社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号13993)
【経理部長候補】組織拡大、IPOに向けてグループ経理財務本部の部長を募集!企業のメタバース市場参入支援やバーチャルアイドル等のプロデュース事業を展開。「ぶいすぽっ!」や「RIOT MUSIC」をはじめとするメタバース領域におけるIP事業、自社開発のメタバースエンジン「Brave Engine」を軸に事業を展開する成長企業
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- 急募求人
- 学歴不問
- 服装自由
- 語学力を活かせる
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- IPO準備
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織拡大、IPOに向けてグループ経理財務本部の部長を募集します。 経理財務本部長のもと、急成長するグローバル企業グループの経理財務組織を統括する非常に重要なポジションです。 IFRS経理財務面における高い専門知識や実務遂行能力を発揮していただきつつ、メンバーマネジメントなど組織を支える重要な役割を担っていただきます。 【業務内容】 ■10名以上のチームマネジメント ■経営層を含むステークスホルダーとの連携・調整業務 ■監査法人対応 ■国際財務報告基準(IFRS)対応業務 ■M&Aにおけるデューデリジェンス/PMI対応 ■海外を含む15社以上の連結決算業務 ■国際税務を含む税務・会計論点への対応(顧問税理士との協議) ■資金繰り管理/支払管理 ■全社的な会計関連プロジェクトの推進業務 【組織体制】 経営管理本部長、マネージャー1名、リーダー3名、スタッフ10名+派遣社員で構成されています。 【仕事の魅力】 ■公認会計士の管理本部長のもと、経理の専門性を高めることができる環境 ■IPO準備のご経験とその後上場基準での経理経験を積めるポジション ■企業のメタバース市場への参入支援、基盤作りに貢献しており、成長産業で経験が可能 【企業の魅力】 ■IFRS/IPO/グローバル経営/連結会計などのチャレンジングな会計業務が経験可能 ■アメリカ/イギリス/タイ/中国に海外現地法人がある当社でグローバルな挑戦が可能 ■経営に近いポジションで全社に影響を与えうる意思決定への関与が可能 ■成長著しいベンチャー企業で会社の成長を肌で感じながら、経理の仕組み構築が可能 ■変化が多い環境の中、柔軟な思考力で変化に対応できる組織作りが可能 【Brave groupだからこそ経験できること】 代表取締役 野口 圭登 × 執行役員 CAO 山崎 優の対談記事です。 当社のグループ経理財務本部だからこそできる挑戦と成長も記載しています。 是非、1度ご確認ください。 https://media.bravegroup.co.jp/work/3227/ 【働き方・働く環境】 ■平均残業時間20~30時間 ■フレックスタイム制導入(コアタイム:13:00~17:00)
- 給与
- 年収700~1,100万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号13700)
【経理】経理課長候補募集!教育体制充実!上場企業約600社を顧客とするコンサルティング企業
- フレックス制度あり
- 育休・産休実績あり
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆月次決算 ◆四半期決算 ◆年次決算 【組織体制】 経理部は現在8名体制となっております。 管理本部長1名、経理部長1名、メンバー1名、アシスタント3名、会計士2名(業務委託) 【仕事の魅力】 同社では自社以外にも親会社ホールディングス、子会社経理も担当しているため非常に幅広い業務を担当することが可能です。また営業部の受注管理業務を行っており、会社の流れなども理解することもできます。 少数精鋭での組織運営のため、偏った業務ではなく上場企業の経理全体の業務をお任せしますので、スキルアップを目指したい方にとって非常にやりがいのあるポジションとなっております。 【企業の魅力】 同社は、上場企業が直面するCapital Market活動上のあらゆる資本リスクに対し、株式議決権を基軸とした唯一無二のソリューションを提供しています。独立系の強みと圧倒的な正確性、精密性を有するリサーチ能力と蓄積されたデータベース、そしてファクトオリエンティッドな(事実を徹底して追求する)専門家集団を武器に、新しい市場であるが故の複雑かつ高度なニーズに応えることのできる唯一無二のコンサルティングを提供しています。 【働き方・働く環境】 ・フレックスタイム制あり
- 給与
- 年収650~900万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社ジーニー
【管理部長候補】グロース市場!将来的にはCFOを目指すことができる!世界的なテクノロジーカンパニーを目指す!アジアに複数拠点を有するマーケティングテクノロジー企業
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 経験者優遇
- ベンチャー企業
- 上場企業
- 服装自由
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業領域の更なる拡大に伴い、組織強化のための増員募集です。 【業務内容】 ■月次・四半期決算、年次決算、有価証券報告書の対応(IFRS) ■セグメント別予実管理 ■税務申告書作成等の税務対応業務 ■各種プロジェクト・タスクの実行(M&Aの財務DD並びにPMI、消費税インボイス制度対応等) ■.監査法人対応(内部統制含む) ■チームのマネジメント 【仕事の魅力】 上場企業にて、M&Aや海外進出にかかる業務経験を積むことができます。将来的にはCFOを目指すことができるポジションです。 今後は、プライム上場も視野に入れております。 【企業の魅力】 日本発の世界的なテクノロジー企業を目指すマザーズ上場企業です。 デジタルマーケティング領域において「SSP / DSP / DMP / DOOH / CRM / SFA/ MA /Chatbot」という重要なプロダクトを、全て自社開発のシステムで保有しており、その中でも主力プロダクトであるSSP(Supply-Side Platform)は創業6年で国内No.1規模へ拡大しました。 【働き方・働く環境】 ■残業は平均月20時間程度となります。 ■週1日程度リモートワークが可能です。

- 給与
- 年収800~1,500万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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コーンズ・モータース株式会社
【経理】マネージャー候補!経理の内製化・経理体制強化中!フェラーリ、ロールス・ロイス、ランボルギーニといった世界最高峰のブランドを扱っている正規ディーラー企業
- 完全週休2日制
- 経験者優遇
- 育休・産休実績あり
- 管理職・マネージャー
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 急募求人
- 学歴不問
- 外資系企業
- エージェントおすすめ求人
- 落ち着いている雰囲気
- 女性活躍
- 仕事内容
