれば積極的に該当案件へ参加して経験を積む（例：組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの一員として対応）。 ◆入社5年目以降（年収1,200万円以上） ・担当顧問25〜35件前後。共同案件のリーダー担当5〜10件前後。 ・オフィスの拠点長や管理責任者、またはその補佐を担当。もしくは複雑案件等をメインで担当する「スペシャリスト」や「スタープレイヤー」として活躍。 ・年商10億円超の企業グループをチームの主担当として対応。 ・組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの主担当として対応。
- 給与
- 年収450~2,000万円
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
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