【経理課長】経理実務経験必須！創業100年、マネジメント経験を積める老舗総合建設コンサル企業

• 経理

【募集背景】
来年6月、基幹システムを新規導入予定であり、そのための体制強化となります。

経理ポジションの幹部候補としての成長を期待しています。

【業務内容】
◆月次決算
◆年次決算
◆税務申告
監査対応や開示周りの業務をお任せします。
業務に慣れていただけましたら、マネジメントスキルも身につけて発揮していただくことを期待します。

【組織体制】
本社経理財務部は4名（経理課2名　財務課2名）、全員が中途入社者です。

管理部門その他各部門が同じフロアのため、和気藹々としています。別途各支店に経理担当がいます。

【働き方・働く環境】
残業時間について、通常は20-30時間程度であり、決算時期の繁忙期は40時間程度となります。

毎週水曜日はノー残業デーとしており、メリハリをつけて働くことができる環境です。

＜学歴＞
◎大学院、大学卒以上

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎経理実務経験（月次・四半期決算、税務申告、監査対応等）

【歓迎業務経験】
◎上場企業での経理ご経験
または開示業務・税務業務が可能な方

不問

年収550〜700万円

＜月給＞
335,400円〜358,700円(以下一律手当を含む)
基本給：280,000円〜300,000円
固定残業手当：55,400円〜58,700円（固定残業時間20時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜昇給有無＞
有

＜給与補足＞
■賞与実績:約4ヶ月分(昨年度実績）
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。

有給休暇10日〜20日
休日日数125日

完全週休二日制（土、日）、祝日、夏期休暇5日、年末年始7日

通勤手当：全額支給
家族手当：子女教育手当あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：企業年金あり
退職金制度：再雇用制度あり（定年：60歳）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当有

＜その他補足＞
賞与DC制度/持株会(奨励金有)/財形/社内クラブ活動/ベネフィットステーション等