- 【募集背景】 れまで一部アウトソーシングしてきた経理業務を社内で担い、自社で経理財務をきちんと機能させていく体制に移行する方針のため。 【業務内容】 ◆月次、年次決算 ◆各種経理業務全般(特に固定資産管理) ◆PL/BS/CF作成(単体) ◆会計監査対応 ◆内部統制/経理体制の整備 ◆予実管理、その他各種財務分析 ◆部下育成 ※即戦力を期待していますが、最初からこれらの業務をすべて担える方はまずいらっしゃらないと思います。不足している業務知識は、入社後に習得できるようサポートしますのでご安心ください。 <管理職へ向けてのキャリアステップ> 経理での実務経験(募集ポジション) ・各事業、グループ各社の日次・月次・決算の経理実務の習熟 ・各社会計監査対応、税務申告書処理の習得 ・実績を築きチームマネージャーを目指す ▼ 財務での実務経験 ・本社、各グループ会社の資金管理(入出金状況)の習得 ・金融機関対応、調達・運用政策等の実務を習得 ・香港本店担当者とのやり取り、運用・投資(検討・共同での実行)の実務を習得 ▼ 本社 経営企画室または各グループ会社の経理財務での実務経験 ・グループ会社の理解 ▼ 本社 経理or財務 管理職ポジション、経営企画 室長、関係会社CFOポジション等 ・M&A対応(外資系企業・日系企業どちらも) 【組織体制】 管理部長:1名 経理部長:1名 経理スタッフ:1名 派遣:1名 コーンズ・モータースの経理財務部門は少人数のチームであり、30~40代の社員が活躍しています。社員同士のコミュニケーションも活発で風通しの良い職場ですので、これから入社いただく方もぜひ、積極的に業務改善などの提案をしていただきたいと思っています。 【仕事の魅力】 コーンズ・モータースは成長企業です。経理部門においても業績拡大に影響してまだまだ体制強化の余地が大いに残されており、自分の手で理想の仕組みを作り上げていくチャンスがあります。また、同社は仕事の成果を正当に評価する企業であり、経理業務やマネジメント業務の成果として、設定した目標を達成すれば高い報酬が得らえるのも魅力的です。 【企業の魅力】 ・私たちが取り扱うのは、自動車ファンにとっては憧れの的である、世界最高峰のブランドばかり。フェラーリ、ロールス・ロイス、ベントレー、ランボルギーニの正規ディーラーとして、コーンズ・モータースは日本の高級輸入車市場の発展に寄与してきました。 ・長年の実績から、コーンズ・モータースは高級輸入車を希望される富裕層のお客様から高い支持を得ており、景気に左右されない安定した経営基盤を築いています。コロナ禍の2021年度においても東京・大阪に新店舗をオープンし、また2023年には新社屋も完成するなど、事業は順調に拡大しています。 【働き方・働く環境】 ①フレックスタイム制導入中(コアタイム10:00~16:00) ※月の勤務時間は、稼働日数×8時間で調整してください。 ②在宅勤務制度あり(2022年4月より正式導入) ・週2回まで ※在宅、フレックスを利用し、残業をしない働き方を目指しています。 ③残業時間は閑散期で〜10時間程度、繁忙期で〜20時間程度でございます。

- 給与
- 年収700~900万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社カシワバラ・コーポレーション
【経理財務マネージャー候補】週3リモートフレックスあり!経理財務スタッフ!経験を活かして活躍できる!全国に拠点がある、不動産を開発する70年続く安定企業!
- 完全週休2日制
- 育休・産休実績あり
- 管理職・マネージャー
- 学歴不問
- 仕事内容
- 【業務内容】 経理スタッフとして下記業務をご担当頂きます。 ◆年次/月次決算業務 ◆日次経理業務(伝票確認、債権債務管理、送金業務含む出納管理、現場からの相談対応等) ◆税理士対応 ◆申告対応含む税務業務 ◆会計監査対応(弊社は大会社となります) ◆資金調達(金融機関との折衝) ◆その他上記に付随する業務 【組織構成】 経理財務課11名 財務課2名 経理課9名 20代~50代まで幅広い年代の方が活躍されています。 【仕事の魅力】 関連部署や社外関係者とも円滑なコミュニケーションをとり、迅速かつ制度の高い決算をしていただくポジションです。 所属は経営管理部となりますので、経理・財務業務を中心として人事労務のメンバーのマネジメントも行っていただきます。 【企業の魅力】 同社はカシワバラ・コーポレーションのグループ会社であり、全国に拠点があります。ほかにも様々なグループ会社が13社あり、当社はその中でも「不動産を開発する【カシワバラ・グラウンド】」です。 【働き方】 週2出社 フレックス有
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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グリーホールディングス株式会社
【財務】投資担当者募集!ベンチャー投資に関する一連の業務に携われる!アーリーステージのスタートアップへ投資するベンチャーキャピタル
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- 時短勤務あり
- 年間休日120日以上
- 急募求人
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 女性活躍
- 経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- オンライン面接あり
- 未経験可
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業成長に伴いより強い組織を作るために、新しいメンバーを募集しております。 【業務内容】 ◆投資検討 ◆業界リサーチ ◆投資先候補のソーシング ◆デューデリジェンス ◆投資先モニタリング ◆月次業績管理 ◆議決権行使 ◆(必要に応じ)取締役会・株主総会への参加 【組織体制】 代表取締役含めて全体で8名となっております。 【仕事の魅力】 ・本ポジションは、GREE Venturesの投資担当スタッフとして、業界リサーチ、投資先候補のソーシング、デューデリジェンス、投資契約、モニタリング、バリューアップなど、ベンチャー投資に関する一連の業務をご担当頂きます。 ・具体的な成果が出るまでの期間が非常に長いため、スタートアップやテクノロジーのトレンドをウォッチすること自体に楽しさや喜びを見い出せる方に向いています。 ・事業状況や能力次第で投資・インキュベーション事業の他業務にも関わって頂く場合があります。 【企業の魅力】 ・アーリーステージのスタートアップへ投資するベンチャーキャピタルです。グリーのネットワークを通じてインターネット領域の未来をリードする革新的な起業家をサポートします。 【働き方・働く環境】 ・ハイブリッド体制を目指しており、週3日〜週4日リモートワーク可能となっております。 ・3月に新オフィスに移転しており、前オフィスからは3分の2小さくなっております。(在宅勤務を推奨しているため)
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号13375)
【経理】経理課長候補募集!リモート週3回可!残業時間20時間未満!シリコンウェーハ再生事業で世界No.1のプライム上場企業
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 学歴不問
- 語学力を活かせる
- リモートワーク可能
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 女性活躍
- 仕事内容
