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[職種]経理

[こだわり]IPO準備

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フレックス×週2リモート可|フィットネス×ITで成長するIPO準備企業の財務経理リーダー

  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • IPO準備
  • 資金調達10億円以上

【業務内容】 ◆決算業務サポート(月次決算、四半期決算、年次決算) ◆日常経理業務サポート(仕訳計上、経費精算、入出金管理、債権債務管理、固定資産管理等)等 ◆経営会議等で使用する財務資料の作成 ◆会計基準・税法の改正に関する情報収集と対応 ◆システム導入や業務効率化に向けた改善提案 ◆監査法人対応 ◆現金・預金出納管理 ◆事業計画、予算策定の補助 ◆業務フローの改善提案 【ポジションの魅力】 ◎経営視点を持ちつつ、実務にもしっかり向き合える ◎冷静に物事を観察、分析し最適解を導き出すことができる ◎複雑な課題を整理し、チームで問題解決に取り組める ◎仕組みやルールをつくり、仲間の生産性向上に貢献できる 【働き方・働く環境】 ※週2日程度 リモート勤務可 就業時間:8:00~22:00の中でフレックス勤務(休憩1時間)
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給与
年収500~700万円
勤務地
京都府京都市中京区
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株式会社Copia

フレックス×週2リモート可|IPO準備フェーズで決算を担う経理リーダー候補

  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
  • エージェントおすすめ求人
  • 管理職・マネージャー
  • 資金調達10億円以上

【業務内容】 Copiaグループ(親会社/子会社)の経理業務全般実施 ◆グループ会社の日次、月次、年次決算の取りまとめ  L「月次3営業日・決算40日」を実現するための進捗管理とワークフロー整備  L 5社連結決算 ◆支払業務・売上管理・請求書発行・会計入力 ◆決算申告、顧問税理士/監査法人との連絡対応  ・関連システムの導入・管理対応  ・登記申請対応  ・既存業務効率化、改善案の提案  ・課員のマネジメント・育成(課長就任後) ゆくゆくは、下記業務にも携わっていただく可能性がございます。 ◆IPO準備対応 【当社利用システム】 ・会計システム: 弥生会計、Freee会計 ・経理関連SaaS: 楽楽精算、Billone  【組織体制】 財務経理部メンバー構成(部長含む) →合計9名(内訳は下記)  ・20代女性1名、男性1名  ・30代女性4名  ・40代女性2名、派遣1名(+育休中1名) 【仕事の魅力】 ◎グループ会社ごとに縦割りで業務分担を行っているため、1社の経理業務を一気通貫して担当できます。 ◎事業拡大に伴い現在も新しく子会社が増えているため、会社の立上げをバックオフィスからサポート・推進する経験を多く積むことができます。 ◎Copiaグループの中には様々な業種があるため、多種多様な経理業務を経験することができます。
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給与
年収650~800万円
勤務地
東京都港区
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フードニア株式会社

【管理会計責任者候補】IPO準備にチャレンジ/西日本の小売業向けを中心とするカット野菜の製造メーカー

  • 家賃補助あり
  • 未経験可
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • IPO準備

【募集背景】 フードニアグループは、カット野菜・サラダの分野で急成長し、 2025年には 売上100億円を突破しました。 関西・九州を中心に事業を拡大し、関東展開、新工場計画(愛媛県西条市)、 グループ農業法人(FARVEL)の本格稼働など、事業領域が大きく広がっています。 事業拡大に伴い、扱う数字も多様化しており、 グループ全体の数値を整理し、経営判断に必要な情報を整える管理会計ポジションを新たに募集します。 【業務内容】 社長・経営陣が意思決定するために 依頼内容に応じて必要なデータを整理したり、簡易的な分析を行う、 管理会計ポジションです。 会計知識があり、数字を丁寧に扱える方であれば、 管理会計未経験でも取り組みやすい内容です。 <具体的には> ◆与実管理・数値管理 ◆経営陣からの依頼によるデータ作成・簡易分析 ◆商品別・取引先別・エリア別など必要な切り口での比較資料作成 ◆意思決定に必要な数値の算定(粗利・構成比など) ※方向性が明確な依頼が多いため、作業を進めやすいのが特徴です。 ◆上場準備にかかわる数値面でのサポート ※開示資料に使う基礎データの作成など 【得られる経験・成長ポイント】 ◎IPO準備フェーズならではの業務(開示資料、内部統制、監査対応など)を実務で経験できる ◎経営陣とも近い距離で働けるため、事業理解や財務視点が自然と磨かれる ◎少数精鋭の環境だからこそ、「会計のプロフェッショナル」としての土台づくりができる 【企業について】 当社は、西日本の小売業向けを中心とするカット野菜の製造メーカーです。 「食の事業を通じて縁ある人を幸せにする」という理念を掲げ、 企画から開発、製造、販売、食品の包装・販促物の制作までをグループで担っています。 創業13年目を迎える現在、売上は約100億円を超えました。 従業員数はグループ総勢850名を超えるほどに成長中です。 当社が参入するカット野菜市場は2000億円規模のマーケット。 現代の核家族化・個食・健康意識・フードロス・SDGsなどの社会背景もあり、 今後もニーズが高まり続けると言われています。 当社では、 ・10年に渡るスーパーマーケットの売り場づくりを専門としてきた実績 ・マーケティングリサーチ・情報収集、最新のトレンドに沿ったメニューの開発・企画力 に基づき、最新・トレンドに合わせたお客様それぞれに合ったオリジナルのご提案が強みです。 【事業概要】 ◆カット野菜を主とした食品の企画・開発・販売 お客様は、イオンなどのスーパーマーケットや中食などの小売業が中心です。 一般的には、カット野菜カテゴリにはさまざまな形態や品目があり、 メーカーによって対応できる品目が異なります。 当社では、グループでカテゴリ内すべての商品製造を行うことが可能なため、 どのような取引先様にもご提案できる商品ラインアップを誇り製造・販売しています。 さらに食品の調理・加工のニーズにも対応でき、 柔軟に取引先様のニーズに応えることができるのも強みのひとつです。 また、食品を包装する資材などの販促物も自社のデザイナーによる制作(デザイン) も可能で、お客様の店頭先で販売できる仕様で商品提供できる体制も整えています。 【働き方・働く環境】 ◎女性が数多く活躍する職場 社員の約90%が女性社員!当社では女性役員が多数在籍し、 性別問わず、理想のキャリア実現をできる環境です。 ◎風通しの良い職場 当社の代表は、30代後半の若手社長。 年齢が30代ということもあり、同年代の社員との距離が近く、 意見やアイデアを言いやすい環境です。 ◎株式上場に向けて準備中 独自の成長戦略によって、現在順調に増収・増益を記録。 さらなる拡大と合わせて株式上場を目指し、各ポジションで増員を積極採用中です!
給与
年収750~1,000万円
勤務地
大阪府大阪市
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IPO準備・連結決算に挑戦|社内規程SaaS「KiteRa」でスキルアップ|月残業10h程度・フレックス。3,600社導入の急成長企業でキャリアを築く

