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【経理マネージャー候補】年間休日120日！日常業務から月次、四半期、年次の決算、連結対応まで経験可能！スタンダード上場グループで安定成長！関東200教室展開 × 独自メソッドで成長をし続ける教育企業

学歴不問
完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】経理マネージャー不在に伴う募集です。【業務内容】経理業務全般 ◆日常業務 ◆月次決算 ◆四半期決算 ◆連結対応 ◆監査法人対応【組織体制】・メンバー　30代　3名・派遣スタッフ　1名【ポジションの魅力】 ◆日常業務から月次、四半期、年次の決算、連結対応と付随する幅広い業務全般を担当いただけます。【企業の魅力】 ◆当社は日本トップレベルの指導技術で成績向上と志望校合格を目指しています。「人に学び、人を育て、ひとにかえそう」という理念を全社員が持ち、目の前の生徒一人ひとりの成績向上と志望校合格に「とことんひたむき」にこだわっています。 ◆「教育百年を創造する」というミッションのもと、「人の意欲をとことん高め、日本一の学習塾と成る」というビジョンを掲げ、生徒の皆様の意欲が最大限高まる教育サービスを追求し続け、その結果として一番多くのおかえし（貢献）ができる学習塾を目指します。 ◆スタンダード上場企業である株式会社スプリックスのグループ会社として、強固な経営基盤を有しています。 ◆近年は黒字転換を実現し、2023年度にはグループ内で約30億円規模の売上を達成。直近の四半期（2024年1Q）では前年比＋41.4％と営業利益が大幅に伸長するなど、着実な業績成長を続けています。【働き方・働く環境】＜労働時間区分＞ 10:00～19:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有残業時間：平均10時間程＜転勤＞無

給与: 年収500~650万円

勤務地: 東京都渋谷区

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【経理】年間休日120日！残業は月5～10時間程度！中国や東南アジアとの輸出入に強みを持ち、海上・航空・陸上を組み合わせた複合輸送により、ワンストップで国際輸送を提供！2024年には成長支援ファンドの参画により経営、営業を強化中の成長企業！

退職金制度あり
残業代全額支給
経験者優遇
完全週休2日制
年間休日120日以上
残業少なめ
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仕事内容: 【募集背景】組織強化に伴う増員【業務内容】・売掛金管理・買掛金管理・月次決算の全般業務・振込対応・一部の総務関連業務・管理会計 ※業務の割合としては9割以上が経理業務です。【組織体制】 3名　決算業務を分担して行っております。現在一部業務をアウトソースしているため内製化を目指しています。ご入社されましたらご経験に合わせ、決算業務からになっていただきます。【仕事の魅力】ご希望次第では管理会計等、経営管理領域も担当いただく可能性も。プロの経営陣から経営管理手法を学ぶことで、さらなるキャリアアップを目指せます。【企業の魅力】同社は2008年設立の国際物流企業で、特に東南アジア航路に強みを持ちます。海上・航空・陸上輸送を組み合わせた複合一貫輸送や通関手続き、保管・梱包・発送代行までをワンストップで提供。中堅・中小企業向けに柔軟かつ迅速な対応を行い、顧客ごとのニーズに応じた最適な物流ソリューションを実現しています。国内外に広がるネットワークを活かし、高品質なサービスを安定的に提供している点も魅力です。2024年には成長支援ファンドが参画し、さらなる発展が期待されています。【働き方・働く環境】完全週休二日制年間休日120日以上固定残業時間なし ※閑散期～10時間程度　繁忙期～20時間程度の残業時間です

給与: 年収568~620万円

勤務地: 東京都品川区

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【人事労務スタッフ】労務領域の専門性を高めることができます！全国約4,000以上のホテルやレストランで採用されている、自社製の高品質な焼成冷凍パン「STYLE BREAD」をブランド化して法人から個人向けまで幅広く事業を展開している企業

資格取得支援制度
経験者優遇
学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】事業や現場から出てくるニーズを適切に人事戦略に落とし込みます。労務担当の観点から必要なデータを抽出・分析し、人事課題を特定する業務を担っていただきます。業務詳細： ◆勤怠管理 ◆給与計算 ◆社会保険・労働保険の手続き ◆入退社の手続き ◆メンタルヘルス ◆健康診断等の安全衛生管理 ◆その他労務手続き全般【使用会計ソフト】 smartHR、勘定奉行【仕事の魅力】 ◆労務管理全般の業務に携わることで、専門性を高めることができます。　 ◆社労士の資格を持つコーポレートマネージャーのもとでインプットしながらスキルを磨くことができます。 ◆自身のスタンス次第ではいくらでも新しいことに挑戦できる環境です。業務改善や新しい基幹システムの導入など、柔軟に起案することも可能です。　 ◆成果をしっかり評価◎キャリアアップも目指せます。【企業の魅力】当社は自社製の高品質な焼成冷凍パン「STYLE BREAD」をブランド化し、全国約4,000以上のホテルやレストランで採用されています。焼成後に急速冷凍することで鮮度を保ち、長期保存が可能。利便性と品質を兼ね備えたパンは、医療機関やシニア施設、保育園でも利用が広がっています。一般消費者向けにオンラインストアも展開し、冷凍パン市場のリーダーとして成長を続けています。【事業内容】 ◆プロユース事業（高級レストラン、高級ホテルなどへの高付加価値パンの製造・販売） ◆オンラインストアを軸としたBtoC事業＜STYLE BREADについて＞「パンを通じて上質な時間を創り、パンを通して心の贅沢を創る」を企業理念に掲げ、2006年に設立されました。今では4000社以上との取引があり、取引先は大都市圏を中心に有名ホテル、高級レストラン、テーマパーク、航空会社など多岐に渡ります。群馬にある工場で製造し、1日約10万個以上のパンが出荷され全国に届けられています。

給与: 年収350~500万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23719）

【給与計算事務】年間休日128日！社内研修体制も充実！一定のスキルが身につき次第テレワーク、フレックスタイム制で、多様な働き方が可能な社員の働き方も大切にする社労士法人

退職金制度あり
学歴不問
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
リモートワーク可能
転勤なし
研修充実

仕事内容: 【募集背景】事業拡大による増員のための募集になります。【業務内容】 ◎具体的には ◆クライアントの給与計算業務 ◆クライアントの労働保険、社会保険手続き ◆助成金の申請代行手続き ◆その他事務【組織体制】社員数 20名（2024年5月現在）【仕事の魅力】中小企業の給与計算や労働保険、社会保険の手続き業務といった、「働く人を支える」、大切なやりがいのある仕事です。【事業内容】社会保険労務士業。「経営者、従業員共に働きやすい会社を創る」をモットーに、顧問先企業様の経営相談、社員カウンセリング、就業規則作り、助成金申請、社会保険手続き業務などを通じて、経営者やそこで働いている人たちに安心感を届ける仕事です。【資格保有者数】特定社会保険労務士 1名社会保険労務士 4名行政書士 1名キャリア・コンサルタント 2名【働き方・働く環境】社員定着率が高く、「長く働きたい方」が、長く活躍できる事務所です。 ◆半年に1回、所長との面談があります。（困りごとやキャリアアップについて、気軽に相談できる会社です。） ◆毎月、弁護士先生を招いての、労務トラブル勉強会を行っています。（参加無料！） ◆毎週1回、コンサルタント勉強会で、実力を付けることができます。【就業時間】以下から選択できます。 ① 9:00～18:00 ② 9:30～18:30 時間外あり月平均10時間休憩時間60分社内等級制度があり、3等級以上になれば、テレワーク、フレックスタイム制へ移行します。「3等級」という言葉の意味や具体的な内容は、採用面接時に説明します。（ブログ等にも記載されています。）端的に言うと、一定水準の顧問先担当を自立してできるようになれば、テレワーク、フレックスタイム制で、多様な働き方ができるようになる、というイメージになります。＜スタッフへの約束＞１．Nice-Oneは、以下の目標に取り組み続けることを約束します。 ◆目標◆ ① 法人を人間的成長の場とし、仕事を通じ立派な人材を育てます。 ② 一人ひとりのライフスタイルに応じた働き方のできる環境を目指します。 ③ 半年に一度、全員と所長面談を行います。 ④ 社会貢献を実感できる仕事を創造し続けます。 ⑤ 社員の皆さんが物心両面の幸福が追求できるように、Nice-one自身が「経営者、社員、共に働きやすい会社」になる努力をし続けます。２．Nice-Oneは、社員の皆さんに対し、以下のことを目指します。 ◆約束◆ ① 年に1度、全員が1週間以上の長期有給休暇を取れる会社を目指します。 ② 希望者は、定年まで安心して勤められる会社、定年後も、何かしらの形ではたき続けられるような会社を目指します。 ③ 『100歳時代』へ向け、退職後も活躍し続けられる環境づくりを目指します。 ④ 各自の「目指したい働き方」の実現を目指します。（収入、時間、在宅などの希望に応じた、働き方の実現）一歩一歩、だけど、目指し続けて・・・まだまだ、目標まではたどり着いていないし、約束も目指し続けてい入るものの、達成はまだまだだと思います。この項目を掲げ、オープンにするときは、とても勇気がいりました。本当に、目指し続けられるのだろうか・・・約束できるのだろうか・・・・でも、オープンにしていかないと実現はできない、と思い、現在のスタッフの皆さんに、毎年、伝え続けています。少しでも実現に近づいていけるよう、法人として日々努めてまいります。