- 【業務内容】 財務経理部の課長職または課長代理職として、採用予定です。 ご入社後は、プレイングマネージャーとして、連結決算業務を中心にお任せする予定です。 ご自身のご経験やスキルに応じて、開示業務やピープルマネジメント(課員4名:30代)もお任せしたいと考えております。 ◆連結決算業務 ◆開示業務 ◆マネジメント業務 【組織体制】 財務経理部は社員6名(30代4名、40代1名、50代1名)+派遣スタッフ1名の計7名で構成され、入出金、債権管理、単体、連結、開示業務などはそれぞれ担当制で配置しております。 【仕事の魅力】 風通しが良く、メリハリのある社風です。 中途入社の社員が大半ですので安心してご入社いただけます。 社長や経営部門との距離も近い組織ですので、よりスキルを身に着けることも可能です。 【企業の魅力】 同社は、ウェーハ再生事業とプライムウェーハ事業の総合ウェーハメーカーとして、シリコンウエハー再生事業で世界シェアNo.1を誇ります。 半導体関連装置・部材等事業へも事業領域を拡大しており、プライムウェーハ事業では中国国内向けを中心に事業を展開しております。 半導体市場は今後も需要拡大が見込まれており、市場拡大に合わせて同社製品の需要も広がっております。 海外との取引も活発であり、ヨーロッパ、アメリカの大手半導体メーカーからも案件を獲得しております。 【働き方・働く環境】 ・リモートワーク週3回程度可能 ・残業時間月10時間前後(繁忙期での20時間未満)
- 給与
- 年収700~900万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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株式会社M&A総研ホールディングス
【経理マネージャー候補】日本4大M&A仲介企業の一角/過去最高益を更新中!業界屈指のマッチング力で満足のいくM&Aを提供!国内企業の価値を向上させ日本の経済を成長させることを目指す東証プライム上場企業
- オンライン面接あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 上場企業
- 第二新卒歓迎
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 経理部長の元、以下の経理業務全般の取りまとめをお願いします。 下記の業務を軸に、事業、組織の状況やご本人の意向によって、様々な業務に携わっていただきます。 ・月次決算チェック ・四半期、年次決算、開示資料作成、チェック ・子会社経理支援(経理規定整備、業務フロー構築、決算支援) ・予算策定 ・連結決算 ・実績管理(予算実績差異分析、増減分析) ・取締役会資料作成 グループ内各社の単体決算や連結グループ全体の数値管理、上場企業として作成する有価証券報告書や決算短信も全てM&A総合研究所の財務経理部が担当しております。そのため、幅広い業務経験を積むことができます。 【組織体制】 現在の経理体制は、CFO (公認会計士)、管理本部長(上場企業経理経験者)、経理部長(上場企業経理経験者)、経理スタッフ4名(派遣含む)の合計7名となっています。 マネージャーとして、経理スタッフ4名と共に手を動かしながら実務面を引っ張っていただきたいポジションです。 ※ご経験、希望に応じて業務割合を検討させていただきます。 【企業の魅力】 ◆現在4期目で、上場を目指し社内一丸となって取り組んでいます。 ◆国内最大M&Aポータルメディアを運営しております。 ◆AI×M&Aのビジネスモデルにより、急速的に伸びているベンチャー企業です。 【仕事の魅力】 ・CFOや管理部長、経理部長とコミュニケーションを取りながら業務を推進できる ・急成長中企業の経理体制構築に携わることができる ・上場企業の経理担当として、事業計画の策定や、決算関連の業務なども幅広く携わることができる ・事業拡大に応じ、業務の幅も広がるため多くの経験ができる ・一人ではなくチームで協力して仕事をする志向性のメンバーが多いため、相談しやすい 【働き方・働く環境】 公認会計士や弁護士、金融機関、大手メーカーや外資系コンサル会社など様々な業界で活躍してきた優秀なメンバーと切磋琢磨できる環境がございます。 また、社員は20代~30代のためエネルギッシュで風通しの良い環境です。 ※残業時間:閑散期20時間、繁忙期40時間程度。(固定残業45時間)

- 給与
- 年収600~900万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社レアゾン・ホールディングス
【経理メンバー】「どんな時も攻め続ける」をスローガンにフードデリバリーアプリ『menu』やソーシャルゲームの『ドラゴンエッグ』などを展開し新しい価値を創造し続け事業拡大を続ける企業
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【募集背景】 本ポジションでは、会計領域を中心として、事業拡大によりコーポレート業務に携わるメンバーを募集しております。 【業務内容】 (以下は例、ご希望に応じて役割・業務内容をご相談させていただきます) ◆記帳内製化PJ推進 ◆決算早期化PJ推進 ◆経理関連システム導入PJ推進 ◆事業/法人ごとの制度会計主担当者 ◆グループ管理会計ポリシーとフロー構築 【組織体制】 ・経理部長1名とメンバー4名の計5名の一員となり業務に取り組んでいただきます。 【仕事の魅力】 ・積極的にM&Aなどを行い事業拡大を行っている企業にて幅広い業務経験を積むことができる 【企業の魅力】 「どんな時も攻め続ける」をスローガンにフードデリバリーアプリ『menu』、ソーシャルゲームの『ドラゴンエッグ』、Youtubeチャンネル『NOBROCK TV』などを展開しており、世界一の企業へとなるために多数の事業展開を行っております。 M&Aもしており、グループ会社のmenu社はKDDI社と資本業務提携を実施、本提携および複数の金融機関からの融資契約も含めて、グループ全体として総額100億円超の資金調達を実施しさらなる事業拡大を目指す。 【働き方・働く環境】 ・基本的にはオフィス勤務になりますが、コロナ状況やタスク内容によってテレワークとの組み合わせも可能です ・裁量労働制 ・週2リモート相談可能
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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【経理副本部長】IPO準備中!週3程度リモートワーク可能!年間休日129日!国内最大規模の子ども向けスポーツスクールを運営や学校部活動支援を行う成長企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- IPO準備
- 学歴不問
- 管理職・マネージャー
- 育休・産休実績あり
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPO準備及び、組織強化に伴う採用です。 【業務内容】 今回ご入社いただく方にはご経歴やスキルに応じて下記業務をお任せします。 ◆日次、月次、四半期、年次決算業務(連結決算含む) ◆適時開示、決算短信、有価証券報告書などの開示資料作成 ◆資本政策の立案 ◆資金調達、資金繰り管理などの財務戦略 ◆予算策定、月次管理、キャッシュフロー管理 ◆監査法人、主幹事証券会社対応 ◆上場準備書類の作成 ◆内部統制の整備と運用 ◆銀行および税理士事務所との折衝 【使用会計ソフト】 グロービア 【組織体制】 管理部門は40名程で構成されています。それぞれの部に部長がいるイメージです。 配属となる経理部は部長1名・部長補佐1名・メンバー1名・パート2名の合計5名で構成されています。 【企業の魅力】 当社は社会や地域の問題点を、スポーツを通して解決していくことを目的に設立されました。 現在2,900以上のスポーツスクールを開催し、子ども向けスポーツスクール業界では圧倒的No.1の実績です。スポーツスクール事業に加え、部活動支援事業やスポーツに関する地域共同事業の受託など幅広い事業を展開しており、会員数50,000名を達成し、21年連続で会員数の増加を続けています。 スポーツ庁からの提言もあり、2023年からは部活動の地域移行が始まっており、重要性やニーズが拡大するスポーツ・教育の分野で急成長しているIPO準備企業です。 【働き方】 ■平均残業時間20時間程度 ■週3日程度リモートワーク可能 ■9:00~11:00の時差出勤可能

- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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住友不動産株式会社
【経理スペシャリスト】専門職員だけでの組織構成!管理・運営するビルは約230棟、賃貸料収入は生保を含めた全産業界中3位!日経平均構成銘柄の総合不動産企業
- 完全週休2日制
- 上場企業
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- エージェントおすすめ求人
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大・組織強化のため人材を募集します! 【業務内容】 グループの事業規模拡大に伴う、決算業務取り纏めや監査法人対応をお任せし、将来的には住友不動産の会計税 務スペシャリストして管理職になり、経理部門をリードして頂ける方を募集しております。 現状では新卒総合職を経理部門に増員する予定はなく、ご入社頂く方々には将来のポストを担って頂く予定です。 経理部門はキャリア採用の方が担っております。また、経営陣とのやり取りも非常に多く、将来的には当社の経理部門の責任者としてご活躍いただくことも可能なポジションです。 具体的には下記の業務をお願いします。 ・単体決算・連結決算の数値取り纏め ・計算書類、四半期報告書及び有価証券報告書の作成 ・監査法人からの問い合わせ対応、決算開示内容の協議 ・新リース会計等、会計制度改正対応 ・日常経理業務における事業部門・関連会社との調整 ・および、上記に関わる業務改善全般 ※将来的には、税務申告書作成や税務調査対応など税務よりの業務を経験頂くことも可能です。 ■社員の活躍事例: (1)税理士有資格者、42才(入社12年目、総合職、係長、年収1,480万円以上)、元税理士法人(入社時年収600万円) ⇒会計・経理の日常業務の責任者として約50名程度の部下を持っている。 (2)税理士有資格者、36才(入社3年目、技能職、年収850万円)、元事業会社経理(入社時年収700万円) ⇒グループ会社全ての税務申告を一手に引き受け活躍中。 ■成長ステップ: 担当者→主任→係長と役職が上がるにつれて、より会社の中心的な業務を担っていただきます。 【仕事の魅力】 ■中途採用から上場企業での管理職を目指せるポジションです。 ■上場企業でのマネジメント経験を積むことができます。 ■連結決算、開示資料作成等の経験を積むことができます。 【企業の魅力】 【安定性】東証プライム上場企業は1,600社以上ありますが、当社の経常利益は2,500億円を超えており、上位に入っています。 【収益基盤】主力のビル賃貸は東京に230棟以上。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇ります。大手デベロッパーの知名度、総合力、商品力は他社と比べても自信があります。 【働き方・働く環境】 ■21時以降はパソコンが自動でシャットダウンされる設定となっており、労務管理を徹底しています。
- 給与
- 年収750~1,000万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号13045)
【経営企画】経営企画・管理会計スタッフ募集!フレックス制度有り!マーケティングコミュニケーショングループの東証プライム上場企業
- フレックス制度あり
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 完全週休2日制
- 育休・産休実績あり
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 2020年1月にはホールディングス体制に移行し、 これからは、プライム市場移行/利益率向上を図りつつ、時代の変遷に応じた新たなビジネスを育みながら更なる成長を目指しています。 高い業務経験がある方はもちろん大歓迎。 過去の実績にとらわれず、アグレッシブに業務に取り組み、共に成長していただける方を募集いたします。 【業務内容】 グループ全体の中核を担う経営企画グループにて、IRや開示業務を中心に、「収益改善提案』『予実管理』まで幅広く携わっていただきます。 ◆予算編成統制 ◆管理会計 ◆予実管理 ◆中長期経営計画策定 ◆インベスターリレーション対応 ◆コーポレートガバナンスコードへの対応等 【企業の魅力】 私たちサニーサイドアップグループは、2022年7月に創業37周年を迎える東証プライム上場のマーケティングコミュニケーショングループです。 PR事業を始め、キャスティング/デジタル/クリエイティブ/IPといった、グループ各社がこれまで個別に持っていた“強み”。 わたしたちはホールディングス経営体制を取ることで各々の“強み”を結集し、 相互の連携をさらに強固なものとし、これまで以上のグループシナジーを生み出しております。
- 給与
- 年収700~900万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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JALCOホールディングス株式会社
【経理】経理マネージャー候補募集!平均残業時間15時間程度!スタンダード上場の毎年経常利益は過去最高を更新している金融・不動産系企業
- 年間休日120日以上
- 上場企業
- 残業少なめ
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆年次決算業務 ◆連結決算業務全般 ◆監査対応 ◆開示資料作成 ◆税務 【仕事の魅力】 同意を得られれば新たな業務推進を実行することができる環境です。 既存業務のみならず、経理職として経営陣に提言していただき、会社成長のために何ができるかを思考する事から、経営目線に近似するビジネスセンスを磨く事も可能です。 【企業の魅力】 【~「志(こころざし)ある人」が闘える環境をつくること~ 】 それがJALCOホールディングスグループの仕事です。 「今この時間を100%肯定し、とにかく自分を燃やし尽くすこと」それが仕事であれ、遊びであれ、何より尊いと私たちJALCOホールディ ングスグループは考えています。 しかしそうしたことは「ヒト、モノ、カネ」の一定の環境が整わなければ、理想論に終わってしまいます。 私たちJALCOホールディングスグループは、「志ある人が闘える」チャンスを一つでも増やすために事業を推進してまいります。 【働き方・働く環境】 平均残業時間15時間程度。 繁忙期は1,4,7,10月(四半期決算の翌月)の残業時間は平均して25時間程度。 仕事のみならず、プライベートも充実しています。
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都中央区
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株式会社Minto
【経理スペシャリスト】フレックス&週3日リモート!アニメ・漫画を活用したSNSマーケティングでNo.1の実績を持つIPO準備企業
- 完全週休2日制
- IPO準備
- フレックス制度あり
- 学歴不問
- 転勤なし
- リモートワーク可能
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性活躍
