経理/服装自由の求人情報の検索結果一覧
[職種]経理
[こだわり]服装自由
株式会社キュリエ
IPO準備を担う財務経理部長｜決算早期化や会計システム入れ替えPJなどを牽引していただきます｜ECサイト「インクのチップス」運営
- 育休・産休実績あり
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 研修充実
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 財務経理部門のリーダーとして、以下ミッションを主導していただきます。 特に以下を直近課題として取り組んでいただきます： ◆在庫、棚卸資産管理体制の強化 ◆決算の早期化 ◆会計システムの入替プロジェクト ＜具体的な業務例＞ ◆経理財務業務全般（日常経理、月次・年次決算の取りまとめ） ◆予算策定・予実管理 ◆資金繰り・CF作成、銀行交渉 ◆経理フロー整備、社内与信管理 ◆税務対応 ◆部下の育成・マネジメント 【キャリアパス】 ご経験に応じて「課長〜部長待遇」でお迎えします。 即戦力の方には早期に「部長」として大きな裁量を委ね、IPO準備の中核を担っていただきます。 【配属先について】 ・メンバー：1名（経理1名：30代） ・経営企画室と連携しながら会社全体の基盤を整える部門です
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社SHIFT
【経理部長候補】リモートワーク可能／税務・連結決算スペシャリストとして、グループ全体の業務を統括◎スマートな社会の実現に向けて、ITの総合ソリューションを提供するプライム上場企業
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- 副業相談可
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 上場企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化のための募集になります。 【業務内容】 加速するグローバル化とグループ会社数の増加に伴い体制を強化すべく、経理部門における税務・連結決算スペシャリストとして、グループ全体の経理業務を円滑に推進するためのポジションとなります ＜具体的には＞ ◆経理企画（M&A、組織再編を含む会計論点の整理と対応） ◆グループ会社も含めた経理体制の構築、グループ会社の決算のサポート ◆経理業務全般・連結決算業務の推進 ◆開示業務（決算短信、計算書類、有価証券報告書の作成など） ◆税務関連業務・会計監査対応・次期経理・会計システムの検討、導入 【組織体制】 管理本部 経理部 21名（うち4名は会計士） 【企業の魅力】 SHIFTはスマートな社会の実現に向けて、ITの総合ソリューションを提供する会社です。 現在では品質保証には限定せず、各業界を牽引する事業会社のお客様に対して、「DX推進」や「売れるサービスづくり」に向けた、さまざまな支援を行っています。 IT業界の常識にとらわれず、ITを通してさまざまな社会課題の解決を目指します。 元プライムベンダーのPM、コンサルファーム出身のPM、テスト自動化やRPAのスペシャリスト、大きな組織を統括してきた組織長、 スタートアップでアジャイル開発をしてきたエンジニアなどが参画し、ますます事業成長フェーズだと言えます。 競合他社のいないブルーオーシャン市場で、年間約150%の売上高成長率を継続し、従業員にも「やりがいのある仕事」と、成果に対する「報酬」でしっかり応える好循環を生み出しています。 2019年よりコーポレートタグラインを「その常識、変えてみせる。」とし、常に変革と改善にこだわる成長企業です。 【勤務地について】 下記いずれかでの勤務となります ①東京都渋谷区代々木三丁目22番7号 新宿文化クイントビル ②東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ 森JPタワー
- 給与
- 年収1,000~1,500万円
- 勤務地
- 東京都港区渋谷区
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株式会社Coly
【経理部長候補】経営中枢で決算から開示、AI活用までを統括◎女性向けゲーム開発を軸に、グッズやイベント等でIPを多角展開するグロース上場企業
- 家賃補助あり
- 資格取得支援制度
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 事業拡張に備えた組織強化のための募集です。 【業務内容】 当社は、設立13期目を迎えるエンタメ企業です。現在手がけているゲーム展開やグッズ、イベント展開のみならず、今後は他社との協業、AI活用などを通じて、さらなる挑戦をしていきたいと考えております。 今回ご入社いただいた方には、経営に近いポジションで、経理・財務～取締役会・株主総会運営～開示までの一連の業務のチーム横断的なマネジメントをお任せいたします。 ＜具体的には＞ ◆上場企業としての月次、四半期、年度決算 ◆取締役会や社内会議での業績報告 ◆中小企業～大企業クラスの一連の税務業務 ◆開示書類（会社法・金商法）の作成及び監査対応 ◆金融機関折衝 【配属部署】 管理本部 経営企画室 【企業の魅力】 当社は『魔法使いの約束』などの女性向けモバイルゲームを軸に、高品質なコンテンツ制作でヒットを連発しているエンタメ企業です。 2014年の設立から徹底した市場分析とシナリオ重視の開発スタイルを貫き、広告に頼らずともアプリランキング上位に食い込む強いIPを創出しています。 ゲーム開発のみならず、キャラクターグッズの企画販売やイベント運営までを一貫して自社で手掛ける多角的なビジネスモデルが最大の強みです。 2021年には東証グロース市場へ上場を果たしており、平均年齢30歳という若く活気ある組織文化を背景に女性向け市場で確固たる地位を築いています。 現在は独自のIP運用能力と技術力を活用した新規事業にも注力しており、キャラクターの魅力を多方面から引き出しながら右肩上がりの成長を続けています。
- 給与
- 年収800~1,200万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社ネットリソースマネジメント