給与: 年収300~350万円

勤務地: 埼玉県さいたま市大宮区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23718）

【人事労務相談コンサルタント】社会保険労務士有資格の方必見！インセンティブあり！社内研修制度も充実！一定のスキルが身につき次第テレワーク、フレックスタイム制で、多様な働き方が可能な社員の働き方も大切にする社労士法人

退職金制度あり
学歴不問
未経験可
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
転勤なし
リモートワーク可能
研修充実

仕事内容: 【募集背景】事業拡大による増員のための募集になります。【業務内容】中小企業に訪問、またはオンラインにて面談し、経営者や人事担当者に対し、人事・労務の相談役として活躍していただきます。 ◎具体的には＜入社直後＞ ◆クライアントの給与計算業務 ◆クライアントの労働保険、社会保険手続き ◆クライアントとのメール・電話対応 ◆所内の雑務（経理、明細書の作成等、様々な業務を経験していただきます。）＜力がついてきたら徐々に＞ ◆人事・労務コンサルティング（就業規則・人事賃金制度、評価制度の作成） ◆研修講師（従業員に対し、ハラスメント研修やリーダー研修） ◆社員カウンセリング：働く社員の悩みを社長に代わって聞いてあげる仕事です。 ◆人事・労務に関する経営相談：会社の課題を解決してあげる仕事です。 ◆助成金の提案、申請代行：感謝されます。クライアント対応が中心になります。様々な仕事内容の経験ができ、キャリアアップしたい方にはとてもよい環境です。社労士の資格を活かして、登っていきたい方に向いています。向上心がある方が、マッチする職種です。実際には収入も安定した賃金制度で長時間労働もありませんが、「安定・安住重視」の方は、マッチしません。新規顧客の対応をしていただく、成果主義ではありますが、テレアポなどの営業は一切なく、すべて反響営業になります。多くの方が成果を出し、前職の年収を上回る活躍をしています。【組織体制】社員数 20名（2024年5月現在）【仕事の魅力】 ◆まずは給与計算や社会保険手続き業務から経験を積みながら、少しずつコンサルタントとしての仕事を担っていただきます。 ◆多くの未経験者が、現在、人事労務コンサルタントとして活躍しています。 ◆試用期間後の定着率が抜群に高い事務所です。 ◆向上心がある人にぴったりの職場です。まずは、事務部門に配属され、給与計算業務等、社労士に必要な知識を付けるため、基礎を学んでいただきます。徐々に、コンサルティング業務へ移行していき、10～20社程度の顧問先を担当することから、フレックスタイム制、テレワーク、成果報酬制に移行し、コンサルタントとして活躍して頂きます。子育て、介護との両立も可能で、現在、6人の部署のうち所長含め3人が、家庭生活との両立を実現し、活躍しています。当面は雑務もやっていただきますが、社労士事務所とはなんたるかを、肌で感じることができる、決して無駄にはならないお仕事です。【事業内容】社会保険労務士業。「経営者、従業員共に働きやすい会社を創る」をモットーに、顧問先企業様の経営相談、社員カウンセリング、就業規則作り、助成金申請、社会保険手続き業務などを通じて、経営者やそこで働いている人たちに安心感を届ける仕事です。【資格保有者数】特定社会保険労務士 1名社会保険労務士 4名行政書士 1名キャリア・コンサルタント 2名【働き方・働く環境】社員定着率が高く、「長く働きたい方」が、長く活躍できる事務所です。 ◆半年に1回、所長との面談があります。（困りごとやキャリアアップについて、気軽に相談できる会社です。） ◆毎月、弁護士先生を招いての、労務トラブル勉強会を行っています。（参加無料！） ◆毎週1回、コンサルタント勉強会で、実力を付けることができます。【就業時間】以下から選択できます。 ① 9:00～18:00 ② 9:30～18:30 時間外あり月平均10時間休憩時間60分社内等級制度があり、3等級以上になれば、テレワーク、フレックスタイム制へ移行します。「3等級」という言葉の意味や具体的な内容は、採用面接時に説明します。（ブログ等にも記載されています。）端的に言うと、一定水準の顧問先担当を自立してできるようになれば、テレワーク、フレックスタイム制で、多様な働き方ができるようになる、というイメージになります。＜スタッフへの約束＞１．Nice-Oneは、以下の目標に取り組み続けることを約束します。 ◆目標◆ ① 法人を人間的成長の場とし、仕事を通じ立派な人材を育てます。 ② 一人ひとりのライフスタイルに応じた働き方のできる環境を目指します。 ③ 半年に一度、全員と所長面談を行います。 ④ 社会貢献を実感できる仕事を創造し続けます。 ⑤ 社員の皆さんが物心両面の幸福が追求できるように、Nice-one自身が「経営者、社員、共に働きやすい会社」になる努力をし続けます。２．Nice-Oneは、社員の皆さんに対し、以下のことを目指します。 ◆約束◆ ① 年に1度、全員が1週間以上の長期有給休暇を取れる会社を目指します。 ② 希望者は、定年まで安心して勤められる会社、定年後も、何かしらの形ではたき続けられるような会社を目指します。 ③ 『100歳時代』へ向け、退職後も活躍し続けられる環境づくりを目指します。 ④ 各自の「目指したい働き方」の実現を目指します。（収入、時間、在宅などの希望に応じた、働き方の実現）一歩一歩、だけど、目指し続けて・・・まだまだ、目標まではたどり着いていないし、約束も目指し続けてい入るものの、達成はまだまだだと思います。この項目を掲げ、オープンにするときは、とても勇気がいりました。本当に、目指し続けられるのだろうか・・・約束できるのだろうか・・・・でも、オープンにしていかないと実現はできない、と思い、現在のスタッフの皆さんに、毎年、伝え続けています。少しでも実現に近づいていけるよう、法人として日々努めてまいります。

給与: 年収400~480万円

勤務地: 埼玉県さいたま市大宮区

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【経理スタッフ】フレックスあり/創業数年で100億以上の資金調達を実現！中国向け越境ECショッピングアプリ『豌豆公主（ワンドウ）』を開発！日本の商品やサービスを、インターネットで中国を中心に海外に販売する「越境EC事業」に特化したベンチャー企業

オンライン面接あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
服装自由
育休・産休実績あり
経験者優遇
語学力を活かせる
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】当社は2014年に立ち上げられた日中越境ECに特化したベンチャー企業です。現在、当社は販売エリアの拡大を図っており、会社として更なる成長を目指しているフェーズです。現在の販売エリアは中国だけでなく、北米、韓国、台湾エリアへの販売強化を進めており、新規事業を含め様々な事業展開を行っております。今回は企業を支えるコーポレートの財務経理メンバーを募集します。【業務内容】 ◆仕訳入力、支払業務、入出金管理、請求書発行 ◆入金督促、入金消込、売上/支払伝票作成 ◆財務経理チームに関わる業務 ☆会計ソフト：勘定奉行V ご経験によってお任せする業務を決めていき、徐々に範囲を増やしていきたく思っています。ゆくゆくは月次決算業務から年度決算、海外子会社を含む連結決算や監査法人対応等に挑戦ができる環境ですので、ベンチャーでの経理職に挑戦したい方財務会計のキャリアアップ、成長を望む方経営層と近い位置で業務に携わりたい方そんな想いをもつ方はぜひこちらのポジションにエントリーください。【組織体制】財務経理のメンバーとして配属となります。現在メンバーは4名（男性2名、女性2名）バックオフィスは財務経理、人事総務、広報、経営企画、内部監査等近い距離感でとてもアットホームな雰囲気が自慢です。【仕事の魅力】将来はIPOを計画しており、内部統制にも携わることができます。その為バックオフィスとしてキャリア上、貴重な経験を積んでいただけます。【事業概要】日本の商品やサービスをインターネットを通じて中国を中心に海外展開する越境EC事業および上記に伴う海外マーケティング、物流、コンテンツ制作など複合的な付帯事業を行う ※越境ECとは国境を越えて自国以外に商品の販売を行う通信販売のことを言います。自国のみで販売をすることに比べて販路が広がるため、新たな顧客開拓による売上増加を期待することができます。 ◆中国向け事業・プラットフォーム事業・ブランドインキュベーション事業 ◆東南アジア向け事業・Lazada partner事業・出店事業【InagoraのValueとカルチャー】社員のバックグラウンドや国籍が異なっていてもお互いの意見を理解し、誠実なコミュニケーションがとれるような社風を目指しています。東京オフィスでは7：3で中国メンバーが7割、日本メンバーが3割程。中国メンバーは日本語が話せるメンバーばかりなので、中国語が話せなくても問題ございません。また、社内MTGでは翻訳システムを活用したり、日本語が話せるメンバーが翻訳を行い、情報の遅れがないようにバランスをとっている環境です。また、社員がValueに基づく行動を発揮することを会社全体で促進しています。 Inagoraが大切にするValueを紹介します。 ◆Ownership 全員が当事者として問題・課題を見つけ、自ら取り組み、周囲を巻き込んでアクションを起こす ◆Commitment 行動にコミット、結果にコミット ◆Communication カルチャー・バックグラウンドを超え相手の思いをくみ取った上で、自分の意見を述べる ◆Leadership まず自分からリード ◆Be Professional 進化するプロになれるよう、毎日アップデート私たちは設立当初から目指すミッションの実現に向けて、バリュー・カルチャーに基づいた行動や意思決定を大切にしています。それぞれが自立して責任をもち行動しているからこそ意思伝達も早く、常にスピードをもって事業の広がりを実感できる環境です。我々はこの先もベンチャー精神を大切にし、変化を恐れず、挑戦者としてチャレンジを続けていきます。【働き方・働く環境】所定労働時間 8時間 00 分（10:00〜19:00）休憩60分フレックスタイム制（コアタイム：有 10:00～16:00）業務量やチームバランスをみてフレックスタイム制を活用いただけます。