- 育休・産休実績あり
- 急募求人
- 服装自由
- 経験者優遇
- エージェントおすすめ求人
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 IPOに向けた体制強化を目的とした増員 【業務内容】 ・決算業務(月次決算、四半期決算、年次決算) ・連結業務(国内子会社1社+海外子会社3社) ・開示業務 ・伝票起票、債権債務管理、支払等 ・原価計算 ・税務申告業務全般の内製化 ・その他上記に付随する業務 現在、本格的なIPO準備を進めている中で、以下の様々な業務をIPOタスクフォースメンバーとして関与する機会が幅広くあります。 ・証券会社(公開引受部)、監査法人との定例会ミーティングに参加、各種課題への対応。 ・上場申請に関する資料作成(Ⅰの部、各種説明資料、その他申請書類作成) ・中期経営計画に基づいた予算事業計画の作成、予実管理、資金管理 ・海外子会社(東南アジア、中国、ベトナム)の管理体制のサポート(連結決算体制づくり含む) ・CFOサポート業務(SO設計等の資本政策、資金調達) ・内部監査業務(内部監査のサポート 【企業の魅力】 弊社はアニメ・漫画を活用したSNSマーケティングでNo.1の実績を持つ株式会社wwwaapと、 キャラクタースタンプのダウンロード世界No.1の実績を持ち、 NFT/メタバース領域でのIPプロデュースを行う株式会社クオンが経営統合し、2022年1月1日に新たに創立した企業です。 【働き方・働く環境】 ■フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間) ・コアタイム11時~17時 ・フレキシブルタイム 7時~11時/17時~22時 ■リモートワーク 現在、週3日でリモートワークを行なっております。 ■その他 役員にお子さんがいらっしゃる方がおり、会社のカルチャーとして家族Firstの考え方がございます。

- 給与
- 年収650~900万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号12957)
【経理】経理課責任者候補募集!平均残業月10~20時間!2020年3月に上場のリサイクルニーズにお応えするワンストップソリューション企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化のための増員採用となります。 プライム市場TREグループ間の合併や組織再編も進め、さらなる成長ステージへ進む同社経理課の責任者候補として、子会社を含めた経理業務の統括、メンバーのマネジメントを行いながら実務もお任せできる方を募集! 【業務内容】 ◆経理業務全般(月次/中間/本決算・法人税等申告書の作成)の取りまとめ ◆スタッフレベルのメンバーに対する業務指示・業務マネジメント ◆グループ各社・各事業部との調整・統制 ◆会計士とのやりとり ◆経理部長の補佐業務 ◆効率化に向けたシステム企画、運営等 ◆子会社を含めた経理業務の統括(各部署との調整・統制) ◆メンバーのマネジメント 【組織体制】 経理部 経理課:7名で構成(部長1名、課長2名、主任2名、担当2名) 【働く環境】 決算期末など繁忙期には残業もありますが(平均残業月10~20時間)、それぞれ責任範囲を持ちながらも、困った時/忙しい時には助け合えるメンバーばかりです。

- 給与
- 年収600~900万円
- 勤務地
- 東京都墨田区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号12952)
【経理】経理マネージャー募集!フルフレックス!内閣官房でも使用される人流分析サービスを展開する、東大発のIPO準備企業
- フレックス制度あり
- IPO準備
- 語学力を活かせる
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡大に伴う募集です。 【業務内容】 主に経理業務全般とIR対応をお任せします。 ◆月次、四半期、年次決算 ◆決算短信、四半期報告書、有価証券報告書、事業報告などの作成 ◆監査法人/主幹事証券からの経理に関する質問対応等 ◆内部統制構築、文書化を含むIPO準備関連業務 ◆予算策定支援、予算実績管理 ・資金繰り管理 ◆経理業務全般のマネジメント 【企業の魅力】 空間情報工学の分野で第一線の研究を行ってきた東京大学研究室発の技術ベンチャーであり、位置情報にまつわる高度技術セットを広く備えた技術者集団でもあります。 GPSの測位情報とIoTデバイスによるによる測位情報の組み合わせにより、高度な人流解析情報を提供し、交通量調査、都市開発、施設運営等に役立つソリューションを提供しております。 【働く環境】 ■フルフレックス制(月間標準勤務時間:160時間)※上記就業時間は一例です。
- 給与
- 年収66~83万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号12898)
【財務経理】経理・財務マネージャー募集!リモート可能!企業への人財育成サービスを展開するプライム上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- 管理職・マネージャー
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 企業への人財育成サービスを展開する当社にて、ビジネスブレークスルーグループのマネージャーまたはマネージャー候補として、経理部門における経理財務業務全般の決済を担っていただきます。ご志向に応じて予算策定、管理会計などより経営に近い業務もお任せします。 【業務内容】 ◆日常経理承認業務 ◆決算業務(月次・四半期・年次) ◆税務申告のサポート業務 ◆連結決算業務(9社) ◆開示業務 ◆M&A関連業務(PMI含む) ◆予算編成、予実管理 ◆関係会社管理業務 ◆内部統制の推進、資金調達、システム導入等 ※子会社の決算取りまとめ及びディスクロージャー業務、M&A支援にも携わっていただく可能性もあります。 業務内容は広くありますが、入社後メインでお任せする予定の業務は以下です。 ◆単体及び連結の月次、四半期、年次決算の進捗管理及び決済承認 ◆開示資料の精査、承認 ◆予算編成統括 ◆財務管理、承認 ◆スタッフ統括及びマネジメント 【組織体制】 責任者1名、スタッフ5名(20代~40代男女)で構成されております。 それぞれのスタッフは売上担当2名、費用・税金担当2名、連結開示担当2名(内1名は売上担当と兼任)という役割分担になっています。 また、その他各子会社には経理担当が在籍しています。 【企業の魅力】 「世界で活躍出来るグローバルリーダーの育成」をミッションとし、1歳から、幼児園~大学院、ビジネスパーソンまでをカバーする教育プログラムを提供出来る「生涯教育プラットフォーム」の形成を、グループ全体で取り組んでいます。 【働き方・働く環境】 ・平常月の残業時間は30時間程度の想定です。決算月は30時間以上の残業が発生する可能性がございます。 ・在宅勤務が可能ですが、週1回程度は出社を想定し、監査対応なども含め必要に応じて月5~6日程度は出社での勤務を想定します。

- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号12871)
【経理】経理担当募集!残業時間は月10〜30時間程度 !福利厚生充実!自己資本比率54.5%を持つ安定不動産企業
- 完全週休2日制