  • 残業代全額支給
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 副業相談可
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 残業少なめ
  • 転勤なし
  • 閑散期定時退社
  • オンライン面接あり
  • 代表面談
  • IPO準備
  • ベンチャー企業
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人

【業務内容】 ◆日常経理業務(仕訳入力、経費精算、振込対応など) ◆月次/四半期/年次決算関連業務 ◆税務業務 ◆IPO準備業務全般(規程整備、内部統制、開示関連書類作成など) ◆監査法人・証券会社対応 ◆業務フローの構築・改善 ◆プロジェクト単位での経理財務サポート ◆決算早期化、電子化、システム移行の推進 【組織体制】2名 ・マネージャー:30代男性 ・メンバー:30代女性 【仕事の魅力】 ◎急成長する事業に合わせ、経理財務組織の拡張に上流から深く関わることができます。 ◎IPO支援実績豊富なCFO直下で、実務を通じてスピード感ある成長と確かな経験の積み上げが可能です。 ◎「実務で培ったIPO経験を、会社全体の成長を牽引する力へ昇華させる」ことができる稀有なフェーズです。 ◎月次から年次決算まで、一通りの経理知識・スキルを身につけ、経理のプロフェッショナルとして成長できる環境です。 【働き方・働く環境】 ◆所定時間外労働の有無 あり(平均残業:月0~5時間程度) ※時間外・休日労働の限度時間は、時間外・休日労働に関する労使協定による。 ※みなし残業・固定残業なし。月の所定労働時間超過分は1分単位で残業代支給。 ◆原則として勤務体制はオフィスへの出社形式を取っています。  ※家庭の事情やご病気、悪天候時はその限りではありません。 ◆コアタイム以外はリモートワークが可能です。  ※経理部のメンバーも、コアタイム以外はリモートワーク勤務をされています!
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給与
年収500~800万円
勤務地
東京都港区
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株式会社リーディングマーク

CFO直下で決算・監査対応・内部統制へ|年休128日・リモート週2可!適性検査「ミキワメ」などHR事業の成長を支える「攻めの経理」

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • 服装自由
  • 研修期間あり
  • 転勤なし
  • IPO準備
  • ベンチャー企業
  • 資金調達10億円以上

【業務内容】 月次〜年次決算を中心に、経理・財務業務全般をお任せします。 ※これまでのご経験に応じて以下業務をお任せします。 <主な業務> ・月次・四半期・年次決算(締め作業、財務諸表作成、経営会議向け資料作成) ・予実管理・経営報告(売上・コストの変動要因分析など) ・日常経理(請求書発行、入金消込、経費精算、仕訳入力) ・監査法人・税理士対応(資料提出・質問対応) ・財務業務(資金繰り管理、銀行対応) ・業務改善・システム導入(経理フロー改善、会計システム運用改善) ・IPO準備(将来的に)(内部統制構築、規程整備、開示資料作成) 【ポジションの魅力】 ◎経営に近い距離で働ける 少数精鋭のため、あなたが作る数字がそのまま経営判断に直結します。 「売上が伸びた理由」「どのコストが問題か」など、経営層と直接議論する機会が豊富です。 ◎仕組みをつくる経験が積める 急成長フェーズのため、経理体制はまだ発展途上。 経費精算フローの見直しや、締め作業の効率化など、改善提案は即実装される環境です。 ◎最速でキャリアを伸ばせる 実力次第で1年でリーダー、2年でマネージャーも十分可能。 将来的にはCFO直下で、資金調達や事業計画など、より戦略的な財務にも挑戦できます。 ◎IPO準備に携われる 内部統制構築・開示資料作成など、上場準備のリアルな経験を積めます。 【組織体制】 財務・経理チーム(メンバー2名 + マネージャー1名) 【働き方・働く環境】 リモート勤務の頻度は部門により異なりますが、現状は週1~2日程度リモートを行っております。
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給与
年収420~550万円
勤務地
東京都港区
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IPO準備・経理リーダー候補|監査対応・決算業務から「組織づくり」へ|急成長Hajimariで実務のプレイングから早期に経営中枢を目指す