給与: 年収400~550万円

勤務地: 東京都港区

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【経理マネージャー候補】フレックスあり/創業数年で100億以上の資金調達を実現！中国向け越境ECショッピングアプリ『豌豆公主（ワンドウ）』を開発！日本の商品やサービスを、インターネットで中国を中心に海外に販売する「越境EC事業」に特化したベンチャー企業

オンライン面接あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
服装自由
育休・産休実績あり
経験者優遇
語学力を活かせる
ベンチャー企業
管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】当社は2014年に立ち上げられた日中越境ECに特化したベンチャー企業です。中国向け越境ECショッピングアプリ『豌豆公主（ワンドウ）』を自社で開発。日本の正規品メーカーの人気商品をインターネットで購入することができる、国の垣根を越えた越境ECアプリで中国の消費者の方へ様々なカテゴリの日本商品を届けています。また日本企業と深くパートナーシップを組み、中国ではまだ認知度の高くないブランドを人気ブランドに成長させるためのサポートや、日本企業の中国市場進出をインバウンドでもサポートを行っております。現在、当社は会社として更なる成長を目指しているフェーズに入りました。販売先は中国だけでなく、北米、韓国、台湾エリアへの強化に注力して進めており、新規事業を含め様々な事業展開を行っております。グローバル且つ多岐にわたって事業を展開している当社をさらに前進させるため、今回は当社のコーポレートである財務経理のマネージャー候補を募集します。日次・月次決算業務から年度決算、海外子会社を含む連結決算、監査法人対応や、投資家株主対応、また財務会計のさらなる整備や改善も含めた業務も想定しております。いきなりこれらの業務をいきなり行っていただくのではなく、まずはご経験によってお任せする業務を決めていき、ゆくゆくはハイレベルな業務にチャレンジしていただければと考えております。経理職でキャリアを積みたい想いがある方は、ぜひエントリーをお待ちしております。【業務内容】ご経験によってお任せする業務を決めていき、徐々に範囲を増やしていきたく思っています。 ◆仕訳入力、支払業務、入出金管理、債権管理 ◆月次決算、四半期決算、年度決算 ◆監査対応 ◆税金計算・税務調査対応 ◆連結決算 ◆管理会計 ◆予実管理 ◆各種プロジェクトの推進、サポート ※会計ソフト：勘定奉行V 【組織体制】財務経理のメンバーとして配属となります。バックオフィスは財務経理、人事総務、広報、経営企画、内部監査等近い距離感でとてもアットホームな雰囲気が自慢です。【仕事の魅力】 ◆ベンチャーならではの柔軟な風土と、スピード感を感じられる環境なので事業成長を短期間で実感することができます。 ◆経営陣（役員、代表）との距離が近いので、組織全体の動きを常に把握できやりがいを感じられる環境で取り組むことができます。【事業概要】日本の商品やサービスをインターネットを通じて中国を中心に海外展開する越境EC事業および上記に伴う海外マーケティング、物流、コンテンツ制作など複合的な付帯事業を行う ※越境ECとは国境を越えて自国以外に商品の販売を行う通信販売のことを言います。自国のみで販売をすることに比べて販路が広がるため、新たな顧客開拓による売上増加を期待することができます。 ◆中国向け事業・プラットフォーム事業・ブランドインキュベーション事業 ◆東南アジア向け事業・Lazada partner事業・出店事業【InagoraのValueとカルチャー】社員のバックグラウンドや国籍が異なっていてもお互いの意見を理解し、誠実なコミュニケーションがとれるような社風を目指しています。東京オフィスでは7：3で中国メンバーが7割、日本メンバーが3割程。中国メンバーは日本語が話せるメンバーばかりなので、中国語が話せなくても問題ございません。また、社内MTGでは翻訳システムを活用したり、日本語が話せるメンバーが翻訳を行い、情報の遅れがないようにバランスをとっている環境です。また、社員がValueに基づく行動を発揮することを会社全体で促進しています。 Inagoraが大切にするValueを紹介します。 ◆Ownership 全員が当事者として問題・課題を見つけ、自ら取り組み、周囲を巻き込んでアクションを起こす ◆Commitment 行動にコミット、結果にコミット ◆Communication カルチャー・バックグラウンドを超え相手の思いをくみ取った上で、自分の意見を述べる ◆Leadership まず自分からリード ◆Be Professional 進化するプロになれるよう、毎日アップデート私たちは設立当初から目指すミッションの実現に向けて、バリュー・カルチャーに基づいた行動や意思決定を大切にしています。それぞれが自立して責任をもち行動しているからこそ意思伝達も早く、常にスピードをもって事業の広がりを実感できる環境です。我々はこの先もベンチャー精神を大切にし、変化を恐れず、挑戦者としてチャレンジを続けていきます。【働き方・働く環境】所定労働時間 8時間 00 分（10:00〜19:00）休憩60分フレックスタイム制（コアタイム：有 10:00～16:00）業務量やチームバランスをみてフレックスタイム制を活用いただけます。

給与: 年収450~700万円

勤務地: 東京都港区

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株式会社メディカロイド

【経理課長候補】＜川崎重工×シスメックス合弁会社＞売上高43億円！国産初の手術支援ロボット「hinotori™サージカルロボットシステム」を販売！産業用ロボット技術と医療分野で培われた知見ノウハウの掛け合わせにより新しい価値創造を目指す医療用ロボットメーカー

完全週休2日制
年間休日120日以上
退職金制度あり
管理職・マネージャー
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】当社は2020年に国産初の手術支援ロボット「hinotori™サージカルロボットシステム」を販売し、国内市場を中心に現在市場拡大を続けております。近年は複数の種ずつ支援ロボットメーカーが台頭し市場がさらに活性化する中、経営管理のさらなる高度化が必要となっております。これに対応すべく体制強化を目的とした募集を行います。【業務内容】本社にて、制度会計を中心とした経理財務業務を担っていただける方を募集します。 ◎具体的には ◆年次・月次決算業務 ◆決算財務分析 ◆資金繰り・資金対応 ◆各種監査対応など【組織体制】 ◆経営企画部　経理課部長ー課長ー★今回のポジションー主事（係長級）1名ー一般2名【今後のキャリアイメージ】入社後は経理財務に関する業務を中心に実施いただきます。経理業務高度化に向けたプロセスの構築、改善を実施いただき、将来的に財務コントローラーとして活躍いただくことを期待しております。【企業の魅力】株式会社メディカロイドは、医療用ロボットの提供を通して患者様、患者様のご家族、医療従事者の皆様「みんな」が安心して暮らせる社会を目指してまいります。メディカロイドは、2013年、産業用ロボットのリーディングカンパニーである川崎重工業株式会社と、検査・診断の技術を保有し、医療分野に幅広いネットワークを持つシスメックス株式会社の共同出資により設立されました。川崎重工業の産業用ロボット技術、シスメックスの医療分野で培われた知見を掛け合わせることにより、新しい価値を皆様に提供いたします。医療用ロボットには、川崎重工業・シスメックスの技術やノウハウがたくさん詰まっています。手術支援ロボットはもちろん、両社の技術やノウハウと、メディカロイドが培ってきた医療用ロボット開発の技術や経験を組み合わせた、“人の代わりとなる”のではなく、“人に仕え、人を支える”様々なロボットの提供を通じて、患者様、患者様のご家族、医療従事者の皆様、みんなに安心をお届けします。事業化を進めるにあたり、オープンプラットフォーム体制を敷いております。川崎重工業株式会社のロボット技術およびシスメックス株式会社のヘルスケア領域における長年の経験に加え、各分野において優れた知見やノウハウをもつ行政・アカデミア・医療機関・民間企業と連携することにより、医療現場へのニーズを満たす製品を、的確かつ速やかにご提供することを目指しております。開発当初から医療従事者の声を製品に反映させるとともに、専門企業と協力しながら開発・販売を行ってまいります。【働き方・働く環境】実働8時間、休憩60分月平均残業時間25時間