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆グループ会社全体の連結決算 ◆グループ会社の管理、支援業務(国内/海外) ◆税務アドバイス業務 等 ※海外展開におけるグループ子会社との連携強化、またホールディングスとしてシンクタンク機能としての役割の向上、各事業会社の支援、サポートにあたり、抱える課題や問題は多岐に渡ることが想定されるので、対象会社の状況分析後、より専門分野による体制のサポートを考えています 【組織体制】 経理部(現在7名、内訳:男性5名、女性2名) 【企業の魅力】 高品質で好価格、好立地な住宅を提供し続けてきた結果、おかげさまで日本一の住宅供給棟数を誇る企業グループへと成長することが出来ました。“国内No.1 企業からグローバルNo.1 企業へ”、私たちは、世界中のステークホルダーから信頼される企業集団になるべく、常に変革に挑みながら、社会と共に歩み続けてまいります。 【働き方・働く環境】 残業:月10〜30時間程度 ※業務の繁閑により変動あり
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都武蔵野市
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号12804)
【経理】経理総務部長候補募集!残業平均月20時間以下!安定した経営基盤を持つ、創業60年以上の総合建築設計事務所
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- エージェントおすすめ求人
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織強化による増員 【業務内容】 同社の総務部にて経理財務、人事、総務の知識を活かした実務および業務マネジメントをお任せいたします。部長の補佐としてまずはご活躍いただくことを期待しております。 ◆資金調達、運用、法人税申告書の作成、監査対応 ◆入出金管理、財務諸表の作成、月次・年次決算 ◆社内制度策定、採用、研修、人員計画など 【仕事の魅力】 同社は、社員が働きやすいと感じながら、長期的に社会人・技術者として成長や多くの経験ができる就業環境の創造を目指しています。 若手には先輩社員による徹底したOJTでの教育、一級建築士、建築設備士などの資格取得にむけての研修制度や公的資格取得奨励金制度、講習費支給などを行っています。 女性の技術者も増えており、育休・産休制度の導入や、再雇用制度も積極的に投与しており、50代・60代社員も、同社の重要な技術者としてご活躍いただいております。 【企業の魅力】 建物の用途は教育施設、社会教育・文化施設、庁舎・事務所・研究施設、医療・保険福祉施設、住宅・体育施設、商業・レジャー・保養宿泊施設、生産物流・環境保全施設など、さまざまな施設を手がけています。 案件の75%は官公庁や地方自治体案件と大規模かつ安定的な案件獲得が実現しています。 当社は、これから創業60周年を迎え、目指しているのは100年企業です。少子高齢化による福祉関連施設、教育施設や保育園の増加など当社が得意とする領域での需要が見込まれており、当社が100年企業を目指すという言葉には勢いだけでなく、確かな自信と根拠があります。 【働き方・働く環境】 ・平均残業時間月20時間以下
- 給与
- 年収620~870万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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株式会社ケップル
【ファンド経理】リーダー候補募集!リモート・フレックス制導入!10年で10倍拡大しているスタートアップ・ベンチャー投資におけるニーズに応えるインフラ創出企業
- フレックス制度あり
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- リモートワーク可能
- 服装自由
- 経験者優遇
- 急募求人
- 仕事内容
- 【募集背景】 スタートアップ投資はこの10年で10倍へ拡大(2013年:877億円⇒2022年:8774億円)しており、ファンド決算は社会ニーズが非常に高い事業となっています。豊富な実績を持つ弊社もニーズにお応えするべく、ファンド決算チームをさらに拡大しています。 【業務内容】 ファンド決算を中心にGPサポートや会計管理など、ファンドのバックオフィス業務をフルサポートします。一人あたりの担当ファンドは数社程度を想定しています。 ◆ファンド決算 記帳代行、ファンド決算書作成、監査対応 ◆資産管理 投資実行などによる資金の支出・入金手続、投資資産管理、キャッシュフロー管理(預金残高、投資余力、コール可否など) ◆ファンド設立支援 キャピタリスト経験者、会計士の指導を受けての各種事務 ◆GP業務支援 LP向けレポーティングやキャピタルコールをサポート 【仕事の魅力】 ・これまでに入社したメンバーは一般的な事業会社の決算については経験を有していますが、ファンド経理については全員未経験からの入社です。ファンド経理特有のナレッジを共有しあうオンライン勉強会を開催したり、書籍購入支援制度(月額5,000円まで)を通じて書籍での学習を進めるなど、メンバーが自主的に学んでいける環境を整えています。 【企業の魅力】 ①『投資家・ベンチャーキャピタルの業務支援』という他にはないアプローチ スタートアップ企業を支える仕組みは日本にも多くの取り組み、会社が産まれていますが、スタートアップへ資金提供をする投資家が抱える課題を解決するアプローチをとっている会社はありませんでした。 ケップルは日本ではじめて投資家側の抱える課題に注目をし、それを解決することにより日本のスタートアップ市場がさらに発展していくためのプラットフォームづくりに挑戦しています。 投資家がスタートアップに適切に出会い、迅速に投資ができる。スタートアップも必要なタイミングで、投資家から迅速に資金提供を受けることができる。世界に数多くのイノベーションが産まれる未来を創り出すことがケップルのミッションです。 ②志を高く持ったプロフェッショナルが集まるスタートアップ 日本経済新聞社、野村総合研究所、直近では三井住友信託銀行などからの資金調達を行い、多様なバックグラウンドを持ったメンバーが、クライアントのニーズに応えるためのプロダクトをスピード感持って産み出せるための組織づくりにチャレンジしています。 社内の平均年齢は35歳前後で、社内にはチャレンジ精神が旺盛な20代の若手から各業界で経験を積んできた40代までバランス感の取れた構成となっており、顧客の信頼に応えるための堅実さと新たな事業へのスピード感を両方持って取り組むことができる、信頼と挑戦を重んじる社風です。 創業者である神先も30代半ばで、非常にオープンなコミュニケーションを好んでおり、年齢や経験にとらわれず、一人ひとりの意見を尊重する風通しが良いカルチャーを持っています。業務においてもクラウドツールを積極的に活用し効率化を図るなど、効率的に業務を進めていこうという文化を強く持っています。 【働き方・働く環境】 ・メンバーの6割がワーキングペアレンツ(働く母親・父親)です。仕事も家庭もお互いに頑張ろうという雰囲気が強く、支え合いながらワークライフバランスを保って働きやすい組織です。 ・フレックス制度の活用で、仕事と家庭とうまく両立させながら、一人ひとりがしっかりと仕事に向き合える環境づくりを目指しています。 ・出社頻度は平均月2~3回。リモートワークによってワークライフバランスを整えやすい環境です。 ・リモートワークを中心とした働きかたにおいても、お互いに仕事を進めやすい信頼関係を築いていくため、全社で感謝を伝え合うためのツール(Unipos)を導入しています。日常的にちょっとした感謝を伝え合うことなどを通じて、新しく入社された方も組織に馴染みやすい文化があります。
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号12702)