【経理財務（マネージャー候補）】上場グループ◎IT機器の稼働状況やPCログ、位置情報などのデータを可視化し、中小企業のDXとESG経営をクラウドで伴走支援する企業
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 転勤なし
- IPO準備
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 オフィス機器の稼働状況を分析し企業の生産性を可視化する「オフィスカルテ」や、PCログとスマートフォンなどから入力されたデータで働き方を可視化する「働き方レポート」などの自社開発サービスを提供する当社にて、経理財務（マネージャー候補）をお任せいたします。管理本部のメンバーとして経理財務業務をメインに以下をお任せいたします。 ＜詳細＞ 下記をご経験や相当する役職に応じて調整いたします。 ◆月次、年次決算 ◆メンバーの業務進捗管理、指導 ◆業務フロー改善の企画、推進 ◆上場親会社への提出資料 ◆監査法人、税理士との折衝 ◆管理会計、係数管理 ◆管理体制整備や構築 ◆各種規定の整備や作成管理 ◆開示業務 【入社後】 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 【組織体制】 管理本部：3名 【仕事の魅力】 ◎上場企業グループの一員として、安心して挑戦できる。制度や働き方はしっかり整備されており、働きやすさと挑戦の両立が可能です。 ◎健康優良企業（金の認定）を取得しております。年間休日126日、土日祝休み、月残業平均25時間と働きやすい環境です。
- 給与
- 年収400~700万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社ネットリソースマネジメント
【経理財務】上場グループ◎IT機器の稼働状況やPCログ、位置情報などのデータを可視化し、中小企業のDXとESG経営をクラウドで伴走支援する企業
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 転勤なし
- IPO準備
- 仕事内容
- 【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 オフィス機器の稼働状況を分析し企業の生産性を可視化する「オフィスカルテ」や、PCログとスマートフォンなどから入力されたデータで働き方を可視化する「働き方レポート」などの自社開発サービスを提供する当社にて、経理事務をお任せいたします。管理本部のメンバーとして経理財務業務をメインに以下をお任せいたします。 ＜詳細＞ ◆月次決算の取りまとめ、決算スケジュール管理 ◆帳簿作成、残高管理、仕訳のレビュー、請求書発行管理 ◆予実管理資料の作成、経営層向けレポート作成 【入社後】 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 【組織体制】 管理本部：3名 【仕事の魅力】 ◎上場企業グループの一員として、安心して挑戦できる。制度や働き方はしっかり整備されており、働きやすさと挑戦の両立が可能です。 ◎健康優良企業（金の認定）を取得しております。年間休日126日、土日祝休み、月残業平均25時間と働きやすい環境です。 【働き方・働く環境】 健康経営優良法人2025にも認定されており、社員の働き方も重視されています。（年間休日126日、残業25h程度）
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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株式会社キャシュモ
クラウド会計×経理BPO｜週1～3日リモート｜入力＋業務改善提案に携わる
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆お客様企業の経理データ入力（仕訳入力、帳票整理） ◆月次決算対応、月次試算表の作成・チェック ◆未収チェック、納税データの登録 ◆経理業務の効率化、業務改善提案 主にクラウド会計ソフト（マネーフォワードなど）を使用し、多様な業界のお客様の経理業務をお任せします。 単なる入力作業に留まらず、経理のプロとしてお客様に質の高いサービスを提供することがミッションです。 【働く環境】 ＜オフィス＞ 赤坂本社は、広いカフェのようなコミュニケーションスペース、昇降デスクを利用できるSTAND MTGエリア、 集中したい時・オンラインでの商談の際に活用できる個室ブースなど、ひとりひとりの働き方に合わせた環境を用意しております。 ＜リモートワーク制度＞ ハイブリッド勤務：週1～3日のリモートワークが可能 ※スキル・部署によって変動、入社後はチームビルディングのために出社がメインとなる場合がございます。 ＜社内の雰囲気＞ 平均年齢は、同業他社では珍しい32歳。 とても若いチームですが、キャシュモのミッション、ビジョン達成のために、 チーム一丸となって、お客様のために熱く取り組んでいる会社です！
- 給与
- 年収420~600万円
- 勤務地
- 東京都港区赤坂
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株式会社キャシュモ
経理BPO×AI改革｜半年で部門責任者へ｜業務設計と組織マネジメントを担う
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 残業少なめ
- 研修充実
- 研修期間あり