給与: 年収600~1,100万円

勤務地: 兵庫県神戸市中央区港島南町

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株式会社トライト

【財務会計/マネージャー候補（連結・開示ポジション）】リモートワーク可能◎3期連続売上高増加中！IFRSの財務経験が積めます！約245万人の登録求職者数をもつ医療福祉特化型の人材紹介サービスやICT事業を手掛けるグロース上場企業

育休・産休実績あり
完全週休2日制
リモートワーク可能
年間休日120日以上
上場企業
経験者優遇
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仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】 ◆単体決算及び連結決算業務（年次/四半期/月次） ◆開示業務（有価証券報告書、決算短信、計算書類等） ◆監査法人対応 ◆メンバーマネジメント　※ご経歴・ご意向に応じて【組織体制】配属部署：管理本部　財務経理部財務経理部長1名、課長2名、メンバー10名程度【仕事の魅力】 ◆外資系ファンド傘下の下で優秀な経営陣と業務が可能 ◆幅広い経験が可能（業務を縦割りにしておらず、様々な業務を経験することができる） ◆上場企業としては稀有なIFRSを経験できる IFRS上場は全国的にも案件が少ないため貴重なスキルを習得することが可能 ◆市場変更（プライムへの移行）業務の経験 ◆新規事業やM&A等、会社の重要フェーズに関与することができる（業務フロー整備や会計処理等） ◆適時開示業務等も経験可能でご希望の場合英文会計の経験も可能 ◆今回はマネージャー候補としての採用となりますので、キャリアアップしたい方には適した求人となります【企業の魅力】 ◎事業内容当社は2023年7月24日に新規上場をはたした成長企業であり、医療福祉業界向けに人材紹介/派遣事業、及びICTサービスを提供しています。また、超高齢化社会といった課題に直面している中、トライトグループでは、DX推進やAIの活用による新たな事業の創出、サービスの提供を通じて、医療福祉を中心とするエッセンシャル産業に起因する社会課題の解決に挑んでおります。人材紹介・派遣サービス等の事業を行うグループ会社の競争力強化に向けた各種環境の整備と支援、経営計画・管理ならびにそれに付帯する業務【働き方・働く環境】実働8時間／休憩60分リモートワークを併用しているため柔軟な働き方が可能

給与: 年収550~800万円

勤務地: 大阪府大阪市北区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23711）

【経理（管理職候補）】売上高1800億円越え！分譲マンション供給戸数ランキングは近畿圏、名古屋市内、東海・中京圏のエリアで10年以上に渡り、第1位！全国で3230戸の供給実績！オープンハウスグループの総合マンションデベロッパー

退職金制度あり
転勤なし
年間休日120日以上
家賃補助あり

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】経理の業務全般をお任せいたします。管理職のアシスタントとしてのポジションです。 ◎具体的には ◆決算業務 ◆会計士対応 ◆中期経営計画の作成 ◆確定申告書作成業務【組織体制】配属先には14名が在籍しております。(男性11名・女性3名) 入社後はOJTにて徐々に業務を習得いただきます。【仕事の魅力】連結決算業務、開示書類作成等をお任せします。経験に応じて担当業務の幅を広げ、経理としてのキャリアを深められるポジションです。成長意欲の高い方を歓迎します。スピード感ある環境で、個々の能力を最大限に活かせる企業です。【企業の魅力】当社は、企画から管理まで一貫体制で高品質なマンション「プレサンス」シリーズを全国主要都市に5万戸以上供給してきました。近畿圏、名古屋市内、東海・中京圏では供給戸数ランキング10年以上連続でトップクラスを維持。持続可能な社会の実現に向け、中古住宅の再生・流通にも注力し、環境負荷低減にも貢献しています。常識にとらわれず、これまでの経験を活かし、首都圏進出など新たな挑戦をこれからも続けています。【事業内容】 ◆新築マンションの分譲 ◆マンション、土地の売買及び仲介 ◆賃貸借業務及び管理業務 ◆ビル、マンション、駐車場の管理・運営 ◆不動産に関する企画、相談、調査 ◆その他宅地建物取引業全般【働き方・働く環境】 9:30～18:30（実働：8時間）休憩時間：60分時間外労働有無：有(平均0～20時間) 転勤なし

給与: 年収700~900万円

勤務地: 大阪府中央区

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エネルギーパワー株式会社

【財務スタッフ】売上高15億円！電力だけではない省エネ・コスト削減をクライアントへ提案することが強み！電力供給と電気工事という2つの事業を通じてエネルギーを提供するTPM上場企業

退職金制度あり
社宅あり
資格取得支援制度
転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
上場企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】 ◎IRに関する業務 ◆IR戦略の立案、実行 ◆決算説明会等のIR活動の準備、運営 ◆開示等関係資料の作成 ◎経営企画業務 ◆予算策定 ◆中期経営計画策定） ◎資金管理 ◎銀行対応/監査法人対応　等【仕事の魅力】開示資料作成等の経験がなくとも、当社で開示資料の作成等を行っている先輩社員から指示、アドバイスを受けながら業務を進められる環境です。また、当社では資格取得支援制度などスキルアップのサポートも充実しておりますので、身に付けたスキル、経験を思う存分発揮していただけます。【企業の魅力】電気を通じてより良い社会基盤の一翼を担い、社会に新たなエネルギーソリューションを提供することを目的に2016年4月に設立され、社会・経済の原動力となるエネルギーを電力供給と電気工事という2つの事業を通じて提供しております。関西を中心とした工場や商業施設、病院、集合住宅など、様々なお客様に当社サービスをご採用いただいており、サービス供給エリアも着実に拡大しております。今後もお客様のご期待にお応えするとともに、全従業員が安全を最優先に業務を追行することで、安心してお任せいただける「エネルギーソリューションカンパニー」として真摯に取り組んでまいります。＜強み＞インフラ業界は「安定」というイメージが強い業界ですが、さらに社会に、お客様に満足いただくための事業展開に力を入れております。また、事業展開を率先して行うことで、お客様へ「電力だけではない省エネ・コスト削減」に関するご提案ができる点が競合優位性となっています。【働き方・働く環境】 09:00～18:00（所定労働時間8時間）休憩60分転勤なし

給与: 年収377~528万円

勤務地: 大阪府大阪市中央区北久宝寺町

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【コーポレートスタッフ/フレックスあり】総額約1.5億円の資金調達を実施！中小製造業向けに自動化設備を提案する営業支援データベース『AKINDO』を運営！工場内の生産工程の自動化を支援するサービスを提供し、産業設備の流通をアップデートすることを目指すベンチャー企業

完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
経験者優遇
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】ベースの期待ミッション : 管理部各種業務の実行担当(経理を中心に、人事・採用・総務・法務などバックオフィス全般の統括) 全ての領域に現時点で知見がある必要はなく、外部プロフェッショナル(弁護士、税理士、会計士、社労士、RPO等)を活用しながら実行できればOK 具体的には、下記の様な業務＜経理＞ ◆各種証憑を管理し月次会計(税務会計)を締める(実際の仕訳は外部なので指示出しと確認) ◆定められたカットに基づき管理会計を締める ◆支払実務を行う ◆予実の比較整理を行う＜人事労務・採用＞ ◆勤怠管理を行う(給与計算は外部なのであくまで管理) ◆採用活動の管理を行う(採用判断は現場メンバが行うまであくまで管理) ◆新規入社の入社手続き(実務は外部なのであくまで管理) ＜総務・法務＞ ◆株主総会等の機関決定等手続き(登記などは弁護士依頼なのでペーパーワーク中心) ◆各種規程のドラフト作成(社労士活用前提) ◆各種郵便物の確認と差配 ◆必要な総務備品などの手配 ◆簡単な契約確認(事業上必要な契約、資金調達関連契約) ※外部弁護士活用前提 Nice to haveの期待ミッション : ◆上記各種業務の責任者(ある程度自身で判断して実行、管理方法の変更なども適宜検討) ◆上場要件を睨んだ機能強化の検討・実行 ◆実績を踏まえた将来計数計画の修正・立案 ◆資金調達活動(株主、銀行などとのコミュニケーション) ◆各種契約の確認・ドラフト・交渉(事業上必要な契約、資金調達関連契約) ※外部弁護士活用前提 ◆管理会計方法の修正・立案 ◆必要䛺事業KPIの設計・立案 ◎Mission: 全国の中小製造業10万社分の保有設備情報を活用し、日本の中小製造業の自動化ニーズを体系的に把握し、フルオーダーメイドではなく、モジュール設計に基づく設備提案を行う。それにより高い価格競争力を実現し、売上拡大を狙う。 2028年のIPOを目指し、法人としての機能拡充を行う ◎当該ポジションの業務内容 CEO直下として、あらゆるバックオフィス業務の実行(可能であれば企画も)を行う (一人ですべてやるという意味ではなく、外部プロフェッショナルの活用、人員拡充含めて検討していく) 【配属部署】管理部 CEO直下での業務を想定【仕事の魅力】グロースステージのベンチャーにおいて、法人機能の内容に対する広範な理解を得られる主:成長著しいベンチャー企業で広範かつ上場をにらんだ業務経験を積め、成長機会が多い副:リモートワーク及びフレキシブルな働き方でワークライフバランスの調整がしやすい【企業について】 Robofull (ロボフル)は「独自の構想設計システムを用いた自働化設備の導入サービス」や「製品を本当に必要とする新しいお客様を見つけ出すデータドリブンな営業支援サービス｣の提供を行うことで、従来の自動化システム導入におけるオーダーメイド構造からの脱却、メーカーと顧客の情報格差の解消を図り、わかりやすく導入しやすい設備が最適に提案される世界を追求いたします。【働き方・働く環境】リモートワークOK、ただし週3程度の出社 (社内打ち合わせは清須市、総務管理などで、鶴舞 or 清州に出社、その他銀行への訪問など名古屋市内業務の可能性あり)