  • 家賃補助あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • 服装自由
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
  • ベンチャー企業
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
  • 資金調達10億円以上

【業務内容】 <主要経理業務> ・日常経理業務および業務改善 ・月次、年次決算業務  ・監査法人対応 ・資金管理 ・管理会計関連の体制整備 ・会社/コーポレート全体の内部統制体制の構築 ・部内教育体制整備 ※将来的には、以下業務へのキャリアアップ・チャレンジも可能です ・新規論点に関する経理処理の検討および対応(新規ビジネスへの対応、各種基準等の変更対応など) ・財務業務(キャッシュ・フロー資料の作成・管理、金融機関とのコミュニケーションなど) ・経営陣への実績、予算関連報告資料作成 ・予算編成および中期計画の策定  ・経営企画に係わる業務 【組織体制】 経理は管理部長を含む3名体制。管理部長は大学在学中に公認会計士試験に合格後、大手監査法人で上場企業の法定監査やIPO支援を経験。2020年6月にHajimariに入社し、経理部門の中核として活躍しています。 少人数のチームだからこそ、裁量大きく仕事に取り組める環境です。 経験豊富な管理部長のもと、経理の専門性をさらに高めながら、組織作りやフロー改善に挑戦できます。
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給与
年収500~750万円
勤務地
東京都渋谷区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号30458)

【経理担当者】再上場を目指す成長のコアメンバーへ!13,000社以上の導入実績のある国内最大規模のローコード開発プラットフォーム「SPIRAL」を運営しているIPO準備中企業

  • 育休・産休実績あり
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 研修充実
  • 転勤なし
  • IPO準備

【募集背景】 再上場を目指す成長のコアメンバーへ 当社は主力PaaSプロダクト「スパイラル」の展開により事業拡大を続けており、戦略的MBOを経て再上場を目指す極めて重要なIPO準備フェーズにあります。 上場経験者が在籍し、会計基準の土台は維持しているものの、今後の事業成長と再上場に耐えうる、より戦略的で高度な経理組織への進化が急務です。 この変革期は、既存の土台を活かしつつ、最新の要件(IFRS導入検討など)に対応できる次世代の体制を構築する醍醐味があります。 ルーティンワークにとどまらないチャレンジングな経験を積む絶好の機会です。 【業務内容】 スパイラル社の単体決算業務をメインに、経理実務全般をご担当いただきます。 入社後は、ERPの構造理解と日常業務からスタートし、徐々に業務範囲を広げていけるよう丁寧にサポートします。 <メイン業務> ◆スパイラル社の単体月次・年次決算の遂行 ◆部門別に発生する売上・経費の会計処理 ◆入出金明細の消込、証憑確認・ファイリング ◆BS残高の整合性チェック、経費・請求書の処理 ◆固定資産・引当金の管理、各種資料作成(BS資料、予実比較など) <将来的にお任せする可能性のある業務> ◆資産除去債務や製販振替などの複雑な仕訳処理 ◆四半期・年次決算に関する概算洗替・引当金計上 ◆決算報告書・公告、金融機関向け財務資料の作成 ◆IFRS導入に伴う差異分析・会計処理ルールの整備 ◆将来的な「月次決算リーダー」として、複数部門の統括 【仕事の魅力】 スパイラル株式会社の会計本部 第一主計部では、単体月次・年次決算を中心に経理実務全般を担っていただける方を募集しています。 部門別担当制を採用しており、個社ごとの経理業務全体を見渡しながら、着実に経理スキルを広げられる環境です。将来的には、連結決算資料やIFRS適用、金融機関向け資料の作成といった高度な専門領域へのキャリアステップも可能です。 <ポイント> ◎MBOを経てIPOを目指す成長企業での経理経験 ◎月次・年次決算のスキルを深め、将来的に連結決算・IFRSにも挑戦可能 ◎部門別担当制で、経理業務全体を見通せる環境 【企業の魅力】 ITでお客様の課題を解決する企業集団です。 メール配信ASPシステムとしてサービス提供を開始した「SPIRAL」は、その後20年以上に渡りアップデートをし続け、今ではローコード開発プラットフォームとして、13,000社以上のお客様の業務課題解決を支援しています。 <当社サービス「SPIRAL」とは> 20年以上の提供実績を誇る「顧客接点強化」と「業務効率化」を実現するローコード開発プラットフォームで、 「ワクチン予約システム」や「給付金支給システム」「LINE学習システム」など、幅広い業界の社会的貢献性の高いプロジェクトが多数ございます。
給与
年収360~500万円
勤務地
東京都港区
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Arithmer株式会社

【経理マネージャー】フレックスあり/IPO準備にもチャレンジ/東大発の数学の力で産業課題を解決するAIベンチャー

  • 育休・産休実績あり
  • フレックス制度あり
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
  • ベンチャー企業