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 ご入社後、まずは現場の実務と課題を把握していただき、半年後を目処に現マネージャーから部門全体のマネジメントを引き継いでいただきます。 ＜具体的なステップ＞ ■入社直後〜3ヶ月（プレイング中心／現場の課題把握） まずはメンバーとして実務（月次試算表作成・チェック、未収チェック等）に入り、既存業務フローを体感していただきます。 日々の業務指示や、メンバーへのOJT・相談対応を通じ、チーム全体の実行力と品質の底上げを図ります。 ■入社半年以降（マネージャー業務／AI-BPOの推進と組織統括） ※半年で立ち上がっていただき、ここからが本番です。 AS部全体の戦略・年間計画・予算の策定と実行。 部内の人員配置、採用、リーダー層を含むメンバーの育成計画と評価。 ＜お任せしたいミッション＞ 現場の実務から見えてきた課題を抽出し、エンジニアチームと協力しながら、テクノロジーを活用した抜本的な業務改善を推進していただきます。 具体的な手法やアプローチはこれから確立していくフェーズです。 正解がない環境の中で、エンジニアとフラットに議論を交わし、柔軟に新しい仕組みを創り上げていくことを期待しています。 【組織体制】 ◆経理代行部（アカウンティングサービス部） ・入力チーム（マネージャー1名、リーダー2名、メンバー3名、パート1名） ※赤坂オフィスにて勤務 ・振込チーム（マネージャー1名、リーダー1名、メンバー3名、パート3名） ※用賀オフィスにて勤務 【仕事の魅力・やりがい】 ◎「AI-BPO」の確立という独自の挑戦 定例MTGやSlackチャンネル等で、エンジニアと日々フラットに議論しながら自社専用の効率化ツールを開発・検証しています。 さらに、マネーフォワードのプロダクトマネージャー（PdM）へ直接フィードバックを行う機会もあり、自社の業務改善だけでなく「MFクラウド」自体の進化にも関与できる圧倒的な環境です。 ◎「人の心を動かす」仕事へのシフト 私たちの目的は単なる自動化ではありません。 システム化によって生み出した時間を、顧客の「良き相談相手」としての付加価値提供に充てること。 「人としての介在価値」を最大化する変革を主導できます。 ◎圧倒的なスピードでのキャリアアップ 入社半年でマネージャーへ昇格いただく前提の採用です。 マネジメントの経験を経て、裁量を持って部門の舵取りに挑戦できます。
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区赤坂
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社名完全非公開 （エージェントに問い合わせください/求人番号32691）
【財務経理リーダー】フレックスあり／日本企業の商品を中国市場へ届ける、越境ECと販売支援を一体で提供するプラットフォーム企業
- 育休・産休実績あり
- フレックス制度あり
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【募集背景】 設立10周年を迎えた今、Inagoraは「第二創業期」とも言える新たな成長フェーズへ突入しました。 販売エリアは中国にとどまらず、北米・韓国・台湾などグローバルへ拡大中。 2026年度には自社倉庫を拡張し、事業基盤をさらに強化しています。 変化と挑戦が加速するこのタイミングで、新規事業の推進や組織体制の再構築も積極的に進めています。 こうした拡大フェーズにおいて、財務経理体制の強化は経営基盤を支える最重要テーマです。 今回の採用では、責任者と共に月次・連結決算業務の精度向上や実務プロセスの改善を担い、将来的には財務経理部門の中核メンバーとして活躍していただける方を求めています。 事業成長に直結するフェーズで、自らの手で会社の未来を形づくっていくことができるポジションです。 【業務内容】 財務経理リーダーとして、以下の業務を中心にお任せします。 ◆単体月次決算のとりまとめ ◆仕訳・残高確認・各種締め処理 ◆関連部門との調整、決算スケジュール管理 ◆実務課題の分析と改善提案 ◆経理実務プロセスの課題抽出 ◆業務フロー標準化・省力化の企画・実行 ◆連結決算実務、連結仕訳の検討・作成 ◆監査法人対応のサポート ◆上記に付随するドキュメント整備・社内ルール策定 など 【会計ソフト】 勘定奉行V 【ポジションのキャリアパス】 財務経理部門リーダー →財務経理部門責任者 【ポジションの魅力】 ◎ベンチャーならではの自由度とスピード感あふれる環境で、アイデアを素早く形にし、事業成長を自分の手で実感できます。 ◎経営陣（代表・役員）と日常的に意見を交わしながら、経営判断の裏側に直接触れられる距離感の近さが魅力。 ◎第二創業フェーズから関わることで、自身の提案や行動が会社の成長に直結するやりがいを感じられます。 【企業の魅力】 私たちは日本企業が国内外のEコマース市場により簡単に参入できる環境づくりを追求し、日本企業と海外および国内のお客様を結ぶサポートを行っています。 日本企業様視点では、日本企業が海外進出時に必ず抱える「情報の越境」「物流の越境」「決済の越境」という3つの課題全てを解決できるワンストッププラットフォームを通じ、 ブランドストーリーやライフスタイル提案等の「情報」とともに「モノ」を越境させ、中国を初めとする世界中の方々へ良質な日本製商品を届けることができます。 【働き方・働く環境】 オフィスは綺麗で開放的と好評。 広々とした執務空間やカフェエリアでリラックスしながら仕事に取り組めます。 【残業状況】 閑散20/繁忙30/固定45時間
- 給与
- 年収600~800万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社Macbee Planet
連結決算・開示・M&Aに携われる｜プライム上場×急成長企業｜マネージャー候補
- 家賃補助あり
- 残業代全額支給
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 転勤なし
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 プライム上場企業において各種経理業務の経験・スキルを積んでいただくことができる環境です。 ゆくゆくは、連結決算や開示業務はもちろん財務や経営戦略部門への転換のチャンスもあります。 経理パーソンとしてエキスパートを目指すのはもちろん、将来的に管理部門の経験値を広げていきたいという方にも適した環境です。 ◆連結決算 ◆子会社決算 ◆開示業務 ◆M&Aに伴うPMI ◆会計システムに関わる業務 【働き方/社風】 出社勤務となり、残業時間は繁閑ありますが月20～40時間程度です。 ご家族様との時間を重視しながら働かれている方や、自己研鑽のために資格勉強と両立されている方もいるなど、皆様メリハリをつけて勤務されています。
- 給与
- 年収700~1,000万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷
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エナジーシステムサービスジャパン株式会社
