- 仕事内容
- 【業務内容】
◆経営管理部門の統括
◆総務
◆労務管理
◆採用活動
◆衛生管理
◆会計業務
◆購買
◆法務
◆認証
◆施設管理
◆各部門との連携強化
◆営業部門との連携強化(コミュニケーションを密にし、業務の円滑な運営に向けた施策の提案・実行)
<経営戦略の立案と実行>
◆ボードメンバーとともに、管理部門の視点から経営戦略の立案に参画
◆実行を通じた組織全体の成長促進
◆既存の管理体制の改善
◆時代に合わせた管理体制・制度設計の提案
◆制度の実働・定着までの推進
<リスク管理>
◆企業の信頼性向上に向けたリスク管理の徹底
◆問題発生時の対応策の策定
【組織体制】
◆経営管理部門:約50名(仮:部長1名/副部長1名/課長5名/メンバー30名/事務10名)
◆平均年齢:30代
<配属組織の特徴>
◆経営管理本部長のもと、労務、採用、衛生、会計、購買、法務、認証、施設管理などの各チームが所属
◆管理部門としての「守り」と「攻め」の強化を推進
◆管理部門から経営戦略に携わり、役員・ボードメンバーと企業の未来を共に創る機会
※業務の変更の範囲:求人者の定める業務
- 雇用形態
- 正社員
- 契約に関する備考
- 期間の定め:無
試用期間:3ヶ月
試用期間中の待遇面変更なし
- ポジション
- 管理部門責任者
- 応募資格
- <必須条件>
◎管理部門での実務経験およびマネジメント経験
◎総務・法務・労務・コンプライアンス関連・内部統制のいずれかの実務経験
<歓迎条件>
〇経営管理部門でのマネジメント経験(5年以上)
〇経理、財務の知見および実務経験
〇経営戦略の立案と実行に関与した経験
〇経営管理システム(ERP等)の導入・運用経験
- 語学力
- 不問
- 勤務時間
- 通常勤務時間
- :09:00〜18:00
- 休憩時間
- :60分
1年間の変形労働時間制
標準的な勤務時間帯:09:00~18:00(実働8時間)
- 残業の有無について
- 残業が発生する場合があります
- 給与
想定年収 6,500,000〜9,600,000円想定月給 500,000〜800,000円
- 給与備考
<賃金形態>
月給制
<昇給>
有(年1回:10月)
<賞与>
有(年1回:10月)※業績による
※賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性があります
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です
- 勤務地
- 東京都港区白金台1-1-6(最寄り駅:白金台駅から徒歩5分)
※就業場所の変更の範囲:求人者の定める就業場所 - 休日・休暇
- ◆週休2日制(土日祝)
※年間休日:115日
◆年次有給休暇:10日(入社半年経過後に付与)
◆慶弔休暇
◆特別休暇
- 福利厚生
- ◆社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
◆通勤手当:交通費(6ヶ月ごとに支給・上限270,000円まで)
◆家族手当:配偶者10,000円/月、子ども1人につき5,000円~10,000円/月
◆住宅手当:5,000円~10,000円/月
◆寮社宅:社員寮あり(入居条件あり)
◆厚生年金基金
◆育児休暇(取得実績あり)
◆産前産後休暇(取得実績あり)
◆資格取得支援制度
◆社員食堂(オフィスおかん導入)
◆役職手当
◆資格手当(事業部により異なる)
※管理職の場合は時間外手当・家族手当・住宅手当は対象外
- この求人の特徴
- 家賃補助あり
- 社宅あり
- 育休・産休実績あり
- 資格取得支援制度
- 転勤なし
- 管理職・マネージャー
- 受動喫煙防止処置
- 屋内禁煙
- 募集者の氏名または名称
- 株式会社八芳園
- 求人番号
- 35716