【経理】経理マネージャー募集!リモートワーク・時差出勤可能!国内最大級の旅行比較サイト『トラベルコ』を運営、海外事業の展開も推進するプライム上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 転勤なし
- 育休・産休実績あり
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- オンライン面接あり
- 仕事内容
- 【業務内容】 日本最大級の旅行比較サイト「トラベルコ」を運営している当社にて、経理を募集します。経理マネージャーとして決算や開示業務、内部統制業務などを担当していただきます。 業務詳細: ◆税務、監査対応、内部統制 ◆決算業務(月次、四半期、年度末) ◆開示業務 ◆監査対応 ◆内部統制 ◆マネジメント 【組織体制】 CFO 管理本部長1名 経理財務部長1名 課長1名 スタッフ1名 ※計5名の組織です 【仕事の魅力】 ・代表や各事業部長に提言を行うなど、経営的な目線を必要とするポジションです。 ・裁量を持ち、予算作成やIR関連業務など、幅広い業務でご活躍いただけます。 【企業の魅力】 ・日本最大級の旅行比較サイト…現在は1,500以上の旅行サイトの旅行商品を掲載し、ユニークユーザー様の数も年々増え、国内でも最大級のサービスへと成長いたしました。 巨大なデータベースと技術力を強みに、旅行に行くときにはまず「トラベルコ」で検索、といえるほどにサービスを拡大しております。 【働き方・働く環境】 ・時差出勤可能(出社時間を9時や11時等に変更することが可能) ・残業20時間程度(通常時) ・リモートワークは週2回程度可能 ・有給取得率90%以上
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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社名完全非公開 (エージェントに問い合わせください/求人番号12650)
【経理財務担当】フルリモート勤務可能!世界有数の投資家から出資!ユニコーン級のIPOに向けて急成長中を遂げているIT企業
- 急募求人
- 服装自由
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- フレックス制度あり
- 学歴不問
- 女性活躍
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 経験者優遇
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- リモートワーク可能
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 大型上場に向けた体制の構築に向けて、経理チームの体制強化を図ります。 【業務内容】 主に下記の業務をご担当いただきます。 ◆月次、四半期、年次決算業務(日本基準) ◆財務諸表、事業報告、計算書類等の作成 ◆決算短信・有価証券報告書等の開示業務 ◆監査法人対応、証券会社対応 ◆経理財務に関連する上場準備業務 【企業詳細】 エニトグループは、価値観を重視する20代向けのマッチングアプリ『with』、結婚を意識する30代を中心に利用される『Omiai』の2つのサービスを展開し、真剣な出会いを支える事業を成長させてきました。現在は「第二創業期」として新規事業にも挑戦しており、人と人の出会いにとどまらず、人生をより豊かにする体験の提供を目指しています。 ■ 今後の展望 社会課題への貢献 :少子化対策ソリューションとして、地方自治体と連携し、出会いの社会インフラ化を進めています。 IPOに向けた取り組み :ベインキャピタル等からの出資を受け、主幹事証券も決定しており、上場を見据えた体制構築を進めています。 新領域への事業拡大 :マッチングアプリの枠を超えた「ライフスタイル領域」への事業展開を本格的に準備しています。 【仕事の魅力】 エニトグループは、『with』『Omiai』を中心としたマッチングアプリ事業の成長により、組織・事業ともに拡大を続けています。現在は社員数150名規模となり、IPO準備が本格化するフェーズに入っています。 上場を見据えた体制構築が進む中で、経理チームには、これまでの実務運用に加えて、決算体制の高度化や業務プロセスの整理・安定化など、実行・運用面での完成度を高めていく役割がこれまで以上に求められています。 今回は、こうしたフェーズの中核を担い、経理実務をリードしながら、IPO準備フェーズならではの経験を積んでいただける経理リーダーを募集します。成長企業ならではのスピード感と変化を楽しみながら、経理の専門性を発揮したい方をお迎えしたいと考えています。 ■IPO前後フェーズならではの実務経験 上場準備が本格化するフェーズにおいて、決算実務にとどまらず、有価証券届出書や各種説明資料の作成など、上場前だからこそ経験できる業務に関与できます。 IFRS対応や第三者による価値算定など、会計士であっても経験できる機会が限られる論点に触れられる環境です。 IPO前後をまたいだ経理財務業務を経験でき、キャリアの中でも貴重な実績を積むことができます。 ■経験豊富なメンバーと働ける環境 投資銀行・ファイナンス領域やIPO経験を持つCFOをはじめ、社内には公認会計士資格を有するメンバーも在籍しており、日常的に専門性の高い議論や知見の共有が可能です。 経理の枠にとどまらず、経営視点や事業成長を意識した議論に触れながら業務に取り組めます。 ■リーダーポジションから広がるキャリア 経理財務チームの中核を担うリーダーポジションとしてスタートし、実績や志向に応じて、将来的にはコーポレート本部全体を見渡すポジションへのキャリア形成も可能です。 実務とマネジメントの両面に関わりながら、自身の強みを広げていける環境です。 ■成長企業を支える経理としてのやりがい マッチングアプリ市場におけるリーディングカンパニーとして、今後も事業拡大が見込まれており、それに伴い新しい会計論点やチャレンジに継続的に向き合うことができます。 経理の視点から事業成長を支え、会社の次のステージを形づくる実感を持てるポジションです。 【働き方・働く環境】 本ポジションは、コーポレート本部に所属する経理財務チームの一員としてご活躍いただきます。 経理財務チームは、現在、経理領域を中心に実務を担うメンバー数名と、派遣社員で構成されており、日々の決算業務や関連業務を分担しながら運営しています。 本ポジションは、そうしたチームの中核として、経理実務をリードしながら、メンバーと連携して業務を推進していただく役割です。既存メンバーの業務フォローや進捗管理を行いながら、安定した決算運営を支えていただきます。 また、コーポレート本部にはIPO経験を有するCFOが在籍しており、経営層との距離が近い環境で業務を進めることができます。専門的な論点については、CFOと相談・連携しながら取り組める体制が整っています。 ※メリハリのある働き方あり(ハイブリッドワーク) 「リモート」と「出社」は日々の業務の種類や状況に応じ、どちらかを選択いただきます。(ご自身によるコントロールをお願いしています) ※コーポレート部門(経理/広報/人事等)の職種は定期的に出社をご依頼するケースがございます。(紙面での業務が一部発生するため) ※全従業員によるミーティングを実施する機会を設けた際は出社をご依頼します。(年2回程度を想定/交通費支給あり) ※約9割程度の従業員が「リモート」で業務をおこなっております
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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THECOO株式会社
【経理財務マネージャー】昨年グロース上場した会社の経理組織をメインで作っていきたい人募集!インフルエンサーマーケティングで事業を拡大中のグロース上場企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 女性活躍