原価計算・業績管理・決算を担う｜在宅勤務あり｜エネルギーインフラを支える企業
- 家賃補助あり
- 残業代全額支給
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 研修充実
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 当社にて経理職の管理職候補としての下記の業務をお任せします。 まずはマネジメントではなく実務を担っていただく予定です。 ◆月次決算、四半期決算、期末決算 ◆原価計算 ◆業績管理（連結決算データを分析した上で資料作成後、親会社へ提供） ◆資金繰り表の作成およびキャッシュフロー分析 【組織体制】 本社経理グループはグループ長1名（50代）、ほかメンバー7名の8名にて構成されています。 会社雰囲気は非常に和気藹々とした安定した風土で、腰を落ち着けて仕事に取り組んでいただけます。 ※ご入社いただく際にはグループ長の下の立場でメンバーをけん引いただける方を想定しております。 ご経験によっては最初から管理職としてご採用となる可能性もございます。 【働き方・働く環境】 月平均残業20時間/繁忙期残業40時間（所定労働時間7時間45分） 在宅勤務週1回程度可能（ただし出社メイン）
- 給与
- 年収630~750万円
- 勤務地
- 東京都大田区
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製造業の研究開発を支える技術企業｜リモート可×残業10h｜決算・税務＋業務改善・システム導入・経営管理
- フレックス制度あり
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- IPO準備
- 資金調達10億円以上
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆仕訳登録／承認作業 ◆月次・四半期・年次決算対応（決算整理仕訳を含む） ◆決算報告資料の作成 ◆税務申告一式（グループ通算制度、外形標準課税を含む） ◆監査法人・税理士・銀行対応 ◆予算実績管理・会議体報告資料の作成 ◆業務フローの改善 ◆経理部メンバーの指導・育成対応 ※将来的には財務、管理会計、経営企画関与等幅広いキャリア選択をすることができます。 【仕事の魅力】 新たな成長段階を迎える IDAJ 本社の経理部門で他部門とも協力し財務経理の観点から会社の成長をサポートしていただきます。 経営トップとの距離も近く、会社が変化していく様を身近に感じ、様々な経験を積むことができます。 変革期の中にある為、会社全体を変える大きな提案ができるチャンスであり、飛躍的に成長を続けている企業で働ける環境です。 これまで培ってきた経理経験を土台に、スピード感を持って業務領域と知識を広げ、キャリアをさらに前進させたいと考えている方を歓迎します。
- 給与
- 年収500~750万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
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養老乃瀧ブランドの安定企業｜OJTで実務習得｜日次〜月次まで着実にステップアップ
- 育休・産休実績あり
- 退職金制度あり
- 学歴不問
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 転勤なし
- 面接1回のみ
- 落ち着いている雰囲気
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆仕訳・伝票整理などの日常業務 ◆入出金管理・経費精算 ◆請求書作成 ◆振込業務 ◆請求に関する問い合わせ対応 社内システムやメール、Excelなどを中心に使用します。 WordやBrioなども使用しますが、高度なスキルは必要ありません。 【入社後の流れ】 入社後はまずOJTにて業務の流れを覚えていただきます。 少しずつ業務をお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていってください。 【仕事の魅力】 将来の幹部候補として、スピード感を持って成長することができる環境です。
- 給与
- 年収350~560万円
- 勤務地
- 東京都豊島区
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【経理リーダー】年休126日／IPO準備フェーズ×裁量大のポジション！現役医師が経営し、24時間の医療ケアを可能にする医療特化型ナーシングホームを運営する企業
- 資格取得支援制度
- 副業相談可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 研修充実
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【募集背景】 今回は経理部にてリーダーを募集いたします。 今までの経験を活かし、業務フローの改善・構築などメイン業務を担当したい方、社会貢献につながる事業会社で創業期から一緒に会社を大きくしてみたい方の募集をお待ちしております。 【業務内容】 医療・介護施設を展開するスタートアップ企業の経理部にて、経理リーダー（グループ企業も含めて2社分）を担当していただきます。 ◆経費処理・債権債務管理、固定資産管理、予算管理 ◆月次決算業務(取りまとめ) ◆年次決算業務 ◆各会議体報告資料作成 ◆税務申告書類作成 ◆上場準備業務 経費精算システム：バクラクシリーズ/会計ソフト:奉行クラウドシリーズ 【入社後イメージ】 まずは定常業務からキャッチアップいただき、非定常業務（会議資料作成や年次決算業務）をお任せしていきます。 ゆくゆくは現在のメンバー2名のマネジメント等リーダー業務を担当いただきます。 【組織体制】 経理部：4名（部長/課長/メンバー2名） メンバー:30代女性（パート/入社10か月）40代女性（正社員/入社2か月） 【企業の魅力】 アトラクションホールディングスは2023年に創業来、急成長しており、グループ全体で、約250名（2025年8月時点）の従業員が在籍しています。 足元ではグループホーム等の施設運営・訪問看護ステーション・訪問介護などと事業多角化を進めつつ、2025年度からは医療型施設を年5～7棟のペースで出店して行きます。 2030年には従業員数1,000名以上となる事業計画で進めています。 当社が展開するABCリビングは、医療的ケアが必要な神経難病の方や、 重度身体障がい者の方が安心して暮らせるナーシングホームです。 充実した人員配置により、365日・24時間対応の看護・介護サービスを提供しています。