給与: 年収600~1,200万円

勤務地: 愛知県昭和区

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株式会社ナチュラルキッチン

【経理スタッフ】経理を中心にバックオファスを幅広く担当！からだ作りを”土台”から支える健康食品企画から一気通貫で展開！コロナによる生活様式の変化より需要が増加中！企画・研究・開発・製造を一貫して行う健康食品メーカー

退職金制度あり
転勤なし
オンライン面接あり
リモートワーク可能
研修充実
育休・産休実績あり
落ち着いている雰囲気
急募求人
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】当社の管理部門にて、経理・管理会計担当社員としてご活躍いただける方を募集致します。ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします。 ◎具体的には＜経理＞ ◆会計ソフトへの入力 ◆小口現金管理 ◆ネットバンキング操作、管理 ◆請求書＆納品書の作成、送付 ◆受取請求書＆納品書の会計処理、管理 ◆月次決算、年次決算業務 ◆原価計算（管理会計分野） ◆その他総務や人事の業務もお手伝いいただく場合がございます。自社工場を保有しており、工場経理など製造現場ともリンクした経理業務にも業務の幅を広げていただくことが可能です。＜その他＞ ◆電話対応、メール対応、その他庶務業務など ※総務人事業務はメイン担当のサポートとなります。部内繁忙時期には入社式等のイベント運営・準備作業など、年に1度の行事準備のサポートいただく場合がございます。【組織体制】管理業務の担当者は男性4名、女性1名（20代～50代）で構成されております。経理をメインに担当しているのは2名で、月次や年次などの取りまとめ担当と、日次のデータ処理などの担当に分かれています。【キャリアパス】将来的には月次決算や工場原価管理、年次決算や税務業務等をお任せしていきます。ゆくゆくは部内の役職者として経営に関わる経理業務にもチャレンジ頂ける環境です。実力次第ですが、平均2～3年程度で昇格している方が多いです。【企業の魅力】当社は2006年創業の健康関連食品製造メーカーです。コロナによる生活様式の変化より、外出自粛等で運動不足に悩まされる人が増えているため、健康食品に注目が集まり業績は右肩上がりに成長しています。【事業内容】 1.食品工場の経営 2.農水産物、食料品、健康食品の加工、製造、販売及び輸出入 3.日用品雑貨、化粧品、衣料品、健康・美容機器の企画、製造、販売及び輸出入 4.商品の仕分け、検品、梱包、発送業務及びその代行あらゆる健康食品の開発・生産に携わってきた豊富な経験とノウハウがあり、数多くのメーカーや販売企業とのお取引によって生まれた独自のネットワークがございます。工場で生産するだけでなく、情報収集力・企画開発力などの専門企業ならではの知識で、人々のニーズに答えていきたいと思っております。 ◆からだ作りを”土台”から支える伊豆の健康食品『サニタス』成長期には欠かせない栄養をバランス良く配合したジュニアプロテインシリーズ「ジュニプロ」を販売【働き方・働く環境】＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有平均残業時間：20時間／月＜転勤＞当面なし＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可年間休日118日、月平均残業20時間程度とワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。リモートワークも運用しており、柔軟に就業いただくことが可能です。 ※基本は出社での勤務を想定しております。今後リモートワークの頻度については変動可能性がございます。

給与: 年収430~550万円

勤務地: 東京都港区赤坂

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23707）

【経理・財務】未経験からのチャレンジ歓迎！リモートワーク可＆残業ほぼ無し/上場企業にて経理・財務知識を活かした営業サポートをお任せ/M&Aについて基礎から学べます！

資格取得支援制度
未経験可
学歴不問
経験者優遇
第二新卒歓迎
資格受験者歓迎
完全週休2日制
転勤なし
時短勤務あり
残業少なめ
フレックス制度あり
女性活躍
リモートワーク可能
研修充実
ベンチャー企業
急募求人
M&Aコンサルタント
エージェントおすすめ求人

仕事内容: 【募集背景】・事業拡大による増員となります。【業務内容】・M&Aアドバイザーとお客様の面談に同席し、資料作成をおまかせします。フォーマットがあるので未経験の方でも安心してご担当いただけます。＜使用するアプリ＞・PowerPoint：文書・グラフ・イメージ写真などをまとめます。・Excel：定量情報に関して、フォーマットに入力をすることで作成できます。【組織体制】・上長　1名・派遣スタッフ　1名【仕事の魅力】・資料作成に必要なお客様との面談は、ご自身が主体となって行っていただくため、知識やスキルアップが見込めます。・豊富な教育実績を持つ当社ならではの教育体制により、ゼロからのM&A知識習得も手厚く支援します。【企業の魅力】事業継承や成長戦略を目的としたM&A支援を軸に、幅広く事業を展開している当社。創業3年目ながら組織拡大・教育体制の確立も積極的に行なっており、急成長を続けています。

給与: 年収400~500万円

勤務地: 東京都渋谷区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23705）

【CFO候補】創業30年以上エイブル加盟店を10店舗展開しており、売上は地域トップクラス！茨城県南地域を原点に「不動産売買事業」「賃貸事業」「建設事業」を大きな3本柱として、住まいに関する事業を展開しIPOを目指す地域密着型の総合不動産カンパニー

管理職・マネージャー

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】 ◆財務経理業務全般(経営会議資料の作成等) ◆管理部門のマネジメント ◆資金調達/資金繰り管理 ◆監査法人対応等【組織体制】総務部門と経理部門を統括していただきます。総務部門は茨城本社に経理部門は東京事務所にあります、人数は合計で8名ほどとなります。【仕事の魅力】人間にとって大切な「住」に深く携われ、お客様に喜んでもらえた時、大きな達成感とやりがいを感じる仕事になります。賃貸仲介事業のほか、不動産開発・販売事業や建設事業と、幅広く事業展開している為、多方面にキャリアステップを踏んでいくことが可能です。【企業の魅力】＜茨城県密着の総合不動産会社＞主な事業は、不動産事業と建設事業です。不動産事業では、不動産売買、賃貸仲介、賃貸管理、不動産投資等、幅広く事業展開しています。茨城県南部を中心にエイブル加盟店を10店舗展開しており、売上でも地域トップクラスです。創業30年を超え、業績は安定。上場を目指して全社一丸となって邁進しています。【事業内容】 ◆不動産開発・販売事業ただ売るのではない、土地を有効活用し再価値を具現化する・地域に密着した用地仕入活動・物流・工場等の大型事業用地確保・開発許可のスピード対応 ◆建設事業ただ建てるのではない、潜在的価値を蘇らせ、さらなる長寿命化をめざす・迅速かつ正確な建築設計・蓄積された建設元請ノウハウ・既存建物を活かす耐震工法・コストダウンとCo2削減を実現 ◆賃貸仲介事業ただ貸すのではない、貸主と借主の良質な関係をつくる・約7,700軒の管理物件・リフォーム、建替え、相続対策提案・店舗ネットワークからの多様な情報【働き方・働く環境】＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数112日 ※月に1~2度ほど牛久の本社に出張していただきます。

給与: 年収800~1,200万円

勤務地: 東京都千代田区神田

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マテリアルグループ株式会社

【経理メンバー】フレックス有り！年間休日125日！売上高52億円！決算から開示資料の作成の経験が積める！PR（広報）×マーケティング×クリエイティブ領域でアジア1位／世界18位の評価を獲得！デジタルマーケティングやPRプラットフォームの提供を通じて、企業のマーケティング戦略を支援するグロース上場企業

育休・産休実績あり
資格取得支援制度
退職金制度あり
残業代全額支給
完全週休2日制
転勤なし
年間休日120日以上
フレックス制度あり
オンライン面接あり
上場企業
急募求人

