【経理】経理担当候補募集！リモート週1回可能！世界に3社しかない無線通信テスト技術を持つスタンダード上場企業

• 経理

【募集背景】
組織強化に伴う増員

【業務内容】
以下の中から、経験、希望、適性などを考慮して担当業務をアサインしお任せいたします。

■財務会計：月次、四半期、年次決算／会計監査対応
■開示業務：決算短信、四半期報告書、有価証券報告書
■管理会計：部門別採算制度の運用管理（アメーバ経営(R)を導入）／経営計画策定
■税務／税務申告　など

【組織体制】
管理統括本部長
経理マネージャー50代
財務マネージャー50代
メンバー20~30代3名

【企業の魅力】
当社は「過負荷シミュレーター（複数のスマートフォンなどの通信機器が同時に、かつ大量に接続されたような状態を意図的につくりだすことによって、基地局がその不可状態に耐えて、安定した通信状態を保持出来得るか実験・検証を行うための装置）」を扱っております。

現在、5Gの導入に伴い、大手通信キャリアとメーカーとともに開発を行い、自動運転技術の制御や、IoT技術の促進など、世界初の製品の販売を行っており、社会に寄与しております。

弊社と同様のプロダクトを扱う企業は弊社を含めて世界に3社のみであり、将来的な６Gの移行に伴い海外企業とも連携して製品の開発を進めていきます。

【働き方・働く環境】
・リモートワーク週1回可能

＜学歴＞
不問

＜業務経験＞
【必須業務経験】
◎事業会社での経理としてのご経験

【歓迎業務経験】
○上場企業でのご経験
○機械・電子機器メーカーでの経理経験

＜資格＞
【必要資格】
◎簿記3級以上

【歓迎資格】
不問

不問

年収450〜650万円

■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■年間休日日数123日
■完全週休2日制(土・日・祝日/年間1日全社行事での出社日有り)
■夏期（一斉）
■年末年始
■慶弔休暇
■全社一斉有給休暇取得奨励日2日等
※有給休暇は入社日から付与

■通勤手当：全額支給
■家族手当：扶養手当最大3万円
■住宅手当：最大4万円
■社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合
■退職金制度：確定給付年金
■60歳
■フィロソフィ研修、基礎技術講習、社外研修※
※希望者（上長に申し出を行い、承認を受ければ、全額会社費用負担）
■健康手当2千円（非喫煙者に支給）
■従業員持株会　加入健康保険組合の保養施設利用など