【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 一般的な経理業務はもちろん、決算や監査対応、IPO準備業務などにも携わっていただきます。 ◆月次、四半期、半期、年次決算 ◆仕訳、売掛金/買掛金管理 ◆原価計算 ◆監査法人対応 ◆予実管理 ◆J-sox対応 ◆開示資料作成 ◆IPO準備業務 【企業について】 当社は東京大学大学院数理科学研究科初となる企業として設立しました。 「数学で社会課題を解決する」をMissionに掲げ、顧客やパートナーのデジタルトランスフォーメーション(DX)に寄り添うAI開発会社です。 数学のコア要素技術をベースに、製造AI、風力AI、建設AI、物流AI、リテールAI、バイオAIなど、 さまざまな最先端のAIエンジンを駆使したソリューションを開発し、 これらの高度技術を自在に組み合わせることで、顧客の課題解決に貢献しています。 近年では画像検査のAIを活用した風力発電の機器異常の予兆検知や、浸水予測などに使える流体予測AI、 工場火災などの事前検知に用いる予兆保全AIなど、SDGsに関連するソリューションに注力し、高い評価を得ています。 当社では最先端AI技術を用いて社会課題を解決したいというチャレンジスピリット溢れる方を募集しています。
給与
年収550~900万円
勤務地
東京都東京都文京区
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経理経験2年以上|IPO準備SaaS企業で月次決算・業務改善を主導するポジション

  • 資格取得支援制度
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
  • ベンチャー企業
  • エージェントおすすめ求人

【業務内容】 ▼日々の業務 ・イレギュラー経費精算・請求対応(Slack/Notion) ・入出金確認(銀行口座明細チェック) ・業務委託・アルバイトメンバーへの指示・進捗管理 ・経理ツールやプロセス改善の検討・導入 ・税理士・会計士との連携 ▼月間/中長期業務 ・月次決算の進行管理(10日締め目標) ・会計ルール・業務マニュアルの整備 ・経理フロー改善、ツール最適化 ・法務・情報システムなど他コーポレート領域との連携 ・資金管理や決算関連タスクの支援 【キャリアパス】 経理マネージャー昇格:業務委託管理や月次決算を自走できるようになれば、裁量あるマネージャーとして評価 ゼネラルマネジメント:法務や情報システムなどコーポレート全体へのディレクションも可能 【オンボーディング】 1〜3ヶ月:経理フロー理解、手を動かしながら業務把握 3〜6ヶ月:業務委託ディレクション開始、改善提案・ツール導入に関与 6ヶ月以降:月次決算自走、改善施策や他コーポレート領域への関与
test
給与
年収450~600万円
勤務地
東京都渋谷区渋谷
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フレックス|IPO準備×連結・PMIに挑戦/エンタメ企業で経理を軸に事業を支えるコーポレートBP

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 女性活躍
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 有給消化推奨
  • 服装自由
  • 残業少なめ
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
  • ベンチャー企業
  • 落ち着いている雰囲気
  • エージェントおすすめ求人
  • 急募求人
  • 資金調達10億円以上

【業務内容】(一部を担っていただくことから想定しております) ◆経理業務(連結会計処理を含む) ◆連結先のバックオフィス統合(管理業務 PMI) ◆監査法人/証券会社/投資家コミュニケーション(株式公開準備) ◆人事/労務/法務ほか管理業務の強化(組織/メンバーのマネジメントを含む) ◆補助金/助成金等の応募/申請 【仕事の魅力】 ① IPOに向けた企業成長や上場準備の一翼を担う ② バックオフィス全般の経験が積める ③ スタートアップならではの成長機会が得られる 【このポジションで目指せること】 入社時点の実績や経験より、スタートアップの成長速度に資する「意欲」を大切にしています 現在コーポレート部門は、「経理」「人事労務」「法務」等を士業の方々と連携しながら現場スタッフ1名が運営しておりますが、 今後社員数の増加による管理強化や、M&Aの過程におけるPMI・連結決算等の対応が不可欠となります。 そこで、経理を中心にコーポレートから事業全体の基盤を強化する人材(コーポレートBP)として、一緒に成長していける仲間を募集しております!
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給与
年収360~600万円
勤務地
東京都品川区
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株式会社スタイルブレッド

【経理担当】上場準備のコアメンバーとして活躍できる◎全国約4,000以上のホテルやレストランで採用されている、自社製の高品質な焼成冷凍パン「STYLE BREAD」を展開する企業