仕事内容: 【募集背景】事業拡大に伴う体制強化【業務内容】グループ各社の内1社をメイン担当として管轄いただき、経営陣や経理財務チームと連携して正確かつ迅速な経理・財務業務の遂行を担っていただきます。具体的には、 ◆月次決算、四半期決算、年次決算と付随する経理業務 ◆法定調書作成 ◆資金管理、支払業務 ◆監査法人、証券会社対応 ◆上場にともなう、開示業務 ◆その他イレギュラーで発生する業務(例：福利厚生の利用方法周知等) 【使用会計ソフト】 freee 【組織体制】経理・財務グループ、5名在籍 ◆シニアマネージャー　40代女性 ◆メンバー　30～40代女性（3名） ◆派遣スタッフ（1名）【ポジションの魅力】 ◆月次決算、四半期決算、年次決算と付随する幅広い経理業務を担当いただけます。 ◆年間3～4件のM＆Aを実施しており今後も活発化の方針のため、買収の初期から財務DD,PMIまで貴重な経験を積むことも可能です。上場に伴い経理の精度向上や開示業務も携わることが可能です。【企業の魅力】 ◆当社は、PRエージェンシーグループとしてクライアントのマーケティング戦略を支援することで成長してまいりました。グループ各社が高い専門性を有し、それぞれのクライアントの課題に応じて適切にサービスを組み合わせられることが大きな強みです。 ◆当社は広告業界全体で最も成長を遂げているデジタルマーケティング領域でアジア1位／世界18位の評価を獲得するなど安定した財務／顧客基盤を構築し、M&Aによるマーケティング事業領域を拡充しています。 ◆2021年からの3年間で売上は約1.7倍に成長。着実に事業規模を拡大しており、現在も20％前後の成長率を維持しています。 ◆当社の主要顧客は博報堂DYグループであり、同社からの売り上げが売上構成比のうち約15.7%を占めております。【働き方・働く環境】＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：12:00～15:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 ＜転勤＞無＜在宅勤務・リモートワーク＞週1回＜時短勤務＞相談可＜その他就業時間補足＞残業閑散期20h程度、繁忙期40h程度 ※フレックス：コアタイム／月曜10～13時、火～金12～15時

給与: 年収500~600万円

勤務地: 東京都港区

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社名非公開（ログインすると閲覧できます）

【経理スタッフ】東京都西多摩地域を拠点とする総合生活産業グループである桝屋グループの一員！宅配ピザの「ピザーラ」を中心に、59ブランド、約1400店舗を展開する総合フードサービスのほか、家賃債務保証やWebサービスなど幅広い事業を手掛けている企業

研修充実
経験者優遇
学歴不問
転勤なし
オンライン面接あり
社宅あり

仕事内容: 【募集背景】同社親会社が統括するグループ7社のバックオフィスの管理をしております。関連会社の店舗数増加に伴い業務量が増加しており、将来的な組織体制を強化に向けて、今回は経理経験が浅い方の採用も積極的に行っております。【業務内容】自社を含むグループ会社7社のバックオフィス（経理部門）を担当していただきます。 ◎職務詳細：まずは経理の日次業務や月次の補助業務から担当をしていただきます。 ◆スキルや習熟度に応じて、段階的にお任せする業務範囲を広げていきますので、経験が浅い方もご安心ください。 ◆入社後当面はOJTで先輩スタッフから指導・指示を受けてください。勤続10年以上の方が多数在籍しています。 ◎将来的には下記の業務も担当していただく予定です。 ◆月次決算 ◆年次決算 ◆給与計算 ◆資金管理など ※各自担当はあるものの、バックオフィス全般の業務を全員で協力しながら行うスタイルです。 ◎使用しているシステム：ミロク情報サービス【組織体制】バックオフィス担当：女性5名（30代、40代） ※1名以外10年以上の勤続年数です。働きやすい職場の為、離職率が極めて低い、安定した企業です。【事業内容】グループ各会社の事業支援／管理、不動産管理、ホテル事業運営、和菓子製造・販売【企業の魅力】 ◆当社は1977年1月に設立し、業容の変革を経て、現在は不動産賃貸業およびビル運営管理、ホテル事業運営、和菓子製造・販売、海外戸建賃貸業を行っています。株式会社フォーシーズ社員はここ数年離職者がいない、充実した職場環境です。 ◆当グループは規模・事業を拡大しながら、100年以上西多摩に根ざした経営をしており、時代の変化に応じた多角化を行ってきた点が強みです。 ◆今後も総合生活産業として永続する企業グループを目指し、社会貢献に向けたチャレンジを続けていきます。＜18年連続三ツ星獲得＞ジョエル・ロブション（外食レストラン）は、「ミシュラン・ガイド東京2025」にて創刊以来18年連続の三ツ星評価をいただきました。また、フォーシーズグループ全体では5つの星をいただいております。【働き方・働く環境】＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞・残業月平均：約20時間

給与: 年収340~450万円

勤務地: 東京都西多摩郡瑞穂町

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23701）

【顧客担当（未経験者）】研修体制も充実しており着実にスキルが身に付きます。年間休日120日以上！人事・労務に関するご相談・コンサルまでを豊富な経験と実績でサポートする社労士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり
未経験可
研修充実

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】 ◎入社当初のお仕事（最初に習得していただくお仕事） ◆労働社保手続き ◆給与計算、年末調整 ◆お客様からの簡単な質問や相談への対応 ◎成長に合わせて取り組んでいただくお仕事 ◆労務相談 ◆法改正に関する実務対応など、情報発信や提案 ◆就業規則作成、改定 ◆労務監査（クラウドシステム利用） ◆ハローワーク求人、engageほか採用支援 ◆新規取引先の導入～定着 ◆人事関連のクラウドシステム導入支援 ◆人事制度、福利厚生制度などの制度導入 ◆雇用関係助成金の申請最新のクラウドシステムを活用した社保手続・給与計算業務が増えています。 DX化を一緒に進め、取り組んでいただきます。＜研修について＞労働社保手続き、給与計算など入社初日のオリエンテーションや動画研修を用意しています。先輩社員からのレクチャーもあり、業務の習得をしっかりと支援していきます。成長に合わせてコンサル業務にも関与していただきますが、こちらも研修やOJTを充実させています。【組織体制】社員5名在籍【仕事の魅力】お客様の専任担当者として、１社１社丁寧・親身にお客様に寄り添い、人事労務関連のサービスを提供するお仕事です。社保手続きや給与計算といったアウトソーシング業務に加え、成長に合わせて、労務相談やコンサルティングもお任せしていきます。未経験業務は一からしっかりと教えます。当社では、ほとんどのメンバーが未経験からスタートし活躍していますのでご安心ください。【企業の魅力】業務効率化と手続きや給与計算の安定運用のためクラウドシステムの導入と運用を積極的に支援しています。シャノアスは、創業当初～300人規模までの企業様の業務を得意とする社労士事務所です。給与計算、労働条件通知書作成など各種業務の代行から中小企業様の成長ステージに合わせた、就業規則、賃金制度整備などの人事・労務に関するご相談・コンサルまで豊富な経験と実績でサポートいたします。＜シャノアスの特徴＞ 1．一人の担当者がしっかり向き合い、お客様の個別の状況や考えに合わせた細やかな対応を行います。 2．難しい相談でも問題解決までじっくり向き合う企業風土で、お客様の悩みを最適な解決に導くまでお付き合いいたします。 3．スタッフは皆、実務知識が高く、安心して業務を丸ごとお任せいただけます。 4．お客様は決まった情報を提供するだけ。代行作業では、お客様にお手間を取らせません。 5．クラウドサービスの活用、法改正について、助成金など、個々のお客様に必要な情報提供と細やかなご提案を行います。【働き方・働く環境】平均残業時間：20時間～30時間程度

給与: 年収350~350万円

勤務地: 東京都新宿区高田馬場

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23700）

【顧客担当（社保手続、給与計算の実務経験者）】実務経験1年以上の方必見！年間休日120日以上！人事・労務に関するご相談・コンサルまでを豊富な経験と実績でサポートする社労士法人

完全週休2日制
年間休日120日以上
時短勤務あり

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】 ◎日常的に実施する業務の例 ◆労働社保手続き ◆給与計算、年末調整 ◆労務相談 ◆法改正に関する実務対応など、情報発信や提案 ◎案件発生の都度、実施する業務の例 ◆就業規則作成、改定 ◆労務監査（クラウドシステム利用） ◆ハローワーク求人、engageほか採用支援 ◆新規取引先の導入～定着 ◆人事関連のクラウドシステム導入支援 ◆人事制度、福利厚生制度などの制度導入 ◆雇用関係助成金の申請最新のクラウドシステムを活用した社保手続・給与計算業務が増えています。 DX化を一緒に進め、取り組んでいただきます。【組織体制】社員5名在籍【仕事の魅力】お客様の専任担当者として、１社１社丁寧・親身にお客様に寄り添い、人事労務関連のサービスを提供するお仕事です。社保手続きや給与計算といったアウトソーシング業務に加え、成長に合わせて、労務相談やコンサルティングもお任せしていきます。未経験業務は一からしっかりと教えます。【企業の魅力】業務効率化と手続きや給与計算の安定運用のためクラウドシステムの導入と運用を積極的に支援しています。シャノアスは、創業当初～300人規模までの企業様の業務を得意とする社労士事務所です。給与計算、労働条件通知書作成など各種業務の代行から中小企業様の成長ステージに合わせた、就業規則、賃金制度整備などの人事・労務に関するご相談・コンサルまで豊富な経験と実績でサポートいたします。＜シャノアスの特徴＞ 1．一人の担当者がしっかり向き合い、お客様の個別の状況や考えに合わせた細やかな対応を行います。 2．難しい相談でも問題解決までじっくり向き合う企業風土で、お客様の悩みを最適な解決に導くまでお付き合いいたします。 3．スタッフは皆、実務知識が高く、安心して業務を丸ごとお任せいただけます。 4．お客様は決まった情報を提供するだけ。代行作業では、お客様にお手間を取らせません。 5．クラウドサービスの活用、法改正について、助成金など、個々のお客様に必要な情報提供と細やかなご提案を行います。【働き方・働く環境】平均残業時間：20時間～30時間程度