- 給与
- 年収500~700万円
- 勤務地
- 東京都北区
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弁護士法人Authense法律事務所
経営直結×プロフェッショナルファーム｜リモート可｜決算・財務戦略・組織構築を担うコーポレートポジション
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- リモートワーク可能
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 ＜経理業務＞ ◆月次／年次決算業務の統括・レビュー ◆経理チームのマネジメント（業務設計、進捗・品質管理） ◆会計システム（マネーフォワード）の運用方針策定・改善 ◆経理業務全般の効率化・仕組み化の推進 ◆支払管理、売上・売掛金管理の統括 ◆立替金・預り金管理 ◆経費・立替精算フローの設計・改善 ※実務はチームで担い、責任者として全体を俯瞰・管理していただきます ＜財務業務＞ ◆資金繰り管理および中長期的な資金計画の策定 ◆金融機関（銀行）との折衝・関係構築 ◆借入・資金調達に関する検討、条件整理、実行支援 ◆成長フェーズに応じた最適な財務戦略の検討 ◆予算策定、予実管理、数値分析支援 ◆経営層・関係部署と連携した意思決定支援 【組織体制】 経理財務部門：4名在籍 【ポジションの魅力】 経理・財務の専門性を軸に、事務所全体の安定運営と成長を支える重要な役割です。 日々の経理実務や財務管理を確実に担いながら、状況に応じて一段高い視点から課題を整理し、 関係部署や経営層と連携しながら最適な着地点を導いていただくことを期待しています。 また、予実管理や資金状況の把握を通じて、数字の整理や報告にとどまらず、事業拡大や組織成長の局面において必要となる論点を整理し、 経理・財務の責任者という立場から、経営に対して示唆や判断材料を提供する役割も担っていただきます。
- 給与
- 年収800~1,000万円
- 勤務地
- 東京都港区
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J-Line株式会社
横浜勤務×生活インフラ企業｜残業少なめ×少数組織｜経理・バックオフィス業務を幅広く担当
- 残業代全額支給
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- 副業相談可
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 残業少なめ
- 転勤なし
- 閑散期定時退社
- 代表面談
- ベンチャー企業
- 仕事内容
- 【業務内容】 ＜日常業務＞ ◆仕訳・伝票処理、買掛金・売掛金管理（マネーフォワード使用） ◆支払いや入金の確認・管理 ＜決算業務サポート＞ ◆月次・年次決算の補助 ＜データ入力・資料作成＞ ◆経理ソフトへの入力、各種書類作成 ＜その他経理サポート＞ ◆電話応対、ファイリング、庶務業務など 【組織体制】 管理部：3名（女性3名） ※経理・総務担当2名、法務・総務1名
- 給与
- 年収420~600万円
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
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社名非公開（ログインすると閲覧できます）
【経営管理部・マネージャー候補】CFO直下のポジション｜上場直後のフェーズで経理財務部門を中心とした組織のリード
- NEW
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 上場企業
- 選考はオンライン完結
- ベンチャー企業
- 急募求人
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- ITプラットフォーム企業の人事総務として、採用・労務・総務と幅広く携わり、会社の成長を支えるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ◎上場企業の管理部門で管理職経験を積める ◎裁量を持って幅広い業務に挑戦できる ◎上場企業における各種ステークホルダーとの連携経験経験を積める 【仕事内容】 当社は『世界を変えるCtoBプラットフォームをつくる。』というミッションのもと、 マッチングサービス『ウリドキ！』とリユース記事特化 WEBメディア『ウリドキプラス』の 2つのサービスを軸にプラットフォーム事業を展開しています。 テクノロジーの力で、日本全国の””売りたい””ニーズとプロの査定士をつなぎ、リユース市場に新しい流通の形を提供しているベンチャー企業です。 当社は2025年10月に上場を果たし、次の成長フェーズに向けた管理部体制の強化を進めています。 現在は経理・財務・IR・総務・労務・人事・庶務といったバックオフィス機能を経営管理部が一手に担っている状況です。 今回CFO直下のポジションでこれらの業務を横断的にリードいただける方を募集します。 現状として経理・財務業務のマネジメントラインの構築が急務であるため、 まずは今までのご経験を活かし、経理・財務を中心とした業務のキャッチアップをおこなっていただき、 徐々にメンバーマネジメントを担っていただきます。 また、将来的には管理部門全体を見渡し、組織づくり・仕組みづくりにも関わっていただくことを想定しています。 ほぼゼロベースから構築するものも多く、大変やりがいのある環境です。 経理財務業務を軸に以下のような業務をお任せします： ①経営管理部門全体のオペレーション設計・改善提案 ②開示資料作成 ③メンバーマネジメント ④総務・庶務関連業務の統括 ⑤経営管理部門の組織設計・組織課題解決の推進 「キャッチアップは下記業務から行います」 ・日次、月次、年次対応 ・請求管理業務 ・決算対応 ・監査対応などの経理に会計に関する業務 今までのご経験を活かしながら、経営に近いポジションで「管理部門の全体設計」に挑戦していただける環境です。