  • 育休・産休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • IPO準備

【募集背景】 当社は現在、上場を視野に入れた成長フェーズにあります。 上場準備を進める中で、経理・財務部門の強化が不可欠となっており、IPOを見据えた体制構築をリードできるメンバーを募集します。 【業務内容】 ◆月次・四半期・年次決算の取りまとめ(証券会社、監査法人対応を含む) ◆上場準備(IPO)に向けた財務・経理体制の構築 ◆予算策定・予実管理、財務分析 ◆資金管理・資金繰りの計画立案 ◆内部統制の整備、J-SOX対応 ◆経理業務の効率化・DX推進 全てを一度にお任せするわけではなく、既存のメンバーと上記業務を分担しながら遂行いただきます。 状況に応じて、アウトソースやRPAの導入も検討していきます。 【組織体制】 ・マネージャー(部長職)1名 ・メンバー(正社員) 4名 ・サポート(フェロー) 1名 【使用ツール】 ・Bakuraku ・勘定奉行 ・Blendjin ・SMILE ・Slack 【ポジションの魅力】 ◎メーカーでのハイレベルな経理業務を学べる 在庫コントロールや管理会計などの実務を経験することで更なるスキルアップが目指せます。 ◎海外展開強化中 連結決算や海外子会社との連携に携わりながら、海外への事業拡大を支えることができます。 ◎固定資産規模が大きい 補助金申請や税対応など、高度なスキルを身に付けることができます。 ◎経験豊富な経理メンバーと一緒に仕事ができる 自己成長が期待できる環境において経理のスペシャリストやゆくゆくの管理職も目指していただけます。 ◎上場準備のコアメンバーとして活躍 上場準備中の当社では、上場にジャンプアップするための0→1を経験することができます。 通常の経理業務にとどまらず、内部統制や開示業務など、キャリアの幅を広げることができます。 ◎経営に近い立場での業務 経営陣や監査法人・証券会社と連携しながら、上場を実現するための経理戦略を推進できます。 ◎成長企業の財務基盤を支える 急成長する企業の経理体制を構築し、事業成長にダイレクトに貢献できます。 ◎裁量の大きな環境 ルーティンワークだけでなく、業務フローの見直しやDX推進など、経理部門の最適化を主導できます。 【企業の魅力】 当社は自社製の高品質な焼成冷凍パン「STYLE BREAD」をブランド化し、全国約4,000以上のホテルやレストランで採用されています。 焼成後に急速冷凍することで鮮度を保ち、長期保存が可能。 利便性と品質を兼ね備えたパンは、医療機関やシニア施設、保育園でも利用が広がっています。 一般消費者向けにオンラインストアも展開し、冷凍パン市場のリーダーとして成長を続けています。 【キャリアについて】 従業員数は約450名、9割以上が中途入社者となっており、異業種からの転職者がほとんどの為、様々な経歴を持ったメンバーが集まっています。 ボードメンバーも30代が中心となっており、早期から裁量権が大きいプロジェクトを推進するなど、個々の成長とキャリア形成のチャンスも非常に大きい環境です。 【事業内容】 ◆プロユース事業(高級レストラン、高級ホテルなどへの高付加価値パンの製造・販売) ◆オンラインストアを軸としたBtoC事業 <STYLE BREADについて> 「パンを通じて上質な時間を創り、パンを通して心の贅沢を創る」を企業理念に掲げ、2006年に設立されました。 今では4000社以上との取引があり、取引先は大都市圏を中心に有名ホテル、高級レストラン、テーマパーク、航空会社など多岐に渡ります。 群馬にある工場で製造し、1日約10万個以上のパンが出荷され全国に届けられています。
給与
年収500~800万円
勤務地
東京都港区
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オシロ株式会社

年間休日125日|残業少なめ|少人数チームで裁量大きく経理をリードしませんか?

  • 家賃補助あり
  • 社宅あり
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
  • ベンチャー企業
  • エージェントおすすめ求人
  • 管理職・マネージャー

2026年5月入社を想定しており、詳細はカジュアル面談でお話しします。 【業務内容】 少人数チームの中で、経理を軸にバックオフィス全体を支えるポジションです。 まずは経理業務を中心に担当していただき、業務に慣れてきたら総務・法務・人事労務など幅広いバックオフィス業務にも関わっていただきます。 <具体的には> ◆経理業務の内製化と業務フローの整備・改善 ◆日次経理業務、月次・年次決算 ◆決算業務の型化(内製化・標準化・早期化) ◆会計士や税理士との折衝 <将来的にお任せする可能性がある業務> ◆総務・法務:備品管理、契約・知財管理、弁護士対応など ◆人事労務:入退社手続き、労務管理の標準化、社労士対応など 【組織体制】 コーポレート部は現在2名(業務委託含む)で構成。少人数だからこそ裁量が大きく、主体的に組織づくりに関われます。 【働き方・環境】 残業は月10〜20時間程度。代表やチームとの距離も近く、柔軟に相談しながら効率よく働ける環境です。
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給与
年収450~600万円
勤務地
東京都渋谷区
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フレックス・リモート可|IPO準備フェーズで決算・監査対応を統括する経理グループマネージャー

  • 退職金制度あり
  • 経験者優遇
  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • オンライン面接あり
  • IPO準備
  • 管理職・マネージャー

【業務内容】 経理グループの実務責任者(課長/マネージャー)として、 経理部門の実務統括、現場マネジメント、対外折衝を一手に担っていただきます。 IPO準備フェーズにおいて、現場を率い、経理体制を構築・強化する中核的な役割です。 <経理実務の統括・推進> ◆月次、年次決算業務の統括および主導 ◆新規サービスの会計処理の検討、導入など <その他> ◆経理グループメンバーのOJTを通じた指導、育成、業務管理 ◆現行業務フローの抜本的な見直しと改善 ◆監査法人や税理士法人との折衝・調整業務の主導 ◆経営管理部長、CFO、経営層への定期的かつタイムリーな情報提供など 【組織体制】 CFO - 経営管理部長(40代男性) - 本ポジション(新経理グループ長) - メンバー6名(20代1名、30代4名、40代1名) ⇒本ポジションは、経理グループのラインマネージャーとして、 経営管理部長直下で組織を牽引していただきます。 【入社後に期待すること】 1. 初期段階(入社3ヶ月) 現経理課長(〜3月)から業務の引継ぎを受けながら、 当社の事業内容、経理部門の現状、既存業務フローを深く理解していただきます。 日次・月次業務を統括し、業務が円滑に回るよう監督を開始してください。 2. 中期段階(入社6ヶ月) 経理グループの実務責任者として完全に自立し、 決算業務の早期化や正確性の向上を主導していただきます。 監査法人との折衝窓口となり、指摘事項への対応や準備を推進します。 メンバーの育成計画を策定し、OJTを通じて組織全体のスキルアップを図ります。 3. 長期段階(入社1年後) 経理部門のラインマネージャーとして、業務効率化プロジェクトを主導し、 メンバーの指導・育成を通じてチーム全体の底上げを図っていただきます。 IPOを見据え、CFO直下で高度な財務・開示業務にも積極的に関わり、 経理チームの成長を牽引する存在になっていただくことを期待しています。 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制、リモートワークの導入 業務に慣れた後は、必要に応じて在宅勤務可能(週1日程度。全日が在宅勤務というわけではありません。)
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給与
年収560~720万円
勤務地
東京都新宿区
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株式会社ヒューマンアジャスト