給与: 年収420~420万円

勤務地: 東京都新宿区高田馬場

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23699）

【税務スタッフ】充実の福利厚生！年間休日120日、残業月13時間程度でメリハリをつけて働ける！社会保険労務士・行政書士と社内連携しながら、中小企業を総合的にサポートする会計事務所

完全週休2日制
年間休日120日以上
車通勤可
残業少なめ
学歴不問
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための募集になります。【業務内容】 ◆会計経理業務 ◆税務申告（法人税、所得税、消費税）、年末調整等 ◆社会保険手続、行政手続業務等 ◆コンサルテイング業務（経営分析診断、相続シミレーション等）＜担当数＞ ◆色々な業種の180件の顧問先の中からまずは年間15件程度を担当して頂きます。 ◆ご自身の希望や成長のペースに合わせながら将来的には25～35件位の担当を持って頂ければと思います。【組織体制】職員9名【仕事の魅力】弊所はワンストップサービスを提供しているので、社会保険や行政書士の補助業務なども経験できます。また、相続部門拡大のタイミングのため相続シュミレーションの教育体制も整っており、やる気があれば相続税申告もお任せします。【企業の魅力】 ◆創業から約50年、八千代市と佐倉市を中心に180社余の中小企業の成長に貢献しています ◆税理士だけでなく、社会保険労務士・行政書士が在籍しており、中小企業を総合的にサポートしています ◆税務申告だけでなく会計の数字を使って経営者の相談に乗ったり、経営アドバイスをすることが出来るやりがいのある仕事です【資格保有者数】 ◆税理士3名 ◆社会保険労務士2名 ◆行政書士2名【働き方・働く環境】残業：月15時間以下（平均13時間程度）原則転勤なし生活に合わせて定時に帰ることができ、ワークライフバランスが整います。

給与: 年収350~550万円

勤務地: 千葉県八千代市勝田台北

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23698）

【税務スタッフ】会計事務所経験3年以上の方必見！繁忙期以外の残業月5～10時間！資格受験者歓迎！医業サポート/起業サポート/月次会計などのサポートを提供している税理士法人

年間休日120日以上
完全週休2日制
残業少なめ
経験者優遇
学歴不問
退職金制度あり

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】 ◆法人・個人の確定申告業務 ◆年末調整・給与計算業務 ◆会計支援業務 ◆開業支援業務 ◆資産税業務 ◆税務相談業務 ◎クライアント数法人：60～70件個人：約200件（うち個人事業は20～30件） 1人あたりの担当数：法人30件、個人10件【使用会計ソフト】メイン：エプソン(9割）その他：弥生会計、JDLなど【組織体制】職員人数：6人【企業の魅力】税理士法人カデンツは、台東区浅草、江戸川の2事務所から成り立っています。それぞれの事務所において、税務・会計業務のスペシャリストとして、クライアント様にご満足していただけるよう日々精進しています。【資格保有者数】税理士試験受験生（科目合格/予備校通学/大学院両立）人数：1人＜サポート体制＞ ◆試験日当日を含めて土日祝を除く、7日間（うち2日は有給）の休み ◆GWは平日2日休み【働き方・働く環境】 ◎繁忙期 ①2/16～3/15の確定申告期：　・時間遅くなる場合は夕食支給　・土曜祝日出勤あり（残業時間として扱います）昼食支給　・3/16～4/15の間で特別休暇を1日付与 ②5月：～20時間

給与: 年収400~500万円

勤務地: 東京都台東区

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【経理担当/フレックスあり】売上高907億円！業界最多の5500種類以上の商材を展開！業界シェアは世界30％、国内シェアはNo.1を誇る！創業90年の老舗精密測定機器の総合メーカー

社宅あり
退職金制度あり
転勤なし
完全週休2日制
年間休日120日以上
フレックス制度あり
語学力を活かせる
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落ち着いている雰囲気
経験者優遇

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化のための増員採用【業務内容】ご経験に応じて、以下の業務をお任せさせて頂く予定です。将来的にはプレイングマネージャーとしての業務もお任せしたいと考えております。 ◆決算業務（単体決算、連結決算、会計監査対応） ◆財務諸表、有価証券報告書作成業務 ◆税務申告業務（法人税、消費税、地方税申告、税務調査対応） ◆国際税務業務（BEPS/移転価格、税務調査対応） ◆経理業務に関するグループ会社への指導 ◆制度会計業務プロセス改善、システム化 ◆その他制度会計・内部統制に関わる業務 ◆支援業務【組織構成】 12名課長１名メンバー２名経理業務推進課（仕訳などの日次業務担当）９名 20代~50代のメンバーがおります。【仕事の魅力】ミツトヨは非上場企業ではありますが、半期報告書・有価証券報告書を提出しております。非財務情報の開示対応含め、連結/単体制度会計・国際税務領域含め税務全般を経験できる環境があります。【仕事のやりがい】単体決算、税務申告、連結決算、開示までの一連の業務を担当する少数精鋭のチームです。これに加えて国際税務（BEPS/移転価格、グローバル・ミニマム税制、税務調査対応）への対応も担当しており、制度会計・税務全般において確実にキャリアを形成する機会に恵まれた職場です。【ミッション】国内、海外拠点における会計・税務ガバナンスの強化に向けた募集となります。単に日々の経費の精算や帳簿の記帳、事業活動を数字に表す経理業務に終始するのではなく、高い専門性を持ち、作成した財務情報を基礎として企業の今後の経営戦略を会計・税務の視点から考え、経営層に対して財務面での経営意思決定の支援を行うことで、ミツトヨの経営基盤をより強固にしていく事を目指しています。【事業内容】 ◆精密測定機器の製造・販売＜主要商品＞ ◎測定工具（マイクロメータ、ノギス等） ◎形状測定機（輪郭形状測定機・真円度測定機・表面粗さ測定機等） ◎光学機器（顕微鏡、投影機、対物レンズ） ◎画像測定機 ◎三次元測定機 ◎試験機（硬さ試験機）＜技術領域＞精密測定、機械技術、電気・電子技術、光学技術、制御技術、ソフトウェア技術など＜私たちの誇り＞　『コア技術は自社でもつ』を開発ポリシーに掲げ、要素技術の研究から商品設計、製造、販売・サービスまで自社で担い、「測る」、そして「測る」の先を創り出すソリューションの提供に挑み続け、お客様の精密測定に関する課題解決や、精密測定技術の革新を続けてきました。たとえば、最適な検査環境の開発や自社技術を応用した現場の工程改善、測定データの活用による“止まらない工場”の実現。「測る」ことで、製造の根幹を担い、お客様のものづくり品質を担う大役を担っています。「測定」は全てのモノづくりの基本であり、ミツトヨが作る測定機の精度が、世界中のモノづくりを支えています。そう、つくれるかどうかは、はかれるかどうかです。【企業の魅力】 ◆高い商品シェア×高い技術力×総合力ミツトヨはマイクロメータ、ノギス、顕微鏡、形状測定機、画像測定機、三次元測定機など、モノづくりの品質に欠かせない精密測定機の総合メーカーです。その商品ラインナップは、あらゆる「モノ」を測るための測定機器5500種類以上。また、業界シェアは世界30％、国内50%と、高い評価を得ています。【働き方・働く環境】ワークライフバランス重視（平均残業時間約20時間/月）転勤当面なし

給与: 年収550~800万円

勤務地: 神奈川県川崎市高津区坂戸

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【経理リーダー候補】ヘリコプター商社として圧倒的な知名度を持つ、日本初の「ヘリポート・格納庫設備」専門の機材･設備商社！国内トップクラスの豊富な施工実績あり！ヘリポートの建設・設計・管理事業と、航空機・装備品事業を手がける会社