- 給与
- 年収600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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【経理財務責任者・経営管理部本部長候補】将来の本部長・CFO候補を目指す｜上場直後のフェーズでバックオフィス全体をリード
- NEW
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- ベンチャー企業
- 急募求人
- 仕事内容
- 当社は『世界を変えるCtoBプラットフォームをつくる。』というミッションのもと、 マッチングサービス『ウリドキ！』とリユース記事特化 WEB メディア『ウリドキプラス』の 2 つのサービスを軸に プラットフォーム事業を展開しています。 テクノロジーの力で、日本全国の"売りたい"ニーズとプロの査定士をつなぎ、リユース市場に新しい流通の形を提供しているベンチャー企業です。 弊社は2025年10月に名称ネクスト市場へ上場を果たしましたが、 まだまだ組織構築フェーズのスタートアップ企業であり、今後さらなる事業拡大のため、財務・経営企画・IR業務の統括を担っていただけるCFO候補を募集しております。 現状、経営管理部が経理・財務・IR・総務・労務・人事・庶務といったバックオフィス機能を包含して担当しているため、まずは経営管理部マネージャーとして、組織リードを担っていただき、CFOを目指していただきます。 ■業務イメージ ・管理部全体のマネジメント ・各種管理業務フローや規程の策定・運用 ・管理組織の構築、必要に応じた人の採用 ・機関投資家対応 ・各証券会社、監査法人対応 ・中長期経営計画・戦略の実行 / 進行管理 ・収益改善のための企画（予実差異分析） ・役員/株主向け資料作成 ・資金調達関連業務 ・リスク管理・統制 ＜この仕事で得られる物＞ ・バックオフィス全体を管掌する経験 ・上場企業における各種ステークホルダーとの連携経験 ・プラットフォーム事業（CtoBにおける管理運営業務のご経験）
- 給与
- 年収800~1,100万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社貴瞬
【経営企画】10期連続売上増・売上前年比175％◎【未経験から経営のプロへ】宝石×上場準備企業の「数字の仕掛け人」募集！現場を知り、戦略を動かす。一生モノのファイナンススキルを。
- NEW
- 家賃補助あり
- 未経験可
- 服装自由
- 仕事内容
- 【募集背景】 2015年の創業以来、ジュエリーの買取・販売事業を展開してきた当社は、「宝石の仕入れ～加工～販売まで一貫した物流生産システム」「社会的意義の高い人・社会・環境に配慮した再利用商品」で注目を集めています。今後、今期800億円、来期1,000億円を目指すにあたり、代表直下の社長室にて各事業部の収支最適化を中心に担って頂く方を募集致します。 【業務内容】 ＜メイン業務＞ 販売部、商品管理部いずれかに出向き、事業部ごとの収支管理を通じて、ファイナンス的な観点から事業部戦略や業務オペレーションの改善に携わって頂きます。 ※事業部長は営業出身の方で、業界・商材知識が非常に富んだ方です ※販売部：営業が仕入れ、加工・研磨し商品化されたものを海外を中心に販売 ＜携わる業務＞ ※代表・役員と一緒に行います ◆グループ経営戦略の企画・立案 ◆中期経営計画、市場や競合他社・自社のデータ収集・分析 ◆ファイナンス戦略（M&A）の策定 2027年の上場に向けて準備中：IPOコンサルタント出身の課長をはじめとした上場準備室を設けたり、主幹事証券の選定など、着実に上場に向けて準備を進めております。 【キャリアパス】 ご本人の希望や志向性に応じて、取締役兼事業部長・社長室長、CSO等の道を歩むことが可能です。 当社は30代で取締役に就任している社員もおり、年次関係なくご活躍頂けます。 【組織体制】 経営企画室：財務やマーケティング等、ヒト・モノ・カネ・情報に関する様々な業務、代表の秘書業務等を担っています。現在2名の女性（秘書・広報業務を担当）が在籍しています。 【企業の魅力】 「宝石の買付けから、宝飾品の製造・卸・販売に至るまで一貫した生産・流通システム」といった独自のビジネスモデルの採用により、参入障壁を設け、高品質な製品を迅速に市場に提供することで、海外での展示会での行列ができるほどの高い評価を受けています その結果、創業10年で売上780億円を突破し10期連続売上増。今期1,400億円の売上を達成するペースで急成長を遂げています。今後は上場も視野に入れ、国内外に市場を拡大しています 【働き方・働く環境】 「一緒に会社を作る社員の頑張りに応えたい」という社長の思いから社員参加型で福利厚生や人事制度を作り上げています。
- 給与
- 年収400~1,200万円
- 勤務地
- 東京都台東区
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楽天トラベルサービス株式会社
楽天グループ｜体制構築から連結決算まで担う経理財務マネージャー候補｜フレックスあり
- NEW
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- 落ち着いている雰囲気
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 ＜入社後＞ ◆日常経理処理 ◆業務把握や旅行業界についての知識習得 ◆財務経理業務のワークフローおよび体制構築（業務の効率化、マニュアル作成） ＜将来的な業務＞ ◆月次・年次連結決算業務 ◆キャッシュマネジメント（キャッシュフロー分析・予測、資金繰り管理、為替リスク管理など） ◆親会社や顧問税理士との折衝対応 ◆メンバーの進捗管理やチームの課題解決、マネジメント 【組織体制】 経理部門は部長（男性）、20～50代の女性メンバー4名が在籍（経理担当2名、精算担当2名）。 【求人の魅力】 ◎楽天グループならではの福利厚生の充実度（カフェテリア利用で1日3食無料など） ◎駅近オフィスで通勤ストレスフリー（駅から徒歩1分） ◎社歴や年齢にとらわれない透明性の高い評価制度でキャリアアップ可能
- 給与