【経理リーダ候補】福岡証券取引所上場/業界で唯一上場と安定性◎キャリアアップしやすい環境です!「日本一働きがいのある接骨院グループ」を目指している企業

  • 社宅あり
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 服装自由
  • IPO準備
  • 上場企業

【募集背景】 税理士に外注している業務内容の内製化を予定しており、経理部門の体制強化のため増員採用。 入社後は、外注先の顧問税理士から教えてもらいながら業務を担っていただきます。 【業務内容】 日本一働きがいのある鍼灸接骨院グループを目指している当社の経理をお任せします。 業界で唯一上場しており、労務面である働き方の改善や安定した業績(営業利益率10.2%)が魅力です。 ◆決算対応を中心に経理業務全般 ※ゆくゆくは、経理部のマネジメントをお任せしたいと考えています。 ※ご経験に応じて業務をお任せしつつ、業務の幅を広げていただくためスキルアップ可能 【組織体制】 経理部:2名(経理1名30代。労務と掛け持ち1名40代)  お互いの価値観を尊重しながら働くことが可能!外注先と協力する業務体制。 【仕事の魅力】 現在取締役が経理部長を兼任しているため、能力次第では、経理課長、部長などの役職を狙いやすく、キャリアアップがしやすい環境です。 【企業の魅力】 株式会社ヒューマンアジャストは、鍼灸接骨院業界において従来の常識を打破し、独自の働き方を実現することを目指す企業です。業界特有の労働条件や雇用環境の問題を改革し、従業員が心身ともに充実した日々を送れるよう努めています。施術においては、マニュアルに依存せず、利用者一人ひとりの症状に応じた最適な施術スタイルを追求しています。このために、充実した研修制度を設け、技術力の向上に力を入れています。 【働く環境】 「日本一働きがいのある接骨院グループ」を目指し、働きやすい環境と仕事のやりがいを重視しています。従業員の幸福が、利用者の笑顔を生むという理念のもと、チームワークを大切にし、共に成長する姿勢を持っています。 東京新宿に本社を構え、日本中を元気にする施術者集団の形成を目指し、地域への貢献にも力を入れています。
給与
年収600~750万円
勤務地
東京都新宿区
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エイターリンク株式会社

【経理担当/管理職候補】IFRS導入・IPOにも携われる◎資本金調達額累計68億!世界初、ワイヤレス給電「AirPlug™」で配線のない未来をつくるスタンフォード大発スタートアップ

  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • IPO準備
  • ベンチャー企業
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 弊社は2020年8月に設立された創業5期目のディープテック・スタートアップです。創業間もない弊社ですが、2025年までに累計68億円(うち、エクイティ40億円)の大型資金調達をベンチャーキャピタル等から達成し、開発プロダクトの積極的な事業化と人材採用を図るなど、急速な事業規模拡大を遂げています。 そのような環境の中、経理部門では海外拠点対応や、IFRS導入、IPO関連開示準備など、多岐にわたるテーマへの対応が求められています。 今回の募集では、特に決算実務の経験があり、原価計算/原価管理、IFRS導入・IPO関連業務などを今後チャレンジしていきたい方を新たに迎え、当社の急成長を共に支えていただきます。 【ミッション】 ・一連の決算業務(日常業務、経費チェック~決算業務⇒分析⇒マネジメント報告)を実施・完遂 ・経営管理システムの導入サポート、最適な業務フローの設計・構築 ・IPO準備サポート 【業務内容】 ◆決算業務(月次決算、四半期決算、年次決算) ◆日常経理業務(仕訳計上、経費精算、債権債務管理、備品管理等) ◆経営管理システム導入の推進支援 ◆監査法人対応、IPO開示資料作成補助 ◆各種会計資料の作成とマネジメント報告 その他、これまでのご経験に応じてIFRS導入・IPO業務などにも携わって頂きます。 【ポジションの魅力】 ◎世界を変える事業に携わる経験 ・空間伝送型ワイヤレス給電という新しいテクノロジーの社会実装を行う、世界を変える壮大なビジネスを経験できます。 ◎グローバル企業の立上げ経験 ・事業規模を拡大しグローバルにビジネスを展開していく企業における組織体制創りに、初期メンバーとして参画することができます。 ◎業務カバー範囲 ・経営管理に関する全般的な業務経験を得ることができます。 【企業詳細】 エイターリンクは、ワイヤレス給電によって配線のない”デジタル世界”を実現する、スタンフォード大学発のスタートアップ企業です。 当社の原点は、薬では解決できない病の治療・予防をめざすメディカルインプラントデバイス(スタンフォード大学での研究開発)です。 デバイスをヒトの体内で効果的に動かし続けるためには、体外から体内に安全に給電する技術を開発する必要がありました。 この開発で培った技術を、現在ファクトリーオートメーション(FA)、ビルマネジメント(BM)、メディカルデバイス(MD)の3領域にフォーカスし事業を展開しています。 【企業の強み】 当社のコアテクノロジー ◆最も効率よく、あらゆる角度からエネルギーを受電できるアンテナ設計技術 ◆アンテナ能力を最大限に引き出す省電力回路設計技術 ◆上記を小型デバイスに搭載する小型化設計技術 上記テクノロジーを取り入れたAirPlug™¹の特徴 ◆最大17m先への長距離給電 ◆極低角度依存性 ◆双方向のデータ通信 注1:当社の空間伝送型ワイヤレス給電ソリューション
給与
年収500~800万円
勤務地
東京都千代田区
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社名非公開(ログインすると閲覧できます)