年間休日120日以上
完全週休2日制
経験者優遇
資格取得支援制度
残業少なめ

仕事内容: 【募集背景】組織体制強化による募集です。【業務内容】下記経理業務をお願いします。 ◆月次年次決算 ◆仕訳／伝票起票 ◆入出金管理 ◆各種振込作業（ネットバンキング、外国送金あり） ◆給与計算【組織体制】経理責任者(男性)、主任(30代女性)と共に業務を進めていただきます。 ※総務部への配属となり、経理業務を担当いただきます。和やかでアットホームな雰囲気の職場で働きやすい環境が整っています。【キャリアパス】ゆくゆくは経理主任として経理業務の取り纏めを行っていただきたいと考えております。ご志向性によって経理のスペシャリストとして活躍いただくことや、財務・管理会計業務へ幅を広げていくことも可能です。【仕事の魅力】当社では、防衛省や全国の警察・消防・防災航空隊など公共性の高い顧客と直接取引を行っており、安定した基盤があります。また、ドクターヘリのヘリポート需要の増加に伴い、事業の成長が見込まれています。これにより、経理業務だけでなく、事業の成長を支える重要なポジションとして活躍することができます。【企業の魅力】中核都市の大学病院を中心に全国のヘリポートの設計・施工、アフターフォローまで一貫して携わっており、その他にもヘリコプターや航空機の機体、航空機装備品の納品も行っており、防衛省など行政機関とも長きに渡りお取引を行っている会社です。 ◆プライベート航空機や防衛省向け訓練ヘリコプター、ドラマでも話題を呼んだドクターヘリ用のヘリポートなど顧客のニーズに合わせて提案・納入しています。南極昭和基地にも設置されたヘリポートの事例もあります。航空機装備品の販売・修理など、警察・防災・国交省など、日本の防災、航空の発展に寄与していきます。 ◆公共性の高い事業で特許も取得しており、安定性は抜群です。またドクターヘリのヘリポート需要は特に伸び続けております。【事業概要】ヘリコプター装備品の製造及び輸入販売業務、ヘリポートの総合プロデュース業務社内に専門家集団を抱え、「コンサルタント業務」「デザイン」「設計」「建設」「ヘリポート関連商品の製造販売」まで全てを行います。（1）航空機運搬機械・装置の設計、製造及び輸入販売業務（2）航空機の駐機場・ヘリポート並びに格納庫関連施設の建設に関する調査・企画・設計及びそのコンサルティング業務（3）前号に関する土木建築工事業の請負又は受託業務（4）上記施設に関する保守、管理及び修理業務（5）前各号に附帯または関連する一切の業務【働き方・働く環境】当社は基本的に出社で就業しておりますが、残業は月平均10時間程度で長期就業がしやすい環境です。 ※決算期（4～6月）のみ20～25時間程度残業が発生いたしします。

給与: 年収450~650万円

勤務地: 東京都港区

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社名完全非公開（エージェントに問い合わせください/求人番号23695）

【税務会計スタッフ(税理士科目合格者/資格保有者)/年間休日120日】資格勉強中の方必見！開業4年目ながらもお客様は増加中！少数精鋭で柔軟なキャリアが築けるアットホームな会計事務所

NEW
未経験可
学歴不問
経験者優遇
資格受験者歓迎
完全週休2日制
転勤なし
リモートワーク可能
年間休日120日以上
服装自由

仕事内容: 税務会計業務スタッフ募集～お客様と共に成長し、信頼される存在へ～【業務内容】法人・個人のお客様に対し、税務会計サービスを提供していただきます。具体的には、担当を持ってお客様とコミュニケーションを取りながら、資料の収集、決算・申告、各種相談対応までを一貫してご担当いただきます。担当目安：法人30社、個人30名程度訪問はほぼなく、オンライン対応が中心四半期ごとのやり取りが約8割、個人は年1回が大半移動の負担が少なく、集中して効率的に業務を進められる環境です。ご希望やスキルに応じて、以下のような業務にも挑戦していただけます。予算策定・実績比較・利益シミュレーション節税提案・補助金・助成金の活用提案各種資料作成　など【働き方】在宅勤務制度あり（週1回程度）柔軟な働き方が可能で、プライベートとの両立を応援しています。【当事務所の想い】情報が溢れる現代において、税理士は単なる申告代行者ではなく「お客様にとって価値ある存在」であることが求められています。私たちは、付加価値の高いサービスを提供することにこだわり、顧問先からの解約がほとんどない事務所運営を実現しています。 ◎お客様対応の心得「知識」よりもまず「姿勢」を大切にしています。 ★ クイックレスポンスお客様が「今」知りたいと思った瞬間に応える姿勢が信頼に繋がります。すぐに答えられない場合でも「〇日までにご回答します」と一報を入れるだけで、お客様は安心して本業に集中していただけると考えています。 ★ 相手の気持ちを想像する送信ボタンを押す前に「このメールを受け取ったお客様はどう感じるか」を考える習慣が、信頼関係を築く第一歩。その一文で、お客様が「自分のことを大切に思ってくれている」と感じてくれること考えています。こうした姿勢は、専門知識がなくても今日から始められること。私たちは、そうした心構えを持つ方と一緒に働きたいと考えています。【職場環境と将来のビジョン】組織として成長段階にある当事務所では、今後の中核メンバーとなっていただける方を歓迎しています。知識が足りないことを責めることはありません。大切なのは「どう調べ、どう伝えるか」。消費税の届出等、税務リスクの高い業務は月次面談でしっかりフォローしています。昇進のチャンスが限られがちな大手と違い、ここではあなたの努力がダイレクトに評価されます。 ◎今後の展望所長・辰巳は現在、ラジオパーソナリティやSNSにも取り組み、ブランディングを強化中です。これにより新規顧問先の単価アップを図り、スタッフの給与や福利厚生のさらなる充実を目指しています。 https://tatsumi-tax.site/category/redio%e9%96%a2%e9%80%a3/ 「自分という人間を、お客様にとっての付加価値に。」そんな思いに共感してくださる方、ぜひ私たちと一緒に、お客様に信頼される税理士事務所をつくっていきませんか？

給与: 年収400~500万円

勤務地: 東京都板橋区

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株式会社リーディングマーク

【労務：リーダー候補/フレックスあり/リモートワーク可能】急成長中の企業で労務領域から会社の基盤づくりに貢献できるポジションです！キャリア支援プラットフォーム「ミキワメ」を開発・運営！Personality Techを活用したHR事業を展開し、働く人の幸福を実現するベンチャー企業

学歴不問
服装自由
フレックス制度あり
完全週休2日制
年間休日120日以上
リモートワーク可能
ベンチャー企業

仕事内容: 【募集背景】会社の事業や組織の急速な拡大に伴い（売上・人員数も毎年2倍弱の成長性を実現）、人事部長を兼務しているCFOが人事チームの急速立ち上げを行っています。急速な事業・組織拡大を行う上ではコーポレート機能の強化が必須であると考えており、上場会社に足るコーポレート機能を作るために重要性の高い労務領域をご担当いただける方を募集します。【業務内容】 ◎月次業務 ◆勤怠管理 ◆入退社対応 ◆給与計算（社労士マネジメント） ◆人事データ管理 ◎年次業務 ◆年末調整 ◆ストレスチェック ◎その他業務 ◆業務プロセスの仕組化、効率化(システム、外部委託の導入やリプレイスなどを含む） ◆組織の人事労務課題の抽出と人事施策への落とし込み、実行 ◆外部（社会保険労務士・産業医等）との連携 ◆社内部署（経理部・人事部・事業部等）との連携 ◆全社の福利厚生制度の企画と運用 ◆人事労務に関する上場準備アジェンダの整備・運用 ※人事部は「人事企画・研修」「広報」「採用」「総務」「労務」「自社プロダクトの社内活用」で業務が分かれており、ご状況やご希望に応じてそれぞれの業務にも関われる可能性がございます。【人事部の特徴】 HR Techに関するプロダクトを扱う当社にとって、人事部は経営資源の「ヒト」をつかさどり、全社の根幹を為す存在です。そのため、単なる「機能」としての業務を行って頂くだけではなく、人事部Missonである「組織が成果を上げる仕組みを作る」ことをモットーとしています。「ヒト」に関する業務は全社的に見えにくい業務も多々ありますが、小さくても全社の成果に繋がる可能性がある施策を実施することを大事にしており、チームで互いにリスペクト＆褒めあい、成果を互いに応援する、自己肯定感溢れるチームを目指しています。また、自社プロダクトを自社内で活用し、全社を活性化するという経験ができます。【仕事の魅力】 ◆若い社員が多い成長フェーズの企業で、労務領域から会社の基盤づくりに貢献できます ◆経営陣と近い距離で働き、自身のアイディアを積極的に提案できますコーポレート（財務経理部・人事部・コーポレートIT室）全体で◆協力し合う風土があり、チームワークを重視しています ◆IPOの準備フェーズを経験でき、幅広い業務経験を積むことができます【企業の魅力】＜Personality Techを活用したHR事業＞ HRプラットフォーム「ミキワメ」により「働く人の幸福」を実現するためのプロダクトを提供しています。＜事業一覧＞ ◆一流企業に会える就活サイト『ミキワメ就活』 ◆国内Top学生のみが利用する国内最大級の選抜コミュニティ『NEXVEL』 ◆採用ミスマッチを減らす『ミキワメ適性検査』 ◆離職を防ぐ従業員サーベイ『ミキワメウェルビーイングサーベイ』 ◆パフォーマンスを最大化するマネジメントの「しくみ」を提供『ミキワメマネジメント』【働き方・働く環境】＜リモート勤務について＞リモート勤務の頻度は部門により異なり、事業部のメンバーは原則週1回となります。＜特徴的な制度＞ ◆NEXT：同じ事業部・部において、3年間就業してくださった方は、ご本人が希望し、また異動希望先の事業部長の了承があれば、現在の配属先の意向に関係なく、異動することができる制度です。（条件を満たすと、3年間という期間を更に短縮することもできます）ご自身のキャリアを定期的に見直し、幅を広げていただくことを含めて、活躍の場をより広げていくために、本年から設置された制度になっています。

給与: 年収450~600万円

勤務地: 東京都港区虎ノ門

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