- 年収450~600万円
- 勤務地
- 東京都世田谷区
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Mpathy株式会社
【経理スペシャリスト／マネージャー候補】フレックスあり／クリニックの運営・DX支援および、ホスピスを運営する医療コンサルティング・ヘルスケア企業
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- 経験者優遇
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- エージェントおすすめ求人
- 仕事内容
- 【概要】 Mpathy株式会社の事業成長を財務・会計の側面から支え、 会社のキャッシュコントロールおよび業績管理の基盤を構築・維持するポジションです。 単なる経理業務に留まらず、 月次決算の迅速化 業績報告体制の整備 経理オペレーションの効率化 などを通じて、経営判断を支える会計基盤の構築を担います。 本ポジションでは、 月次決算および年次決算体制の高度化 月次業績報告の早期化 経理オペレーションの標準化 経理業務の自動化・AI活用 などを主体的に推進していただきます。 【募集背景】 事業拡大および拠点数の増加に伴い、会計処理・資金管理・業績管理の複雑性が高まっています。 単なる会計処理に留まらず、月次決算の迅速化や正確性の向上、業績管理の高度化を通じて、事業成長を支える経理体制を構築していく必要があります。 本ポジションでは、経理オペレーションの再設計と効率化をリードし、事業拡大に耐えうる経理基盤を構築していただける方を募集しています。 【具体的な業務内容】 ■経理オペレーションの設計・改善 ・月次決算・年次決算業務 ・支払管理・債権債務管理 ・経理業務フローの整理および標準化 ・月次業績報告の早期化 ・経理業務の効率化・自動化 ■業績管理・キャッシュマネジメント ・財務状況の可視化 ・キャッシュフロー管理 ・経営層への財務レポーティング ・会計データの分析 ■経理システム・AI活用 ・会計システムの最適化 ・経理DXの推進 ・生成AIを活用した業務効率化 【組織体制】 コーポレート本部長（男性40代）-★（本ポジション）-経理チーム（5名業務委託派遣含む） 【ポジションの魅力】 ●月次決算の早期化や業績管理体制の整備を通じて、経営判断を支える仕組みを作ることができる ●資金管理・キャッシュフロー管理を通じて事業成長に直接関与できる ●生成AIやシステムを活用し、経理オペレーションの効率化に挑戦できる ●経営層と近い距離で仕事を進めることができる 【仕事の魅力】 ◎医療・介護という、人の感情や尊厳に深く関わる事業領域において、human centered な組織のあり方を“理想論ではなく、仕組みとして実装する”経験ができます。 ◎人事施策が、組織の変化や現場の行動として返ってくるフェーズだからこそ、施策の手応えや難しさをリアルに感じながら、人事としての思考力と判断力を磨けます。改善を重ねるほど、事業成長との接続が明確になっていきます。 ◎患者さま・ご家族・現場で働くメンバー、すべてのステークホルダーの“納得感”を前提に、人が幸福感と誇りを持って力を発揮し続けられる組織をつくる挑戦ができます。数値だけでは測れない価値を扱うからこそ、人事の腕が問われます。 ◎既存の正解や完成形がない中で、事業フェーズに合わせて組織のあり方を問い続ける経験は、人事としてのキャリアにおいて大きな財産になります。 【企業の魅力】 医療機関のDX支援とホスピス運営を通じて、「人と医療の距離を縮める」ことを使命に掲げる当社。 クリニックの開設から運営支援、IT化までを一貫してサポートし、患者・医療従事者双方に新しい医療体験を提供しています。 【働く環境】 ＜労働時間区分＞ ・フレックスタイム制（コアタイム：11:00～15:00） ・月平均20時間程度 ・原則出社での勤務となります
- 給与
- 年収650~800万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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未経験から決算・財務に挑戦｜会計士直下で成長できる経理（人材×飲食業界）
- NEW
- 家賃補助あり
- 退職金制度あり
- 未経験可
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 時短勤務あり
- 服装自由
- 仕事内容
- 【業務内容】 まずは仕訳入力や経費精算、債権・債務管理などの日常的な経理業務からスタートし、業務に慣れていただきます。 その後、月次決算のサポートや、データ集計・資料作成などを通じて、徐々に業務の幅を広げていただく想定です。 ゆくゆくは、管理会計や資金管理など、経営に関わる業務にも携わっていただきます。 公認会計士である役員の指導のもと、基礎から専門性まで段階的に学べる環境です。 ＜具体的には＞ ◆仕訳入力 ◆経費精算 ◆債権・債務管理 ◆月次決算のサポート ◆データ集計・資料作成 ※ご経験や習熟度に応じて、段階的にお任せしていきます。 【ポジションの特徴】 公認会計士である管掌執行役員のもと、日常業務にとどまらず、管理会計や財務の基礎にも触れながらスキルを高めていくことが可能です。 将来的には、経営判断に関わる数値分析や、より専門性の高い会計業務にもチャレンジいただける環境です。 【組織体制】 財務経理部門 執行役員1名（30代、公認会計士 ）・マネージャー1名（30代）・メンバー2名（20代） ※中途入社で会計事務所出身者が2名在籍
- 給与
- 年収400~500万円
- 勤務地
- 東京都港区
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株式会社リーディングマーク
決算・財務から経営に関わる｜IPO準備に挑戦できる環境
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 経験者優遇
- リモートワーク可能
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 有給消化推奨
- 服装自由
- 研修期間あり
- 転勤なし
- IPO準備
- ベンチャー企業
- 資金調達10億円以上