【経理マネージャ―】上場準備中/フレックスあり/持株会社の経理部門立ち上げを担える◎日本最大級の動物病院グループで、動物医療の質の向上を目指して事業を展開している企業

  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • IPO準備

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 <連結管理体制の立ち上げ(主に経理面を担当)> ◆持株会社のスタートアップメンバーとして持株会社の経理部門の立ち上げを担って頂きます ◆ファンドメンバーや専門家と連携の上、グループ企業の担当者ともコミュニケーションをとり、プロジェクトを進めて頂きます。 <経理業務> ◆立ち上げ後は通常の経理業務(連結・単体)を担って頂きます ◆持株会社の月次/四半期/年次決算業務(BS・PL・キャッシュフロー計算書) ◆持株会社の税務申告 ◆持株会社の日次経理業務 ◆連結グループの入出金管理 ◆グループ企業の月次業績のモニタリング業務 ◆グループ企業の経理実務の支援 ◆会議資料の作成 ◆M&A 関連業務 ◆その他、スタートアップ企業ですので、上記に関わらず様々な業務が発生する可能性がございます 【組織体制】 経理部門 4名 管理本部長候補   会計士 スタッフ 50代~  男性  スタッフ 40代~  女性  スタッフ 40代~  女性  【仕事の魅力】 ◎最大級の動物病院グループで、成長企業の経理業務に携われます。 ◎上場準備中の企業で、経理財務の専門性を高められる環境です。 ◎動物医療という社会的意義の高い事業に関わることができます。 【企業概要】 当社は、動物医療の新時代を切り拓く、日本最大級の動物病院グループです。「いつでも、ずっと頼りになる」存在でありたいという想いを胸に、獣医療の質の向上に取り組んでいます。 <グループ病院> ・アイ動物医療センターグループ ・ウイル動物病院グループ ・エルザ動物病院グループ ・ダイゴペットクリニック ・長谷川動物病院 【働き方】 ※地方に複数拠点があるので、定期的に出張が発生しますので、出張が問題無い方。 残業時間:閑散40・繁忙50時間
給与
年収600~1,000万円
勤務地
東京都千代田区
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株式会社エール

フレックスあり&年休125日/IPO準備を支える!収益不動産の開発から管理まで手がける企業

  • フレックス制度あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 残業代全額支給
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 有給消化推奨
  • IPO準備

【業務内容】 上場を見据えた管理部門の強化として、 経理業務~IPO準備など幅広い業務に携わっていただける方を求めております。 ◆仕訳入力、請求書・領収証発行、給与計算、債権債務管理などの日次業務 ◆月次・四半期・年次決算業務(実査立会、法定監査、税理士対応) ◆税務関連資料の作成および申告書類作成 ◆予実管理資料の作成・報告 ◆IPO準備に関する業務(内部統制構築支援、監査法人対応) ◆会議資料・議事録作成、社内外からの問い合わせ対応などの庶務業務 【組織体制】 財務経理部 女性1名/男性2名(20代、50代) 【仕事の魅力】 中途入社が多く、どなたでも活躍可能なフラットな職場です。 少数精鋭のため、意思決定のスピードが非常に早いです。 又、社長や役員との距離が近いので、経営に近い環境でスキルアップができます。 上場を目指すフェーズでの業務となりますので、 過去に経験をしたことがない業務でも学びながら徐々に経験の幅を広げることができます。 【企業について】 不動産管理事業から歴史がスタートし、現在は不動産開発、管理、メンテナンスまでワンストップで行うディベロッパーです。 一都三県、最寄り駅から徒歩10分以内の需要が発生しやすい物件をメインに開発を行っているため、順調に売り上げを拡大しています。 お客様やお取引先様、株主様、そして社員が、ともに励ましあい、称えあいながらより良い社会を築いていきたい、そのような想いを込めて「エール」という社名にいたし ました。 当社は「変革に挑み、未来を拓く」という理念のもと、半歩でもいいので日々前へと進み、多様化する未来を変えるための新しい挑戦を続けてまいります。 【サービス】 ◆不動産ソリューション ◆プロパティマネージメント
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給与
年収460~600万円
勤務地
東京都東京都港区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号30290)

【経理MGR】IPO準備中/上場企業の経理基盤を自らの手で築き上げる◎4期連続増収を達成!自社ブランドマンション「RELUXIA」シリーズを手掛ける不動産デベロッパー

  • 社宅あり
  • 資格取得奨励一時金
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • IPO準備
  • 管理職・マネージャー

