【経理マネージャー】EPSグループの一員で5つの基軸サービスを展開！特許取得したWebシステム型流通管理サービス「EP-Judge®」は業界のDX化に貢献！医薬・医療業界に特化した総合BPO企業

掲載終了日：2025/9/27

【経理マネージャー】EPSグループの一員で5つの基軸サービスを展開！特許取得したWebシステム型流通管理サービス「EP-Judge®」は業界のDX化に貢献！医薬・医療業界に特化した総合BPO企業

年収 600〜674 万円

東京都豊島区

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この求人のポイント

経理部のマネージャーとして、経理部のプレイングマネージャー業務及びマネジメント業務をお任せします。東京都豊島区にある、Webシステム型流通管理サービスEP-Judge®はDX化に貢献！医薬・医療業界に特化した総合BPO企業の求人です。

募集要項

職種

経理

仕事内容

【募集背景】体制強化のための募集になります。【業務内容】経理部のプレイングマネージャー業務及びマネジメント業務を担当していただきます。＜具体的には＞ ◆月次決算、年次決算業務：決算作業及び進捗管理 ◆固定資産管理 ◆資金管理 ◆税務申告(法人税、消費税、償却資産税、源泉所得税(法定調書)、事業所税等) ◆事業報告書、計算書類、附属明細書作成 ◆連結決算(親会社への報告資料作成) ◆監査法人、税理士対応 ◆会計システムの管理 ◆部門メンバーの指導や育成 ◆業務改善、業務効率化の提案　等各業務にはオービックシステムを利用しています。伝票入力、会計システム、固定資産システム、経費精算システム、支払調書のマスタ管理対応等の業務を行います。新たなシステムを導入し、更なる効率化を目指しているため、今後もシステム導入や業務効率化の体系構築にも携わっていただきます。【組織体制】経理部人数：5名部長（男性40後半）サブマネージャー　2名（男性40代、女性40代）担当　2名（男性、女性、派遣社員）【仕事の魅力】同ポジションは、好業績による社員数増加と共に、経理部内の体制強化や業務効率化(システム導入や運用変更)を推進していく為、会社の成長を支えるメンバーを募集します。当社の経理部のマネージャー職(管理職)としてお迎えを想定しています。経理業務の統括から、部下のマネジメントをお任せいたします。 EPSグループ各社や親会社との仕事に関わることも出来、会社経営層とも距離が近く経理として多角的な経験を積むことが出来る環境です。【企業の魅力】 EPファーマラインは、EPSグループの一員として、医薬品・医療・医療機器・ヘルスケア業界に特化し、「DIサービス -コンタクトセンターサービス-」「BPOサービス」「医療機器サポートサービス」「マルチチャネルプロモーションサービス」「ヘルスケアサービス」の5つの基軸サービスにおいて、常にお客様のニーズにお応えできるソリューションを開発・提供しています。【事業内容】 ◎DIサービス－コンタクトセンターサービス－医薬品・医療・医療機器・ヘルスケア業界に特化した有資格者（薬剤師、看護師、MR、管理栄養士、臨床心理士、臨床検査技師など）により運営されているコンタクトセンター。専門知識とコミュニケーション力を備えた「メディカルコミュニケーター」が24時間/365日体制で質の高いコンタクトセンターサービスを提供します。 ◎BPOサービス業務に精通した専任スタッフ/有資格者で構成される弊社のBPOサービスは、承認前からPMSまでの業務プロセスをワンストップでサポート。メディカルコンタクトセンターサービスで培ってきた経験と蓄積されたノウハウを生かした高品質なBPOサービスをご提供しています。 ◎マルチチャネルプロモーションサービス「デジタル」、「コールセンター」、「人」等、マルチチャネルによるプロモーション活動の最適化で、新規採用・処方増と生産性の向上に貢献します。また、医療機器企業様の営業・マーケティング活動代行として、多様なニーズにお応えする最適なリソースをご提供いたします。 ◎医療機器サポートサービス医療機器に精通した人材供給、医療機器に関する操作手技等のお問い合わせに対するコンタクトセンターなど、医療機器企業を幅広くサポートいたします。 ◎ヘルスケアサポートサービス受診勧奨や健康相談、OTC医薬品の情報提供などを通して、健康な社会づくりを推進するサービスを提供しています。「メディカルコミュニケーター」が健康管理の維持、増進について安心と信頼の視点に立った適切なサービスを提供いたします。【働き方・働く環境】残業時間：繫閑で差あり、月10～30時間程度（※本決算時で30時間程度、閑散期は残業は少なく、ワークライフバランス良好です）

※業務の変更の範囲：求人者の定める業務

雇用形態

正社員

契約に関する備考

雇用期間：期間の定め無し試用期間：有（5か月間）

ポジション

経理/マネージャー

応募資格

＜学歴＞専門学校卒以上＜業務経験＞【必須業務経験】 ◆経理財務部門での実務経験(5年以上)とマネジメント経験(管理人数問わず) ◆税務申告書(法人税、消費税、償却資産税、源泉所得税(法定調書)、事業所税等)の作成経験必須。 ◆PCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ＜資格＞【必要資格】 ◆日商簿記2級以上または同等の資格【求める人物像】 ◆協調性があり、真面目に業務に取り組める方 ◆業務効率化に意識を持っている方 ◆システム導入や業務改善フロー見直しの経験をお持ちの方

語学力

不問

勤務時間

通常勤務時間: ：09:00〜18:00
休憩時間: ：60分

残業の有無について

残業が発生する場合があります

給与

年収 6,000,000〜6,740,000円

月額50万円～56.1万円 ※年俸以外に決算賞与が年1回支給あり賃金形態：年俸制、年俸の1/12を毎月支給（当月末締め、当月25日払い）月30時間相当の固定残業代として月64,170円（年俸400万円）～ ※管理職は残業代の支給なし ◆賞与年1回

勤務地

東京都豊島区西池袋3-27-12 池袋ウェストパークビル（最寄り駅：各線　池袋駅　徒歩3～5分 ※駅から雨に濡れずに通える、通勤至便な場所です）
※就業場所の変更の範囲：求人者の定める就業場所

休日・休暇

＜年間休日120日＞ ◆完全週休2日制 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆フレキシブル休暇 ◆有給休暇（1日・半日・1時間単位で取得可能） ◆年次有給休暇の特別積立制度 ◆創業記念日休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児介護休暇 ◆ウェルネス休暇 ◆ドナー休暇

福利厚生

◆通勤手当 ◆退職金制度 ◆保養所(健保提携施設) ◆インフルエンザ予防接種補助あり ◆慶弔見舞金 ◆永年勤続表彰 ◆カウンセリングサービス（EAP） ◆会員制福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション） ◆育児短時間勤務（～小学校1年生まで／社内規定あり） ◆育児補助制度（延長保育科補助等／社内規定あり） ◆えるぼし認定（三ツ星） ◆各種社会保険完備

この求人の特徴

受動喫煙防止処置

屋内禁煙

求人番号

24312

企業情報