- 仕事内容
- 【業務内容】 月次〜年次決算を中心に、経理・財務業務全般をお任せします。 ※これまでのご経験に応じて以下業務をお任せします。 ＜主な業務＞ ◆月次・四半期・年次決算 ◆予実管理・経営報告 ◆日常経理 ◆監査法人・税理士対応 ◆財務業務 ◆業務改善・システム導入 ◆IPO準備（将来的に） 【ポジションの魅力】 ◎経営に近い距離で働ける 少数精鋭のため、あなたが作る数字がそのまま経営判断に直結します。 「売上が伸びた理由」「どのコストが問題か」など、経営層と直接議論する機会が豊富です。 ◎仕組みをつくる経験が積める 急成長フェーズのため、経理体制はまだ発展途上。 経費精算フローの見直しや、締め作業の効率化など、改善提案は即実装される環境です。 ◎最速でキャリアを伸ばせる 実力次第で1年でリーダー、2年でマネージャーも十分可能。 将来的にはCFO直下で、資金調達や事業計画など、より戦略的な財務にも挑戦できます。 ◎IPO準備に携われる 内部統制構築・開示資料作成など、上場準備のリアルな経験を積めます。 【組織体制】 財務・経理チーム（メンバー2名 + マネージャー1名） 【働き方・働く環境】 リモート勤務の頻度は部門により異なりますが、現状は週1～2日程度リモートを行っております。
- 給与
- 年収420~550万円
- 勤務地
- 東京都港区
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大和インフィリンク株式会社
10年連続増収増益｜残業月10hでプライべート充実｜決算～資金調達まで担当
- 家賃補助あり
- 社宅あり
- 育休・産休実績あり
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 転勤なし
- 仕事内容
- 【業務内容】 決算処理、経費精算、税理士・金融機関との簡単なやり取りなど、会社のお金に関わるバックオフィス業務を幅広く担当していただきます。 ＜具体的には＞ ◆入出金管理（会計ソフト入力・経費精算） ◆利益計算 ◆税理士対応 ◆請求書・領収書の確認 ◆各種振込対応 ◆月次・四半期・年次決算 ◆税務対応（源泉税・住民税など） ◆金融機関からの資金調達 ◆その他サポート業務 【組織体制】 経理業務は現在1名体制で担当しています。 20～30代のメンバーが多く活躍しており、年齢層も幅広いため、相談しやすい環境です。 男女比は6：4で、メンバー間の壁がなく、和気あいあいとした雰囲気の中で日々業務に取り組んでいます。
- 給与
- 年収400~800万円
- 勤務地
- 東京都新宿区
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株式会社サイバー・バズ
サイバーエージェントグループ発・SNSマーケの先駆者｜グロース上場｜開示・監査対応からM&Aまで担う経理中核
- 家賃補助あり
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- フルフレックス制度あり
- フレックス制度あり
- 副業相談可
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 上場企業
- 管理職・マネージャー
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆経理業務全般(月次・四半期・年次決算) レビュー含む ◆税務対応 ◆会計論点整理・監査法人折衝 ◆開示（有価証券報告書/決算短信作成/レビューなど） ◆会計処理/収益認識基準の検討 ◆業務フローの構築・改善、必要なシステムの検討・導入プロジェクトの推進 ＜ご希望に応じて以下業務にも携わることが可能です＞ ◆予実管理 ◆決算説明資料作成、決算説明会運営 ◆株主総会対応 ◆投資家対応 ◆M&Aの検討、投資判断 ◆社内制度、規程類の作成（整備） etc 【特徴・風土】 スピード感のある会社で、未経験の業務にも積極的にチャレンジし、経験を広げ成長出来る環境で、上場企業の経理領域でのキャリア・スキルアップが可能です。 部門としても個人の成長と組織の目標達成を両立出来る組織を目指しています。 若い組織ですので、全員で手を動かしながら、早いスピード感や積極性をもって仕事をしています！
- 給与
- 年収1,008~1,200万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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株式会社サイバー・バズ
サイバーエージェントグループ発・SNSマーケティングのパイオニア｜グロース上場×成長環境｜決算から開示・業務改善まで担う
- 育休・産休実績あり
- 学歴不問
- フレックス制度あり
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 転勤なし
- オンライン面接あり
- ベンチャー企業
- 上場企業
- フルフレックス制度あり
- 仕事内容
- 【業務内容】 ◆経理業務全般（月次・四半期・年次決算） ①月末・月初の締め業務（5営業日以内で対応） ②四半期決算・監査対応（仕訳の正確性チェック、監査法人対応） ③年次決算（法人税申告対応含む） ◆承認業務：全体チェック、営業部門からのイレギュラー相談対応 ◆固定資産・人件費管理 ◆カード決済仕訳・預金合わせ 【このポジションの魅力】 ◎少数チームだからこそ決算から開示、監査対応まで一通り経験できる ◎ベンチャーのスピード感と上場企業のガバナンスを同時に学べる ◎決算や監査対応だけでなく、制度設計・業務改善にも関われる ◎チーム内で役割を持ちながらも、希望すれば上流工程にもチャレンジ可能 【チーム構成（役割分担）】 ・承認担当：経理全体のチェック、承認業務、営業部門からの相談窓口 ・実務担当：固定資産管理、人件費関連 ・オペレーション担当：カード決済の仕訳、取引登録、預金合わせ チームは4〜5名規模で、年齢もバックグラウンドも多様なメンバーが在籍しております。
- 給与
- 年収408~600万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区
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