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 自社ブランドマンション「RELUXIA」シリーズを手掛ける不動産デベロッパーである当社にて、経理業務をお任せします。賃貸管理業を行っている子会社の経理処理も同部署で行っており、豊富な経験値を得られます。 経理部門のプレイングマネージャーとして、実務と組織運営を統括します。 月次・年次決算、税務申告対応、監査法人対応を主導。IPO準備フェーズにつき、内部統制の構築や業務フローの改善、規定整備といった体制強化も重要なミッションです。 既存メンバー(5名)のマネジメントや育成も担い、最高財務責任者と連携して新規上場に耐えうる強固な経理組織を作り上げていただきます。金融機関勤務経験のある方も歓迎です。 【組織体制】 <経理財務部> 部長1名、課長1名、主任1名、メンバー2名) メリハリのつけた働き方で定時退社を奨励! 【仕事の魅力】 急成長企業の経理部門を牽引するマネージャー候補。 決算統括に加え、監査対応や内部統制構築など、上場に向けた重要プロジェクトを主導します。 単なる実務だけでなく、メンバー育成やフロー整備など「強い組織創り」に裁量を発揮できる環境。 CFO直下で経営視点を磨きながら、上場企業の経理基盤を自らの手で築き上げる、得難いキャリアチャンスです。 【企業の魅力】 不動産投資事業を核として、不動産の売買・仲介、賃貸及び管理、不動産に関するコンサルティングや住宅ローン事務代行業、損害保険代理業などの総合不動産事業を展開しています。 2013年の設立以来、右肩上がりの急成長を続けており、今期売上300億円を目指しております。 当社では、不動産に関連するサービスをワンストップで行っており、中立的な視点からお客様のニーズに合わせた最適なソリューションを提供しています。 自社ブランド『RELUXIA(リルシア)』 都内・横浜の駅近好立地に特化した投資用マンション。「RELAX+UTOPIA」をコンセプトに、顔認証やIoTなど最先端技術を導入。入居率99%超の高い資産価値と、開発から管理までの一貫体制が強みです。 業界に先駆け、顔パスで解錠できる「オール顔認証」や、環境配慮型「ZEHマンション」を導入するなど、ただの投資物件ではない「選ばれるブランド」として急成長中です。 【働き方・働く環境】 決算月等の繁忙期でも残業時間は10時間程度。 また、会社の奨励資格においては、合格祝金の支給、勉強に要した費用(資格学校の授業料、テキスト代)を会社が負担します!
給与
年収600~800万円
勤務地
東京都港区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号30289)

【経理】新規上場(IPO)を目指す成長企業経理としてキャリアアップ可能◎4期連続増収を達成!自社ブランドマンション「RELUXIA」シリーズを手掛ける不動産デベロッパー

  • 社宅あり
  • 資格取得奨励一時金
  • 退職金制度あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • IPO準備

【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 創業12年目、直近4期連続増収、今期売上300億目指し、自社ブランドマンション「RELUXIA」シリーズを手掛ける不動産デベロッパーである当社にて、経理業務をお任せします。 入社後、まずは ◆現預金出納帳の確認・入力 ◆日常的な入金・支払伝票の会計システム入力 ◆不動産売買または賃貸管理に関する売上・原価の伝票入力を担当いただきます。 将来的には、 ◆不動産取引の伝票入力 ◆月次決算処理 ◆年次決算補助 ◆会計監査・税務調査対応 ◆後輩指導 ◆税法改正対応 ◆年次決算の締め作業から税務申告まで(申告自体は顧問税理士が担当)幅広く経理業務をお任せします。 【組織体制】 <経理財務部> 部長1名、課長1名、主任1名、メンバー2名) メリハリのつけた働き方で定時退社を奨励! 【仕事の魅力】 創業以来、黒字経営を継続しています。 また、前期は過去最高売上高となり、今もなお成長を続けている企業です。 子会社含め2社の経理業務に携われるため、豊富な経験と専門知識を身に着けながら仕事の幅を広げることができます。 【企業の魅力】 不動産投資事業を核として、不動産の売買・仲介、賃貸及び管理、不動産に関するコンサルティングや住宅ローン事務代行業、損害保険代理業などの総合不動産事業を展開しています。 2013年の設立以来、右肩上がりの急成長を続けており、今期売上300億円を目指しております。 当社では、不動産に関連するサービスをワンストップで行っており、中立的な視点からお客様のニーズに合わせた最適なソリューションを提供しています。 自社ブランド『RELUXIA(リルシア)』 都内・横浜の駅近好立地に特化した投資用マンション。「RELAX+UTOPIA」をコンセプトに、顔認証やIoTなど最先端技術を導入。入居率99%超の高い資産価値と、開発から管理までの一貫体制が強みです。 業界に先駆け、顔パスで解錠できる「オール顔認証」や、環境配慮型「ZEHマンション」を導入するなど、ただの投資物件ではない「選ばれるブランド」として急成長中です。 【働き方・働く環境】 決算月等の繁忙期でも残業時間は10時間程度。 また、会社の奨励資格においては、合格祝金の支給、勉強に要した費用(資格学校の授業料、テキスト代)を会社が負担します!
給与
年収400~600万円
勤務地
東京都港区
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IPO準備中/フルフレックス&週2回リモートワーク可能/ITの力で24時間ジムを全国に広げる、次世代フィットネス企業

  • フレックス制度あり
  • リモートワーク可能
  • IPO準備
  • 資金調達10億円以上

【業務内容】 ◆決算業務サポート(月次決算、四半期決算、年次決算) ◆日常経理業務サポート(仕訳計上、経費精算、入出金管理、債権債務管理、固定資産管理等)等 ◆経営会議等で使用する財務資料の作成 ◆会計基準・税法の改正に関する情報収集と対応 ◆システム導入や業務効率化に向けた改善提案 ◆監査法人対応 ◆現金・預金出納管理 ◆事業計画、予算策定の補助 ◆業務フローの改善提案 【ポジションの魅力】 ◎経営視点を持ちつつ、実務にもしっかり向き合える ◎冷静に物事を観察、分析し最適解を導き出すことができる ◎複雑な課題を整理し、チームで問題解決に取り組める ◎仕組みやルールをつくり、仲間の生産性向上に貢献できる 【働き方・働く環境】 ※週2日程度 リモート勤務可 就業時間:8:00~22:00の中でフレックス勤務(休憩1時間)
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給与
年収500~700万円
勤務地
京都府京都市中京区
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