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- フレックス制度あり
- 仕事内容
- 【募集背景】 当社は、SEMコンサルティングを祖業としてインフルエンサーマーケティング及び関連ツールの提供といったBtoBビジネスを垂直的に立ち上げてきました。その上で2017年12月からはインフルエンサーのファンコミュニティアプリというBtoC領域でのビジネス本格的に展開し始めました。当社は2021年12月に東証マザーズ(現:グロース市場)へ上場しており、上場企業として求められる経理・財務体制の強化も急務となっております。 当該領域において短期的な課題解決だけでなく、未来を見据えた経理・財務体制の強化と自ら率先して手を動かしながらチームを牽引してゆける方を募集します。 【業務内容】 ◆経理業務全般(月次・四半期・年次決算、仕訳)の確認・承認業務 ◆有価証券報告書・決算短信作成・開示の確認・承認業務 ◆会計処理方針に関する監査法人との折衝 ◆経理業務部分の内部統制と業務フローの改善・実行 ◆部下のマネジメント(他メンバー3名) 【仕事の魅力】 ・経理経験、会計知識、内部統制経験、開示経験を活かすことができます。 ・ITリテラシーを向上させながらクラウドツールの仕組みを学ぶことができます。(ERPシステム導入済み) ・ベンチャー・スタートアップ企業ならではの、ビジネス、組織における成長とスピードを感じながら、業務を行うことが可能です。 【働き方・働く環境】 業務の改善、簡略化を積極的に提案できます。 業務効率を考えたツールの導入、検討も前向きに取り組むことができます。 ルーティンワークをこなしながら、新しい業務に積極的にチャンレンジしていける環境です。 フレックスタイム制 (コアタイム:11:00~15:00)

- 給与
- 年収750~1,000万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社レイヤーズ・コンサルティング
【経理】経理マネージャー募集!リモートワーク可能!上場企業を中心にクライアントに持つ、日本発の独立コンサルファーム
- 完全週休2日制
- 管理職・マネージャー
- 年間休日120日以上
- リモートワーク可能
- 仕事内容
- 【募集背景】 経理部門の強化並びに業容拡大に伴い、より強固な利益体質の会社に導くべく、プロジェクト毎の予算策定、業績管理、全社売上・利益の予算・実績・予測、経営層や事業部側へのレポーティング業務等、管理会計のさらなるブラッシュアップをメインとしてお任せします。 【業務内容】 以下の業務にプレイングマネジャーとして従事いただきます。 ◆予算編成・予実管理 ◆プロジェクト収支管理(プロジェクト別収支集計・レポート) ◆管理会計 ◆プライシング管理 ◆月次/年次決算 ◆財務諸表作成 ※決算実務は外部委託 ◆キャッシュマネジメント(支払い・入金管理) ◆金融機関対応 ◆給与支払管理 また、経理部のマネージャーとして主な職務は、 1)月次・年次の決算を中心とする経理実務 外部会計事務所にFS作成はアウトソースしているため、 主に着地予測の算定が必要となります。 2)経営層・事業部へのレポーティング業務 経営会議、事業部営業会議における案件別・部門別実績の算定や、 レポーティング資料の作成等をお任せします。 3)全社の予算計画立案及び業績管理 予算取り纏め(コンサル部門・スタッフ部門・投資案件)、 予実管理、予実差異分析を行って頂きます。 4)人事考課定量値の作成 コンサル部門のマネージャー以上の人事考課上の指標として、 実績数値算定を行って頂きます。 予算編成や業績管理など当社の経営に関与できるポジションです。 限られた特定領域でなく、経理財務業務を幅広く手掛けるプロフェッショナルとして活躍頂ける方をお待ちしております。 【組織体制】 部長1名(40代男性) –【本ポジション】- メンバー4名(うち派遣1名) 【企業の魅力】 当社は、日本発の独立系総合コンサルティングファームです。上場企業を中心に、大手自動車メーカーや大手通信会社など、500社以上の様々なクライアントに対し、コンサルティングサービスを提供しております。今後、経理部門の強化並びに業容拡大に伴い、より強固な利益体質の会社に導くべく、プロジェクト毎の予算策定、業績管理、全社売上・利益の予算・実績・予測、経営層や事業部側へのレポーティング業務等、管理会計のさらなるブラッシュアップをメインとしてお任せします。 【働き方・働く環境】 ・リモートワーク可 ・残業時間20時間〜30時間以内

- 給与
- 年収1,000~1,300万円
- 勤務地
- 東京都品川区
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合同会社DMMホールディングス
【主計部】フレックス&リモートワーク完備!立ち上げ中・発展途上の事業多数!大企業の規模感と、ベンチャー企業のスピード感、刺激が並存した環境で経理業務を経験することができる企業
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- フレックス制度あり
- エージェントおすすめ求人
- リモートワーク可能
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 仕事内容
- 【募集背景】 ◆更なる組織強化に向けて増員のため 【業務内容】 ◆グループ会社の経理業務を担当していただきます。 まずは以下の業務を一人である程度完結させることができる方を求めています。 業務例 ・伝票入力 ・支払処理(会計処理完了後の請求書チェック〜支払手配) ・入出金管理 ・財務諸表作成 ・固定資産管理 ・月次決算、年次決算業務全般 ・税務申告書関連業務 ・既存の経理フローの改善。 ・新規事業立ち上げ時の経理フローの構築。 など (税務申告書の作成自体は顧問税理士に依頼しています) 【事業概要】 主計部は、広範かつ専門的な会計・税務知識が必要とされる業務領域を担当している部署となります。 決算業務や税務業務以外にも、財務数値の信頼性を担保する役割や専門知識を活かしての提言を行う役割を担っております。 ▼具体的には ・月次、年次決算業務 ・非定型取引の会計処理、記帳 ・小規模会社の経理業務全般(事業経理業務含む) ・税務申告処理 ・税務・会計に関する論点整理、提案、質問対応など 【募集ポジション】 ・Dチーム(既存子会社または今後発生する新規子会社担当) ・エナジーチーム(太陽光発電事業の担当) 【ポジションの魅力】 ・新規事業や新設会社が頻繁に立ち上がるため、会計や税務面から事業の建て付けや業務フローの検討に関わる機会が多くあります。 ・多岐にわたる業種の経験を積むことが可能で、立ち上げ中・発展途上の事業も数多くあるので業務効率化の経験を積むチャンスも多数あります。 ・大企業の規模感と、ベンチャー企業のスピード感、刺激が並存した環境で経理業務を経験することができます。 〈キャリアステップについて〉 まずは、主計部内でチームリーダーを目指してもらうことになりますが、様々な展開を進めており、将来的には、ご本人のご志向によって、下記のように様々なキャリアステップを踏むことが可能です。 ・CFO的な立ち位置の業務(経営企画、管理会計等)を行う ・税務等の専門スキルを磨く 【働き方・働く環境】 フレックスタイム制度あり 平均残業時間20~30時間

- 給与
- 年収500~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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